Nous recrutons un CHAUDRONNIER SOUDEUR h/f pour notre client implanté à Saint Rémy. Les tâches seront les suivantes : Déterminer la réalisation d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux. Réaliser les pièces de chaudronnerie Maitriser le decoupage, traçage et soudage (TIG, semi auto) Effectuer les assemblages d'éléments d'un sous ensemble chaudronné Contrôler la qualité du produits fini Rendre compte de son activité Maitriser les outils manuels, machines et informatiques Tarif Horaire selon expérience et autonomie sur le poste Travail en atelier Horaires journée Mission longue duréeTitulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro chaudronnerie avec une expérience significative. Habile manuellement, minutieux et autonome

L'Association Œuvres d'avenir recrute Un Ergothérapeute (H/F) en CDI Temps partiel pour l'IDES (institut d'éducation sensorielle) : temps complet à compter du 26/08/2026 Public : enfants déficients visuels avec difficultés associées être accompagné à l'IDES quand on est un enfant ou un jeune âgé de 3 à 20 ans avec une déficience visuelle et des difficultés ou des déficiences associées génératrices d'un retard entre l'âge et le niveau de compétences, c'est pouvoir bénéficier d'un suivi pluridisciplinaire spécialisé bienveillant et d'une grande qualité en plein Paris, dans un cadre arboré. Un projet individualisé concrétise cet accompagnement sous forme d'objectifs en termes de savoir faire et de savoir-être couvrant des domaines essentiels : - L'autonomie dans la vie quotidienne et dans les déplacements, - La mobilisation des fonctions cognitives, - Les relations sociales, - Le travail d'orientation en fonction des compétences acquises et développées. Sous la responsabilité de la direction, vous serez intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire mobile de l'IDES. Vous aurez en charge notamment les principales missions suivantes : Mettre en place des séances d'ergothérapie individualisées Etablir des bilans des capacités et des difficultés de l'enfant à l'aide de tests et épreuves adaptés ; Elaborer le projet individualisé spécifique à l'ergothérapie et en termes d'interdisciplinarité et d'objectifs SMART ; Développer les capacités sensorielles, motrices, cognitives et psycho-sociales de l'enfant ; Travailler la motricité fine. Mettre en place des outils de compensation du handicap visuel et des troubles associés si présents. Qualités requises Expérience dans le domaine des troubles sensorielles souhaitée ; Maîtrise de l'outil informatique. Conditions de recrutement Diplôme d'état d'ergothérapeute requis (numéro RSS obligatoire) Convention collective du 15 mars 1966 avec reprise d'ancienneté. Politique salariale et de formation importante. Mutuelle obligatoire sauf cas de dispense. Avantages comité social et économique : chèques vacances, chèques cadeaux.

Rejoindre notre association, c'est adhérer à nos valeurs fondamentales : le principe de non-discrimination, le respect de la personne, la notion d'altérité et de responsabilité, la transparence, la compétence, la veille, l'anticipation et la découverte de nouveaux besoins. Experts dans les domaines de l'habitat, de la jeunesse, de l'action sociale et des addictions en Guyane, nos actions nous permettent d'être au plus près des personnes en grande précarité et répondre à leurs besoins sur un territoire que nous connaissons bien dans ses dimensions. Nous recrutons : un médecin au sein de nos établissements : Lits Halte Soins Santé (LHSS), Appartements de Coordination thérapeutique (ACT) et Appartements de Coordination thérapeutique hors les murs (ACT HM) à Maripasoula Vous êtes garant de la qualité et de la permanence des soins sur les dispositifs : Lits Halte Soins Santé (LHSS), Appartements de Coordination thérapeutique (ACT) et Appartements de Coordination thérapeutique hors les murs (ACT HM) à Maripasoula. Missions principales - Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement sous la responsabilité du chef de service - Garantir la qualité, la sécurité et la continuité de la prise en charge médicale des usagers - Contribuer à l'admission des patients : évaluation médicale, validation des dossiers et orientation des situations complexe - Assurer le suivi médical des résidents, adapter les soins et prescriptions si nécessaire - Coordonner les interventions des professionnels de santé internes et externes - Accompagner les équipes soignantes sur le plan médical et participer à leur montée en compétences - Développer les actions de prévention et les partenariats nécessaires au parcours de soins - Participer aux réunions institutionnelles, au suivi d'activité et à la démarche qualité de l'établissement Profil : - Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction - Sens de l'écoute, empathie, patience et posture favorisant la relation de confiance - Capacité d'adaptation, autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et à la coordination - Neutralité professionnelle, discrétion et respect strict de la confidentialité - Intérêt pour l'accompagnement de publics en situation de vulnérabilité, de précarité ou d'addictions - Réactivité, sens des responsabilités et force de proposition - Maîtrise des outils bureautiques et de communication professionnelle

responsable secteur paysage H/F - EC20747 Au sein de la Direction Générale Adjointe Cadre de ... ttaché(e) au service Paysage, la Ville d'Alès recherche un(e) Responsable de secteur Paysage chargé(e) de coordonner les activités du service, d'encadrer les équipes opérationnelles et d'assurer le suivi technique et administratif des chantiers d'aménagement et d'entretien des espaces paysagers. MISSIONS: - Organiser, planifier et superviser les chantiers réalisés en régie ou par des entreprises. - Encadrer et animer les équipes de terrain. - Contrôler la qualité d'exécution des travaux et veiller au respect des délais. - Assurer le suivi des dossiers techniques et administratifs. - Participer à la préparation, au suivi et au contrôle des marchés publics. - Assurer la gestion des stocks, des approvisionnements et des commandes. - Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité ainsi qu'au respect des procédures réglementaires (DT/DICT, AIPR). - Élaborer des tableaux de bord, bil ... tils de reporting. - Participer à l'amélioration continue du service et être force de proposition sur les évolutions organisationnelles et techniques. - Lecture de plan technique.

chauffeur poids lourds centre technique lisses H/F - EC20545 Au sein du service, le Chauffeur Poids Lourds assure le tran ... l'acheminement et la manutention des matériaux, équipements et matériels nécessaires aux interventions sur le territoire. Il participe également aux différentes activités du service, en fonction des besoins et des événements. Polyvalence au sein du service (petits travaux voirie, propreté, évènementiels), Organisation du travail selon un planning établi, Responsabilité du matériel et des équipements de protection individuelle et collective sur les secteurs d'intervention, Contrôle du bon état et entretien du matériel utilisé, Etablissement de fiches de travaux journalières, Suivi du carnet d'entretien, Participation aux travaux et astreintes de viabilité hivernale, Heures supplémentaires en dehors de jours de travail (évènements). Référence de l'offre : wteeihjh1b

agent accueil citoyenneté H/F - EC9878 Sous l'autorité directe de la responsable Citoyenneté, vous assurez des tâches administratives d'exécution, d'accueil de l'usager, comportant la connaissance et l'application de lois et règlements en matière d'état civil et affaires générales : Traitement des demandes de passeports et CNI Traitement des attestations d'accueil Recensement militaire Légalisation de signature, Traitement du courrier état civil Traitement des demandes COMEDEC Réception et rédaction des déclarations de naissances, de décès, de mariages Délivrance des livrets de famille Traitement des demandes d'actes de l'Etat-Civil, des avis de mention Traitement des changements de noms et de prénoms Rectification des erreurs matérielles (art.99) Célébration des mariages, Enregistrement des PACS Participation à l'organisation des élections Référence de l'offre : rtmy7f9rpn

directeur ressources humaines H/F - EC21907 Rattaché.e au Directeur Général des Services, vous êtes chargé.e de définir, mettre en œuvre et évaluer la politique RH de la collectivité. À la tête d'une direction d'une vingtaine de collaborateurs, structurée autour des services paie-carrière, développement des compétences et qualité de ... avail, vous assurez le pilotage global de la fonction RH d ... s ses dimensions stratégiques, managériales et opérationnelles. - Contribuer activement à l'élaboration des orientations RH de la collectivité et garantir la déclinaison concrète auprès des directions. - Encadrer et animer les équipes de la DRH en veillant à la qualité du service rendu, à l'amélioration continue des pratiques et à la montée en compétences des agents. - Assurer le suivi et la maîtrise de la masse salariale, d ... ntexte budgétaire contraint nécessitant rigueur, anticipation et capacité d'arbitrage. - Conduire une veille juridique et superviser les dossiers sensibles, notamment disciplinaires et contentieux. - Structurer et développer la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, impulser une politique active de mobilité professionnelle et piloter les actions en matière de santé au travail et de qualité de ... avail. - En lien étroit avec la direction générale, animer le dialogue social et préparer, organiser et participer aux instances représentatives du personnel. - Déployer une démarche de ressources humaines partagées, en responsabilisant les managers sur les processus RH, et accompagner les directions opérationnelles d ... stion et l'optimisation de leurs moyens humains. - Acteur clé de la transformation de la collectivité, piloter les projets de modernisation de la fonction RH et impulser une dynamique de travail en transversalité, indispensable à l'évolution des organisations.

agent voirie ct lisses H/F - EC20545 Au sein de la Direction de l'Espace Public, et sous l'autorité de l'adjoint au responsable régie du service voirie, propreté et espaces publics, l'agent participera aux missions suivantes : Polyvalence au sein du service (petits travaux voirie, propreté, évènementiels), Organisation du travail selon un planning établi, Responsabilité du matériel et des équipements de protection individuelle et collective sur les secteurs d'intervention, Contrôle du bon état et entretien du matériel utilisé, Etablissement de fiches de travaux journalières, Suivi du carnet d'entretien, Participation aux travaux et astreintes de viabilité hivernale, Heures supplémentaires en dehors de jours de travail (évènements). Référence de l'offre : gnamtk2oke

agent technique espaces verts H/F - EC172863 Au sein du Centre Technique Municipal, en lien hiérarchique avec le responsable d'équipe des espaces verts, vous rejoignez une équipe de 9 agents, vous effectuez l'entretien et les plantations des espaces verts de la ville. LES MISSIONS: Effectuer des plantations sur les massifs de la ville Entretenir les espaces verts : tonte des pelouses, taille des végétaux, désherbage manuel, souffler les feuilles, arrosage, entretien des plantes intérieur et suivi de la serre) Utiliser et entretenir le matériel et les outils liés à l'activité des espaces verts, création végétale ou florale de manière ponctuelle Contrôler le parc arboré de la ville et les aires de jeux d ... arcs Appliquer les règles de sécurité d ... dre de l'utilisation des matériels, outils et des produits Apporter un soutien aux différents services du centre technique municipal Participer ponctuellement au montage d'évènement, à l'entretien des voiries, déneigement et boitage

accompagnant educatif petite enfance aepe H/F - EC22380 Missions : En collaboration avec l'éducatrice de ... t encadrante de sa section et ses collègues prendre en charge un groupe d'enfants, assurer pour chacun son éveil et son développement psychoaffectif et psychomoteur d ... dre du projet de la structure. Activités : - Accueillir les enfants et les familles. - Identifier les besoins des enfants et y répondre. - Etablir la relation avec la famille. - Mener des activités auprès des enfants. - Participer aux différentes réunions. - Assurer un environnement sécurisé à l'enfant. - Collaborer aux différents projets