RESPONSABILITÉS : L'université de Tours recrute au sein de la Direction des Affaires Juridiques et du Patrimoine, un chargé ou une chargée d'opérations immobilières. Missions : Assurer la conduite de projets permettant la mise en œuvre de la politique immobilière durable de l'établissement ; assurer le respect du planning et le suivi technique, administratif et financier des opérations immobilières et la gestion des contrats de maintenance Activités : - Analyser les besoins exprimés par la direction de l'établissement et les utilisateurs pour les opérations de construction neuve, de réhabilitation, mise en sécurité, efficacité énergétique ou de rénovation - Mettre en œuvre la politique de développement durable dans les opérations immobilières - Élaborer la fiche financière de l'opération - Assurer ou faire assurer les conduites d'opérations - Organiser et piloter les réunions avec l'équipe de projet tout au long de l'opération - Participer à la définition d'appels d'offres et assurer leur suivi - Piloter ou réaliser les études techniques préalables - Gérer les demandes d'autorisations administratives - Piloter, justifier et contrôler l'exécution des budgets prévisionnels des projets - Définir les modalités de contractualisation avec les prestataires extérieurs des opérations de travaux - Suivre et vérifier les demandes d'acomptes des prestataires extérieurs - Piloter les études de conception des ouvrages ; - Suivre et contrôler l'exécution des travaux et représenter le maitre d'ouvrage aux différentes réunions - Gérer la réception des travaux - Gérer les désordres en phase de garantie (GPA, biennale, décennale) - Assurer les suivis techniques et administratifs des contrats de maintenances en étroite collaboration avec les antennes techniques immobilières. - Élaborer et proposer la politique de maintenance et d'exploitation du patrimoine et décliner les actions pluriannuelles - Piloter la réalisation des diagnostics et l'élaboration des préconisations techniques Position dans la structure : DAJP Service technique de l'immobilier Contraintes particulières du poste : Pics d'activités, contraintes de calendrier, déplacements, habilitations PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances : - Méthodologie de conduite de projet (connaissance approfondie) - Réglementation en matière de construction (connaissance approfondie) - Techniques des différents corps de métiers du bâtiment (connaissance approfondie) - Réglementation sécurité incendie (connaissance générale) - Marchés publics (connaissance approfondie) - Techniques de négociation (connaissance approfondie) - Techniques d'installation et de maintenance des équipements locaux (connaissance approfondie) - Normes et procédures de sécurité (connaissance approfondie - Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues) Compétences opérationnelles : - Piloter un projet (expert) - Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe (maîtrise) - Expliciter les besoins et les prioriser (expert) - Assurer la maîtrise d'ouvrage (expert) - Animer un réseau / un groupe (maîtrise) - Savoir rendre compte (maîtrise) - Gérer un budget (maîtrise) - Passer un marché et suivre son exécution (expert) Compétences comportementales : - Rigueur et fiabilité - Dynamisme, polyvalence, implication et disponibilité - Être force de proposition - Sens de l'organisation - Sens de l'écoute, du relationnel et de la confidentialité Informations complémentaires : Poste ouvert aux contractuel·les Catégorie A - ASI Date limite de candidature : 08 avril 2026 Prise de fonction : dès que possible Durée du contrat : jusqu'au 31 août 2026 Rémunération : grilles indiciaires des personnels ITRF Contact pour tout renseignement sur le poste : Walter SAULQUIN walter.saulquin"at"univ-tours.fr

Intitulé du poste : Technicien de maintenance CVC multi-techniques H/F   Votre rôle : Directement rattaché(e) au directeur d’activité, vous serez au cœur de projets innovants, avec la mission de garantir la continuité de service et de performance énergétiques, des installations tertiaires et industrielles pour accompagner nos clients vers l’excellence. Ce rôle clé allie expertise technique et sens du relationnel, offrant une expérience professionnelle riche et stimulante. Un défi passionnant pour un professionnel ambitieux, prêt à s’impliquer dans des projets d’envergure et à faire la différence au sein d’une équipe en pleine croissance. Nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Maintenance CVC multi-techniques, dotées d’une aisance relationnelle et qui saura transformer les obstacles en opportunités.   Vos responsabilités : 1°. Missions principales : - Vous assurez la performance et la fiabilité des installations CVC par la maintenance préventive et corrective des équipements thermiques, hydrauliques et aérauliques. - Vous assurez la maintenance préventive et les dépannages sur des installations frigorifiques : groupes d’eau glacée, VRV, Split. - Vous savez diagnostiquer les pannes et intervenir efficacement pour rétablir le fonctionnement optimal des installations. - Vous participez ou menez des travaux d’installation, de mise en service et de rénovation, - Vous maintenez une relation de confiance avec vos clients grâce à une communication transparente et professionnelle sur le déroulement et le suivi des interventions. - Vous garantissez la traçabilité et la qualité des interventions en rédigeant des rapports techniques. - La santé et la sécurité sont primordiales, vous veillez constamment à protéger la vôtre et celle de vos collègues. - Des déplacements internationaux occasionnels peuvent être proposés, selon les besoins des projets, le souhait et la disponibilité du collaborateur.   2°. Compétences attendues : Vous mettez à profit vos connaissances en génie climatique, thermique, hydraulique et électrotechnique pour concevoir, maintenir et optimiser des installations performantes, sûres et durables. Vous maîtrisez les outils de diagnostic et de mesure. Vous êtes à l’aise avec les logiciels de GMAO (nous utilisons CORIM).   Résultats attendus : Objectifs à 30 jours : Intégration réussie au sein de l’équipe, comprendre le fonctionnement de la structure (arborescence, circuit administratif, fonctionnement etc.) et démontrer une certaine aisance avec l’ensemble de nos logiciels informatiques. Objectifs à 90 jours : Être capable de gérer une installation ou une mise en service en autonomie. Les pré-requis : Expérience professionnelle souhaitée : - De formation BAC Pro à BAC+3 avec un minimum de 2 ans d’expérience sur un poste similaire,   Savoir-faire / Savoir-être : Rejoignez notre équipe et apportez votre expertise ! Nous recherchons un(e) professionnel(le) qui saura évoluer avec autonomie, rigueur et adaptabilité. Le sens de l’organisation, la polyvalence et les qualités relationnelles sont des atouts que nous apprécions. Vous aimez relever des défis, prendre des initiatives et apporter des solutions efficaces ? Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Une entreprise avec des projets passionnants et innovants. - Contribuer à notre vision d’être un maillon de la chaine de l’humanité, accompagner le changement et rendre l’impossible, possible. - Des challenges stimulants qui te permettront de te surpasser et d’apporter des solutions créatives. - Une rémunération compétitive, des avantages sympas et des moments fun à partager en dehors de la production (afterworks, team buildings…).

Filiale du Groupe Liébot, WIBAIE conçoit, fabrique et commercialise des fenêtres et des portes d’entrée, destinées à l’habitat résidentiel, pour le neuf et la rénovation. Basée à Cholet (49), l’entreprise ne cesse d’innover et d’investir pour garantir des conditions de travail modernes et performantes à ses collaborateurs. Engagée dans une démarche RSE, WIBAIE agit pour une industrie plus responsable : réduction des déchets, amélioration de l’efficacité énergétique, qualité de vie au travail et inclusion. WIBAIE c'est près de 500 collaborateurs, plus de 200 000 fenêtres par an et plus 2000 clients partenaires. Wibaie recrute un Responsable Gestion de Production H/F. Sous la responsabilité du Directeur Opérations, vous optimisez la charge des différents ateliers de production et veillez à la meilleure adéquation possible entre les capacités de production/expéditions, les approvisionnements en matières premières et les délais demandés par nos clients. Vos missions : - Planifier la charge de production en adéquation avec les capacités des ateliers - Réaliser l’ordonnancement des ateliers de production en s’assurant du lissage de la charge - Informer les services des délais annoncés et de la charge prévisionnelle - Optimiser les délais de livraison - Répondre au service clients sur des demandes particulières - Collaborer avec les ateliers et les expéditions sur le lissage de la charge et des demandes particulières - Traiter les incidents délais et ou qualité et alerter en cas d’impact production - Optimiser et garantir les approvisionnements en maitrisant les délais et les coûts - Piloter les niveaux de stock - Gérer les demandes de replanifications - Mettre à jour l’ERP - Participer au rapprochement des factures - Piloter des projets en lien avec les projets d’entreprise - Participer à l’élaboration de la stratégie Supply Chain ainsi qu’à la définition des budgets et des investissements - Assurer le reporting - Peut-être amené à exercer les activités des approvisionneurs et du technicien ordonnancement au besoin - Manager 4 approvisionneurs et 1 technicien ordonnancement Quelques déplacements possibles Vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire dans le secteur industriel idéalement en menuiserie industrielle Vous êtes très à l’aise avec les outils bureautiques et l’utilisation d’un ERP. La connaissance de Power Bi est un plus. Vous êtes rigoureux et vous disposez d’un bon esprit d’analyse. Vous êtes doté d’un bon relationnel et vous êtes reconnu pour votre proactivité. Ce que WIBAIE vous propose : Un poste en CDI à pourvoir dès que possible à Cholet Prime intéressement et participation Mutuelle familiale et CSE (chèques vacances, chèques cadeaux…) Un parcours d’intégration sur-mesure et des perspectives d’évolution au sein du Groupe Liébot Notre processus de recrutement : · Un entretien RH et un entretien métier avec votre futur manager · Un traitement rapide de votre candidature Votre intégration chez WIBAIE : · Accueil RH et présentation de l’entreprise · Une visite d’atelier · Formation produits · Accompagnement terrain · Petit déjeuner d’accueil avec le Directeur Général après 6 mois dans l’entreprise Vous avez envie de relever un nouveau défi technique dans une entreprise solide, responsable et à taille humaine ? Dans notre politique de recrutement, nous respectons la singularité de chaque candidature. Nos postes sont ouverts à tous.

En tant que conducteur de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : * Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ * Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire * Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs * Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte: Vous êtes autonome, seule responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenées à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...) Profil recherché : Profil avec ou sans expérience. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains : * BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités, * certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS ). * ou CAP, BEP,. Vos qualités : Autonomie, Rigueur/Concentration, Réactivité, Sang froid, Responsabilité, Ponctualité, Sens du service. Ce métier vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien (https://forms.office.com/e/TrjZG9ZCRy), les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler. Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié !

About Us Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 22 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. About the Role Rejoignez les équipes d'Egis qui prennent en charge les activités de génie civil industriel, interviennent sur des projets de bâtiments industriels, centrales d'énergie, transport d'énergie et autres installations à forte valeur ajoutée technique. Dans le cadre d'une opération de maitre d'oeuvre dans le domaine du nucléaire, au sein d'une équipe projet basée à ITER, Saint-Paul-lez-Durance et dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un.e ingénieur.e H/F ayant une double compétence en béton armé et en charpente Métallique qui aura à charge d'accompagner le maitre d'ouvrage dans le cadre d'études de conception sur d'importants ouvrages. Dans un environnement multiculturel et intégré à une équipe dynamique multimétiers, vous aurez la responsabilité de diverses missions dont la conception d'études à dominante structure métallique. What do we need from you De formation technique, de préférence dans le domaine du béton armé et de la structure métallique, vous possédez une expérience de 5 ans minimum en maitrise d'oeuvre dans le cadre d'une opération d'infrastructures. Vous disposez de connaissances transverses dans le domaine du génie civil (Géotechnique, structure, hydraulique, VRD), avec de préférence une maitrise d'un logiciel de conception (Ansys, Robot, Advance), Vous êtes force de proposition lors des étapes clés des projets et savez argumenter vos choix d'orientations, Vous développez une réelle appétence pour les sujets transverses et appréciez le travail en équipe projet, Vous Maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, Outlook) et vous êtes à l'aise dans l'utilisation d'outils et plateformes informatiques variés, L'Organisation, la réactivité, la polyvalence et la bienveillance vous caractérisent, L'Autonomie, la prise d'initiatives et la capacité à coopérer sont des qualités que vous avez, elles seront nécessaires pour la réussite de cette mission. What's in it for you? Perspectives Egis Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un groupe en forte croissance, reconnu pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et bienveillant. Vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé et intègrerez un collectif d'ingénieurs visant le partage et la créativité. Votre parcours de carrière sera adapté à vos aspirations. Nous vous accorderons une grande autonomie au quotidien et de la flexibilité dans votre organisation. Engagement et diversité Egis Egis agit activement en faveur de l'égalité hommes-femmes, de l'intégration de talents internationaux et de l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe. Contrat : CDI

Filiale du Groupe EDF, Datanumia est une société éditrice de logiciel spécialisée dans la valorisation de la donnée énergétique.Au sein de la direction Produits, nous recherchons un Data Analyst Senior H/F.Vous serez rattaché au manager de l’équipe data, comprenant des analytics engineer et des data scientists, vous contribuerez à construire et diffuser des solutions analytiques permettant de suivre l’atteinte de notre stratégie Produits.Vos tâches incluront notamment les activités suivantes : Réalisation des travaux analytiques Vous serez responsable de conduire des analyses approfondies dans plusieurs domaines clés :Études de marché pour comprendre notre positionnement et notre environnement concurrentielMise en place de KPI permettant de synthétiser les stratégies ProduitsDescription avancée de nos utilisateurs ; création de segmentations, analyse des cycles de vieAnalyses d'utilisation du produit pour optimiser l'expérience utilisateurMonitoring de performance des algorithmes en productionDiffusion des produits et résultats analytiques Vous aurez la charge de la diffusion des travaux analytiques dans une démarche data informed·       Rendre visibles et utiles les solutions analytiques mises en place·       Aider les équipes à être le plus autonome possible dans leurs besoins analytiques. Aide à la mise en place de self service analytiqueSuivi des projets analytiquesVous jouerez un rôle clé dans la structuration des sujets pour permettre aux Data Engineers et Analytics Engineers de réaliser efficacement les workflows de transformation de données.·       Qualification fine des besoins analytiques·       Mise en évidence et suivi des contributions clés (besoin en données notamment)·       Aide au découpage des projets pour leur réalisation·       Communication avec les parties prenantes interne sur la réalisation et le maintien en production des solutions analytiquesEnvironnement techniqueAu sein de l'équipe data, vous évoluerez dans un environnement technique moderne comprenant :Un datalake où sont stockées les données sourceUn DWH Redshift ; réalisation des transformations de données via DBTTableau pour la visualisation et le reportingPiano pour les analyses d’audienceVous collaborerez étroitement avec les Analytics Engineers et Data Engineers de l'équipe. Nous recherchons un profil combinant expertise technique et vision produit :Formation et expérienceDe formation BAC+5 en école d’ingénieur ou de commerce avec une spécialisation en statistique, data science ou mathématiquesVous avez une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaireCompétences et qualitésUne expérience ou une sensibilité Product Owner serait un atout majeur pour faciliter le dialogue avec les différents membres de l'équipeAutonomie complète sur l'environnement technique (DBT, Redshift, Tableau, Piano)Capacité à réaliser des requêtes SQL en totale autonomieVous avez un esprit analytique et savez conceptualiser une réponse technique complexePilotage de projet analytique sur toute la chaine de valeurMaîtrise de la création de dashboards sur Tableau et PianoExcellentes capacités de communication pour diffuser les insights auprès des équipes métier et vulgariser des sujets potentiellement complexesForte curiosité pour se projeter dans les métiers et produits de Datanumia, et assurer un suivi rigoureux de leurs activitésAppétence forte pour les nouvelles technologies et agent IAVous partagez spontanément vos pratiques et vous êtes force de proposition.Vous appréciez de collaborer naturellement de manière transversale et vous œuvrez à l’état d’esprit positif de votre équipe grâce à votre enthousiasme naturel.Alors ce poste est fait pour vous !Dans le groupe EDF et chez Datanumia, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Rejoignez un groupe international, leader de la croissance bas carbone et engagé contre le changement climatique.  NUWARD, filiale du Groupe EDF, développe des petits réacteurs nucléaires (SMRs) pour une production d’électricité et de chaleur sûre et décarbonée. Notre SMR appelé « NUWARD_SMR » au design composé de briques technologiques éprouvées sera simple, modulaire et préfabriqué.Notre ambition : délivrer le premier SMR européen au cours de la décennie 2030. Participez à la décarbonation et à la sécurité énergétique, et œuvrez pour l'avenir de l'énergie européenne. Rejoignez-nous dans cette aventure ! Vous reporterez auprès du Directeur du Produit Générique, et vous serez en charge des leviers permettant la compétitivité de la série vis-à-vis du planning de construction et de mise en service, de la constructibilité et de la modularisation du produit.Votre responsabilité sera de mettre en œuvre dès la phase de conception les méthodes et la logistique pour prendre en compte la construction et la constructibilité dans la conception, afin d'atteindre les objectifs, c'est-à-dire de réduire la durée de construction du SMR NUWARD. Vous serez alors mené(e) à :Contribuer à la stratégie de constructibilité et assurer son application cohérente entre les îlots d'un point de vue logistique.Définir et optimiser les chemins logistiques au sein de chaque îlot et les intégrer dans le plan d'implantation du chantier.Définir la logistique de transport à l'intérieur du chantier pour tous les modules (en particulier les plus grands).S'assurer que les outils logistiques (zone de stockage, type de grue, positionnement des grues, ...) sont pris en compte de manière homogène.Développer des scénarii à l'échelle de l'installation ou de l’Îlot qui intègrent, coordonnent et séquencent les activités de construction afin d'obtenir la séquence de construction optimale (efficace et sûre, en tenant compte du retour d'expérience des entreprises de construction européennes) :Itinéraires d'introduction et manutention des équipements et matériaux,Approvisionnement du chantierServices temporaires (échafaudages, utilités temporaires, etc.)Zones de travail, zones d'entreposage, zones de stockage.Développer les activités génériques du site avant la FCD (First Concrete Date) et définir les ateliers, entrepôts et équipements temporaires du site qui peuvent être utilisés pour la construction des Îles.  Poste basé à Lyon, avec des déplacements fréquents à prévoir sur les différents sites NUWARD (Paris et Tours). Profil recherché :Vous êtes titulaire d'un diplôme en génie civil, ou équivalent en gestion de la construction ou dans un domaine connexe, et/ou justifiez d'un niveau d'expérience démontrable basé sur des années d'expérience en projet et sur chantier (minimum 15 ans). Vous avez des connaissances en phasage de construction de sites industriels et en planification de la construction et de la mise en service;Vous êtes capable d'identifier les obstacles avant la construction effective d'un projet afin de réduire ou d'éviter les erreurs, les retards et les dépassements de coûts;Vous avez une bonne compréhension des processus de planification de projet et la capacité à identifier et résoudre des interfaces complexes. Une bonne communication est essentielle;Vous avez un bon sens de la confidentialité;La connaissance de la méthodologie BIM est un plus;Une expérience OPC sur un chantier est un plus;Une expérience AWP ou des connaissances de base sont un plus;La connaissance de l'industrie nucléaire est un plus. La maîtrise de l'anglais courant écrit et parlé est requise.Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous .

Description Au service des agriculteurs, des collectivités et des partenaires de l’Agriculture, la Chambre d’Agriculture de région Ile-de-France avec ses élus professionnels définissent les orientations pour développer et renforcer l’agriculture de la Région Ile-de-France. Organisée autour de 7 services métiers, Agronomie, Économie - Filières, Élevage, Environnement, Relation Publiques et Collectivités, Territoires et Vie de l’Entreprise et d’une Direction Ressources, les 150 collaborateurs apportent par leur expertise les meilleurs références, conseils et accompagnements dans les projets de tous ses ressortissants dans chaque étape de la vie d’une exploitation. Les enjeux de la production, de la viabilité économique des exploitations, du renouvellement des générations, de la préservation du foncier, climatiques, énergétiques, environnementaux, de la formation, de l’innovation, … sont autant de sujets travaillés au sein de la Chambre d’Agriculture pour une agriculture régionale d’avenir viable, sur des territoires pro-actifs avec des agriculteurs relevant les challenges de demain. Missions Vous souhaitez vous investir au sein d’un service dynamique et en lien direct avec les agriculteurs ? Rejoignez le service Agronomie de la Chambre d’agriculture de Région Ile-de-France pour piloter une équipe de terrain engagée, reconnue pour son accompagnement technico-économique des exploitations franciliennes. Missions et responsabilités : • Piloter une équipe d'agronomes et de conseillers agricoles, en les guidant et en les soutenant dans l'exécution de leurs tâches liées à l'agronomie dans un contexte de changement climatique et d’agriculture en perpétuelle mutation. • Coordonner les activités de l'équipe, en assurant une répartition efficace des ressources et en fixant des objectifs clairs en lien avec les enjeux du conseil aux agriculteurs. • Assurer la formation et le développement professionnels de l'équipe, en veillant à ce qu'elle dispose des compétences et des connaissances nécessaires pour fournir un conseil agronomique basé sur l’innovation et la durabilité des exploitations agricoles. • Collaborer avec les autres services de la Chambre d'agriculture pour mettre en place des programmes et des initiatives visant à promouvoir un conseil de qualité innovant et durable et à accompagner les agriculteurs de la région à s'adapter aux impacts du changement climatique. • Effectuer des analyses agronomiques en intégrant les dimensions environnementales et climatiques, et fournir des conseils techniques aux agriculteurs sur la gestion des sols, la conduite des cultures, la réduction des intrants chimiques, l'optimisation des systèmes de culture, etc. • Suivre de près les avancées scientifiques et technologiques dans le domaine de l'agronomie et les intégrer dans les recommandations et les conseils fournis par l'équipe. • Travail en collaboration avec les élus et le comité de direction • Diplôme d'ingénieur agronome ou équivalent. • Expérience solide en agronomie et dans les métiers du conseil aux agriculteurs. • Expérience démontrée en gestion d'équipe, avec des compétences avérées en leadership et en gestion des ressources humaines. • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées en intégrant les enjeux de la transition agricole. • Savoir-faire en communication et en relations interpersonnelles, pour interagir avec les membres de l'équipe, les agriculteurs et les partenaires externes. • Forte motivation à promouvoir un conseil neutre et indépendant et à soutenir les agriculteurs dans l'adoption de pratiques agronomiques efficaces. • Maîtrise rédactionnelle et des outils informatiques. • Déplacements à prévoir sur l’ensemble de la région Si vous êtes passionné(e) par l'agronomie, le management d'équipe et les enjeux de la transition agricole, nous n'attendons plus que vous!

RESPONSABILITÉS : SOM, filiale du Groupe ORTEC, est spécialisée en ingénierie depuis plus de 40 ans. Nous accompagnons les grands industriels dans la conception, la fiabilisation, la transformation et la déconstruction d'installations complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, de la santé et de l' industrie. Ici, on apprend, on progresse, on partage — et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain. Notre agence SOM Paris intervient sur des projets complexes en maintenance, ingénierie multi technique et management de projet, dans des environnements industriels exigeants. En tant que Projeteur VRD / DAO-BIM (H/F), vous serez rattaché à notre agence SOM de Saint-Denis (93), et vous intégrerez l'une de nos équipes au sein de notre BE ou dans les locaux de notre client dans le (92). Vos missions seront les suivantes : • Réorganiser l'arborescence et les fichiers graphiques existants. • Reprendre et fiabiliser les références externes (Xrefs). • Vérifier la conformité des livrables aux chartes graphiques projet. • Harmoniser les calques, styles et nomenclatures. • Assurer la cohérence globale entre les différents plans. • Intégrer les évolutions de conception à partir de sources DWG ou de maquettes 3D. • Produire, corriger et adapter les plans masses et réseaux. • Préparer les supports graphiques pour les futures phases d'études. • Garantir la lisibilité technique et la qualité documentaire. • Assister la production de plans en environnement DAO et BIM. • Exploiter les modèles 3D disponibles pour générer des représentations adaptées. Rejoindre SOM c'est : • Intégrer un collectif d'experts au service de projets industriels stratégiques, • Contribuer à des réalisations concrètes : modernisation du parc nucléaire, transition énergétique, sécurisation de sites sensibles, • Être challengé(e) techniquement, tout en évoluant dans un environnement exigeant mais humain, • Se former en continu via une école interne et un réseau d'experts reconnus, • Donner du sens à votre travail en rejoignant une entreprise qui place la rigueur, l'engagement et la transmission au cœur de sa culture. D'autres avantages : • Participation + intéressement + prime individuelle + carte ticket restaurant ou panier repas • Un CSE attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités) • Indemnités de déplacement (sur site) #SOM #LI-MP1 PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : Projeteur confirmé (poste principal) • Environ une dizaine d'années d'expérience en production de plans VRD / infrastructures. • Maîtrise avancée de la DAO • Expérience significative dans la restructuration de dossiers graphiques complexes. • Capacité à analyser l'existant, fiabiliser et normaliser les données. • Bonne compréhension des logiques BIM et de l'exploitation de maquettes 3D. • Bonne compréhension des réseaux VRD et des plans d'infrastructures. • Autonomie, rigueur et sens de l'organisation documentaire. Projeteur junior : • Première expérience en bureau d'études ou en environnement VRD / aménagement. • Bonne maîtrise des outils DAO. • Capacité à produire rapidement sous encadrement technique. • Esprit d'équipe et capacité d'adaptation à une forte charge de production. Et la suite de notre process de recrutement ? Entretien téléphonique avec Marine, Chargée de Recrutement de l'agence, pour discuter de vos projets & des nôtres, puis, si nous sommes en phase, nous planifions immédiatement un entretien approfondi technique et RH (physique ou TEAMS.) Seules les candidatures répondant strictement aux critères obligatoires seront traitées. Proximité, agilité, réactivité, valeurs humaines et responsabilité, vous l'aurez compris ce sont nos atouts : alors REJOIGNEZ-NOUS ! Il n'y a pas que les projets qui sont à planifier, il y a également votre avenir.

RESPONSABILITÉS : SOM, filiale du Groupe ORTEC, est spécialisée en ingénierie depuis plus de 40 ans. Nous accompagnons les grands industriels dans la conception, la fiabilisation, la transformation et la déconstruction d'installations complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, de la santé et de l' industrie. Ici, on apprend, on progresse, on partage — et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain. Notre agence SOM Paris intervient sur des projets complexes en maintenance, ingénierie multi technique et management de projet, dans des environnements industriels exigeants. En tant qu' Ingénieur d'études en environnement est gestion de l'eau H/F, vous serez rattaché(e) à notre agence SOM Paris située à Saint-Denis (93) et vous intégrerez l'une de nos équipes en place dans les locaux du client à Saint-Denis (93). Au sein de notre Bureau d'Etudes Environnement, vous serez en charge d'études sur les dossiers liés à la gestion de l'eau pour les sites nucléaires français. Vos missions seront les suivantes : • Appuyer les ingénieurs client pour la réalisation des activités initiées dans le cadre du plan sobriété répondant aux mesures de l'état dans le cadre du plan de sobriété dans les prélèvements et les consommations d'eau, • Effectuer une assistance pour la réalisation des activités issues des dossiers de réexamen en lien avec les inconvénients de certains sites nucléaires, • Effectuer une assistance pour les études menées dans le cadre du programme d'adaptation au changement climatique. Rejoindre SOM, c'est : • Intégrer un collectif d'experts au service de projets industriels stratégiques, • Contribuer à des réalisations concrètes : modernisation du parc nucléaire, transition énergétique, sécurisation de sites sensibles, • Être challengé(e) techniquement, tout en évoluant dans un environnement exigeant mais humain, • Se former en continu via une école interne et un réseau d'experts reconnus, • Donner du sens à votre travail en rejoignant une entreprise qui place la rigueur, l'engagement et la transmission au cœur de sa culture. D'autres avantages ? • Participation + intéressement + prime individuelle + carte ticket restaurant ou panier repas • Un CSE attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités) • Indemnités de déplacement (sur site) #SOM #LI-MP1 PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : • Ingénieur, avec une formation en procédé ou un master II en traitement de l'eau • Vous disposez idéalement d'une première expérience sur une installation industrielle ou dans une entité d'EDF • Vous faites preuve de rigueur, tant dans la qualité des livrables que dans le respect des délais • Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles • Vous savez communiquer de manière simplet et efficace quelque soit votre interlocuteur • Vous savez vous adapter à de nouvelles techniques et de nouveaux outils • Vous appréciez le travail en équipe • Avoir une connaissance du plan de sobriété en eau de l'Etat serait apprécié • Avoir une connaissance des installations nucléaire serait un plus Et la suite de notre process de recrutement ? Entretien téléphonique avec Marine, Chargée de Recrutement de l'agence, pour discuter de vos projets & des nôtres, puis, si nous sommes en phase, nous planifions immédiatement un entretien approfondi technique et RH (physique ou TEAMS.) Seules les candidatures répondant strictement aux critères obligatoires seront traitées. Proximité, agilité, réactivité, valeurs humaines et responsabilité, vous l'aurez compris ce sont nos atouts : alors REJOIGNEZ-NOUS ! Il n'y a pas que les projets qui sont à planifier, il y a également votre avenir.