Rattaché(e) au Responsable des Opérations du site de Valence, vous participerez activement à la transformation et à l'amélioration de nos processus industriels. Cette alternance vous permettra d'évoluer progressivement d'un rôle de support projet vers celui de véritable Chef(fe) de Projet Process en pilotant des projets stratégiques pour le groupe. ? Vos futures missions consisteront donc à : 1ère année : - Supporter le déploiement du MES sur l’atelier montage manuel sur le site de Valence puis sur les autres sites du groupe Crouzet dans une optique de digitalisation globale : préparation des données à importer, création des gammes qualité, … - Prise en charge des Actions Process nécessaire à l’évolution du dossier industriel (spécification, dossier de production, …) 2ème et 3ème année : - Assurer progressivement le rôle de chef projet pour piloter des projets d’évolutions, d’optimisation de process, productivité produit / process sur Site de Valence et support aux autres sites Pont de l’Isère, Casablanca & Huizhou - Piloter le planning et le plan d’action global du projet depuis l’instruction jusqu’à la mise en application : Planification - Faisabilité – Etude – Essais – Qualification – Mise en production - Animer les équipes pluridisciplinaires contribuant à la réalisation du projet (Production, Qualité, Maintenance, Achat...) Vous préparez un diplôme d'Ingénieur généraliste ou spécialisé en Génie Industriel, Mécanique ou Production (ECAM, INSA, Grenoble INP, Polytech, ENISE, Supmicrotech ou équivalent). Vos atouts : Connaissances ou intérêt pour les procédés industriels (découpe, plasturgie, assemblage) Bases techniques en mécanique et électromécanique Sensibilité aux outils de digitalisation industrielle et à l'industrie 4.0 Notions de gestion de projet Bon niveau d'anglais, vous permettant d'échanger dans un environnement international Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre autonomie - Votre curiosité technique - Votre esprit d'analyse et de synthèse - Votre capacité à travailler en équipe - Votre rigueur et votre organisation - Votre force de proposition - Votre goût pour le terrain et les environnements industriels Manufacturing the Future #WeAreCrouzet Chez Crouzet, la passion pour la technologie et l’ingénierie nous anime chaque jour. Nous visons l’excellence, tant pour nos clients que pour nous-mêmes, et nous nous engageons pleinement dans la réussite sur nos marchés grâce à nos marques et à nos collaborateurs. En rejoignant Crouzet, vous intégrez une équipe de collaborateurs passionnés et devenez un acteur clé de notre succès collectif. Vous évoluez dans un environnement international dynamique, stimulant et en croissance, dans lequel la diversité, l’agilité et l’engagement client sont au cœur de notre ADN. Envie de rejoindre une entreprise à dimension internationale ? ?️ Venez vite rejoindre la team Crouzet !  

Notre plus précieuse ressource, c’est vous ! Sans nos technicien(ne)s et expert(e)s, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique de l’industrie à travers le monde. En rejoignant John Cockerill, vous intégrez un groupe industriel international, innovant et engagé, présent sur 5 continents et réalisant 2 milliards d’euros de chiffre d’affaires. Nos 8 000 collaborateurs évoluent dans les secteurs de l’industrie, de l’énergie, de l’hydrogène, de la défense et de la maintenance industrielle pour concevoir des solutions sur mesure à forte valeur ajoutée. John Cockerill Services France EST recrute ses futurs talents, notamment un tourneur/fraiseur (H/F) pour son atelier de Commercy. Vous rejoignez un atelier de 8 personnes, spécialisé en usinage, pour réaliser des pièces de maintenance, la fabrication sur plan ou en fonction des modèles sur divers équipements comme des chaines de montage pour nos clients (industrie, fonderie, forge, sous traitance EDF, …). Vos missions : Vous assurez le réglage et la conduite des machines-outils à commande numérique et tours à commande numérique, tout en étant capable de réaliser des pièces sur machines conventionnelles (fraiseuses et tours) pour des usinages en petites ou grandes séries par enlèvement de matières (métalliques ou composites). Vos principales responsabilités seront de : · Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces · Analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques, savoir comprendre et lire un plan industriel · Régler les paramètres d’usinage et mettre en position et place les pièces à usiner, connaître la programmation en ISO / Heidenhain / Mazatrol directement au pupitre · Usiner les pièces unitaires et/ou petites séries en conformité avec le plan · Contrôler la pièce en cours sur les opérations de fraisage, perçage, rainurage et en fin de production · Renseigner les documents de suivi de production · Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements · Conditionner et stocker la ou les pièces usinées. . Vous avez une formation de niveau minimum BEP/CAP ou BAC pro en usinage ou mécanique (maximum BAC+2) ou vous justifiez d'une expérience significative de minimum 3 ans dans les fonctions décrites ci-dessus. . Vous maîtrisez les appareils de métrologie. . Vous êtes rigoureux(se) et minutieux(se), vous avez le sens du détail. . Vous aimez le travail en équipe. Poste en 2*7 : 5h/12h20 et 12h10/19h30 Vous vous reconnaissez dans le profil ci-dessous ? N’attendez plus, postulez pour rejoindre une équipe passionnée ! John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien ?

DESCRIPTION Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un(e) Chargé(e) de Recouvrement BtoB Confirmé(e) afin d'accompagner la gestion d'un portefeuille stratégique représentant plusieurs millions d'euros de créances. Rattaché(e) au Directeur des Finances et des Opérations, vous évoluez dans un environnement à forts enjeux, où autonomie, capacité d'analyse et force de proposition seront les clés de votre réussite. Vos missions 1. Sécuriser le risque client - Analyser la situation financière des clients et évaluer leur solvabilité. - Identifier les risques de crédit, les litiges ou les situations sensibles et proposer les actions adaptées. - Mettre en œuvre une démarche de prévention des impayés grâce à des relances anticipées et un suivi régulier. - Échanger avec les différents interlocuteurs (clients, mandataires...) afin d'assurer un pilotage efficace des dossiers. 2. Piloter le recouvrement amiable - Assurer les relances par téléphone, e-mail ou courrier. - Mener les négociations en recherchant des solutions adaptées (échéanciers, reports de paiement...). - Traiter les litiges en lien avec les équipes concernées. - Veiller à préserver une relation de qualité avec les clients tout en défendant les intérêts de l'entreprise. 3. Gérer les procédures contentieuses - Identifier les actions juridiques les plus appropriées selon les situations. - Constituer, suivre et mettre à jour les dossiers transmis aux partenaires juridiques. - Accompagner les équipes internes tout au long des différentes étapes de la procédure. 4. Assurer le suivi d'activité - Produire les reportings de recouvrement et analyser les indicateurs de performance. - Garantir la fiabilité des données clients et le suivi des encaissements. - Collaborer étroitement avec les services Comptabilité, Facturation, Juridique et les équipes opérationnelles. 5. Contribuer à l'amélioration des pratiques - Participer à la structuration de la fonction recouvrement. - Être force de proposition dans la mise en place de nouveaux outils, d'indicateurs de suivi et de méthodes de scoring des clients. - Accompagner l'amélioration continue des processus dans un environnement en pleine évolution. EXIGENCES Votre profil : - Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2/+3 en comptabilité, gestion ou finance et justifiez d'une expérience significative (min 5 ans HORS ALTERNANCE) en recouvrement BtoB, incluant la gestion de dossiers contentieux. - Vous avez déjà participé à la mise en place ou à l'optimisation de processus et appréciez les environnements où tout est à construire ou à structurer. - Vous maîtrisez les fondamentaux de la comptabilité, Excel et le Pack Office. La connaissance d'un ERP (SAP, Chorus ou équivalent) constitue un véritable atout. - Un niveau d'anglais professionnel est nécessaire pour évoluer dans ce poste. - Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos qualités de communication, vous savez faire preuve de diplomatie tout en restant ferme dans vos négociations. Curieux(se) et force de proposition, vous aimez améliorer les méthodes de travail et contribuer à des projets structurants. AVANTAGES Rémunération entre 40K€ et 45K€

Triskell, votre partenaire emploi, recrute pour l’un de ses adhérents un(e) Peintre en bâtiment F/H, dans le cadre d'un accompagnement au recrutement. Vos principales missions : 1 – Préparation du chantier - Prise de connaissance des travaux à effectuer selon le cahier des charges - Évaluation des matériaux, produits et outils nécessaires - Montage des échafaudages simples ou spécifiques en fonction du chantier 2 – Réalisation des travaux de peinture et de revêtement - Préparation des supports (enduits, ponçage, apprêt) - Application de peintures de finition (intérieures et extérieures) - Pose de revêtements muraux (papier peint, fibre de verre, etc.) 3 – Finitions et repli de chantier - Contrôle qualité des travaux réalisés - Nettoyage, rangement du matériel et repli du chantier - Respect des normes de sécurité et de propreté Conditions du contrat : Type de contrat : CDI ou CDD selon profil Horaires : 35H ou selon les besoins des chantiers (adaptabilité requise) Rémunération : Selon expérience et grille conventionnelle du bâtiment Disponibilité : Dès que possible Localisation : CarhaixNous recherchons un(e) professionnel(le) minutieux(se) et polyvalent(e), appréciant le travail en équipe et doté(e) d’un réel sens de l’esthétique et de la finition. Profil recherché : Formation : CAP Peintre applicateur de revêtements, BEP Finition, ou équivalent. Des formations complémentaires de niveau Bac pro, BP ou BTS dans le domaine du second œuvre sont un plus. Expérience : Une première expérience réussie dans un poste similaire est souhaitée. Compétences requises : - Connaissance des techniques de peinture et de revêtements muraux - Maîtrise des outils et machines (pinceaux, rouleaux, pistolets, ponceuses...) - Lecture de plans et interprétation de consignes techniques Qualités personnelles : - Minutie et précision - Sens de l’esthétique et de la décoration - Capacité d’adaptation et gestion du temps Aptitudes personnelles : - Travail en hauteur et dans des postures contraignantes - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité - Esprit d’équipe et autonomie Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Intégrer notre entreprise adhérente, c'est évoluer au sein d'une équipe dynamique et solidaire, bénéficier de formations continues et travailler dans un environnement moderne et sécurisé tout en bénéficiant de conditions de travail salariales attractives. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N’hésitez plus ! Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant une structure qui valorise vos compétences et votre évolution. Postulez dès maintenant en cliquant sur le formulaire ci-dessous.

En tant qu'ouvrier manœuvre avec permis C , vous réalisez dans un premier temps des travaux d'aménagement extérieur en posant des pavés, dalles ou autres revêtements de sol (voiries, trottoirs, parkings, terrasses...).
Particularités de la fonction

Dans un contexte de pénurie de main-d'œuvre pour les postes de conducteur poids lourds (permis C) avec expérience en grue auxiliaire, cette fonction est ouverte à des candidats issus du terrain, notamment des ouvriers manœuvres disposant du permis C et souhaitant évoluer vers un métier de chauffeur-grutier.

À terme, vous serez amené à conduire un camion équipé d'une grue auxiliaire et à intervenir quotidiennement sur différents chantiers en Belgique afin d'assurer la livraison, le chargement, le déchargement et la mise à disposition des matériaux, équipements et fournitures nécessaires à la bonne exécution des travaux.

Cette fonction représente une véritable opportunité d'évolution professionnelle et permet d'acquérir une double compétence recherchée sur le marché de l'emploi, alliant conduite de poids lourds, utilisation d'engins de levage et connaissance des activités de chantier.

A terme, une fois le candidat formé, il sera amené à :

• Une fois formé à la manipulation de la grue intégrée, effectuer les livraisons de matériaux sur les différents chantiers de l'entreprise.
• Manipuler une grue auxiliaire pour le chargement et le déchargement en toute sécurité.
• Contrôler et sécuriser les chargements avant chaque déplacement.
• Entretenir son véhicule ainsi que le matériel mis à disposition.
• Respecter strictement les consignes de sécurité et les procédures de travail.
• Participer spontanément aux travaux sur chantier lorsque les opérations de transport sont terminées ou en attente.
• Aider les équipes de terrassement, de pavage, d'asphaltage ou de manutention selon les besoins.

• Permis C en ordre de validité.
• Expérience comme chauffeur poids lourds avec permis C
• Une expérience récente comme ouvrier manœuvre. 
• Une expérience dans le secteur de la construction, des travaux publics, du terrassement ou de la voirie 
• Capacité à effectuer des manœuvres précises sur chantier.
• Capacité à travailler en extérieur et dans un environnement de chantier.
• Bonne condition physique permettant d'effectuer des travaux de manutention.

Attitudes attendues : 

• Vous êtes motivé, sérieux et fiable.
• Capable de travailler de manière autonome et en équipe
• Vous avez une bonne compréhension des consignes et du travail en équipe 
• Vous êtes capable de vous adapter rapidement sur le terrain 
• Vous êtes ponctuel (07h-16h) et respectueux des consignes.

 

CDI temps plein si expérience concluante après 3 mois.

7h00 à 16h00 du lundi au vendredi

VOUS RECHERCHEZ UN POSTE DANS LEQUEL - Vous participez à la croissance d'un groupe incontournable dans le monde du PLM, du MOM, de l'IoT et d'autres domaines innovants - Vous vous impliquez dans des projets d'envergure variés et motivants pour des clients grands comptes issus de différents secteurs (aéronautique, spatial, énergie, défense) - Vous avez la chance d'évoluer et de vous spécialiser avec des équipes d'experts à vos côtés - Vous avez l'opportunité d'exprimer votre talent dans une entreprise à taille humaine et à la pointe de l'innovation, tout en évoluant dans un environnement agile et multiculturel Ce poste est fait pour vous ! VOTRE MISSION Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Consultant(e) Support - Outils Collaboratifs qui interviendra sur des projets de transformation digitale dans le secteur aérospatial et défense. Vous rejoignez une équipe internationale et, sous la responsabilité d'un chef de projet, assurez le support des utilisateurs sur les outils Collaboratifs et Legacy afin d'optimiser la production. Ce poste nécessite une habilitation secret défense et s'effectue intégralement sur site. Il est à pourvoir dès que possible ou selon votre préavis. VOTRE RÔLE - Analyser les problèmes ou incidents complexes suite à la demande du client - Explorer l'ensemble des possibilités d'erreurs : 1. Analyse de code, log et bases de données 2. Mise en place de solutions de contournements provisoires en attendant la correction définitive 3. Capitalisation de méthode d'analyse et troubleshooting - Identifier et résoudre les problèmes rencontrés de manière récurrente dans le délai le plus court possible - Respecter les engagements et le process de niveau de services (respect des SLA, par ex : délais de réponse au client, de résolution des incidents) - Mettre en œuvre la solution retenue ou assister le client dans cette opération - Réaliser les opérations d'installation, de maintenance et d'amélioration à long terme pour les systèmes - Installer et configurer à la demande dans des environnements aux exigences spécifiques (intégration, qualité, production...) - Gérer les tâches d'exploitation (maintenance, sauvegarde, restore, gestion de service..) liées aux infrastructures du SI ainsi que les upgrades - Assurer la bonne gestion des droits d'accès dans le respect des règles de sécurité - Installer, configurer et exploiter les outils de supervision réseau - Surveiller et optimiser les performances - Automatiser les tâches récurrentes - Etablir un état d'avancement hebdomadaire sur votre activité - Remonter auprès du comité projet l'ensemble des informations recueillies permettant d'améliorer la qualité des produits et la satisfaction du client VOTRE PROFIL - Diplôme en informatique - 1 à 3 ans d'expérience idéalement acquise dans le secteur industriel - Anglais niveau professionnel (à l'oral comme à l'écrit) - Esprit d'analyse et capacité d'adaptation - Excellentes compétences en communication et relationnel - Sens du service et orientation utilisateur Vous maîtrisez un ou plusieurs des domaines suivants : - Langages de programmation : Java, C#, JavaScript, .NET, HTML, CSS, XML, XSL - Bases de données : Oracle, SQL Server, PostgreSQL - Systèmes d'exploitation : Unix, Linux, Windows - Outils collaboratifs : La connaissance de Jira, Remedy, Confluence, SharePoint ou autre serait un plus

Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance Bourneville-Sainte-Croix fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 376 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOUS ÊTES... Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance Bourneville-Sainte-Croix fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 376 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOUS ÊTES... Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Et si votre sens du relationnel devenait votre plus grande force ? Teletech International, spécialiste de la Relation Client multicanal, appartient à la branche centres de contacts du Groupe FINARE (courtage en assurance - 170 M€ de CA - 1700 collaborateurs France et International). Depuis 1993, cette entreprise met à disposition de ses clients des plateformes pour assurer la gestion de leur relation client (appels entrants et sortants, réclamations, précontentieux, qualification de contact, prise de rendez-vous.). Les équipes de Teletech International sont réparties sur 8 sites de production de France et 2 sites au Maroc. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Conseillers Clientèle Commerciaux H/F dynamiques, motivé(e)s et prêts à rejoindre une aventure humaine portée par l’esprit d’équipe et le sens du service. ️ Prise de poste : JUILLET 2026 Votre mission au quotidien Au sein de nos équipes, vous accompagnez les clients et prospects sur différentes campagnes nationales reconnues. Vos missions : Prendre en charge des appels entrants et/ou sortants sur fichiers pré-qualifiésComprendre les besoins des clients et leur apporter des solutions adaptéesPrésenter et commercialiser des produits ou servicesAssurer le suivi des échanges et fidéliser la clientèleAccompagner les clients dans leurs démarches avec écoute, professionnalisme et réactivitéContribuer activement à la qualité de la relation client et à l’atteinte des objectifs de l’équipe Ce que nous recherchons : Plus qu'un diplôme ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnalités ! Vous aimez le contact humain, les échanges dynamiques et le travail en équipe ? Vous êtes motivé(e), à l’aise à l’oral et aimez relever des challenges ? Alors vous avez déjà de belles qualités pour réussir chez nous Nous recherchons des collaborateurs : - Dynamiques et positifs - Dotés d'un bon relationnel et d'un esprit commercial - Curieux, persévérants et investis - A l'écoute et orientés satisfaction client - Avec l'envie d'apprendre et d'évoluer Les profils atypiques et les personnes en reconversion professionnelle sont les bienvenus ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine où l’humain est réellement au cœur des échanges - Une ambiance conviviale et une équipe engagée - Un accompagnement et une formation à votre arrivée - Des missions variées et enrichissantes - Un environnement dynamique avec de véritables perspectives d’évolution - Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle : 36h hebdomadairesDu lundi au samediAmplitude horaire maximale : 9h-19h0,5 RTT par moisPossibilité de télétravail sous conditionsTickets restaurantAvantages CSE (chèques cadeaux, évènements d’entreprise…)Prise en charge des transports en commun à hauteur de 60 %Rémunération fixe + primes sur objectifsCDD de 6 mois Notre petit plus ? En tant qu'employeur responsable et engagé, Teletech est signataire de la charte de la diversité. Nous offrons les mêmes opportunités professionnelles aux talents de tous horizons, indépendamment de l'âge, l'origine, l'orientation sexuelle, le handicap. Pour en savoir plus sur l'entreprise et les postes à pourvoir, rendez-vous sur notre site internet : https://www.teletech-int.com/

Notre client est un Établissement de Santé Privé de premier plan, doté d'une capacité de 264 lits et places et reconnu pour son engagement envers la Haute Qualité des Soins. Il fait partie d'un grand groupe national et bénéficie d'un plateau technique complet et moderne, incluant 18 salles de bloc, un service d'imagerie complet (IRM, Scanner), et des collaborations avec des centres spécialisés de renom . C'est une commune prisée, réputée pour son patrimoine viticole et ses grands espaces verts. L'accès est particulièrement aisé : Transports en commun : Desservi par le tramway et la gare TER, facilitant notamment la venue des professionnels résidant sur le littoral (trajet de 35 min environ). Voie rapide et aéroport : Proximité immédiate de l'autoroute et de l'aéroport international (à 15 minutes). Environnement Professionnel et Projet de Service Vous rejoindrez une équipe engagée au sein du Service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) polyvalent, récemment autorisé à ouvrir une mention spécialisée en Gériatrie. Ce développement ambitieux vise à renforcer la prise en charge en hospitalisation complète et à temps partiel. Équipe Pluridisciplinaire : Vous travaillerez en collaboration étroite avec un médecin gériatre expérimenté, un cadre de santé, des infirmiers, aides-soignants, ainsi que des diététiciens, psychologues, ergothérapeutes et kinésithérapeutes. Profil des Patients : Principalement axé sur l'ortho-gériatrie en lien avec l'activité chirurgicale intense de l'établissement, avec une possibilité d'intervention sur des patients en dialyse ou en cardiologie.tâches Principales Au sein de l'équipe médicale, vos responsabilités seront centrées sur le parcours patient et le développement du service : Réaliser l'évaluation initiale, définir le Projet Thérapeutique Individualisé, assurer le suivi médical et établir le bilan de sortie. Participer activement à l'animation des staffs pluridisciplinaires et aux concertations. Assurer la coordination avec les différentes filières de soins (chirurgie, cardiologie, dialyse). Contribuer activement au projet de service gériatrique (hospitalisation complète et partielle), à l'établissement des protocoles et à la formation des équipes. Assurer la stabilisation des fonctions vitales, surveiller les comorbidités, préparer la réinsertion familiale et sociale, et participer au comité d'éthique. Temps de Travail et Horaires contrat, Statut Salarié. 0,8 ETP (Équivalent Temps Plein), organisé sur 4 jours fixes par semaine (jours à définir avec l'équipe). Astreintes : Participation aux astreintes opérationnelles (sans garde), actuellement 1 semaine sur 3, pour évoluer vers 1 sur 4. Passage le Samedi Matin : Un passage est nécessaire le samedi matin, donnant lieu à une demi-journée de repos compensatoire (généralement le jeudi après-midi). Rémunération et Avantages 80 000 € Brut Annuel pour un 0,8 ETP (astreintes incluses). Avantages Complémentaires : Participation et intéressement très significatifs (environ un mois de salaire supplémentaire), CSE, mutuelle. Logiciel : Utilisation du logiciel E MED.