Description: - Définition d'une politique QSE, B Corp, RSE, QVT, - Mise en place des procédures pour les certifications diverses, et assurer le respect de celles-ci par le personnel, - Etablissement des diagnostics et des bilans en réalisant notamment des AUDITS INTERNES et EXTERNES suivant la réglementation, la législation, les procédures, les certifications diverses et les normes ISO 9001, 14001, 45001, - Prévention des risques (accidents professionnels ou protection de l'environnement) Accessibilités bureaux (escalier) Profil: Management QHSE, HSE, Gestion des Risques, Ingénierie QSE. Licence professionnelle (QSE, HSE), Bachelor Responsable QSE. Travailleur désigné (C1) est un atout Normes Iso 140001, 9001 et 45001, Compréhension du milieu de la menuiserie et du parachèvement Connaissance d'Odoo, Excel, Aisance relationnelle et rédactionnelle.

Description: • Planifier le travail et les approvisionnements, transmettre et expliciter les consignes • Management : Affecter les postes de travail, animer et coordonner le travail, maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe • Suivre la production en veillant au respect des process, de la qualité, des délais, de la sécurité • Renseigner les documents de suivi de chantier, pointage des salariés + prise mesures • Maîtrise des travaux de parachèvement (plaquiste, enduiseur, peintre) Accessibilité des locaux pour personne à mobilité réduite Profil: Plaquiste

Mission: Préparation des chantiers (besoin en matériel, main d'œuvre et sous-traitance) Management des équipes et coordination des différents corps de métier Suivi et réception des chantiers Etat d'avancement, métrés et analyse financière des chantiers avec l'aide de la direction Accessibilité des locaux pour personne à mobilité réduite Profil: BTS/licence bâtiment et construction / bois ou aménagement et finitions ou architecture / dessin ou gestion de projets Informatique (logiciel ERP et planning) Dessin étant un atout Expérience dans le domaine du parachèvement

Type de contrat : CDI Date de démarrage : Dès que possible 40h/semaine Qualification : Employé qualifié Entreprise Notre client, l'un des leaders au Luxembourg dans le domaine HVAC, recherche pour renforcer ses équipes un(e) Chargé d'affaires Electricité-Régulation (H/F/X). Mission: Vous assurez la réception, la mise en service et la mise au point des installations hydrauliques et aéronautiques. Vous réalisez les offres de prix. Vous assistez les chefs de projet dans la réalisation des travaux électricité/régulation liés aux chantiers. Vous coordonnez et assurez le suivi des projets qui vous sont attitrés. Vous étudiez et concevez les installations (contrôle commande, gestion technique centralisée, équipements alimentations et branchements électriques) liées aux projets HVAC. Vous assurez la rédaction de l'analyse fonctionnelle. Vous organisez, planifiez et contrôlez le travail des équipes affectées aux travaux. Vous proposez également des améliorations sur le fonctionnement, les performances des installations et l'efficacité de l'organisation. Vous veillez au bon déroulement des opérations de mise en service et rédigez le protocole de réception. Vous assurez la surveillance et le suivi technique ainsi que la formation du personnel. Vous veillez au bon respect des plans d'assurance qualité, mais aussi des règles de sécurité et d'hygiène. Profil recherché: Vous disposez d'un diplôme d'études supérieures dans le domaine Electricité et/ou Régulation. Vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances sur les systèmes de régulation SIEMENS, SAUTER, SCHNEIDER, KNX et/ou HONEYWELL. Vous maîtrisez parfaitement le français. La maîtrise de la langue allemande constitue un atout.

Type de contrat : CDI Date de démarrage : Dès que possible 40h/semaine Qualification : Employé qualifié Entreprise Notre client, l'un des leaders au Luxembourg dans le domaine HVAC, recherche pour renforcer ses équipes un(e) Chargé d'études Electricité-Régulation (H/F/X). Mission Vous êtes l'interlocuteur prinicpal des chargés d'affaires Vous effectuez les plans d'étude comprenant l'implantation du matériel, les attentes électriques et les calculs électriques (utilisation AutoCad, Eplan) Vous réalisez et vérifiez les schémas électriques pour la conception des tableaux électriques Vous mettez à jour les schémas électriques Vous réalisez la liste à câble Vous êtes en charge d'établir le bilan de puissance Profil recherché Vous disposez d'un diplôme d'études supérieures en génie électrique, automatique ou électrotechnique Vous disposez de 3 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine HVAC Vous maitrisez parfaitement le français. Toute autre langue constitue un atout. Informations complémentaires Salaire : De 3500 à 5000 € (Euros) par mois

Type de contrat : CDI Date de démarrage : Dès que possible 40h/semaine Qualification : Non précisé Entreprise Notre client, l'un des leaders au Luxembourg dans le domaine HVAC, recherche pour renforcer ses équipes un(e) Chef de projet HVAC (H/F/X). Mission Vous êtes responsable du suivi de la réalisation des opérations. Vous gérez et suivez vos projets dans leur intégralité (gestion humaine, technique, contractuelle et budgétaire). Vous êtes l'interlocuteur privilégié de toutes les parties prenantes des projets (MOA, MOE, sous-traitants, fournisseurs…). Vous êtes soutenu dans votre activité par une équipe de conducteurs de travaux et/ou chefs de chantiers et dessinateurs projeteurs. Profil recherché Vous disposez d'un diplôme d'études supérieures en génie thermique, climatique ou énergétique Vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire Vous avez de l'expérience sur la gestion de projets en marché public et privé Vous maitrisez parfaitement le français. La maitrise de la langue allemande est un atout.

Ingénieur Technique Informatique (H/F/X) Entreprise Rejoignez un acteur engagé de la gestion environnementale au Luxembourg ! Notre client, situé au sud du Luxembourg, est un spécialiste reconnu dans la gestion de l'environnement et la transformation écologique. Dans le cadre de son développement, il recherche un(e) Ingénieur Technique Informatique pour renforcer ses équipes et garantir la performance des installations. Mission En tant qu'Ingénieur Technique Informatique, vous serez responsable de l'analyse, de la maintenance et du support des infrastructures informatiques et réseaux des installations techniques du site auquel vous êtes rattaché(e). Vous jouerez un rôle central dans la continuité de service, la sécurité, la documentation et l'accompagnement des équipes techniques. Missions : Imagine un poste où chaque décision technique a un effet immédiat sur la stabilité d'un site entier. Un poste où on n'est pas simple exécutant·e, mais véritable gardien·ne des systèmes. Ce rôle, c'est celui-ci. Vos 5 piliers : • Administrer les systèmes et réseaux du site, garantir leur disponibilité et agir quotidiennement pour maintenir un niveau d'excellence. • Mettre en oeuvre les actions préventives/correctives nécessaires, tout en renforçant continuellement la sécurité IT/OT. • Déployer la politique informatique du site et accompagner son évolution stratégique. • Piloter les sauvegardes, restaurations, processus d'archivage et assurer une documentation technique claire et à jour. • Contribuer aux projets d'évolution (réseaux, systèmes, cybersécurité), mettre en exploitation les nouveauxenvironnements et proposer des optimisations pertinentes Profil recherché Vous êtes peut-être aujourd'hui dans une routine qui ne vous stimule plus. Ici, le défi est réel, l'impact aussi. Idéalement vous disposez : • Minimum BAC+3 en informatique ou équivalent. • Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire. • Très bonne maîtrise des environnements Microsoft Serveurs, PC et idéalement SQL Server. • Connaissance approfondie d'Active Directory (GPO, profils utilisateurs). • Bonne compréhension des architectures trois tiers. • Compétences réseau : adressage, segmentation, sécurisation (FW, VRF, VLAN, VN…). • Une expérience avec Cisco ou Cisco Fabrik est un atout. • Connaissance des réseaux OT et protocoles Ethernet. • Excellente maîtrise de PowerShell et des scripts d'automatisation. • Connaissance des normes de cybersécurité, notamment ISO 27001. • Maîtrise de l'anglais niveau B2 minimum. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? • Salaire compétitif versé sur 13 mois. • 28 jours de congés par an. • Remboursement des frais de parking (4€/jour). • Chèques-repas et autres avantages • Plan de formation personnalisé. • Réelles opportunités d'évolution Le parcours de recrutement • Analyse de votre candidature. • Entretien téléphonique avec RH Lab. • Entretien dans les locaux de RH Lab. • Entretien(s) avec notre client. Vous souhaitez évoluer dans une entreprise engagée et piloter des équipes techniques dans un secteur en plein développement ? N'attendez plus, postulez dès aujourd'hui ! Informations complémentaires Salaire : De 55000 à 56000 € (Euros) par an

Join a young company active in Luxembourg and neighboring countries. We help our customers put security at the core of their digital transformation. Although our field is profoundly digital, we put people at the center of our business. Your profile Having a first experience in Cybersecurity, that you want to develop. Your qualities and skills: Knowledge with Information Security frameworks, standards, principles and controls. Willing to reinforce and develop your experience as PM assistant in Cybersecurity. Ability to organize and prioritize workload, take ownership of responsibilities. Experienced Team Player. Customer oriented. Proficient in English. French is mandatory. Additional advantages would be: Curiosity, dedication and humor are welcome assets. A socially committed company, valuing its staff and its well-being Highly professional and experienced colleagues Interesting and challenging projects A unique opportunity to develop and grow in the area of IT security A competitive salary and a package corresponding to

Description: UN(E) MÉCANICIEN DE POIDS LOURDS EXPÉRIMENTÉ Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un mécanicien de poids lourds expérimenté (H/F/X). Que vous possédiez une solide expérience dans ce domaine ou que vous soyez passionné par la mécanique des poids lourds, nous vous invitons à postuler dès maintenant. MISSIONS • Assurer la maintenance du parc de poids lourds et le diagnostic des pannes mécaniques, pneumatiques, hydrauliques ou électriques. • Effectuer la maintenance en production sur divers équipements. • Être disponible pour assurer des périodes de permanence. PROFIL • CATP Mécanique avec expérience requise. • Le permis C, les habilitations électriques et la carte tachygraphe sont des atouts appréciés. • Maîtrise du français ou de l'allemand indispensable; connaissance d'autres langues est un plus. • Esprit d'équipe, flexibilité et sens de l'organisation requis

Technicien de Service Après-Vente (m/f) Localisation : Steinsel, Grand-Duché de Luxembourg Description du poste - Vous réaliserez des travaux de maintenance et des réparations sur des changeurs de prises en charge et des transformateurs de puissance chez des clients industriels et des régies électriques - Vous ferez des déplacements quotidiens d'un à plusieurs jours par semaine en France, Belgique, Pays Bas et Luxembourg - Vous rédigerez des rapports d'interventions et vous documenterez vos travaux réalisés - Par votre présence chez nos clients vous supporterez nos activités commerciales - Vous donnerez des conseils techniques aux clients pendant votre intervention sur site - Vous analyserez des pannes et vous lancerez des réparations adaptées - Vous pourrez être amené à travailler avec des prestataires intermédiaires Nos attentes - Vous avez une formation d'électrotechnicien, électromécanicien ou mécatronicien ou mécanicien (CAP – certificat d'aptitude professionnel en installation électrique ou automatisme ou mécanique ou automobile ou équipement frigorique) - Vous avez une bonne compréhension technique - Vous êtes à l'aise avec le démontage et remontage des composants mécanique et électriques - Dans le cas idéal vous avez déjà des expériences dans la maintenance et la réparation de 3 à 10ans - Vous parlez Français et Anglais à un bon niveau, l'Allemand serait un avantage - Vous avez envie de faire de nombreux déplacements de courte durée - Vous avez des connaissances informatiques basique MS-Office (Word, Excel) - Vous avez le permis véhicule léger, le permis camion serait un avantage Nous proposons à nos employés - Des formations continues - Une équipe dynamique de 10 employés - Une ambiance de travail agréable - Un package de rémunération attractive et intéressant pour le Luxembourg - Un travail très variable avec beaucoup de liberté d'organisation des déplacements - Nous proposons de chèques repas (18x 15,00 EUR/mois) - Une pension complémentaire à partir de 3ans ancienneté - Des places de parking gratuites devant les bureaux Le poste demande des déplacements nombreux avec des nuités en étranger.