Zakres obowiązków: przygotowywanie produktów żywnościowych do obróbki wstępnej i obróbki termicznej; przygotowywanie posiłków; porcjowanie produktów; wydawanie posiłków, prowadzenie stosowanej dokumentacji, utrzymanie systemu zarządzania HACCAP. [Kontakt przez pocztę] : ul. Zegrzyńska 121, 05-119 Legionowo [Praca na czas określony] : 3 miesiące [Godzina zakończenia pracy] : 20:00 Wynagrodzenie od 4806,00 zł do 5767,20 zł, Dodatkowe świadczenia: wypłata nagrody jubileuszowej, dodatkowe wynagrodzenie roczne, dopłata do wypoczynku. Osoba zainteresowana podjęciem pracy przesyła kwestionariusz osobowy dostępny na stronie www.csp.edu.pl/ofert służby i pracy/oferty pracy. Oferta pracy dostępna na stronie CSP: młodszy kucharz / młodsza kucharka w Wydziale Żywnościowym Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: obróbka warzyw, owoców, mięs oraz ryb świerzych i wędzonych - konieczne; współpraca w zespole - konieczne - pozostałe: Pożądane: wykształcenie gastronomiczne o specjalności kucharz, 1 rok doświadczenia na stanowisku pomoc kuchenna lub kucharz. UWAGA! Celem rekrutacji należy przesłać pełną dokumentację, która znajduje się na stronie Centrum Szkolenia Policji w Legionowie! Przesłanie CV jest niewystarczające! Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - kwestionariusz osobowy, do pobrania ze strony internetowej Centrum Szkolenia Policji w Legionowie w zakładce Oferty służby i pracy/Oferta pracy w CSP należy przesłać na adres e-mail: kadry@csp.edu.pl, pocztą na adres siedziby pracodawcy z dopiskiem ,,Wydział Kadr'' lub dostarczyć osobiście, - dokumenty aplikacyjne potwierdzające informacje zawarte w kwestionariuszu, - dokumenty należy złożyć w terminie 14 dni od dnia publikacji ogłoszenia o pracy. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - obsługa techniczna imprez scenicznych i plenerowych, - obsługa, konserwacja i naprawa urządzeń technicznych będących na wyposażeniu sceny, - udział w przygotowywaniu planów zakupów i specyfikacji technicznych. Warunki zatrudnienia: - Umowa o pracę pierwsza umowa zawierana zawsze na okres próbny, w pełnym wymiarze czasu pracy, kolejna może zostać zawarta na czas określony lub nieokreślony - wynagrodzenie składa się z następujących elementów: * miesięczne wynagrodzenie zasadnicze od 5 000,00zł do 6 500,00zł brutto * dodatek za wieloletnią pracę w zależności od posiadanego stażu pracy- od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego * uznaniowej nagrody rocznej * nagrody jubileuszowej po osiągnięciu wymaganego ogólnego stażu pracy *praca wg harmonogramu pracy, również weekendy i święta Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: - wykształcenie minimum średnie, umożliwiające wykonywanie zadań związanych z realizacją dźwięku w czasie koncertów i spektakli odbywających się w obiekcie oraz podczas wydarzeń plenerowych, - udokumentowane min. roczne doświadczenie zawodowe, - wiedza i doświadczenie zapewniające biegłą obsługę sprzętu nagłośnieniowego, - umiejętność pracy w zespole, - dyspozycyjność, - odpowiedzialność, - sumienność, - rzetelność, - dobra organizacja czasu pracy, - komunikatywność. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby prosimy o wysłanie aplikacji zawierających: CV Dokumenty muszą posiadać zgodę na przetwarzanie danych osobowych o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji na stanowisko Młodszego/ej specjalisty/specjalistki ds. obsługi sceny, akustyk/ akustyczka. Data i podpis Jeżeli kandydat wyraża zgodę dokumenty aplikacyjne będą przechowywane na potrzeby kolejnych rekrutacji, wówczas wymagana jest również poniższa zgoda: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych podanych w dokumentach aplikacyjnych, w celu wykorzy

Zakres obowiązków: Uzupełnianie wózków wędzarniczych asortymentami; Odbieranie asortymentów z linii produkcyjnej; Produkcja/pakowanie asortymentu według norm technologicznych i jakościowych - oklejanie, etykietowanie, zamykanie kartonów, odstawianie na palecie zgodnie ze specyfikacjami oraz kartami logistycznymi produktów; Składanie wykrojów kartonowych oraz kartonów ręcznych; Obsługiwanie owijarki automatycznej; Obsługiwanie systemu skanującego - skanowanie palet; Weryfikowanie punktów kontrolnych oraz krytycznych zgodnie z procedurami zakładowymi; Wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonego; Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Oferujemy: Umowę o pracę; Ciekawą pracę w dynamicznie rozwijającej się grupie kapitałowej o ugruntowanej pozycji rynkowej; Wynagrodzenie od 5 000,00 zł brutto wzrastające wraz ze zdobywaną wiedzą, umiejętnościami i zaangażowaniem; Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne; Zdobycie