Zakres obowiązków: Serwisowanie i konfigurowanie systemów BMS, naprawa usterek układów automatyki, współpraca z projektantami instalacji oraz działem technicznym. Praca od poniedziałku do piątku, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące, typ: techniczne - pożądane - umiejętności: prawo jazdy kat. B - konieczne - pozostałe: wykształcenie techniczne kierunkowe, umiejętność serwisowania i konfigurowania systemów BMS oraz usterek układów automatyki. Znajomość diagnostyki, budowy i obsługi sterowników PLC oraz układów automatyki przemysłowej, elektrycznej AKPiA, automatyki do HVAC, umiejętność czytania schematów elektrycznych i dokumentacji technicznych, samodzielność wykonywania diagnostyki maszyn i urządzeń, umiejętność pracy w zespole i analitycznego myślenia, dokładność, cierpliwość, odpowiedzialność, dyspozycyjność oraz prawo jazdy kat. B. Mile widziana znajomość programowania PLC i HMI oraz uprawnienia SEP. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Prosimy o przesłanie CV na adres: rekrutacja@pliszka.pl, koniecznie z dopiskiem: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych przez Przedsiębiorstwo Usługowe Poż-Pliszka z siedzibą w Gdańsku 80-717 przy ul. Miałki Szlak 52 w celu realizacji procesu rekrutacyjnego, zgodnie z przepisami ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pracownik Działu Sprzedaży w branży motoryzacyjnej. Stanowisko o wysokim stopniu samodzielności w firmie. Program wdrożeniowy i szkolenia. Stałe wsparcie podczas wykonywania swoich zadań. Praca w godz.: 8.00-16.00 lub 9.00-17.00. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD - konieczne; PRACA W ZESPOLE - konieczne - pozostałe: doświadczenie w handlu będzie dodatkowym atutem; łatwość w nawiązywaniu kontaktów; znajomość narzędzi MS Office, zwłaszcza Excela i Worda; umiejętność analitycznego myślenia; umiejętność pracy w zespole; nastawienia na osiąganie wyznaczonych celów; umiejętność analizowania danych i wyciągania wniosków; kreatywność, zaradność oraz aktywne i entuzjastyczne podejście do powierzonych obowiązków. Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Jeśli jesteś zainteresowany(a), prosimy o przesłanie swojego CV. Informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami. Podczas aplikacji prosimy o dołączenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach obecnych i przyszłych rekrutacji, zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych (Dz. Ust. Nr 133 poz. 883)". - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Praca zgodnie z grafikiem pracy - przygotowanie stanowiska pracy: pobranie surowca i narzędzi - przygotowanie potraw zgodnie z menu i recepturami - wydawanie potraw zgodnie z zamówieniami obsługi kelnerskiej - odpowiedzialność za jakość produkcji przed Szefem Kuchni i Menadżerem Gastronomii - odpowiedzialność za wagę deklarowaną, dekoracje, temperaturę potraw, dbanie o jakość i estetykę potrawy - dbanie o czystość stanowiska pracy - eliminowanie z produkcji surowców niepełnowartościowych lub przeterminowanych - współpraca ze Starszym Kelnerem lub kelnerem w zakresie organizacji przygotowywania i wydawania posiłków - obsługa zmechanizowanego sprzętu i urządzeń pomocniczych przy sporządzaniu posiłków, zmywaniu, suszeniu naczyń, przechowywaniu surowców zgodnie z instrukcjami obsługi Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe, typ: gastronomiczne - konieczne - umiejętności: punktualność - konieczne; dyspozycyjność - konieczne; 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku - konieczne; książeczka zdrowia dla celów sanitarno - epidemiologicznych - konieczne - pozostałe: Praca na umowę zlecenie, w systemie 2-zmianowym (wg grafiku - w godzinach pomiędzy 7.00-23.00). Praca także w dni wolne i święta. Po okresie próbnym proponowana umowę o pracę. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Obsługa płac i naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę i cywilnoprawne); - Sporządzanie deklaracji ZUS i US; - Prowadzenie i rozliczanie czasu pracy oraz absencji; - Księgowanie i dekretowanie dokumentów finansowych i płacowych; - Prowadzenie ewidencji RMK i RMP oraz księgowanie rozliczeń kosztów i przychodów; - Uzgadnianie kont rozrachunkowych (ZUS, PIT) miesięcznie i rocznie; - Udział w pracach komisji przetargowej; - Obsługa procesów zakupowych i przygotowanie wniosków o zamówienia; - Księgowanie środków trwałych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Biegła znajomość komputera (Word, Excel, Internet) - konieczne; Podstawy księgowości z elementami kadrowo-płacowymi - konieczne - inne zawody: Pozostali pracownicy do spraw rachunkowości i księgowości, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: Wymagania: - Wykształcenie wyższe; - 2 lata doświadczenia zawodowego; - Doświadczenie w pracy z programami finansowo-kadrowymi; - Podstawy księgowości z elementami kadrowo-płacowymi; - Znajomość ustawy o rachunkowości i przepisów podatkowych oraz ich praktyczne zastosowanie; Kodeksu pracy i przepisów płacowych; - Biegła znajomość komputera (Word, Excel, Internet); - Szkolenia w zakresie płac oraz rachunkowości mile widziane. Kontakt: sekretariat@word.waw.pl Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: WYMAGANIA: Wykształcenie wyższe; Bardzo dobra umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office); Dokładność, rzetelność, dyspozycyjność, dobra organizacja pracy; Umiejętność pracy w zespole; ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Obsługa klienta; Obsługa systemu komputerowego dotyczącego dostaw wody, odbioru ścieków; Sporządzanie umów na dostarczanie wody i odprowadzanie ścieków; Sporządzanie miesięcznych zestawień sprzedaży; Fakturowania wykonanych usług; Bieżąca aktualizacja zmian w bazie kontrahentów; Nadzorowanie i rozliczanie prac wykonywanych przez inkasentów; Prowadzenie dziennika podawczego; Archiwizacja dokumentacji związanej z wykonywanymi obowiązkami. OFERUJEMY: Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy opracę; Pracę w stabilnym przedsiębiorstwie; Współpracę z profesjonalnym zespołem ludzi; Możliwości rozwoju zawodowego; Kursy zawodowe, szkolenia specjalistyczne. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera (MS Office) - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: WYMAGANE DOKUMENTY: Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie; CV ilist motywacyjny; Kopia dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie. wymagane dokumenty złożyć w siedzibie firmy lub wysłać e-mailem do firmy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: • obsługa spraw związanych z przyznaniem pomocy finansowej w ramach płatności bezpośrednich, działań PROW, pomocy krajowej, Planu Strategicznego dla WPR • sporządzanie zleceń płatności oraz dokumentów płatniczych • przygotowywanie raportów na potrzeby monitoringu rzeczowego i sprawozdawczości w zakresie płatności w ramach systemów wsparcia bezpośredniego oraz pozostałych płatności realizowanych przez wydział • udzielanie informacji dotyczących instrumentów wsparcia obsługiwanych przez ARiMR • ustalanie kwoty nadmiernie/nienależnie pobranych płatności oraz przygotowywanie projektów decyzji w tym zakresie • przygotowywanie zestawień i raportów dla kierownictwa OR niezbędnych do zarządzania i monitorowania procesu obsługi należności. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera i urządzeń biurowych - konieczne; Komunikacja oraz efektywność własna i zespołowa - konieczne - pozostałe: znajomość Ustawy z dnia 9 maja 2008 r. o Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego, znajomość problematyki Planu Strategicznego dla Wspólnej Polityki Rolnej na lata 2023-2027 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Obsługa postępowań przetargowych: - szczegółowa analiza Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia (SIWZ); - zaawansowany research rynkowy: wyszukiwanie produktów spełniających 100% wymogów technicznych przy zachowaniu kryterium najniższej ceny zakupu; - przygotowywanie zapytań ofertowych do dostawców i negocjacja warunków handlowych; - kompletowanie dokumentacji przetargowej oraz nadzór nad terminowością składania ofert. 2. Wsparcie operacyjne i logistyka: - bieżąca obsługa zamówień (współpraca z magazynem); - fizyczne przyjęcia i wydania towaru (wsparcie procesu pakowania i wysyłki w okresach wzmożonego ruchu); - weryfikacja zgodności dostaw z zamówieniami; Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: Wymagania: 1. Wysokie umiejętności analityczne: zdolność do precyzyjnego wyszukiwania informacji i weryfikacji danych technicznych (wymagana skrupulatność i brak tendencji do opierania się na domysłach); 2. Umiejętność pracy pod presją czasu (terminy przetargowe); 3. Dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel); 4. Gotowość do pracy o charakterze hybrydowym (biuro/magazyn); 5. Mile widziana znajomość ustawy Prawo Zamówień Publicznych oraz systemu Subiekt GT. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Twój zakres obowiązków : - aktywne pozyskiwanie nowych Klientów i budowanie długotrwałych relacji biznesowych, - sprzedaż produktów ubezpieczeniowych, - efektywna realizacja celów sprzedażowych, - uczestniczenie w spotkaniach z Klientami i prezentowanie oferty , - rozpoznawanie i realizowanie potrzeb Klientów poprzez proponowanie zindywidualizowanych rozwiązań, - zapewnianie kompleksowej, najwyższej jakości obsługi dla Klientów. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: Nasze wymagania : - posiadasz doświadczenie w sprzedaży ubezpieczeń, - posiadasz umiejętność prowadzenia rozmów telefonicznych oraz efektywnego umawiania spotkań z Klientami, - charakteryzuje Cię znajomość produktów ubezpieczeniowych, - posiadasz umiejętność identyfikacji potrzeb klienta oraz doradztwa w zakresie doboru odpowiedniego produktu, - nastawienie na realizację zadań i osiąganie celów biznesowych, - samodzielność i dobra organizacja czasu pracy, - optymistyczne nastawienie To oferujemy : - dogodną formę zatrudnienia na umowę zlecenie lub na umowę o pracę, - atrakcyjne wynagrodzenie składające się z podstawy i wysokiej prowizji bez górnej granicy, - atmosfera wzajemnego wsparcia i współpracy, - niezbędne narzędzia do pracy: telefon, laptop, - cykliczne szkolenia produktowe, - konkursy motywacyjne z atrakcyjnymi nagroda Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - przyjmowanie pojazdów do przeglądu/naprawy oraz sporządzanie protokołów przyjęć - sprawdzanie działania pojazdu oraz jego zespołów za pomocą urządzeń diagnostycznych; - ustalanie i usuwanie usterek w zespołach i układach pojazdów; - dokonywanie wymiany płynów eksploatacyjnych pojazdu; - sprawdzanie i ustawianie zbieżności kół pojazdu; - kontrolowanie i ustawianie świateł pojazdu; - wykonywanie prac demontażowo-montażowych, - naprawa i regulacja zespołów i podzespołów pojazdu, w tym: silnika i skrzyni biegów, sprzęgła, układu hamulcowego, kierowniczego, zawieszenia i innych; - mycie oraz czyszczenie części i podzespołów, dorabianie i dopasowywanie części nieznormalizowanych; - sprawdzanie jakości wykonanych prac obsługowo-naprawczych poprzez jazdę próbną oraz za pomocą urządzeń diagnostycznych; - organizowanie, eksploatacja i utrzymywanie w czystości stanowiska pracy z zachowaniem zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska; - wykonywanie rozliczeń kosztów obsługi i napraw. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: - umiejętność pracy w zespole - wysoka odpowiedzialność za powierzone zadania Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Wejherowie Usługowa 11 Wejherowo 84200 - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: - nadzorowanie procesów wytwarzania oraz przepływu energii elektrycznej i cieplnej. - przeprowadzenie pomiarów parametrów instalacji i urządzeń energetycznych oraz analiza zmian w trakcie przemian termodynamicznych, - analiza, weryfikacja i prowadzenie dokumetnacji porjektowej oraz specyfikacji technicznych, - współpraca z Kierownikiem działu utrzymania ruchu przy planowaniu przeglądów, konserwacji i remontów sieci, węzłów cieplnych oraz urządzeń, - ocenianie stanu technicznego maszyn i urządzeń energetycznych, - dobieranie materiałów konstrukcyjnych i eksploatacyjnych zgodnie z dokumentacją techniczną, - sporządzanie planów zaopatrzenia materiałowegó, - wdrażanie nowych rozwiązań technicznych w celu usprwanienia gospodarki paliwowo-ergetyczynej, - prowadzenie kompleksowej dokumentacji związanej z ochroną środowiska i gospodarką odpadami, - sporządzanie, kompletowanie oraz terminowe przesyłanie wymaganych sprawozdań. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne - pozostałe: - Umiejętność czytania i analizowania dokumentacji projektowej, - Znajomość przepisów prawa energetycznego oraz prawa budowlanego, - Dobra znajomość oprogramowania: CAD, Excel oraz GIS, - Preferowane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku. Mile widziane uprawnienia energetyczne (świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do eksploatacji urządzeń, instalacji i sieci na stanowisku DOZORU dla urządzeń GRUPY 1 i 2. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE