La BIMTECH DGEP recherche un(e) alternant(e) en Master BIM (Bac+5) passionné(e) par l'innovation pour contribuer au développement de sujets stratégiques à l'intersection du BIM et de l'intelligence artificielle.
Au sein de notre équipe, tu participeras activement à :
Le développement de cas d'usage combinant BIM et IA
L'exploitation et la valorisation de données via Power BI
L'automatisation de processus BIM (scripts, outils, workflows)
La veille technologique sur les innovations BIM & IA
La contribution à des projets internes orientés R&D
La BIMTECH DGEP recherche un(e) alternant(e) en Master BIM (Bac+5) passionné(e) par l'innovation pour contribuer au développement de sujets stratégiques à l'intersection du BIM et de l'intelligence artificielle.
Au sein de notre équipe, tu participeras activement à :
Le développement de cas d'usage combinant BIM et IA
L'exploitation et la valorisation de données via Power BI
L'automatisation de processus BIM (scripts, outils, workflows)
La veille technologique sur les innovations BIM & IA
La contribution à des projets internes orientés R&D
La BIMTECH DGEP recherche un(e) alternant(e) en Master BIM (Bac+5) passionné(e) par l'innovation pour contribuer au développement de sujets stratégiques à l'intersection du BIM et de l'intelligence artificielle.
Au sein de notre équipe, tu participeras activement à :
Le développement de cas d'usage combinant BIM et IA
L'exploitation et la valorisation de données via Power BI
L'automatisation de processus BIM (scripts, outils, workflows)
La veille technologique sur les innovations BIM & IA
La contribution à des projets internes orientés R&D
L'agence Actual de Bastia collabore avec une entreprise spécialisée dans les supermarchés, située à Furiani.
Offre d'emploi : Employé de libre service (H/F)
Nous recherchons un(e) employé(e) de libre service pour notre rayon marée situé à Oletta, 20232 FR. Ce poste est une opportunité parfaite pour les personnes ayant une expérience significative en grande distribution, et idéalement au rayon marée.
Vos missions :
- Réceptionner et contrôler la marchandise
- Mettre en rayon les produits et gérer la rotation des articles
- Assurer l'entretien du rayon
- Accueillir, conseiller les clients et les servir (peser, emballer...)
Conditions :
- Contrat : 6 mois
- Date de début : 19 mars 2026
- Temps plein : du lundi au samedi
- Heures : 35 heures/semaine
Ce poste est à temps plein, avec des horaires du lundi au samedi. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à offrir un service de qualité à nos clients.
Pour plus d'informations, veuillez contacter l'agence responsable de cette offre.
Pour le poste d'Employé de libre service (h/f), nous recherchons un candidat possédant des compétences essentielles et un niveau de maîtrise requis.
Compétences requises :
- Gestion des stocks : Le candidat doit être capable de gérer efficacement les stocks, en assurant un approvisionnement constant et en évitant les ruptures.
- Organisation : Une excellente capacité d'organisation est indispensable pour agencer les rayons de manière optimale et assurer une présentation attrayante des produits.
- Service clientèle : Le candidat doit posséder une forte aptitude pour le service à la clientèle, en fournissant un accueil chaleureux et en répondant aux besoins des clients avec professionnalisme.
- Travail d'équipe : La capacité à travailler en collaboration avec d'autres membres de l'équipe est cruciale pour assurer un fonctionnement harmonieux du magasin.
Nous recherchons un candidat motivé, dynamique et prêt à s'investir pleinement dans ce rôle. La maîtrise de ces compétences est essentielle pour réussir et progresser dans ce poste.
Travailler avec Actual Pamiers c'est : un livret actual qui vous rapporte 12% d'intérêts annuels bruts Un espace Intérimaire facile d'utilisation pour vos demandes (acomptes etc) Et enfin une équipe dynamique et souriante, qui saura vous accompagner dans votre projet professionnel ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! -- L'équipe de Pamiers vous attendent au 3, chemin de Peyreblanque 09100 PAMIERS du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 14h à 18h ou n'hésitez plus à postuler à l'adresse mail suivante actual.pamiers[a]actualgroup.com - Dans le cadre de sa politique diversité, Actual étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Actual Pamiers recrute un(e) LIVREUR VL (h/f) pour un poste à ST JEAN DU FALGA 09100 FR.
Vous êtes doté d'unbon relationnel? Vous avez lesens de l'organisation? Et vous aimez travailler de manièreautonome? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous ! En rejoignant notre équipe de livreur, vous intégrez un environnement dynamique et convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière ! Vous serez chargé(e) de : Effectuer la livraison des boissons auprès de nos clients cafés/hôtels/restaurants/collectivités/fêtes/manifestation. Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides Assurer le retour de livraison. Installation de chapiteaux/barnum et matériel de buvettes. Vous savez utiliser letranspalette électrique avec caces R489 CAT 1B. Permis B en cours de validité avec option B96 ou permis BE.
Du lundi au vendredi (vous ne travaillerez pas le week-end) Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité. Formations régulières (gestes et postures, sécurité) Vous serez accompagné(e) expérimenté qui vous formera aux process de notre client. Vous êtes dynamique et avez le goût de l'effort. Ce poste nécessite une forte activité de manutention et le port de charges lourdes. Vous possédez obligatoirement lepermis B avec option B96 ou BE. Au-delà de tous ces critères, il est important que vous vous sentiez à l'aise avec nos valeurs et notre état d'esprit. Vous pensez que ça peut pétiller entre nous?
Taux horaires: 12.02 EUR
Chez Actual BTP Nancy, nous ne voyons pas que des CV, nous voyons des histoires professionnelles à construire. C'est l'engagement de notre équipe de choc : que vous soyez à la recherche d'une mission ponctuelle ou d'un nouveau départ en CDI, nous ouvrons les portes d'opportunités variées et vous aidons à valoriser votre parcours.
Rencontrez Lise, Juliette et Margot pour donner un nouvel élan à votre carrière !
Si pour vous, déplacer des montagnes (de matériaux), c'est surtout faire avancer les solutions de demain, alors ce poste est fait pour vous !
Sous la responsabilité du chef de site, vos missions seront de :
- Assurer la manutention et le transfert : manipuler avec agilité le Manitou ou la nacelle pour charger, décharger et déplacer les matériaux ou les bacs de collecte.
- Alimenter les lignes de tri : approvisionner les zones de traitement en veillant à la continuité de l'activité de vos collègues.
- Réaliser des travaux en hauteur : utiliser la nacelle pour des interventions de maintenance légère ou de nettoyage des équipements.
- Gérer le stockage : optimiser l'espace en rangeant les stocks de manière ordonnée et sécurisée.
- Veiller au bon état du matériel : effectuer les contrôles de sécurité (niveaux, pneus, flexibles) et maintenir votre cabine propre.
- Être l'ambassadeur de la sécurité : appliquer rigoureusement les règles de circulation et signaler toute situation à risque.
Les missions vous intéressent ? Voici des informations complémentaires :
- Contrat : Intérim.
- Lieu : Secteur Custine.
- Horaires : Temps plein, horaires de journée.
- Rémunération : A partir de 12.02EUR/heure brut.
- Démarrage : dès que possible.
Actual recherche un conducteur d'engins/Manitou (h/f) titulaire d'un titre de niveau V (BEP/CAP) ou équivalent, avec une expérience de 1 à 2 ans minimum.
Ce poste est fait pour vous si vous possédez :- Une maîtrise parfaite de la conduite : le maniement du chariot télescopique et des engins de levage n'a aucun secret pour vous.
- Une expertise en manutention de précision : vous savez déplacer des charges avec agilité tout en garantissant une conduite en toute sécurité.
- Un esprit débrouillard et dynamique : vous êtes réactif et savez trouver des solutions sur le terrain pour fluidifier l'activité.
- Une rapidité d'exécution alliée à la précision : vous travaillez efficacement tout en gardant un oeil de lynx sur la qualité de vos manoeuvres.
- Un excellent esprit d'équipe : vous communiquez avec fluidité et appréciez le travail collectif en extérieur.
Ce poste exige une rigueur absolue dans le respect des consignes de sécurité. Vous êtes impérativement titulaire des CACES R482 Catégories A et B1.
Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à vous investir dans un environnement de travail dynamique, n'hésitez plus : postulez pour rejoindre l'équipe Actual !
Vos principales responsabilités Dans le cadre de votre alternance, vous apprendrez et interviendrez sur toutes les étapes du chantier :
Veiller à la bonne exécution des chantiers dans le respect des règles de sécurité et des contraintes budgétaires
Gérer les approvisionnements
Assurer un suivi du planning d'avancement des travaux
Contrôler et coordonner le travail des équipes, secondées par un chef d'équipe Pourquoi rejoindre SPAC ? Les moyens d'un grand groupe mais des équipes à taille humaine. En intégrant SPAC, vous serez immergé(e) dans une structure à taille humaine tout en disposant des ressources d'une grande entreprise. Ainsi, vous aurez toutes les moyens nécessaires pour apprendre le métier de conduite de travaux tout en bénéficiant de la proximité de votre équipe, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours. Une formation par un tuteur expérimenté Vous serez ainsi formé aux côtés de votre tuteur, qui vous transmettra ses savoir-faire afin de vous doter des compétences nécessaires pour occuper un poste de conduite de travaux. Cette formation privilégiée sur le terrain vous permettra de compléter vos connaissances théoriques et d'appréhender au mieux votre futur métier. Des chantiers variés pour acquérir des compétences multiples Enfin, vous prendrez part à des chantiers de tailles variées allant du chantier de proximité à de grands projets de construction. Cela vous permettra de découvrir des environnements et des contraintes différentes et d'acquérir des compétences variées.
Au sein de la holding du Groupe, vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines composée de 4 collaborateurs. Vous travaillerez sur différents sujets RH listés ci-dessous :
Recrutement et gestion de l'alternance :
Piloter la campagne de recrutement des alternants et stagiaires
Analyser les besoins en recrutement avec les managers
Réaliser le sourcing et conduire les entretiens
Organiser et suivre l'intégration des alternants et stagiaires
Assurer le suivi des parcours des étudiants tout au long du contrat
Administration RH :
Élaborer et suivre les dossiers administratifs liés aux contrats d'alternance (OPCO)
Gérer la taxe d'apprentissage
Assurer le suivi de la facturation liée à l'activité
Répondre aux sollicitations quotidiennes des collaborateurs sur les sujets administratifs RH
Gestion de la formation professionnelle :
Participer au déploiement et au bilan du plan de formation annuel
Contribuer à l'optimisation des processus formation
Accompagner et conseiller les managers dans l'identification de leurs besoins en formation
Communication et projets RH :
Contribuer à l'organisation des journées d'intégration
Animer la communauté des alternants et stagiaire
Participer à des projets RH transverses (Career Week, DE&I, etc.)
Harmoniser et préparer les supports de communication et de formation
Au sein de la holding du Groupe, vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines composée de 4 collaborateurs. Vous travaillerez sur différents sujets RH listés ci-dessous :
Recrutement et gestion de l'alternance :
Piloter la campagne de recrutement des alternants et stagiaires
Analyser les besoins en recrutement avec les managers
Réaliser le sourcing et conduire les entretiens
Organiser et suivre l'intégration des alternants et stagiaires
Assurer le suivi des parcours des étudiants tout au long du contrat
Administration RH :
Élaborer et suivre les dossiers administratifs liés aux contrats d'alternance (OPCO)
Gérer la taxe d'apprentissage
Assurer le suivi de la facturation liée à l'activité
Répondre aux sollicitations quotidiennes des collaborateurs sur les sujets administratifs RH
Gestion de la formation professionnelle :
Participer au déploiement et au bilan du plan de formation annuel
Contribuer à l'optimisation des processus formation
Accompagner et conseiller les managers dans l'identification de leurs besoins en formation
Communication et projets RH :
Contribuer à l'organisation des journées d'intégration
Animer la communauté des alternants et stagiaire
Participer à des projets RH transverses (Career Week, DE&I, etc.)
Harmoniser et préparer les supports de communication et de formation
Au sein de la holding du Groupe, vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines composée de 4 collaborateurs. Vous travaillerez sur différents sujets RH listés ci-dessous :
Recrutement et gestion de l'alternance :
Piloter la campagne de recrutement des alternants et stagiaires
Analyser les besoins en recrutement avec les managers
Réaliser le sourcing et conduire les entretiens
Organiser et suivre l'intégration des alternants et stagiaires
Assurer le suivi des parcours des étudiants tout au long du contrat
Administration RH :
Élaborer et suivre les dossiers administratifs liés aux contrats d'alternance (OPCO)
Gérer la taxe d'apprentissage
Assurer le suivi de la facturation liée à l'activité
Répondre aux sollicitations quotidiennes des collaborateurs sur les sujets administratifs RH
Gestion de la formation professionnelle :
Participer au déploiement et au bilan du plan de formation annuel
Contribuer à l'optimisation des processus formation
Accompagner et conseiller les managers dans l'identification de leurs besoins en formation
Communication et projets RH :
Contribuer à l'organisation des journées d'intégration
Animer la communauté des alternants et stagiaire
Participer à des projets RH transverses (Career Week, DE&I, etc.)
Harmoniser et préparer les supports de communication et de formation