doświadczenia w dużym zakładzie produkcyjnym; Premie: działowa + absencyjna 300,00 zł brutto miesięcznie + za polecenie pracownika 600,00 zł brutto; Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (piknik rodzinny z okazji Dnia Dziecka; paczki i pomoc finansowa dla pracowników z okazji świąt; świadczenie urlopowe, tzw. "wczasy pod gruszą": 1300/1400/1500 zł; zapomogi dla pracowników w wyjątkowo trudnej sytuacji bytowej); Program opieki medycznej Lux Med; Grupowe ubezpieczenie na życie Zainteresowane osoby prosimy o udział w procesie rekrutacji i złożenie CV w Dziale ds. Personalnych Animex Foods w Iławie, Al. Jana Pawła II 8 lub poprzez link aplikacyjny: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=db5b7897967b4990ab4399f424890809 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: KONTAKT POPRZEZ LINK APLIKACYJNY - https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=db5b7897967b4990ab4399f424890809 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykonywanie kontroli stanu technicznego obiektów w celu dokonania oceny stanu technicznego obiektów. Nadzorowanie realizacji robót budowlanych w celu zapewnienia zgodności ich wykonania z posiadaną dokumentacją, zasadami sztuki budowlanej. Uczestnictwo w pracach zespołów koordynacyjnych w celu dokonywania uzgodnień oraz sprawdzania dokumentacji. Praca w godzinach od 07:30 do 15:30. Link do oferty: https://bip.morski.strazgraniczna.pl/s05/nabor-do-sluzby-cywilne Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - pożądane - pozostałe: wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem pracy: wykształcenie: wyższe techniczne, posiadanie uprawnień budowlanych, umiejętność działania w sytuacjach stresowych oraz nieprzewidywalnych, złożenie klauzuli informacyjnej dla osób ubiegających się o pracę w MOSG wraz z oświadczeniem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacyjnych, złożenie oświadczenia lustracyjnego (dotyczy osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.), posiadanie obywatelstwa polskiego, korzystanie z pełni praw publicznych, nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. Wymagania dodatkowe (mile widziane): znajomość obsługi programu kosztorysującego. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i list motywacyjny oba własnoręcznie podpisane, kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia, klauzula informacyjna dla osób ubiegających się o pracę w MOSG wraz z oświadczeniem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacyjnych, oświadczenie lustracyjne (dotyczy osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.), oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych, oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. Druk zawierający klauzulę informacyjną dla osób ubiegających się o pracę w

Zakres obowiązków: Osoba na tym stanowisku: - weryfikuje miesięczne sprawozdania rzeczowo- finansowe z zakresu świadczeń pomocy społecznej udzielanych przez gminy oraz sporządza zbiorcze, miesięczne rozliczenia wydatkowanych na ten cel środków finansowych, - rozpatruje i weryfikuje miesięczne wnioski gmin o dodatkowe środki finansowe na realizację zadań w obszarze zabezpieczenia społecznego, - przeprowadza kontrole wykorzystania dotacji w obszarze zabezpieczenia społecznego, - weryfikuje wnioski gmin i powiatów w zakresie środków finansowych na realizację programów resortowych oraz sporządza zbiorcze zestawienie potrzeb w tym zakresie, - przygotowuje wystąpienia o uruchomienie środków finansowych na realizację programów resortowych oraz sporządza umowy zawierane z jednostkami samorządu terytorialnego na wsparcie finansowe z realizowanych programów resortowych, zgodnie z ostatecznym wyborem ofert, - opracowuje propozycje zmian planów finansowych w zakresie wysokości dotacji przekazywanych gminom na zadania zlecone z zakresu administracji rządowej i zadania własne gmin w obszarze zabezpieczenia społecznego, - weryfikuje sprawozdawczość jednostek samorządu terytorialnego w zakresie programów resortowych oraz sporządza zestawienia zbiorcze w tym zakresie, - rozlicza udzielone jednostkom samorządu terytorialnego dotacje na realizację programów resortowych. Niezbędne dokumenty: CV i list motywacyjny Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia "Oświadczenia dla kandydata - OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI" - znajdziesz pod adresem znajdziesz pod linkiem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/oswiadczenia-dla-kandydatow "Oświadczenie lustracyjne do osób urodzonych przed '72 - DOŁĄCZ DO APLIKACJI JEŚLI URODZIŁEŚ/AŚ SIĘ PRZED 01.08.1972 R." - znajdziesz je pod adresem znajdziesz pod linkiem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/oswiadczenia-dla-kandydatow Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych Oświadc

