Etsimme asiakkaallemme projektipäällikköä Miltä kuulostaisi työpaikka yrityksessä, joka on erikoistunut tienvarsitelematiikan ratkaisujen kokonaisvaltaiseen toteuttamiseen? Etsimme Oulun tai Jyväskylän alueelle ammattitaitoista ja oma-aloitteista projektipäällikköä vakituiseen työsuhteeseen. Tehtävä sijoittuu valtakunnallisten infra- ja järjestelmäprojektien pariin, ja työssä pääset vaikuttamaan suomalaisen liikenteen ja ympäristön turvallisuuteen ja toimivuuteen. Työtehtäviisi kuuluvat sähkö-, automaatio- ja tietoteknisiin järjestelmiin liittyvien projektien johtaminen sekä asennusryhmien toiminnan suunnittelu ja ohjaus koko Suomen alueella. Projektit liittyvät muun muassa liikennevalojen, katuvalaistuksen, turvajärjestelmien ja tienvarsitelematiikan suunnitteluun, asennukseen, ylläpitoon ja huoltoon. Työtä tehdään pääasiassa päiväsaikaan liukuvalla työajalla, 40 h/vko. Työ sisältää jonkin verran matkustamista Suomessa, projektien tarpeiden mukaan. Tarjoamme sinulle: - mielenkiintoisen ja monipuolisen työn - vakituisen työpaikan - mahdollisuuden kasvaa ja kehittyä projektijohtamisen ammattilaisena - asiantuntevan ja rennon työyhteisön - kattavan perehdytyksen tehtävään - mahdollisuuden suorittaa tarvittavat kortit ja koulutukset - lounas-, liikunta- ja kulttuuriedun Toivomme sinulta: - hyviä vuorovaikutus- ja organisointitaitoja - kokemusta projektien johtamisesta tai käytännön työkokemusta alalta - vastuullista työotetta ja aikaisempaa tiiminvetokokemusta - kykyä hallita useita projekteja samanaikaisesti - sähkö-, automaatio- tai tietotekniikan insinöörin tutkintoa - vähintään 2 vuoden kokemusta projektipäällikkötehtävistä ja sähkö-/automaatiojärjestelmien huollosta tai kunnossapidosta - sujuvaa suomen kielen taitoa sekä hyvää englannin osaamista Kortit ja pätevyydet - tieturva 2, työturvallisuuskortti, hätäensiapu, tulityökortti, sähkötyöturvallisuuskortti - C-ajokortti tai valmius sen suorittamiseen Hakuprosessi Mikäli kiinnostuit tehtävästä ja sinulta löytyy tehtävään vaadittava osaaminen, jätäthän hakemuksesi meille mahdollisimman pian. Laitathan mukaan CV:n ja hakemuskirjeesi. Aloitamme hakemusten käsittelyn jo hakuaikana, ja tehtävä täytetään sopivan henkilön löydyttyä. Heräsikö sinulle kysymyksiä? Lisätietoja saat sähköpostitse tai soittamalla (3.7.2026 klo 13-15), (8.7.2026 klo 09.30-11.00) ja (10.7.2026 klo 10-12) välisinä aikoina. Lisätietoja Asiakkuuspäällikkö Salla Kemppainen 0400548811 salla.kemppainen@bondata.fi Palkka Palkka sijoittuu 3700-5000€/kk välille, osaamisesi mukaan. Jätäthän hakemuksen yhteydessä myös palkkatoiveesi. REL-Palvelu Oy REL-Palvelu on oululainen 2006 perustettu perheyritys, joka aloitti toiminnan mobiiliteknologian huolto- ja korjausliiketoiminnalla. Vuosien saatossa menestyksekäs toiminta on suunnattu kohti tulevaisuuden tietotarpeita. Tienvarsitelematiikka on perusta turvalliselle liikkumiselle tuottaen tietoa liikenteestä ja tieolosuhteista. REL-Palvelu toiminut edelläkävijänä tienvarsitelematiikan rakentamisessa ja on vastannut yli puolen Suomen luotettavasta tiesääpalvelun toiminnasta jo 20 vuotta. Toiminnan laajentuessa edelleen haemme huipputiimiimme uusia osaajia vakituiseen työsuhteeseen. Uskomme, että pystymme tarjoamaan kilpailukykyiset ja joustavat ehdot työsuhteelle.i Sijainti: Louhimotie 10, Oulu

Arcora Boutique Hotel & Villas on uusi luksusresort Muoniossa, Lapin sydämessä. Rakennamme paikkaa, jossa pohjoinen luonto, korkeatasoinen vieraanvaraisuus, hyvinvointi, elämykset ja viimeistelty palvelu kohtaavat ainutlaatuisella tavalla. Etsimme Arcoran ohjelmapalvelutiimiin OPPAITA vastaamaan vieraiden korkeatasoisesta asiakaskokemuksesta heidän aktiviteettiensa aikana. Tehtävässä olet mukana luomassa asiakaskokemusta ja unohtumatonta elämystä, joka määrittää koko Arcoran tason. Vastuualueesi - Opastaa erilaisia talvi-aktiviteetteja kuten lumikenkäily-, moottorikelkka- ja hiihtoretkiä esitellen alueen upeita maisemia ja luontoa - Huolehtia osallistujien turvallisuudesta aktiviteettien aikana - Jakaa omaa tietämystäsi ja intohimoasi luontoon, eläimistöön ja paikalliseen kulttuuriin liittyen tarjoten vieraille unohtumattoman elämyksen - Avustaa ulkoiluohjelmien ja aktiviteettien suunnittelussa ja organisoinnissa Odotamme sinulta - Aikaisempaa työkokemusta vastaavista oppaan työtehtävistä Lapin olosuhteissa - Vahvoja viestintä- ja vuorovaikutustaioja erilaisten asiakasryhmien kanssa toimimiseen - Kykyä työskennellä ulkona vaihtelevissa sääolosuhteissa - Joustavaa ja positiivista asennetta ja hyviä asiakaspalvelutaitoja - Intohimoa ja palvelualttiutta asiakkaan odotusten ylittämiseen - Ajokorttia - Ensiaputaitoja - Sujuvaa englanninkielen taitoa (muu kielitaito katsotaan eduksi) - EU-kansalaisen passia tai voimassa olevaa työlupaa Suomeen Mitä tarjoamme sinulle - mahdollisuuden olla mukana toteuttamassa luksuskonseptia alusta asti - inspiroivan työympäristön keskellä Lapin ainutlaatuista luontoa - osaavan, kannustavan ja sitoutuneen tiimin tuen - työn, jossa näet konkreettisesti oman työsi vaikutuksen asiakaskokemukseen ja laatuun - sopimuspalkan ja kattavat työsuhde-edut - mahdollisuuden majoittua henkilökuntamajoituksessa kohtuullisella vuokralla Arcorassa pääset vaikuttamaan suoraan siihen, millaiseksi ravintolatoiminta ja palvelukulttuuri muodostuvat – osana kunnianhimoista tiimiä, ainutlaatuisessa ympäristössä. Työt alkavat marraskuun 2026 alussa ja työt kestävät aina kevätsesongin 2027 loppuun saakka, maalis-huhtikuun vaihteeseen. Työ on kokoaikainen. Kiinnostuitko? Hienoa, tule rakentamaan Arcoran tarinaa kanssamme! Lähetäthän meille hakemuksesi, CV:n ja suosittelijatietojen kanssa. Huomaathan, että käymme läpi hakemuksia jo hakuaikana ja tehtävä täytetään sopivan henkilön löydyttyä. Valinnat tehdään viimeistään heinäkuun loppuun mennessä. Rekrytointi toteutetaan yhdessä lappilaisen henkilöstöalan yrityksen, Nordic Careerin, kanssa. Lisätietoja tehtävästä antavat Nordic Careerilta: Linda Hämäläinen - puh. +358 50 5323 775 - [linda.hamalainen@career.fi](https://linda.hamalainen@career.fi/) Heidi-Maria Viitanen - puh. +358 50 479 7570 - heidi-maria.viitanen@career.fi Nordic Career ~ Nordic Career on lappilainen henkilöstöpalvelualan yritys, joka on osa Career.fi henkilöstötaloa. Teemme työmme sydämellä, kunnioittaen arvojamme, välittäminen, kiltteys, ilo, rohkeus, vastuullisuus ja oppiminen. Etsitään yhdessä sinulle työ, jota on ilo tehdä! ~ Puhelin: +358505482448 Sähköposti: minna.mantovaara@career.fi Sijainti: Muonio

Arcora Boutique Hotel & Villas on uusi luksusresort Muoniossa, Lapin sydämessä. Rakennamme paikkaa, jossa pohjoinen luonto, korkeatasoinen vieraanvaraisuus, hyvinvointi, elämykset ja viimeistelty palvelu kohtaavat ainutlaatuisella tavalla. Etsimme Arcoran tiimiin VASTAANOTTOVIRKAILIJOITA vastaamaan vieraiden korkeatasoisesta asiakaskokemuksesta heidän vierailunsa aikana. Tehtävässä olet mukana luomassa palvelukulttuuria, ensivaikutelmaa ja vieraskokemusta, joka määrittää koko Arcoran tason. Varmistat, että vieraan kokemus on saumaton, henkilökohtainen ja korkeatasoinen asiakaspolun ajan – saapumisesta lähtöön. Vastuualueesi - Asiakkaiden vastaanotto ja palvelu vierailun aikana - Varausten käsittely ja hallinta - Sisään- ja uloskirjautumisten hoitaminen - Asiakastiedusteluihin vastaaminen ja neuvonta - Kassatoiminnot ja laskutus - Yhteistyö muiden tiimien kanssa sujuvan asiakaskokemuksen varmistamiseks Odotamme sinulta - Aikaisempaa kokemusta hotellin vastaanottovirkailijan tehtävistä - Erinomaista palveluasennetta ja vuorovaikutustaitoja - Intohimoa ja palvelualttiutta asiakkaan odotusten ylittämiseen - Hyvää organisointikykyä ja tarkkuutta - Kykyä työskennellä itsenäisesti ja osana tiimiä sekä valmiutta toimia vahvassa yhteistyössä muiden osastojen kanssa - Sujuvaa englannin kielen taitoa (muu kielitaito eduksi) - EU-kansalaisen passia tai voimassa olevaa työlupaa Suomeen Mitä tarjoamme sinulle - mahdollisuuden olla mukana toteuttamassa luksuskonseptia alusta asti - inspiroivan työympäristön keskellä Lapin ainutlaatuista luontoa - osaavan, kannustavan ja sitoutuneen tiimin tuen - työn, jossa näet konkreettisesti oman työsi vaikutuksen asiakaskokemukseen ja laatuun - sopimuspalkan ja kattavat työsuhde-edut - mahdollisuuden majoittua henkilökuntamajoituksessa kohtuullisella vuokralla Arcorassa pääset vaikuttamaan suoraan siihen, millaiseksi ravintolatoiminta ja palvelukulttuuri muodostuvat – osana kunnianhimoista tiimiä, ainutlaatuisessa ympäristössä. Työt alkavat marraskuun 2026 alussa ja työt kestävät aina kevätsesongin 2027 loppuun saakka, maalis-huhtikuun vaihteeseen. Työ on kokoaikainen. Kiinnostuitko? Hienoa, tule rakentamaan Arcoran tarinaa kanssamme! Lähetäthän meille hakemuksesi, CV:n ja suosittelijatietojen kanssa. Huomaathan, että käymme läpi hakemuksia jo hakuaikana ja tehtävä täytetään sopivan henkilön löydyttyä. Valinnat tehdään viimeistään heinäkuun loppuun mennessä. Rekrytointi toteutetaan yhdessä lappilaisen henkilöstöalan yrityksen, Nordic Careerin, kanssa. Lisätietoja tehtävästä antavat Nordic Careerilta: Linda Hämäläinen - puh. +358 50 5323 775 - [linda.hamalainen@career.fi](https://linda.hamalainen@career.fi/) Heidi-Maria Viitanen - puh. +358 50 479 7570 - heidi-maria.viitanen@career.fi Nordic Career ~ Nordic Career on lappilainen henkilöstöpalvelualan yritys, joka on osa Career.fi henkilöstötaloa. Teemme työmme sydämellä, kunnioittaen arvojamme, välittäminen, kiltteys, ilo, rohkeus, vastuullisuus ja oppiminen. Etsitään yhdessä sinulle työ, jota on ilo tehdä! ~ Puhelin: +358505482448 Sähköposti: minna.mantovaara@career.fi Sijainti: Muonio

Etsimme oma-aloitteista ja osaavaa vahvistusta tiimiin nimikkeellä: Asennustaitoinen hitsaaja ASENNUSTAITOINEN HITSAAJA YLÖJÄRVELLE TEHTÄVÄNKUVA Työtehtäviisi kuuluu hitsausta MIG- ja TIG-menetelmiä käyttäen sekä asennustöitä teollisuuden parissa. Toivomme hakijalta aikaisempaa kokemusta työtehtävistä sekä oma-aloitteista asennetta työtehtävien suorittamiseen. Asiakaslähtöinen yritys työllistää alan ammattilaisia ja tarjoaa työntekijöilleen laajat etenemismahdollisuudet alalla. MILLAISTA HENKILÖÄ ETSIMME? Tehtävässä menestyminen edellyttää hyvää kokonaisvaltaista pelisilmää. Sinulla on itsenäinen, aloitteellinen tapa toimia ja pystyt työskentelemään myös tiimissä. Arvostamme voimassa olevia työturvallisuus- ja tulityökorttia. Eduksesi on metallialan koulutus tai kokemus vastaavanlaisesta työstä, luokkapätevyydet, C-kortti, organisointikyky sekä sujuva suomen kielen taito. Työtehtävässä tukenasi toimii ammattitaitoinen työyhteisö. MITÄ SINULLE TARJOTAAN? Tarjoamme pitkäaikaisen työsuhteen, modernin työympäristön ja rennon työilmapiirin. Palkkaus muodostuu kokemuksesi ja osaamisesi perusteella, joten avaathan työkokemustasi meille hakulomakkeella. Tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Lähetäthän hakemuksesi ja CV:si rekrytointijärjestelmäämme jo tänään, sillä käymme niitä läpi jo hakuaikana. KIINNOSTUITKO? Jos tehtävänkuva herätti mielenkiintosi tai tunnet sopivan henkilön, lue lisää HR Sataman urasivuilta (rekry.hrsatama.fi/jobs) ja lähetä hakemuksesi!Käymme saapuneita hakemuksia läpi jo työpaikkailmoituksen aukioloaikana ja tehtävä täytetään heti oikean henkilön löydyttyä, joten älä jää aikailemaan! Mahdolliset lisäkysymykset ja tiedustelut voit välittää Suorahakutiimille sähköpostitse (suorahakutiimi@hrsatama.fi) tai hakua hoitavalle tiimin jäsenelle, jonka tiedot näet ilmoituksen lopusta urasivuiltamme. MUUTA * Aloitus:Sopivan henkilön löydyttyä * Kesto:12kk * Sijainti:Ylöjärvi Meille voit rekisteröityä vaikka Facebook tai LinkedIn tunnuksilla - teemme asioista yksinkertaista ja helppoa! -hrsatama.fi [http://hrsatama.fi/] Voit jättää hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta, niin pääsemme käsittelemään sen tietoturvallisesti. Huomaathan, että emme vastaanota tai käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia. Terveisin, Suorahakutiimi, HR Satama www.hrsatama.fi [http://www.hrsatama.fi/] Seuraa meitä somessa: https://www.linkedin.com/compa... [https://www.linkedin.com/company/hrsatama/] https://www.facebook.com/HRSat... [https://www.facebook.com/HRSatama/] https://www.instagram.com/hrsa... [https://www.instagram.com/hrsatama]

**Onko sinulla intoa johtaa kasvavaa päiväkotia yhteisöllisellä, kehittävällä ja pedagogisesti vahvalla otteella?** Tervetuloa INTO SCHOOLiin – Suomen innostavimpaan päiväkotiin! INTO SCHOOL Herttoniemi on kasvava päiväkoti, jossa tarjotaan 1–6-vuotiaille lapsille varhaiskasvatusta suomeksi ja englanniksi. Toimintamme perustuu kansainvälisesti palkittuun INTO SCHOOL -konseptiin, jossa yhdistyvät luovuus, musiikki, monipuolinen itseilmaisu, positiivinen pedagogiikka sekä lapsen itseluottamuksen ja tunnetaitojen vahvistaminen. Arjessamme lapset innostuvat tarinankerronnasta, musiikin tekemisestä, tutkimisesta, uteliaisuudesta ja rohkeudesta. INTO SCHOOLin mukaiseen pedagogiikkaan kuuluu lapsen kokonaisvaltainen kohtaaminen, luovuuden tukeminen, ryhmässä toimimisen taitojen vahvistaminen sekä pedagogisesti suunniteltu digitaalisten välineiden käyttö. Haemme nyt Herttoniemen yksikköömme kokenutta, innostunutta ja lämpimästi lapsiin ja aikuisiin suhtautuvaa päiväkodin johtajaa osaksi timanttista tiimiämme. Päiväkodin johtajana vastaat yksikön kokonaisvaltaisesta johtamisesta. Tehtävässä korostuvat erityisesti henkilöstöjohtaminen, pedagogisen työn johtaminen, perheiden kanssa tehtävä yhteistyö sekä arjen rakenteiden ja toimintakulttuurin kehittäminen. Olet henkilöstölle helposti lähestyttävä, selkeä ja kannustava johtaja, joka tukee tiimin onnistumista, työhyvinvointia ja ammatillista kasvua. Kasvavana päiväkotina INTO SCHOOL Herttoniemi edellyttää johtajalta kehittävää työotetta, ratkaisukeskeisyyttä ja kykyä mukautua muutokseen. Toivomme, että innostut uuden rakentamisesta, arjen sujuvoittamisesta ja laadukkaan varhaiskasvatuksen jatkuvasta kehittämisestä yhdessä tiimin kanssa. Yhteisöllisyys on meille voimavara ja INTO SCHOOLin sydän. Johtajana tämä näkyy työssäsi aktiivisena ja avoimena vuorovaikutuksena perheiden kanssa, kuukausittain järjestettävinä aamukahveina, yhteisinä tapahtumina sekä luottamuksellisen kasvatuskumppanuuden rakentamisena. Haluamme, että INTO SCHOOL on paikka, jossa lapset, perheet ja henkilöstö kokevat kuuluvansa yhteiseen, lämpimään ja innostavaan yhteisöön. Edellytämme sinulta kokemusta päiväkodin johtamisesta tai vastaavista vastuutehtävistä varhaiskasvatuksessa. Sinulla on vahvaa osaamista henkilöstön, pedagogiikan, perheiden kanssa tehtävän yhteistyön ja talouden johtamisesta. Omaat erinomaiset vuorovaikutus- ja viestintätaidot, kommunikoit sujuvasti sekä suomeksi että englanniksi ja osaat rakentaa luottamusta niin henkilöstön, perheiden kuin yhteistyökumppaneidenkin kanssa. Tehtävässä onnistuminen edellyttää vahvaa pedagogista osaamista, hyvää organisointikykyä, päätöksentekotaitoa muuttuvissa tilanteissa sekä kykyä johtaa prosesseja tavoitteellisesti ja ihmislähtöisesti. Yhteistyö kaupungin ja muiden sidosryhmien kanssa on tärkeä osa tehtävää. Tarjoamme sinulle merkityksellisen johtotehtävän kasvavassa ja innostavassa päiväkodissa, jossa pääset kehittämään toimintaa yhdessä sitoutuneen tiimin kanssa. Kilpailukykyisen palkan ja työterveyspalveluiden lisäksi tarjoamme kuukausittaisen henkilökohtaisen hyvinvointilisän, jonka voit käyttää haluamallasi tavalla esimerkiksi liikuntaan, hierontaan, kulttuuriin tai työmatkoihin. **Innostuitko?** Lähetäthän CV:n ja hakemuksen, jossa kerrot itsestäsi, ammatillisesta taustastasi sekä siitä, miksi kiinnostuit INTO SCHOOLista. Olemme yhteydessä erikseen haastatteluun kutsuttaviin elokuun alussa. Haastattelut järjestetään elokuun aikana, ja työ alkaa joustavasti syys–lokakuun aikana. Hakemukset pyydämme lähettämään osoitteeseen:**janne@intoschool.org** Tervetuloa rakentamaan kanssamme Suomen innostavinta päiväkotia! www.intoschool.org

Haemme nyt tuotantotyöntekijöitä kolmeen erilaiseen rooliin kasvavalle elintarvikeyritykselle Helsinkiin Etsimme elintarvikealalla toimivalle asiakkaallemme uusia osaajia tuotantoon. Tarjolla on useita työmahdollisuuksia motivoituneille tekijöille eri rooleissa: keittiön tuotantotyöntekijänä, pakkaamon tuotantotyöntekijänä sekä vuorovastaavana. Tehtävissä menestyminen edellyttää suomen ja/tai englannin kielen osaamista. 1. Tuotantotyöntekijä – keittiö Työ on monipuolista ja fyysistä elintarviketuotantoa. Työpisteisiin kuuluvat mm. salaattipuoli, paistopuoli ja kutterointi. Odotamme sinulta -Aiempi kokemus elintarviketuotannosta (välttämätön) -Hyvä fyysinen kunto -Kyky lukea ja noudattaa reseptiikkaa tarkasti -Oma-aloitteinen ja reipas työote -Hyvät tiimityötaidot -Positiivinen asenne ja tekemisen meininki 2. Tuotantotyöntekijä – pakkaamo Työ painottuu pakkauslinjojen parissa työskentelyyn sekä tuotantolaitteiden käyttöön. Elintarviketuotannon syvällinen osaaminen ei ole välttämätöntä tässä roolissa. Laatuosaaminen katsotaan eduksi. Odotamme sinulta -Kokemusta tuotanto- tai pakkaamotyöstä -Koneiden ja laitteiden käyttötaitoa -Huolellisuutta ja tehokasta työskentelyotetta -Hyvää työasennetta -Kykyä työskennellä ripeästi ja laadukkaasti tuotantoympäristössä 3. Vuorovastaava Etsimme henkilöä, jolla on potentiaalia kehittyä tuotannon esihenkilörooliin. Valittavalle henkilölle rakennetaan kattava perehdytys- ja koulutuspolku, jonka aikana työskentelet kaikissa tuotannon työvaiheissa (keittiö, pakkaamo jne.). Tavoitteena on oppia koko tuotantoprosessi ja siirtyä myöhemmin vastuulliseen esihenkilörooliin. Odotamme sinulta -Kokemusta tuotannosta tai elintarvikealalta -Johtamispotentiaalia -Järjestelmällisyyttä ja oma-aloitteisuutta -Kykyä motivoida ja johtaa ihmisiä -Halu kehittyä pitkäjänteisesti vastuulliseen rooliin Tarjoamme sinulle -Dynaamisen ja energisen työyhteisön -Mahdollisuuden kehittyä ja kasvaa yrityksen mukana -Käytännönläheisen työn elintarviketuotannon parissa Kiinnostuitko? Hae paikkaa jättämällä CV:si ja hakemuksesi järjestelmäämme. Kerrothan hakemuksessasi, mihin tuotannon rooliin haet. Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana ja paikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä! Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia GDPR-syistä, joten jätäthän hakemuksesi ilmoituksessa näkyvän Hae työpaikkaa painikkeen kautta. Poolia Making your job even better Poolia on rekrytointiin, henkilöstövuokraukseen, suorahakuihin ja alihankintaan erikoistunut yritys. Rekrytoimme henkilökuntaa usealla eri toimialalla Suomessa, Ruotsissa ja Norjassa. Panostamme laadukkaaseen työnhakijakokemukseen, sekä hyvään aktiiviseen viestintään rekrytointiprosessin eri vaiheissa. Henkilöstöala HELA:n jäsenenä ja OMX-pörssinoteerattuna yhtiönä olemme sitoutuneet vastuullisuuteen kaikissa maissa, joissa toimimme. Ajantasaiset tilaajavastuulain mukaiset tietomme löydät osoitteesta www.vastuullinenyritys.fi. Katso avoimet työpaikkamme osoitteesta www.poolia.fi. Huom! Hakemalla tätä paikkaa annat luvan tietosuoja- ja rekisteriselosteemme mukaiseen tietojesi säilyttämiseen ja käyttöön.

Oletko sinä etsimämme KOKKI? Snowhotel Family on ainutlaatuisia kokemuksia lumen ja jään parissa tarjoava perheyritys Rovaniemen Lehtojärvellä ja Joulupukin pajakylässä. Lasi-iglut ja lumihotelli Arctic Snow Hotel & Glass Igloos ravintoloineen tarjoavat taatusti mieleenpainuvan yöpymiselämyksen revontulten ja luonnon ympäröimänä Lehtojärven rannalla. Joulupukin pajakylässä sijaitseva Snowman World kutsuu koko perheen talviseen hauskanpitoon lumesta ja jäästä rakennetulle lumiselle leikkikentälle. Pajakylästä löytyvät myös Piparinan ihastuttavat piparkakkumökit ja tunnelmallinen ravintola, jossa asiakkaat pääsevät maistelemaan autenttisia lapin makuja sekä levähtämään yksityisissä piparimökeissä päivän aikana. Etsimme nyt vauhdikkaaseen talvisesonkiin 2026-2027 kokkeja Snowhotel Familyn ravintoloihin Lehtojärven Arctic Snow Hotel & Glass Igloosille, Joulupukin Pajakylän ravintoloihin Piparinaan ja Snowman Worldiin. Osana ammattitaitoista ja kansainvälistä tiimiä pääset loihtimaan asiakkaille perinteisiä suomalaisia herkkuja. Jokaisessa ravintolassa valmistetaan lautasannoksia, Lehtojärvellä myös buffetteja. Toiveesi ja osaamisesi mukaan katsotaan yhdessä sinulle mieluisin ravintola. Työtä on tarjolla kokoaikaisesti (112,5 h/3vkoa) koko talvisesongiksi marraskuulta maaliskuulle, tai sopimuksen mukaan. Myös osa-aikainen työ oman käytettävyytesi mukaan on mahdollista! Työsuhteen ehdoissa noudatamme matkailu- ja ravintola-alan työehtosopimusta. Työsuhde solmitaan Bondatan ja työntekijän välille, majoitus Lehtojärveltä tai Rovaniemeltä löytyy tarvittaessa. Tarjoamme sinulle: - Monipuolisen työn Lapin parhaassa työpaikassa - Hyvän perehdytyksen työtehtäviin - Kilpailukykyisen palkkauksen - Jaetun majoituksen kohtuullista vuokraa vastaan Toivomme sinulta: - Kokemusta tai koulutusta tarjoilijan työtehtäviin - Englannin kielen taitoa, työyhteisö ja asiakkaat ovat kansainvälisiä - Hygieniapassia tai valmiutta suorittaa se työsuhteen alkaessa - Positiivista ja oma-aloitteista työotetta sekä tiimityöskentelytaitoja Hakuprosessi Mikäli kiinnostuit tehtävästä, jätäthän CV:si sekä hakemuksesi meille mahdollisimman pian! Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja valintoja palkattavista henkilöistä aletaan tehdä elokuun 2026 aikana. Lisätietoja Bondata Lappi Saara Nordberg 040 6562 993 saara.nordberg@bondata.fi Palkkaus Palkkaus on osaamisen ja kokemuksen mukaan noin 14–16 €/h. Kerrothan hakemuksessa palkkatoiveesi. Snowhotel Family Lapin halutuin matkailualan työpaikka! Snowhotel Family on Heidi ja Ville Haavikon vuonna 2008 perustama rovaniemeläinen perheyritys. Haluamme olla Lapin matkailualan paras työnantaja ja luotettavin kumppani matkanjärjestäjille ja muille matkailualan sidosryhmille. Olemme Great Place to Work -sertifioitu työpaikka ja vuonna 2026 sijoituimme Suomen parhaiden työpaikkojen listalla sijalle 4 keskisuurten yritysten kategoriassa. Meillä työskentely perustuu luottamukseen, toisten arvostamiseen ja rehellisyyteen. Olemme ylpeitä työstämme ja saamme pitää töissä hauskaa. Olemme kansainvälinen työyhteisö ja myös asiakkaamme tulevat ympäri maailman. Lue lisää: https://snowhotel.fi/meista/toissa-meilla/ Sähköposti: Lappi@bondata.fi Sijainti: Lehtoahontie 27, 97270, Rovaniemi

Oletko sinä etsimämme TARJOILIJA? Snowhotel Family on ainutlaatuisia kokemuksia lumen ja jään parissa tarjoava perheyritys Rovaniemen Lehtojärvellä ja Joulupukin pajakylässä. Lasi-iglut ja lumihotelli Arctic Snow Hotel & Glass Igloos ravintoloineen tarjoavat taatusti mieleenpainuvan yöpymiselämyksen revontulten ja luonnon ympäröimänä Lehtojärven rannalla. Joulupukin pajakylässä sijaitseva Snowman World kutsuu koko perheen talviseen hauskanpitoon lumesta ja jäästä rakennetulle lumiselle leikkikentälle. Pajakylästä löytyvät myös Piparinan ihastuttavat piparkakkumökit ja tunnelmallinen ravintola, jossa asiakkaat pääsevät maistelemaan autenttisia lapin makuja sekä levähtämään yksityisissä piparimökeissä päivän aikana. Etsimme nyt vauhdikkaaseen joulusesonkiin 2026–2027 tarjoilijoita Piparinaan. Tarjoilijana vastaat asiakkaan parhaasta mahdollisesta palvelukokemuksesta koko ravintolakäynnin ajan, suosittelet herkkuja A la carte listalta erinomaisia juomasuosituksia unohtamatta. Työtä on tarjolla kokoaikaisesti (112,5 h/3vkoa) marraskuun lopulta loppiaiselle. Myös osa-aikainen työ oman käytettävyytesi mukaan on mahdollista! Työ edellyttää valmiutta työskennellä arkisin, viikonloppuisin ja pyhäpäivinä. Työsuhteen ehdoissa noudatamme matkailu- ja ravintola-alan työehtosopimusta, palkka osaamisen ja kokemuksen mukaan. Työsuhde solmitaan Bondatan ja työntekijän välille, majoitus Rovaniemeltä järjestyy tarvittaessa. Tarjoamme sinulle: - Monipuolisen työn Lapin parhaassa työpaikassa - Hyvän perehdytyksen työtehtäviin - Kilpailukykyisen palkkauksen - Jaetun majoituksen kohtuullista vuokraa vastaan - Bondatan tuen henkilöstöasioissa ja rahanarvoiset henkilöstöedut! Toivomme sinulta: - Kokemusta tai koulutusta tarjoilijan työtehtäviin - Englannin kielen taitoa, työyhteisö ja asiakkaat ovat kansainvälisiä - Hygienia- ja anniskelupassia, avustamme näiden hankkimisessa tarvittaessa - Positiivista työotetta ja tiimitaitoja - Reipasta ja oma-aloitteista asennetta Hakuprosessi Mikäli kiinnostuit tehtävästä, jätäthän CV:si sekä hakemuksesi meille mahdollisimman pian! Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja valintoja palkattavista henkilöistä aletaan tehdä elokuun 2026 aikana. Lisätietoja: Bondata Lappi Saara Nordberg 040 6562 993 saara.nordberg@bondata.fi Palkkaus Palkkaus on osaamisen ja kokemuksen mukaan noin 14–16€/h. Kerrothan hakemuksessa palkkatoiveesi. Piparina Lapin halutuin matkailualan työpaikka! Snowhotel Family on Heidi ja Ville Haavikon vuonna 2008 perustama rovaniemeläinen perheyritys. Haluamme olla Lapin matkailualan paras työnantaja ja luotettavin kumppani matkanjärjestäjille ja muille matkailualan sidosryhmille. Olemme Great Place to Work -sertifioitu työpaikka ja vuonna 2026 sijoituimme Suomen parhaiden työpaikkojen listalla sijalle 4 keskisuurten yritysten kategoriassa. Meillä työskentely perustuu luottamukseen, toisten arvostamiseen ja rehellisyyteen. Olemme ylpeitä työstämme ja saamme pitää töissä hauskaa. Olemme kansainvälinen työyhteisö ja myös asiakkaamme tulevat ympäri maailman. Lue lisää: https://snowhotel.fi/meista/toissa-meilla/ Sähköposti: Lappi@bondata.fi Sijainti: Joulumaantie 8, 96930 Rovaniemi, Finland

Haemme nyt hotellin VASTAANOTTOVIRKAILIJAA Hotelli Hullun Poron vastaanottoon Leville. Haluatko olla mukana luomassa sujuvaa asiakaskokemusta Lapin ainutlaatuisessa ympäristössä? Etsimme asiakaspalveluhenkistä, vastuuntuntoista ja oma-aloitteista vastaanottovirkailijaa osaksi Hullu Poro Oy:n tiimiä Levillä tulevalle talvisesongille. Tässä tehtävässä pääset työskentelemään monipuolisissa vastaanoton tehtävissä – jokainen päivä on täynnä uusia mahdollisuuksia! Vastaanottovirkailijana työtehtäviisi kuuluu kaikki vastaanoton työt, kuten sisään- ja uloskirjaus, varaukset, asiakaspalvelu, puhelin- ja sähköpostityö sekä myös kahvilatuotteiden ja matkamuistojen myynti. Työ alkaa loka-marraskuussa 2026 ja kestää aina talvikauden loppuun saakka, n. 30.4.2027 asti. Työ on pääsääntöisesti päivätyötä, mutta voi sisältää satunnaisesti myös yövuoroja. Vastaanoton keskeiset tehtäväalueet - Asiakkaiden vastaanotto, sisään- ja uloskirjautumiset sekä palveluneuvonta - Huolehtiminen asiakkaiden viihtyvyydestä ja kysymyksiin vastaaminen - Kassatyöskentely, varausten hallinta ja muut vastaanoton järjestelmät - Vastaanoton siisteyden, turvallisuuden ja viihtyisyyden valvonta Odotukset - Palveluhenkisyyttä, iloista asennetta ja vastuullisuutta - Kokemusta asiakaspalvelusta, erityisesti vastaanotto- tai hotellialalta - Itsenäinen työote ja paineensietokyky hektisessä ympäristössä - Hyvät IT-taidot - Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa, muu kielitaito katsotaan eduksi - Joustavuutta työaikojen suhteen – vuorotyötä myös iltaisin ja viikonloppuisin Mitä tarjoamme - Monipuolisen ja vastuullisen työtehtävän Lapin uniikissa työympäristössä - Kattavan perehdytyksen, jatkuvan tuen ja mahdollisuuden kehittää osaamistasi - Aktiivisen ja kannustavan työyhteisön, jossa yhdessä onnistutaan - Laajat henkilöstöedut sekä mahdollisuuden saada apua asunnon järjestämisessä Kiinnostuitko? Hienoa! Tuskin maltamme odottaa, että kuulemme sinusta. Lähetäthän hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveineen meille saman tien. Lisääthän myös suosittelijan yhteystiedot, kiitos! Huomaathan, että käymme läpi hakemuksia jo hakuaikana ja tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Rekrytointi toteutetaan yhdessä lappilaisen henkilöstöalan yrityksen, Nordic Careerin, kanssa. Lisätietoja tehtävästä antaa: Heidi-Maria Viitanen puh. +358 50 479 7570, heidi-maria.viitanen@career.fi Linda Hämäläinen - puh. +358 50 5323 775 - [linda.hamalainen@career.fi](https://linda.hamalainen@career.fi/) Nordic Career ~ Nordic Career on lappilainen henkilöstöpalvelualan yritys, joka on osa Career.fi henkilöstötaloa. Teemme työmme sydämellä, kunnioittaen arvojamme, välittäminen, kiltteys, ilo, rohkeus, vastuullisuus ja oppiminen. Etsitään yhdessä sinulle työ, jota on ilo tehdä! ~ Puhelin: +358505482448 Sähköposti: minna.mantovaara@career.fi Sijainti: Tunturitie 2, Sirkka

Maantiedon opettaja, tule rakentamaan kanssamme menestyvää ja houkuttelevaa Hämeenlinnaa. Meillä on avoinna määräaikainen maantiedon sivutoimisen tuntiopettajan virka ajalle 10.8.2026-5.6.2027. Tehtävään kuuluu yläkoulun maantiedon opetusta 11 vuosiviikkotuntia (syksyllä 8h/vko, keväällä 14h/vko) sekä mahdollisesti luokanvalvojan tehtävät. Sinulta löytyy hyvät vuorovaikutustaidot ja halu tehdä yhdessä. Olet hyvä työkaveri ja levität ympärillesi hyvää mieltä. Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat: - joustavat työskentelymahdollisuudet, jotka tukevat työn ja vapaa-ajan sovittamista - mukavat ja osaavat työkaverit - tiimin, jossa jokainen saa olla oma itsensä ja jossa autetaan toinen toisiamme - kasvaa oman alasi huippuosaajaksi - merkityksellisen työn ja vaikuttamismahdollisuudet - mahdollistavan johtamisen oman urasi tueksi - hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut - Epassin hyvinvointisaldon - laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut jaedut - kehittää, kokeilla ja kompastua - kehittäjämyönteisen työyhteisön - työnantajan tukea osaamisen kehittämiseen ja kouluttautumiseen - työpaikan, jossa on turvallista tehdä töitä Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja -kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka-sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 23.6.2026 mennessä. Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä Aleksis Stenholmiin sähköpostitse aleksis.stenholm@hmledu.fi tai puhelimitse p. 040 524 0191. Maksettava palkka: OVTES, sivutoimisen tuntiopettajan palkkaperusteiden mukaan. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusvaatimuksena on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen aineenopettajan kelpoisuus. Valitun tulee lisäksi esittää lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi. Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan 4 kuukauden koeaikaa ja hakuaika on 9.-23.6.2026. Hämeenlinnan kaupunki Puhelin: 040 524 0191 Sähköposti: aleksis.stenholm@hmledu.fi Sijainti: Brahenkatu 14, 13130 HML