Zakres obowiązków: 1.Organizacja przyjęć i wydań materiałów z magazynu oraz ich przepływu do wydziałów produkcyjnych 2. Sporządzanie i obsługa dokumentów magazynowych (PZ, RW, MM) 3. Weryfikacja oraz nadzór nad prawidłowym 4. Przygotowaniem materiałów do wysyłki wraz z dokumentacją realizacja odbiorów i dostaw materiałów oraz prefabrykatów od kooperantów 5. Kontrola, analiza i optymalizacja stanów magazynowych 6. Planowanie oraz efektywne wykorzystanie przestrzeni magazynowej 7. Udział w cyklicznych inwentaryzacjach 8. Nadzór nad przestrzeganiem procedur i zapewnienie odpowiednich warunków magazynowania 9. Bieżąca współpraca z Działem Logistyki, Zaopatrzenia, Produkcji oraz Kontroli Jakości Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: Wymagania: - doświadczenie w pracy magazynowej min 1 rok - bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów - komunikatywność oraz umiejętność współpracy z innymi działami - samodzielność, zaangażowanie i inicjatywa w działaniu - dobra znajomość pakietu MS Office - uprawnienia do obsługi wózków widłowych i suwnicy - prawo jazdy kat. B - doświadczenie w pracy z systemem ERP (mile widziane) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Naprawa i regeneracja formy wtryskowych - Analiza uszkodzeń form i eliminowanie przyczyny ich powstawania - Dokonywanie przeglądów form i diagnozowanie ich stanu technicznego - Praca z elementami wykonanymi z najwyższą dokładnością - Współpraca z technologami i konstruktorami przy realizacji projektów Co oferujemy: - Stabilne zatrudnienie w firmie z wieloletnim doświadczeniem w produkcji i serwisie form wtryskowych - Pracę przy projektach realizowanych dla branż premium - Możliwość rozwoju i zdobycie ponadprzeciętnej wiedzy z zakresu form wtryskowych i tłoczników (szkolenia) - Pracę w zespole, który naprawdę zna się na tym, co robi - A do tego: dobre warunki pracy, nowoczesny park maszynowy i rodzinną atmosferę Praca od poniedziałku do piątku w godz. 6-14, 14-22 I umowa na 3 miesiące z możliwością przedłużenia Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - umiejętności: Umiejętność obsługi podstawowych narzędzi pomiarowych i warsztatowych - konieczne; odpowiedzialność - konieczne; chęć rozwoju - konieczne; dokładność - konieczne - inne zawody: Ślusarz narzędziowy, staż: 3 lat - konieczne - pozostałe: wymagane: doświadczenia w pracy z formami wtryskowymi i tłocznikami, obsługa narzędzi pomiarowych ( suwmiarka, mikrometr ) i warsztatowych ( szlifierka) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Planowanie i nadzór nad żywieniem pacjentów zgodnie z aktualnymi normami i zaleceniami medycznymi. 2. Planowanie, układanie i bieżąca modyfikacja jadłospisów dla wszystkich rodzajów diet szpitalnych. 3. Sporządzanie zapotrzebowanie na artykuły spożywcze zgodnie z planowanymi jadłospisami. 4. Kontrola i nadzór nad funkcjonowaniem systemów HACCP, GMP, GHP. 5. Prowadzenie konsultacji dietetycznych oraz edukacji żywieniowej pacjentów. 6. Konsultacje dietetyczne dla pacjentów (indywidualne zalecenie żywieniowe, edukacja). 7. Nadzór nad prawidłową realizacją diet przez personel kuchni. Praca w godz.7-14.35. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie - Wyższe kierunkowe dietetyka (preferowany tytuł magistra) Doświadczenie zawodowe: - Doświadczenie zawodowe w podmiocie leczniczym (szpital, ZOL, placówka opieki długoterminowej) Umiejętności, oczekiwania: - Znajomość zasad żywienia zbiorowego, klinicznego oraz diet szpitalnych - Znajomość systemów jakości i bezpieczeństwa żywności, w szczególności HACCP, GMP, GHP - Umiejętność planowania diet specjalistycznych i ich modyfikacji zgodnie ze stanem klinicznym pacjenta - książeczka do celów sanitarno- epidemiologicznych - Umiejętność pracy z zespole, odpowiedzialność, sumienność Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - usuwanie awarii elektrycznych na maszynach występujących na wydziale - dozór nad całą infrastrukturą elektryczną w zakładzie - przegląd maszyn i urządzeń w zakresie elektryki i automatyki zgodnie z planem przeglądów Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - konieczne; wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - pożądane - pozostałe: - wykształcenie min. średnie techniczne (preferowane wyższe techniczne w zakresie energetyki/automatyki), - doświadczenie na podobnym stanowisku, - umiejętność czytania schematów elektrycznych, pneumatycznych, hydraulicznych, - podstawowa znajomość automatyki maszynowej i robotyzacji, - mile widziane doświadczenie ze sterowaniem (Mazatrol, Sinumerik), - mile widziane doświadczenie w naprawie podzespołów elektronicznych, - mile widziane doświadczenie w naprawie układów pneumatycznych oraz hydraulicznych, - dyspozycyjność - praca III zmianowa, - obowiązkowo uprawnienia SEP G1,G2,G3, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - w tytule proszę podać: imię i nazwisko oraz nazwę stanowiska Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi osobami. Prosimy o zawarcie w przesłanych dokumentach klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w związku ze wskazaną w ogłoszeniu rekrutacją oraz w rekrutacjach przyszłych zgodnie z ustawą z dnia 27 kwietnia 2016 r. o ochronie danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE". - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymagania: Doświadczenie zawodowe w obszarze księgowości, Wiedza z zakresu rachunkowości i rozliczeń podatkowych, Wykształcenie wyższe, preferowane o profilu ekonomicznym, Umiejętność obsługi pakietu Office, Samodzielność, dokładność, zaangażowanie i dobra organizacja pracy, Znajomość programów księgowych Comarch ERP, Rewizor GT będzie dodatkowym atutem. Ogólny zakres obowiązków: Sprawdzanie dokumentów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym, Dekretowanie i księgowanie dokumentów w terminie umożliwiającym rozliczenia podatkowe, Prowadzenie ewidencji środków trwałych i naliczanie ich amortyzacji, Sprawdzanie i uzgadnianie prawidłowości zapisów na kontach księgowych, Sporządzanie i weryfikacja deklaracji podatkowych oraz sprawozdań dla instytucji zewnętrznych, Przygotowywanie sprawozdań finansowych (bilans, rachunek zysków i strat), Współpraca z innymi działami firmy w ramach wykonywanych obowiązków. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie zawodowe - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: obsługa komputera MS OFFICE - konieczne - pozostałe: Doświadczenie zawodowe w obszarze księgowości, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i podanie wysłać e-mailem do firmy - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: Wymagana znajomość j. polskiego: w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pomoc w przygotowaniu posiłków zgodnie z instrukcjami kucharza. Obróbka wstępna warzyw owoców i innych produktów spożywczych. Utrzymanie czystości naczyń sprzętu kuchennego i pomieszczeń kuchennych. Udział w porcjowanie i wydawaniu posiłków. Dbałość o przestrzeganie zasad higieny i przepisów sanitarnych. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: doświadczenie w gastronomii - konieczne; dobra organizacja pracy - konieczne; postępowania mającego na celu zapewnienie bezpieczeństwa żywności (system HACCP i minimum sanitarne) - konieczne; umiejętność pracy w zespole - konieczne - pozostałe: Wymagania: - Wykształcenie co najmniej zawodowe. - Doświadczenie w pracy w kuchni zbiorowego żywienia (mile widziane w placówkach oświatowych). - Umiejętność pracy zespołowej, dobra organizacja pracy. - Znajomość podstawowych zasad higieny i sanitarnych w kuchni. - Sumienność, punktualność, odpowiedzialność. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego na adres: zsp1@grodzisk.21 lub złożenie dokumentów w sekretariacie Zespołu Szkolno-Przedszkolnego nr 1 w Grodzisku Maz. ul. Zielony Rynek 2 do dnia 28.02.2026r. W dokumentach prosimy o zamieszczenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Nadzór i prowadzenie dokumentów systemowych takich jak: dokumentacja techniczna i budowlana oczyszczalni, dokumentacja związana z systemami zarządzania jakością, dokumentacja związana z gospodarką odpadową. Nadzór i aktualizowanie instrukcji roboczych, instrukcji eksploatacji. Prowadzenie książek obiektów budowlanych KOB i C-KOB. Dbanie o prawidłową obsługę oraz eksploatację infrastruktury. Udział w opiniowaniu dokumentacji technicznej. Nadzór i kontrola prac budowalnych oraz uczestnictwo w odbiorach i przejmowaniu obiektów. Przygotowywanie dokumentacji przetargowej. Prowadzenie bieżących rozliczeń materiałów oraz czasu pracy. Prowadzenie i nadzór nad dokumentacją archiwalną oczyszczalni. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe techniczne w zakresie inżynierii środowiska (lub pokrewne wraz z doświadczeniem w branży wod.-kan.). Znajomość pakietu MS Office. Umiejętność czytania dokumentacji technicznej. Znajomość przepisów prawnych związanych z utrzymaniem obiektów budowlanych. Mile widziane: Znajomość technologii oczyszczania ścieków. Znajomość przepisów środowiskowych i odpadowych. Posiadanie uprawnień energetycznych grup E1,E2,E3 oraz D1,D2,D3. Prawo jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie CV na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1) opracowywanie i nadzór nad wieloletnimi i rocznymi planami remontów, inwestycji oraz planowanie i nadzór nad zakupami inwestycyjnymi, 2) kompleksowe przygotowanie i realizacja zadań inwestycyjnych, 3) przygotowywanie dokumentów merytorycznych do wniosków o pozyskanie środków finansowych w tym środków UE, 4) przygotowywanie dokumentów merytorycznych w tym wniosków do postępowań o udzielenie zamówienia publicznego, a także udział w pracach komisji przetargowych, 5) udział w okresowych przeglądach stanów technicznych obiektów Muzeum, 6) nadzór nad posiadaną dokumentacją oraz aktualizacja danych, 7) nadzór nad ewidencją nieruchomości gruntowych, budynków i budowli, 8) prowadzenie bieżącej ewidencji kosztów działań remontowych i inwestycyjnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: AUTOCAD - podstawy - konieczne; pracowitość, staranność, umiejętność pracy w zespole - konieczne; Szkolenie:Prawo zamówień publicznych - konieczne - pozostałe: znajomość zasad i procesów obsługi inwestycji umiejętność analizowania dokumentacji technicznej i projektowej [posiadanie uprawnień budowlanych, znajomość zagadnień i procedur związanych z pozyskiwaniem, wykorzystywaniem i rozliczaniem środków zewnętrznych w tym z Unii Europejskiej na zadania inwestycyjne Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Dobór urządzeń i analiza pracy: - dobór urzadzeń i elementów instalacji elektrycznych (np. część elektryczna stacji wymienników ciepła), - opracowywanie i aktualziacja dokumentacji technicznych. Uzgodnienia i nadzór: - uzgadniania dokumentacji instalacji z wykonawcami i projektantami, nadzór nad pracami firm zewnętrznych, w tym także na terenie prowadzonych inwestycji (ok. 70% pracy biurowej i 30 % pracy na terenie prowadzonych inwestycji), - wspólpraca i uzgodnienia z instytucjami publicznymoi, administratorami i właścicielami gruntów, - nadzór nad umowami na dostawę energii elektrycznej dla Spółki. Wsparcie operacyjne: - rozwiazywanie problemów technicznych zgłaszanych przez klientów oraz zespoły wewnetrzne, kontrola pracy instalacji Spółki i analiza ich efektywności, - przygotowywanie analiz technicznych, kalkulacji i ofert. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: prawo jazdy kat B - konieczne - pozostałe: wymagane doswiadczenie zawodowe min. 4 lata, uprawnienia kwalifikacyjne G1-D / G2-D / G3-D. Umiejętność obsługi programu CAD i pakietu MS Office. Znajomość Prawa Energetycznego oraz dokumentacji technicznej. Praktyczna znajomość zagadnień elektrycznych i doboru urządzeń. Umiejętność wykonywania doborów przewodów i urzadzeń. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Mission et activités générales de la fonction 

J'assure la guidance des usagers dans la résolution de leurs difficultés de type psycho-social, éducatif, financier et administratif dans le respect des principes de déontologie afin de leur permettre de mener une vie conforme à la dignité humaine. J'accompagne et favorise l'autonomie des usagers.

• Réalisation de l'enquête sociale afin de déterminer si la personne répond aux conditions d'octroi de l'aide sollicitée et analyser si la personne peut prétendre à d'autres aides (financières, médicales, alimentaires, logement, matérielles, etc)
• Constitution et actualisation du dossier social
• Accompagnement psychosocial de la personne, de sa famille par le biais d'entretiens de suivi (2 fois par an) et de visites à domicile (1 fois par an). Elaboration et définition des objectifs (prioritaires, secondaires) et démarches à accomplir par la personne, sa famille au besoin sous forme de Projet individualisé d'intégration sociale 
• Orientation vers des services spécialisés internes au CPAS (secteur emploi, pôle logement, etc.) et externes
• Participation, à tour de rôle, aux séances du Comité Spécial du Service Social et du Comité d'Action Insertion/Intégration
• Participation aux réunions d'équipes et aux supervisions

Profil de la fonction 

Diplôme requis : seules les candidatures des titulaires des diplômes suivants seront prises en compte, à savoir :

• Diplôme requis : Diplôme d'assistant(e) social(e), de préférence secteur du travail social individuel 
• Disposer d'une parfaite maîtrise d'une des deux langues régionales (FR/NL) et d'une bonne connaissance de l'autre langue régionale
• Expérience en CPAS est un atout

 

Compétences comportementales 

• S'autodévelopper 
• Être orienté résultats 
• Coopérer
• Travailler avec professionnalisme et intégrité
• Ecoute active et communication assertive
• Accompagner
• Gérer ses émotions

 

Compétences techniques et pratiques : 

• Connaissance de l'organisation générale et des principes de fonctionnement
• Connaissance des missions et priorités de l'institution
• Connaissance de la politique sociale et des procédures administratives établies au sein du département de l'action sociale et plus spécifiquement au sein du Service Social Général
• Connaissance approfondie de la législation sociale et institution CPAS, du droit des étrangers, de la sécurité sociale, de la connexion BCSS et de la législation des travailleurs indépendants
• Être capable d'analyser les situations problématiques du public du service social général
• Être capable de répondre à toute personne/famille en état de besoin dans le cadre des différentes lois qui régissent notre action et dans notre cadre institutionnel
• Être capable d'évaluer de façon objective le degré d'urgence d'une demande d'aide
• Bonne maîtrise des applications bureautiques indispensables pour le bon exercice de la fonction (Word, Excel, Internet)
• Bonne connaissance, perception de notre public dans le but d'une meilleure approche (toxicomanes, demandeurs d'asile, les personnes en difficulté psychologique ou psychiatrique, les étrangers et leur spécificités culturelles...) 

Avantages offerts par l'employeur 

• Horaire flexible
• Télétravail structurel (1 jour/semaine) et indemnité après 6 mois d'ancienneté
• Minimum 35 jours de congé par an pour un temps plein
• Chèques repas de 8 euros
• Augmentation barémique automatique
• Assurance hospitalisation
• Allocation de fin d'année et prime de bilinguisme (si certificat Selor)
• Deuxième pilier pension
• Affiliation au Service Social Collectif
• Assistance personnelle et professionnelle, juridique et psychologique 24/24 via Ethias Workplace option
• Réductions dans les Hôpitaux Iris Sud et certains commerces 
• Minimum 5 jours de formation continuées pendant les heures de travail et possibilité de suivre des formations professionnelles
• Abonnement STIB gratuit, remboursement intégral des frais de transport en commun et indemnité piéton et vélo pour les trajets domicile-travail 
• Accessibilité aisée en transports en commun