Zakres obowiązków: 1. Opracowanie planu pracy Świetlicy Środowiskowej; 2. Prowadzenie zajęć wychowawczych i opiekuńczych dla dzieci i młodzieży ze szczególnym uwzględnieniem dzieci zagrożonych wykluczeniem społecznym; 3. Opiekowanie się dziecmi - uczestnikami zajęć świetlicowych m.in.: -organizacja tych zajęć -tworzenie warunków do aktywności pozalekcyjnej -rozwijanie zainteresowań -tworzenie bezpiecznego środowiska zabawy i wypoczynku dla dzieci i młodzieży poza szkołą (znajomość technik i zasad pozwalających na atrakcyjną organizację zajęć opiekuńczo-wychowawczych) -wspieranie w trudnościach w nauce -upowszechnianie zachowań pozytywnych -współpraca z rodzicami i opiekunami prawnymi dzieci 4.Współpraca z instytucjami (m.in.szkołą, placówkami medycznymi i innymi placówkami wynikającymi z rozpoznanych problemów) oraz innymi specjalistami 5.Prowadzenie wymaganej dokumentacji dot. dzieci i funkcjonowania świetlicy w tym m.in.: wykazu przeprowadzanych godzin sporządzanych oddzielnie dla każdego miesiąca kalendarzowego, listy obecności dzieci i młodzieży korzystających ze świetlicy Umowa na czas określony, praca w godzinach 07:00-15:00; 09:00-17:00; 10:00-18:00 (do uzgodnienia) Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: umiejętność pracy w zespole - konieczne - inne zawody: Wychowawca w placówkach oświatowych, wsparcia dziennego, wychowawczych i opiekuńczych oraz instytucjach pieczy zastępczej - konieczne - pozostałe: Wykształcenie pożądane wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe i udokumentowany 3 letni staż pracy z dziećmi lub rodziną doświadczenie w pracy opiekuńczo - wychowawczej z dziećmi i młodzieżą sumienność, obowiązkowość, umiejętność pracy w zespole Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, dokumenty potwierdzające wykształcenie - języki aplikowania: p

Zakres obowiązków: wg Regulaminu Pracy UJ Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego Wzory zakresu zadań i obowiązków nauczyciela akademickiego (K/M) UJ https://praca.bip.uj.edu.pl/stanowiska-dydaktyczne/-/journal_content/56_INSTANCE_s3sY1WGI1wlY/145868730/160526323 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: portugalski - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne - inne zawody: Nauczyciel akademicki – nauki humanistyczne - konieczne - pozostałe: Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 2 pkt 4) ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z §173 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym: - posiadają tytuł zawodowy magistra, magistra inżyniera lub - równorzędny w zakresie danej dyscypliny naukowej; - wykazują przygotowanie do prowadzenia pracy dydaktyczne Dodatkowe kryteria niezbędne do zatrudnienia (wskazane wg hierarchii ważności): - Język portugalski co najmniej na poziomie C1+ (preferowani rodzimi użytkownicy wersji europejskiej). - Co najmniej tytuł mgr (lub równorzędny) filologii portugalskiej lub nauczania języka portugalskiego jako obcego. - Udokumentowane doświadczenie w pracy dydaktycznej na poziomie akademickim, w tym doświadczenie w nauczaniu języka portugalskiego jako obcego. Dodatkowym atutem będzie udokumentowana znajomość zagadnień w zakresie językoznawstwa portugalskiego. - Osiągnięcia organizacyjne: oczekujemy znaczącego zaangażowania w funkcjonowanie Instytutu, w tym gotowości do obecności na miejscu oraz współtworzenia życia akademickiego jednostki. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. CV, 2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 3. kopia dyplomu magisterskiego lub doktorskiego jeżeli Kandydat (K/M) posiada, 4. informacja o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym Kandydata (K/M), 5. oświadczenie stw

Zakres obowiązków: Zakres głównych obowiązków na stanowisku: Ochrona obiektu przed wejściem (wjazdem) osób (pojazdów) nieuprawnionych, Ochrona mienia przed kradzieżą, zniszczeniem lub dewastacją, Wykonywanie pracy na posterunku: stałym, ruchomym lub doraźnym oraz w patrolu (obchodzie) lub dozorze, Wykonywanie zadań pracownika biura przepustek oraz praca w centrum monitoringu. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: Kwalifikacje wymagane od kandydata: niezbędne: wykształcenie: średnie, doświadczenie: brak. pozostałe wymagania niezbędne: brak. wymagania dodatkowe: doświadczenie: 1 rok doświadczenia w pracy na stanowiskach związanych z ochroną obiektu. pozostałe wymagania dodatkowe: znajomość podstaw obsługi komputera, poświadczenie bezpieczeństwa osobowego upoważaniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli poufne, przeszkolenie z zakresu ochrony informacji niejawnych. Warunki pracy na stanowisku: warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań: praca w terenie, w biurze przepustek i centrum monitoringu, wysiłek fizyczny, praca w systemie zmianowym 12 godzin, w tym praca w nocy. miejsce i otoczenie organizacyjno techniczne stanowiska pracy: okresowa obserwacja monitorów ekranowych, praca w pomieszczeniach (biuro przepustek, centrum monitoringu) oraz poza budynkami (posterunki i patrole) przy oświetleniu naturalnym i sztucznym, obiekty nie są przystosowane do poruszania się osób niepełnosprawnych, brak pomieszczeń higieniczno-sanitarnych przystosowanych dla osób niepełnosprawnych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia: podanie lub list motywacyjny (opatrzone datą i własnoręcznym podpisem kandydatki/kandydata),CV lub życiorys, oświadczenie kandydata/kandydatki o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji (opatrzone datą i własnoręcznym podpisem kandydata/kandydatki załącznik nr 10 procedury naboru kandydatów do p

Zakres obowiązków: Monitorować, przygotowywać i składać oferty przetargowe. Analizować dokumentację projektową. Tworzyć zestawienia, elementy składowe projektu i wyceniać. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne - pozostałe: Opis stanowiska pracy: Szukamy osoby z energią, która zajmie się obsługą przetargów i pomoże nam zdobywać nowe zlecenia oraz klientów. Jesteśmy zespołem, który tworzy automatykę przemysłową od projektu, przez prefabrykację, aż po uruchomienie systemów. Nasza baza to Kielce, ale bierzemy udział w zaawansowanych i często kluczowych inwestycjach dla przemysłu na terenie całego kraju. Potrzebujemy osoby z doświadczeniem w automatyce lub elektryce, otwartej na naukę i gotowej do samodzielnej pracy. Szukamy kogoś, kto doceni różnorodność projektów i poziom, na którym działamy. Wymagania: Dokładności i skrupulatności w czytaniu dokumentacji i specyfikacji technicznych. Doświadczenia na podobnym stanowisku. Samodzielności i komunikatywności. Systematyczności i terminowości w codziennych zadaniach. Dobrej organizacji własnego czasu wielozadaniowość i ustalanie priorytetów. Dobrej znajomości Excela i programów do kosztorysowania. 2 lata doświadczenia. Co dajemy od siebie? Możliwość pracy zdalnej Czas na wdrożenie i wsparcie ekipy. Realną wymianę wiedzy i doświadczeń w zespole (tak, naprawdę sobie pomagamy). Projekty, przy których nie ma monotonii i jest miejsce na rozwój. Wejście za kulisy różnych branż poznawanie procesów i działania technologii. Wszystko, co potrzebne do pracy narzędzia i dobre warunki. Atmosferę, dzięki której do pracy przychodzi się normalnie, a nie z przymusu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Monitorowanie zjawisk związanych z gospodarką województwa pomorskiego oraz bieżące śledzenie zachodzących zmian. Przygotowywanie notatek, analiz oraz raportów tematycznych i okresowych dotyczących gospodarki województwa pomorskiego. Realizacja projektu Pomorskie Obserwatorium Gospodarcze oraz udział w działaniach z nim związanych. Realizacja Regionalnych Programów Strategicznych w zakresie gospodarki i rynku pracy. Praca w godzinach od 07:45 do 15:45. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: wymagania niezbędne (konieczne do podjęcia pracy na stanowisku): - wykształcenie wyższe, - minimum 4-letni staż pracy, - wiedza z zakresu pozyskiwania i przetwarzania danych w obszarze analityki gospodarczej, - znajomość narzędzi analitycznych, - wiedza dotycząca potencjału gospodarczego województwa pomorskiego, - znajomość zagadnień związanych z realizacją projektów współfinansowanych ze środków UE, - wiedza dotycząca funkcjonowania samorządu województwa oraz przepisów ustawy o samorządzie województwa, - umiejętność analitycznego myślenia, - biegła obsługa komputera, w szczególności programów MS Office oraz urządzeń biurowych, -umiejętność pracy w zespole oraz dobra komunikacja interpersonalna, - komunikatywność i skrupulatność, - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - obywatelstwo polskie, nieposzlakowana opinia, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. Wymagania dodatkowe: - doświadczenie w realizacji projektów w obszarze analityki gospodarczej, IT lub AI, - komunikatywna znajomość języka angielskiego. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: List motywacyjny oraz curriculum vitae (CV) zawierające przebieg nauki i pracy zawodowej, w tym dane, o których mowa w art. 22 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. Należy również dołączyć kserokopie świadectw pracy lub inne d