Dans le cadre du transfert des activités de gestion de l'entreprise vers un logiciel CRM/ERP moderne ODOO, nous recherchons notre responsable administration des ventes. Expérimenté(e) dans l'administration des ventes avec une parfaite maîtrise du logiciel ODOO, vous alliez des compétences administratives, commerciales et informatiques. Au sein d'une équipe de 10 personnes, vous serez chargé(e) de gérer la transformation et le passage sur ODOO, de faire évoluer les processus et de former les salariés afin que chaque membre de l'équipe monte en compétence et développe son champs d'action, sans mettre en péril le contrôle et la supervision. Missions du poste : OPERATIONS - Coordination et supervision de la gestion opérationnelle, de l'ADV directe des produits, de l'enregistrement des commandes et de l'approvisionnement et du planning des livraisons - Supervision de l'administration des ventes des Services (planification) - Gestion des Mises En Route et du SAV - Gestion de la comptabilité : déclarations fiscales, gestion de la trésorerie, des budgets prévisionnels, de la mise en place des outils de contrôle - Gestion administrative du personnel : fiches de salaires, congés (Fiabilisation du système de prime) - Gestion administrative : devis, facturations et règlements (boucler le processus dans le CRM/ERP ODOO) TRANSFORMATION et INNOVATION en coordination avec la direction : - Optimiser les processus et l'efficacité administrative afin de libérer les responsables du bureau pour qu'ils puissent se consacrer au contrôle et aux taches à valeurs ajoutées. Gérer la mise en place des outils ODOO et des processus attachés qui permettent de déléguer au terrain le maximum de taches et de réduire la boucle de communication formelle et informelle avec le bureau. Numérisation des opérations de terrain : livraisons (intégrées dans gestion des stocks), entretien, Mes, Sav, etc. Mise en place de la communication sur les réseaux sociaux (avis clients, etc) Toutes les activités listées doivent se comprendre comme des taches à remplir ET/PUIS à faire remplir par les automatismes du système ODOO et par les opérateurs de terrain qui y sont connectés. Profil : - parfaite maitrise du logiciel ODOO - grande autonomie - capacité de décision, d'anticipation - très bon niveau d'anglais (échange régulier avec l'étranger)

LCI ELEC INDUSTRIE, cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des systèmes de sureté et sécurité recherche activement pour l'un de nos clients; Un(e) Coordinateur(trice) Technique, H/F En tant que coordinateur technique, vous jouerez un rôle central dans le pilotage des projets d'installation, le support technique et la coordination des équipes sur le terrain. Ce poste a vocation à évoluer, à court ou moyen terme, vers un rôle de Responsable Technique, avec de véritables responsabilités managériales et stratégiques. Vos missions principalesOrganiser et planifier les interventions techniques (installations, maintenance, SAV) - Assurer un support technique aux techniciens et à l'équipe commerciale - Participer à l'étude technique des projets : chiffrages, préconisations, solutions sur mesure - Veiller à la conformité des installations et à la satisfaction client - Assurer le suivi des chantiers et leurs bonnes réalisations (Normes APSAD R81 & R82) - Conseiller les clients sur la maintenance préventive et le devoir de conseil - Apporter un support technique en cas de panne - Assister les techniciens lors des interventions clients - Soutenir l'administration des ventes sur les aspects techniques - Assurer la mise à jour et le maintien en condition opérationnelle du parc clients - Gérer et planifier les interventions avec les clients - Lancer la facturation et assurer le suivi post-intervention - Suivre les installations et vérifier leur conformitAnalyser les dysfonctionnements techniques et proposer des solutions Matériel utilisVidéosurveillance : HIKVISION, DAHUA, FOXSTREAM, MA2Contrôle d'accès : EDEN INNOVATION, HID et TIL - Intrusion : ARITECH, RISCO, AJAX, VANDERBILT. Profil du candidatVous disposez d'une formation technique en maintenance sécurité électronique, incendie, électrotechnique ou équivalent - Vous êtes doté(e) d'une expérience en SAV, maintenance ou installation d'équipements de sécuritVous possédez des connaissances en sûreté électronique, électricité, incendie - Vous avez le sens du service client, rigueur, autonomie - Vous avez une bonne capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement des pannes - Vous êtes mobile sur le secteur IDF - Permis B (recommandAvantages : Véhicule de service, téléphone, ordinateur portablevolution : vers Responsable Technique avec encadrement d'équipe L'entreprise : Un groupement d'entreprises spécialisé dans la sécurité électronique. Le groupe regroupe plusieurs entités implantées en France et en région parisienne. Salaire :Selon expérience

Nous recrutons pour l'un de nos clients un (e) Ouvrier (e) Charpentier Bois (H/F) pour renforcer leur équipe de production. Vos principales missions consisteront à réaliser des charpentes en bois de qualité, tout en respectant les délais et les normes de sécurité en vigueur. En tant qu'Ouvrier Charpentier Bois, vous serez en charge des activités suivantes : - Production de charpentes en bois : Vous participerez à la fabrication de charpentes selon les plans fournis, en utilisant des techniques traditionnelles et modernes. - Utilisation des outils : Vous saurez manipuler avec aisance la tronçonneuse, la scie à ruban et la scie à panneaux pour réaliser des découpes précises. - Manutention : Vous serez amené(e) à effectuer des opérations de manutention sur des éléments en pierre naturelle, nécessitant un bon sens de l'organisation et une attention particulière à la sécurité. - Collaboration en équipe : Vous travaillerez en étroite collaboration avec vos collègues pour garantir une production efficace et de qualité, en participant aux réunions de chantier et en partageant vos idées. Profil du candidat : Vous êtes titulaire d'une première expérience en atelier, idéalement dans le domaine de la charpente ou de la menuiserie. Votre connaissance du bois est solide, et vous êtes capable de reconnaître les différents types de bois et leurs spécificités. Vous êtes une personne manuelle, avec un bon sens du détail et une capacité à travailler sur des éléments lourds. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et aimez le travail en équipe, vous savez vous adapter aux imprévus et respecter les délais impartis. L'entreprise vous propose : - Un environnement de travail dynamique et convivial, avec une équipe soudée. - Des formations régulières pour développer vos compétences et vous permettre d'évoluer au sein de l'entreprise. - Une rémunération compétitive, adaptée à votre expérience et à vos qualifications. Si vous êtes passionné(e) par le travail du bois et que vous souhaitez rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Salaire :entre et €/h

TECHNICIEN D'EXPLOITATION CHAUFFAGE CONFIRMÉ H/F Le Cercle Intérimaire, cabinet de recrutement spécialisé en Génie Climatique, recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien d'Exploitation Chauffage Confirmé H/F. Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans le BTP ? Vous maîtrisez l'entretien et le dépannage des systèmes de chauffage ? Rejoignez une entreprise experte en gestion des installations thermiques ! Vos missions principales Maintenance et exploitation des installations Réaliser les visites d'entretien et de dépannage sur les équipements de chauffage Assurer la maintenance préventive et curative des installations Réaliser des petits travaux de réparation et d'optimisation des systèmes Suivi et reporting Renseigner les outils de suivi d'exploitation et assurer un retour d'information précis Effectuer le suivi énergétique et la régulation des installations Remonter les besoins en devis et travaux complémentaires Interventions spécifiques Travailler dans des logements, chaufferies collectives et bâtiments tertiaires Réaliser des mesures de température, purges de radiateurs et réglages de chaudières Respecter les règles de sécurité et les procédures internes Compétences clés pour réussir sur ce poste Maîtrise de l'entretien et du dépannage des équipements suivants : Chaudières gaz, fioul (brûleurs atmosphériques et air pulsé, condensation) CPCU (Vapeur) - Expérience IMPÉRATIVE CTA (Centrale de Traitement d'Air) Installations hydrauliques et aérauliques Armoires électriques et systèmes de régulation Connaissance des outils et des technologies associées Capacité à analyser une panne et proposer une solution rapide et efficace Maîtrise des normes de sécurité et des bonnes pratiques du métier Profil du candidat : Votre profil Formation : CAP/BEP à Bac Pro en Génie Climatique, Chauffage ou Maintenance énergétique Expérience : Minimum 3 ans dans le secteur du BTP (OBLIGATOIRE) Permis B exigDéplacements fréquents sur sites Qualités requises : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et bon relationnel Localisation : Île-de-France Type de contrat : CDI ou mission intérim longue durée Vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée et évoluer sur des installations techniques variées ? Salaire :

