Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Management hierarchique et direct d'une équipe opérationelle de technicien d'exploitation (8 techniciens) au sein d'une unité opérationnelle.Le MDL organise et pilote l'activité opérationnelle de son équipe (maintenance et petits travaux), élabore et gère les planning, suit les résultats techniques associés dans le respect des engagements contractuels P1 P2 P3 des contrats d'exploitation de son périmètre. Il également est au contact des clients du portefeuille (diffus, public) de son périmètre dans le cadre de ses activités à travers les actions quotidiennes (demandes clients, réponse à demande de devis, réunion bilans, présentation rapport d'activité), ainsi que des sous-traitants. Il est le garant de la sécurité des collaborateurs de son équipe et oeuvre dans le sens de la politique Prévention Sécurité du groupe. Il est responsable de la performance technique des affaires de son portefeuille. Il oeuvre dans le respect des règles internes du groupe (achats, opérations, reporting). Profil ingénieur généraliste avec une connaissance du milieu CVC et/ou maintenance multi technique / Contrats P1 P2 P3. Aptitudes managériales, sens des responsabilités, management d'équipe avec lien hiérarchique direct, management indirect de la sous-traitance. Esprit d'équipe et du collectif, sens de la relation client, communication orale et écrite, leadership, rigueur, sens de la performance.

VINCI Facilities fait partie du réseau d'entreprises de maintenance de VINCI Energies. Nous sommes spécialisés dans la gestion des installations techniques de bâtiments professionnels et des services aux occupants tout en optimisant les coûts et la qualité. A la recherche de femmes et d'hommes engagés, audacieux et attachés à l'esprit de service, VINCI Facilities, recherche dans le cadre du développement de son activité, un Technicien(ne) de Maintenance Multi-technique habilité Haute Tension F/H, pour travailler sur site fixe chez notre client basé à Marseille 13015. VOS MISSIONS Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous êtes en charge de : · Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations techniques · Réaliser les dépannages multi techniques (électricité, serrurerie, plomberie, CVC) · Assurer le reporting des interventions réalisées notamment à l'aide de compte rendus dématérialisés . Gérer la relation client et garantir un esprit de service · Respecter les normes en vigueur et la réglementation applicable et veiller au respect des consignes de sécurité Titulaire d'un Bac Pro ou BTS, vous possédez une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le milieu de la maintenance corrective et préventive dans les bâtiments tertiaires et notamment en Electricité. Vous possédez obligatoirement l'habilitation électrique HT. L'habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes serait un plus. Autonome et ayant un réel goût du terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité, votre relationnel et votre sens du service. Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Descriptif du poste: vos missions seront les suivantes : * Manager une équipe de comptabilité générale et auxiliaire (7 profils) * Anticiper, organiser, coordonner et superviser les activités de l'équipe afin de garantir la production des reporting mensuels, semestriels et annuels * Être le garant de la fiabilité des comptes et de l'application des normes comptables françaises et IFRS * Superviser la fiscalité : déclarations TVA française, RAS, CVAE/CFE,Tax pack * Être responsable de la production des annexes sociales * Participer à l'optimisation de la comptabilité par la mise en place et rédaction de procédures * Collaborer à la mise en place du nouvel ERP comptable (Oracle Cloud) * Être l'interlocuteur priviligié des auditeurs internes et externes * Fixe compris entre 75k€ et 80 k€ selon profil * Variable 10% * 36 jours de télétravail par an * Autres avantages grand groupe Profil recherché: * Vous justifiez d'une forte expertise en finance/comptabilité et d'une expérience pratique très solide en comptabilité générale et en fiscalité idéalement acquise en filiale de groupe international. * Vous avez une expérience en management d'équipe, bon.ne communicant.e habitué à un environnement diversifié et à travailler en équipe. * Vous êtes extrêmement structuré et organisé avec un sens des priorités. * Vous êtes dynamique et force de proposition pour insuffler de nouvelles idées * Vous avez une très bonne maîtrise d'Excel * Vous maîtrisez l'Anglais à un niveau professionnel (pas impératif)

Sous la responsabilité de la direction, vous pilotez les opérations de bâtiment en maîtrise d'œuvre interne ou en entreprise générale. Vous assurez la coordination entre les corps d'état (gros œuvre, second œuvre, CVC, électricité, etc.). Vos missions incluent : - Préparation et planification : études de faisabilité, rétroplanning, ordonnancement des interventions, approvisionnement - Coordination des lots : gestion des interfaces entre corps d'état, résolution des conflits techniques en réunion de chantier - Suivi technique et qualité : respect des CCTP, DTU, contrôle des réceptions, levers d'OAT/Réserves - Gestion des équipes et sous-traitants : affectation, suivi des présences, contrôle des heures et de la sécurité - Administratif et financier : gestion des DQE, situations de travaux, avenants, pointage des consommations, reporting PAO/DPGF - Sécurité : application du PPSPS, tenue des registres (journal, hygiène et sécurité), formation des équipes Compétences requises - Maîtrise des outils de planification (MS Project, Primavera) et de gestion (Excel, ERP bâtiment) - Lecture de plans tous corps d'état et aptitude à gérer les intervenants en phase chantier - Bonne connaissance des normes : DTU, CCTP, CCAP, CSPS - Rigueur, réactivité, leadership, disponibilité terrain Profil recherché - Formation Bac+2 à Bac+5 (BTS Travaux publics, BUT Génie civil, École d'ingénieur bâtiment) - Expérience significative de 2 ans sur un poste similaire en bâtiment (logement, tertiaire, industriel) - Maîtrise des interfaces TCE - Permis B obligatoire

Description du poste : En tant que recruteur indépendant, vous Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement * Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire * Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique * Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients * Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Description du profil Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de lEmploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante * Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato * Profiter de formations continues et du partage d'expériences * Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Rejoignez-nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant déchanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne youtube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou Linkedin: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et de visiter notre site www.mercato-emploi.com

Description du poste : Merci de lire l'annonce entièrement avant de postuler ! Votre opportunité de carrière dans le génie thermique vous attend ! Complément RH, expert en recrutement dans le secteur énergétique, recherche pour une entreprise spécialisée en CVC , un Technicien de maintenance chauffage (H/F) pour un poste en CDI basé à Orléans . Cette entreprise intervient principalement auprès de clients du secteur tertiaire, industriel et des collectivités . Dans le cadre d'un accroissement d'activité , notre client cherche un candidat compétent pour travailler sur des chaudières de moyennes et grosses puissances. Vos missions principales Dépannage, maintenance et mise en service d'installations thermiques. * Intervention sur des sites tertiaires, industriels et de logement collectif. * Gestion des astreintes en rotation avec l'équipe. * Assurance de la qualité et de la sécurité dans toutes les interventions. Rémunération : 25 000 à 35 000 euros bruts annuels + véhicule de service + mutuelle. Processus de recrutement : un entretien avec le Directeur d'agence, prise de décision rapide. Description du profil : Nous souhaitons attirer votre attention sur les critères indispensables déterminés par notre client pour ce poste Une expérience professionnelle d'au moins deux ans, acquise hors stage et apprentissage, en dépannage de chaudières de moyenne puissance ou grosse puissance * Possession d'une autorisation légale de travailler en France Notre client a des attentes bien définies, et en conséquence, seules les candidatures en parfaite adéquation avec ces critères seront considérées .

About Us Apportez votre pierre à l'édifice ! Construisez les bâtiments de demain tels que les gares d u Grand Paris Express au sein de la BU Bâtiment d'Egis ! En études ou sur le terrain, ingénieur au technicien confirmé, participez grâce à votre expertise à nos différents projets tertiaires et publics, en France et à l'internationa l, à l'image de La Samaritaine, La Bibliothèque de France à Paris, l'Usine d'Eolienne au Havre, le CHU de Pointe-à-Pitre en Guadeloupe, afin de construire un futur durable à nos enfants ! Vous possédez certainement une compétence correspondant à nos métiers : structure, CVC et Plomberie, électricité, économie, et chef de projet, synthèse OPC, Moex. About the Role Vos missions seront les suivantes : Etablissement des documents graphiques d'études Structure toutes phases Réalisation des métrés structure Prise de connaissance des choix de partis techniques définis par l'ingénieur Assistance de l'ingénieur pour vérification de l'adéquation du projet technique au projet architectural Réalisation de plans, schémas, détails GO Structure béton, Bois et Métal au cours des différentes phases d'études, en coordination avec les autres corps d'état techniques sous le logiciel Revit et la présynthèse Amélioration des outils internes de dessin Participation ponctuelle à des relevés techniques sur site Réalisation des métrés What do we need from you Niveau de formation/ Diplôme requis : BTS / DUT / Licence Expérience : 5 ans souhaité Contrat : CDI

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est? Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets. Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur : - L'entraide et l'esprit d'équipe - La bienveillance et la stabilité - L'épanouissement et la progression professionnelle Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière. Le poste : Dans le cadre du développement de ses activités, B-HIVE recrute un Coordinateur Maintenance Multi-technique H/F qui aura pour missions : Coordonner et superviser l'ensemble des prestations de maintenance multi-technique Assurer la disponibilité et la performance des installations techniques Piloter la maintenance préventive et curative Encadrer et accompagner les équipes techniques et prestataires Planifier et suivre les interventions réglementaires Garantir le respect des normes QHSE et des obligations réglementaires Suivre les indicateurs de performance (KPI, GMAO, reporting client) Proposer des actions d'amélioration continue Profil recherché : Formation Bac+2 à Bac+5 en maintenance, génie énergétique ou électrotechnique 5 à 10 ans d'expérience en maintenance multi-technique ou exploitation Bonne maîtrise des lots techniques (CVC, électricité, plomberie?) Maîtrise de l'anglais courant indispensable (niveau fluent à l'oral et à l'écrit) Connaissance des exigences réglementaires et QHSE Autonome, rigoureux(se), avec un bon sens des priorités et du terrain

Description du poste : En tant que recruteur indépendant, vous Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement. Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire . Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique. Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients. Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Description du profil : Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi : Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante. Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato. Profiter de formations continues et du partage d'expériences. Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés. Rejoignez-nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant d'échanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne youtube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou Linkedin: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et de visiter notre site www.mercato-emploi.com

Description du poste : En tant que recruteur indépendant, vous Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement. Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire . Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique. Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients. Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Description du profil : Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi : Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante. Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato. Profiter de formations continues et du partage d'expériences. Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés. Rejoignez-nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant d'échanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne youtube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou Linkedin: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et de visiter notre site www.mercato-emploi.com