Aquila RH Verdun Cabinet de recrutement recherche un Automaticien niveau 3 pour rejoindre notre client dans le secteur de l'Industrie. En tant qu'Automaticien, vous serez responsable des études et de la conception des équipements électriques et pneumatiques, du développement des programmes d'automatisme et d'IHM, ainsi que de la mise en service des équipements et de la gestion de projet. Vos missions: - Réaliser les études électriques et pneumatiques des projets - Élaborer les analyses fonctionnelles des équipements et process - Concevoir et développer les programmes d'automatisme et d'IHM - Programmer des automates Siemens, Rockwell et Schneider - Mettre en oeuvre des systèmes de sécurité machine et des architectures de communication industrielle - Réaliser les mises au point, la mise en service et former les utilisateurs - Participer à l'élaboration des plannings, assurer l'interface technique avec les clients et piloter les démarches de certification - Réaliser la documentation technique des projets Votre profil: - Formation Bac+2 à Bac+5 en Automatisme, Électrotechnique ou Génie Industriel - Expérience significative en automatisme industriel - Expertise en programmation Siemens, Rockwell ou Schneider - Bonne connaissance des systèmes robotisés et des réseaux industriels - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Sens du service client et aptitude à intervenir sur site - Habilitation électrique en cours de validité - Maîtrise des outils informatiques et ERP/GPAO Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.

Description du poste Démolition intérieur de Bâtiment avec Tri sélectif des matériaux (curage) Dépose de fenêtres, portes, démolition de cloisons, dépose d'isolants, enlèvement des encombrants (meubles, etc..). Au fur et à mesure de la déconstruction et de la démolition tous les déchets sont triés, et répartis dans des bennes appropriées pour évacuation sélective. 35h30 par semaine Lundi 8H30 12H - 13H30 17H30 Mardi/Merc/Jeud 8H00 12H00 - 13H30 17H30 Vendredi 8H00-12H00 Profil recherché Formation dans le domaine du bâtiment exigée Expérience dans la maçonnerie exigée Avantages Repas midi pris en charge par la société

Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Villiers-Saint-Georges (77) en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 60 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Villiers Saint-Georges (77) Rythme de travail : 7h00-20h00 (1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours) + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez GSF Cap Malo au Domaine des Ormes ! La société GSF Cap Malo recherche activement des candidats dynamiques et motivés pour renforcer son équipe au sein du magnifique Domaine des Ormes, situé entre Combourg et Dol-de-Bretagne. Plusieurs postes sont à pourvoir. Nous proposons plusieurs opportunités : * Femme ou Homme de Chambres * Agent.e de nettoyage d'hébergements Camping * Agent.e Polyvalent.e * Agent.e de nettoyage sanitaires Votre profil Nous recherchons des personnes : * Chaleureuses, avec un excellent sens du relationnel. * Ayant une forte aptitude au travail d'équipe. * Dotées d'un souci du détail et d'une grande rigueur. * Organisées et capables de respecter les consignes. Ce que nous offrons Chez GSF Cap Malo, nous valorisons nos collaborateurs et leur offrons un environnement de travail stimulant avec de nombreux avantages : * Une équipe soudée et animée par l'esprit d'entraide. * Un encadrement bienveillant et encourageant. * Des programmes axés sur le bien-être au travail. * Des moments de convivialité (petits-déjeuners, soirées, événements, etc.). * Des opportunités d'apprentissage et de perfectionnement. * Des primes attractives (transport, habillement, qualité). * Un programme de parrainage/référencement. * Un cadre verdoyant et apaisant. * Une aventure humaine et enrichissante. * De réelles perspectives d'évolution au sein de l'entreprise et du groupe GSF. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant notre équipe, vous vivrez une expérience professionnelle unique dans un cadre convivial et stimulant, où votre bien-être et votre développement personnel sont au cœur de nos préoccupations. Postulez dès maintenant ! Rejoignez GSF Cap Malo et prenez part à une aventure professionnelle enrichissante au cœur du Domaine des Ormes !

Salon de coiffure et beauté recherche un/une Coiffeur diplômé / Coiffeuse diplômée pour un CDI 32H. Salon moderne et refait à neuf en juin 2026, prestations complètes et dynamique instauré. Nous recherchons un ou une allié(e) beauté pour notre salon de coiffure.

Poste à pourvoir en CDI dans l'un de nos pôles de soins suivants selon votre souhait : Unité des soins intensifs- réanimation Roulant secteur oncologie Médecine polyvalente Vous serez accueilli(e) et formé(e) lors d'un parcours d'intégration personnalisé à votre profil et adapté à votre service d'affectation. Vous évoluerez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité au sein d'une équipe à taille humaine. Formation spécifique dès votre arrivée avec un travail en doublon avec votre collègue IDE pendant 4 semaines ! Profil Pour nous, l'écoute et le respect du patient sont aussi importants que les soins que nous leur apportons. Au-delà des compétences techniques solides, nous privilégions le travail en équipe, l'organisation et les qualités relationnelles. Vous vous reconnaissez ? Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) d'état ? Venez rejoindre les équipes de nuit du Centre Hospitalier de Bligny pour commencer une nouvelle aventure. Rémunération : selon la CCN51 avec reprise d'ancienneté à 100% + prime attractive pour le travail de nuit (rémunération annuelle brute comprise entre 41 200 et 54 000 en fonction de l'ancienneté) Horaires : 19h30-7h30 (en 12h) Nos avantages : L'environnement de travail ! Un environnement de travail exceptionnel Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins. Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation Parcours d'intégration à votre arrivée et adapté aux spécificités de chaque service et de vos besoins Travail en équipe staff interdisciplinaire Un Plan de Développement des Compétences pluriannuel Possibilités de mobilités internes Possibilités d'évolutions professionnelles Des locaux agréables Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes Salle de sport et théâtre sur place Restauration : restaurant d'entreprise et cafétéria Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées Mais aussi ... Parking gratuit aux pieds du service Un Comité Social Entreprise avec de nombreux avantages (tarifs préférentiels pour vos loisirs, chèques vacances...) Mutuelle avantageuse, retraite complémentaire et prévoyance Prime attractive spécifique pour le travail de nuit Logement sous réserve de disponibilités ou prime de fidélisation d'un montant de 4000 euros bruts (selon les modalités en vigueur) L'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Crèche d'entreprise sur place sous réserve de disponibilité - Pas d'alternance jour / nuit - Un week-end sur 2 ou 3 travaillé en moyenne - Horaires des soignants de nuit :19h30-7h30

Poser avec soin et autonomie des menuiseries et fermetures extérieures en aluminium, PVC et, selon les chantiers, en bois, en neuf comme en rénovation. MISSIONS PRINCIPALES Préparer le chantier, vérifier les dimensions, l'état des supports et la conformité des produits livrés. Déposer les anciennes fermetures et préparer les supports sans dégrader les ouvrages conservés. Poser et régler fenêtres, portes, châssis, coulissants, volets, stores et autres fermetures extérieures. Réaliser fixations, calage, étanchéité à l'air et à l'eau, joints et finitions intérieures/extérieures. Poser les vitrages et accessoires dans le respect des prescriptions techniques et du fabricant. Effectuer les essais de fonctionnement, corriger les réglages et assurer une finition propre. Protéger les lieux, trier les déchets et laisser le chantier propre à la réception. Maîtrise de la prise de mesures, du calage, des fixations, des réglages et des techniques d'étanchéité. Bonne lecture de plans, fiches techniques et notices de pose. Utilisation sûre de l'outillage électroportatif et respect systématique des EPI.

Souhaitez-vous contribuer à des assemblages de précision en tant que Mécanicien monteur (F/H) ? Vous assurez l'assemblage, le réglage et le contrôle de broyeurs de végétaux au sein d'un environnement de production en horaires de journée - Vous montez les sous-ensembles mécaniques conformément aux plans, gammes de fabrication et consignes techniques - Vous réalisez les ajustements, serrages et contrôles nécessaires afin de garantir la conformité des équipements - Vous identifiez les anomalies de montage et participez aux opérations de maintenance préventive des matériels Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.31 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Créée en 2010, Zoomalia est devenu en moins de 15 ans le leader français de l'animalerie sur le web avec 39 magasins en France à ce jour. Chaque jour, nous cultivons notre expertise dans le commerce et la connaissance du besoin de nos clients pour leur offrir l'expérience la plus enrichissante au service du lien indéfectible qui les unit à leurs animaux. Notre réussite repose sur notre capacité à innover et à optimiser constamment nos opérations, notamment en développant des outils de logistique à la pointe de la technologie qui répondent aux défis spécifiques du e-commerce tout en privilégiant le bien-être animal. Aujourd'hui, Zoomalia, c'est : - plus de 30 000 références en alimentation, équipements ou accessoires ; - 39 magasins en France ; - 12 marques exclusives ; - 300 collaborateurs ; - une présence dans 27 pays européens. Chaque jour, nos collaborateurs s'engagent afin de proposer une expérience client unique et favoriser la relation Homme-Animal. Pour notre entrepôt - service logistique de Saint Geours de Maremne, et pour renforcer ses équipes du matin, Zoomalia recrute un nouveau talent en CDI : un magasinier cariste (H/F) sur CACES 5 (expérience gerbage grande hauteur exigée) , qui saura accompagner l'équipe. Vos missions : - Réceptionner, transporter, stocker la marchandise - Décharger les marchandises des camions, vérifier les quantités, trier et classer les produits - Transporter la marchandise à l'aide de chariots élévateurs, de transpalettes et de divers engins de manutention, jusqu'au lieu d'entreposage - Assurer le rangement de la marchandise à l'emplacement défini - Identifier les besoins de stocks par zone selon les entrées/sorties de marchandises et effectuer le réapprovisionnement - Optimiser l'espace de stockage - Veiller quotidiennement à la qualité du travail et alerter son manager en cas d'anomalie - Réaliser les opérations dans le respect des règles et des normes de sécurité en vigueur - Participer aux opérations d'inventaire. Profil recherché : - Titulaire de votre CACES 1/3/5 valide - Expérience significative CACES 5 (gerbage à 9 mètres de hauteur) - Sens de l'autonomie, de la rigueur et de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Réactivité Côté contrat : - CDI 35h00 - Salaire brut horaire de 12.51 euros - Horaires fixes : du lundi au vendredi : 13h à 20h30 - Travail 1 samedi sur 3 de 08h30 à 16h00 avec repos glissant sur la semaine - Possibilité d'heures supplémentaires majorées et payées - Formation interne - Démarrage dès que possible Les avantages pour vous : - Prime annuelle versée chaque mois au bout de 18 mois - Prime de participation - Prime de productivité - Comité d'entreprise - Des réductions allant jusqu'à 30 % sur nos produits Dans le cadre de sa politique diversité, Zoomalia étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap.

Description du poste Conduite de camion Ampiroll (6x4) / (8x4), pour faire des transferts de matériaux des chantiers vers les centres de traitements, dépôts de benne sur chantier, conduite de porte engins pour transfert de matériel TP (pelle mécanique, concasseur, etc.. .) d'un chantier à un autre.. Conduite de semi TP pour transport de matériaux de démolition vers des centres de recyclage 35h30 par semaine Lundi 8H30 - 12H00 13H30 - 17H30 M/M/J 8H00-12H00 13H30-17H30 Vendredi 8H00-12h00 Salaire suivant expérience