Titre : Rejoignez notre équipe et semez le bonheur au quotidien ! Vous êtes passionné(e) par l'éveil et le bien-être des tout-petits ? Vous cherchez une expérience enrichissante, courte mais intense, dans une ambiance chaleureuse et bienveillante ? Notre crèche, un lieu de vie et d'épanouissement pour les enfants, recherche son/sa nouvel(le) Auxiliaire de Petite Enfance (H/F) pour un remplacement d'un mois.Votre tâche : Créer des moments magiques En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vos journées seront dédiées à : Accueillir les enfants et leurs familles dans la confiance et l'écoute. Assurer les soins quotidiens (repas, sieste, hygiène) dans le respect du rythme de chaque enfant. Concevoir et animer des activités ludiques et éducatives favorisant l'éveil sensoriel et moteur. Veiller à la sécurité, à l'hygiène et au confort de l'environnement de vie. Participer activement à la vie de la crèche et au projet pédagogique. Votre Profil : Un Cœur Gros comme ça et une Énergie Communicative Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance Vous justifiez idéalement d'une première expérience en crèche. Votre dynamisme, votre créativité et votre patience sont vos meilleurs atouts. Vous avez un sens aigu des responsabilités et l'esprit d'équipe. Votre bienveillance et votre capacité d'adaptation sont unanimement reconnues. Ce que Nous Vous Offrons pour ce CDD d'un mois : Une expérience courte, mais impactante : L'opportunité de mettre vos compétences au service d'un projet éducatif fort en seulement un mois. Un environnement stimulant : Intégrez une équipe stable et soudée, où le partage des pratiques est au cœur de notre quotidien. Un cadre de travail agréable : Des locaux pensés pour le bien-être des enfants... et de ceux qui en prennent soin ! Rémunération : Selon la grille conventionnelle. Contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD) – 1 mois Lieu : Bordeaux Date de début souhaitée : 09/03/2026 Envie de faire la différence auprès de nos p'tits bouts ? Ne tardez plus ! Envoyez-nous votre CVEn collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vos journées seront dédiées à : Accueillir les enfants et leurs familles dans la confiance et l'écoute. Assurer les soins quotidiens (repas, sieste, hygiène) dans le respect du rythme de chaque enfant. Concevoir et animer des activités ludiques et éducatives favorisant l'éveil sensoriel et moteur. Veiller à la sécurité, à l'hygiène et au confort de l'environnement de vie. Participer activement à la vie de la crèche et au projet pédagogique.

Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animée par une énergie entrepreneuriale. Notre agence FAUCHÉ PÉRIGUEUX, basée à Périgueux, composée de 20 collaborateurs, et réalisant un CA de 3,3M€ se développe et recrute : Un Chef de chantier en électricité tertiaire (H/F) sur Périgueux en CDI, Rattaché au Conducteur de travaux et au Chargé d'affaires, vous êtes en charge de la réalisation des travaux d'installations électriques Courants Forts et Courants Faibles. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales Animer et organiser les équipes chantier Coordonner le lancement et l'exécution des affaires Piloter l'avancement technique et logistique Maîtriser la performance et la conformité Assurer le reporting et la réception des travaux. Description du profil : Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans l'installation électrique, ainsi que d'une parfaite connaissance des exigences et des normes du secteur. Vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation, possédez une aptitude au management et vous avez un très bon relationnel orienté au service du client et des objectifs communs. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous Salaire annuel brut minimum : 31K * Prime vacances 30% * Prime d'ancienneté * Véhicule de service * Indemnité repas * Accord d'intéressement et de participation * CSE Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi Un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe * Une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans * Un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire. * Des formations internes à la Fauché School. Nous étudions toutes les candidatures sans distinction de genre. Unissons nos énergies.

