HR Specialist Recruitment \& HR Marketing (m/w/d) 100% 1974 gegründet, zählt Romer’s Hausbäckerei AG heute zu den führenden Herstellern von tiefgekühlten Feinbackwaren. Unser Sortiment ist variantenreich und vermittelt Genuss pur. Gipfel, Brote, Kleinbrote, süsse und salzige Backwaren, Desserts und Torten – alles Leckerbissen vom Feinsten. Entscheide dich für ein Unternehmen mit rund 500 Mitarbeitern, das seit über 50 Jahren überaus erfolgreich tätig ist und mit seinen köstlichen Produkten zahlreiche Kunden in der ganzen Schweiz erfreut. Werde Teil eines erfolgreichen, engagierten Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Genusses! HR Specialist Recruitment \& HR Marketing (m/w/d) 100% Deine Herausforderungen Du bist in unserem Team der/die Expert\-/in für Recruitment und übernimmst Suchaufträge von A bis Z Du prägst als kreativer Kopf den Arbeitsmarktauftritt von Romer’s Hausbäckerei, du erstellst und implementierst neue Lösungen und pflegst und verfeinerst diese im Tagesgeschäft Für den Leiter HR, die beiden HR BP's und die Linienvorgesetzten bist du der Sparring Partner für die Themen HR Marketing und Recruitment Du sorgst dafür, dass deine Kollegen/innen im HR Team die Recruitment / HR Marketing – Instrumente ebenfalls beherrschen Dein zweites Standbein werden HR Operations Aufgaben bilden, welche du als Unterstützung der zwei hauptverantwortlichen HR Operations Spezialisten wahrnimmst (ohne Payroll) Ausserdem packst du an, wo es gerade nötig ist – der Teamerfolg steht im Vordergrund! Deine Fähigkeiten Du verfügst über einen Bachelor Abschluss in HR, BWL, o.ä. Zudem bringst du 1\-2 Jahre Erfahrung im Recruitment / HR Marketing gesammelt, verfügst über aktuelles Knowhow in diesem Gebiet und agierst am Markt mit Speed und Biss Du hast grosses Interesse, dich ins Thema HR Operations einzuarbeiten und unterstützt dort tatkräftig Du siehst Veränderungen als Chance und krempelst die Ärmel hoch Eine hohe Arbeitsqualität steht bei dir ganz weit oben Du sprichst fliessend Deutsch, dazu entweder sehr gutes ösisch oder Englisch Wenn Du ausserdem gerne in einem kleinen, hochmotivierten Team arbeitest, Humor und Drive hast, dann bist Du am richtigen Ort! Was du erwarten darfst Die Chance, für ein bekanntes und innovatives Unternehmen zu arbeiten Eine vielseitige Tätigkeit mit einem direkten Beitrag zum Erfolg Jeden Tag leckere Backwaren in Griffweite! Bist du interessiert? Dann freuen wir uns, von dir zu lesen. Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise über das Ostendis Bewerbungssystem (Job\-ID 77602\) oder per E\-Mail an . Jetzt bewerben Wir bitten alle Personaldienstleister davon abzusehen, uns Kandidaten zukommen zu lassen. jpid8cc2d35jm jit0623jm jiy26jm

Marketing Specialist Intern – Salt Business Tu es motivé·e, curieux·se, et tu veux contribuer concrètement au développement de l’univers B2B chez Salt ? Tu vas à l’essentiel, tu respectes tes engagements et tu sais rester simple tout en osant être original·e dans tes actions et ta communication ? Tu places le·la client·e au cœur de tes priorités, avec un vrai sens du résultat ? Alors ce stage est fait pour toi ! Rejoins l’équipe Salt Business et plonge dans un environnement dynamique où tu participeras à des projets stratégiques et opérationnels autour de nos offres et services destinés aux entreprises. Marketing Specialist Intern – Salt Business Lieu de travail : Prilly Malley Durée du stage : 12 mois Taux d’activité : 100% Date de début : Tes missions • Participer à la refonte du site internet Salt Business (contenus, arborescence, expérience utilisateur, coordination avec les équipes digitales) • Contribuer aux lancements de nouvelles offres B2B (supports marketing, communication interne/externe, préparation commerciale) • Aider à l’élaboration de campagnes de marketing direct (emailing, courrier, SMS…), orientées prospection et fidélisation • Collaborer à la création et mise à jour des supports de vente et de communication (brochures, fiches produits, présentations, etc.) • Participer au ciblage et à l’enrichissement de bases de données prospects • Suivre, mesurer et analyser la performance des actions marketing Ton profil • Master ou Bachelor en marketing, communication ou business • Autonome, structuré·e, proactif·ve, tu sais t’adapter rapidement dans un environnement en constante évolution • À l’aise pour interagir et coordonner avec différentes équipes internes • Bonne compréhension des fondamentaux marketing (4P, segmentation, parcours client…) • Excellente maîtrise du français et de l’anglais (l’allemand est un plus) • Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office, en particulier Excel et PowerPoint Ce que nous offrons • Une expérience riche au sein d’une équipe engagée et bienveillante • Un environnement stimulant où les idées et l’initiative sont valorisées • 5 semaines de congé • De nombreux avantages collaborateurs (rabais, prévoyance, événements internes…) Prêt·e à relever le défi ? Tu veux développer tes compétences marketing dans un environnement entrepreneurial et innovant ? Alors on veut te rencontrer ! Postule en ligne dès maintenant (nous n’acceptons que les candidatures électroniques). jpidf438304jm jit0623jm jiy26jm

Kältesystem \- Monteur/in Region Zürich / Ostschweiz Für die Region Zürich / Ostschweiz suchen wir einen/eine Kältesystem\-Monteur/in (m/w) Hauptaufgaben \- Ausführung von Störungsbehebungen und Reparaturen an gewerblichen Klima\- und Kälteanlagen/\-geräten \- Periodische Wartungsarbeiten \- Erledigen von einfachen Umbauten und Installationen \- Interne Bestellung von Ersatzteilen \- Dokumentationen (Wartungsheft, elektronische Rapporte etc.) \- Mitarbeit im Pikettdienst Wir bieten \- Kollegiales Team in einem erfolgreichen und innovativen Fachbetrieb \- Abwechslungsreiche Tätigkeit und Einsatzorte \- Arbeitsbeginn vom Wohnort aus \- Geregelte Arbeitszeiten und selten, zusätzlich vergüteter Pikett\-Dienst \- Einfaches Rapportieren mit Tablet \- Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten \- Modernes Servicefahrzeug mit hochwertigen Werkzeugen und Arbeitskleidung \- Fahrzeug und Handy können privat genutzt werden Ihr Profil \- Ausbildung zum Kältetsystem\-Monteur/in EFZ oder vergleichbare Ausbildung \- Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise \- Führerausweis Kat. B \- Gute Deutschkenntnisse Kontakt Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an unsere Personalverantwortliche Frau Hänni, Uto AG, Industriering 43, 3250 Lyss \| jpid6284b37jm jit0623jm jiy26jm

Ladenaufsicht Raum Bern (m/w/d) Sie sind flexibel, mögen Nachtarbeit und arbeiten gerne selbständig? Zeichnen Sie sich überdies durch Ihren guten Orientierungssinn und technischem Verständnis aus? Falls ja, dann lesen Sie unbedingt weiter: Ladenaufsicht Raum Bern (m/w/d) Was Sie bewegen können: Nächtliche Überwachung von Liegenschaften und Geländen eines Kunden Betreuung Telefon und Sicherheitszentrale Verantwortung über die Abgabe von Schlüsseln Überprüfung verschiedener technischen Anlagen Prävention durch unregelmässige Aussen\- und Innenkontrollen Erkennen und Beheben von Gefahrenquellen inkl. elektronischer Datenerfassung Durchführung von Personenkontrollen Regelmässiger Austausch mit unserer 24\-Stunden\-Zentrale Was Sie mitbringen: Freude an einer nächtlichen Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute PC\- und Smartphone\-Kenntnisse Gute Kondition und ausgeprägter Orientierungssinn Einwandfreier Leumund (Kontrolle Betreibungsregister\-, und Strafregisterauszug) Führerausweis der Kat. B (Kat. A1 und eigenes Auto von Vorteil) Was wir bieten: Arbeitsort Raum Bern Eine nicht alltägliche interessante Tätigkeit in einem spannenden und dynamischen Umfeld Selbständiges Arbeiten Herausforderung im Dienst der Sicherheit Berufskleidung und Ausrüstung Eine professionelle Einführung in Ihr neues Arbeitsgebiet Umfassende und bezahlte Aus\- und Weiterbildungen Eine sichere Dauerstelle (Teilzeit oder Vollzeit) mit Entwicklungsmöglichkeiten Haben wir Sie gefunden? Dann freuen wir uns über Ihre Online\-Bewerbung mit folgenden Unterlagen: Bewerbungsschreiben Aktueller Lebenslauf inkl. Foto Arbeitszeugnisse und Zertifikate/Diplome jpid1aae2e4jm jit0623jm jiy26jm

Trainee Unternehmenskommunikation, befristet 12 Monate Mobilität ist ein dynamisches und zukunftsweisendes Thema. Beim Verkehrsverbund ZVV arbeiten wir an der Zukunft des öffentlichen Verkehrs im Kanton Zürich, damit die Bevölkerung weiterhin von einem sehr guten Angebot von Bahn, Tram, Bus und Schiff profitiert. Du hast deine Kommunikationsausbildung abgeschlossen und suchst nun einen Einstieg in die Unternehmenskommunikation in einem spannenden Umfeld? Du bist sprachgewandt, digital affin, denkst gerne kritisch mit und hast Humor? Dann suchen wir dich als Trainee Unternehmenskommunikation, befristet 12 Monate 100% Dein interessantes Aufgabengebiet: Als Trainee unterstützt du das Kommunikationsteam in allen Bereichen und trägst zu einer integrierten Kommunikation im ZVV bei. Du pflegst die Inhalte auf der Website und den Social\-Media\-Kanälen des ZVV und hilfst bei deren Weiterentwicklung – von der Planung über die Umsetzung bis zur Perfomance\-Analyse. Du erstellst zielgruppengerechten Content für die digitalen Kanäle (Text, Bild und Video) und bringst eigene Ideen ein. Als Teil der Medienstelle des ZVV betreust du die Medienbeobachtung, verfasst Medienmitteilungen und gibst Auskünfte. Du bist in die redaktionelle Erarbeitung diverser Publikationen eingebunden. Du unterstützt in kommunikativen Belangen mit Ideen, Texten und Präsentationen sowie bei der Organisation von Anlässen. Das bringst du mit: Du verfügst über einen (Fach\-)Hochschulabschluss im Bereich Medien/Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung. Erste Arbeitserfahrungen sind wünschenswert, idealerweise in der Kommunikation oder im Journalismus. Digitale Kommunikationskanäle bespielst du mit Freude und Leichtigkeit. Dabei interessierst du dich auch für aktuelle Trends. Erfahrung in Fotografie und Videoproduktion (Dreh, Schnitt, Nachbearbeitung) sowie Freude an visuellem Storytelling sind von Vorteil. Du packst Arbeiten gerne selbstständig an und behältst auch bei vielen parallelen Aufgaben den Überblick. Themen rund um den öffentlichen Verkehr findest du spannend und du drückst dich in Deutsch schriftlich und mündlich stilsicher aus. Das bieten wir dir: Einen interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich in einem zukunftsorientierten, gesellschaftlich relevanten Umfeld Viel Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung in einem hilfsbereiten Team Schweizweit freie Fahrt im öffentlichen Verkehr (Generalabonnement) und Vergünstigungen für deine Angehörigen Einen fairen Lohn, gute Sozialbedingungen, bezahltes Mobiltelefon, Lunch\-Checks einen zentralen und modernen Arbeitsplatz beim Bahnhof Oerlikon mit flexibler Arbeitszeitgestaltung Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über die kantonale Bewerbungsplattform. Die Anstellung erfolgt ab 1\. September 2026 oder nach Vereinbarung. Bei Fragen steht , Unternehmenskommunikation ZVV, unter der Nummer gerne zur Verfügung. jpid20f4b06jm jit0623jm jiy26jm

