Dans le cadre d'une création de poste au sein de notre pôle Algorithmie composé aujourd'hui de 6 personnes et sous la responsabilité de Florent, vous aurez pour mission principale la création d'algorithmes capables d’analyser un signal radio fréquence. Ces programmes doivent permettre d’organiser, transformer et donner du sens aux données recueillies par nos satellites. Plus précisément, vous serez en charge de/d': - Elaborer et implémenter les algorithmes pour le traitement de données RF afin d’extraire les paramètres d’intérêts. - Étudier les algorithmes de traitement de signal existants et les améliorer. - Faire évoluer les algorithmes pour une amélioration de la sensibilité système et de la précision de caractérisation existante, ou intégrer de nouvelles possibilités de caractérisations. - Effectuer une veille technologique pour détecter de nouvelles idées d’algorithmie dans la littérature académique ou une nouvelle organisation de traitement pour optimiser le temps d’exécution.- De formation scientifique Bac+5 (ingénieur ou équivalent), vous avez à minima 5 ans d’expérience dans la conception, le développement et les tests d’algorithmes de traitement du signal. - Une spécialisation dans le domaine des radars, communications radio ou défense est un atout majeur - Vous maitrisez l’implémentation de ces algorithmes en langage Python - Vous possédez de bonnes compétences en ingénierie logicielle (architecture de code, packaging, versioning) - Rigoureux.se, vous êtes dotés d'une grande autonomie - Vous faites preuve de curiosité et êtes proactif pour apporter de nouvelles idées d’algorithmie. De bonnes raisons de nous rejoindre ? - Travailler dans un secteur technologique innovant au sein d’une équipe de passionnés - Faire partie d’une aventure entrepreneuriale à succès - Porter des projets à impacts internationaux - Intégrer une société où expertise et bienveillance sont indissociables Modalités du poste : - Poste en CDI, à pourvoir à Cesson-Sévigné (35) - Télétravail ponctuel possible Avantages - Mutuelle familiale prise en charge à 100%

Dans le cadre d'une création de poste au sein de notre pôle Algorithmie composé aujourd'hui de 6 personnes et sous la responsabilité de Florent, vous aurez pour mission principale la création d'algorithmes capables d’organiser, transformer et donner du sens aux données recueillies par nos satellites. Plus précisément, vous serez en charge d': - Elaborer des chaines de traitement sur des données de tests afin d’évaluer les performances - Étudier les algorithmes existants et les améliorer - Faire évoluer les algorithmes pour une amélioration de la précision des informations résultantes, ou encore les accélérer. - Effectuer une veille technologique pour détecter de nouvelles idées d’algorithmie dans la littérature académique ou une nouvelle organisation de traitement pour optimiser le temps d’exécution- De formation scientifique Bac+5, vous avez à minima 3 ans d’expérience en traitement de données - Vous maitrisez le langage python ainsi que les méthodes et outils de mathématiques appliquées et statistiques - Vous possédez une forte expertise en algorithmie et traitement des données spatio-temporelles (géomatique ou RF) ainsi que de très bonnes connaissances en ingénierie logicielle (architecture de code, packaging, versioning) - Vous savez utiliser les outils métier pour application sur données de test et documentation des résultats - Vous faites preuves de curiosité et êtes proactif dans l'identification et résolution de problèmes - Rigoureux.se, vous êtes dotés d'une forte autonomie et de fortes capacités de synthèse - Vous faites preuve de discrétion et avez une très bonne gestion du temps et des priorités De bonnes raisons de nous rejoindre ? - Travailler dans un secteur technologique innovant au sein d’une équipe de passionnés - Faire partie d’une aventure entrepreneuriale à succès - Porter des projets à impacts internationaux - Intégrer une société où expertise et bienveillance sont indissociables Modalités du poste : - Poste en CDI, à pourvoir à Cesson-Sévigné (35) - Télétravail ponctuel possible Avantages - Mutuelle familiale prise en charge à 100%

ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Un grand chef n’est rien sans son commis ! Dynamique et passionné(e) : voici les qualités qui font la recette de ton succès. Rejoins nous et participe à la satisfaction de nos clients ! Tes missions consistent à : effectuer la mise en place nécessaire à la réalisation des plats ; éplucher des légumes et des fruits ; dresser des plats pour le service ; participer au contrôle des marchandises lors de leur livraison et procéder à leur stockage (froid et sec) ; entretenir ton poste de travail ; réaliser des préparations préliminaires et des mets simples ; appliquer les règles d’hygiène et de sécurité en vigueur ; mélanger des produits et ingrédients culinaires. Nos petits plus : Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings. Tes atouts pour réussir ce poste : Tu es titulaire d’un CAP Cuisine Les normes HACCP n’ont aucun secret pour toi Tu maîtrises les techniques et les outils de cuisine comme un chef ! Tu as une première expérience réussie sur un poste similaire Tes petits plus : Tu es dynamique, réactif(ve) et ponctuel(le). Tu es doté(e) d’un excellent relationnel. Tu aimes le travail en équipe. Tu sais faire face aux imprévus Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !

Et si vous rejoigniez l’équipe qui œuvre au quotidien à la reconstruction de l’enseigne Courtepaille ? Reprise il y a un an par le Groupe Baudaire (ex Groupe La Boucherie), Courtepaille se réinvente tout en conservant ce qui en a fait une marque emblématique du patrimoine de la restauration. Nos atouts ? Une très forte notoriété, des produits de qualité, une ambiance très chaleureuse en restaurants et des équipes motivées et fidèles. Nous recherchons notre futur Serveur polyvalent (F/H), dynamique et bienveillant, pour compléter l’équipe de notre restaurant. Une équipe conviviale et chaleureuse vous y attend. Au cœur de l’activité du restaurant, tu auras pour principales missions : D’incarner, en véritable ambassadeur de l’enseigne, nos valeurs au quotidien. De favoriser l’accueil et l’ambiance Courtepaille pour un service de qualité, De connaître la composition des plats de la carte afin de pouvoir les vendre, De veiller au confort et à la satisfaction de nos clients, De prendre les commandes et d’encaisser les clients, De préparer des entrées et d’effectuer le dernier geste de cuisine pour garantir une assiette gourmande, D’assurer la remise en état du restaurant et des sanitaires. Envie de rejoindre l’aventure ? Ton profil nous intéresse si tu : es souriant, volontaire, dynamique et doté d’un bon esprit d’équipe, as de préférence une première expérience réussie dans le domaine : débutant très motivé accepté, présentes un excellent sens de la relation clients, Tu débutes dans le domaine ? Nous aussi nous sommes passés par là, nous serons présents pour accompagner tes premiers pas. Profil intermédiaire ou expérimenté ? Nous saurons t’accompagner pour évoluer et performer ! Avec notre propre Centre de Formation Edibouch’ dédié à tous nos salariés, tu ne peux que te perfectionner ! Les petits + Une rémunération selon profil Des opportunités de formation continue Poste évolutif ! Attaché à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons tous les talents !

Dans le cadre de son développement, le Groupe Empruntis recrute un(e) Développeur PHP - Python H/F pour renforcer son positionnement stratégique d’acteur majeur du crédit et de l’assurance. Au sein d'une équipe à taille humaine, vos missions seront les suivantes : - Concevoir, développer et maintenir les applications web et sites vitrines du Groupe (backend et frontend) en PHP et Python, de la prise de besoin à la mise en production Maintenir et faire évoluer les applications PHP Concevoir, intégrer et exposer des APIs REST pour exploiter des modèles d'IA et des LLMs Développer des fonctionnalités basées sur l'IA générative : intégration d'APIs LLM (OpenAI, Anthropic, Mistral…), prompt engineering, RAG, agents Participer à l'industrialisation des modèles : pipelines de données, évaluation, monitoring, optimisation des coûts d'inférence Maintenir et améliorer les solutions IA en production Garantir la qualité du code : revues, tests, documentation, sécurité, CI/CD Assurer une veille technique continue, en particulier sur l'écosystème IA / LLM Stack & Environnement : - PHP HTML&CSS Python (FastAPI / Flask) JavaScript (React) APIs REST Git, SQL LLMs & IA générative Informations relatives au poste : - Poste à pourvoir en CDI, 35H/semaine du lundi au vendredi Prise de poste début septembre Poste situé à Saint-Denis (93) Télétravail possible à raison d'un à deux jours par semaine Rémunération : Entre 35-40k brut annuel selon expérience sur un poste similaire Avantages Groupe : Tickets restaurants, mutuelle, primes vacances, avantages CSE Le profil recherché pour intégrer l'équipe : Solide maîtrise de PHP, avec une expérience confirmée sur des applications web en production Solide maîtrise de Python et de son écosystème (FastAPI / Flask) Bonnes compétences front-end (JavaScript) Expérience concrète d'intégration d'APIs LLM ou de bibliothèques IA Bases solides en SQL et en conception d'APIs REST Maîtrise de Git et des bonnes pratiques de développement (tests, CI/CD) Curiosité, autonomie et goût pour la veille technologique Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur responsable et engagé, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap #GroupeEmpruntis

Nous recrutons : un Manager de rayon boulangerie H /F Dans le respect de la politique commerciale et en collaboration avec votre directeur, vous êtes garants de la progression du chiffre d’affaire de votre rayon en satisfaisant et fidélisant le client. Chez Supermarché Match, votre mission : Vous assurez et supervisez la fabrication complète de la gamme de boulangerie sur la base de nos nombreuses fiches recettes regroupant tous les grands classiques ainsi que des créations de recettes nées de nos boulangers Vous optimisez l’organisation et la gestion de votre rayon Vous êtes responsable de vos résultats (chiffre d’affaires, marge,…) Vous répondez à la demande de nos clients et les conseillez sur la base de votre professionnalisme pour leur apporter une totale satisfaction Vous faites évoluer votre rayon et votre équipe avec bienveillance Vous respectez et veillez au respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire. Si vous vous reconnaissez à travers ce profil, que vous êtes titulaire d’un CAP boulangerie, que vous avez déjà animé une équipe, que vous êtes doté d’un tempérament de leader et fédérateur d’une équipe et en plus que vous êtes rigoureux, autonome et faîtes preuve d’initiative et de créativité. Rejoignez-nous sur la route d’une alimentation saine et savoureuse, devenez notre cerise sur le gâteau ! Avantages : Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire Prime de performance individuelle: L’Enjeu est de 1 mois de salaire Carte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l’ensemble de vos achats effectués dans nos magasins Epargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps 12 jours RTT/an Perspectives d'évolution avec formation interne Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Supermarché Match agit pour l’insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Parlez-nous en !

Nous recrutons : un Manager de rayon boulangerie H /F Dans le respect de la politique commerciale et en collaboration avec votre directeur, vous êtes garants de la progression du chiffre d’affaire de votre rayon en satisfaisant et fidélisant le client. Chez Supermarché Match, votre mission : Vous assurez et supervisez la fabrication complète de la gamme de boulangerie sur la base de nos nombreuses fiches recettes regroupant tous les grands classiques ainsi que des créations de recettes nées de nos boulangers Vous optimisez l’organisation et la gestion de votre rayon Vous êtes responsable de vos résultats (chiffre d’affaires, marge,…) Vous répondez à la demande de nos clients et les conseillez sur la base de votre professionnalisme pour leur apporter une totale satisfaction Vous faites évoluer votre rayon et votre équipe avec bienveillance Vous respectez et veillez au respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire. Si vous vous reconnaissez à travers ce profil, que vous êtes titulaire d’un CAP boulangerie, que vous avez déjà animé une équipe, que vous êtes doté d’un tempérament de leader et fédérateur d’une équipe et en plus que vous êtes rigoureux, autonome et faîtes preuve d’initiative et de créativité. Rejoignez-nous sur la route d’une alimentation saine et savoureuse, devenez notre cerise sur le gâteau ! Avantages : Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire Prime de performance individuelle: L’Enjeu est de 1 mois de salaire Carte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l’ensemble de vos achats effectués dans nos magasins Epargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps 12 jours RTT/an Perspectives d'évolution avec formation interne Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Supermarché Match agit pour l’insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Parlez-nous en !

Le Foyer d'Accueil Médicalisé accueille et accompagne des personnes adultes en situation de handicap nécessitant une assistance dans les actes de la vie quotidienne ainsi qu'un suivi médical adapté. L'établissement s'inscrit dans une démarche humaine, bienveillante et pluridisciplinaire. Si vous souhaitez occuper un poste clé dans une structure à dimension humaine porteur de sens et contribuer activement à son bon fonctionnement, ce poste est fait pour vous ! Véritable bras droit de l'équipe de direction, vous intervenez sur un périmètre varié mêlant organisation, coordination, administratif et suivi de dossiers. Vos missions : - Gestion des priorités et suivi des échéances - Préparation de documents, supports et comptes rendus - Participation à la gestion des dossiers du personnel (suivi administratif, contrat de travail, déclaration ursaaf, saisie dans les registres et logiciels RH.) - Gestion et archivage des dossiers administratifs (dossiers salariés) - Suivi des heures de formations des salariés - Suivi des adhésions et suspension contrat mutuelle des salariés - Assistance ponctuelle sur des sujets RH - Facturation des résidents - Déclaration des usagers sur la plateforme RESID -ESMS - Saisie et récolte des données pour les tableaux de bord, enquêtes (BDES, ANAP.) Vous travaillerez en collaboration avec une secrétaire administrative et accueil, une secrétaire de direction faisant partie du pôle. PROFIL : - Formation Bac +2 minimum (assistanat, gestion, droit ou équivalent) - Expérience significative sur un poste similaire (direction et/ou administratif) - Excellente maîtrise du français (rédaction irréprochable) - Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) et utilisation d'outils collaboratifs (Teams, SharePoint) - Notions de comptabilité et gestion administrative indispensable - Rigueur, discrétion et respect de la confidentialité - Autonomie et capacité d'anticipation - Excellente gestion des priorités - Capacité à évoluer dans un environnement multitâche Informations : Harmonie mutuelle CSE 3 jours de congés trimestriels en plus des congés annuels Restauration sur place possible ( repas entrée/plat/dessert à moins de 3€) Parking sous terrain

POSTE EN 12 HEURES Vous vous épanouissez dans les établissements à taille humaine ? Vous croyez en la force du lien avec les personnes âgées ? L'engagement associatif et les valeurs humaines portées par une structure à but non lucratif donnent du sens à votre pratique ? Et si vous envisagiez de nous rejoindre ? Notre Ehpad associatif recherche un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour rejoindre son équipe en CDI à temps plein. Nous proposons un environnement de travail stable, organisé et soutenant, au sein d'une structure engagée dans la qualité de vie au travail et la qualité des soins. Vos missions principales : - Assurer les soins infirmiers quotidiens auprès des résidents. - Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés. - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et le médecin coordonnateur. - Contribuer au bien-être et à la qualité de vie des résidents. - Assurer la relation avec les familles. Organisation du travail : - Planning fixe sur 8 semaines, permettant une visibilité durable. - Cadre d'astreinte les week-ends pour soutien et prise de décision. - Temps de présence du médecin coordonnateur à 80 %, facilitant l'accompagnement clinique. - Astreintes rémunérées possibles la nuit pour les Ehpad gapençais (volontariat). Conditions d'emploi : - CDI temps plein. - Reprise d'ancienneté métier à 100 % depuis la date d'obtention du diplôme d'IDE. - Équipe d'encadrement complète et disponible. - Rémunération selon grille + primes conventionnelles. Cadre de travail & avantages : - Salle de pause neuve, pensée pour le confort des équipes. - Plateaux repas à 2,70 €, préparés sur place par notre cuisine. - Parking gratuit pour les salariés (véhicules et vélos). - Établissement à taille humaine, favorisant la proximité et la cohésion. Nous cherchons une personnalité autant qu'une compétence : quelqu'un qui a envie de s'impliquer, qui aime travailler en collectif, et qui souhaite évoluer dans un environnement où les idées et les initiatives ont toute leur place. Nous serons ravis d'échanger avec vous et de vous faire découvrir notre établissement.

Votre agence Adéquat Gap recrute des Poseurs en métallerie-serrurerie F/H pour un poste basé à La Roche des Arnauds. Entreprise familiale reconnue pour la qualité de ses ouvrages métalliques, elle s'appuie sur l'expertise de ses équipes terrain et propose des conditions de travail pensées pour durer et évoluer MISSIONS ET SI VOUS POSIEZ BIEN PLUS QUE DU MÉTAL ? * Vous intervenez en binôme pour installer des ouvrages variés (garde-corps, escaliers, mains courantes) avec précision et sens du détail * Vous utilisez votre maîtrise de l'outillage électroportatif pour garantir des poses fiables et sécurisées * Vous prenez de la hauteur sur vos chantiers et gagnez en technicité dans des environnements exigeants * Vous participez à des réalisations concrètes où chaque pose valorise votre savoir-faire CONDITIONS DE TRAVAIL * Semaine sur 4 jours pour un meilleur équilibre vie pro / perso * Déplacements à la semaine sur la région * Travail principalement en binôme, avec renfort d'équipe selon les projets * Accès en véhicule recommandé (zone peu desservie par les transports en commun) PROFIL VOUS AVEZ LA POSE JUSTE ET LE GOÛT DU TERRAIN ? * Vous êtes à l'aise avec le travail manuel, l'assemblage et les outils électroportatifs * Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter à différents chantiers * Vous êtes prêt à travailler en hauteur et à relever des défis techniques * Vous recherchez un rythme de travail différent avec des semaines condensées et des déplacements Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !