Automobil\-Fachmann (m/w/d) \- Mach was mit Geschick Automobil\-Fachmann (m/w/d) \- Mach was mit Geschick 100% Für die Filiale in Köniz suchen wir nach Vereinbarung einen: Automobil\-Fachmann (m/w/d) 100% Deine Mission: Spezialist für alle Fragen rund ums Auto sein Dein Job: So gut wie jedes Fahrzeug reparieren können BestDrive by Continental ist die neue Servicemarke der Continental AG mit rund 70 eigenen Filialen in der ganzen Schweiz. Zusätzlich erweitern 47 FleetPartner das Netzwerk. Die neue Marke geht nach und nach aus den Marken Pneu Egger und Adam Touring hervor und soll die langjährige Zugehörigkeit zum Continental Konzern künftig sichtbar nach außen tragen. Wir bieten in unseren Filialen Autoservice, Reifen und Zubehör an: für ein rundum perfekt gewartetes Fahrzeug, welches in jeder Verkehrssituation grossen Fahrkomfort und maximale Sicherheit garantiert. Im Reifenhandel sind wir seit Jahren das führende Unternehmen in der Schweiz. Das ist zu tun: Ausführen von anspruchsvollen Service\- und Reparatur Arbeiten Erstellen von Fehlerdiagnosen Bearbeiten und lösen von technischen Problemfällen Das erwarten wir: Ausbildung als Automobil\-Fachmann oder Automobil\-Mechatroniker EFZ Führerausweis Kat. B Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse Kundenorientierter, selbständiger Teamplayer Gute EDV Kenntnisse im MS\-Office Das bieten wir dir: Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem spannenden Umfeld Interessante Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Weiterentwicklungschancen innerhalb des Unternehmens Fortschrittliche Anstellungsbedingungen Attraktives Gesamtpaket an tollen Mitarbeiterkonditionen Moderner und sicherer Arbeitsplatz Fühlst du dich angesprochen? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen. Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Unsere Datenschutzerklärung für das Bewerbungsverfahren findest du hier: jidf3eca22jm jit0314jm jiy26jm

Zahlen und Menschen sind deine Leidenschaft Hüsser Gmür \+ Partner AG ist eine unabhängige Treuhand\- und Revisionsgesellschaft in Baden\-Dättwil. Wir beraten KMU, öffentliche Verwaltungen und NPO umfassend – von Treuhand, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung bis zu Unternehmens\- und Nachfolgeberatung. Unsere Denk\- und Handlungsweise ist ganzheitlich, werteorientiert und auf nachhaltigen Nutzen ausgerichtet. Zur Verstärkung unseres Treuhandteams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Mandate eigenständig führt und Kundinnen und Kunden als verlässliche/r Sparringpartner/in begleitet. Mandatsleiter/in Treuhand 80\-100% (m/w/d) Das bringst du mit : Ausbildung zur/zum dipl. Treuhandexperten/in. mehrjährige Erfahrung als Mandatsleiter/in. sehr gute Praxis in Finanz\- und Lohnbuchhaltung, MWST sowie in Steuerfragen für natürliche und juristische Personen. hoher Qualitätsanspruch, unternehmerisches Denken und Freude am direkten Kundenkontakt. Routine im Einsatz moderner Treuhand\-Software und digitaler Tools. Das bewegst du : du betreust und berätst ein eigenes KMU\-Kundenportfolio ganzheitlich. du führst Schlussbesprechungen, bereitest Entscheide verständlich auf und entwickelst praktikable Lösungen, die unsere Kunden weiterbringen. du führst Steuerberatungen für natürliche und juristische Personen durch. du coachst Teammitglieder auf deinen Mandaten und stellst Qualität sowie Effizienz sicher. du wirkst bei Akquisition und Ausbau von Kundenbeziehungen mit. Was dich bei uns erwartet : eine partnerschaftliche Kultur mit kurzer Entscheidungsdistanz und interdisziplinärer Zusammenarbeit (Treuhand, Steuern, Wirtschaftsprüfung, Beratung). spannende Mandatsvielfalt– mit echtem Gestaltungsspielraum. Förderung von Aus\- und Weiterbildung sowie fachlichem Austausch. moderne, digital unterstützte Arbeitsumgebung und effiziente Tools eine spannende Zusammenarbeit in einem starken Netzwerk (intern und extern). flexible Arbeitszeiten und attraktive Anstellungsbedingungen. Bist du interessiert? Lucy, Leiter Treuhand und Steuern, freut sich auf deine Kontaktaufnahme. Er steht dir auch bei Fragen gerne zur Verfügung Hüsser Gmür \+ Partner AG, Lucy, Täfernstrasse 20, 5405 Baden\-Dättwil jid2cceaf5jm jit0314jm jiy26jm