Dans le cadre du développement de ses activités digitales et du renforcement du pilotage de ses projets SI, Assystem recherche un(e) Manager SI. Ce rôle stratégique combine intervention opérationnelle en mission client, pilotage de la performance, management d'équipes et contribution au développement de l'offre digitale.Positionné(e) au cœur des enjeux business et technologiques, le/la Manager SI agit comme un véritable chef d'orchestre entre les clients, les équipes SI, les équipes commerciales et la direction.Missions principales : Pilotage des projets SI & performancePiloter des projets SI complexes en mode chef de projet / pilote d'affaires (coûts, délais, qualité, risques)Suivre et analyser les indicateurs financiers et opérationnels (marge, charge, planning, engagements) et sécuriser les engagements contractuelsAnimer les comités de pilotage, coordonner les parties prenantes métiers et IT, et assurer un reporting structuré auprès de la directionManagement & développement des équipesManager, fédérer et accompagner une équipe d'environ 12 collaborateurs, dont 3 à 4 responsables d'équipe, intervenant sur des projets PLM, EAM, développement ou transformation digitaleGarantir un haut niveau d'engagement, de performance et de qualité, et contribuer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux talentsAvant-vente & relation clientContribuer à la construction des offres et aux réponses aux appels d'offres (PLM, EAM, développement applicatif, accompagnement au changement)Apporter une expertise métier et digitale dans la définition des solutions, des chiffrages et des trajectoires de transformation, en posture de partenaire businessContribution interne & développement de l'offreÊtre force de proposition pour faire évoluer les offres SI et digitalesCapitaliser sur les retours d'expérience projets pour structurer les méthodes, renforcer l'excellence opérationnelle et la valeur délivrée aux clientsContribuer activement à la stratégie de croissance et d'innovation de la direction digitalePourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?Rejoignez la communauté des Switchers et faites partie d'une aventure digitale passionnante au cœur de l'industrie nucléaire !? Plus de 55 ans d'expérience dans le nucléaire et positionné dans le top 3 des plus grandes entreprises d'ingénierie nucléaire.? Participer à des projets stimulants avec un véritable impact sociétal.? De nombreuses opportunités de carrière avec 70% de nos managers issus de la promotion interne.

Vous aimez être sur le terrain, faire avancer les équipes et voir concrètement le résultat de votre travail ?Vous avez envie de prendre des responsabilités, de monter en compétences et d'évoluer vers un rôle de management, tout en restant proche de l'opérationnel ?Ce poste de chef d'équipe production est une opportunité idéale pour celles et ceux qui souhaitent s'inscrire dans un environnement dynamique, structuré et humain, où l'on apprend vite, où l'on décide sur le terrain et où l'engagement est reconnu. Que vous soyez déjà manager ou que vous ayez l'envie et le potentiel pour le devenir, vous serez accompagné(e) pour réussir et grandir dans ce rôle clé.Le poste :Dans un environnement industriel structuré et en constante activité, un chef d'équipe production pour accompagner la montée en puissance des ateliers. Ce poste s'adresse à un profil souhaitant s'investir durablement dans un rôle clé, au coeur de l'action, avec une véritable dimension humaine et opérationnelle.Que vous ayez déjà managé ou que vous souhaitiez franchir un cap vers des fonctions d'encadrement, vous serez accompagné(e) à la prise de poste afin de développer vos compétences managériales et votre leadershipVotre rôle au quotidien :En tant que chef d'équipe, vous êtes un référent terrain et un point d'appui essentiel pour vos équipes. Votre mission consiste à garantir le bon déroulement de l'activité, dans le respect des objectifs de performance, de qualité et d'organisation.Concrètement, vous serez amené(ebr />- Animer et encadrer une équipe d'environ 20 collaborateurs, en favorisant la cohésion et l'engagement- Accompagner les chefs de ligne dans l'organisation du travail et la montée en compétences- Organiser les lignes de production et veiller à la bonne répartition des ressources- Suivre l'activité au quotidien à l'aide d'indicateurs simples (production, qualité, flux)- Anticiper et gérer les aléas de production avec réactivité et pragmatisme- Prendre des décisions opérationnelles rapides pour garantir la continuité de l'activité- Veiller à l'application des consignes et au respect des standards de qualité- Collaborer étroitement avec les autres services du siteCe poste est très opérationnel, avec une présence terrain quasi permanente

