Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité Vous êtes chargé des coupes, shampooing, colorations, conseils capillaires, soins etc. pour des clientes le CAP coiffure n'est pas indispensable mais apprécié expérience dans le métier indispensable

AD Seniors compte parmi les leaders des services à domicile en France et fait intervenir plus de 1 500 collaborateurs dans ses 60 agences de proximité pour satisfaire au quotidien ses 15 000 bénéficiaires. Spécialiste du maintien à domicile, AD Seniors vous permet d'exercer un métier utile qui facilite le quotidien des familles et de gagner en responsabilité. Offre pour le stade vers l'emploi Compte tenu de notre développement, nous recherchons en permanence de nouveaux collaborateurs qui partagent nos valeurs de qualité et de bienveillance et vous trouverez forcément chez nous un emploi près de chez vous qui correspond à vos attentes. Actuellement, nous recherchons un Auxiliaire de Vie Sociale (H/F) sur l'agence AD Seniors pour intervenir au domicile de plusieurs particuliers. Rouvroy et environs Rejoignez-nous en postulant dès maintenant ! - Diplôme ou titre professionnel dans l'assistance aux personnes âgées - Capacité d'adaptation aux divers contextes de travail, attentes et habitudes - Politesse, courtoisie, ponctualité, discrétion professionnelle - Bonne capacité d'écoute - Capacité à prendre des initiatives - Capacité à travailler en autonomie - Propreté et présentation correcte Missions : Votre rôle sera d'accompagner la personne aidée dans les gestes du quotidien : - Entretien du lieu de vie, tâches ménagères - Réaliser des courses, préparer des repas, aider à prendre les repas selon le niveau de dépendance de la personne aidée - Aider la personne (toilette, habillage/déshabillage, déplacements...) - Accompagner la personne lors des sorties et loisirs - Faire si besoin des démarches administratives Travail possible du lundi au samedi, dimanche et jours fériés. Une disponibilité régulière est nécessaire. En fonction de vos compétences, vous pourrez compléter vos heures avec des prestations de ménage et repassage. Les conditions : - Un CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Références professionnelles exigées - Rémunération : selon expérience et diplôme Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité d'animer des formations sur les techniques de maintien à domicile auprès d'autres salariés - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective

Travailler chez Lidl, ça vaut le coup. C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 214€ à l'embauche et 2 319 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Franck Provost, c'est le luxe accessible. mais surtout une équipe qui aime son métier ! Élue meilleure enseigne de coiffure de France en 2024, notre salon est situé dans le centre ville d'Olivet. Nous recherchons un(e) coiffeur(se) H/F passionné(e) et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe en CDI à temps complet. Chez nous, pas question de s'ennuyer : une bonne ambiance, une équipe fun et bienveillante, une clientèle agréable et surtout l'envie de travailler ensemble dans la bonne humeur ! Ce que nous te proposons : Horaires flexibles Formations régulières pour continuer à progresser De vraies possibilités d'évolution au sein du groupe Une équipe dynamique, soudée et sympa ! Et côté avantages : Prime sur chiffre d'affaires : 20 % Prime sur ventes : 10 % et 15 % Primes sur challenges Accès illimité à la plateforme de formation Club employés Le Pass Orléans Et bien d'autres avantages. Chez Franck Provost, nous partageons 4 valeurs essentielles : Passion, Confiance, Créativité et Engagement. Tu es passionné(e) par la coiffure, tu aimes le contact avec les clients et tu apprécies travailler dans une équipe où on bosse sérieusement sans se prendre trop au sérieux ? Alors viens nous rencontrer !

En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement. Le poste est à pourvoir en septembre pour au moins 2 mois, Missions : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure. - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant. - Accueillir et accompagner les parents. - Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets. - Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant - Assurer l'entretien du linge / des locaux. - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique. Cette liste est non-exhaustive Savoir-être : - Dynamique - Capacité d'écoute et d'adaptation - Ponctuelle - Bonne communication - Respectueuse Profil : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP) - Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans - Règles de base des principes nutritionnels - Notions d'ergonomie (aménagement des espaces) Avantages sociaux : - 30CP/5RTT -> 7 semaines payées par an - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

Corners sushis, wok & bowl en grandes surfaces. Créée en avril 2019, Wasabi est une enseigne du Groupe CORNER CUISINE DISTRIBUTION, spécialisée dans la fabrication et la vente de recettes asiatiques en grande distribution. Aujourd'hui, Wasabi totalise plus de 180 corners en France métropolitaine et à la Réunion, implantés dans les super et hypermarchés : Carrefour, E.Leclerc, Intermarché, et Système U. Notre concept ? Trois univers gustatifs au sein du même kiosque : - Les sushis, plat traditionnel japonais - Le wok, de délicieuses recettes aux inspirations thaïlandaises - Bowls, des recettes qui sentent le soleil Avantages - Formation - Mutuelle - Remboursement des transports à 50% Missions Aujourd'hui, nous avons besoin de vous pour : -Confection des sushis -Découpe du poisson -Wok -Poke Bowl -Entretien du stand -Gestion des stocks -Véritable bras droit du chef sushi Tout cela bien sûr dans le respect de nos procédures internes et des normes d'hygiène en vigueur (HACCP). Avantages : 2 jours de repos, travail en journée, pas de planification prévue le soir Profil Vous êtes la personne qu'il nous faut car : Vous êtes expert-e dans la technique, la confection des sushis n'a plus de secret pour vous Vous avez déjà travaillé dans un restaurant ou corner sushi Vous maitrisez les fondamentaux en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous êtes autonome et rigoureux-se

Connaissez-vous Vallégrain ? Authentique entreprise familiale, originaire du Perche, une région rurale aux jolis paysages de vallées et de forêts sur lesquelles nos champs et nos élevages sont installés, nous avons eu très tôt le désir de maîtriser notre qualité en constituant une filière intégrant chaque maillon de la chaîne. Aujourd'hui, c'est une filière complète que nous animons de l'amont à l'aval avec une seule obsession : garantir la qualité, de la fourche à la fourchette ! Le poste: Dans le cadre du renforcement de son équipe, Vallégrain recherche pour son service chaine & boyauderie, un(e) ouvrier(e) polyvalent(e) en abattoir (H/F). Sous la supervision du responsable d'équipe, vous aurez pour missions : Opération de découpe : manipulation du couteau Séparation et nettoyage des abats Diverses manutentions sur la chaine d'abattage (approvisionnement de la chaine, découpe, etc) Entretien du poste de travail Profil souhaité: Expérience : débutant(e) accepté(e) Savoir-être professionnels : rigoureux, dynamique, travail en équipe, respect du bien-être animal Savoir-faire professionnels : respect des règles d'hygiène et de sécurité Informations complémentaires: - Type de contrat : CDD - Lieu / Site de rattachement : Chérancé (72) - Horaires : 35 heures - Prise de poste entre 3h30 et 4h du matin - Salaire base 1870€ Avantages : - Primes - Mutuelle - C.S.E

Vous interviendrez dans les entreprises clientes pour du dépannage électrique et du renfort d'équipe. Vous devez justifier d'une expérience de 10 ans et être totalement autonome sur chantier. Chantiers sur la région Auvergne Rhône Alpes, au départ de Pont Salomon (43) Vous devez possédez les habilitations électriques

Profil recherché : - Connaissance des procédés de soudage 135/136 épaisseur 3 à 15 mm à plat ou angle. - Connaissances des moyens et des méthodes de contrôle. Vous travaillez en totale autonomie. Poste à pourvoir le plus rapidement possible.

DESCRIPTIF DU POSTE Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un travailleur social pour le service Délégations FSL dans le cadre d'un CDI temps plein rapidement. Poste accessible aux travailleurs handicapés Le secteur d'intervention principal est l'Eurométropole de Strasbourg Votre quotidien à nos côtés : - Mettre en place un accompagnement social lié au logement - Analyser la situation globale des personnes et identifier leurs besoins - Mettre en place un accompagnement budgétaire avec l'usager (planification, encaissement loyer et charges, plan d'apurement etc.) - Mettre en place des actions et démarches individuelles et collectives visant l'autonomie (gestion administrative, accès aux droits.) - Apporter un soutien éducatif sur les temps de vie quotidienne des personnes - Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité - Participer aux réunions partenariales - S'inscrire dans les missions du service et participer aux temps de réunion Les avantages à nous rejoindre : 18 congés trimestriels supplémentaires par an CSE - sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par an Convention 66 Des perspectives d'évolution et de mobilité interne Prime SEGUR (238€ bruts mensuels) Diversité de formations proposées Autonomie relative dans la gestion des horaires Mercredi après-midi libre Voiture de service pour les déplacements professionnels Télétravail possible jusqu'à 1 jour par semaine Les heures de travail sont en journée et donc vous serez libre les soirées, vos Week-end, vos jours fériés et bénéficierez de 3 semaines de congés trimestriels en plus des congés annuels. Modalités de candidatures Envoyer lettre de motivation et CV, avec la référence « TS DELEG CDI » PROFIL RECHERCHÉ Diplôme(s) attendu(s) : DE ES, ASS, CESF Expérience souhaitée : entre 1 et 3 ans