BPS/Lean und IE (Industrial Ingenieur) Spezialist – Power Tools Accessories 100% (f/m/div.) REF282131O Unternehmensbeschreibung Darum geht es bei Bosch: Um dich, unser Business, unsere Umwelt. Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an dich steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Die Scintilla AG ist weltweit verantwortlich für die Entwicklung, Fertigung, Marketing und Vertriebskoordination des Zubehörs für Elektrowerkzeuge für Handwerk, Industrie und Heimwerk. Stellenbeschreibung Als Spezialist für BPS/Lean und Industrial Engineering verantwortest du die Weiterentwicklung des BPS\- und Industrial\-Engineering\-Reifegrades in unseren Werken. Du arbeitest eng mit den Value Stream Teams zusammen, um Wertströme systematisch zu analysieren und die kontinuierliche Verbesserung von Produktions\- und Wertschöpfungsprozessen nach Lean\-Prinzipien voranzutreiben. In enger Zusammenarbeit mit den Industrial Engineers in unseren Werken entwickelst du den I.E.\-Reifegrad sowie die Kompetenzen vor Ort. Zudem bist du für die Analyse und Optimierung von Produktionsdaten verantwortlich, um die Effizienz, Qualität und Wirtschaftlichkeit nachhaltig zu steigern. Zu den Hauptaufgaben gehören: Implementierung und Weiterentwicklung von Lean\-Methoden (z. B. BPS, Kaizen, Wertstromanalyse, 5S, Standard Work) Durchführung von Industrial\-Engineering\-Analysen (Zeitstudien, Layoutplanung, Kapazitäts\- und Ergonomieanalysen) Messung, Analyse und Visualisierung von Kennzahlen zur nachhaltigen Zielerreichung Steuerung und Umsetzung von Verbesserungsprojekten in Zusammenarbeit mit Produktion, Engineering und Management Begleitung von Veränderungsprozessen und aktive Förderung der Lean\-Kultur im Werk Schulung und Coaching von Mitarbeitenden und Führungskräften in Lean\- und IE\-Methoden Eine Reisebereitschaft von ca. 50% ist für diese Position erforderlich Qualifikationen Ausbildung: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder höher) im Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang; alternativ eine abgeschlossene technische Ausbildung, ergänzt durch fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse. Erfahrung \& Know\-How: Umfassende Kenntnisse in BPS/Lean Management, Industrial Engineering und Produktionssystemen, Sichere Anwendung von Methoden wie Prozessanalyse, Zeitwirtschaft und Wertstromdesign, Erfahrener Umgang mit KPIs und Problemlösungsmethoden (z. B. PDCA, A3\), gute Anwenderkenntnisse in MS Office und SAP, idealerweise auch mit Analyse\- oder Planungstools. Persönlichkeit und Arbeitsweise: Analytisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Denkvermögen mit hoher Umsetzungsstärke, Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren, gepaart mit Moderations\- und Projektmanagementkompetenz, kommunikative Kompetenz zur zielgruppengerechten und überzeugenden Kommunikation auf allen Ebenen der Organisation Sprachen: Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zusätzliche Informationen Informationen zu unseren Benefits findest du unter: Kultur \& Benefits \| Scintilla AG Kontakt Personalabteilung Maximilian Repple Tel. jid72a00cdjm jit0314jm jiy26jm

