Automobilmechatroniker/in oder Fachmann/frau Automobilmechatroniker/in oder Fachmann/frau bei Bächli Automobile AG Seit über 70 Jahren stehen wir als familiengeführter Garagenbetrieb mit rund 40 Mitarbeitenden für Qualität, Verlässlichkeit und gelebte Kundennähe. Als offizieller Ford Partner begleiten wir unsere Kundinnen und Kunden seit Generationen \- ab 2026 zusätzlich mit den Marken Renault, Dacia und Xpeng. Ab sofort suchen wir Verstärkung für unsere Werkstatt. Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Automobilmechatroniker/in EFZ oder abgeschlossene Ausbildung als Automobilfachmann/frau EFZ Erfahrung mit Renault, Dacia oder Ford von Vorteil schnelle Auffassungsgabe und exakte Arbeitsweise Führerausweis Kategorie B fachlicher Umgang mit Testgeräten Das bieten wir dir sorgfältige Einführung und geregelte Arbeitszeiten abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem jungen, innovativen Team Attraktive Anstellungsbedingungen moderner Arbeitsplatz mit zeitgemässen Hilfsmitteln Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Kontaktaufnahme. Melde dich direkt bei , Leiterin HR, und werde Teil der Bächli Automobile AG. jpide03e835jm jit0626jm jiy26jm

SENIOR SAP SCM SOLUTION ARCHITECT (m/w/d) 80\-100% DAS SIND WIR Wir sind ein innovatives und internationales Unternehmen in der faszinierenden Fahrradbranche mit einem einzigartigen Teamspirit, einem Miteinander auf Augenhöhe und einer respektvollen DU\-Kultur. Nebst hoher Begeisterungsfähigkeit, ausgeprägter Lernbereitschaft sowie grosser Motivation ist unsere Zusammenarbeit geprägt durch Engagement, Leidenschaft und gegenseitiger Wertschätzung. Wir haben Spass an der Sache und wollen gemeinsam aussergewöhnliche Leistungen erzielen. Erkennst du dich in unseren Werten wieder? SENIOR SAP SCM SOLUTION ARCHITECT (m/w/d) 80\-100% DIESE SPANNENDEN AUFGABEN WARTEN AUF DICH · Analyse aller Abläufe und Strukturen der Abteilungen Produktionsplanung und \-steuerung, sowie Einkauf und Logistik der Gruppe nach möglichen Optimierungen in der Systemnutzung (insbesondere SAP S/4 Hana) · Erheben von Problemfällen, Ineffizienzen und anderen Störfaktoren in zugeordneten Bereichen und Lösung derselben auf strategischer und operativer Ebene · Erstellen und umsetzen von Lösungskonzepten, zur bestmöglichen Umsetzung der Anforderungen, insbesondere in den SAP Modulen PP, MM und WM (Stock Room Management) · Customizing und kontinuierliche Optimierung der betreuten Module · Projektleitung und Teilprojektleitung, sowie Abarbeitung von zugeordneten Aufgabenpaketen · Dokumentation von evaluierten und eingeführten Prozessen und Instrumenten sowie Übergabe an die Key\-User nach Fertigstellung (inkl. Schulung und vollständiger Customizing\-Dokumentation) · Regelmässige Kommunikation, Schulung und Unterstützung der Key\-User aus den fachlich betreuten Abteilungen (insbesondere in den SAP Modulen PP, MM und WM) über die gesamte DT Swiss Gruppe · Sicherstellen Reporting der Termin\- Qualitäts\-, Budget\- und Zielvorgaben einzelner Projekte, Teilprojekte und Arbeitspakete für den Vorgesetzten, den Auftraggeber und das Management · Erarbeiten aussagekräftiger Kennzahlen und Statistiken in Form von Entscheidungsgrundlagen für das Management (z.B. Produktionsauswertungen) DIESE EIGENSCHAFTEN ZEICHNEN DICH AUS · Abgeschlossene kaufmännische oder IT Grundausbildung (Stufe EFZ) · Weiterbildung (HF, FH oder Universität) in Wirtschaftsinformatik oder ähnlich · Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position im SAP Umfeld · Sehr gute Erfahrung mit End\-to\-End Supply Chain Prozessen und Integration · Sehr gute Kenntnisse in SAP PP und/oder MM, WM · Ausgeprägte Kenntnisse in SAP Architektur und Customizing (PP und/oder MM, WM) · Starke analytische Fähigkeiten, sowie ausgeprägtes Verständnis für Statistiken (BI) und Digitalisierungsthemen · Sehr gute Deutsch\- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift (min. Niveau B2\) · Gute Kenntnisse im Projekt\- und Prozessmanagement, sowie in der Anforderungsanalyse · Reisetätigkeit bis zu 10% DARAUF KANNST DU DICH FREUEN · Strukturiertes Einführungsprogramm und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten on the job sowie durch externe Weiterbildungsangebote und Sprachkurse · Viele interne und externe Events für Mitarbeitende zur Förderung des Teamzusammenhaltes · Flexibles Arbeitszeitmodell inklusive Teilzeitarbeit, unbezahltem Urlaub und tageweise Homeofficemöglichkeiten zur Förderung der Work\-Life\-Balance · Attraktive Anstellungsbedingungen · Teamübergreifende Lunch Rides und Sportsessions DEINE NÄCHSTEN SCHRITTE Du erfüllst noch nicht alle genannten Profilanforderungen, teilst jedoch unsere Werte und identifizierst dich mit unserer Unternehmenskultur? Dann wollen wir dich unbedingt kennenlernen, denn wir sind immer auf der Suche nach begeisterungsfähigen Persönlichkeiten. freut sich über deine Bewerbung und nimmt sich für Fragen unter gerne Zeit für dich. Bei unseren Rekrutierungen stehen die professionellen und persönlichen Qualifikationen im Vordergrund wonach für die Bewerbung auf Fotos sowie persönliche Angaben verzichtet werden darf. jpid1113479jm jit0626jm jiy26jm

Pflegeassistentin SRK 80\-100% Das Pflegeheim Landhaus Neuenegg liegt auf einer Anhöhe mit Weitsicht, 10 Fahrminuten westlich von Bern. Es bietet 64 Bewohnerinnen und Bewohnern in charmanten und individuellen Zimmern Pflege und Betreuung. Das Heim gliedert sich in mehrere Wohnbereiche für leicht bis schwer pflegebedürftige Menschen, Menschen mit Demenz oder in geriatrischer Rehabilitation. Mit einer hohen Dienstleistungsqualität, Verantwortungsbewusstsein und gegenseitigem Respekt schaffen wir ein Klima des Vertrauens und des Miteinanders. Wir suchen nach Vereinbarung ein/n Pflegeassistentin SRK 80\-100% Deine Aufgaben Übernahme der kompetenten Grundpflege nach den individuellen Bedürfnissen Einhaltung der Hygienerichtlinien und Übernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Selbständige und lückenlose Führung der Pflegedokumentation Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegeassistent/in oder gleichwertige Ausbildung Erfahrung in ähnlicher Position, von Vorteil in der Langzeitpflege Freude im Umgang mit betagten Menschen Offener und wertschätzender Umgang Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse Was wir dir bieten Attraktive Arbeitszeiten Ausflüge mit Bewohnenden und Team Teilnahme an internen Weiterbildungen Einblicke in weitere Bereiche wie Hauswirtschaft, Aktivierung, Hotellerie Bist du bereit, gemeinsam mit uns für das Wohlbefinden unserer Bewohnenden zu sorgen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Fragen zur Stelle beantwortet dir gerne: Sina Bürgi, Berufsbildungsverantwortliche, Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Weitere Informationen zu unserer Institution finden Sie auch auf jpid53c4ef5jm jit0626jm jiy26jm

Leiter\*in Institutionelles Fundraising und Philanthropie 70\-90% (w/m/d) Die Schweizerische Flüchtlingshilfe(SFH) ist die führende Flüchtlingsorganisation der Schweiz und der Dachverband der Flüchtlingshilfswerke und \-organisationen. Sie setzt sich für die Rechte von schutzbedürftigen Menschen ein und fördert das Verständnis für ihre Lebenssituation. Mit ihrem Fachwissen prägt sie die öffentliche Debatte und nimmt Einfluss auf die gesellschaftlichen und politischen Rahmenbedingungen. Die Abteilung Kommunikation und Fundraising mit 10 Mitarbeitenden ist verantwortlich für die strategische Kommunikation der SFH, stärkt ihre öffentliche Sichtbarkeit und sichert durch gezieltes Fundraising bei Privatpersonen, Stiftungen und institutionellen Gebern die finanzielle Grundlage der Organisation. Zur Verstärkung unseres Fundraising\-Teams suchen wir per Anfang 2027 eine engagierte Persönlichkeit, die mit strategischer Beziehungsarbeit zu Stiftungen und Grossspender\*innen einen entscheidenden Beitrag zu unseren Projekten leistet. Leiter\*in Institutionelles Fundraising und Philanthropie 70\-90% (w/m/d) Dein Verantwortungsbereich: Du baust den Bereich institutionelles Fundraising und Philanthropie strategisch aus; Du akquirierst und betreust Stiftungen und weitere Förderinstitutionen (Recherche, Beziehungsaufbau, Gesuchserstellung, Reporting); Du entwickelst tragfähige Beziehungen zu bestehenden und neuen Major Donors durch persönliche Kontaktpflege, Besuche und massgeschneiderte Angebote; Du erstellst individuelle Betreuungspläne für unsere wichtigsten Förderpartner mit dem Ziel hoher Bindung und langfristiger Partnerschaften; Du planst und steuerst deine Fundraising\-Pipeline, verfolgst klare Jahresziele und wertest die Ergebnisse systematisch aus; Du arbeitest eng mit Programmverantwortlichen, Kommunikation und Finanzen zusammen, um überzeugende Projekte und Wirkungsgeschichten zu entwickeln. Unsere Anforderungen: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) im Bereich Stiftungsfundraising und Major Donor; Du verfügst über einen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Marketing, Kommunikation, Nonprofit\-Management oder eine vergleichbare Ausbildung; Du hast sehr gute Kenntnisse und wenn möglich ein breites Netzwerk in der Stiftungslandschaft; Du kommunizierst klar und gewinnend und fühlst dich im persönlichen Kontakt mit anderen Personen sicher; Du verfügst über hervorragende Präsentationsfähigkeiten und Umgangsformen; Deine Erstsprache ist Deutsch, aber du kannst dich problemlos auch auf ösisch mit deinem Gesprächspartner\*innen verständigen; Du verfügst über eine strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise; Du bist erfahren im Umgang mit CRM\-Systemen und hast Freude an Kennzahlen, Planung und Reporting; Du bist motiviert, dich für geflüchtete Menschen einzusetzen und die Werte der SFH glaubwürdig zu vertreten. Bei uns findest du eine sinnstiftende Tätigkeit mit einem direkten Einfluss auf die finanzielle Basis unserer Projekte, ein unkompliziertes und offenes Arbeitsklima sowie fortschrittliche Arbeitsbedingungen. Weitere Benefits sind: Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice; Viel Gestaltungsspielraum beim Ausbau des Bereichs Stiftungen \& Major Donors; Ein kollegiales, interdisziplinäres Team und eine wertschätzende Arbeitskultur; Angenehmes Büro in Bern mit moderner IT\-Ausstattung; Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten; Abwechslungsreiches und dynamisches Tätigkeitsfeld. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Personen mit eigener Fluchterfahrung (auch Status S und F). Bewerbt euch bitte auch, wenn ihr die sprachlichen Anforderungen im ösisch nicht vollumfänglich erfüllt. Möchtest du unser Fundraisingteam ergänzen und dich für unser geflüchtete Menschen einsetzen? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung. Für weiterführende Auskünfte steht dir Konstanze Burkard, unter Tel. gerne zur Verfügung. Weitere Informationen über die SFH findest du unter . jpid21bdd93jm jit0626jm jiy26jm

Direct Sales ösisch/Deutsch (m/w/d) Du liebst es, täglich mit Menschen in Kontakt zu sein? Du hast Freude daran, individuelle Bedürfnisse zu erkennen und mit Kompetenz, Empathie und einem Lächeln die passende Lösung zu finden? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen Persönlichkeiten, die mitdenken, mitgestalten und mit Leidenschaft beraten. Bei uns erwartet dich ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag, ein motiviertes Team, das zusammenhält, und die Möglichkeit, deine Stärken voll einzubringen und weiterzuentwickeln. Bitte beachte, dass für diese Stelle eine VBV Zertifizierung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren, erforderlich ist. Direct Sales ösisch/Deutsch (m/w/d) AB TAG 1 AUF AUGENHÖHE. Gemeinsam für das echte Leben. Das erwartet dich Du bist zuständig, für die fachlich und sprachlich kompetente Beratung von Neukunden in den Bereichen Sach\-, und Lebensversicherung Du schaffst individuelle, auf die Kunden abgestimmte Lösungen und Erlebnisse Du berätst unsere Kunden ausschliesslich per Telefon und Screen\-Sharing aus dem Büro in Adliswil als auch im Homeoffice Du bist verantwortlich für die Antragsprüfung, Antragsverarbeitung und das Verhandeln mit verschiedenen internen Fachabteilungen Du suchst einen Job mit geregelten Arbeitszeiten, Eigenverantwortung, Homeoffice Möglichkeit und einem sicheren Einkommen Du schätzt, dass jeder Tag etwas Neues bringt und lässt dich von unserer Teamdynamik mitreissen Du bist Botschafter unserer Dienstleistungen und unseres Life\-Time Partner Ansatzes Das bringst du mit Du bringst erste Erfahrung im Kundenkontakt, Gastronomie oder einer vergleichbaren Tätigkeit mit und hast Freude daran, Menschen kompetent zu beraten. Idealerweise verfügst du über eine Weiterbildung als Versicherungsvermittler/in VBV oder du bist motiviert, dir dieses Fachwissen im Rahmen einer Ausbildung anzueignen. Der tägliche telefonische Kontakt mit Kundinnen und Kunden bereitet dir Freude; du begegnest Menschen empathisch und verstehst es, auf ihre individuellen Bedürfnisse einzugehen. Du arbeitest selbständig, zuverlässig und effizient und bist offen dafür, dich in neue Systeme, Prozesse und Methoden einzuarbeiten. Mit deiner Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Verbindlichkeit trägst du aktiv zum gemeinsamen Erfolg bei und bringst eine hohe Lernbereitschaft sowie Motivation mit. Du verfügst über sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse in Deutsch und ösisch Deine Benefits Dein Büro ist da, wo du bist: Je nach Pensum kannst du bis zu 60% deiner Arbeitszeit remote arbeiten. So hast du mehr Flexibilität im Job und privat. Zeit für Erholung, eine Reise oder eine Weiterbildung: Dank fünf Wochen Ferien hast du genug Freiraum für dich und deine Interessen. Bei uns erhältst du viel Freiraum für Entscheidungen, kreatives Denken und deine eigenen Ideen. Du gestaltest deine Karriere selbst. Bei uns wirst du gefordert und gefördert. Deshalb steht dir ein breites internes Weiterbildungsangebot für deine berufliche Zukunft zur Verfügung. Beruf und Privatleben unter einen Hut zu bringen, ist nicht immer einfach. Darum gibt es bei uns auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Bei uns kannst du dich in diversen Sportgruppen mit anderen Mitarbeitenden fit halten. Dein nächster Schritt Hast du weitere Fragen zu der offenen Stelle, deinem neuen Team, Generali als Arbeitgeberin oder unserer Unternehmenskultur? hilft dir gerne weiter. Wir freuen uns auf deine Online\-Bewerbung. Recruiting \& Talent Acquisition Specialist Wir, Generali Generali fördert Chancengleichheit. Bei uns bist du willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit oder Religion. Dein Gehalt in dieser Position richtet sich nach deiner erworbenen Berufserfahrung, deiner Verantwortung im Rahmen der Stelle und nach den örtlichen Branchenstandards. jpid379d650jm jit0626jm jiy26jm

CRM \& Pricing Analyst 80\-100% (m/w/d) Du liebst es, Daten zum Sprechen zu bringen und Prozesse zu optimieren? Du denkst vernetzt und möchtest unseren Vertrieb gezielt unterstützen? Dann bist du bei uns richtig. Werde unser neuer: CRM \& Pricing Analyst 80\-100% (m/w/d) Das bewirkst du bei uns Du übernimmst den 1st Level Support für CRM und Power BI und unterstützt unsere internen User im Alltag bei verschiedensten Anliegen, Fehlermeldungen und User\-Settings Du führst selbstständig Schulungen durch und arbeitest aktiv an Systemanpassungen, Testing und Schnittstellen (CRM/ERP) Du wirkst bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer CRM\- und Pricing\-Prozesse mit Du stellst die Qualität unserer Stammdaten sicher und bereitest Konditionen sowie Abrechnungen auf Du unterstützt Sales und Customer Service mit fundierten