Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons un vendeur ou une vendeuse en charcuterie. Intitulé du poste: Vendeur/Vendeuse en charcuterie traditionnelle - Accueil et conseil de la clientèle en matière de charcuterie traditionnelle - Mise en rayon des produits et tenue de la surface de vente - Gestion des stocks et des commandes - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Compétences et formations attendues pour le poste de Vendeur/Vendeuse en charcuterie traditionnelle: - Expérience en vente et en conseil client - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Si, comme nous, vous priorisez les valeurs de Respect, d'Écoute, de Coopération et de Qualité de service, et vous appréciez l'entraide, alors Rejoignez nous ! Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons en CDD ou CDI nos futur(s) INTERVENANTS / INTERVENANTES A DOMICILE (Aides à domicile, Assistantes de Vie, Auxiliaires de Vie) Vos objectifs : - Assurer l'aide et l'accompagnement à l'autonomie de nos bénéficiaires (enfants, adultes, personnes en situation de handicap, personnes âgées dépendantes), - Contribuer à leur satisfaction, - Assurer le lien entre les personnes et leurs aidants, nos Responsables de secteur, et les professionnels de santé. Vos missions : - Aider à faire (stimuler, encourager, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes essentiels de la vie courante, - Réaliser l'entretien du cadre de vie, - Assister les personnes dans les actes ordinaires de leur vie quotidienne, - Assurer une veille de leur situation physique et psychique, et de leur sécurité, - Adapter son intervention en fonction de leurs fragilités - Rendre compte de ses interventions auprès de son Responsable - Respecter les procédures mises en place. Vous interviendrez dans un rayon de 20 à 30 kms autour de votre domicile. Les inter-vacations sont remboursées à hauteur de 0,40€/km. Planning et temps de travail à voir avec l'employeur en fonction de vos disponibilités. Vous : - avez une expérience dans le secteur de l'Aide à Domicile, - OU vous n'avez pas d'expérience, mais une vocation à aider et accompagner des personnes en perte d'autonomie. Dans ce cas, nous assurons des formations internes et la mise en place d'un binôme tutoré, - êtes de nature organisé(e), polyvalente, et réactive, - aimez travailler en équipe et appréciez la collaboration, - êtes impliqué-e dans la relation d'écoute et d'aide Vous souhaitez donner du sens à votre orientation professionnelle ? Vous voulez œuvrer au sein d'une entreprise engagée à taille humaine ? N'hésitez plus, candidatez ! Vous serez évalué(e) par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur vos capacités à respecter des normes et consignes, agir dans une relation de service, prendre des initiatives et être autonome, communiquer. Inscrivez vous à la réunion d'information collective et à la séance d'exercices du 9 mars matin : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/587169/aide-a-domicile-transformez-vos-competences-en-opportunites-de-recrutement-grace-a-la-mrs-gaillac ou après-midi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/587197/aide-a-domicile-transformez-vos-competences-en-opportunites-de-recrutement-grace-a-la-mrs-gaillac

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Vous intégrerez une équipe administrative dans les locaux situés à la Chevillotte (25). VOS MISSIONS : - Comptabiliser les frais généraux. - Emettre les règlements. - Comptabiliser des écritures de banque et procéder au rapprochement bancaire journalier (GICAB et SAGE). - Effectuer une partie de la facturation. - Faire le suivi clients. VOTRE PROFIL : Vous êtes diplômé(e) à bac+2 dans l'un des domaines suivants : comptabilité gestion/ assistant de gestion PME-PMI ou vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez impérativement des connaissances en comptabilité. Vous maitrisez excel, word, les outils informatiques. Si vous connaissez SAGE 100, c'est un plus ! REMUNERATIONS et AVANTAGES : Salaire brut selon expérience, accord d'intéressement, 13ème mois selon convention en vigueur, mutuelle d'entreprise prise en charge 80%, prix préférentiel sur catalogue de viande.

Le magasin Invicta recherche un(e) Installateur / Poseur de poêles H/F, expérimenté(e) et autonome, pour intervenir directement chez les clients. Vous réalisez les installations complètes de poêles à granulés, poêles à bois et inserts, en garantissant un travail sécurisé, conforme aux normes, et une prestation de haute qualité. En tant que Poseur(se) de poêles et inserts, vous intervenez directement chez nos clients pour réaliser des installations fiables et de qualité. Vos principales missions : - Préparer et organiser le chantier (pose, raccordements, vérification des normes de sécurité) - Installer des poêles et inserts bois et granulés dans les règles de l'art - Réaliser les travaux de tubage, de raccordement et les finitions nécessaires - Vérifier le bon fonctionnement des installations en fin de chantier - Informer, conseiller et accompagner les clients dans l'utilisation de leur équipement - Poser les conduits, tubages et éléments de fumisterie. - Réaliser le paramétrage complet des poêles à granulés : tirage, débit, réglages de combustion. - Assurer la propreté et la qualité du chantier. - Mettre en service les appareils et effectuer les tests de fonctionnement. - Réaliser l'entretien courant : nettoyage, vérifications, réglages. - Rédiger les rapports d'intervention et remonter les besoins au magasin. - Relation client sur site Expliquer clairement au client le fonctionnement de son appareil et les bonnes pratiques. Informer sur les consignes d'entretien et de sécurité. Représenter l'image de la marque par un comportement professionnel et rassurant. Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients grâce à un travail soigné. Suivi administratif (simple et terrain) Compléter les documents d'installation et d'intervention. Travailler en coordination avec l'équipe magasin pour la planification. Profil recherché: Expérience : au moins 3 ans en installation de poêles à granulés. Solides compétences en fumisterie, ventilation, sécurité, étanchéité et normes DTU. Maîtrise du paramétrage des poêles à granulés et diagnostic de pannes. Autonome, organisé(e), soigneux(se) et appliqué(e) sur les chantiers. Bonne présentation, bon relationnel client. Permis B indispensable. Salaire : 3000 euros net par mois.

Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI, pour intervenir sur Feurs et ses environs. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 12.02 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule obligatoire * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Dans un contexte d'exigence réglementaire accrue et de pilotage médico-économique renforcé, nous recrutons un(e) Comptable - Contrôleur de Gestion, véritable partenaire de la Direction. Vous êtes garant(e) de la fiabilité comptable et du pilotage financier de l'établissement. Vous apportez une lecture claire, structurée et stratégique des données économiques afin d'accompagner la performance et la prise de décision 1. Comptabilité & conformité - Supervision de la comptabilité générale et analytique - Gestion complète de la comptabilité fournisseurs - Révision mensuelle des comptes - Préparation des clôtures et du bilan en lien avec l'expert-comptable - Suivi des immobilisations et des investissements - Encadrement de deux agents de facturation à temps plein - Supervision et sécurisation du processus de facturation 2. Pilotage & contrôle de gestion: - Élaboration et suivi du budget annuel (10 M€) - Production des tableaux de bord mensuels à destination de la Direction - Analyse des écarts budgétaires et suivi des plans d'action - Suivi et analyse de la masse salariale - Analyse des coûts par service et par pôle - Suivi des indicateurs d'activité (taux d'occupation, recettes, productivité) - Aide à la décision pour les projets d'investissement (équipements, recrutements, organisation) - Travail en collaboration avec la direction pour la constitution de dossiers d'appels à projets - Collaboration étroite avec notre TIM pour garantir la fiabilité des données médico-économiques - Responsabilité de l'ENC (Étude Nationale des Coûts) : coordination, fiabilisation des données et respect des exigences réglementaires - Vous êtes force de proposition et contribuez activement à l'optimisation des coûts et à la sécurisation des équilibres financiers. Profil recherché : Formation supérieure en comptabilité / finance / contrôle de gestion (Bac+3 à Bac+5) Expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire Expérience en établissement de santé fortement appréciée Maîtrise avancée d'Excel et des outils de reporting Maîtrise des logiciels SAGE (comptabilité) et MedSphere (gestion hospitalière) ou capacité d'adaptation rapide à ces outils Expérience en management d'équipe

Nous recherchons 3 intervenantes pour assurer des gardes pour des enfants entre 3 et 12 ans, pour des sorties d'écoles et les mercredis. Les gardes régulières auront lieu les Lundis, Mardis, Jeudis et Vendredis de 15H45 à 19h00 et les Mercredis de 14h00 à 18h30. Votre mission : Assurer le récupération des enfants à l'école Mettre en place le goûter Assurer un suivi scolaire Mettre en place les activités Accompagnement l'enfant dans les gestes au quotidien Accompagner l'enfant sur des activités d'éveil Engagement demandé sur l'année ou sur le semestre. Expérience, formation et compétences souhaitées : Vous justifiez d'une première expérience en garde d'enfant(s) réussie (structure, MAM, Ass Mat) minimum 1 an. Vous recherchez un emploi en CDI, à temps partiel et adapté à vos disponibilités Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel (le) , rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Conditions: Permis et Voiture obligatoire CAP Petite Enfance ou diplôme équivalent minimum 1 an d'expériences dans le domaines de la petites enfance Frais de trajet, Mutuelle, Formation régulière Cette mission vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous !

Bonne nouvelle ! PARTNAIRE LOCMINE embauche ! Nous recherchons pour notre client un OPERATEUR DE PRODUCTION H/F. Vous intégrerez un groupe spécialisé dans la production et le conditionnement de viande porcine et de produits de charcuterie. La société s'engage à apporter une attention particulière au bien-être de son personnel, notamment au travers d'investissements et de formations appropriées ! Ca vous intéresse ? Les postes sont basés à Moréac(56). Au sein de la société, vous avez pour missions : - La fabrication des différents produits : alimenter les lignes de production en matières premières ou consommables, surveillance des machines - Le conditionnement : mettre en barquette les produits, vérifier la conformité, mettre en carton - Le montage des palettes : constituer les palettes, les filmer et les déplacer - Diverses manutentions : nettoyage du poste de travail, ainsi que du matériel Vous intervenez dans un environnement froid. Vous travaillez du lundi au vendredi, sur des horaires en équipe (2x8), variables en fonction des besoins de la société. Taux horaires : 12,02EUR Vous possédez idéalement une première expérience en industrie agroalimentaire. Vous êtes dynamique et rigoureux, afin de mener à bien vos missions tout respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Prêt(e) à relever un défi ? Rejoignez nous en postulant directement à cette annonce !!! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Vous aimez avoir des missions diversifiées, de l'autonomie dans votre organisation, toucher à l'administratif mais aussi être en contact client, en support des managers et en relation directe avec les équipes terrains. Rejoindre le collectif des relais sites, c'est vous donner l'opportunité d'intégrer un poste multifacettes, où vous êtes un peu comme "la maitresse ou le maitre de maison", la plaque tournante des informations. Vos missions principales sur ce poste : Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, adhérents et prestataires. Réaliser la gestion des entrées/sorties de matière : * Accueillir et informer les chauffeurs sur les modalités de chargement et les règles de sécurité lors de leur déplacement sur le site * Vérifier la validité des documents de livraison * Contrôler les conditions administratives d'expédition * Assurer une traçabilité fiable des entrées/sorties de matière Réaliser le suivi et la cohérence des tableaux de bord d'activité. Assurer le rapprochement commandes/livraisons avant validation du directeur de site. Organiser la logistique liée à la tenue de réunions ou de formations. Assister le Directeur de site dans sa gestion administrative. Assurer la gestion de proximité du personnel du site : * Veiller à la conformité des données de gestion du temps * Préparer les variables de paye * Réaliser l'accueil et l'intégration administrative des personnels saisonniers * Veiller à la réalisation et au suivi des différentes autorisations et habilitations * Organiser le suivi des dossiers de visite médicale * Procéder à la diffusion des notes d'information Suivre et ajuster les prestations de nettoyage des locaux. Réaliser le suivi et les commandes de fournitures et de vêtements de travail. Etre moteur dans les actions régulières d'archivage et de tri. Etre force de propositions pour permettre de simplifier ou de dynamiser les processus et les procédures. Pour en savoir plus ... Dans le cadre de la campagne luzerne, ce poste s'organise selon un temps de travail modulé sur l'année, du lundi au vendredi. Compte tenu des missions du poste, le principe du télétravail n'est pas réalisable. Salaire horaire brut entre 12,97€ et 14,32€ selon expérience auquel s'ajoute la prime de 13ème mois. Autres avantages : couverture frais de santé pris en charge à 90% par l'Entreprise, participation aux frais de trajet, intéressement, et dispositifs d'épargne. Vous disposez d'une formation de niveau bac+2 en administratif ou logistique et d'une première expérience significative. Pour être à l'aise dans ce poste, il est nécessaire : * D'avoir un bon relationnel et d'aimer travailler en réseau * D'être à même de travailler en équipe comme en parfaite autonomie * De faire preuve de diplomatie comme de rigueur * D'organiser ses activités en fonction des priorités et en faisant preuve d'initiative * Le tout en toute discrétion et en respectant la confidentialité Bien entendu, il convient d'être à l'aise avec les outils informatiques et la suite office ; sans oublier une touche de dynamisme, un soupçon de bonne humeur, un sourire dans la voix et toujours avec efficacité.