Gestalten Sie als leitende:r Ärzt:in einen hochmodernen Telemedizin\-Hub im Herzen von Pfäffikon SZ mit – und praktizieren Sie selbst. enmedify health (Topmed AG) ist seit 2021 ein innovativer digitaler Gesundheitshub und skaliert nun gezielt in der Schweiz weiter. Für unseren Standort direkt am Bahnhof Pfäffikon SZ suchen wir eine führungsstarke ärztliche Persönlichkeit (80–100%), die medizinische Standards setzt, ein interdisziplinäres Team fachlich weiterentwickelt und gleichzeitig selbst telemedizinisch sowie bei Bedarf vor Ort tätig bleibt. Leitende Ärztin / Leitender Arzt 80 bis 100% – Telemedizin \& Praxis \| Pfäffikon SZ Arbeitsort: Pfäffikon SZ (direkt am Bahnhof) Pensum: 80–100% (Vollzeit priorisiert) Arbeitsmodell: Telemedizin im Fokus, ergänzt durch Vor\-Ort\-Termine \| Hybrid nach Onboarding möglich Arbeitgeber: Topmed AG – enmedify health Ihre Rolle Sie übernehmen eine Schlüsselrolle im Aufbau und in der Weiterentwicklung unseres hochmodernen Telemedizin\-Hubs in Pfäffikon SZ. Sie führen nicht nur selbst Sprechstunden, sondern prägen auch medizinische Standards, entwickeln Prozesse weiter und gestalten ein Umfeld, in dem Ärzt:innen mehr Medizin und deutlich weniger Bürokratie machen. Was Sie bei uns gestalten • Eigene ärztliche Tätigkeit mit Fokus auf Telemedizin und selektiven Vor\-Ort\-Terminen • Weiterentwicklung von SOPs, Checklisten, Dokumentationsstandards und Peer\-Review\-Prozessen • Medizinische Führung im Alltag: Qualität sichern, Entscheidungen beschleunigen, Team begleiten • Enge Zusammenarbeit mit Fachexpert:innen aus Medizin, Pharma und Technologie direkt am Hauptsitz • Aufbau eines skalierbaren Versorgungsmodells mit digitaler Triage und intern weiterentwickelten Leitlinien Was Sie mitbringen • Eidgenössisches Arztdiplom oder anerkannte Gleichwertigkeit (MEBEKO) sowie MedReg\-Eintrag • BAB bereits vorhanden oder in fortgeschrittener Beantragung • Mehrjährige klinische Erfahrung, idealerweise ambulant und/oder digital\-affin • Hohe Qualitätsansprüche, saubere Dokumentation und Freude an strukturierten Leitlinien • Unternehmerisches Mindset: Sie wollen gestalten, verbessern und Verantwortung tragen Was wir bieten • Überdurchschnittliche Gesamtvergütung mit attraktivem Fixlohn, Bonuspaket und Entwicklungsperspektive • Geregelte, planbare Arbeitszeiten statt hektischem Klinik\- oder Schichtalltag • Hochmoderne Infrastruktur direkt am Bahnhof Pfäffikon SZ • Weniger Bürokratie dank digitaler Triage, klarer Prozesse und starkem operativem Support • Standardisiertes, effizientes Onboarding – Vorerfahrung in spezifischen Therapiefeldern ist nicht erforderlich • Interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und echter Gestaltungsmöglichkeit Bewerbung Bitte senden Sie Ihre vertrauliche Bewerbung mit CV sowie MEBEKO\-/BAB\-/MedReg\-Status an: Mestrangelo, Chairman [E\-Mail schreiben](<>) Direktwahl: Betreff: Leitende:r Arzt/Ärztin Pfäffikon SZ Prozess: 15 Minuten Kennenlernen – 45 Minuten Fachgespräch – Entscheidung innert weniger Tage. jid2d4cc59jm jit0314jm jiy26jm

Physiotherapeut:in \- 90% Festanstellung (a) EINFÜHRUNG Medicalis SA \- Der Spezialist für Gesundheits\- und Sozialberufe Wir verbinden Institutionen mit Talenten, die den Unterschied machen. Seit über 15 Jahren unterstützen wir Spitäler, Pflegeheime, Spitex\-Organisationen und soziale Einrichtungen in der ganzen Schweiz bei der Gewinnung qualifizierter Fachkräfte im Gesundheitswesen. Mit 72 Expertinnen und Experten an sechs Standorten und einem Netzwerk von über 350 Gesundheitseinrichtungen verfügen wir über einen Pool von mehr als 2'500 Pflegefachkräften und damit über die grösste Erfahrung im \-Markt. Physiotherapeut:in \- 60\-70% Temporär (a) Du liebst deinen Beruf und möchtest Menschen nachhaltig helfen, ihre Lebensqualität zu verbessern? Dann bist du bei uns genau richtig. Deine Vorteile bei uns Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld Moderne Infrastruktur Flexible Arbeitsmodelle Abwechslungsreiche Patient:innenstruktur Unterstützung bei Weiterbildungen AUFGABENBESCHREIBUNG Du begleitest deine Patient:innen individuell auf ihrem Weg zur Genesung \- von der ersten Befundaufnahme bis zum Therapieerfolg Du entwickelst kreative und wirkungsvolle Therapieansätze, die genau auf die Bedürfnisse deiner Patient:innen abgestimmt sind Du arbeitest eigenverantwortlich und gestaltest deine Behandlungen mit fachlicher Kompetenz und persönlichem Engagement Du bist Teil eines interdisziplinären Teams und bringst deine Ideen aktiv in den Austausch ein Du sorgst mit einer klaren und strukturierten Dokumentation für Qualität und Transparenz Du trägst aktiv zu einer positiven Praxisatmosphäre bei, in der sich Patient:innen und Team gleichermassen wohlfühlen ERFORDERLICHES PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in SRK\-Anerkennung (bei ausländischem Abschluss) Freude an selbstständigem Arbeiten und Teamarbeit Empathie und Engagement Pluspunkt (kein Muss): Weiterbildung in manueller Lymphdrainage Bereit für den nächsten Schritt in deiner Kariere? Dann bewirb dich jetzt! jid7d793dcjm jit0314jm jiy26jm

Wir sind ein traditionsreiches Familienunternehmen mit 152 Jahren Erfahrung und beschäftigen rund 125 Mitarbeitende. Als Hersteller von Kunststoff\- und Haushaltprodukten sind wir in fünf Geschäftsbereichen sowohl national als auch international aktiv: Küche, Haushalt, Gebindetechnologie, Flaschenkasten und individuelle Formteile. Durch die Entwicklung neuer Produkte und Technologien investieren wir in unsere Zukunft und streben eine kontinuierliche Weiterentwicklung an. Werden Sie Teil unseres Teams. Zur Verstärkung unseres Dreischichtbetriebs im Bereich Kunststoff\-Spritzgiessen mit 19 Spritzgiessmaschinen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Schichtleiter\-Stellvertreter (m/w) Ihre Mission Übernahme betriebsbereiter Anlagen in den Produktionsprozess im 4\-Augen\-Prinzip Bedienen von Spritzgiessmaschinen, Roboter\- und Automatisierungsanlagen Sicherstellung der qualitativ einwandfreier Produkteherstellung gemäss Vorgabedokumente Regelmässige Qualitätsprüfungen gemäss Prüfdokumente Allfällige Störungen an Maschinen und Anlagen beheben Gelebtes Informationsmanagement (Prozessabweichungen, Störungen etc.) Einhaltung von ISO 9001, 14001 und GMP\-Richtlinien Zuständig für die optimale Personaleinsatzplanung Verpacken gemäss Verpackungsvorschriften Reinigungs\- und Dokumentationsarbeiten nach Methode 5S Führungsverantwortung der 6\-8 Mitarbeitenden bei Abwesenheit des Schichtleiters Ihr Profil Abgeschlossenen handwerkliche oder technische Grundausbildung, z.B. Kunststoffverarbeiter EBA. Langjährige Erfahrung mit Dreischicht\-Arbeit Führungserfahrung aus ähnlicher Funktion Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute MS\-Office\-Anwenderkenntnisse Prozessorientierte, eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit Gute Kommunikationsfähigkeit Ihre Vorteile Profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen wertgeschätzt werden Moderne Arbeitsplatzausstattung mit neuester Hard\- und Software 40\-Stunden\-Woche Freuen Sie sich auf grosszügige Rabatte in unserem Sortiment und auf vergünstigte Reka\-Checks Nutzen Sie einen kostenlosen Parkplatz direkt am Arbeitsplatz Erleben Sie fortschrittliche Anstellungsbedingungen und attraktive Sozialleistungen gemäss GAV Nutzen Sie die Chance, Teil unseres dynamischen Teams zu werden und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft! Profitieren Sie von einer langfristigen Perspektive mit genügend Freiraum für Ihre persönliche Entwicklung. jidbaafd6fjm jit0314jm jiy26jm

Projektentwickler/in und Projektleiter/in für Solarstrom (60\-100%) Die ADEV Gruppe als privates Energie\-Genossenschaftsunternehmen trägt als Innovationskraft massgeblich zu einer erneuerbaren Energieversorgung der Schweiz bei. Die ADEV fördert, entwickelt, finanziert, baut und betreibt dezentrale, erneuerbare Energieanlagen im Wärme\-, Solarstrom\-, Windkraft\- und Wasserkraftbereich. Wir verpflichten uns, die Bürgerinnen und Bürger an dieser Aufgabenstellung zu beteiligen Den erneuerbaren Strom verkauft sie möglichst vor Ort im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeit des Eigenverbrauchs und lokalen Energiegemeinschaften (LEG). Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Projektentwickler/in und Projektleiter/in für Solarstrom (60\-100%) Ihre Aufgaben: Akquisition von Solar\-Stromversorgungslösungen mit grösstmöglichem erneuerbaren und lokalem Anteil und ergänzenden Dienstleistungen wie Ladelösungen für Elektromobilität und Batterien. (Durch den erzeugten Solarstrom werden Mehrfamilienhäuser, Siedlungen, Quartiere, öffentliche Bauten, Bürobauten und Gewerbetriebe versorgt.) Erstellen von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Offerten für neue Projekte Mitgestalten von zweckmässigen, kundenorientierten Mess\- und Abrechnungslösungen Ausarbeiten und Umsetzen umfassender PV\-Lösungen auf Dächern und in Fassaden Führen von Vertragsverhandlungen mit Kunden, Unternehmen und EVU‘s Selbständige Projektleitung der Investitionsprojekte mit ext. Partnern bis und mit Abnahme Optimieren von bestehenden PV\-Anlagen mit der Umsetzung von vZEVs uns LEGs Interdisziplinäre Erarbeitung von gemeinsamen Projekten mit unserem Wärme\-Team Ihr Profil: Erfahrung und Freude an der Projektleitung und Akquisition Erfahrung in der Realisierung von PV\-Projekten, allenfalls ergänzt durch Kenntnisse in Arealnetzen, Speichern und Abrechnungslösungen. Freude an selbständiger, verantwortungsvoller und lösungsorientierter Arbeit Verhandlungsstark, ergebnisorientiert und unternehmerisch denkend Engagierte offene Persönlichkeit, welche die Energiewende mitprägen will Stilsichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise Abgeschlossenes Studium (Uni/ FH/ ETH) mit technischem oder naturwissenschaftlichem Hintergrund oder äquivalente Ausbildung Wir bieten Ein hohes Mass an selbständiger Arbeitsgestaltung in einem motivierten Team Betätigung im innovativen Bereich der erneuerbaren Energieversorgung Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, um eine gute Work\-Life\-Balance zu ermöglichen Arbeitsplätze mit einer hohen Krisensicherheit – Pandemien inbegriffen Wir pflegen eine offene und transparente Firmenkultur Arbeitsort ist Liestal mit Projektreisetätigkeit vorwiegend in der Schweiz Für nähere Auskünfte steht Ihnen Schmocker, Leiter Planung und Bau gerne zur Verfügung unter Tel. . Weitere Informationen finden Sie unter . jid0198a5ajm jit0314jm jiy26jm

Praktikant/in Infrastruktur\- und Verkehrsbau Forme mit uns Zukunft als Praktikant/in Infrastruktur\- und Verkehrsbau Du erlebst Vielfalt. In unserem breiten Spektrum an Themen. Dein Beitrag in unserem Team Du möchtest deine Leidenschaft für Werterhaltung, Bahn\- und Strassenbau, Untertagbau und Geotechnik sowie Bauherrenberatung in die Praxis umsetzen? Bei EBP erwartet dich ein mehrmonatiges Praktikum, das dir exklusive Einblicke in unsere Arbeit und den abwechslungsreichen Alltag einer Bauingenieurin oder eines Bauingenieurs bietet. Während deines Praktikums arbeitest du in interdisziplinären Projektteams, in denen du gemeinsam mit Expertinnen und Experten innovative Lösungen für aktuelle Fragestellungen erarbeitest und praxisnahe Herausforderungen meisterst. Gleichzeitig sammelst du wertvolle Erfahrungen, die nicht nur dein technisches Know\-how erweitern, sondern auch den Grundstein für deine zukünftige Karriere legen. Deine Kompetenzen Du hast ein abgeschlossenes Bachelorstudium in Bauingenieurwissenschaften in der Tasche oder stehst vor deinem Abschluss Du bist aufgeschlossen, engagiert und besitzt ein ausgeprägtes vernetztes Denkvermögen Du verfügst über eine gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift Du beherrscht den sicheren Umgang mit den gängigen MS\-Office\-Anwendungen Wir engagieren uns im breiten Themenspektrum von Beratung, Planung, Bau, Informatik und Kommunikation. Unsere rund 400 Mitarbeitenden in der Schweiz erarbeiten Lösungen für die Herausforderungen unseres intensiv genutzten Lebensraums. Seit 1981 leisten wir so relevante Beiträge zu einer nachhaltigen Entwicklung. Begeistert für gemeinsame Ziele Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterbildung durch intensiven Austausch, Kurse und Vorträge. Du findest bei uns grossen Spielraum für Initiative und Entwicklung. Wir bieten dir flexible Arbeitsmodelle mit Jahresarbeitszeit. Bei uns bist du vom ersten Tag an gefordert und bestmöglich unterstützt. Weitere Informationen Seraina Tresch Teamleiterin Bahn\- und Strassenbau Tel: Wir freuen uns auf deine Bewerbung an Alder Human Resources Tel: jid03a2692jm jit0314jm jiy26jm

Geschäftsführer:in AltersZentrum Hofmatt Das AltersZentrum Hofmatt ist mehr als ein Ort der Betreuung – es ist ein Ort, an dem Menschen sich zuhause fühlen. Wohnen, Pflege und Betreuung verbinden sich hier zu einem Umfeld, das Lebensqualität schafft und von einer klaren, wertschätzenden Haltung geprägt ist. Mit der stark wachsenden Spitex sowie einem richtungsweisenden Bau\- und Entwicklungsprojekt steht die Institution vor einem entscheidenden nächsten Schritt. Damit eröffnet sich die Chance, Bestehendes weiterzudenken und die Zukunft der Institution aktiv und nachhaltig zu prägen. Im Rahmen einer geregelten Nachfolge infolge Pensionierung suchen wir im Auftrag des AltersZentrum Hofmatt per 1\. Dezember 2026 eine unternehmerisch denkende, emphatische und gestaltungsstarke Persönlichkeit als Geschäftsführer:in (80 \- 100%) Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für eine etablierte Institution und führen diese in eine nächste Entwicklungsphase. Im Zentrum stehen die strategische und operative Weiterentwicklung – insbesondere im Kontext von Wachstum, Angebotsausbau sowie Realisierung eines umfassenden Bauprojekts. Die zentrale Herausforderung besteht darin, laufenden Betrieb, Wachstum und Bauprojekt gleichzeitig erfolgreich zu steuern – und dabei Wirtschaftlichkeit, Qualität und Kultur in Balance zu halten. Gemeinsam mit dem Stiftungsrat entwickeln Sie die Organisation nachhaltig weiter und setzen klare unternehmerische Impulse. Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für die unternehmerische Führung der Institution mit Ergebnisverantwortung für Strategie, Betrieb und Finanzen Sicherstellung einer stabilen, wirtschaftlichen und zukunftsfähigen InstitutionWeiterentwicklung der Institution in Bezug auf Angebote, Strukturen und Leistungsportfolio (insbesondere Spitex) Enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Stiftungsrat in der strategischen Ausrichtung und bei zentralen Zukunftsthemen Führung und Weiterentwicklung des Führungsteams mit klarer Ausrichtung und Verbindlichkeit Steuerung des Bau\- und Entwicklungsprojekts in strategischer Partnerschaft sowie Verantwortung für dessen erfolgreiche Umsetzung Aktive Weiterentwicklung und Positionierung der Institution im regionalen Versorgungsumfeld Ihr Profil Mehrjährige Führungserfahrung im Gesundheits\- oder Sozialwesen, ein Hintergrund in der Hotellerie ist ebenfalls willkommen Nachweisbare Erfahrung in der operativen Organisationsentwicklung und Führung in VeränderungsprozessenFundierte Kompetenz in der finanziellen Steuerung Erfahrung in der Begleitung anspruchsvoller Bau\-, Infrastruktur\- oder Transformationsprojekte Fähigkeit, strategische Themen und operatives Geschäft gleichzeitig zu steuern Klare Kommunikation, hohe Entscheidungsstärke und ausgeprägtes unternehmerisches Denken Integrative, vertrauensbildende Persönlichkeit mit natürlicher Autorität und Bodenhaftung Idealerweise regional verankert oder mit den regionalen Versorgungsstrukturen vertraut Ihre Rahmenbedingungen Schlüsselposition mit grossem Gestaltungsspielraum und hoher Wirkung Aktive Mitgestaltung eines zukunftsweisenden Entwicklungs\- und Bauprojekts Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit einem engagierten Stiftungsrat Unterstützung durch ein kompetentes und engagiertes FührungsteamAttraktive Anstellungsbedingungen sowie Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Kontakt: Catanzaro Telefon: \+ Klingt diese Position spannend für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt online: JETZT BEWERBEN Unternehmensberatung AG Bleichemattstrasse 43 5000 Aarau jid96abfe4jm jit0314jm jiy26jm

System Spezialist M365 – PowerPlatform, Teams, Exchange Online (a) Was du hier tust, macht Sinn. Wir entwickeln keine «Fancy Apps», sondern clevere ICT, die den Menschen nützt. Du passt perfekt zu uns, wenn du Kontinuität als Ansporn nimmst, um zu Höchstform aufzulaufen und dich weder in einem Grosskonzern noch in einem Start\-up siehst. Dein neuer Job Betreiben und Weiterentwickeln der M365 Services mit Fokus auf Stabilität, Sicherheit und Nutzererlebnis In enger Zusammenarbeit mit dem Workplace Services Team Optimieren von bestehenden Lösungen und Einführen neuer Features Übernehmen von Betriebsaufgaben im Umfeld von Microsoft 365 und Entlasten der Architektur bei operativen Themen Analysieren von Störungen und Unterstützen des 3rd Level Supports bei nachhaltigen Lösungen Mitgestalten von Innovationen rund um PowerPlatform, Copilot und moderne Arbeitsplatzlösungen Das bringst du mit Mehrjährige Erfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung von Microsoft 365 Services Abgeschlossene Berufslehre EFZ in Informatik oder vergleichbare Aus\-/ Weiterbildung mit entsprechender Praxiserfahrung Sehr gute Kenntnisse in PowerPlatform, Microsoft Teams, Exchange Online sowie Windows 365 oder AVD Routine im strukturierten Analysieren von Problemen und Umsetzen von nachhaltigen Lösungen Motivation, neue Technologien wie Copilot aktiv voranzutreiben und Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen So viel verdienst du Dein Bruttolohn liegt bei einem 100 % Pensum in der Grössenordnung von 100'000 und 125'000 Franken pro Jahr, abhängig von deinen Vorkenntnissen und Erfahrungen. Bei wenig Berufserfahrung oder noch fehlenden Kompetenzen kann er auch etwas darunter liegen. Die Lohnentwicklung ist dann abhängig von deinen Leistungen und dem finanziellen Erfolg der Bedag. Dazu kommen 1a\-Sozialleistungen. Zusätzlich hast du ein Top\-Arbeitsumfeld verdient – blättere hier durch die vielen zusätzlichen Vorteile oder hör im Podcast mit HR\-Leiterin , warum die Bedag für dich eine gute Adresse ist. jid579c320jm jit0314jm jiy26jm