Join our innovative Security Lab, an international team solving real-world challenges in email security using modern technologies and practical solutions. Email is still the backbone of global communication—and one of the main targets for cyberattacks. Today, we protect over 1.4 billion mailboxes worldwide. As a Software Developer, you will help build and improve services that secure digital communication while continuously learning new technologies and collaborating with colleagues across Germany, Spain, France, and North Macedonia. This is a full-time position (40h/week) based in our Hannover (List) office, starting as soon as possible. Your Job - You design, develop and continuously improve services related to email security. - You apply pragmatic solutions to optimize the platform for performance, security, scalability, and reliability. - You collaborate with cross-functional teams to design and implement new email security features. - You troubleshoot and resolve platform performance and security issues with a practical, results-oriented approach. - You write comprehensive unit and integration tests to ensure software quality. - You contribute to platform improvements through code reviews, practical best practices, and continuous refinement. - You help create and enhance tools for managing and automating email filtering and security policies, always considering real-world use cases and performance. Your Profile - You hold a bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a related field. - You have at least 4 years in software development, including one year or more of production-level Go experience. Familiarity with C, C++, C# or Java is a plus. - You have a background in network-based applications, particularly email security or similar messaging services. - You are proficient with version control systems, particularly Git. - You are familiar with Linux/Unix environments and command-line tools. - You have knowledge of containerization technologies like Docker and Kubernetes is a plus. - You have practical problem-solving abilities and attention to detail. - You are able to communicate and collaborate effectively within a diverse, international team. - You are proficient in English, both written and spoken. Nice to Have -  You have experience working with high-volume email processing or message traffic systems. -  You have practical experience using AI-assisted development tools and workflows. -  You have knowledge of cybersecurity practices related to email services. -  You are familiar with automated testing frameworks and CI/CD pipelines. Your Benefits - Temporary Employee Exchange Program – we support you in working from our global office locations while exploring the world (e.g., Malta, Madrid, Montréal, Washington, D.C.). - Work-from-home option and flexible working hours. - Team events like laser tag, an escape room, or a get-together at our own legendary beer truck in Hanover – let yourself be surprised! - Be-Active Bonus – we subsidize your gym memberships. - Whether by car, public transport, or bike – we make your commute easier with free parking, a GVH JobCard (Hanover), a tax-free commuting allowance (Berlin), or bike leasing. - Employer contribution to the company pension plan. - Referral Bonus: €1,500 for every successful candidate referral. - And of course, the usual standards like 30 days of vacation, permanent contracts, development opportunities, coffee, tea, soft drinks & fresh fruit, office dogs, no dress code, and much more! Homeoffice: Umfang: Maximal 40%