Assistant PPE Implantée à Montreux et à Vevey, Furer SA est l’une des principales régies de la Riviera vaudoise depuis 1893\. Récemment rattachée au Comptoir Immobilier SA, elle s’inscrit ainsi dans la logique de développement du Groupe en Romandie. Fort de notre expérience ainsi que de nos relations variées et fidèles avec une clientèle exigeante, Furer SA propose une gamme complète de services et se distingue par sa volonté d’offrir une qualité de conseil unique. Parce que d’expérience nous savons que seul l’humain peut faire la différence, Furer SA souhaite pour renforcer l’équipe du service gérance située à Vevey accueillir un : Assistant PPE Vos principales responsabilités : Gestion technique et administrative du secrétariat lié aux portefeuilles de copropriétés et aux services de conciergerie associés ; Convocation aux assemblées générales ; Prise et rédaction de procès\-verbaux ; Traitement des devis et des factures, sous contrôle du gestionnaire PPE ; Traitement des sinistres ; Contact avec les copropriétaires, les fournisseurs et les concierges ; Assistanat de la Responsable Adjointe dans l'ensemble de ses missions. Votre profil : CFC d’employé de commerce (idéalement en régie) ou titre jugé équivalent ; Formation complémentaire spécialisée dans l’immobilier (Immobase, ImmoPPE ou équivalent), un plus ; Minimum 3 ans d’expérience dans une fonction similaire ; Maîtrise des outils informatiques usuels, Quorum un atout ; Excellentes capacités rédactionnelles et orthographe irréprochable ; Personnalité agréable, méthodique, dynamique et proactive ; Aisance relationnelle, sens des priorités et du service client ; Suisse ou au bénéfice d’un permis valable. Nous offrons : Une activité diversifiée dans une entreprise en plein développement ; Un cadre de travail dynamique touchant aux différents domaines de l'immobilier ; Un lieu de travail agréable dans une agence bien implantée au cœur de Vevey ; Une rémunération attractive correspondant à vos compétences et performances ; 5 semaines de vacances ; Horaires flexibles. Entrée : à convenir. Loyauté, performance, dynamisme et élégance sont les qualités d’esprit qui animent l’ensemble de nos collaborateurs. Si vous partagez également ces valeurs, nous serons ravis de découvrir votre dossier de candidature complet directement via JobUp. Dans ce document, le genre masculin est utilisé comme générique dans le seul but de ne pas alourdir le texte. Discrétion assurée. jpid04f0662jm jit0623jm jiy26jm

Juristische:r Mitarbeiter:in 60\-80% (Basel) Die Unia ist die grösste Gewerkschaft der Schweiz. Mit unseren rund 175'000 Mitgliedern und 1'200 Mitarbeitenden engagieren wir uns für faire Arbeitsbedingungen und eine soziale Schweiz. Dies dynamisch und kämpferisch. Möchten Sie sich für eine gute Sache einsetzen? Lernen wir uns kennen. Um uns dabei zu unterstützen, die Rechte der Arbeiter:innen in der Region Aargau\-Nordwestschweiz durchzusetzen, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n Juristische:r Mitarbeiter:in 60\-80% (Basel) Das bewegen Sie Als juristische Mitarbeiter:in setzen Sie die Ansprüche der Arbeiter:innen gegenüber ihren Arbeitgebern durch \- mittels direkter Intervention, in Kommissionen und Gremien, oder in juristischen Verfahren. Das bringen Sie mit