Installateur pompes à chaleur Qui sommes\-nous ? IPOKOST est un spécialiste pur de la pompe à chaleur : pas de chaudières ni de photovoltaïque, nous nous concentrons exclusivement sur l'aérothermie et la géothermie. Étude, installation, mise en service, entretien et dépannage sont réalisés par nos propres équipes, sans sous\-traitance. Nous garantissons à nos clients un travail exécuté avec rigueur, proximité et dans les règles de l'art, par un personnel techniquement compétent. Missions Analyse des documents techniques (plans, schémas isométriques, schémas de principe) et pilotage global du chantier qui en résulte Préparation de l'ensemble du chantier en amont de sa réalisation : matériel, équipement et logistique Installation de pompes à chaleur air/eau et sol/eau Raccordement hydraulique et électrique des installations Mise en service, réglages et tests de fonctionnement des systèmes Encadrement, organisation et coordination d'une petite équipe sur les chantiers, en veillant à la qualité d'exécution et au respect des délais Réalisation des travaux de terrassement Respect strict des consignes de sécurité et des normes de qualité Entretien quotidien du matériel et du véhicule de chantier Profil recherché CFC installateur en chauffage ou équivalent / CFC installateur frigoriste ou équivalent / CFC installateur électricien ou équivalent Expérience exigée et confirmée de minimum 5 ans en tant qu'installateur, incluant l’installation de pompes à chaleur, l'encadrement d'une équipe (au minimum 1 collaborateur) et un réel goût pour le management Maîtrise des techniques de maçonnerie nécessaires à la réalisation de dalles en béton Engagement fort pour le travail réalisé dans les règles de l'art et rigueur technique sans concession Autonomie : savoir comprendre et maîtriser un chantier à partir des plans et schémas remis, capacité à définir les besoins de commande fournisseur et à trouver des solutions face aux imprévus Sens du service client : capacité à représenter l'entreprise avec professionnalisme et à communiquer avec les clients Bonne condition physique, à l'aise avec le travail manuel et les charges lourdes Permis de conduire catégorie B Des questions techniques seront posées lors du premier entretien afin d'évaluer vos connaissances et votre expérience. Langues Français : langue maternelle Allemand : courant si possible Intéressé(e) ? Pour postuler à cette annonce, nous vous demandons de nous faire parvenir votre CV avec photo, une lettre de motivation, la copie de votre diplôme ainsi que vos éventuelles lettres de recommandation. Toute candidature non complète ne sera pas considérée. jpid7d6a1ebjm jpit0728jm jpiy26jm

Mitarbeiter Kundenentwicklung (m/w/d) befristet bis Ende Dezember 2026 Du schätzt den direkten Austausch mit Kundinnen und Kunden und fühlst dich am Telefon richtig wohl? Du bringst bereits Versicherungs\-Know\-how mit und packst Dinge gerne eigenständig an? Perfekt, dann haben wir genau die richtige Herausforderung für dich. Bitte beachte, dass für diese Stelle eine VBV Zertifizierung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren, erforderlich ist. Mitarbeiter Kundenentwicklung (m/w/d) befristet bis Ende Dezember 2026 ZUSAMMEN NEUE WEGE GEHEN. Gemeinsam für das echte Leben. Das erwartet dich Du kontaktierst unsere bestehenden Kunden mit dem Ziel die Kundenbeziehung zu stärken und auszubauen Du schaffst individuelle, auf Kunden abgestimmte Lösungen und Erlebnisse Du erstellst individuelle Angebote, Policen und weitere versicherungsrelevante Dokumente Du analysierst zusammen mit dem Team die Aktivitäten und wirkst bei der Optimierung oder Umsetzung neuer Massnahmen aktiv mit Das bringst du mit Du verfügst über eine Weiterbildung als Versicherungsvermittler/in VBV oder bist bereit, diese zu absolvieren Du bringst nachweisbare Verkaufserfahrung mit Du hast Freude am täglichen telefonischen Kundenkontakt Du überzeugst durch Empathie sowie ein ausgeprägtes Gespür für die Bedürfnisse und Erwartungen unserer Kundinnen und Kunden Du arbeitest technisch und methodisch versiert, effizient sowie selbstständig und zuverlässig Du bist teamfähig, belastbar und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick Du verfügst über eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch sowie ösisch Deine Benefits Dein Büro ist da, wo du bist: Je nach Pensum kannst du bis zu 60% deiner Arbeitszeit remote arbeiten. So hast du mehr Flexibilität im Job und privat. Zeit für Erholung, eine Reise oder eine Weiterbildung: Dank fünf Wochen Ferien hast du genug Freiraum für dich und deine Interessen. Bei uns erhältst du viel Freiraum für Entscheidungen, kreatives Denken und deine eigenen Ideen. Du gestaltest deine Karriere selbst. Bei uns wirst du gefordert und gefördert. Deshalb steht dir ein breites internes Weiterbildungsangebot für deine berufliche Zukunft zur Verfügung. Beruf und Privatleben unter einen Hut zu bringen, ist nicht immer einfach. Darum gibt es bei uns auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Bei uns kannst du dich in diversen Sportgruppen mit anderen Mitarbeitenden fit halten. Dein nächster Schritt Hast du weitere Fragen zu der offenen Stelle, deinem neuen Team, Generali als Arbeitgeberin oder unserer Unternehmenskultur? hilft dir gerne weiter. Wir freuen uns auf deine Online\-Bewerbung. Recruiting \& Talent Acquisition Specialist Wir, Generali Generali fördert Chancengleichheit. Bei uns bist du willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit oder Religion. Dein Gehalt in dieser Position richtet sich nach deiner erworbenen Berufserfahrung, deiner Verantwortung im Rahmen der Stelle und nach den örtlichen Branchenstandards. jpid4ca3ff0jm jit0728jm jiy26jm

Baumaschinen\-, Lastwagen\- oder LandmaschinenmechanikerIn 60\-100% Wir sind ein führendes Unternehmen in der Herstellung von Maschinen und Fahrzeugen für die Forstindustrie. Unsere kundenspezifischen Produkte stehen für beste Qualität und Langlebigkeit. Zur Verstärkung unseres Teams der Reparaturabteilung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/einen Baumaschinen\-, Lastwagen\- oder LandmaschinenmechanikerIn 60\-100% Das sind deine Aufgaben: Wartungs\-, Revisions\- und Reparaturarbeiten an Holzhackern und Forstfahrzeugen Arbeiten an Mechanik, Hydraulik und Elektrik der unterschiedlichen Maschinen Beschaffung von Ersatzteilen Arbeitsvor\- und Nachbereitung, Rapportieren der erbrachten Leistungen Sporadische Reparatureinsätze bei Kunden in der Schweiz und im angrenzenden Ausland Das zeichnet dich aus: Abgeschlossene Ausbildung als Baumaschinen\-, Lastwagen\- oder LandmaschinenmechanikerIn, FahrzeugschlosserIn oder aus ähnlichem Beruf Technisches Geschick und Interesse an grossen Maschinen Gute Hydraulikkenntnisse Führerausweis Kat. B zwingend, Kat. C/CE von Vorteil Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, ösisch von Vorteil Gute PC\-Kenntnisse von Vorteil Vielseitigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit Kundenorientiertes Denken und Handeln Begeisterungsfähigkeit Das erwartet dich bei uns: Ein vielfältiges, abwechslungsreiches Aufgabengebiet Möglichkeit zur Eigeninitiative und Mitgestaltung Ein aufgestelltes, motiviertes Team Kurze Entscheidungswege Weiterbildungsangebote Interessiert? Dann sollten wir uns kennen lernen! Fragen zum Stellenangebot beantwortet dir gerne Guggisberg unter der Nummer . Deine Bewerbung richtest du bitte an folgende Adresse: Maschinen\- und Fahrzeugbau AG Thuner Holzmatt 656d 3537 Eggiwil jpiddf224adjm jit0728jm jiy26jm

Verantwortliche/r Interessenvertretung (60 \- 80%) Der SZBLIND ist die nationale Dachorganisation des schweizerischen Blinden\- und Sehbehindertenwesens. Seit 1903 setzen wir uns schweizweit für bessere Lebensbedingungen von Menschen mit Seh\-, Hörsehbehinderung und Taubblindheit ein – mit Fachwissen, Hilfsmitteln, Forschung, Sensibilisierung und direkter Unterstützung. Am Standort Lenzburg, ab Januar 2027 Olten, suchen wir per 01\. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine selbstständige und initiative Persönlichkeit als Verantwortliche/r Interessenvertretung (60 \- 80%) Dein Aufgabengebiet In dieser Funktion leistest du einen wichtigen Beitrag zu einer koordinierten, wirksamen und widerspruchsfreien nationalen Interessenvertretung des SZBLIND. Du übernimmst Verantwortung in zugeteilten Dossiers der nationalen Interessenvertretung und stärkst die Rolle des SZBLIND als glaubwürdigen politischen Akteur. Du koordinierst interne und externe Anspruchsgruppen, damit die Interessenvertretung der Mitgliedorganisationen wirksam, effizient und widerspruchsfrei erfolgt. Du beobachtest politische und fachliche Entwicklungen, erkennst relevante Handlungsfelder und leitest daraus fundierte Einschätzungen und Empfehlungen ab. Du wirkst bei Vernehmlassungen, Stellungnahmen und politischen Vorstössen mit und bereitest Positionen adressatengerecht und überzeugend auf. Du baust tragfähige Netzwerke mit Parlamentarierinnen und Parlamentariern, Verwaltung sowie Partnerorganisationen auf und pflegst diese gezielt. Dein Profil Neben den definierten fachlichen Kompetenzen und einer adressatengerechten und wirkungsorientierten Kommunikation bringst du folgende Fähigkeiten mit: Du verfügst über eine höhere Aus\- oder Weiterbildung in Politik, Kommunikation, Public Affairs oder NPO\-Management und bringst Erfahrung in der nationalen Interessenvertretung mit. Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse und gute passive ösischkenntnisse mit; weitere Landessprachen sind von Vorteil. Du verstehst politische Prozesse auf nationaler Ebene und nutzt Handlungsmöglichkeiten mit politischem Gespür zugunsten der Anliegen des SZBLIND. Du analysierst komplexe Informationen, arbeitest das Wesentliche heraus und entwickelst daraus klare Positionen, Argumentationen oder Entscheidungsgrundlagen. Du vertrittst und vermittelst Interessen pragmatisch, lösungsorientiert und diplomatisch zwischen Politik, Verwaltung und Mitgliedorganisationen. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Menschen mit Behinderung geeignet. Wir sind offen für individuelle Lösungen und Anpassungen am Arbeitsplatz. Unser Angebot Bei uns profitierst du von attraktiven Anstellungsbedingungen, die dir Flexibilität, Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, je nach Funktion Homeoffice und weitere flexible Arbeitsformen Freizeit: Mindestens 30 Ferientage, bezahlte Pausen und bezahlte Abwesenheiten bei wichtigen persönlichen Ereignissen Vergütung: 13\. Monatslohn, Treueprämien bereits ab dem 5\. Dienstjahr, CHF 92'600 \- 101'400 bei einem Beschäftigungsgrad von 100% Mobilität \& Kommunikation:Halbtax\-Abonnement, Pauschale für Mobiltelefonie oder Geschäftshandy; je nach Funktion und geschäftlichem Bedarf ein Generalabonnement Entwicklung: Individuelle Fort\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sozialleistungen: Vollständige Übernahme der Prämien für Krankentaggeld\- sowie Berufs\- und Nichtberufsunfallversicherung, grosszügige Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall Vorsorge: Pensionskassenlösung mit Arbeitgeberbeitrag von 52 % Dein Bewerbungsprozess Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine vollständigen Unterlagen bis spätestens . Für Fragen steht dir Rhyner, Leiter Zentrale Dienste, gerne zur Verfügung (). Die Erstgespräche und die Zweitgespräche finden am beziehungsweise am in Lenzburg statt. jpiddbdf3a9jm jit0728jm jiy26jm

La HES\-SO Valais\-Wallis forme plus de 2'800 étudiants et étudiantes et con Maître d'enseignement HES pour la branche Histoire de l'art contemporain La HES\-SO Valais\-Wallis forme plus de 2'800 étudiants et étudiantes et contribue, au travers de la recherche, à l'innovation, au développement économique et social ainsi qu'à la création d'emplois. Dynamique, créative et engagée dans la vie culturelle du canton, l'EDHEA est l'une des quatre Hautes Ecoles du domaine Design et Arts visuels de la HES\-SO. Elle réunit sous un même toit une Ecole de Design et une Haute Ecole d'Art. Son institut de recherche Arts visuels (IRAV), actif tant au niveau régional que national et international, est un pilier de sa stratégie de développement. Rejoignez\-nous ! La filière Arts visuels de l'EDHEA met au concours le poste suivant : Maître d'enseignement HES pour la branche Histoire de l'art contemporain Le poste demande des connaissances accrues dans les domaines des arts contemporains, des études culturelles et socio\-politiques. Il implique principalement l'enseignement (niveaux Bachelor et Master) ainsi que la direction de travaux (théoriques et pratiques) de projets d'étudiantes et d'étudiants. La personne candidate sera appelée à développer de la recherche dans le cadre de l'institut. Cet emploi se situe sous la direction du responsable de la filière Arts visuels. Votre mission Vous assurez des enseignements aux niveaux Bachelor et Master en histoire de l'art contemporain Vous participez aux jurys et admissions pour le Bachelor et le Master Vous participez aux réflexions pédagogiques des programmes Bachelor et Master Votre profil Vous êtes en possession d'un diplôme universitaire de niveau Master en Histoire de l'Art au minimum ou titre jugé équivalent. Un doctorat serait un atout Vous bénéficiez d'excellentes connaissances en art contemporain, pratiques sonores et réflexions contemporaines Vous attestez d'expériences didactiques et pédagogiques Vous justifiez d'une expérience dans la recherche institutionnelle HES ou universitaire Vous êtes de langue maternelle française avec maîtrise de l'anglais. L'allemand et l'italien seraient un atout Vous êtes capable de travailler de manière transdisciplinaire, en équipe et de manière autonome Vous bénéficiez d'excellentes capacités rédactionnelles et d'un fort potentiel de recherche avec justifications de publications Taux d'activité 30 % (hors mandats de recherche) Lieu de travail Sierre Entrée en fonction 1er septembre 2026 ou à convenir Vittorio Parisi, responsable de la filière Arts visuels, vous donnera, sur demande, tous les renseignements souhaités concernant le cahier des charges (e\-mail : Nous vous invitons à déposer votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail) en cliquant sur le bouton "Postuler" jusqu'au 31 juillet 2026\. Uniquement les postulations enregistrées en ligne seront prises en compte. jpid4685b28jm jpit0728jm jpiy26jm

Mitarbeiter/in Debitorenservice 50\-100% (m/w) Die Ärztekasse Genossenschaft ist eines der führenden Unternehmen in der Praxisadministration. Sie unterstützt Ärztinnen und Ärzte, Belegärztinnen und Belegärzte, Gruppenpraxen sowie Leistungserbringer im Gesundheitswesen (Physiotherapie, Osteopathie, Psychologie etc.) mit IT\-Branchenlösungen und umfassenden Dienstleistungspaketen. Die Ärztekasse Genossenschaft erstellt im Auftrag ihrer Kunden über 10 Millionen Rechnungen pro Jahr. Der Debitorenservice bearbeitet alle Anfragen von Patienten und Versicherungen, welche nach der Rechnungsstellung eintreffen. Zur Ergänzung unseres Teams in Gümligen suchen wir Sie als Mitarbeiter/in Debitorenservice 50\-100% (m/w) Pensum: 50\-100% Start: 1\. Juni oder nach Vereinbarung Dauer: unbefristet Arbeitsort: Gümligen Hauptaufgaben Betreuung der Patientenhotline: Entgegennahme der telefonischen Patientenanliegen sowie deren Bearbeitung Bearbeitung der schriftlichen Patientenanliegen: Erstellung von Ratenzahlungen, Erfassung von Mahnstopps, Anfragen an Kunden weiterleiten Überprüfung der elektronischen Rechnungsrückweisungen von Versicherungen sowie deren Bearbeitung Verarbeitung der Postretouren sowie Adresssuche Anforderungen Abgeschlossene Berufslehre im kaufmännischen Bereich oder als Medizinische/r Praxisassistent/in IT\-affine Persönlichkeit mit sehr guten MS Office Kenntnissen TARDOC Kenntnisse, Erfahrung in der Administration von Arztpraxen oder im Krankenversicherungswesen von Vorteil Rasche Auffassungsgabe und vernetztes Denken Freundliches und kundenorientiertes Auftreten Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute ösischkenntnisse Was wir bieten 40 Stunden Woche bei 100% helle und moderne Büroräumlichkeiten sehr gute ÖV\-Anbindungen 5 Wochen Ferien, ab dem 50\. Altersjahr 6 Wochen private Unfallversicherung Weitere Informationen Wir bieten dir eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem kleinen sympathischen und kompetenten Team. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! jidadf67dbjm jit0416jm jiy26jm

Sachbearbeitung Empfang/Helpdesk (m/w/d) Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Million Menschen relevant ist. Zur Ergänzung unseres Teams im Bau\-und Umweltdepartement suchen wir per 1\. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine Sachbearbeitung Empfang/Helpdesk (m/w/d) Zentrale Ansprechperson am Empfang und Telefon \- Du repräsentierst das Departement professionell nach innen und aussen Koordination und Betreuung des Helpdesks der Zentralverwaltung inkl. strukturierter Erfassung und Weiterleitung von Anliegen Sorgfältige Prüfung, Kontierung und Verarbeitung von Rechnungen im Facility Management Präzise Pflege von Vertrags\- und Stammdaten im CAFM\-System Übernahme vielfältiger administrativer und organisatorischer Unterstützungsaufgaben Bei Interesse und Eignung Mitwirkung bei Planung und Organisation interner Anlässe Kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in einer Empfangs\-, Service\- oder zentralen Drehscheibenfunktion Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und ein gewinnendes, souveränes Auftreten Starkes Organisationsgeschick und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Hohe Genauigkeit, Verlässlichkeit und Flexibilität Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben Hohe Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Kollegiales und motiviertes Team Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit guten Fort\- und Weiterbildungsmöglichkeiten , Leiterin HR Management, Telefon jpid2f666cajm jit0728jm jiy26jm

Pflegehilfe SRK Spitex 50\-100% Leben und arbeiten in der Destination Davos Klosters? Wir freuen uns auf Verstärkung! Selbständiges Wohnen zuhause trotz Krankheit, Rekonvaleszenz oder Alter: Dies ermöglichen Sie den Einwohnerinnen und Einwohnern von Davos mit Ihrer fachlichen Unterstützung. Als Regionalspital/Akutspital mit Rettungsdienst, Pflegeheim und Spitex sind wir für die medizinische Grundversorgung der Davoser Bevölkerung und Gäste zuständig. Genauso wichtig ist uns aber auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Bei uns arbeiten Sie in einem überschaubaren, für die Region jedoch wichtigen Betrieb, wir pflegen ein kollegiales Arbeitsklima und schätzen die Nähe zur Natur sowie die zahlreichen Sport\- und Freizeitmöglichkeiten von Davos. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine Pflegehilfe SRK Spitex 50\-100% Ihr Aufgabengebiet Pflege und Betreuung unserer Klientinnen und Klienten zu Hause Begleitung und Unterstützung unserer Klientinnen und Klienten bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Ihr Profil Zertifikat Pflegehelfer:in SRK Freude an pflegerischen, betreuerischen sowie hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Flexibilität Gute Deutschkenntnisse und Führerausweis Kategorie B Unser Angebot Sorgfältige Einführung in ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit in einem motivierten Team und spannendem Umfeld Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (nur Morgen\- oder Abenddienst sowie Wochenenddienst möglich) Attraktive Anstellungsbedingungen und spitaleigene Kinderkrippe Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Marlis , Leitung Spitex, \+41 oder oder Herr Caduff, Leitung Pflege Spitex der Spital Davos AG, Telefon \+41 gerne zur Verfügung. Selbstverständlich beantwortet auch unser HRM\-Rekrutierungsteam unter der Telefonnummer Ihre Fragen. Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Unser HR\-Team freut sich auf Ihre Online\-Bewerbung \- einfach untenstehenden Button drücken und schon sind Sie Ihrer Stelle bei der Spital Davos AG einen Schritt näher! (Die Rekrutierung erfolgt ohne externe Unterstützung.) jpiddab44f9jm jit0728jm jiy26jm

Fachverantwortliche/r Sensorfertigung 90\-100% Wir sind HUBA Control, eine Firma mit 80 Jahren Tradition. Den Blick klar in die Zukunft gerichtet, global tätig und gleichzeitig stark in der Region (Würenlos/Wettingen/Baden) verwurzelt. Wir produzieren in der Schweiz mit rund 500 Mitarbeitenden für den globalen Markt und wir sind darauf. Denn unsere Mitarbeitenden, ihr Wissen, ihr Können und ihr Einsatz machen uns zur globalen Nummer 1 im Bereich der Druck\- und Durchflusssensoren. Unsere Produkte helfen unter anderem Leben retten (Bestandteil von Dialysegeräten) oder sie fördern die Nachhaltigkeit (Senkung von Wasserverbrauch) und den Umweltschutz (Verminderung von Schadstoffentwicklung). Wir sind auf unsere Wurzeln und unsere Geschichte sowie auf das Label «Made in Switzerland», welches wir zu 100 % berechtigt tragen. Zur Ergänzung unseres Teams sind wir auf der Suche nach Ihnen! Fachverantwortliche/r Sensorfertigung 90\-100% Ihre Aufgaben Ihre erste Priorität ist es, die Produktionsmitarbeitenden in fachlichen Fragen zu unterstützen und die Anlagenverfügbarkeit und die Einhaltung der qualitätsrelevanten Produktmerkmale sicherzustellen Dabei leisten Sie spannende Mitarbeit bei technischen Störungen und erledigen nach Behebung die Produktionsfreigabe Sie erstellen und bearbeiten die Fehlermeldungen und führen Schulungen durch Sie wirken bei Entwicklungsprojekten, Optimierungen in bestehenden Prozessen und der Freigabe von Produktionsmitteln für die Serie mit Sie koordinieren interne sowie externe Arbeitseinsätze Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene technische Grundausbildung, beispielsweise im mechanischen, elektrischen oder pneumatischen Bereich Sie bringen Kenntnisse im Projektmanagement mit Sie weisen Kompetenzen in der lateralen Führung aus Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine gute Koordinationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken Sie gehen Aufgaben systematisch, methodisch und zielorientiert an Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (von C1 bis Muttersprache) Das erwartet Sie Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Eigenverantwortung Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur Ein motiviertes, kollegiales und hilfsbereites Team Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung Flexible Arbeitszeiten Attraktive Anstellungsbedingungen mit langfristigen Perspektiven Personalrestaurant mit (Top Menüs für CHF 6\.50 – 9\.50\) Gratisparkplätze sowie kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser) Wir sind kein Konzern, keine Bank und kein Pharmariese – sondern ein erfolgreiches Industrieunternehmen mit klaren Werten, hoher Fertigungstiefe und echter Leidenschaft für Technik. Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied. Ihr Wissen, ihr Engagement und ihre Ideen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Deshalb setzen wir auf ein Arbeitsumfeld, das von Respekt, Wertschätzung und Vertrauen geprägt ist. Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive: frühestmöglichem Eintrittstermin Salärvorstellungen Developed, designed and handmade in Switzerland. Ihr HUBA Team Liebe Personalvermittler. Wir denken, diese Stelle können wir eigenständig besetzen, bitte keine Dossiers einsenden. Liebe Stellensuchende \- die ihr Dossier sonst durch eben diese Stellenvermittler versenden lassen \- bitte gerne direkt bewerben – vielen Dank. Kontakt Noemi Pellegrino HR Manager Huba Control Telefon: jpid8e96521jm jit0728jm jiy26jm

Werkstudent:in Finance \& Automation(m/w/d) (60%) Werkstudent:in Finance \& Automation(m/w/d) (60%) Tauche ein in die Welt von Finance, Digitalisierung und Automatisierung. Bist du neugierig, technikaffin und möchtest neben deinem Studium praktische Erfahrungen in einem modernen Finance\-Umfeld sammeln? Interessierst du dich sowohl für betriebswirtschaftliche Prozesse als auch für digitale Lösungen und Automatisierung? Dann bist du bei uns genau richtig. Für unser Team Accounting Excellence in Zürich suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die das Tagesgeschäft aktiv unterstützt und gleichzeitig dabei hilft, unsere Prozesse mit modernen Technologien weiterzuentwickeln. Deine Aufgaben Als Werkstudent:in unterstützt du das Team Accounting Excellence im operativen Tagesgeschäft und erhältst dabei einen umfassenden Einblick in verschiedene Bereiche der Finanzbuchhaltung. Dazu gehören unter anderem Aufgaben im Customer Accounting, Contract Management, der Kreditorenbuchhaltung sowie im Inkasso. Neben den operativen Tätigkeiten arbeitest du aktiv an der Digitalisierung und Automatisierung unserer Finanz\-Prozesse mit. Gemeinsam mit den Fachbereichen analysierst du bestehende Abläufe, identifizierst Automatisierungspotenziale und unterstützt bei der Umsetzung innovativer Lösungen. Dabei erhältst du die Möglichkeit, moderne Technologien wie Power Automate, Copilot Studio und VBA einzusetzen und weiterzuentwickeln. Du wirkst bei der Erstellung von Automatisierungen, digitalen Workflows, Reports und Prototypen mit und unterstützt das Team dabei, operative Tätigkeiten effizienter zu gestalten. Diese vielseitige Rolle bietet dir die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung in Accounting, Prozessmanagement und Digitalisierung zu sammeln und gleichzeitig einen sichtbaren Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Finanzorganisation zu leisten. Dein Profil Laufendes oder abgeschlossenes Bachelor\-Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Accounting, Finance oder einem vergleichbaren Studiengang Interesse an Finanzprozessen sowie Freude daran, bestehende Abläufe zu hinterfragen und zu verbessern Erste praktische Erfahrungen oder Berührungspunkte mit Power Automate, Copilot Studio, VBA oder vergleichbaren Automatisierungstools Gute Anwenderkenntnisse in Microsoft 365, insbesondere Excel; Kenntnisse von Power Platform oder Power BI sind von Vorteil Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit einer hohen Lernbereitschaft Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Warum diese Stelle? Einblick in mehrere Bereiche der Finanzbuchhaltung Mitarbeit an echten Digitalisierungs\- und Automatisierungsprojekten Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Lösungen selbst umzusetzen Direkte Zusammenarbeit mit Fach\- und Prozessexperten Idealer Einstieg für Studierende mit Interesse an der Schnittstelle zwischen Finance und Technologie jpide357551jm jit0728jm jiy26jm