Vertrieb ist Ihre Stärke und Beratung Ihr zweiter Vorname: Mit viel Engagement, jeder Menge Know-how und großer Leidenschaft betreuen Sie Ihre Kunden. Für unseren Betrieb in Bielefeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung ! Vermietung und Beratung von Baumaschinen und Baugeräten Die HKL BAUMASCHINEN GmbH ist führender Vermieter und ein Dienstleistungsunternehmen in Deutschland, Österreich und Polen für Baumaschinen, Arbeitsbühnen, Baugeräte, Werkzeuge, Raumsysteme, Stromerzeuger und Fahrzeuge mit über 1.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und über 170 Centern. Als großes Familienunternehmen sind wir uns unserer sozialen Verantwortung bewusst und setzen auf Fairness, Sicherheit und Nachhaltigkeit gegenüber unseren Kunden, unseren Mitarbeitenden und unserer Umwelt. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Welt ein Stück weit besser bauen. Ihre Aufgaben - Verkauf von Baugeräten, Werkzeugen, Arbeitskleidung, Zubehör und Klein­maschinen - Vermietung von Baumaschinen und Baugeräten - Telefonische Bestandskundenbetreuung und aktive Neukundenakquisition - Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung und -abwicklung - Ansprechpartner für unsere Kunden im Tagesgeschäft Ihr Profil - Kaufmännische oder tech­nische Ausbildung - Technisches Verständnis und Interesse für unsere Produkte - Verkaufstalent und kommunikative Stärke - Ausgeprägte Kundenorientierung und höfliches Auftreten - Engagement, Teamfähigkeit und Eigen­motivation Darauf können Sie sich freuen: - Entwicklungsmöglichkeiten, langfristige Perspektiven und Sicherheit beim Marktführer - Attraktive leistungsgerechte Vergütung - Betriebliche Altersvorsorge mit Firmenrente - Private und berufliche Unfallversicherung - HKL-JobRad - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Förderung der persönlichen Stärken durch die HKL Akademie - 30 Tage Urlaub pro Jahr Bau die Welt besser – in einem starken Team! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungs­unterlagen mit Angabe des frühest­möglichen Eintrittstermins. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kassieren, Lagerwirtschaft, Gartengeräte, -maschinen, Kundenberatung, -betreuung Erweiterte Kenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung

An der Schnittstelle zwischen Einkauf, Produktion und kaufmännischer Steuerung sorgst du dafür, dass Materialverfügbarkeit, Kostenkontrolle und wirtschaftliche Prozesse zuverlässig und planbar bleiben. Damit leistest du einen direkten Beitrag zur Produktionsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit des Unternehmens. Deine Mission: Bei der MBM Maschinenbaumechanik Dresden GmbH verantwortest du die operative Steuerung zentraler kaufmännischer Prozesse mit Fokus auf Einkauf, Materialversorgung, Cash Flow und Kostenkontrolle. Ziel ist es, stabile Abläufe zwischen Produktion und kaufmännischer Unternehmenssteuerung sicherzustellen sowie wirtschaftliche Entwicklungen frühzeitig sichtbar und steuerbar zu machen. Deine Verantwortungen: - Materialverfügbarkeit und Produktionsfähigkeit Verantwortung für die termingerechte Bereitstellung aller benötigen Materialien und Dienstleistungen, damit die Produktion planbar und ohne Fehlteile arbeiten kann. - Lieferanten und Einkaufssteuerung Weiterentwicklung der Lieferantenperformance sowie aktive Steuerung von preisen, Lieferbedingungen und Zahlungszielen im operativen Einkauf. - Finanzielle Steuerung und Budgetkontrolle Transparente Abbildung von Ist und Soll Zahlen sowie frühzeitige Identifikation und Nachverfolgung von Abweichungen im Budget und in der GuV. - Cash Flow, Forderungs- und Zahlungsmanagement Steuerung operativer Zahlungsströme, Unterstützung einer stabilen Liquiditätsstruktur sowie Reduzierung offener Forderungen. - Finanzielle Transparenz und Reporting Sicherstellung der transparenten Abbildung von Unternehmenszahlen sowie fristgerechte Bereitstellung belastbarer Finanz und Reportingdaten zur Unterstützung unternehmerischer Entscheidungen der Geschäftsführung. - Kosten und Ergebnisoptimierung Identifikation und Begleitung von Maßnahmen zur Kostenoptimierung im Einkauf und operativen Unternehmensumfeld sowie Unterstützung der wirtschaftlichen Ergebnisverbesserung. Dein Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, oder mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position - Erfahrung im Einkauf, Controlling oder operativen kaufmännischen Umfeld von Vorteil - Verständnis für Materialflüsse, Kostenstrukturen und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit - Sicher im Umgang mit Lieferanten und in Verhandlungssituationen - Deutsch Kenntnisse mindestens C1 oder besser Unser Angebot: - Attraktives Einstiegsgehalt zwischen 42.000 und 48.000€ pro Jahr brutto - zzgl. leistungsgerechter Erfolgsbeteiligung - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell - Unbefristeter Arbeitsvertrag - 30 Tage Urlaub - Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge: 50€ von uns + 50% Entgeltumwandlung - Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Fahrtkostenzuschüsse, kostenfreie Parkplätze - Dynamisches, freundliches Arbeitsumfeld mit Teamkultur - Regelmäßige Mitarbeiterevents, Feedback- und Zielgespräche Die Veaxo Gruppe ist das Ergebnis der Vereinigung von vier renommierten Unternehmen in der Metallbaubranche. Mit mehr als 100 Mitarbeitern an vier Standorten versorgt die Veaxo Gruppe mittelständische Unternehmen und Großindustriekunden mit qualitativ hochwertigen Metall-Produkten, Handelswaren und Dienstleistungen im Industriebereich. Dabei übernimmt jedes Unternehmen der Gruppe eine spezifische Kernkompetenz im Metall- und Servicebereich und ergänzt das Produktprogramm von Veaxo . Die MBM- Maschinenbaumechanik Dresden GmbH als Mitglied der Veaxo Unternehmensgruppe besitzt jahrzehntelange Expertise und Know-How im Bereich der Herstellung, Instandhaltung und Modernisierung von Transport- und Arbeitsausrüstung für Schienenfahrzeuge. Durch unsere breit aufgestellte Produktpalette bieten wir Lösungen für die spezifischen Anforderungen unserer Kunden weltweit. Anlagen, konstruiert, gefertigt und von MBM montiert, befinden sich unter anderem in Osteuropa, den Niederlanden, Schweden, Österreich, Ungarn, Mexiko und Bolivien in Betrieb. Charakteristisch für unsere Anlagen sind vor allem die Verwendung modernster Technologien sowie ein ausgesprochen hoher Automatisierungsgrad. Entsprechende Zertifizierungen und speziell ausgebildete Fachkräfte gewährleisten die Qualität und Zuverlässigkeit der Produktion in unserer neuen und modern ausgestatteten Produktionsstätte. Unser umfassendes Leistungsportfolio umfasst die vollständige Abwicklung von Großprojekten, von der Beratung über die Entwicklung und Projektierung, die Fertigung und Montage, bis hin zur Inbetriebnahme, einschließlich der Betreuung. Wir fördern den offenen Dialog, um den Austausch von Ideen und Perspektiven zu erleichtern und legen großen Wert auf Fairness und Respekt im Umgang miteinander. Bei uns hat jeder die Gelegenheit, seine Stärken einzubringen und sich weiterzuentwickeln, da wir fest davon überzeugt sind, dass diese auf individuellen Stärken aufgebaute Unternehmenskultur, der Schlüssel zum Erfolg ist. Wenn du auch nach einer zukünftigen Perspektive suchst, in der du deine Fähigkeiten ausbauen und Teil eines stahlharten Teams werden kannst, ist der MBM der richtige Ansprechpartner für dich!

Du möchtest Konstruktionen entwickeln, die wirtschaftlich, montagefreundlich und langfristig besser zu machen? Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen, in dem Teamgeist, Flexibilität und Eigeninitiative großgeschrieben werden. Bei uns zählt nicht, wie lange etwas „schon immer so gemacht wurde“, sondern wie wir gemeinsam besser werden können. Wir suchen Menschen, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen, Qualität zu liefern und Dinge aktiv voranzubringen Klingt nach dir? Dann lass uns reden! Deine Mission: Bei der MBM Maschinenbaumechanik Dresden GmbH entwickelst du Konstruktionen im Stahl und Anlagenbau technisch weiter und schaffst wirtschaftliche praxisnahe Lösungen für Fertigung, Montage und Service. Dabei bringst du eigene Ideen ein und arbeitest aktiv an der Standardisierung und Optimierung technischer Systeme mit. Deine Aufgaben und Verantwortung: Standardisierung und Baukastensysteme Weiterentwicklung und Optimierung standardisierter Baugruppen und Artikelstrukturen mit dem Ziel, die Teilevielfalt zu reduzieren und wiederverwendbare, effiziente Konstruktionslösungen für Drehscheiben und Hubbockanlagen aufzubauen. Projektbezogene Konstruktion und technische Umsetzung Entwicklung konstruktiver Lösungen im Stahl und Anlagenbau unter Berücksichtigung von Funktion, Fertigbarkeit, Montageanforderungen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen. Kosten und Materialoptimierung Identifikation und Umsetzung konstruktiver Verbesserungen zur Reduzierung von Materialeinsatz, Fertigungsaufwand und Gesamtkosten. Montage und servicefreundliche Konstruktion Auslegung von Konstruktionen mit Fokus auf einfache Montage, gute Zugänglichkeit von Bauteilen sowie reduzierte Wartungs und Servicezeiten. Technische Dokumentation und Unterlagen Erstellung und Pflege von normgerechten Zeichnungen, Stücklisten sowie Montage, Wartungs und Betriebsunterlagen als Grundlage für Fertigung, Montage und Service. Dein Profil: - Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Maschinenbau, Stahlbau, Konstruktion oder vergleichbar - Sicherer Umgang mit Autodesk Inventor sowie Verständnis für ERP gestützte Prozesse - Erfahrung in der Konstruktion im Stahl, Maschinen oder Anlagenbau von Vorteil - Technisches Verständnis kombiniert mit wirtschaftlichem Denken und Kostenbewusstsein - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit - Deutsch Kenntnisse mindestens C1 oder besser Unser Angebot: - Attraktives Einstiegsgehalt zwischen 42.000 und 48.000€ pro Jahr - zzgl. leistungsgerechter Erfolgsbeteiligung - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell - Unbefristeter Arbeitsvertrag - 30 Tage Urlaub - Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge: 50€ von uns + 50% Entgeltumwandlung - Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Fahrtkostenzuschüsse, kostenfreie Parkplätze - Dynamisches, freundliches Arbeitsumfeld mit Teamkultur - Regelmäßige Mitarbeiterevents, Feedback- und Zielgespräche Die Veaxo Gruppe ist das Ergebnis der Vereinigung von vier renommierten Unternehmen in der Metallbaubranche. Mit mehr als 100 Mitarbeitern an vier Standorten versorgt die Veaxo Gruppe mittelständische Unternehmen und Großindustriekunden mit qualitativ hochwertigen Metall-Produkten, Handelswaren und Dienstleistungen im Industriebereich. Dabei übernimmt jedes Unternehmen der Gruppe eine spezifische Kernkompetenz im Metall- und Servicebereich und ergänzt das Produktprogramm von Veaxo . Die MBM- Maschinenbaumechanik Dresden GmbH als Mitglied der Veaxo Unternehmensgruppe besitzt jahrzehntelange Expertise und Know-How im Bereich der Herstellung, Instandhaltung und Modernisierung von Transport- und Arbeitsausrüstung für Schienenfahrzeuge. Durch unsere breit aufgestellte Produktpalette bieten wir Lösungen für die spezifischen Anforderungen unserer Kunden weltweit. Anlagen, konstruiert, gefertigt und von MBM montiert, befinden sich unter anderem in Osteuropa, den Niederlanden, Schweden, Österreich, Ungarn, Mexiko und Bolivien in Betrieb. Charakteristisch für unsere Anlagen sind vor allem die Verwendung modernster Technologien sowie ein ausgesprochen hoher Automatisierungsgrad. Entsprechende Zertifizierungen und speziell ausgebildete Fachkräfte gewährleisten die Qualität und Zuverlässigkeit der Produktion in unserer neuen und modern ausgestatteten Produktionsstätte. Unser umfassendes Leistungsportfolio umfasst die vollständige Abwicklung von Großprojekten, von der Beratung über die Entwicklung und Projektierung, die Fertigung und Montage, bis hin zur Inbetriebnahme, einschließlich der Betreuung. Wir fördern den offenen Dialog, um den Austausch von Ideen und Perspektiven zu erleichtern und legen großen Wert auf Fairness und Respekt im Umgang miteinander. Bei uns hat jeder die Gelegenheit, seine Stärken einzubringen und sich weiterzuentwickeln, da wir fest davon überzeugt sind, dass diese auf individuellen Stärken aufgebaute Unternehmenskultur, der Schlüssel zum Erfolg ist. Wenn du auch nach einer zukünftigen Perspektive suchst, in der du deine Fähigkeiten ausbauen und Teil eines stahlharten Teams werden kannst, ist der MBM der richtige Ansprechpartner für dich!

Aufgaben: - Sicherstellung der termingerechten und revisionssicheren vollumfänglichen Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung von gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen in SAP HR für einen definierten Betreuungsbereich - Übernahme administrativer Tätigkeiten im Zusammenhang mit der monatlichen Entgeltabrechnung - Lösungsorientierte Beratung zu allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen, insbesondere in speziellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen gegenüber Mitarbeitern und Führungskräften - Kompetente und enge Zusammenarbeit mit allen internen Schnittstellen und fachliche Zusammenarbeit mit Abrechnungssteuerung in München - Ansprechpartner für Krankenkassen und Betriebsprüfer - Aktives Mitwirken bei der Neuintegration der Entgeltabrechnungen verschiedener Rohde & Schwarz Tochtergesellschaften - Übernahme von Sonderaufgaben Qualifikationen: - Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, vergleichbares Studium oder Erfahrung im Personalbetreuungsbereich mit Berührungspunkten zur Entgeltabrechnung - Idealerweise Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung oder der Personalbetreuung als Festanstellung oder Werkstudium - Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Betriebsverfassungsgesetz und Tarifrecht (idealerweise Metallindustrie) - Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht - Wünschenswert sind SAP-HR Anwenderkenntnisse (SAP HCM Payroll, S/4 Hana Payroll) - Sicherer Umgang mit MS Excel (Pivot, Formeln) - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Absoluter Teamplayer mit hoher Kommunikationsfähigkeit - Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und Termintreue - Verantwortungsbewusstsein und Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Daten Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Sozialversicherungsrecht, Lohn-, Einkommensteuer, SAP-Modul HR/HCM

Weitere Berufsbezeichnung: Wirtschaftsinformatik / Informatik; Wirtschaftsingenieurwesen Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: - Pflege und Weiterentwicklung von Konfigurationsmodellen in der CPQ-Software. - Analyse komplexer Produkte und Zerlegung in strukturierte, modellierbare Komponenten. - Umsetzung von Abhängigkeiten, Constraints und Preisregeln - Sicherstellung der Konsistenz und Wartbarkeit der Modelle. - Machine-Learning-Modelle entwickeln - Visualisierungen & Dashboards bauen - Zusammenarbeit mit Projektmanagement und Vertrieb, um die Anforderungen korrekt umzusetzen. - Testen, Validieren und Dokumentieren, sowie der Qualitätssicherung der Konfigurationsmodelle. Darüber freuen wir uns bei Ihnen: - Abgeschlossenes Studium in Data Scientist, Data Engineer, (Wirtschafts-)Informatik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung in der Modellierung von Produktstrukturen oder Konfigurationslogik (z. B. in CPQ-, PDM-, PLM- oder ERP-Systemen) - Logisches und analytisches Denkvermögen sowie hohe Detailorientierung - Verständnis für technische Produkte und deren Varianten - Idealerweise Kenntnisse in einer CPQ-Software (z. B. Tacton, SAP CPQ, Oracle CPQ, Configit, o. Ä.) - Grundlegende Programmierkenntnisse (z.B. JavaScript, SQL, Pyhton, R ) von Vorteil - Erfahrung mit Regelwerken, Syntax, Logikmodellen oder Skriptsprachen von Vorteil - Jupyter, Tableau, Power BI - Scikit-learn, TensorFlow, Jupyter, Tableau - Kommunikative, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Darauf können Sie sich freuen: - Verantwortungsvolle spannende Projekte in kollegialem Arbeitsumfeld - Moderne Technologien und eine innovative Datenlandschaft - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Viel Gestaltungsspielraum in einem wachstumsorientierten Unternehmen - Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten - Attraktives Gehalt - Kontinuierliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Datenmodellierung, Programmieren, Datenanalyse

Ihre Aufgaben Einzelfallorientierte Hilfen - Krisenintervention - Aufbau von Beziehungen - Führung von Einzel- und Gruppengesprächen - Teilnahme an Hilfeplangesprächen / fachlicher Austausch mit dem zuständigen Jugendamt - Begleitung, Besuch und Auswertung von Schülerpraktika - Anregung und Planung einer sinnvollen Freizeitgestaltung - Interdisziplinärer Austausch mit Therapeuten und sonstigen beteiligten Fachkräften - Berufswahlorientierung Elternarbeit - Koordinierung der Arbeit zwischen Schule und Familie - Führung von Elterngesprächen - Klärung und Bearbeitung familiärer Konflikte Hilfen zur Bewältigung des Schulalltags - Motivationsarbeit - Vermittlung struktureller Lernhilfen - Projektarbeit - Erziehungsplanung unter Einbeziehung der Lehrer - Hospitationen/Verhaltensbeobachtungen im Unterricht - Anwendung von Methoden zur Konfliktlösung und Problemschlichtung Verwaltungsarbeiten - Schriftliche Dokumentation von Ereignissen / digitale Aktenführung / schriftlicher Austausch mit den Wohngruppen - Erstellen von Maßnahmenplanungen und deren Evaluation - Erstellung von Berichten zur Durchführung von Hilfeplangespräche Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge oder Dipl. Pädagoge - Erfahrungen im Jugendhilfebereich (von Vorteil) - Grundlegende Kenntnisse psychiatrischer Störungsbilder des Kindes- und Jugendalters - Führerschein Klasse B - Hohes Verantwortungsbewusstsein, große Kommunikations- und Teamfähigkeit Unser Angebot - Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit angemessener Vergütung und div. Sozialleistungen - Ein engagiertes, multidisziplinäres Mitarbeiterteam - Eine durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 38,5 Stunden - Urlaub wie Schulferien in NRWI - Interne Fortbildung und Weiterbildungsangebote Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Menschen mit Autismus-Spektrum-Störung (Betreuung, Beratung etc.), Sozialrecht, Sozialpädagogik, Jugendliche (Betreuung, Beratung etc.), Elternarbeit, Dokumentation (soziale Arbeit) Zwingend erforderlich: Schulsozialarbeit

Deine Mission Du übernimmst die technische Gesamtverantwortung für PALIGO – einen Marktplatz für schwere Waren und Verbrauchsgüter mit Komplexität in Pricing, Logistik und regionaler Verfügbarkeit. Deine Aufgabe ist nicht nur Technologie zu verantworten, sondern ein System zu schaffen, das: - kontinuierlich besser wird - schneller als der Wettbewerb lernt - und technologisch immer mehrere Schritte voraus ist Du baust und führst ein Team, das diesen Anspruch lebt. Deine Verantwortung Technologische Führung - Definition und Weiterentwicklung der Gesamtarchitektur - Sicherstellung eines skalierbaren, stabilen und klar strukturierten Tech-Stacks - Vermeidung von technischer Komplexität und „Ausfransen“ der Systeme - Bewertung und Einführung neuer Technologien mit klarem Business-Fokus AI-driven Development (zentral) - Etablierung von AI als festen Bestandteil der Entwicklung - Definition von Prozessen, wie AI sinnvoll eingesetzt wird - Sicherstellung, dass AI Qualität erhöht und nicht reduziert - kontinuierliche Weiterentwicklung des AI-gestützten Workflows Team & Leadership - Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams - Coaching von Engineers und Product Managern - Förderung von Ownership, Verantwortung und Qualitätsanspruch - Schaffung einer Kultur, in der jeder das Produkt kontinuierlich verbessert Delivery & Execution - Verantwortung für die Umsetzungsgeschwindigkeit - Sicherstellung effizienter Prozesse (Sprints, Priorisierung, Fokus) - Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Produkt Aktueller Tech-Stack (Ausgangsbasis) - Frontend: Nuxt (Vue.js), TypeScript - Backend / Middleware: PHP (Symfony), teilweise Node.js / TypeScript - CMS: Directus (Headless CMS) - ERP: Odoo - Datenbank: PostgreSQL - Authentifizierung: Keycloak - Infrastruktur: Kubernetes, Docker - Architektur: API-getriebene Systemlandschaft (Microservice-/Middleware-Ansatz) Ziel ist es, diesen Stack gezielt weiterzuentwickeln – nicht zu verkomplizieren. Dein Profil Technologisches Fundament (Must-Have) - Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung skalierbarer Plattformen bzw. eCommerce-Systemen - Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von hoch skalierbaren Systemarchitekturen - Sehr gutes Verständnis von Backend-Architektur (Node.js/TypeScript, PHP/Symfony) - Erfahrung mit modernen Frontend-Stacks (Vue.js / Nuxt) - Erfahrung mit Cloud-/Container-Infrastruktur (Docker, Kubernetes) - Sicher im Umgang mit Datenbanken (PostgreSQL) Architektur & Systemdenken - Fähigkeit, komplexe Systeme zu durchdringen und zu strukturieren - Erfahrung mit Integrationen (ERP, APIs, verteilte Systeme) - Fokus auf Einfachheit, Klarheit und Wartbarkeit - Verständnis für Skalierung, Performance und Lastverhalten von Plattformen AI-Mindset (Must-Have) - Aktive Nutzung moderner AI-Tools (z. B. ChatGPT, Gemini, Claude, just-ship.io) - Verständnis, wie AI sinnvoll in Entwicklungsprozesse integriert wird - Fähigkeit, AI kritisch zu hinterfragen und richtig einzusetzen - Anspruch, AI als echten Wettbewerbsvorteil zu etablieren Leadership - Erfahrung im Aufbau und Führen von Teams - Fähigkeit, Menschen zu entwickeln und zu motivieren - Klar in Kommunikation und Erwartungshaltung - Hands-on, wenn es nötig ist Wir suchen keinen CTO, der verwaltet. Wir suchen jemanden, der: - Verantwortung übernimmt - ein Team auf Top-Niveau bringt - Technologie strategisch denkt - und dafür sorgt, dass wir dauerhaft besser sind als der Wettbewerb Wenn du Erfahrung im Aufbau skalierbarer eCommerce-Plattformen hast und AI als echten Hebel einsetzen willst – dann sollten wir sprechen. Was dich erwartet - Aufbau und Weiterentwicklung eines technologisch anspruchsvollen Marktplatzes - Möglichkeit, ein Team und eine Architektur maßgeblich zu prägen - hoher Gestaltungsspielraum und echte Verantwortung - direkter Einfluss auf Produkt, Wachstum und Unternehmenserfolg Wir arbeiten in einem klar strukturierten agilen Setup: - 2-wöchige Sprints - Arbeit auf Basis von EPICs, User Stories und Tasks - Sprint Planning, PBR (Product Backlog Refinement) - Demos und Retrospektiven - enger Austausch zwischen Tech, Product und Business Was wir dir bieten - Attraktives Gehaltspaket, inkl. Entwicklungsmöglichkeiten - Flexible Arbeitszeiten und Remote-Option - Moderne Hardware (Apple MacBook + Zubehör) - Regelmäßige Team-Events und eine offene, kollegiale Unternehmenskultur - Kostenlose Getränke & Snacks im Büro Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Programmiersprache TypeScript, JavaScript-Framework Vue.Js, Datenbank PostgreSQL, Gruppen-, Teamleitung, JavaScript-Framework Nuxt, Programmiersprache PHP, Systemarchitektur, Symfony Framework, KI-Tools, JavaScript-Framework Node.js

Wir suchen für unser GEA-Geschäft am Weißenburger Platz 1 in München, Verkaufsberater (m,w,d) mit Erfahrung, in Teilzeit- und Vollzeit, für Schuhe und Naturholzmöbel. Idealerweise entspricht Ihre Lebenseinstellung unseren Werten und Philosophie: Umweltbewußt und Nachhaltig. Sie bekommen eine sehr gute Einschulung und haben in weiterer Folge die Möglichkeit, sich frei zu entfalten und sich in die Gestaltung des Stores und bei Bestellungen einzubringen; d.h. sehr selbständig zu arbeiten. Wir freuen uns auf eine positive, Hands-on-Persönlichkeit, die mit Freude und Elan an diese vielfältige Aufgabe herangeht. Da der Trend immer mehr in Richtung langlebige Produkte, ohne lange Transportwege geht, finden Sie bei uns einen krisensicheren Arbeitsplatz. Ihr zukünftiger Arbeitsplatz liegt mitten im ruhigen, schönen Haidhausen. Unsere Öffnungszeiten sind Montag bis Freitag von 10.00 bis 13.00 und von 14.00 bis 18.00 Uhr und am Samstag von 10.00 bis 15.00 Uhr. Somit bleibt Ihnen auch am Samstag noch Zeit, um die Wochenendeinkäufe zu erledigen und für ein Zusammensein mit Ihrer Familie und Freunden. Zusätzlich bietet unser schönes Geschäft einen begrünten Innenhof für entspannte Pausen. Wenn Sie einige Jahre Erfahrung im Verkauf/Einzelhandel gesammelt haben und sich als Botschafter von GEA sehen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Mailadresse: hubert.haslacher@gea.at (https://mailto:hubert.haslacher@gea.at) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung, Warenpräsentation, Reklamationsbearbeitung, Lagerwirtschaft, Präsentation, Sortimentsgestaltung Expertenkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Verkaufsgespräch, Inventur, Verkauf, Warenannahme, Wareneingangskontrolle

Stellenbezeichnung: Angebotsleiter für Wasserbauprojekte (w/m/d) Standorte: deutschlandweit Arcadis ist das führende globale Planungs- und Beratungsunternehmen für die natürliche und vom Menschen gestaltete Umwelt. Wir sind 36.000 Menschen in über 70 Ländern, die sich für die Verbesserung der Lebensqualität einsetzen. Jede*r spielt dabei eine wichtige Rolle. Gemeinsam können wir uns mit unserer Energie und unserem Teamgeist den komplexesten Herausforderungen der Welt stellen und zusammen mehr bewirken. Rollenbeschreibung: Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Climate Adaptation an den Standorten Hamburg, Berlin oder Dresden oder einem der anderen deutschlandweiten Standorte suchen wir Sie als Angebotsleiter für Wasserbauprojekte (w/m/d). Die Stelle ist in unserem globalen Geschäftsbereich Resilience angesiedelt. Wir möchten unsere natürliche Umwelt und unsere Wasserressourcen schützen und unsere Welt für zukünftige Generationen am Leben erhalten. Die Auswirkungen von Klimawandel, rasanter Urbanisierung und biologischem Diversitätsverlust sind auf der ganzen Welt spürbar geworden. Die Häufigkeit, mit der unvorhergesehene Katastrophen wie Überschwemmungen und Waldbrände eintreten, nimmt deutlich zu. Wir müssen unseren Kommunen, Gemeinschaften und Unternehmen helfen, sich für die Zukunft nachhaltiger und widerstandsfähiger aufzustellen. Das Ergebnis: stärkere und resilientere Städte, stabilere Unternehmen und Ökonomien, ein nachhaltig bewohnbarer Planet und mehr Lebensqualität. Rollenverantworung: In der Funktion als Angebotsleiter für Wasserbauprojekte (w/m/d) sind Sie federführend für die Erstellung von Bewerbungen und Angeboten im Bereich Climate Adaptation, insbesondere im Wasserbau, verantwortlich. - Angebotserstellung nach den Richtlinien des nationalen Öffentlichen Vergaberechts VgV, SektVO, UVgO und HOAI - Inhaltliche Vorbereitung der Prequalifikationsdokumente mit Unterstützung durch unser TenderTeam - Inhaltliche Vorbereitung der Angebotsunterlagen mit Unterstützung durch unser Tender Team, einschließlich Kalkulation und Konzepterstellung - Inhaltliche Vorbereitung der Bieterpräsentation mit Unterstützung durch unser Tender Team - Einbindung und Koordination von BiGe-Partnern und Subunternehmern - Terminkoordination, Zusammenführung interner und externer Korrespondenz - Durchführung von Abstimmungen und Koordination des Bewerbungs- und Angebotsprozesses sowie des internen Genehmigungs- und Unterzeichnungsprozesses - Direkte Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitungs- und Bereichsleitungsebene. Qualifikationen & Erfahrung: In erster Linie teilen Sie unsere Leidenschaft für die Verbesserung der Lebensqualität und für die Zufriedenheit unserer Kund*innen. Sie sind stolz auf die Rolle, die Sie bei der Umgestaltung der Welt um Sie herum spielen, und verstehen die Bedeutung von Teamarbeit. Zudem bringen Sie mit: - Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, idealerweise mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder Wasserbau - Fachspezifische Kenntnisse und mehrjährige fundierte Berufserfahrung in der Bearbeitung von Projekten im Bereich Wasserbau - Erfahrungen im Termin- und Kostencontrolling, Projekt- und Vertragsmanagement sowie der dazugehörigen Berichterstattung - Selbständiges Arbeiten, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit - Begeisterungsfähigkeit, Flexibilität, Engagement und Kund*innenorientierung - Unternehmerisches Denken und Handeln - Sehr gute Deutsch- und vorzugsweise Englischkenntnisse in Wort und Schrift Warum Arcadis? Wir können unsere Ziele nur erreichen, wenn jede*r Einzelne die Möglichkeit hat, sich optimal zu entfalten. Die Summe der individuellen Beiträge macht dann den Unterschied. Deshalb arbeiten wir mit einem kompetenzbasierten Ansatz, bei dem Sie Ihre einzigartige Erfahrung und Ihr Fachwissen einbringen, um Ihre berufliche Laufbahn zu gestalten. So erzielen wir gemeinsam die größtmögliche Wirkung. Unabhängig von Ihrer Position leisten Sie bei Arcadis sinnstiftende Arbeit und tragen dazu bei, nachhaltige Lösungen für einen lebenswerteren Planeten zu entwickeln. Setzen Sie ein Zeichen – für Ihre Karriere, Ihre Kolleg*innen, Ihre Kund*innen, Ihr Leben und die Welt um Sie herum. Mit vereinten Kräften schaffen wir ein nachhaltiges Vermächtnis. Unser Engagement für Gleichberechtigung, Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Inklusion und Wertschätzung und stellen so Chancengleichheit für alle Kandidat*innen und Mitarbeiter*innen sicher. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Sie Ihr persönliches Potenzial bestmöglich entfalten können. Join Arcadis. Create a Legacy.