Daten und Auswertungen Das zeichnet dich aus Du hast eine kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung und Erfahrung mit CRM\- und ERP\-Systemen (idealerweise MS Dynamics 365\) Du bist sehr sicher im Umgang mit Excel und MS Office, Power BI ist ein Plus Du bringst gute Deutsch\- und Englischkenntnisse mit Du verstehst Verkaufsprozesse im B2B\-Umfeld und denkst analytisch Du arbeitest strukturiert, eigenständig und bringst eine hohe Systemaffinität mit Das erwartet dich bei uns Eine vielseitige Schnittstellenfunktion mit Raum, um Prozesse aktiv mitzugestalten und zu verbessern Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsklima mit offener und wertschätzender Kultur Flexible Arbeitszeiten mit Home\-Office\-Möglichkeit (bis . 2 Tage/Woche) Grosszügige Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen Teamevents, Firmenausflüge und weitere soziale Aktivitäten Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Arbeitsort: Mettmenstetten oder Sirnach Ansprechpartnerin: Susana Frey, Tel. jpidfb609c0jm jit0626jm jiy26jm

Du suchst eine Mandatsleitungsfunktion mit Verantwortung, Entwicklungsmöglichkeiten und echter Kundennähe? Zur Verstärkung unseres Treuhandteams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene Persönlichkeit, die Verantwortung übernehmen möchte und Freude an direktem Kundenkontakt sowie qualitativ hochwertiger Treuhandarbeit hat, als Mandatsleitung Treuhand (80\-100%). Mandatsleiter/in Treuhand (80 \- 100%) Das erwartet dich Eigenverantwortliche Betreuung eines vielseitigen Kundenportfolios mit Gestaltungsspielraum Fachliche Beratung auf Augenhöhe in Treuhand\-, Steuer\- und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Jahresabschlüsse, Buchhaltungen, MWST und Steuern – du hast den Gesamtüberblick, nicht nur Teilaufgaben Verantwortung für Lohnbuchhaltungen inkl. Sozialversicherungsdeklarationen und Lohnausweise Enge Zusammenarbeit mit Kunden sowie im Team Optional: Bei Interesse und Eignung Entwicklung in eine Führungsrolle (Teamleitung) Das bieten wir dir Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Handlungsspielraum und echtem Vertrauen Flexibel gestaltbare Anstellungsbedingungen (z. B. zusätzliche Ferientage, Kosten\-beteiligung an den öffentlichen Verkehr) Kollegiales, erfahrenes Team mit regelmässigen Teamevents und starkem Netzwerk Flexible Arbeitszeiten zur guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Aktive Unterstützung bei Weiterbildungen und gezielte Förderung deiner beruflichen Entwicklung Das bringst du mit Weiterbildung als Treuhänder/in mit eidg. Fachausweis oder gleichwertige Qualifikation Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Treuhand\- oder Rechnungswesen, davon idealerweise zwei Jahre Erfahrung in der Mandatsleitung Hoher Qualitätsanspruch, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Dienstleistungs\-orientierung Erfahrung mit Abacus, Vertec und Dr. Tax von Vorteil Deine Ansprechperson: Fühlst du dich angesprochen und möchtest du aktiv Verantwortung übernehmen? Dann freut sich Gfeller, Personalverantwortliche, auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an [E\-Mail schreiben](<>). Gestalte deine berufliche Zukunft in einem Unternehmen, das deine Entwicklung fördert und dir gleichzeitig viel Flexibilität bietet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. jpid0c3d85ajm jit0626jm jiy26jm

Projektleiter Bildungsmedien 80 \- 100% (a), Fehraltorf Projektleiter Bildungsmedien80 \- 100% (a), Fehraltorf Electrosuisse ist seit über 130 Jahren die Fachorganisation für Elektro\-, Energie\- und Informationstechnik. Wir vernetzen Wissen und lösen anspruchsvolle technische Herausforderungen. Aber nicht nur unsere Dienstleistungen sind spannend und vielseitig. Auch dein künftiger Job bei der Electrosuisse. Viele unserer Mitarbeitenden sagen zu ihrem Job: «Einfach spannender!». Freue dich also auf einen spannenden, vielseitigen, persönlichen und flexiblen Job in einem modernen Arbeitsumfeld. Wir mögen es persönlich und unkompliziert. Deshalb sind wir bei der Electrosuisse per «Du». Und auf das Motivationsschreiben verzichten wir auch. Mehr über dich erfahren wir dann gerne im persönlichen Kennenlerngespräch. Deine Aufgaben Du erstellst Beiträge für die Informationsblätter SNG 491000 und wirkst bei der Bearbeitung von NIN\-Produkten mit. trägst zur Neu\- und Weiterentwicklung von Produkten, Dienstleistungen und Software\-Tools im Weiterbildungsumfeld bei . pflegst und aktualisierst das Buchsortiment und evaluierst neue Hand\- und Fachbücher. erstellst Fachbroschüren, Publikationen und Fachaufsätze für unser Magazin . kannst bei entsprechendem Interesse Referenten\- und Kursleitertätigkeiten übernehmen. Dein Profil Du bringst eine elektrotechnische Grundausbildung mit und verfügst über eine höhere Berufsbildung oder ein Studium mit Erfahrung im Installationsbereich. bringst fundierte Erfahrung in elektrischen Niederspannungsinstallationen sowie in elektrischen Installationen und Anlagen mit. interessierst dich für die elektrische Sicherheit und hast bereits Erfahrung mit diesem Thema. begeisterst mit deinem kundenorientierten Auftreten und Verhandlungsgeschick und sprichst fliessend Deutsch. Unser Angebot Wir bieten dir einen spannenden und flexiblen Job mit viel Freiraum und Verantwortung in einem modernen Arbeitsumfeld. bieten dir eine sorgfältige und stufenweise Einführung. schreiben Persönlichkeit : Du arbeitest in einem kollegialen und motivierten Team mit grossem Know\-how. sorgen für deine persönliche Weiterentwicklung. haben aber noch viel mehr zu bieten: Attraktive Anstellungsbedingungen wie Home\-Office, Gewinnbeteiligung, Weiterbildungen, 30 Tage Ferien inkl. Betriebsferien. Alle Benefits im Überblick findest du hier. Oder finde hier Einblicke in unsere Arbeit. Browse einfach durch unsere Karriere\-Plattform und entdecke Videos und Insider\-Stories zu Electrosuisse. Arbeitswelt von Electrosuisse entdecken Bereit für etwas Neues? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung. Jetzt bewerben Wenn du vorab aber schon Fragen hast, rufe uns einfach an. Leiterin HR @ Mit unseren Stelleninseraten sprechen wir (a)lle an und setzen uns für Diversität und Vielfalt im Unternehmen ein – wir freuen uns auf dich. jpid1ed552cjm jit0626jm jiy26jm

Leiter\*in Akquisitionen für Wohnbaustiftungen 60 – 100% Akquisition mit gesellschaftlicher Wirkung Die Stiftung Einfach Wohnen (SEW), die Stiftung Familienwohnungen (SFW) und die Stiftung Alterswohnungen (SAW) engagieren sich gemeinsam für bezahlbaren, sicheren und selbstbestimmten Wohnraum in der Stadt Zürich. Zur Bündelung ihrer Kräfte schaffen die drei städtischen Stiftungen eine neue Position mit hoher strategischer Relevanz. Im Auftrag dieser Organisationen suchen wir eine initiative, unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Leiter\*in Akquisitionen für Wohnbaustiftungen 60 – 100% In dieser Rolle verantworten Sie die aktive Marktbearbeitung mit dem Ziel, neue Liegenschaften und Grundstücke für die drei Stiftungen zu akquirieren. Sie positionieren die Stiftungen erfolgreich im Immobilienmarkt und gestalten deren Wachstum wesentlich mit. Sie pflegen Ihr Netzwerk zu institutionellen Anlegern, Immobilienfirmen, öffentlichen Körperschaften und privaten Liegenschaftseigentümer\*innen. Sie evaluieren Transaktionen mit Entwicklungspotenzial, führen Due\-Diligence\-Prüfungen durch, erstellen Potenzialanalysen und begleiten Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss. Die Akquisitionsstrategie erarbeiten Sie gemeinsam mit der Akquisitionskommission, dies im Abgleich mit den Portfoliostrategien der Stiftungen. Die enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsstellen der drei Stiftungen sowie internen und externen Spezialist\*innen ist selbstverständlicher Teil Ihrer Rolle. Die Stelle ist vorerst auf drei Jahre befristet. Bei entsprechendem Erfolg ist eine unbefristete Festanstellung ausdrücklich erwünscht. Wir wenden uns an eine proaktive und werteorientierte Persönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung in der Akquisition von Liegenschaften und Grundstücken. Ihr fachlicher Hintergrund kann vielseitig sein: Immobilienbranche, Bauwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Werdegang. Sie beherrschen gängige Bewertungsmethoden, denken unternehmerisch und handeln selbstständig. Im Markt treten Sie professionell und zugleich zugänglich auf, bauen Vertrauen auf und positionieren die drei Stiftungen als verlässliche Akquisitionspartnerinnen. Sind Sie bereit, diese einzigartige Aufbauaufgabe mit Gestaltungsspielraum und gesellschaftlicher Wirkung anzupacken? freut sich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, welche Sie bitte online einreichen. AG Business Center Andreaspark Hagenholzstrasse 56 8050 Zürich Telefon jpida39fd2cjm jit0626jm jiy26jm

Projektingenieur/in Trinkwasser und Abwasser Forme mit uns Zukunft als Projektingenieur/in Trinkwasser und Abwasser Du entfaltest Wirkung. Durch Machen und Gestalten. Dein Beitrag in unserem Team Du entwickelst zukunftsfähige Lösungen für die energieeffiziente Wasserversorgung und Abwasserentsorgung für öffentliche und private Kunden im In\- und Ausland. In einem interdisziplinären Team bearbeitest du verschiedene Aspekte von Wasserprojekten von der Akquisition über die Konzeptionierung, Planung und Ausschreibung bis zur Realisierung. Schritt für Schritt übernimmst du auch die Leitung von anspruchsvollen Trinkwasser\- und Abwasserprojekten und vertrittst dabei die Interessen unserer Kunden. Deine Kompetenzen Masterabschluss Hochschule/ FH in Umweltingenieurwesen, Verfahrens\-/ Prozessingenieurwesen oder Maschinenbau Vertiefung oder erste Berufserfahrung im Bereich Siedlungswasserwirtschaft, mit der Projektierung von Wasserinfrastrukturanlagen und/ oder im Wassermanagement Industrie Vielseitiges Interesse und erste Erfahrungen z.B. in den Bereichen Energieeffizienz, Dekarbonisierung Wasserwirtschaft, Kreislaufwirtschaft, Unternehmensentwicklung Freude am Entwickeln, Verkaufen und Anpacken von Projektideen Fähigkeit Projekte bezüglich Qualität, Kosten und Terminen zum Erfolg zu führen Offene Persönlichkeit und Freude an der Arbeit im Team Strukturierte/ differenzierte Denkweise und Fähigkeit sich in Diskussionen mit überzeugenden Argumenten einzubringen Bereitschaft bei der Akquise aktiv mitzuwirken und ein solides Kundennetzwerk aufzubauen Kenntnisse mit der Abbildung/ Modellierung von Prozess\- und Wasserkreisläufen sowie mit Kreislaufschliessungen von Vorteil Zuverlässigkeit und Bewusstsein für saubere und nachvollziehbare Resultate Sehr gute schriftliche Ausdrucksweise und Talent, Ergebnisse gut und verständlich auf den Punkt zu bringen Motivation und Flexibilität für kürzere Auslandeinsätze Sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch\- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Wir engagieren uns im breiten Themenspektrum von Beratung, Planung, Bau, Informatik und Kommunikation. Unsere rund 400 Mitarbeitenden in der Schweiz erarbeiten Lösungen für die Herausforderungen unseres intensiv genutzten Lebensraums. Seit 1981 leisten wir so relevante Beiträge zu einer nachhaltigen Entwicklung. Begeistert für gemeinsame Ziele Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterbildung durch intensiven Austausch, Kurse und Vorträge. Du findest bei uns grossen Spielraum für Initiative und Entwicklung. Wir bieten dir flexible Arbeitsmodelle mit Jahresarbeitszeit. Bei uns bist du vom ersten Tag an gefordert und bestmöglich unterstützt. Weitere Informationen Teamleiter Trinkwasser und Abwasser Du kannst unseren Geschäftsbereich auch auf Instagram besuchen: gbuw\_ebp Wir freuen uns auf deine Bewerbung an Mirjana Petric Human Resources Tel: jpidd517bddjm jit0626jm jiy26jm