Ausgeprägten Sinn für Recht und Gerechtigkeit Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift (Niveau C2\) Interesse am schweizerischen Rechtssystem, speziell am Einzel\- und Kollektivarbeitsrecht Durchsetzungsfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit Gute Sprachkenntnisse in Italienisch, Serbokroatisch, Polnisch und/oder Portugiesisch erwünscht Aktive Teilnahme an Gewerkschaftsaktivitäten Das bieten wir Bei der Unia kommen Sie in den Genuss von fortschrittlichen Arbeitsbedingungen und guten Sozialleistungen. Wir unterstützen die Teilzeitarbeit. Dazu gehört auch, dass Sie Be ruf und Familie vereinbaren können. Zudem fördern wir Ihr Entwicklungspotenzial. Freuen Sie sich auf ein wertschätzendes, kollegiales und lebhaftes Umfeld. Sind Sie interessiert? Schicken Sie uns Ihr komplettes Bewerbungsdossier. Ihre Fragen zur Stelle beantwortet unsere HR\-Leiterin, Frau Bekcic, gerne unter der Telefonnummer: jpid284ccd4jm jit0623jm jiy26jm

Ingénieur(e) Optimisation des Flux Logistiques Agap2 est un groupe européen d’ingénierie et de conseil opérationnel fondé en 2005 et spécialisé dans l’industrie. Nous travaillons dans les secteurs de la pharmacie, de la biotechnologie, des dispositifs médicaux, de l’horlogerie et de la mécanique de précision. En tant que consultant, vous serez amené à accompagner nos clients dans la réalisation de leurs projets sur site en apportant votre expertise et vos compétences. Vous êtes agile et désireux de vous adapter à différents environnements de travail qui alimenteront votre curiosité de voir ce qui se cache derrière les portes fermées des plus grands projets du portefeuille de nos clients. Ingénieur(e) Optimisation des Flux Logistiques Vos missions Concevoir et optimiser les flux logistiques (physiques et informationnels) Participer à la création et à l’organisation de flux pour un site industriel en développement Analyser les processus existants et identifier les leviers d’amélioration Mettre en place des outils et méthodes d’amélioration continue (Lean, Six Sigma, etc.) Piloter ou contribuer à des projets d’optimisation (implantation, stockage, transport interne…) Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions correctives Collaborer avec les équipes opérationnelles, production et supply chain Profil recherché Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent (logistique, supply chain, méthodes…) Expérience de 5 à 10 ans en optimisation des flux logistiques ou en amélioration continue Solide maîtrise des outils et méthodes d’optimisation (Lean management, VSM, 5S, Kaizen…) Expérience en environnement industriel, idéalement dans des projets de création ou transformation de site Esprit analytique, capacité à structurer et piloter des projets complexes Excellentes compétences en communication et en coordination transverse Français et anglais courants obligatoires jpid5bda97fjm jit0623jm jiy26jm

Key Account Manager 100 % (m/w/d) Die Muff Kirchturmtechnik AG in Triengen ist seit 1918 ein Familienunternehmen, das in der dritten Generation geführt wird. Unsere Kernkompetenz liegt in der Entwicklung und Produktion eigener Produkte zum Erhalt des technischen Kulturguts von Turmuhren und Glockentechnik in Kirchen und öffentlichen Gebäuden. Darüber hinaus bieten wir Lösungen in den Bereichen Kirchenautomation, Heizungs\- und Lichtsteuerung, Beschallung sowie Absturzsicherung an. Mit über 50 Mitarbeitenden sind wir in der Lage, Kirchen ganzheitlich zu betreuen. Für weitere Infos: Du kommst zur rechten ZEIT! Du begeisterst Kunden mit technischen Lösungen, denkst unternehmerisch und fühlst dich im Key Account Management zuhause? Dann erwartet dich bei uns eine vielseitige Aufgabe mit viel Eigenverantwortung und spannenden Projekten. Gemeinsam gestalten wir innovative Lösungen und bauen langfristige Kundenbeziehungen auf. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung für die Kanton BS, BL, AG, ZG und SZ einen Key Account Manager 100 % (m/w/d) Deine Aufgaben: Du betreust und entwickelst den Markt in den Kantonen BS, BL, AG, ZG und SZ Du berätst unsere Kunden kompetent und verkaufst die gesamte Produkt\- und Dienstleistungspalette unseres Unternehmens Du erstellst individuelle Offerten und begleitest den Verkaufsprozess bis zum erfolgreichen Abschluss Die aktive Gewinnung von Neukunden sowie der Ausbau von Serviceverträgen bereiten dir Freude Du dokumentierst und pflegst deine Aktivitäten professionell in unserem CRM\-System Du beobachtest Markttrends, analysierst Entwicklungen und leitest daraus wertvolle Handlungsempfehlungen ab Bei Bedarf unterstützt du unsere Kunden auch bei der Behebung von Störungen an Anlagen Dein Profil: Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung als Technischer /Kauffrau Mehrjährige Erfahrung im Aussendienst oder Key Account Management Von Vorteil sind Kenntnisse in den Bereichen Gebäudetechnik, Automation oder Audiotechnik Sicherer Umgang mit CRM\-Systemen sowie gute MS\-Office\-Kenntnisse Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch Unternehmerisches Denken sowie eine strategische und zielorientierte Arbeitsweise Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und ein professionelles Auftreten Teamgeist, Kommunikationsstärke und die Bereitschaft, Ideen aktiv einzubringen Hohe Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein Führerausweis Kategorie B Freude an Arbeiten in der Höhe sowie Schwindelfreiheit Dein Vorteile: Dir steht ein Firmenfahrzeug zur Verfügung Flexible Arbeitszeiten mit grossem Gestaltungsspielraum bei deiner Tages\- und Wochenplanung Moderne Arbeitsmittel und ein innovatives Arbeitsumfeld Spannende Projekte mit viel Eigenverantwortung Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur Dynamisches, kollegiales Team mit hoher Wertschätzung und Zusammenhalt Regelmässige Mitarbeiterevents, denn gemeinsam sind wir am stärksten Kostenlose Parkplätze an unserem Standort in Triengen Regelmässige Termine und Schulungen an unserem Hauptsitz Wenn du bereit bist, deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. jpidf63adf0jm jit0623jm jiy26jm

Chauffeuse/Chauffeur Kat. C Zur Verstärkung unseres Teams in Veltheim AG suchen wir eine motivierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als: Chauffeuse/Chauffeur Kat. C (100%) IHRE AUFGABEN Termingerechte Belieferung von Baustellen in der ganzen Schweiz Bedienung des Mix\-Mobils vor Ort Mithilfe bei der Organisation auf der Baustelle Pflege und Unterhalt des zugeteilten Fahrzeuges IHR PROFIL Freude am Unterwegssein und am selbständig arbeiten Zuverlässige, selbständige und pflichtbewusste Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft auswärts im Hotel zu Übernachten (ca. einmal pro Woche) IHRE PERSPEKTIVEN Vielseitiges Aufgabengebiet in einem internationalen und dennoch familiären Unternehmen Eine Firmenkultur mit Raum für Eigenverantwortung und unternehmerische Ideen Ein Umfeld, in dem Offenheit und Wertschätzung selbstverständlich sind Attraktive Anstellungsbedingungen mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung IST IHR INTERESSE GEWECKT? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen steht Frau Florentina Ukaj, HRBP, unter gerne zur Verfügung. jpidac7d522jm jit0623jm jiy26jm