Description du poste Nous recrutonsb>un Manager de rayon boulangerie  H /F Dans le respect de la politique commerciale et en collaboration avec votre directeur, vous êtes garants de la progression du chiffre d'affaire de votre rayon en satisfaisant et fidélisant le client. Chez Supermarché Match, votre mission : Vous assurez et supervisez la fabricationcomplète de la gamme de boulangerie sur la base de nos nombreuses fichesrecettes regroupant tous les grands classiques ainsi que des créations derecettes nées de nos boulangersVous optimisez l'organisation et la gestion devotre rayonVous êtes responsable de vos résultats (chiffred'affaires, margelili>Vous répondez à la demande de nos clients et lesconseillez sur la base de votre professionnalisme pour leur apporter une totalesatisfactionVous faites évoluer votre rayon et votre équipeavec bienveillanceVous respectez et veillez au respect des règlesd'hygiène et de sécurité alimentaire. Description du profil Si vous vous reconnaissez à travers ce profil, que vous êtes titulaire d'un CAP boulangerie, que vous avez déjà animé unequipe, que vous êtes doté d'un tempérament de leader et fédérateur d'unequipe et en plus que vous êtes rigoureux, autonome et faîtes preuve d'initiative et de créativité. Rejoignez-nous sur la route d'une alimentation saine et savoureuse, devenez notre cerise sur le gâteau ! Avantagesp> Primeannuelle équivalente à 1 mois de salairePrime de performance individuelle: L'Enjeu est de 1 mois de salaireCarteprivilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via unecagnotte sur l'ensemble de vos achats effectués dans nos magasinsEpargnesalariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, PlanEpargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps12 jours RTT/anPerspectives d'évolution avec formation interne Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination.   Supermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Parlez-nous en !

Assembleur et distributeur de dispositifs de perfusion et de nutrition entérale, IMM (International Medical Mediation) est une PME française de référence sur son marché et située à Belfort (90). Depuis 30 ans, IMM est aux côtés des professionnels de santé et leur propose des dispositifs médicaux répondant aux plus hauts standards d'exigence. Présent sur la prise en charge des patients à domicile et en milieu hospitalier, IMM développe des dispositifs permettant de réaliser antibiothérapie, hydratation ou chimiothérapie à domicile, le patient conservant ainsi une qualité de vie optimale. Afin de soutenir notre développement, nous recherchons notre nouveau Pharmacien Affaires Réglementaires et Qualité h/f. Sous la responsabilité de la Dirigeante, - Vous êtes garant de la conformité réglementaire de nos dispositifs médicaux au regard des exigences des normes MDR 2017/745, LEA et de la transparence. - Vous êtes responsable du respect des normes, des exigences qualité et sécurité, ainsi que de la performance de nos produits. - En relation avec l'organisme certificateur, vous pilotez l'obtention de la norme ISO 13485. Vous établissez une veille réglementaire pour faire certifier nos produits dans divers pays européens. - Vous supervisez les actions liées à la matériovigilance et à la vigilance sanitaire. - Vous participez au pilotage d'études cliniques et animez des formations et webinaires à destination de nos clients. - Vous développez notre politique RSE et managez deux chargées de missions. Vous disposez du diplôme de pharmacien, idéalement complété par une spécialisation en affaires réglementaires et/ou qualité. Vous disposez d'une première expérience probante en laboratoire pharmaceutique ou autre société dans le D.M. Vous maîtrisez les normes MDR et ISO 13485. Vous aspirez à intégrer une structure à taille humaine capable de vous impliquer dans un projet de développement ambitieux. Vous êtes force de proposition et appréciez le travail en équipe. Organisé, rigoureux et méthodique, vous savez évoluer dans un environnement réglementaire exigeant. Vous êtes disponible pour participer à des congrès ou autres événements. Une bonne pratique de l'anglais est indispensable.

Envie de mettre votre sens du détail au service d'un savoir-faire d'exception ? Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise reconnue dans le domaine de la bijouterie et de la joaillerie, un opérateur en cires H/F afin de renforcer son équipe. Spécialisée dans la transformation de métaux précieux et la fabrication de composants destinés aux plus grandes maisons de bijouterie, cette entreprise évolue dans un environnement où exigence, précision et qualité sont au coeur de chaque étape de production. Le poste est proposé en horaire de journée, avec la possibilité d'évoluer ponctuellement vers des horaires d'équipe selon l'activité. Depuis plus de 5 ans, l'agence Aquila RH Dardilly accompagne candidats et entreprises de l'ouest lyonnais avec une approche basée sur l'écoute et la proximité. Notre mission est de vous proposer des opportunités correspondant à vos compétences et à vos ambitions professionnelles, en intérim, CDD ou CDI, dans les secteurs de l'industrie, de l'automobile, de la logistique, du commerce et de l'administratif. Vos missions: Rattaché au service qualité, vous intervenez sur le contrôle des pièces issues de l'usinage afin de garantir leur conformité avant les étapes suivantes de production. Concrètement, vous serez amené à : - Réaliser le tirage de cire perdue à partir des moules adaptés - Contrôler visuellement l'état de surface des maquettes en cire (absence de défauts, bulles, fissures) - Fabriquer ou sélectionner les moules appropriés selon les besoins de production - Nettoyer et talquer les moules si nécessaire pour garantir une bonne qualité d'injection - Suivre la fabrication des moules en caoutchouc, en respectant les procédures établies - Injecter la cire liquide dans les moules à l'aide de machines semi-automatiques - Conduire les machines de type CPX ou presse automatisée pour la conception de cire - Utiliser un robot dédié à la fabrication de cire, en assurant son bon fonctionnement Votre profil: Nous recherchons pour notre client une personne très manuelle, à l'aise avec les tâches répétitives et minutieuses, capable de travailler avec rigueur et constance. Horaire de journée ou 2/7 Une première expérience en contrôle qualité est indispensable ainsi qu'une première expérience en industrie

Ce poste de Coordinateur CAO et sous-traitance H/F basé à Fougères vous intéresse ! Vous avez envie de vous épanouir et d'évoluer au sein d'une entreprise leader sur son marché ? Intégré ces postes avec Manpower chez notre client Safran ! Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Séverine à l'Agence. Au sein de l'équipe conception d'outillages industriels destinés à la fabrication de cartes et calculateurs électroniques, vous jouez un rôle pivot entre les besoins clients, l'équipe technique interne et les partenaires externes. Vous êtes le garant de la fluidité opérationnelle du pôle CAO, de la réception du besoin jusqu'à la livraison des outillages ! Vous pilotez l'activité CAO, gérez la sous-traitance et les achats, gérez la logistique et le support technique, pilotez l'amélioration continue Horaires : 7h30-11h30 / 13h30-16h15 Rémunération : 14.43 de l'heure sur 160H33 par mois prime transport prime énergie prime 13ème mois. Par ailleurs, Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en mécanique (Bac2/3) et justifiez d'une expérience significative dans le secteur industriel, idéalement sur un poste de coordination ou de planification d'activités techniques. Vous maîtrisez les logiciels CAO : CATIA (V5/V6) ou SolidWorks ou AutoCAD. Vous connaissancez les outils PLM 3D Experience, SAP et Ariba serait un plus et avez une bonne connaissance des outils et systèmes d'information liés à la gestion de production. Votre rigueur, votre réactivité et votre capacité à travailler en équipe sont vos atouts pour ce poste ! Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus ! Contactez moi vite ou postulez en ligne à cette offre ! Ou, vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur). Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission.