Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Commodity Manager (w/m/d), um die globale Sourcing‑Strategie für Accessory Solutions weiter voranzutreiben, strategische Verhandlungen zu führen, die Lieferantenlandschaft gezielt weiterzuentwickeln und gemeinsam mit internationalen Stakeholdern Kosten‑, Qualitäts‑ und Versorgungssicherheit mit hoher Eigenverantwortung und starker cross‑funktionaler Zusammenarbeit sicherzustellen. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Zudem ist diese Stelle in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30h/Woche zu besetzen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie verantworten die globale Warengruppenstrategie für Accessory Solutions.- Sie sind zuständig für die Koordination und Konsolidierung der Bedarfe über alle Regionen hinweg, um Skaleneffekte zu nutzen, die Gesamtbetriebskosten (Total Cost of Ownership) zu optimieren und die Versorgungssicherheit sicherzustellen.- Sie leiten und führen strategische Verhandlungen zu Preisen, Verträgen und Rahmenvereinbarungen über Länder‑ und Business‑Line‑Grenzen hinweg.- Sie treiben die frühzeitige Einbindung von Lieferanten voran, gestalten gemeinsam mit Team technische als auch kaufmännische Entscheidungen und stellen eine nachhaltige Lieferantenstrategie sicher.- Zudem wirken Sie bei Performance‑, Risiko‑, Innovations‑ und Nachhaltigkeitsinitiativen mit und unterstützen aktiv Kosten‑ sowie Portfolioptimierungsprogramme. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Master-/Diplom-Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder einem vergleichbaren Studiengang.- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, strategischen Einkauf oder Commodity Management in einer Matrixorganisation mit.- Wir freuen uns auch über Bewerbende mit Bachelor-Abschluss oder abgeschlossener Berufsaus- und Weiterbildung in Verbindung mit zusätzlicher Berufserfahrung in diesem Bereich.- Sie haben Erfahrung in strategischen Verhandlungen, Vertrags‑ und Lieferantenmanagement sowie ein grundlegendes Verständnis von End‑to‑End‑Beschaffungsprozessen.- Sie sind vertraut mit SAP und MS‑Office‑Anwendungen und wenden diese sicher im Arbeitsalltag an.- Nice to have: Sie bringen Grundkenntnisse oder Interesse an AI‑ bzw. Automatisierungslösungen mit. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse, wobei Deutschkenntnisse ein Plus sind und weitere Sprachkenntnisse sind willkommen.- Sie bringen eine grundlegende Reisebereitschaft von ca. 15 % (überwiegend national und planbar) mit.- Sie interessieren sich für strategische Einkaufs‑ und Wertschöpfungsthemen und arbeiten analytisch, selbstständig und strukturiert.- Sie sind kommunikationsstark, arbeiten gerne in internationalen, cross‑funktionalen Teams und tragen aktiv zu gemeinsamen Ergebnissen bei.- Sie verfügen über Basiskenntnisse im Umgang mit Markt‑, Kosten‑ und Risikoanalysen und sind interessiert an neuen Technologietrends.- Learn passionately: Sie bringen sich mit Leidenschaft in neue Themengebiete ein und haben Freude daran, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Enis Basaran. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) bzw. Psychologe (m/w/d) Forensik Standort: Bedburg-Hau Einsatzstelle: LVR-Klinik Bedburg-Hau Vergütung: E13 / E14 TVöD unbefristet Bewerbungsfrist: 31.07.2026 Das sind Ihre Aufgaben Erstellung von Therapieplanung, -koordination und -durchführung Durchführung von Therapiegesprächen Kriseninterventionen Telefonische/schriftliche Kontakte mit Behörden und Institutionen Kooperation zwischen forensischen Abteilungen und Nachsorgeeinrichtungen Das bieten wir Ihnen Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm. Betriebliche Gesundheitsförderung Genießen Sie ein aktives Leben mit unseren Sport- und Bewegungsangeboten und Zugang zu Fortbildungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Mit unseren kostenlosen Grippeimpfungen bringen wir Sie gut durch die kalte Jahreszeit. Zudem veranstalten wir regelmäßig einen Gesundheitstag. Kantine Sie können täglich aus mehreren Gerichten und Speisen zu vergünstigten Preisen in unserer Cafeteria wählen. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Alt auf Sie. 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Teilzeit Eine Vollzeitstelle passt nicht zu jedem Lebensmodell. Daher besteht bei uns grundsätzlich die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten. Das bringen Sie mit Voraussetzung für die Besetzung: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (Diplom/Master) Approbation als Psychologischer Psychotherapeutin oder die Bereitschaft, eine solche Ausbildung zu erlangen Wünschenswert sind: Erfahrung in der forensischen Psychiatrie Eine therapeutische Zusatzausbildung Persönliches Engagement Teamgeist Wer wir sind Menschen aus Überzeugung helfen und dabei mit starkem Rückhalt über sich hinauswachsen – wo, wenn nicht bei uns? In einer Klinik, deren fachliches Spektrum alles ist, außer gewöhnlich. In der gleich 3 Facharzt-Weiterbildungen möglich sind: Psychiatrie und Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie, Neurologie sowie, ergänzend dazu, die Weiterbildung mit der Schwerpunktbezeichnung Forensische Psychiatrie. Durch deren ganze Bandbreite psychiatrischer und neurologischer Krankheitsbilder Sie greifbare Lernerfahrungen weit über den üblichen Standard hinaus sammeln. Und in der Sie Behandlungsmethoden aktiv mitgestalten können. Egal, ob Sie unsere Gemeinschaft im ärztlich-therapeutischen Bereich, im Pflege- und Erziehungsdienstes oder in einem anderen Bereich verstärken – bei uns erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem „Willkommen“ und „Teamgeist“ immer großgeschrieben werden. Wenn Sie gleichermaßen mit Ehrgeiz und Empathie punkten und der Tellerrand für Sie kein Hindernis darstellt, haben wir genau den richtigen Nährboden für Ihre Ambitionen. Versprochen. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 20.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Bedburg-Hau und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.klinik-bedburg-hau.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Herr Manfred Adomat (Ärztlicher Direktor Forensik) 02821/81-2800 Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei. Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite www.kmk.org/zab (https://www.kmk.org/zab/) . Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist. Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Patentanwaltsfachangestellte für Docketing & Filings (w/m/d). Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Zudem ist diese Stelle in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30h/Woche zu besetzen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie verantworten die Prüfung, Klassifizierung und Verarbeitung sämtlicher eingehender amtlicher Dokumente von Patent  und Markenämtern weltweit, einschließlich der Übernahme elektronisch bereitgestellter Dokumente über definierte Schnittstellen.- Die formale Prüfung, Erfassung und systematische Weiterverarbeitung aller eingehenden Korrespondenzen externer Kanzleien und Übersetzungsdienstleister sowie die fortlaufende Datenfortschreibung aller relevanten IP Daten, gehört auch zu Ihren Aufgaben.- Sie ermitteln und notieren sämtliche IP relevanten Fristen im internen IP Management System und führen die 4-Augen-Kontrolle durch.- Sie sind verantwortlich für die reibungslose Abwicklung von prioritätsbegründenden Patentanmeldungen, Gebrauchsmuster, Designs und Copyrights bei nationalen und internationalen Patentämtern. Dies umfasst auch den Formalschriftwechsel mit Patentämtern, Erfinderinnen und Vertragspartnern.- Sie überwachen zuverlässig wichtige IP-Fristen und klären erforderliche Fragen mit internen und externen Patentanwältinnen, Erfinder*innen und Kooperationspartnern.- Sie unterstützen bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Posteingangsprozesses und wirken bei der Definition fachlicher Anforderungen für Schnittstellen und Workflow Automatisierungen mit. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Patentanwaltsfachangestellten.- Sie haben bereits mehrjährige Erfahrung im Bereich des gewerblichen Rechtsschutzes, entweder in der Industrie oder in einer Anwaltskanzlei.- Sie überzeugen durch Ihre einschlägige Erfahrung mit patentspezifischen Prozessabläufen, sowie Interesse an deren Gestaltung und Optimierung.- Sie verfügen über einen sehr sicheren Umgang mit den MS Office Anwendungen.- Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Partnern mit. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - In Ihrem deutschsprachigen Team kommunizieren Sie problemlos auf Deutsch; aber auch im internationalen Sprachumfeld fühlen Sie sich wohl. So verständigen Sie sich sicher auf Englisch mit Kolleg*innen und Partnern aus China, Indien und den USA.- Sie haben Freude daran, mit Personen in verschiedenen Regionen und kulturellen Kontexten zu arbeiten.- Sie sind selbstmotiviert und in der Lage, Aufgaben selbstständig zu erledigen.- Ihr Profil wird abgerundet durch Ihre lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise, mit einem ausgeprägten Auge fürs Detail. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Deniz Gürgen. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Darum passt der Job zu dir "Du bist bereits Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder möchtest den nächsten Karriereschritt in die Serviceberatung machen?" Dann haben wir am Standort Syke und Umgebung die perfekte Stelle für dich. Hier haben wir eine Stelle frei, in der man in einer Mixposition als Kfz-Mechatroniker sowie Serviceberater tätig ist. Bei unseren Kunden erwartet dich ein Umfeld, in dem Zeit für den Kunden, echte Karriereperspektiven und Top-Benefits im Mittelpunkt stehen. Keine endlosen Samstagsdienste, kein ständiger Druck – sondern moderne Arbeitsplätze, attraktive Gehälter und Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zum Team- oder Serviceleiter. Wir von Hanse Rekrut betreuen bundesweit über 200 Standorte mit einer großen Vielfalt an Marken, vom Premium-Autohaus bis zum Traditionsbetrieb. Sollte der angegebene Standort nicht genau passen, finden wir gemeinsam auch in deiner Nähe den Arbeitgeber, der wirklich zu dir passt. Und das Beste: Unsere Kunden bieten dir attraktive Benefits, die wirklich überzeugen. Ein Blick in die vollständige Stellenanzeige lohnt sich. Hinweis: Wir bei Hanse Rekrut schreiben unsere Stellen grundsätzlich geschlechtsneutral aus. Die in dieser Anzeige verwendeten Berufsbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen, unabhängig von Herkunft, Identität, Weltanschauung oder Hintergrund. Aufgaben Planung und Organisation von Reparatur- und Wartungsarbeiten an Fahrzeugen Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Vorgaben des Hersteller Gewährleistung eines hohen Kundenservice-Levels und Kundenbindung Ansprechpartner für technische Fragen und Unterstützung bei komplexen Reparaturen Dank deiner vertrieblichen Zauberkünste verkaufst du nicht, sondern begeisterst im Handumdrehen. Du bist der wahre Magier (m/w/d) im Servicebereich! Du machst die Servicebühne zur Showbühne, auf der du als Hauptakteur (m/w/d) in einem unterhaltsamen Mix aus Service, Kompetenz und einem Hauch Humor glänzt. Willkommen im Bereich Service, wo Professionalität auf eine Prise Witz trifft – mit dir als Star der Vorstellung! ️ Du bist ein Technik-Detektiv (m/w/d), der Fahrzeuge auf Herz und Nieren prüft, um sicherzustellen, dass sie bereit für das nächste Abenteuer sind. Als Maestro (m/w/d) des Kfz-Jedis führst du nicht nur Fehleranalysen durch, sondern haust sie mit geschickten Manövern direkt aus dem Weg. Möge die Werkstatt mit dir sein! Deine Hände sind magische Werkzeuge, die jedes Auto wieder in Bestform bringen. Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sind für dich wie das Drehen an den Zauberrädern der Zeit. Du verleihst Fahrzeugen eine persönliche Note, indem du Zubehör wie Da Vinci einbaust. Jedes Auto wird zum Unikat, wenn es durch deine Hände geht. Für dich ist der Wechsel der Jahreszeiten nicht nur ein Wechsel der Reifen, sondern ein einzigartiger Tanz auf der Asphaltbühne. Dein Rhythmus macht jedes Auto bereit für das spannende Spiel mit der Straße. Qualifikationen Eine abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung zum KFZ-Mechatroniker / KFZ-Mechaniker / KFZ-Elektriker / Servicetechniker / Diagnosetechniker (m/w/d) ist zwingend erforderlich mind. 1 Jahr Berufserfahrung als KFZ-Mechatroniker (m/w/d) wären wünschenswert, sind aber nicht zwingend erforderlich. Besitz eines gültigen Führerscheins (Klasse B) Organisationstalent und die Fähigkeit, Arbeitsabläufe effizient zu planen und zu koordinieren Hohe Qualitäts- und Serviceorientierung Teamgeist, Einsatzbereitschaft, selbstständige, engagierte und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise Fließend Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Attraktives Gehalt: Mit einem Gehalt zwischen 3.500 - 4.000 € wird dir eine finanziell ansprechende Vergütung geboten. Bonus- und Sonderzahlungen: Bei vielen unserer Kunden erhältst du jährliche Bonuszahlungen, die deine Leistungen zusätzlich honorieren. Flexible Arbeitszeitgestaltung: Bei vielen unserer Kunden erhältst du eine reduzierte Arbeitswoche, anstelle der üblichen 40 Std./Woche für eine bessere Work-Life-Balance. Langfristige Mitarbeiterbindung: Erlebe eine Arbeitsumgebung mit geringer Fluktuation und einer starken Unternehmenskultur. Es wird großen Wert auf ein harmonisches und starkes Team gelegt. Gemeinsam an herausfordernden Projekten arbeiten und sich gegenseitig unterstützen, um das beste Ergebnis zu erzielen. Dienstwagen: Du erhältst einen frei wählbaren Dienstwagen, um stressfrei zur Arbeit zu kommen und auch in deiner Freizeit mobil zu bleiben. Top-Ausstattung: Dir wird die modernste Arbeitsausstattung zur Verfügung gestellt. 30 Tage Urlaub: Genieße ausreichend Freizeit, um neue Energie zu tanken. Weiterbildungsmöglichkeiten: Dir werden regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten, damit du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst. Karrieremöglichkeiten: Es wird dir eine vielfältige Karrieremöglichkeit geboten und man unterstützt dich bei deiner persönlichen sowie beruflichen Entwicklung. ️ Corporate Benefit Programme: Profitiere von Vergünstigungen bei diversen Anbietern. Einarbeitungsphase: Es wird großen Wert auf deine individuelle Einarbeitung gelegt. Durch gezielte Schulungen und persönliche Betreuung wirst du unterstützt, um in deiner neuen Rolle erfolgreich zu starten. Deine persönliche Entwicklung steht dabei im Mittelpunkt, um auch beruflich zu wachsen. ‍♂️ Jobbike o. ä.: Förderung von umweltfreundlichen Fortbewegungsmitteln. ✌️ Tolles Betriebsklima: Erlebe eine motivierende Teamatmosphäre mit stark ausgeprägter Teamwork-Mentalität. Zuschuss Vermögenswirksame Leistung: Unterstützung bei deiner finanziellen Vorsorge. Team-Events: Gemeinsame Aktivitäten stärken den Zusammenhalt und sorgen für ein positives Arbeitsumfeld. Hierarchien: Profitiere von klaren Entscheidungswegen, eine offene und transparente Kommunikation. Entscheidungsfreiraum: Eigeninitiative und unternehmerisches Denken werden gefördert. Hier hast du Entscheidungsfreiraum und kannst aktiv mitgestalten. ️ Exklusive Rabatte: Als Mitarbeiter:

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Senior Softwareentwickler*in für KI-Inferenz in Medizinprodukten (w/m/d), um die Umsetzung leistungsfähiger KI‑Modelle von der Entwicklung bis zur validierten Produktsoftware maßgeblich zu gestalten und damit innovative, sichere Lösungen für die medizinische Bildverarbeitung im Bereich Computed Tomography voranzutreiben. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie übernehmen eine technische Führungsrolle in einem internationalen, interdisziplinären Team und verantworten die Weiterentwicklung und technologische Ausrichtung von Inferenz‑Frameworks und Laufzeitumgebungen für KI‑Modelle in der medizinischen Bildverarbeitung.- Sie verantworten Best Practices für End‑to‑End‑KI-Inferenz‑Pipelines in Medizinprodukten – von der Integration trainierter Modelle bis hin zu validierter, CI/CD‑gestützter Produktsoftware in regulierten Umgebungen.- Sie treiben technologische Entscheidungen zu Zielhardware, Performance‑Strategien und Skalierbarkeit voran und stellen sicher, dass Optimierung, Parallelisierung und Portierung von KI‑Algorithmen nachhaltig, wartbar und zukunftssicher erfolgen.- Als Expertin sind Sie Sparringspartnerin für Projekt‑ und Produktverantwortliche, coachen Kolleginnen und Kollegen und tragen zur Weiterentwicklung der technologischen Exzellenz im Bereich KI‑Inferenz bei. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter Computertomographie. (https://www.healthcare.siemens.de/computed-tomography) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt auf künstlicher Intelligenz und Bildverarbeitung. Eine Promotion in diesem Bereich ist von Vorteil.- Sie bringen langjährige fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung und -architektur mit, insbesondere in C++; Kenntnisse in C#, C++/CLI oder vergleichbaren Technologien sind von Vorteil.- Sie haben vertiefte Kenntnisse in KI‑Inferenz, Performance‑/Speicheroptimierung und/oder GPU-basierter Entwicklung, idealerweise haben Sie auch Kenntnisse der medizinischen Bildverarbeitung.- Sie haben ein gutes Verständnis für die Überführung von trainierten Modellen in robuste, wartbare und validierbare Produktsoftware, idealerweise im Kontext regulierter Umgebungen. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie zeigen Teamgeist und Dialogbereitschaft, insbesondere auch im Hinblick auf die internationale und interkulturelle Zusammenarbeit mit funktions- und standortübergreifenden Teams (u.a. Auslandsstandorte in den USA, Indien und China). Hierfür bringen Sie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse mit.- Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten befähigen Sie, tragfähige Lösungen für alle Beteiligten zu entwickeln und zugleich komplexe technische Herausforderungen sowie deren Lösungen verständlich und adressatengerecht zu vermitteln.- Persönlich verfügen Sie über eine hohe Entscheidungskompetenz, die durch eine pragmatische, ergebnisorientierte Vorgehensweise und einen hohen Qualitätsanspruch unterstützt wird.- Ihre kreative und selbstständige Arbeitsweise hilft Ihnen dabei, komplexe Entwicklungsaufgaben mit vielfältigen Schnittstellen erfolgreich zu lösen.- Sie freuen sich auf gelegentliche Dienstreisen (ca. 5-10%). Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Yasmin Ott. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) Standort: Düren Einsatzstelle: LVR-Klinik Düren Vergütung: EG II TV-Ärzte Arbeitszeit: Teilzeit bis 20 Stunden/Woche Unbefristet Besetzungsstart: nächstmöglicher Zeitpunkt Bewerbungsfrist: 31.12.2026 Das sind Ihre Aufgaben - Ärztliche Diagnostik und Behandlung in einem ambulanten multiprofessionellen Setting - Erstellen von Befundberichten Das bieten wir Ihnen Gute Verkehrsanbindung Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. Chancengleichheit und Diversität Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit. 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 31 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Teilzeit Eine Vollzeitstelle passt nicht zu jedem Lebensmodell. Daher besteht bei uns grundsätzlich die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten. Das bringen Sie mit - Abgeschlossene Facharztausbildung Psychiatrie und Psychotherapie - Führerschein Klasse B und die Befähigung zum Führen eines Fahrzeugs Worauf es uns noch ankommt - Befähigung zur Teamarbeit - Hohe soziale und organisatorische Kompetenz mit starkem Interesse an Netzwerkarbeit - Erfahrungen mit traumatisierten Menschen - Interkulturelle Kompetenzen Wer wir sind Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Die LVR-Klinik Düren ist eine moderne Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie. Unser Angebot umfasst Abteilungen für Allgemeinpsychiatrie, Abhängigkeitserkrankungen, Gerontopsychiatrie und forensische Psychiatrie. Die Klinik steht für Qualität und innovative Weiterentwicklung ihrer Leistungen, ist Ausbildungsbetrieb und betreibt Schulen für Ergotherapie sowie Gesundheits- und Krankenpflege. Mit über 1.500 Mitarbeitenden nehmen wir die Verantwortung für die psychiatrische Versorgung eines Bevölkerungsraums von 660.000 Einwohnern wahr. Die LVR-Klinik Düren liegt in überaus verkehrsgünstiger Lage: ca. 30 Zugminuten von Köln, ca. 32 Zugminuten von Aachen und 7 Autominuten von der A4, so erreichen Sie uns schnell und einfach. Der erwachsenen-psychiatrische Bereich der LVR-Klinik Düren gliedert sich in folgende Abteilungen: Die drei Abteilungen „Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie“ behandelt Patient:innen im Alter von 18 bis 64 Jahren und decken das komplette allgemeinpsychiatrische Behandlungsspektrum ab. Suchterkrankungen werden im Fachbereich „Abhängigkeitserkrankungen und Psychotherapie“ behandelt. In der Abteilung für Gerontopsychiatrie werden Patient:innen ab dem 65. Lebensjahr behandelt. Auf allen Stationen ist uns ein psychotherapeutisch orientiertes, multimodales Therapiekonzept wichtig. Wir arbeiten und bilden aus in den Bereichen Verhaltenstherapie, Tiefenpsychologie, Systemische Therapie, DBT und Schematherapie. In unseren beiden Forensischen Abteilungen werden psychisch kranke Straftäter im Rahmen des Maßregelvollzugs behandelt. Die LVR-Klinik Düren verfügt über die volle Weiterbildungsbefugnis „Psychiatrie und Psychotherapie“ sowie „Psychosomatische Medizin und Psychotherapie“ einschließlich des Neurologischen Jahres. Zusatztitel wie „Psychosomatische Grundversorgung“, „Forensische Psychiatrie“ sowie „Gerontopsychiatrie, Gerontopsychotherapie und Gerontopsychosomatik“ können im Rahmen der klinischen Tätigkeit im Haus erworben werden. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Düren und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.klinik-dueren.lvr.de (https://klinik-dueren.lvr.de/de/nav_main/startseite.html) beziehungsweise www.lvr.de (https://www.lvr.de/de/nav_main/) . Wir haben Ihr Interesse geweckt? Frau Dr. Knittel Chefärztin der Allgemein Psychatrie I 02421 40 -1580 Frau Stefanie Mavroudis Recruiting 02421 40 -2413 Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache bei: - Anschreiben - Lebenslauf - Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss - Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist. Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Real Estate Portfolio Management & Strategy Expert*in (w/m/d), um funktionsübergreifende Projekte voranzutreiben und datenbasierte Entscheidungen zu ermöglichen, die unsere globale Real Estate Strategie maßgeblich beeinflussen. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie leiten und koordinieren komplexe strategische Initiativen im gesamten globalen Immobilienportfolio und sorgen für eine klare Abstimmung mit Stakeholdern sowie eine konsequente Umsetzung.- Sie organisieren, kontrollieren und leiten komplexe Projekte, indem Sie klare Ziele setzen, Verantwortlichkeiten festlegen, Meilensteine und Ergebnisse bestimmen und dabei Zeitpläne, Abhängigkeiten sowie Entscheidungsprozesse effizient managen.- Sie unterstützen die Entscheidungsfindung mit fundierten Analysen, indem Sie Portfolios bewerten, verschiedene Szenarien untersuchen und Business Cases überprüfen, um strategische und Investitionsentscheidungen auf Basis von Fakten herbeizuführen.- Sie erstellen Präsentationen und Kommunikationsmaterialien auf Führungsebene für den Global Head of Portfolio Management, Strategy and Sustainability – Real Estate sowie das Senior Management und übersetzen komplexe Themen in prägnante, entscheidungsorientierte Botschaften.- Sie definieren, verfolgen und aktualisieren kontinuierlich relevante KPIs in enger Zusammenarbeit mit Funktionen (z. B. Finanzen) und stellen so ein standardisiertes, transparentes und entscheidungsrelevantes Reporting für das gesamte Portfolio sicher.- Sie übernehmen die Verantwortung für Due-Diligence-Prozesse bei Immobilienprojekten und steuern diese effizient. Dazu gehören die Koordination funktionsübergreifender Beiträge (z. B. Finanzen, Recht, Steuern, HSE), die fundierte Analyse zugrunde liegender Annahmen sowie die Ableitung und Formulierung klarer Handlungsempfehlungen auf Basis der Ergebnisse.- Sie fungieren als zentrale*r Koordinator*in über Funktionen und Geschäftsbereiche hinweg, fördern eine effektive Zusammenarbeit, sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss und treiben die koordinierte Umsetzung über Regionen und Interessengruppen hinweg voran.- Sie identifizieren Risiken, Engpässe und Abhängigkeiten frühzeitig, stellen ineffiziente Prozesse infrage und helfen bei der Problemlösung, um Projekterfolge zu gewährleisten. Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Immobilienmanagement oder einem verwandten Fachgebiet, idealerweise mit strategischer Ausrichtung (Strategie, Finanzen, Organisationsentwicklung).- Sie bringen langjährige Berufserfahrung Projektmanagementerfahrung im Immobiliensektor mit, idealerweise im internationalen Unternehmenskontext.- Sie haben bereits sehr fundierte, langjährige Berufserfahrung und weitere Qualifizierungen in diesem Bereich, aber keinen Studienabschluss? Dann freuen wir uns ebenso über Ihre Bewerbung.- Sie haben erfolgreich funktionsübergreifende Projekte eigenständig von der Initiierung bis zum Abschluss geführt und interdisziplinäre Teams fachlich/projektbezogen geleitet.- Sie haben Erfahrung in Budgetierung und Erstellung von Business Cases zur Unterstützung strategischer und operativer Entscheidungen.- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Compliance- und Governance-Themen im internationalen Kontext. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie arbeiten selbstbewusst in einer internationalen Matrixorganisation, bauen starke Beziehungen zu Stakeholdern auf und kommunizieren fließend auf Englisch und Deutsch.- Sie sind stark in der Kommunikation auf Führungsebene und können komplexe Themen in entscheidungsreife Managementunterlagen und Präsentationen übersetzen.- Sie zeichnen sich durch herausragende organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte, detailorientierte Herangehensweise an komplexe Aufgaben und Prioritäten aus. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Vithusha Tharmalingam. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Bei Bayer sind wir Visionär*innen und entschlossen, die größten Herausforderungen unseres Planeten zu überwinden und zu einer Welt beizutragen, in der genug Nahrung und ausreichende medizinische Versorgung für alle Menschen keine unerreichbaren Ziele mehr darstellen. Wir tun dies mit Energie, Neugier und purer Hingabe, lernen stets von den Menschen um uns herum, erweitern unsere Denkweise, verbessern unsere Fähigkeiten und definieren das „Unmögliche“ neu. Es gibt viele Gründe, sich uns anzuschließen: Wenn Du nach einer abwechslungsreichen und bedeutungsvollen beruflichen Zukunft strebst, in der Du gemeinsam mit anderen brillanten Köpfen wirklich etwas bewegen kannst, möchten wir Dich in unserem Team haben. Inhouse Consultant SAP Manufacturing / Logistics, Siemens MES (alle Geschlechter) Gestalte die Zukunft an einem hochautomatisierten Standort mit! In dieser Schlüsselrolle bist du der zentrale Ansprechpartner zwischen unseren Fachbereichen, der IT, dem Qualitätsmanagement, Engineering und externen Partnern. Du übernimmst die Verantwortung für den stabilen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer SAP- und MES-Landschaft, insbesondere mit Siemens Opcenter Pharma, in einem GxP-regulierten Umfeld. Wenn du eine Leidenschaft für innovative Technologien und proaktive Zusammenarbeit mitbringst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! DEINE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN - Du betreust und entwickelst die SAP-Anwendungen im Umfeld Manufacturing & Logistics weiter, insbesondere in den Bereichen PP, MM und WM/EWM - Du kümmerst dich um die Betreuung und Weiterentwicklung des MES Siemens Opcenter Pharma, mit einem besonderen Fokus auf die Integration in die SAP-Systemlandschaft - Du koordinierst und analysierst die SAP–MES-Prozessflüsse, einschließlich Rezepturen, Produktionsaufträgen, Rückmeldungen und Materialbewegungen - Du bist verantwortlich für den 2nd- und 3rd-Level-Support für SAP- und MES-nahe Prozesse im Produktionsumfeld - Du setzt Changes im SAP und in MES um, einschließlich der Durchführung von Tests und der Dokumentation - Du arbeitest aktiv in Digitalisierungs- und Produktionsprojekten mit, wie beispielsweise der Shopfloor-Integration, Prozessharmonisierung und S/4HANA-Implementierung - Du kooperierst eng mit den Abteilungen Produktion, Quality, Engineering, IT/OT und externen Dienstleistern - Du stellst die GxP-Compliance sicher, indem du Anforderungen wie CSV, Audit-Trail, Traceability sowie Test- und Freigabeprozesse einhältst - Du analysierst Produktions-, Performance- und Qualitätsdaten, um kontinuierliche Prozessverbesserungen zu erzielen - Du unterstützt bei Audits, Inspektionen und internen Reviews, die einen Bezug zu SAP- und MES-Themen haben WAS DICH AUSZEICHNET - Du hast einen Masterabschluss in einem der folgenden Fachrichtungen: Informationstechnik, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder Ingenieurwissenschaften - Du bringst mehrjährige Berufserfahrung als Inhouse Consultant oder SAP/MES Consultant im Produktionsumfeld mit - Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in mindestens einem SAP-Modul aus den Bereichen Manufacturing oder Logistics, wie z.B. PP, MM, QM, WM oder EWM - Du hast praktische Erfahrung mit einem Manufacturing Execution System, idealerweise mit Siemens Opcenter Pharma - Du kennst dich im Zusammenspiel von SAP und MES aus, insbesondere in Bezug auf Shopfloor-Integration, Rückmeldungen und Datenflüsse - Du hast Erfahrung im SAP-Applikationssupport, insbesondere im 2nd- und 3rd-Level-Support - Du besitzt sehr gute Kenntnisse von End-to-End-Prozessen in der pharmazeutischen oder chemischen Produktion - Du hast Erfahrung in einem GxP-regulierten Umfeld, einschließlich der Themen CSV, Dokumentations- und Freigabeprozesse - Du bringst Erfahrung in der Datenanalyse, im Reporting und in der Arbeit mit Kennzahlen im Produktionsumfeld mit - Du arbeitest strukturiert, analytisch und bist qualitäts- sowie compliance-orientiert - Du bist in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten und selbstständig Lösungen zu entwickeln - Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR ANBIETEN Unser Leistungspaket ist flexibel, wertschätzend und auf deine Lebensweise zugeschnitten, denn: Was dir wichtig ist, ist uns wichtig! - Deine finanzielle Stabilität sichern wir durch ein attraktives Gehalt  zwischen 4.896 € und 5.775 € pro Monat (Vollzeit) zzgl. Jahresbonus, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld/13. Monatsgehalt. Dein Entgelt richtet sich nach deiner Qualifikation, Skills und Berufserfahrung. - Ob hybride Arbeitsmodelle oder Teilzeit: Wann immer es möglich ist, geben wir dir die Flexibilität zu arbeiten wie, wo und wann es für dich am besten ist. - Deine Weiterentwicklung fördern wir durch Zugang zu Lernmöglichkeiten wie LinkedIn Learning und unserer Sprachlernplattform Education First. - Deine Gesundheit und einen selbstfürsorglichen Lebensstil unterstützen wir. - Nachhaltige Mobilität bekräftigen wir, durch klimafreundliche Mobilitätsoptionen wie Jobticket und geleastes Dienstrad. - Spannende Vorteile und Zugang zu Rabatten von mehr als 150 Marken erhältst du mit unserem Corporate-Benefits-Programm. - Diversität feiern wir in einer inklusiven Arbeitsumgebung, in der du willkommen geheißen, unterstützt und ermutigt wirst, deine ganze Persönlichkeit einzubringen. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Be You. Be Bayer #LI-AMSEMEA DEINE BEWERBUNG Dies ist deine Chance, dich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Du hast eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit dir. Sei dabei. Sei Bayer. Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden. Standort: ​​ ​   Deutschland : Sachsen-Anhalt : Bitterfeld-Wolfen​ ​​Division: ​               Consumer Health​ Referenzcode: 864237​ #Jobdrehscheibe

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Data Scientist & Data Product Manager*in im Bereich MR (w/m/d). Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Zudem ist diese Stelle in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 28h/Woche zu besetzen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Als Data Scientist übersetzen Sie business-kritische Fragestellungen schnell und präzise in mathematische, statistische und ML-basierte Verfahren. Zudem beantworten Sie diese mit Hilfe unserer XMART-Datenbasis in der Cloud.- Als Data Product Manager übernehmen Sie Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus der operativen MR-Systemdaten, von der Erzeugung über das Sammeln in der Cloud bis hin zur Beantwortung business-kritischer Fragen im Kontext des Betriebs und der Nutzung der MR-Systeme.- Sie sind zuständig für die Erarbeitung einer mit unseren Geschäftszielen abgestimmten Vision für das MR-Scanner-basierte Datenmanagement und treiben die Gestaltung des Migrationsprozesses voran.- Sie stellen die datengetriebene Entscheidungsfindung im gesamten PLM-Prozess sicher.- Zudem koordinieren Sie eine enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Schnittstellen, um das Monitoring der Scanner-Flotte im Betrieb für Kund*innen, Customer Service und Product Lifecycle Management durch unsere datenbasierten Produkte zu ermöglichen.- Nicht zuletzt übernehmen Sie die Koordination unserer globalen Entwicklungsteams in Indien und Deutschland. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung**:** - Sie verfügen über ein naturwissenschaftliches oder technisches Master-Studium im Bereich Data Science, (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik / Statistik, Physik mit Fokus auf Datenanalyse oder in einer ähnlichen Fachrichtung.- Zudem haben Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Data Science und Machine Learning und/oder im Produktmanagement mit Fokus auf datenorientierten Produkten, vorzugsweise in einem regulierten Umfeld wie beispielsweise dem Gesundheitswesen.- Sie haben fundierte Kenntnisse in der Sicherstellung von Datenintegrität und Verfügbarkeit für ML-Projekte.- Sie sind sicher im Umgang mit den relevanten mathematisch-statistischen sowie ML-Methoden und Werkzeugen.- Idealerweise haben Sie fundierte Kenntnisse in Plattformen zur datengetriebenen Entschiedungsunterstützung wie beispielsweise DataBricks und/oder PowerBI.- Zertifikate, etwa aus Microsoft Curiculum, oder Data Science-Fortbildungen sind von Vorteil. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld und verfügen daher über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.- Sie verfügen über starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, die Sie im Rahmen Ihrer Schnittstellenfunktion einsetzen.- Zudem erleichtert Ihnen Ihre interkulturelle Kompetenz den Austausch mit globalen Kolleg*innen.- Ihre ausgeprägte Lösungsorientierung hilft Ihnen, komplexe Problemstellungen effizient zu meistern.- Sie zeichnen sich durch eine analytische und strukturierte Denk- und Arbeitsweise aus.- Eine Leidenschaft für die Datenanalyse sowie die Fähigkeit, diese zur Beantwortung von Business-Fragestellungen zu nutzen, runden Ihr Profil ab. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Anna Steinebach. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Regulatory Affairs Manager – Product Strategy (w/m/d), um die Zukunft der Medizintechnologie mitzugestalten. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. **Noch mehr Flexibilität? **Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie entwickeln und implementieren regulatorische Strategien für Software-only Medizinprodukte. - Sie fungieren als primäre Ansprechperson für den Bereich R&D bei regulatorischen Fragestellungen. - Sie bewerten Produktfunktionen und übernehmen die regulatorische Qualifizierung und Klassifizierung von Medizinprodukten. - Sie sind zuständig für die Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation gemäß (EU) 2017/745 sowie weiterer relevanter Regularien. - Sie treiben den Informationsaustausch voran, beraten interne Abteilungen und regionale Einheiten und koordinieren Maßnahmen mit Behörden. - Sie wirken aktiv an der Verbesserung interner Prozesse mit. - Sie analysieren internationale Gesetze und Normen und stellen gemeinsam mit funktionsübergreifenden Kolleginnen und Kollegen die regulatorische Compliance sicher. - Sie bereiten Audits durch benannte Stellen und internationale Behörden vor und begleiten diese. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter Produkte & Services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) . Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Master-Studium im Bereich Medizintechnik, (Technische) Kommunikation, Rechtswissenschaften, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. - Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Regulatory Affairs, idealerweise mit Schwerpunkt auf Software‑only‑ und AI/ML‑basierten Medizinprodukten. - Wir freuen uns auch über Bewerbende mit Bachelor-Abschluss oder abgeschlossener Berufsaus- und Weiterbildung in Verbindung mit zusätzlicher Berufserfahrung in diesem Bereich. - Sie besitzen gute Kenntnisse relevanter Normen und Regularien, darunter MDR, FDA-Regularien, IEC 62304, ISO 14971, Good Machine Learning Practice (GMLP) sowie der EU AI Act. - Sie haben fundierte Expertise in der Steuerung komplexer, funktionsübergreifender Projekte und arbeiten effektiv mit verschiedenen Teams und Stakeholdern zusammen. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie verfügen über fließende Englischkenntnisse und können komplexe technische Dokumente (Produktspezifikationen, Risikoanalysen etc.) verstehen und in klare, regelkonforme Inhalte für regulatorische Einreichungen übertragen; Deutschkenntnisse sind von Vorteil. - Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert und behalten auch bei mehreren parallelen regulatorischen Themen den Überblick. - Sie zeichnen sich durch exzellente Kommunikations‑, Netzwerk‑ und Moderationsfähigkeiten aus, die es Ihnen ermöglichen, sicher und wirkungsvoll mit internen und externen Partnern zusammenzuarbeiten. - Sie bringen hohe Anpassungsfähigkeit, analytisches Denken, Problemlösekompetenz sowie ausgeprägte Detailgenauigkeit mit und überzeugen durch starke zwischenmenschliche Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Antonia Hanke. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet. Ergänzende Informationen: Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen