Stel je eens voor… Jij draagt actief bij aan de bescherming van de natuur op Schouwen-Duiveland. Samen met andere vrijwilligers help je bij het opsporen van nesten van de Aziatische hoornaar en lever je een belangrijke bijdrage aan het behoud van biodiversiteit en een veilige leefomgeving. Kom ons versterken als Vrijwilliger Opsporing Aziatische Hoornaar op Schouwen-Duiveland! Dit ben jij Je bent betrokken bij natuur en leefomgeving en vindt het leuk om buiten actief bezig te zijn. Je werkt zorgvuldig, communiceert helder en bent je bewust van je eigen veiligheid en die van anderen. Daarnaast: Je bent een paar dagdelen beschikbaar. Beschik je, indien nodig, over eigen vervoer. Kun je duidelijk communiceren en heb je begrip voor de belangen van inwoners en terreinbeheerders. Werk je zorgvuldig en heb je oog voor detail. Let je op je eigen veiligheid en die van anderen. Neem je geen onnodige risico’s. Ben je bereid instructies en veiligheidsafspraken op te volgen. Dit ga je doen De Aziatische hoornaar is een invasieve soort die een bedreiging vormt voor insecten, biodiversiteit, ecosystemen en de volksgezondheid. De gemeente Schouwen-Duiveland zet zich actief in voor de opsporing en bestrijding van nesten. Als vrijwilliger ga je samen met een klein team op pad in gebieden waar Aziatische hoornaars zijn waargenomen. Je ontvangt opdrachten van één van de coördinatoren en maakt gebruik van hulpmiddelen om mogelijke nesten op te sporen. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: Het speuren naar nesten in aangewezen gebieden. Het traceren van nesten met behulp van een zenderset wanneer dit nodig is. Het veilig afzetten van de locatie van een gevonden nest. Het doorgeven van relevante informatie aan de dienstdoende coördinator. Na een melding zorgt de gemeente ervoor dat een professionele bestrijder wordt ingezet om het nest veilig te verwijderen. Het zelfstandig verwijderen van nesten is niet toegestaan. Goed om te weten: Je werkt samen met een enthousiast team van vrijwilligers en coördinatoren die zich inzetten voor de bescherming van de natuur op Schouwen-Duiveland. Vooraf ontvang je een instructie en de benodigde hulpmiddelen om nesten op te sporen. Veiligheid staat daarbij altijd voorop. Dit bieden we jou Een vrijwilligersvergoeding van € 220 per maand. Een veiligheidshesje en legitimatiekaart voor herkenbaar en veilig werken. Instructie, begeleiding en hulpmiddelen voor het opsporen van nesten. Samenwerking met een betrokken team van vrijwilligers en coördinatoren. De mogelijkheid om een directe bijdrage te leveren aan de bescherming van natuur en biodiversiteit op Schouwen-Duiveland. Heb je interesse en wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Pieter D'hooghe, Beleidsmedewerker energie en klimaat, via 0111-791218. Wil jij helpen bij het opsporen van nesten van de Aziatische hoornaar en bijdragen aan een veiligere en gezondere leefomgeving? Meld je dan aan als vrijwilliger en maak samen met ons het verschil op Schouwen-Duiveland.

Ga jij met jouw kennis en kunde aan de slag binnen Doelen 9? Ben jij die betrokken begeleider die energie krijgt van dynamiek, structuur kan bieden én altijd oog houdt voor de cliënt? Dan is deze functie op onze unieke locatie echt iets voor jou. Samen zorgen we voor een veilige en fijne plek voor onze bewoners. Wie zijn wij Welkom bij Doelen 9, jouw nieuwe werkplek én het thuis van zes bijzondere cliënten. Wij zijn mensen met een verstandelijke beperking, autisme en soms epilepsie. Ieder van ons heeft een eigen dagprogramma, maar samen vormen we een groep. We zoeken iemand die ons helpt groeien, grenzen stelt wanneer dat nodig is en ons leven een stukje mooier maakt. Jij bent nodig om met jouw kracht, rust en overzicht structuur te bieden en écht naast ons te staan. Jouw baan als Begeleider HBO In jouw rol als Begeleider E ben jij méér dan alleen de begeleider van onze cliënten – jij bent de verbindende schakel binnen het team. Jij bewaakt de kwaliteit van zorg en zorgt ervoor dat de begeleiding past bij de behoeften van elke cliënt. Daarnaast coach jij jouw collega’s in hun dagelijkse werk, zodat zij vol vertrouwen en met de juiste kennis en vaardigheden hun werk kunnen doen. Je denkt overstijgend mee, houdt het overzicht en zet samen met het team de lijnen uit om een veilig, gestructureerd en waardevol leven voor onze cliënten mogelijk te maken. Jouw profiel Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in de zorg (bijvoorbeeld Social Work, SPH of vergelijkbaar). Je hebt relevante werkervaring in de zorg. Je bent een coachende collega die anderen weet te enthousiasmeren en te versterken. Je denkt overstijgend, behoudt overzicht en weet structuur aan te brengen. Je hebt ervaring met moeilijk verstaanbaar gedrag en oog voor kwaliteit van zorg. Wat krijg je van ons Door de intensieve begeleiding ligt het bruto maandsalaris een schaal hoger dan de standaard tussen € 3296 - € 4705 op basis van 36 uur, conform CAO gehandicaptenzorg FWG 50. Direct een vaste aanstelling, met contracturen in overleg (tussen de 28 en 36 uur per week) Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek Reiskostenvergoeding Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement. De mogelijkheid extra verlofuren fiscaal voordelig te kopen en te verkopen Informatie Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure. Heb je vragen? Neem gerust contact op met Mike Slot (zorgmanager) via: 06-51 41 35 98.

Bij Albron, onderdeel van Hai – Hutten Albron Impactmakers, zorgen we elke dag voor lekker, duurzaam en gastvrij eten en drinken op horeca- en cateringlocaties door heel Nederland. Van bedrijfsrestaurants en zorglocaties tot daghoreca en vakantieparken: overal waar mensen samenkomen, maken wij het verschil met eten en gastvrijheid. Voor onze bedrijfsrestaurants in de regio Flevoland, Veluwe & Overijssel zijn wij op zoek naar een flexibele Horeca Regiobeheerder die energie krijgt van afwisseling, het werken op verschillende locaties en het ondersteunen van teams waar nodig. Het gaat om locaties in en rondom Lelystad, Almere, Harderwijk, Epe en Zwolle. Jouw rol Als Horeca Regiobeheerder ben jij verantwoordelijk voor het operationeel ondersteunen en aansturen van meerdere bedrijfsrestaurants in jouw regio. Jij springt in waar nodig en vervangt locatieverantwoordelijken bij ziekte, verlof of andere tijdelijke afwezigheid. Je bent een echte allrounder die makkelijk schakelt tussen verschillende teams en locaties. Je coacht, motiveert en zorgt ervoor dat de gastbeleving en kwaliteit altijd op topniveau blijven. Daarnaast draag je bij aan dagelijkse operationele taken zoals: Ziekteverzuimbeheer, kassa- en omzetafhandeling Voorraadbeheer en het plaatsen van bestellingen Werving & selectie en het ondersteunen bij roosters Naleving van HACCP- en veiligheidsrichtlijnen Signaleren van verbeterpunten en het aandragen van oplossingen Je hebt regelmatig contact met de Regiomanager en Overkoepelend Horecamanager over de voortgang en bijzonderheden op de locaties en zorgt voor een soepele overdracht naar de vaste locatieverantwoordelijke. Wat neem je mee? Gastvrijheid staat bij jou altijd centraal Minimaal een afgeronde middelbare hotelschool of vergelijkbare opleiding Aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol binnen de horeca Je bent communicatief sterk en sociaal vaardig Kennis van HACCP en relevante wet- en regelgeving In het bezit van een rijbewijs Je bent flexibel inzetbaar en vindt het leuk om op verschillende locaties te werken In het bezit van een VOG of bereid deze aan te vragen Competenties: klantgerichtheid, resultaatgerichtheid, ondernemerschap, leidinggeven, analyseren, helicopterview, stressbestendigheid en flexibiliteit. Arbeidsvoorwaarden Bruto uurloon vanaf € 15,56, afhankelijk van werkervaring +5% regio toeslag voor het werken op verschillende locaties Een contract voor 25 uur per week, verdeeld over 5 dagen Flexibele werktijden en werkdagen in overleg – we bespreken graag samen wat mogelijk is 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband + 8% vakantiegeld Mogelijkheid om min- en plusuren op te bouwen voor extra flexibiliteit Reiskostenvergoeding Pensioenregeling via het pensioenfonds Horeca & Catering Doorgroeimogelijkheden binnen Albron/Hai naar o.a. grotere locaties of functies zoals Assistent, Overkoepelend Horecamanager of Regiomanager Een open, collegiale en dynamische werkomgeving waarin jouw inzet wordt gewaardeerd Smaakt dit naar meer? Upload je contactgegevens via de sollicitatiebutton en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op. Heb je vragen? Neem gerust contact op met Debbie Smit via debbie.smit@albron.nl. Onze organisatie Hai – Hutten Albron Impactmakers is meer dan alleen een werkgever: we creëren positieve impact voor onze gasten, collega’s, leveranciers en de wereld om ons heen. Jij werkt in een organisatie waar samenwerking, ontwikkeling en gastvrijheid centraal staan.

Haal jij plezier uit je werk door jezelf te zijn en wil jij niets liever dan een tevreden klant met een lach op het gezicht de winkel uit zien gaan? Dan zoeken wij jou! JUST THE JOB Als verkoopmedewerker weet jij de klant op nummer 1 te zetten. Je biedt de beste service, geeft eerlijk advies en zorgt voor een ultieme winkelbeleving door elke klant persoonlijk te benaderen. Je komt terecht in een hecht en gezellig team. Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Welkom heten en te woord staan van onze klanten; - Adviseren van klanten bij de verkoop van onze kleding; - Zorgdragen voor een nette winkel; - Verwerken van binnengekomen goederen; - Kassawerkzaamheden. JUST YOU - Je hebt een open, vriendelijke houding richting collega's en natuurlijk onze klanten; - Je bent jezelf, je bent proactief en je vindt het leuk om jezelf uit te dagen; - Je brengt positieve energie met gevoel voor humor; - Je weet zowel onze klanten als je collega’s te inspireren; - Je hebt affiniteit met PME Legend, Cast Iron en Vanguard; - Je bent flexibel inzetbaar, ook in de weekenden; - Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.   JUST GET IT - 25 vakantiedagen o.b.v. fulltime; - Zondag toeslag én een maandbonus; - Flexibele of vaste contracturen; - Reiskostenvergoeding; - Trainingen en opleidingen binnen de Just Brands Academy; - Gratis outfit én als JB’er ook lekkere korting op onze kleding voor jezelf; - Te gekke feesten en borrels.   WIJ ZIJN JUST BRANDS - PME LEGEND, CAST IRON &VANGUARD Just Brands is een dynamisch bedrijf met meer dan 25 jaar ervaring in het ontwerpen van herenkleding. In 2008 openden wij de eerste Just Brands store met onze eigen merken PME Legend, Cast Iron en Vanguard. Sinds 2021 hebben we de Cast Iron store in Leidschendam. De merkbeleving gaat bij ons samen met een prettige, relaxte s

Als Horeca Coördinator ben jij een belangrijk aanspreekpunt voor je collega’s van de zaal én keuken. Je hebt als doel om samen met je naaste collega de Brasserie te laten draaien als een geoliede machine. Jullie zijn samen een tandem die de dagdagelijkse werking van de brasserie in goede banen kan leiden. Je maakt planningen voor de zaal en de keuken. Bij onverwachte afwezigheden, neem je het initiatief om vervanging te zoeken via een pool van flex-medewerkers, studenten of vaste collega’s. Daarbij hoort ook contactname met interimkantoren en de administratieve afhandeling daarvan. Indien dit allemaal geen soelaas biedt, heb je geen schrik om de handen uit de mouwen te steken en in te springen daar waar nodig, zowel in de zaal, keuken als afwas. De teamwerking en het welbevinden van de collega’s staan voor jou stipt vooraan. Een goed functionerende ploeg heeft enerzijds duidelijke richtlijnen. Anderzijds is een goede teamsfeer iets wat je samen bouwt met de collega’s. Bij aanwervingen van nieuwe studenten, vaste of flex-medewerkers zorg jij mee voor een warm onthaal & opleiding. Je waakt eveneens mee over de juiste data in ons systeem wat betreft de food & beverage cost. Je hebt geen gewoon 9 to 5 contract. Op wekelijkse basis, spring je bij waar nodig. En in horeca betekent dit ’s avonds of in het weekend. Je werkt samen met je collega een werkschema uit waarin jullie elkaars back up zijn.

Je bent goed in Je plannen aan te passen. Flexibiliteit is jouw middle name. Wanneer de werking het eist, ben je hands on en rol je je mouwen op nog voor het je gevraagd wordt. Mee inspringen en op de vloer meewerken, vind je best leuk. Daar is het kloppend hart van horeca en dat geeft je energie. Je werkt autonoom: in deze onzekere, complexe en snel veranderende wereld sta jij je mannetje of vrouwtje helemaal! Ownerschip nemen is key, alsook meerdere ballen tegelijk in de lucht houden: stressbestendigheid is niet optioneel! Je weet de nodige rust en kalmte te bewaren tijdens drukke momenten. Verder ben je ook accuraat: een punt is een punt en een komma is een komma. Je kan brandjes blussen, en die komen wel eens voor, in de figuurlijke zin dan toch. Je excelleert in communicatie en samenwerken: Je bent extravert en sociaal. Een nieuw weetje, is vaak al oud nieuws voor jou, want je bent zó geconnecteerd met je collega’s en weet om die reden al wat er gaande is.

Het zou helemaal perfect zijn als je ook nog eens voorkennis van de systemen hebt die we gebruiken (Strobbo, Recreatix, Little Restaurant, …), wat afweet van arbeidsrecht, onmiddellijk beschikbaar bent, een “local”, woonachtig op fietsafstand in of rond het Mechelse én een voorliefde hebt voor onze producten.

Werk jij mee aan de grootste brug van België?

Sinds kort maakt Aelterman deel uit van de Artes Group. Hun decennialange expertise maakt hen een absolute kampioen in de staalbouw wat een perfecte aanvulling is bij de speelvelden van Artes. Aelterman is gespecialiseerd in de productie en montage van stalen bruggen, sluisdeuren, kraanonderdelen en aanverwante gelaste constructies in het binnen- en buitenland.

Locatie: Viaduct Vilvoorde R0

Jouw speelveld:

Als Werfleider voor het project Viaduct Vilvoorde ga je meebouwen aan de renovatie en versterking van de grootste brug van België. Buiten het unieke karakter van dit project, komt er ook nog eens een serieuze complexiteit bij kijken. In totaal is er immers voor meer dan 5.000 ton aan staalversterkingen aan te brengen aan de hoofddraagconstructie, onderverdeeld in 50.000 individuele versterkingen die te monteren en af te lassen zijn doorheen het volledige viaduct. Door de omvang van de werken kan je gedurende meerdere jaren bijdragen aan een maatschappelijk zeer relevant werk.

De staalwerkzaamheden voor dit project zijn ingedeeld in diverse werfzones die zich doorheen de stalen brug (lengte 2x 900m) verplaatsen naarmate de werf vordert. De verschillende werfzones worden parallel aan elkaar uitgevoerd en zijn onderling zeer sterk met elkaar verweven in tijd en ruimte. Een uitstekende coördinatie en samenwerking met uw collega werfleiders in de andere zones is dan ook uitermate belangrijk.

Jij bent organisatorisch verantwoordelijk voor jouw werfzone. Zo sta je in voor de taakverdeling en aansturing van eigen arbeiders en onderaannemers in uw werfzone: lassers, monteurs, logistiek,…. Dit in harmonie en afstemming met de andere werfzones en in samenspraak met de overkoepelende hoofdwerfleider en de projectleiding.

Je bent hierbij – samen met projectleiding - het eerste aanspreekpunt voor de opdrachtgever, de partners en inspecteurs voor uw werfzone.

Tot slot overzie je een algemene goede uitvoering van het project en zorg je ervoor dat alle veiligheids- en kwaliteitsvoorschriften worden nageleefd.

Jouw toolbox:

• Je genoot van een bachelor- of masteropleiding Bouw of (elektro)Mechanica;
• Het is een plus indien je enkele jaren relevante ervaring achter de rug hebt;
• Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands & Engels;
• Je hanteert steeds een vlotte communicatie met de arbeiders en tussen de verschillende partijen;
• Je krijgt energie van mooie, technisch hoogstaande projecten te realiseren, en bent vervolgens ook in staat deze te concretiseren en uit te voeren;
• Je bent een flexibele doorzetter met sterke people skills die je gebruikt om je collega’s dagelijks te enthousiasmeren.

Binnen een internationaal toonaangevende en indrukwekkende speler in de zware industrie (regio Retie), is geen enkele dag voorspelbaar. Als Technical Project Buyer stap je binnen in een dynamische projectorganisatie waar gigantische, jarenlange tenderdossiers en ad-hoc wijzigingen elkaar in sneltempo afwisselen. Dit is geen strak afgelijnde, puur procesmatige kantoorbaan; dit is een rol voor een hands-on professional die floreert in een veranderlijke omgeving en energie krijgt van het zelfstandig uitzoeken van complexe aankoopvraagstukken.

In deze rol ben je van A tot Z eigenaar van de inkoop binnen jouw projecten. Je krijgt een enorme budgettaire vrijheid en werkt vanaf de start nauw samen met de afdelingen engineering en werkvoorbereiding. Jouw inkoopscope is enorm gevarieerd: van kleine onderdelen zoals bouten tot zware machines en grote investeringsgoederen. Je bent de strategische en operationele spil die onderhandelt met zowel vertrouwde nationale partners als nieuwe internationale leveranciers. Daarnaast fungeer je als de rechterhand en back-up van de Procurement Manager, waardoor je direct impact hebt op het aankoopbeleid.

Jobomschrijving

Takenpakket

In deze functie neem je de volledige regie over de projectinkoop. Je schakelt constant tussen langetermijnstrategie (zoals het herbekijken van prijzen in langlopende tenders) en de dagelijkse, operationele realiteit op de werf.

• A tot Z Aankoop: Je beheert het volledige inkoopproces voor diverse projecten, waarbij je de perfecte balans bewaart tussen prijs, kwaliteit en levertijd.

• Multidisciplinair overleg: Je zit vanaf de beginfase rond de tafel met engineering en werkvoorbereiding om technische specificaties helder te krijgen.

• Gevarieerd Scopebeheer: Je koopt een breed scala aan goederen in, variërend van verbruiksmaterialen (bouten) tot complexe machines en strategische investeringsgoederen.

• Commercieel onderhandelen: Je voert pittige onderhandelingen met nationale en internationale leveranciers, bouwt partnerships uit en herbekijkt proactief lopende prijsafspraken.

• Management Support: Je werkt nauw samen met de aankoopdirectie en de Procurement Manager, voor wie je tevens de vaste back-up bent bij diens afwezigheid.

 

Profiel

• Je hebt minimaal 4 jaar ervaring als technisch aankoper binnen een projectmatige omgeving. Ervaring in de staalsector is een hele grote voordeel, maar een sterke technische achtergrond (en de goesting om de staalwereld te leren kennen) is minstens zo belangrijk.

• Je bent uiterst flexibel, stressbestendig en bezit een gezonde dosis 'plan-trek-mentaliteit'. Je kunt perfect omgaan met een omgeving die niet strak gestructureerd is en durft initiatief te nemen.

• Gezien de internationale leveranciersmarkt druk je je vlot uit in het Nederlands en het Engels.

 

Functie

Ben jij een technisch talent met een passie voor scheepvaart (binnenvaart), en wil jij een afwisselende job waar geen dag hetzelfde is (zowel op een schip als op kantoor)?Lees dan

zeker verder!

Als Medewerker Technische Dienst bij onze klant in Wijnegem ben je de spil tussen schip en kantoor.

Wat zijn jouw taken?

• Je bent verantwoordelijk voor het monitoren van het onderhoud van de schepen (ook de special survey’s om de 5 jaar), alsook voor het organiseren en opvolgen van reparaties.
• Het uitvoeren van scheepsbezoeken waarbij je gedetailleerde rapporten over de technische en cosmetische staat van het schip maakt. Tijdens deze bezoeken spreek je met de gehele bemanning, van leerling matroos tot kapitein. Dit draagt bij aan een positieve werksfeer.
• Je schakelt met de juiste afdelingen op kantoor over de actiepunten die voortvloeien uit de scheepsbezoeken.
• Je bewaakt de naleving van alle veiligheidsnormen en procedures en zorgt voor een veilige werkomgeving aan boord.
• Het uitvoeren van administratieve taken zoals facturatiecontrole.
• Je voert Pre-BIQ’s (Barge Inspection Questionnaire) uit en begeleidt de volledige BIQ-inspecties.
• Je rapporteert dagelijks aan de fleetmanager (manager technische dienst) over de voortgang van jouw werkzaamheden.
• Indien je kan & wil varen: meevaren voor beoordelingsdoeleinden of in geval van nood.

Profiel

• Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk. Daarnaast beheers je de Engelse en Duitse taal mondeling om communicatie met diverse partijen op te kunnen pikken.
• Je kent het reilen en zeilen op een (binnen)schip op technisch vlak en veiligheid.
• Je deinst niet terug voor veranderingen en pakt problemen oplossingsgericht aan. Hierbij hou je rekening met verschillende schakels. Je bent dan ook een echte communicator, waardoor een goede relatie opbouwen met zowel bemanning als externe leveranciers geen enkel probleem is voor jou.
• Je werkt zowel graag zelfstandig en weet van aanpakken, maar hecht ook belang aan een team rondom jou waarmee je kan sparren.
• Indien meevaren: Je haalt energie uit soms eens in te springen door mee te varen met onze schepen.
• Hoewel we werken in dagdienst, wordt er van je verwacht dat je flexibel bent en snel kunt schakelen in geval van een incident

Wat je van ons krijgt

• Veelzijdige en afwisselende functie. Hiermee bedoelen we een mooie afwisseling tussen een bureaujob en een functie op de baan (ongeveer gelijk verdeeld), maar ook een functie waar plannen geregeld wijzigen en geen enkele dag hetzelfde is.
• Marktconforme verloning met bedrijfswagen, gsm etc.
• De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen door bijvoorbeeld opleidingen te volgen en bepaalde certificaten te behalen.
• Je komt terecht in een groeiende en innovatieve rederij met een familiaal karakter en een dynamische werksfeer.

.

Waarom kiezen voor onze klant?

Je maakt deel uit van een hecht team waar vakmanschap, klantgerichtheid en samenwerking centraal staan. Dankzij jouw inzet zorg je ervoor dat klanten steeds met vertrouwen en een glimlach de baan op kunnen.

Klaar voor een veelzijdige functie waarin techniek, administratie en klantencontact samenkomen?

Solliciteer vandaag nog!

Jobomschrijving

Ben jij een echte allrounder met een passie voor auto's én klantenservice?

Hou je van afwisseling tussen administratie, klantencontact en technische werkzaamheden?

Dan is deze functie in Evergem misschien wel jouw volgende uitdaging!

Jouw functie

Als Assistant filiaalverantwoordelijke combineer je commerciële, administratieve en technische taken. Je bent een onmisbare schakel binnen het filiaal en ondersteunt zowel klanten als collega's met jouw expertise en klantgerichte aanpak.

Onthaal & Administratie

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten.
• Je plant afspraken in en adviseert klanten over banden en service.
• Je maakt offertes op en bespreekt deze met de klant.
• Je verzorgt een correcte en tijdige facturatie.
• Je plaatst bestellingen en verwerkt administratieve gegevens nauwkeurig in het systeem.
• Je ondersteunt de Branch Manager in de dagelijkse werking van het filiaal en neemt bepaalde verantwoordelijkheden over tijdens diens afwezigheid.

Bandenservice

• Je adviseert klanten op een professionele en klantvriendelijke manier.
• Je monteert, balanceert en herstelt banden van personenwagens.
• Je voert uitlijningen uit aan de stuurinrichting.
• Je ontvangt leveringen en stockeert banden in het magazijn.

Car Service

• Je stelt diagnoses aan voertuigen.
• Je voert onderhouds- en herstellingswerken uit, waaronder:
• Klein en groot onderhoud
• Remmen vervangen
• Distributieriemen vervangen
• Uitlijningen uitvoeren
• Je registreert uitgevoerde werkzaamheden en communiceert correct met collega's.

Jouw profiel

Je bent iemand die verantwoordelijkheid durft nemen en energie haalt uit een gevarieerde functie.

Je beschikt over:

• Diploma in een technische en/of administratieve richting (bijvoorbeeld Autotechnieken of Technisch-Commercieel).
• Relevante professionele ervaring in de bandensector
• Een commerciële, professionele en klantgerichte ingesteldheid.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Een nauwkeurige werkhouding en administratieve discipline.
• Een hands-on mentaliteit en verantwoordelijkheidsgevoel.
• Respect voor collega's, klanten, materiaal en veiligheidsvoorschriften.
• Een goede kennis van de courante MS Office-toepassingen.
• Rijbewijs B.

Pluspunten

• Attest HEV 2.
• Airco-certificaat.
• Ervaring binnen de automotive sector.

Waarom kiezen voor onze klant?

Je maakt deel uit van een hecht team waar vakmanschap, klantgerichtheid en samenwerking centraal staan. Dankzij jouw inzet zorg je ervoor dat klanten steeds met vertrouwen en een glimlach de baan op kunnen.

Klaar voor een veelzijdige functie waarin techniek, administratie en klantencontact samenkomen?

Solliciteer vandaag nog via st-niklaas@unique.be!

Jobomschrijving

Ben jij een echte allrounder met een passie voor auto's én klantenservice?

Hou je van afwisseling tussen administratie, klantencontact en technische werkzaamheden?

Dan is deze functie in Evergem misschien wel jouw volgende uitdaging!

Jouw functie

Als Assistant filiaalverantwoordelijke combineer je commerciële, administratieve en technische taken. Je bent een onmisbare schakel binnen het filiaal en ondersteunt zowel klanten als collega's met jouw expertise en klantgerichte aanpak.

Onthaal & Administratie

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten.
• Je plant afspraken in en adviseert klanten over banden en service.
• Je maakt offertes op en bespreekt deze met de klant.
• Je verzorgt een correcte en tijdige facturatie.
• Je plaatst bestellingen en verwerkt administratieve gegevens nauwkeurig in het systeem.
• Je ondersteunt de Branch Manager in de dagelijkse werking van het filiaal en neemt bepaalde verantwoordelijkheden over tijdens diens afwezigheid.

Bandenservice

• Je adviseert klanten op een professionele en klantvriendelijke manier.
• Je monteert, balanceert en herstelt banden van personenwagens.
• Je voert uitlijningen uit aan de stuurinrichting.
• Je ontvangt leveringen en stockeert banden in het magazijn.

Car Service

• Je stelt diagnoses aan voertuigen.
• Je voert onderhouds- en herstellingswerken uit, waaronder:
• Klein en groot onderhoud
• Remmen vervangen
• Distributieriemen vervangen
• Uitlijningen uitvoeren
• Je registreert uitgevoerde werkzaamheden en communiceert correct met collega's.

Jouw profiel

Je bent iemand die verantwoordelijkheid durft nemen en energie haalt uit een gevarieerde functie.

Je beschikt over:

• Diploma in een technische en/of administratieve richting (bijvoorbeeld Autotechnieken of Technisch-Commercieel).
• Relevante professionele ervaring in de bandensector
• Een commerciële, professionele en klantgerichte ingesteldheid.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Een nauwkeurige werkhouding en administratieve discipline.
• Een hands-on mentaliteit en verantwoordelijkheidsgevoel.
• Respect voor collega's, klanten, materiaal en veiligheidsvoorschriften.
• Een goede kennis van de courante MS Office-toepassingen.
• Rijbewijs B.

Pluspunten

• Attest HEV 2.
• Airco-certificaat.
• Ervaring binnen de automotive sector.