Vous avez envie de donner du sens à votre métier et de rejoindre une entreprise qui bouge ? Temporis Tyrosse a une belle opportunité à vous proposer : nous recherchons un(e) Collaborateur(trice) Bureau d’Études pour une entreprise spécialisée dans les solutions énergétiques, basée à Saint-Geours-de-Maremne (40230). Et si c’était vous ? Votre aventure commence ici : Plongez dans un univers technique passionnant : chauffage, ventilation, climatisation, poêles et photovoltaïque. Vous rejoignez un Bureau d’Études en plein développement, au cœur de projets exigeants, innovants et variés. Votre rôle sera essentiel pour concevoir, optimiser et accompagner techniquement les installations énergétiques de demain. Vos missions, si vous les acceptez : - Analyser les cahiers des charges, normes et contraintes techniques des projets. - Réaliser les études techniques : calculs, dimensionnements, simulations et chiffrages (demandes de prix, devis). - Concevoir et produire les documents techniques : plans, schémas, notes de calcul, dossiers techniques. - Participer à l’optimisation technique et économique des solutions proposées. - Collaborer avec les équipes internes : production, méthodes, qualité, commerce. - Assurer le support technique auprès des équipes projet et, ponctuellement, des clients. - Suivre l’avancement des études dans le respect des délais, coûts et exigences qualité. - Réaliser et suivre les dossiers administratifs pour les installations photovoltaïques (DP mairie, Enedis, Consuel…). - Participer aux revues de conception et contribuer à l’amélioration continue du Bureau d’Études. Et vous, dans tout ça ? - Vous avez une formation Bac+2 à Bac+5 dans un domaine technique : génie électrique, mécanique, industriel, bâtiment… - Vous disposez d’une première expérience réussie en Bureau d’Études (souhaitée). - Vous maîtrisez les outils de CAO/DAO (AutoCAD, Autofluid…), les logiciels d’étude thermique ou fluides (Perrenoud), et les outils photovoltaïques (Autocal Sol, MyLight Pro Sizer, K2 Base…). - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un excellent esprit d’analyse. - Vous aimez travailler en équipe, en mode projet, et savez faire preuve d’autonomie. - Votre communication est fluide, claire, et tournée vers la solution. Pourquoi rejoindre notre client ? - Une entreprise en plein développement dans les énergies techniques (CVC, PBS, photovoltaïque, poêles). - Des projets passionnants, variés et innovants. - Un Bureau d’Études structuré, formateur et ambitieux. - Tous les avantages de l’intérim : 10% IFM + 10% congés payés, mutuelle, FASTT, accompagnement agence. Pour résumer : -Poste recherché : Collaborateur Bureau d’Études H/F -Lieu du poste : Saint-Geours-de-Maremne (40230) -Type de contrat :mission interim ???? Prêt(e) à mettre votre expertise au service de projets techniques d’envergure ? Postulez dès maintenant chez Temporis Tyrosse !

Rejoignez Lunii en tant que Comptable senior ! Rattaché·e à notre CFO et pleinement intégré·e au pôle Gestion, vous êtes responsable de la tenue et de la fiabilisation de la comptabilité de Lunii. Dans un contexte de structuration de la fonction Finance, vous intervenez sur l'ensemble des cycles comptables (clients, fournisseurs, trésorerie et comptabilité générale) et contribuez à améliorer les processus et les outils. Vos principales missions seront : Comptabilité générale & clôtures Produire les clôtures mensuelles et annuelles en conformité avec le PCG, assurer la révision des comptes et les écritures d'inventaire (FNP, CCA, provisions, immobilisations). Garantir la fiabilité des données comptables et préparer les éléments nécessaires aux audits. Comptabilité auxiliaire & flux opérationnels Assurer la bonne tenue de la comptabilité clients et fournisseurs, gérer les flux de facturation et les imports de données issus des outils opérationnels. Suivre les opérations spécifiques (abonnements, cartes cadeaux, royalties) ainsi que les avoirs, remboursements et mises en paiement. Fiscalité & conformité Produire et contrôler les déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE, DEB/DES...) et assurer la conformité fiscale en lien avec les experts-comptables. Participer à la préparation de la liasse fiscale. Trésorerie Suivre la trésorerie à court terme, gérer les paiements et les comptes bancaires et contribuer à l'amélioration des prévisions de cash. Processus & outils Participer à l'amélioration continue des processus comptables et à la fiabilisation des flux entre les outils opérationnels et la comptabilité. Contribuer à l'évolution des outils et à la structuration des processus Finance. Stack Finance : ERP : NetSuite, migration vers Pennylane Gestion des dépenses : Spendesk Data & Reporting : Excel, Google Sheets, PowerBI, SQL Liste non exhaustive. Lunii recrute et reconnaît tous les talents : nous sommes profondément attaché·e·s à la mixité et à la diversité, on vous attend ! Titulaire du DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion), vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans avec un passage en cabinet et en entreprise. Une expérience dans un environnement produits physiques, e-commerce ou SaaS est un vrai plus. Vous êtes parfaitement à l'aise sur les sujets liés aux clôtures mensuelles et annuelles, aux obligations fiscales françaises et aux environnements comptables complexes (flux multiples, CA multi-sources, stock). Votre niveau d'anglais vous permet de lire des états comptables et d'échanger sans difficulté avec des interlocuteurs internationaux. Reconnu·e pour votre curiosité, votre précision et votre excellent relationnel, vous savez creuser les sujets, structurer les processus et délivrer avec exigence.

Chargé(e) de recrutement - LESS PIEUX (50)- CDD Trouver la bonne personne pour le bon poste, ça te parle ? Tu aimes aller à la rencontre des talents, créer du lien, et voir un candidat s'épanouir dans la mission que TU lui as trouvée ? Alors tu es au bon endroit. L'équipe de les pieux spécialisée sur la délégation de personnel dans le milieu nucléaire recrute son futur Chargé de Recrutement H/F Ton quotidien chez nous ? - Collaborer étroitement avec les clients et entretenir avec eux une relation de confiance durable : définition du besoin, proposition de solutions adaptées. - Rédiger des offres d'emploi attractives qui donneront envie à tes futurs candidats de rejoindre l'aventure. - Identifier les meilleurs profils sur les CVthèques et les différentes sources de recrutement à ta disposition. - Mener des entretiens où l'on parle aussi bien de savoir être que de compétences. - Gérer la partie administrative liée à l'emploi, de la création des dossiers intérimaires à l'élaboration des contrats, en passant par la gestion des visites médicales et l'envoi des relevés d'heures. - Assurer un suivi régulier de son vivier intérimaire, en veillant à leur bonne intégration, à leur fidélisation et à l'accompagnement de leur parcours professionnel (formation, CDII, sensibilisation à la sécurité...). Ce que tu peux apporter à l'équipe ? De la curiosité, de l'écoute, et une énergie communicative au quotidien. À l'aise avec les outils digitaux, tu sais jongler entre sourcing, mails et réseaux professionnels avec agilité. Cette envie sincère de faire la différence — pour les candidats que tu accompagnes comme pour les entreprises que tu soutiens. La connaissance du secteur nucléaire sera un plus ! Pourquoi nous rejoindre ? · Une rémunération fixe entre 23/24 KEUR · Une partie variable non plafonnée · 11 jours de RTT, · Carte titre restaurant, mutuelle, CSE (chèques vacances, billetterie, bons cadeaux...). · Des outils et formations conçus pour développer vos compétences commerciales et votre potentiel. Parce que tu ne seras pas juste "recruteur", tu seras un chasseur de talents, un détecteur de potentiels, un partenaire de confiance. Ici, on t'accompagne, on te forme, et surtout... on te laisse la place pour évoluer et exprimer tes idées. Au sein du Groupe CRIT, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. C'est pourquoi tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Implanté à Coulommiers, notre client est un cabinet d'expertise comptable de référence sur son territoire, reconnu pour sa connaissance fine du tissu économique local. Le cabinet accompagne depuis de nombreuses années une clientèle fidèle de TPE, PME, exploitations agricoles, artisans, commerçants et professions libérales, avec une relation basée sur la confiance et la durée. L'organisation est volontairement simple, efficace et humaine, loin des logiques de production industrielle. L'objectif du cabinet est clair : offrir un accompagnement personnalisé à ses clients, tout en garantissant un cadre de travail stable et serein à ses équipes. Le poste : Votre mission ? Vous pilotez un portefeuille de clients TPE/PME variés et intervenez sur l'ensemble des missions comptables et fiscales, en utilisant des outils digitaux performants et en collaboration étroite avec un chef de mission. Vous intégrez une équipe soudée et bienveillante, où autonomie, entraide et développement professionnel se conjuguent au quotidien, dans un environnement moderne qui valorise l'innovation et l'excellence. Vos principales missions : - Gérer de manière autonome un portefeuille de clients TPE/PME issus de secteurs variés, en utilisant des outils digitaux performants pour optimiser la tenue comptable et le suivi des dossiers. - Assurer la tenue, la révision et la préparation des bilans et liasses fiscales, en garantissant le respect des normes comptables et des délais impartis grâce à des processus digitaux efficaces. - Établir les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, CFE, CVAE, DAS2, etc.) et veiller à leur conformité, en exploitant les outils automatisés pour sécuriser les opérations. - Développer une relation de confiance avec les clients, en répondant à leurs besoins et en apportant des conseils proactifs pour les accompagner dans leurs décisions stratégiques. Profil recherché : Et vous ? - Diplômé(e) d'un BTS, DCG ou équivalent - Vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 4 ans en cabinet comptable - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les environnements collaboratifs - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité et votre sens du contact Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Une organisation moderne et digitalisée, résolument orientée conseil et innovation. - Une équipe unie et attentive, où priment coopération, bienveillance et confiance mutuelle. - Un environnement motivant, favorisant à la fois la montée en compétences et l'épanouissement personnel. Poste basé à : Coulommiers (77) Contrat : CDI - Temps plein Rémunération : 44-50K- selon profil et expérience Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Cabinet comptable moderne, nous mettons la technologie au service de l'expertise pour offrir un accompagnement fluide, précis et innovant à nos clients. Nos outils digitaux avancés et notre méthodologie agile permettent aux dirigeants de prendre des décisions financières éclairées et rapides. Reposant sur des valeurs d'éthique, de collaboration et de développement continu, notre cabinet favorise un environnement moderne où l'humain et la performance se rencontrent. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Responsable de portefeuilles clients H/F pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre transformation digitale. Le poste : Votre mission ? Vous pilotez un portefeuille de clients TPE/PME variés et intervenez sur l'ensemble des missions comptables et fiscales, en utilisant des outils digitaux performants et en collaboration étroite avec un chef de mission. Vous intégrez une équipe soudée et bienveillante, où autonomie, entraide et développement professionnel se conjuguent au quotidien, dans un environnement moderne qui valorise l'innovation et l'excellence. Vos principales missions : - Gérer de manière autonome un portefeuille de clients TPE/PME issus de secteurs variés, en utilisant des outils digitaux performants pour optimiser la tenue comptable et le suivi des dossiers. - Assurer la tenue, la révision et la préparation des bilans et liasses fiscales, en garantissant le respect des normes comptables et des délais impartis grâce à des processus digitaux efficaces. - Établir les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, CFE, CVAE, DAS2, etc.) et veiller à leur conformité, en exploitant les outils automatisés pour sécuriser les opérations. - Développer une relation de confiance avec les clients, en répondant à leurs besoins et en apportant des conseils proactifs pour les accompagner dans leurs décisions stratégiques. Profil recherché : Et vous ? - Diplômé(e) d'un BTS, DCG ou équivalent - Vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 4 ans en cabinet comptable - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les environnements collaboratifs - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité et votre sens du contact Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Une organisation moderne et digitalisée, résolument orientée conseil et innovation. - Une équipe unie et attentive, où priment coopération, bienveillance et confiance mutuelle. - Un environnement motivant, favorisant à la fois la montée en compétences et l'épanouissement personnel. Poste basé à : Muret (31) Contrat : CDI - Temps plein Rémunération : 35-40K- selon profil et expérience Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Ici, on parle autant de relations humaines que de comptabilité. Ce cabinet fait le choix d'une approche digitale et collaborative, au service d'un accompagnement client fluide et personnalisé. Il cultive une culture de confiance, d'apprentissage continu et de cohésion d'équipe, convaincu que la réussite naît de l'équilibre entre performance et bien-être. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Le poste : Votre mission ? Vous gérez un portefeuille clients diversifié et prenez part à l'ensemble des missions comptables et fiscales, en étroite collaboration avec un chef de mission. En véritable partenaire de vos clients, vous garantissez la fiabilité des données financières et les accompagnez dans le pilotage de leur activité. Vous évoluez dans une équipe soudée et bienveillante, où autonomie, coopération et progression vont de pair. Vos principales missions : - Gérer en autonomie un portefeuille de clients TPE/PME issus de secteurs d'activité variés, en assurant un suivi régulier et un accompagnement personnalisé. - Assurer la tenue, la révision et la préparation des bilans et liasses fiscales, dans le respect des normes et des délais. - Établir les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, CFE, CVAE, DAS2, etc.) et veiller à leur conformité. - Entretenir une relation de confiance avec vos clients, en répondant à leurs besoins et en contribuant activement à leur satisfaction. - Participer à la digitalisation des processus comptables et à l'amélioration continue des outils internes pour renforcer l'efficacité et la qualité des missions. - Collaborer étroitement avec les autres pôles du cabinet (social, juridique, conseil) afin d'assurer un accompagnement global et cohérent de chaque client. Profil recherché : Et vous ? - Diplômé(e) d'un BTS, DCG ou équivalent - Vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 4 ans en cabinet comptable - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les environnements collaboratifs - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité et votre sens du contact - Vous recherchez un environnement formateur, moderne et proche de ses collaborateurs Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Un cabinet en forte croissance, offrant autonomie, responsabilités et évolution rapide. - Une approche moderne et digitale, centrée sur le conseil et l'innovation. - Une équipe collaborative et bienveillante, où partage et confiance sont au coeur du quotidien. - Un environnement stimulant, qui allie développement professionnel et épanouissement personnel. Poste basé à : Nîmes (30) Contrat : CDD - Temps plein Rémunération : 35-40K- selon profil et expérience Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !

Career Opportunities: Project & Change Manager - Fees Management (Fixed-term contract 24 months) (123358) Requisition ID 123358 - Luxembourg - Luxembourg - Activity area (1) - Experienced Professionals Your team The Pictet Group is one of the world's leading independent wealth and asset managers. Founded in 1805 and headquartered in Geneva, Switzerland, the Group is represented at 30 offices in financial centres worldwide, and currently employs over 5200 people. Pictet has been present since 1989 in Luxembourg, where it employs over 700 people. Operations provide secure and efficient processing of Pictet's banking transactions and investment funds. Our teams ensure all activities follow regulations and manage risks. By developing and maintaining a modern, robust infrastructure, we guarantee reliable, high-quality services for Pictet wealth management, asset management and real estate clients. You will join the Banking Operations department, specifically in the Custody Services team. As a member of the Fees Projects & Developments team, you will contribute to the design, optimization, and management of end-to-end (E2E) processes while supporting innovative projects and operational improvements. Your role • Process Optimization: Design and optimize end-to-end (E2E) processes and prioritize the product improvement backlog. • Specifications and Change Management: Draft and formalize business specifications related to E2E processes, actively contribute to change management by creating roadmaps, planning future deliveries, and communicating new features. • Incident Management and Operational Support: Monitor incidents, analyze related reports, and provide operational support. • Project Management: Support and oversee the department's projects, including the design and adaptation of pricing structures as well as the integration of new products. • Governance and Risk Management: Establish operational governance with business lines, identify and manage activity-related risks, and oversee peripheral tools related to pricing (e.g., pricing robots). • Innovation and Automation: Develop and automate production tools to optimize team activities, and conduct technological monitoring to identify innovation opportunities. Your profile • Education and Experience: Bachelor's degree, HEG diploma, or equivalent, with 2 to 3 years of experience in the banking sector, ideally with knowledge of pricing and/or project management. • Technical Skills: Strong understanding of IT infrastructures, databases, and banking-specific technological tools (e.g., Avaloq). Experience in user acceptance testing (UAT) and/or test automation is a plus. • Analytical and Problem-Solving Skills: Ability to solve complex problems, innovate, and propose suitable solutions. • Autonomy and Responsibility: Work independently with a good sense of priorities and effective stress management, while demonstrating professional ethics and a sense of responsibility. • Team Spirit and Communication: Excellent interpersonal skills and the ability to collaborate effectively with various stakeholders. • Proactivity and Curiosity: Flexibility, curiosity, and a willingness to continuously learn and adapt to new challenges. • Technical Tools: Proficiency in data extraction, filtering, and analysis using tools such as Excel, VBA, SQL, Tableau, etc. Knowledge of Jira is an advantage. • Languages: Proficiency in French and English, both written and spoken. Note We will not accept any CVs from agencies. In accordance with the provisions of the Luxembourg law of 23 July 2016 amending the law of 29 March 2013, candidates may be required to provide an extract from their criminal record. This document, issued by the authorities, must not be older than three months. Such a document will be requested with the aim of carrying out a character check on candidates, bearing in mind the area of activity of our establishment and, more particularly, the tasks described in the job description. Flexible and modern ways of working As a responsible and supportive employer, we promote the well-being of our employees through a set of flexible working arrangements, ranging from a work-from-home policy for eligible functions to opportunities for annualised part-time leave and extended parental leave. Diversity & Inclusion Pictet is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse environment. We respect all individuals and seek their inclusion in the workplace.

Description du poste : Votre rôle sera de gérer en autonomie un portefeuille de dossiers clients variés (TPE/PME, professions libérales, associations, secteurs spécifiques). Vous serez leur interlocuteur privilégié pour les accompagner dans leurs problématiques comptables, fiscales et de gestion. Vos missions : 1. Missions principales - Production et révision des opérations comptables : fiabilité des processus de collecte des pièces comptables, d'indexation des données et de classement dans le logiciel comptable - Réalisation de la révision comptable (justification des comptes par cycle/poste, contrôle de la saisie comptable, des pièces justificatives, établissement des rapprochements avec l'exercice précédent.) - Tenue comptable des dossiers (ventes, achats, trésorerie.) - Établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, etc.) dans le respect de l'échéancier et de la réglementation et traitement des télétransmissions - Préparation et finalisation des bilans, liasses fiscales et plaquettes (rédaction des conclusions du bilan comptable et de la note de synthèse, élaboration du compte de résultats, de la liasse et de la plaquette) - Suivi des échéances fiscales et sociales (TNS) - Veille fiscale et réglementaire de base 2. Missions accessoires - Participation aux rendez-vous bilan et conseil clients - Facturation des dossiers après validation du responsable - Elaboration et utilisation de tableaux de bord de gestion (analyse des marges, prévisions de trésorerie.), identification des domaines d'optimisation . - Réalisation d'analyses et de rapports spécifiques - Conseil financier et comptable sur des besoins ponctuels des clients : gestion du patrimoine du dirigeant, analyse de la performance de l'entreprise, accompagnement à la création d'entreprise. - Transmission de la fiche navette au service social après supervision du responsable, transmission du questionnaire AGOA au service juridique après supervision du responsable. - Missions administratives : classement, archivage des documents. Votre Profil - Formation : DSCG ou équivalent. - Expérience : Première expérience réussie en cabinet comptable avec maîtrise du multi dossiers. Compétences techniques : - Bonne connaissance des principes comptables et fiscaux français. - Maîtrise des logiciels comptables et des outils bureautiques Qualités personnelles : - Rigueur, organisation et sens des priorités. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Qualités relationnelles et pédagogiques, avec un vrai sens du service client. - Proactivité, discrétion et esprit d'équipe. Vous avez envie de rejoindre une équipe ou il fait bon vivre et travailler ? N'hésitez plus et postulez ! Nous étudierons votre candidature et vous répondrons dans les meilleurs délais. Ref : RAM-CCO-13-01-SAB