Communicatie fotografie Illustratie Merkidentiteit Merkstrategie Social Media Vormgeving Website Syntera is een adviesbureau dat mens en techniek verbindt en werkt aan projecten in de leefomgeving. Vanaf de start van Ficant werken beide organisaties nauw samen. In de praktijk vervult Ficant voor Syntera de rol van volledige marketing- en communicatieafdeling. Niet als losse leverancier van middelen, maar als partner die meewerkt aan de positionering en ontwikkeling van de organisatie. Het Project: Syntera De werkzaamheden: Merkstrategie, contentstrategie, fotografie, video, illustratie, vormgeving, social media en employer branding Het resultaat Een consistente en herkenbare communicatie die de zichtbaarheid en groei van Syntera ondersteunt De aanpak De kracht van die samenwerking ligt in de basis. In plaats van losse campagnes of middelen, is gekozen voor één duidelijke lijn: alle communicatie wordt ontwikkeld vanuit dezelfde visie en identiteit. Dat zorgt voor samenhang en voorkomt versnippering. Ficant geeft woorden en vorm aan waar Syntera voor staat en zorgt dat die lijn in alle uitingen terugkomt. Syntera Magasyn Het resultaat Vanuit die werkwijze bestrijkt de samenwerking het volledige spectrum van marketing en communicatie. Denk aan merkstrategie en contentstrategie, maar ook aan fotografie, video, illustraties, visualisaties, presentaties en social media. Binnen die samenwerking ontstaan ook grotere projecten, zoals een praatplaat die de werkwijze en marktpositie van Syntera inzichtelijk maakt en een periodiek magazine waarin projecten, mensen en visie samenkomen. Doordat al deze middelen vanuit één partij worden ontwikkeld, versterken ze elkaar en dragen ze dezelfde boodschap uit. Het resultaat is één duidelijke lijn in communicatie en positionering, waarmee Syntera gericht kan bouwen aan verdere groei. menu - Wat wij doen - Over Ficant Medewerker Marketing & Communicatie Ficant - van identiteit ...

BelgiëDuitsland en Oostenrijk Nieuws 28-04-2026 | 10:03:00 Door: Redactie [Vacatures] Ocean Outdoor zoekt een Communicatie Specialist Ocean Outdoor is per direct op zoek naar Communicatie Specialist - Amsterdam Ocean Outdoor is per direct op zoek naar: Communicatie Specialist - Amsterdam Weet jij hoe je een merk, zowel intern als extern, laat spreken? Dan is dit is jouw kans om te werken bij één van de snelst groeiende mediabedrijven van Nederland. Ocean Outdoor Nederland is marktleider in Digital Out of Home (DOOH), een specialisatie binnen Out of Home. Ongetwijfeld ben je ons al vaak tegengekomen: wij hebben een landelijk netwerk van 194 locaties en 348 grootformaat schermen langs snelwegen en in winkel- en stadscentra. Wij werken intensief samen met adverteerders, mediabureaus en reclamebureaus die gebruikmaken van onze schermen. Ocean Outdoor bestaat 6 jaar in Nederland en heeft daarnaast kantoren in de UK, Zweden, Noorwegen, Finland en Duitsland. Ons kantoor in Amsterdam telt ruim 50 enthousiaste collega's. Ter uitbreiding van ons team in Amsterdam zijn wij op zoek naar een Communicatie Specialist (40 uur per week). Wat ga je doen Als Communicatie Specialist bij Ocean ben jij de creatieve motor achter ons verhaal. Jij brengt ons merk tot leven, van scherm tot scherm en van strategie tot storytelling. Met jouw content zorg je ervoor dat Ocean niet alleen zichtbaar is, maar ook blijft hangen. Je denkt niet in losse uitingen, maar in beleving. Of het nu gaat om een pakkende social post, een sterke webpagina of een overtuigende presentatie: jij weet precies hoe je de juiste snaar raakt bij onze doelgroep. In deze rol: - Geef je vorm aan onze merkidentiteit door het creëren en door ontwikkelen van onderscheidende content voor website, social media en externe kanalen; - Zorg je dat onze content niet alleen mooi is, maar ook slim gevonden wordt met een sterke focus op SEO, SEA, nieuwere zoekmanieren zoals AEO en GEO en volgen...

Senior / Lead Growth Marketeer (B2C) - Hybride - - Amsterdam , Noord-Holland , Nederland - € 3.750 - € 6.000 per maand - B2C Klaar om te knallen als Senior/Lead Growth Marketeer B2C? Bouw groeistrategieën, coach je team en groei door naar teamlead. Functieomschrijving Senior. Lead. Klinkt als een titel die je krijgt omdat je lang genoeg bent blijven hangen? Niet bij ons. Bij Sprints & Sneakers betekent senior dat jij de koers bepaalt, niet alleen de koers volgt. Het betekent dat je een team opbouwt in plaats van er een instapt. Het betekent dat jouw ideeën de volgende sprint worden, niet ergens onderaan een backlog belanden. Als "dit doen we altijd zo" voor jou geen antwoord is, maar het begin van een experiment. Als je liever een hypothese test dan een mening deelt bij de koffieautomaat. Als je niet alleen campagnes wilt draaien, maar ook aan het team, klanten en een manier van werken wilt bouwen, dan is dit jouw volgende stap. In het kort Als Senior/Lead Growth Marketeer schrijf jij het groeiverhaal van onze B2C partners, en jij bent degene die het verhaal ook uitvoert. Je bouwt experimenten die niet standaard zijn, maar raak. Je stuurt op impact, niet op activiteit. Je bent de reden dat je team scherper wordt, en de kandidaat die wij zien doorontwikkelen naar teamlead. Data is je kompas, ambitie is je motor. Sprints & Sneakers Wij zijn de eerste B-Corp gecertificeerde growth agency van Nederland, met vestigingen in Amsterdam en Groningen. We helpen missiegedreven merken naar duurzame groei, met data-gedreven experimenten, technologie, AI en pure creativiteit. Geen groei omwille van groei. Groei die impact maakt, voor onze partners en voor de wereld daarbuiten. We werken in agile sprints en bouwen met een multidisciplinair team, van data-experts tot AI-specialisten, aan de volledige funnel, van eerste kennismaking tot fan voor het leven. We sluiten aan bij de 17 Duurzame Ontwikkelingsdoelen van de VN, want Growth for Good...

CRM Growth Engineer - Hybrid - - Amsterdam , Noord-Holland , Netherlands - €3,000 - €4,500 per month - B2B CRM Growth Engineer ready to do more than just keep data? Build lifecycle flows that bring customers back, at the first B-Corp growth marketing agency in the Netherlands. In short Engineer? No, you don't have to write a line of code. What we mean: you build the flows and systems that turn a one-time buyer into a loyal customer. CRM with us is not a database that you keep tidy. It's the difference between a customer who buys once and a customer who stays, comes back, and recommends your brand to everyone. If you enjoy lifecycle flows, segmentations that really make sense, and automations that come in at just the right moment. If you read data like a story and immediately see where the next euro of customer value lies. Then this is your chance. Sprints & Sneakers We are the first B-Corp certified growth marketing agency in the Netherlands, with teams in Amsterdam and Groningen. We help mission-driven brands achieve sustainable growth by combining data, technology, AI, and courage. In sprints, data experts, growth marketers, and AI specialists work together on the entire funnel, from the first click to loyal brand ambassador. We align with the UN's 17 Sustainable Development Goals and simply call our mission Growth for Good. Sneakers instead of suits. Startup energy for big brands and daring scale-ups. Your impact in this role - You build lifecycle flows that bring customers back, from first purchase to ambassador; - You turn customer data into sharp segments and concrete actions, not just dashboards for show; - You conceive and run nurture campaigns that come in at just the right moment; - You tinker in HubSpot with integrations, automations, and A/B tests that make a difference; - You chase every euro of customer value that is still on the table. Job requirements You, in a few sentences - You have HBO/WO level of ...

Crossfit Winschoten Van een sterk gevoel naar een sterk merk. Communicatie fotografie Merkidentiteit Merkstrategie Video CrossFit Winschoten groeide in korte tijd uit tot één van de grotere CrossFit-locaties van Nederland, met een hechte community en een duidelijke missie: mensen helpen vitaler te worden. De kracht van de organisatie was dagelijks voelbaar in de trainingen, de coaching en de betrokkenheid van oprichter Erik Roelfsema. Tegelijkertijd ontstond de behoefte om scherper vast te leggen waar CrossFit Winschoten precies voor staat, zodat verdere groei niet ten koste gaat van de cultuur en identiteit die het merk sterk maken. Het Project: Crossfit Winschoten De werkzaamheden: Merkstrategie, merkidentiteit, positionering, fotografie, videografie, persberichten, contentontwikkeling en communicatiemiddelen Het resultaat Een consistente merkidentiteit en communicatielijn die de groei en positionering van CrossFit Winschoten ondersteunt stevig fundament Ficant kent CrossFit Winschoten van dichtbij. Vanuit een jarenlange relatie en intensieve samenwerking ontstond een traject waarin eerst werd geluisterd, geobserveerd en doorgevraagd. Niet om een nieuw verhaal te bedenken, maar om woorden te geven aan wat al aanwezig was. Dat resulteerde in een uitgebreid merkidentiteitsdocument waarin missie, kernwaarden, merkpijlers, tone-of-voice en positionering zijn vastgelegd. Daarmee ontstond een stevig fundament voor communicatie en de verdere ontwikkeling van het merk. herkenbaarheid Vanuit die basis ondersteunt Ficant CrossFit Winschoten bij uiteenlopende communicatiemiddelen. Van fotografie, video en persberichten tot trainingshandleidingen, instructiedocumenten en andere communicatiemiddelen. Doordat alle uitingen voortkomen uit dezelfde identiteit, ontstaat herkenbaarheid en consistentie. Zo groeit niet alleen de zichtbaarheid van CrossFit Winschoten, maar blijft ook het karakter van de organisatie behouden. me...

BelgiëDuitsland en Oostenrijk Nieuws 23-01-2026 | 08:49:00 [Vacatures] Boomerang (part of Publicis Groupe) zoekt een Senior Strateeg Boomerang (part Publicis Groupe) is per direct op zoek naar Senior Strateeg • Amsterdam Boomerang (part of Publicis Groupe) is per direct op zoek naar: Senior Strateeg • Amsterdam Wie zijn wij? Bij Boomerang geloven we dat merken worden gebouwd op social. Het is de plek waar cultuur leeft. Waar aandacht wordt gewonnen. En waar merken kunnen laten zien wie ze echt zijn, door één-op-één contact te maken met hun publiek. Onze klanten begrijpen dat. Al meer dan 15 jaar helpen we zowel lokale als wereldwijde merken betekenis en momentum op te bouwen via een slimme mix van always-on content, campagnes, gedurfde creativiteit en productie, community management en influencer- & creator-marketing. Ons team van creatieve denkers, trendwatchers en strategen ziet merken als karakters, elk met een eigen stem, houding en rol binnen de cultuur. Alles wat we doen, wordt gedreven door verhalen die écht raken, en strategieën die opvallen waar dat het meest telt. Jouw rol Een Senior Strateeg met minimaal 6 jaar bureau-ervaring (social, influencer of PR). Iemand die trends spot voordat ze trending zijn, gedrag snapt en weet hoe je verhalen omzet in content die mensen niet kunnen negeren. Je bent nieuwsgierig, creatief en altijd op zoek naar nieuwe manieren om merken relevant en opvallend te maken. Wat je gaat doen - Spotten van trends, consumer insights en kansen die het merk sterker maken. - Duidelijke briefings schrijven die creatieve teams echt inspireren. - Het merk laten spreken op elk social kanaal en zorgen dat het resoneert bij de doelgroep. - Klanten adviseren en samen creatieve ideeën naar een hoger niveau tillen. - Samenwerken met designers, copywriters en contentmakers om content te creëren die werkt. - Grenzen verleggen en het creatieve team uitdagen om topwerk te leveren. - Junior teamleden begeleiden ...

Marketeer (Growth & Demand Gen) Ben jij een digital marketeer en een optimizer pur sang die pas écht aangaat van datagedreven experimenten, conversie-optimalisatie (CRO) en schaalbare leadgeneratie? Word je enthousiast van termen als inbound marketing en A/B-testen, maar ben je ook van nature nieuwsgierig om ook aan de bovenkant van de funnel te experimenteren met nieuwe ideeën voor meer (relevant) bereik? Dan is dit jouw volgende stap! 32 uur · Delft Wat ga je doen? Bij aanmelder.nl geloven we in de kracht van voortdurende vooruitgang: goed is goed, maar het kan altijd beter. Als Growth & demand gen marketeer speel jij daarin een sleutelrol. Jouw belangrijkste focus? Onze leadgeneratie naar een hoger niveau tillen. Dit doe je door proactief te optimaliseren over kanalen heen en actief verder te bouwen op data en learnings. Jouw takenpakket is lekker breed en impactvol: - Demand Gen (het begin van de funnel): Je helpt ons te schalen. Je bent niet alleen bezig met optimaliseren wat er al is, maar zoekt actief en nieuwsgierig naar nieuwe haakjes om leads aan te trekken. Je experimenteert met nieuwe kanalen, partnerships en content formats om kwalitatief bereik en nieuwe leads te realiseren. - Data, Analytics & Dashboards: Je bent de eigenaar van onze marketingdata en systemen. Je duikt in de cijfers, controleert of onze tracking (via GA4) overal perfect staat en bouwt de rapportages en dashboards in HubSpot die ons helder inzicht geven in de ROI. Dit doe je volledig proactief. Zie je aanknopingspunten voor onze Digital Marketer om de paid ads te optimaliseren, een lek in onze funnel dat aandacht verdient, of heb je inzichten die onze Lead Link helpt de campagnes beter te meten en naar een hoger niveau te tillen? Jij deelt ze graag. - Growth, CRO & Systemen: Je bent continu bezig met het optimaliseren en inrichten van onze website en marketing systemen. Je zet gerichte A/B-testen en marketingexperimenten op om onze website en f...

VI utökar vår verksamhet! Brinner Du för försäljning? Då är detta rätt tjänst för Dig! Vi söker efter en driven, fokuserad och resultatinriktad person som är beredd att ta stort eget ansvar. Tidigare försäljningserfarenhet är meriterande. Viktigast är att Du ska kunna skapa, driva, och leverera nya säljuppdrag tillsammans med våra registrerade fastighetsmäklare. Du har god social kompetens, är engagerad och duktig på att se affärsmöjligheter i olika sammanhang samt komma till avslut i affärer. Du måste ha körkort och ständig tillgång till en bil! Vill Du vara med på en resa där endast Din drivkraft och ambition sätter gränsen? Vårt fokus är 1. Vi ska förändra fastighetsmäklarbranschen! 2. Vi ska leverera marknadens bästa mäklartjänst! Vi har en unik mäklartjänst med en försäljningsmetod och aktivitetsnivå som inte liknar någon annan på marknaden. Vi har mycket gott rykte hos våra kunder och vår ambition är att alltid jobba nära våra uppdragsgivare och spekulanter. Vill Du vara en del av det mest spännande mäklarföretaget i Norrbotten och Västerbotten? Du ska kunna skapa, driva, och leverera nya säljuppdrag tillsammans med våra registrerade fastighetsmäklare. Observera Du måste INTE vara registrerad fastighetsmäklare för denna tjänst. Jonas Nilsson Fastighetsförmedling AB är en fastighetsmäklarfirma i Norrbotten och Västerbotten. Vi förmedlar bostadsrätter, villor, fritidshus, tomter och kommersiella fastigheter. Huvudkontoret finns i Luleå med lokalkontor i Skellefteå, Piteå, Gällivare och Kiruna.

Unser Angebot: - Sie erhalten eine faire und zuverlässige Vergütung auf Basis des GVP/DGB-Tarifvertrags. Je nach Einsatzbranche kommen attraktive Zuschläge hinzu. - Wir bieten Ihnen ein professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und guten Entwicklungsperspektiven. - Von Beginn an begleiten wir Sie persönlich und beraten Sie individuell bei allen Fragen rund um Ihren Einsatz. - Mit unserem Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte profitieren Sie von zahlreichen Extras. Dazu zählen zum Beispiel Gesundheitsangebote, Einkaufsrabatte oder Unterstützung in besonderen Lebenssituationen. - Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie auch für später gut abgesichert sind. - Ihr Erholungsurlaub beträgt bis zu 30 Tage im Jahr – damit Sie neue Energie tanken können. Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Unser internationaler Kunde aus der Verteidigungsindustrie sucht Sie als PMO Manager (m/w/d).Sie unterstützen die Hauptabteilung bei der Ressourcenplanung, dem Projektmonitoring, der Statusverfolgung sowie der Pflege des zentralen Jira-Taskmanagements. Dabei arbeiten Sie eng mit den Abteilungsleitungen zusammen und sorgen für Transparenz hinsichtlich Ressourcen, Aufgaben und Projektfortschritten. Ihre Aufgaben: - Sicherstellung einer transparenten Ressourcenplanung und Kapazitätssteuerung innerhalb der Hauptabteilung - Konsolidierung von Ressourcenanforderungen und Kapazitäten sowie Ableitung erforderlicher Maßnahmen bei Unter- oder Überauslastung - Koordination, Dokumentation und Überwachung von Initiativen, Projekten und deren Statusberichten - Unterstützung der Abteilungsleitungen bei Reporting, Aufgabenverfolgung und Performance-Monitoring - Betreuung und Weiterentwicklung des zentralen Aufgabenmanagements in Jira Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung - Sicherer Umgang mit Jira sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten - Analytische, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein - Idealerweise Kenntnisse oder eine Fortbildung im Bereich PMO bzw. Projektmanagement Ihr Partner: Die Orizon Unit Aviation ist auf die Personalüberlassung und -vermittlung in den Bereichen Luft- und Raumfahrt sowie Defence spezialisiert. Mit fundierter Branchenerfahrung bieten wir Fachkräften attraktive berufliche Perspektiven in diesen Bereichen. Wenn Sie passende Qualifikationen oder erste Erfahrungen im Aviation Umfeld mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie zu uns an Bord! Orizon ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil der internationalen BREXA Holdings Inc. Wir bieten passgenaue Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis hin zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit EU Recruiting und medizinischem Fachpersonal. Bewerbung und Rückfragen: Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.aviation@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.Für Fragen steht Frau Konkol gerne unter der Telefonnummer +49 821 3456029 zur Verfügung. Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären. Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Offen im Denken Wir sind eine junge, innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Ausgezeichnet in Forschung und Lehre denken wir in Möglichkeiten statt in Grenzen und entwickeln Ideen mit Zukunft. Wir leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient. Einsatzort Duisburg Einsatzbereich Fakultät für Betriebswirtschaftslehre/Mercator School of Management, Management Control Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d, Nr. 401-26) – im Bereich Klimaanpassung & KI EG 13 TV-L (brutto 59.324 € - 84.319 €) Der Fachbereich für Management Control ist Teil der Mercator School of Management (MSM) der UDE. Die MSM verbindet die Identifikationskraft der Region mit einer starken internationalen Ausrichtung und wirtschaftswissenschaftlicher Forschung auf Spitzenniveau. Unser Fachbereich arbeitet an der Schnittstelle von Unternehmensführung und Controlling. Die Forschung konzentriert sich auf den Einsatz Künstlicher Intelligenz (KI) in der Unternehmens- und Controllingpraxis, die Gestaltung von Anreizsystemen sowie die Rolle von Top-Managern (CEOs und CFOs) für den strategischen Wandel von Unternehmen. Wir sind international vernetzt und kooperieren eng mit der Unternehmenspraxis sowie weiteren führenden Forschern aus den Bereichen Strategie und Controlling. Die ausgeschriebene Stelle ist in ein vom BMFTR gefördertes Projekt zum Thema „KI-gestützte Bewertung von Investitionen in die Klimaanpassung“ eingebunden. Es erwarten Sie abwechslungsreiche und spannende Aufgaben: Besetzungszeitpunkt 2026-11-01 Vertragsdauer 2029-10-31 (Projektende) Arbeitszeit 39 Stunden 50 Minuten (100%) Ihre Aufgabenschwerpunkte - Sie wirken an der Forschung des Lehrstuhls im Bereich Klimaanpassung und KI mit und unterstützen ein vom BMFTR gefördertes Forschungsprojekt. - Sie betreuen das Forschungsprojekt organisatorisch und koordinieren den Austausch mit Praxispartnern. - Sie unterstützen bei Verwaltungsaufgaben im Rahmen des Projekts. - Sie präsentieren und diskutieren Forschungsvorhaben auf internationalen Konferenzen. - Sie publizieren Forschungsergebnisse in wissenschaftlichen Fachzeitschriften. Ihr Profil - überdurchschnittlich abgeschlossenes Masterstudium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich (z. B. BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftspsychologie) - großes Interesse an den oben genannten Forschungsgebieten - ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Neugier - hohe Ausdauer und Energie - sehr gute Englischkenntnisse Sie erwartet - die Möglichkeit zur Promotion in intensiver Zusammenarbeit mit dem Lehrstuhlinhaber und internationalen Spitzenforschern - eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungspotenzial - ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team - eine gut ausgestattete technische Infrastruktur - Familienfreundlichkeit durch Betreuungsangebote für Ihre Kinder - Beratung bei familiären Pflegeaufgaben - ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung - eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze - attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport) - die Möglichkeit von Homeoffice Bewerbungsfrist 2026-09-02 Kennziffer 401-26 Bewerbung Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Kurzes Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und oder aktueller Notenauszug) richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 401-26 an Herrn Prof. Sebastian Firk, Universität Duisburg-Essen, Fakultät für Betriebswirtschaftslehre, 47048 Duisburg, E-Mail: lehrstuhl_mc@uni-due.de. Informationen zur Stelle Informationen über die Fakultät finden Sie unter: https://www.msm.uni-due.de/ Weitere Informationen Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern. www.uni-due.de/diversity (https://www.uni-due.de/diversity) Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht. Mit Ihrer Bewerbung auf eine der ausgeschriebenen Stellen erklären Sie sich mit den Vorgaben gemäß der Datenschutzgrundverordnung und einer Kontaktaufnahme per Mail ausdrücklich einverstanden. Weitere Informationen zum Datenschutz erhalten Sie hier (https://www.uni-due.de/imperia/md/content/dokumente/2023/ude-datenschutz-bewerber-innen.pdf) . Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Wirtschaftsingenieurwesen, Forschung, Wirtschaftsinformatik