Brengt vraag en aanbod samen! Contactpersoon: Mirjam van Sonsbeek E-mailadres:mirjam.vansonsbeek@zonnebloem.nl Telefoon: 0624613072 Omschrijving Zonnebloemteam in Leeuwarden zoekt enthousiaste aanvulling in de vorm van een penningmeester! Vanuit de Zonnebloem Leeuwarden zorgen we ervoor dat onze vrijwilligers in de diverse stadswijken en Stiens het Zonnebloemwerk kunnen doen. We bieden hen de mogelijkheid om activiteiten en huisbezoek te organiseren. Ook zorgen we voor o.a. uitwisselingen en workshops. Zo proberen we met elkaar de randvoorwaarden te scheppen waarbij de vrijwilligers kunnen doen waar ze goed in zijn: het organiseren van huisbezoek en activiteiten, voor mensen met een fysieke beperking, zoals een muziekmiddag, museumbezoek of etentje. De functie van penningmeester is tweeledig; enerzijds het bijhouden van een financiele administratie met behulp van AFAS. Je boekt regelmatig de inkomsten en uitgaven en je maakt in overleg met de lokale coordinatoren en mede bestuurders een begroting en jaarrekening. Daarnaast denk je waar nodig mee om de Zonnebloem nog meer op de kaart te zetten.

Wassenaarsche Bouwstichting Logo Projectregisseur Vastgoed 32/36 uur per week | Jaarcontract met intentie tot verlenging Ben jij de regisseur die overzicht houdt, vooruitkijkt en mensen verbindt? Wat ga je doen? Als Projectregisseur ben jij eindverantwoordelijk voor het tactisch aansturen van projecten volgens de methodiek van Resultaatgericht Samenwerken (RGS). Je zorgt dat plannen niet alleen goed bedacht zijn, maar ook goed uitgevoerd worden. Concreet betekent dit dat jij: - Complexe vastgoedprojecten initieert, voorbereidt en realiseert van planvorming tot overdracht. - Ons Koersplan verbindt aan vastgoeddoelen en vertaalt naar RGS-projecten. - Stardocumenten voor RGS-projecten opstelt op basis van een functionele vraagspecificatie. - De regie voert op RGS-projecten en de samenwerking met aannemers, adviseurs en ketenpartners. - Businesscases en investeringsramingen opstelt en onderbouwt - Voorbereiden besluitvorming voor MT, bestuur en RvC - Rapporteert over voortgang, kosten en risico's - Management adviseert over prioriteiten en strategische keuzes - Contractafspraken en KPI's bewaakt en waar nodig bijstuurt - Jaarlijks de project overstijgende samenwerking met ketenpartners evalueert. Je trekt aan de bel wanneer dat nodig is liever te vroeg dan te laat. Je ziet ontwikkelingen aankomen en hebt al nagedacht over mogelijke scenario's voordat ze zich voordoen. Goed om te weten: Geen nieuwbouwprojecten, maar uitdagende projecten op het gebied van groot onderhoud, verduurzaming, renovatie en transformatie. Wie ben jij? Iemand die stevig is op de inhoud, maar zacht op de relatie. Die zelfstandig opereert, eigenaarschap neemt en tijdig signaleert wanneer bij sturing nodig is. Je hebt: - HBO/WO werk- en denkniveau? Dan nodigen we je nadrukkelijk uit om te reageren. - Stevige inhoudelijke kennis van vastgoed, planmatig onderhoud, renovatie en verduurzaming, waardoor je projecten integraal kunt overzien en strategische keuzes k...

Dé plek voor lokale toppers en jobmarketing Vragen? Bel: 0342 494 888 DIBA Machinehandel Administratief medewerker DIBA Machinehandel Bedrijf DIBA Machinehandel Locatie Hardinxveld-Giessendam Sector Handel en dienstverlening Type vacature Fulltime Baan, Parttime baan Educational level MBO VACATURE ADMINISTRATIEF MEDEWERKER Kom werken in een fantastisch team! Wij zijn op zoek naar een leuke collega Wij zijn op zoek naar een enthousiaste, accurate en positieve collega die deel wil uitmaken van ons team en onderdeel van een mooi familiebedrijf. WERKZAAMHEDEN - Het verzorgen en verwerken van de financiële administratie - Het opstellen van offertes en beantwoorden van mails - Eerste aanspreekpunt van klanten WIJ VRAGEN - MBO werk- en denkniveau - Kennis van de Duitse en Engelse taal in woord en schrift - Ervaring met MS Office en Exact - Collegiale en flexibele werkinstelling WIJ BIEDEN - Prettige, open werksfeer met leuke collega's - Werkuren in overleg in te vullen - Een passend salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden - Diverse opleidingsmogelijkheden Bel/app of kom langs voor een afspraak DIBA Machinehandel BV Leo den Dikken Rivierdijk 409 | 3372 BV Hardinxveld-Giessendam 0184-614611 | info@dibamachinery.nl Bedrijf DIBA Machinehandel Locatie Hardinxveld-Giessendam Sector Handel en dienstverlening Type vacatures Fulltime Baan, Parttime baan Onderwijsniveau MBO Voor meer informatie Neem contact op met DIBA Machinehandel 0184 614 611 info@dibamachinery.nl Delen via:

Blijf sterk in je werk - Mentaal gezond in je werk - Opleidingskundige verpleegkundige... Radboudumc zoekt een Opleidingskundige verpleegkundige vervolgopleidingen Functie Een veelzijdige rol die bijdraagt aan de professionalisering van verpleegkundigen. Binnen de Radboudumc Health Academy (RHA) zoeken wij een enthousiaste opleider | onderwijskundige die energie krijgt van het organiseren, coördineren én vernieuwen van verpleegkundige vervolgopleidingen binnen de acute zorg. Je bent de spil in het opleidingsproces: van ontwikkeling tot uitvoering en kwaliteitszorg. Voldoe je nog niet aan alle functie eisen, maar spreekt de vacature je wel aan? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren, we komen graag met je in contact. Wat ga je doen? Als opleider werk je samen met inhoudsdeskundigen en kerndocenten aan innovatief onderwijs voor verpleegkundigen. Je zorgt dat alles soepel verloopt: - Coördinatie van planning, organisatie en uitvoering van Entrustable Professional Activity (EPA) en leertrajecten. - Bewaken van de kwaliteit cyclus en initiatieven nemen voor onderwijskundige en didactische vernieuwing. - Ontwikkelen van curriculum, EPA's, toetsen en (digitale) leerinterventies in co-creatie met experts. - Beoordelen van toetsen binnen theorie onderwijs. - Professionals in opleiding (PIO) ondersteunen in hun professionele ontwikkeling. - Werven, begeleiden en coachen van (gast)docenten. - Onderhouden van relaties en actief deelnemen aan interne en externe netwerken. - Signaleren van ontwikkelingen en vertalen naar beleidsvoorstellen en verbeterinitiatieven. Iedere opleider heeft naast de reguliere werkzaamheden ook een of meerdere aandachtsgebieden zoals: examencommissie, toets commissie, basis op orde, procesmatig werken, onderwijsmodel, EPA Overstijgende Leeractiviteit Evidence Based Practice (EOL EBP), evaluatiebeleid, kwaliteitscommissie, accreditatie, gamification, digitaal leren. Kortom: een verantwoordelij...

Collega's werken samen in een moderne kantoorruimte bij GPS Buddy Vacature Support Executivte Nederland | Flevoland | Almere Introductie Bij GPS-Buddy brengen we de wereld van Fleet- & Assetmanagement naadloos samen. We bieden onze partners een compleet ecosysteem dat hen volledige 'Grip on moving assets' biedt. De klantbeleving staat bij GPS-Buddy centraal en het support team draagt hierover de belangrijkste verantwoordelijkheid. Als Customer Support executive werk je nauw samen met de klant en zorgen jullie er samen voor dat onze oplossing optimaal wordt benut. Over GPS-Buddy GPS-Buddy is toonaangevend en pionier op het gebied van Fleet- & Assetmanagement. Sinds onze start in 2003 zijn we uitgegroeid tot een internationale organisatie met vestigingen in Duitsland, Italië en Turkije. Ons hoofdkantoor is gevestigd in Almere. Met een team van zo'n 50 professionals bedienen we meer dan 2.000 bedrijven en zijn er meer dan 52.000 voertuigen uitgerust met onze systemen. Deze systemen ontwikkelen we zelf. De hardware, software en firmware bouwen we allemaal in eigen huis. Hierdoor sluiten onze systemen naadloos op elkaar aan en bieden we onze partners de meest innovatieve IoT-oplossingen. De systemen die we in de voertuigen bouwen functioneren als 'gateway' voor onze asset trackers. Op deze manier zijn we naast de 52.000 voertuigen in staat om de exacte locatie van tienduizenden objecten nauwkeurig te volgen. Al deze data komt samen in een eenvoudig en intuïtief te gebruiken platform. Met deze tool maken we het leven van onze klant makkelijker en leveren we hen tijdbesparing, efficiëntie en inzicht. Kortom, we geven onze klanten 'Grip on moving assets'. Functieomschrijving Als Customer Support Executive ben je de verbindende factor tussen onze hardware, software en de klant. Dat betekent dat je technische vraagstukken goed door moet kunnen vertalen naar de rest van het team. Samen met dit team van planners, supportmedewerkers en de...

Kaart services zoals Leaflet verzamelen gegevens om hun producten te verbeteren. Contrast verhogen Tekst vergroten Logo van de Regionale Sociale Dienst Kromme Rijn Heuvelrug Wij zoeken een Adviseur Informatiemanagement! (32 - 36 uur per week) - 32 - 36 uur per week - Salaris van maximaal € 6.343 (schaal 11) - Een hybride werkomgeving - Wij zoeken een Adviseur Informatiemanagement Wie zijn wij? Iedereen moet kunnen meedoen in deze samenleving. Daar zetten wij ons iedere dag voor in. De Regionale Sociale Dienst Kromme Rijn Heuvelrug (RSD) ondersteunt inwoners op weg naar werk, opleiding, inkomen, inburgering en met rust in geldzaken. We werken vanuit vertrouwen, luisteren en zoeken naar oplossingen die écht werken. Zo krijgen we meer voor elkaar. Wij werken voor de gemeenten Bunnik, De Bilt, Utrechtse Heuvelrug, Wijk bij Duurstede en Zeist, met gezamenlijk meer dan 200.000 inwoners. Ons kantoor is gevestigd in Zeist. Meer over onze organisatie lees je op de pagina 'Bestuur en organisatie' . Wat ga je doen? Bij de RSD is er veel aandacht voor informatiemanagement. Het team Informatiemanagement vertaalt de RSD doelstellingen en ambities naar de benodigde en gewenste sturingsinformatie. Als Adviseur Informatiemanagement werk je mee aan een toekomstgerichte informatievoorziening die de basis is voor de doorontwikkeling van de dienstverlening aan de inwoners en ondernemers van de RSD-gemeenten. Concreet ga jij: - De informatiebehoefte Inventariseren en analyseren; - Haalbare oplossingen formuleren m.b.t de informatiebehoefte; - Deelnemen aan het applicatie aanbestedingstraject, waarbij je zorgt dat alle aspecten van ons IT-landschap (koppelingen, automatisering, informatiebeheer, privacy, informatieveiligheid en architectuur) geborgd zijn in het traject; - (Regionaal) overleg voeren met Informatiemanagers en gebruikers om veranderingen in wet- en regelgeving en/of in het werkproces te vertalen naar verbeter- en verandervoors...

Medewerker Afmontage VNOM | We get the job done Aalsmeer 38 VMBO Detachering Voor jou - Een salaris tussen de €2.800 tot €3.800 bruto per maand; - Prettige informele werksfeer; - Doorgroeimogelijkheden naar bijvoorbeeld bedrijfswagenmonteur; - Reiskostenvergoeding; - Wij helpen je naar een vast contract; - Daarnaast is er aandacht voor jouw carrière en zullen wij je hierin supporten en ondersteunen. Van jou - Kennis van de Nederlandse taal; - Je bent technisch goed onderlegd (geen 2 linker handen); - affiniteit met techniek; - De ambitie om beter te worden; - Kunnen werken met diverse materialen en gereedschappen. Vacaturebeschrijving Ben jij technisch onderlegd, een teamspeler en zoek je een uitdagende functie? Dan zoeken wij naar jou! Voor een toonaangevend bedrijf gespecialiseerd in het bouwen van hoogwaardige carrosserien zijn wij op zoek naar een gemotiveerde medewerker voor op de afdeling afmontage. Als medewerker afmontage ben je verantwoordelijk voor het assembleren en afmonteren van diverse onderdelen en systemen op de carrosserien. Je wertk nauw samen met collega's in de productieafdeling om ervoor te zorgen dat de producten voldoen aan de hoogtste kwaliteitsnormen. Jouw taken omvatten onder andere: - Het monteren van elektrische en mechanische componenten op carrosserien volgens specificaties en tekeningen; - Het controleren en testen van gemonteerde onderdelen om de functionaliteit en kwaliteit te waarborgen; - Het uitvoeren van kwaliteitscontroles tijdens het afmontageproces en eventuele afwijkingen rapporteren aan de teamleider; - Uitoveren van divere kit en laswerkzaamheden Bij VNOM denken we aan jou! Daarom hebben wij voor jou een mooi aanbod voor de functie Technisch Medewerker: - Een salaris tussen de €2.800 tot €3.200 bruto per maand; - Prettige informele werksfeer; - Doorgroeimogelijkheden naar bijvoorbeeld bedrijfswagenmonteur; - Reiskostenvergoeding; - Wij helpen je naar een vast contract; - Daarnaast...

Aanmelden op Uitzendbureau.nl Operator ploegendienst Start People Hoogeveen 3.163 tot 3.691 35 - 36 uur nieuw Status Open Solliciteer op de website van het uitzendbureau Wat wij vragen Opleiding Er is geen minimale opleiding vereist Talen - Je beheerst Nederlands Wat wij bieden Salaris € 3.163 tot € 3.691 Uren 35 tot 36 uur per week Dienstverband fulltime Vacaturebeschrijving Wat je gaat doen Als operator bij onze opdrachtgever in Hoogeveen werk je mee aan de productie van innovatieve auto-onderdelen die wereldwijd worden gebruikt. Je bent verantwoordelijk voor een soepel productieproces en draagt bij aan het leveren van producten van de hoogste kwaliteit. In een hecht team werk je volgens een 12-wekenrooster, waarbij je een mooie balans vindt tussen werk en privé. Daarnaast krijg je de kans om mee te denken over verbeteringen en je technische vaardigheden verder te ontwikkelen. Wat ga je doen: - Voorbereiden van het productieproces, zoals het aanvoeren van materialen en gereedschappen; - Bedienen van persen en randapparatuur voor de productie van metalen onderdelen; - Uitvoeren van kwaliteitscontroles om te zorgen dat de producten aan de hoogste standaarden voldoen; - Oplossen van technische storingen en uitvoeren van eerstelijns onderhoud aan machines; - Actief meedenken over procesverbeteringen en efficiëntere werkwijzen. Je werkt in een zelfgemaakt 12-wekenrooster met een mooie balans tussen werk en privé. Gemiddeld werk je 4,5 dag per week. Binnen deze cyclus draai je 24 ochtenddiensten, 24 middagdiensten en 6 nachtdiensten. Daarnaast ben je elke zondag vrij. Wat we je bieden Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponen...

- Rotterdam - Medior (3-8 jaar) Traineeship Projectleider Woningbouw - Rotterdam - Medior (3-8 jaar) - €4.500 - €5.500 Be a Hero Je krijgt een op maat gemaakt ontwikkelingsprogramma om opgeleid te worden tot zelfstandige projectleider. Je krijgt begeleiding van een senior projectleider en krijgt de kans om hands-on ervaring op te doen in diverse nieuwbouw projecten. In dit traineeship start je in eerste instantie als werkvoorbereider en ga je werken aan woningbouw projecten. Dit doe je met een ervaren projectteam die jouw technische vaardigheden naar het volgende niveau gaat brengen. Tegelijk wordt je gecoacht op je leiderschapsvaardigheden, waardoor je wordt klaargestoomd voor de projectleiding. Dit is wat je gaat doen: - Projectbegeleiding: je start met het begeleiden van de dagelijkse werkzaamheden op de bouwplaats. Je verfijnt je vaardigheden en groeit uit tot een expert in projectcoördinatie; - Projectmanagement: stap voor stap ontwikkel je een dieper inzicht in projectmanagement. Van budgetten opstellen en planningen maken tot kwaliteit waarborgen. Je wordt de spil in de bouwprojecten; - Leiderschap training: je krijgt intensieve training in leiderschap. Je leert hoe je teams motiveert, beslissingen maakt onder druk en als leider het voortouw neemt; - Duurzaamheid: Je leert hoe je doormiddel van duurzame oplossingen een bijdrage levert aan de toekomst van de bouwsector; - Mentorschap: Je ontvangt begeleiding van senior projectleiders die hun ervaringen met je delen, zodat je deze zelf ook kan toepassen. Benefits - Trainingsprogramma op maat; - Salarisindicatie tussen €4500 en €5500 bruto per maand; - Auto van de zaak; - Een innovatief bedrijf met veel senioriteit in huis, waardoor je wordt gepusht om het maximale uit jezelf te halen. Blauwdruk bedrijf Dit bouwbedrijf houdt zich bezig met woningbouw projecten. Dat varieert van grondgebonden woningen en villabouw projecten tot aan woontoren projecten van soms 100 m...

Commercieel Talent als Recruiter bij YoungCapital Eindhoven Jij maakt als recruiter de match tussen kandidaten en opdrachtgevers én weet potentiële opdrachtgevers aan YoungCapital Eindhoven te binden! Wat ga je doen? Jij gaat bij YoungCapital Eindhoven aan het werk als recruiter. Regionale klanten kunnen bij jou terecht voor nieuw toptalent voor hun bedrijf. Jij weet precies wat de klant nodig heeft en behandelt de binnengekomen sollicitaties, op zoek naar de perfecte match. Met veel vrijheid mag jij de talenten die je vindt, gaan werven voor een functie. Maar jij staat niet alleen paraat voor onze bestaande klanten. Je zet namelijk ook veel acties uit om potentiële klanten te overtuigen van een samenwerking met YoungCapital! Hiervoor gooi jij je commerciële skills graag in de strijd. Heb jij een klant weten te overtuigen met jouw assertiviteit? Dan is het tijd om je belofte waar te maken: op zoek naar het beste talent! Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden: - Je werft en selecteert kandidaten binnen de gestelde deadlines; - Je voert selectiegesprekken met de door jou geselecteerde kandidaten; - Je haalt nieuwe klanten binnen om je eigen klantenportfolio te vergroten; - Je hebt dagelijks contact met jouw eigen mkb klanten. Wat wij bieden - Een startsalaris van €2.655,- bruto per maand obv 40 uur; - Kans op een maandelijkse bonus én een bonus per kwartaal; - We belonen jouw ontwikkeling en performance! Je krijgt de kans om te groeien in salaris na 9 en 18 maanden dienstverband met € 100,-; - Wij gaan voor een match made in heaven: na 15 maanden dienstverband ontvang je een eenmalige bonus van € 1.500,-; - Goed arbeidsvoorwaardenpakket zoals reiskostenvergoeding, gunstige pensioenregeling, 25 vakantiedagen, 6,5 ADV dagen en diverse incentive programma's: van tripjes met al je collega's tot cadeaubonnen en afdelingsuitjes; - Een zeer goed fundament voor jouw carrière; - Een zelfstandige functie binnen een professionee...