Centre Services Vif recrute, à partir du 1er Septembre, un employé(e) de maison H/F pour le secteur de Vizille, Jarrie, Saint Georges de Commiers, et les communes avoisinantes. Une immersion avec un(e) référent(e) pourra être organisée pour vous faire découvrir le métier et l'entreprise en amont de la prise de poste, ainsi qu'une formation à l'embauche. Dés votre 1er jour, un accompagnement individualisé est mis en place pour vous assurer une prise de poste dans les meilleures conditions. Missions principales : - Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage. - Entretien du linge : machine, étendage, repassage, pliage et rangement Ces missions nécessitent : - Des capacités à effectuer des tâches physiques légères à modérées (déplacements, port de charges légères, travail debout) pour garantir un service de qualité. - De pouvoir se déplacer de manière autonome d'un client à un autre client, et dans les différentes communes de votre secteur non desservies par les transports en commun. Missions complémentaires selon profil et souhait : - Courses et préparation de repas Profil : - Connaissances de base de l'entretien du domicile et du linge Conditions : - CDI - du lundi au vendredi, de 20h à 28h (évolution possible vers un 35h après période d'essai) - Rémunération : à partir de 12,40 € brut/h + évolution - Avantages : indemnités km ( 0,42cts/km), mutuelle, primes, CE, participation au forfait téléphonique, équipement professionnel, prévoyance Candidature : Envoyez votre CV à vif@centreservices.fr ou présentez-vous directement : Centre Services Vif - 7 rue Champollion, 38450 Vif Rejoindre Centre Services Vif, c'est intégrer une équipe bienveillante et sympathique, et contribuer au bien-être de nos clients !

Votre mission : Effectuer des tournées pour environs env.30 clients (professionnels et particuliers), en régional. - Contrôler les marchandises et gérer les documents de transport, - Effectuer le chargement, déchargement et le transport de marchandises, - Veiller au bon fonctionnement et à l'état du véhicule, et de les équipements associés, - Informer l'exploitation de toutes anomalies relevées. - Respecter la règlementation en vigueur et condition de sécurité. Poste en horaires de journée, variables selon les plannings. Pour ce poste, merci de contacter exclusivement notre agence spécialisée dans le transport basée à Bourg-en-Bresse. Les agences locales ne sont pas en charge de ces recrutements. Vous pouvez contacter votre pôle Transport au *** (voir postuler) et a peronnastransport(a)menwayemploi.com. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - PERMIS, CHRONO et FIMO à JOUR. - Dynamique, organisé; rigueur et autonomie. - Relationnel clientèle, et communication. - Respect des règlementations en vigueur. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

- Démolition de Bâtiment : vous serez impliqué-e dans la préparation et l'exécution des travaux de démolition. - Nettoyage après Travaux : assurez la propreté et la sécurité des chantiers après intervention. - Pose de Bordures : participez à l'installation précise et sécurisée des bordures sur les sites. Nous recherchons un-e professionnel-le motivé-e, prêt-e à s'investir dans le secteur des travaux publics. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant découvrir le domaine du terrassement et des travaux préparatoires. Vous êtes reconnu-e pour votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation, des qualités essentielles pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour s'ajuster aux exigences variées des chantiers. - Sens du détail : garantit la qualité et la sécurité des travaux réalisés. - l'AIPR est un plus

Candidat recherché Votre profil : Ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence ! Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Entreprise et environnement de travail : Azaé Marignane fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 376 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Description du poste: Venez comme vous êtes et rejoignez notre aventure humaine ! Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de 13220 Châteauneuf-les-Martigues ! Votre mission : apporter sourire et réconfort au quotidien En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour : Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas) Les accompagner lors de leurs sorties et activités Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité.

Vos missions. Dans le cadre d'une mission en intérim, vous rejoignez une entreprise spécialisée dans la distribution de produits énergétiques auprès de professionnels et de particuliers. À ce titre, vous serez chargé(e) de : - Assurer les livraisons en régional à l'aide d'un véhicule poids lourd. - Effectuer le chargement et le déchargement des marchandises. - Réaliser des opérations de manutention avec port de charges répétitif. - Assurer le suivi des stocks et le contrôle des marchandises livrées. - Veiller au respect des consignes de sécurité liées au transport de produits réglementés. - Garantir la qualité de service et la satisfaction des clients lors de chaque livraison. Conditions du poste : - Mission intérim. - Horaires de journée du lundi au vendredi, avec intervention occasionnelle le samedi. - Formation complète au poste assurée dès l'intégration. Votre profil. - Titulaire du permis C. - FIMO/FCO Marchandises et carte conducteur à jour. - ADR de base valide. - Débutant(e) accepté(e), une première expérience en conduite PL est appréciée. - Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel. - Vous appréciez le travail de terrain et les postes alliant conduite et manutention. Vous recherchez une mission stable avec un accompagnement à la prise de poste et des perspectives sur le long terme ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !

Pour notre client situé à Saint-Pierre en Faucigny, spécialisé dans le décolletage de précision, notre agence Adéquat de Cluses recrute un(e) : Monteur régleur (H/F). Travail sur machine : Multi Cames Tornos SAS16 Poste en CDI à pourvoir à partir de septembre 2026. Horaires : 2x8 39h/semaine. Missions : Réaliser le montage et le réglage des machines Assurer les démarrages de production Effectuer les réglages et corrections nécessaires Garantir le suivi de production et le contrôle qualité Réaliser l'affûtage et le changement des outils Participer à l'entretien courant des machines Profil : Vous justifiez d'une expérience significative en décolletage sur un poste de monteur régleur. Vous maîtrisez le montage, le réglage et la mise au point des machines, ainsi que la lecture de plans et l'utilisation des moyens de contrôle. Une expérience sur machines Tornos SAS16 multibroches serait appréciée. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et minutieux(se), avec un bon esprit d'équipe. Rémunération et avantages : Salaire selon profil et expériences 13ème mois Avantages sociaux du CSE Mutuelle individuelle prise en charge à 50% Prévoyance santé prise en charge à 70% Réduction sur différentes activités Adéquat, Simplement pour vous !

Poste à pourvoir Août 2026 pour la saison d'été, jusqu'au mois de Septembre (possibilité de prolongation de contrat ensuite). POSTE NOURRI ET LOGE Afin de compléter notre équipe, nous recherchons pour la saison d'été, un serveur / une serveuse, motivé(e) et enthousiaste à l'idée de rejoindre notre établissement. Notre restaurant peut accueillir jusqu'à 150 couverts. Vos missions seront les suivantes : - Vous accueillez les clients à leur arrivée au restaurant et les installez à table. Vous procédez au service du midi et du soir. - Vous participez à la mise en place. Horaires en coupures (variables en fonction du service) avec des pauses repas incluses. Poste basé sur 39h de travail hebdomadaire, avec une possibilité de logement sur place. Établissement fermé le dimanche soir + 1 jour et demi de repos à définir. Possibilité d'évolution de contrat par la suite.

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients Animer et superviser les équipes. Piloter l'activité opérationnelle pour faire vivre au client une expérience immersive. Animer les challenges de développement des ventes auprès des équipes. Suivre les indicateurs-clés du restaurant et mettre en oeuvre les actions correctrices si nécessaire. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). Réaliser le bon approvisionnement et la gestion des stocks. Mettre en place la gestion RH opérationnelle : recrutement, formation, plannings, objectifs, temps de travail, entretiens annuels, etc. Veiller au déploiement de notre politique RSE sur le point de vente Areas t'apporte sur un plateau: Une formation d'intégration en Elearning ou/et en présentiel Des formations à chaque étape de ton parcours. Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. Avantages: Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. Un variable de 10% de la rémunération fixe annuelle. Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail+ indemnité repas de 4.31 euros par jour, soit environ 94 par mois Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. Des majorations pour le travail à partir de 19h, les dimanches (+20%) Une prime transport, environ 300 euros par an Une prime trimestriel saison été, environ 300 euroa spar trimestre Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Votre profil : Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste Expérience : Au moins 1 an en gestion d'équipes, idéalement en restauration ou la distribution. Responsabilité : Engagement envers l'excellence opérationnelle. Esprit d'Équipe : Vous soutenez et développez vos collègues. PAS DE TRANSPORT EN COMMUN pour se rendre sur la station, UN MOYEN de TRANSPORT est IMPERATIF

Nous, la Fédération France Victimes France Victimes, reconnue d'intérêt général, fédère 130 associations professionnelles d'aide aux victimes sur tout le territoire français. Chaque année, 1700 professionnels spécialisés accompagnent plus de 400 000 victimes, en leur proposant un accompagnement pluridisciplinaire gratuit et dans la durée (information juridique, soutien psychologique, accompagnement social). Au quotidien, France Victimes est au cœur du déploiement des politiques publiques d'aide aux victimes, en lien avec les autres instances nationales, et impulse, avec ses adhérents, la progression de l'aide et des droits des victimes. En lien constant avec les associations adhérentes, le Service Animation Réseau est notamment en charge, à la Fédération, d'apporter un appui technique (conseils, écrits) et un soutien au développement des activités des associations (préconisations, partages d'expériences), à l'accomplissement de leurs missions, afin d'harmoniser au maximum la prise en charge des victimes d'infractions sur l'ensemble du territoire. Ce Service est composé de sept personnes, aux profils pluridisciplinaires correspondant aux domaines d'action des associations, rattachées directement au Responsable Animation Réseau. Chacun a son domaine de compétences, avec néanmoins une transversalité importante dans les missions, laquelle permet de s'adapter toujours mieux aux actualités et aux besoins des adhérents. Vous souhaitez travailler au sein d'une association nationale référente, intégrer une équipe enthousiaste et soudée, et donner du sens à votre engagement professionnel en participant à un vrai projet sociétal ? En qualité d'assistant.e Conventions nationales au sein du Service Animation Réseau de la Fédération. et sous la coordination du Responsable de Service, vous assurerez notamment les tâches suivantes :-Gestion administrative des conventions nationales : réception des demandes, gestion de la mobilisation des associations France Victimes, relances, suivis administratif et financier de ces sollicitations, rédaction des bilans semestriels ou annuels pour les partenaires ; - Référent.e PLEX (support technique de la plateforme) : recensement des demandes, participations aux comités de suivi, rédaction et envoi des comptes-rendus. - Interactions régulières avec les associations France Victimes pour des enquêtes, recensement d'activités etc. - Veille Féminicides ; - Ponctuellement, aide à l'organisation et à l'accueil dans le cadre de rencontres nationales organisées par le service ou la Fédération (réunions, colloques, formations) et participation aux activités transversales du Service. Profil juridique souhaité ; SAVOIR-FAIRE et SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'esprit associatif ; - Capacité à travailler en équipe et en réseau ; - Capacité rédactionnelle ; - Organisation, rigueur et méthodologie dans le travail - Avoir le sens du service, de la collaboration, discrétion.

SIPROPRE est implantée depuis bientôt 40 ans sur le territoire, au service des entreprises, pour la propreté de leurs locaux. La force de notre enseigne c'est : - professionnalisme, rigueur et exigence, - proximité entre salariés et direction, convivialité, - cohésion, - accompagnement et formation, - esprit d'équipe et dynamisme, - évolutions internes ! Nous recherchons un agent polyvalent d'entretien H/F qui travailleront en binôme pour gérer des chantiers de nettoyage en semaine + samedis éventuels. Rattachés aux encadrants d'exploitation, les agents auront un planning de travail adapté en fonction des urgences, des besoins de nos clients, ceux de l'entreprise. Base : 35 heures / semaine garanti quel que soit le temps de travail effectué. Paiement des HS tous les semestres. Récupérations et jours de repos assurés. Poste H/F - CDI - Temps plein - l'après-midi - Permis de conduire OBLIGATOIRE. Connaissance des métiers de la propreté appréciée ou appétence avérée pour ce domaine d'activité. L'entreprise met à la disposition de nos titulaires un environnement de travail sécurisé, agréable et adapté incluant la mise à disposition d'un véhicule de service pour tous les déplacements. Accueil / formation / accompagnement assurés par nos référents expérimentés. La rémunération peut être évolutive et sera déterminée en fonction de l'expérience des candidats. Chez SIPROPRE, nous, nous nous engageons à favoriser l'équité et l'inclusion, à encourager la diversité de tous nos salariés actuels et futurs. Nous acceptons les candidatures de tous, indépendamment du genre, de l'origine nationale, de la religion, de l'origine sociale, culturelle ou ethnique, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, d'un handicap non disqualifiant, d'une grossesse, de tout statut protégé par la législation en vigueur. Toutes les décisions liées au recrutement sont déterminées en fonction des besoins de l'entreprise, des exigences du poste et des qualifications. Nous nous engageons à être un employeur offrant l'égalité des chances pour tous en fournissant un environnement de travail inclusif sans discrimination ou harcèlement. Nous nous engageons à faire évoluer en interne tous nos talents et ce, avant d'envisager toute embauche extérieure à l'entreprise. Si, en tant que candidat, vous vous reconnaissez dans ces valeurs, rejoignez-nous ! Enfin, si vous avez besoin d'une assistance supplémentaire ou d'aménagements tout au long du processus de recrutement et même après votre intégration, vos responsables comme tout comme nos services d'encadrement seront à votre écoute. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : - Intéressement et participation - Prise en charge du transport quotidien - RTT Permis/certification: - Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents