Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles "Habitat et Collectivités" et "Tertiaire et Industrie", recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec collaborateurs et 10 agences, nous exploitons sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !Le/la Responsable de site itinérant-e assure le pilotage opérationnel d'un portefeuille de sites et garantit le bon déroulement des prestations. Vos missions et responsabilités seront les suivantes : Superviser l'exploitation et le bon fonctionnement des sites confiés. Encadrer, accompagner et coordonner les équipes techniques. Organiser les interventions et veiller au respect des engagements contractuels. Garantir la qualité de service et la satisfaction des client-e-s. Assurer le suivi des sous-traitant-e-s et des prestataires. Piloter les indicateurs d'activité et les plans d'action associés. Identifier les besoins travaux et les opportunités d'amélioration. Veiller à la continuité de service et à la performance opérationnelle des installations. Ce poste propose plusieurs avantages : Salairebrut/an selon le profil Rémunération sur 13 mois Primes de vacances et primes spécifiques Compte Épargne Temps Panier repas Formation continue et e-learning Mobilité interne Mutuelle et avantages sociaux attractif

Notre client est une entreprise industrielle reconnue pour son savoir-faire technique, évoluant dans un environnement de production exigeant, orienté qualité, performance et satisfaction client. Le site s'inscrit dans une dynamique d'amélioration continue, avec des enjeux en matière de sécurité, d'environnement et de performance industrielle. Dans le cadre d'un départ à la retraite, l'entreprise recherche son futur Directeur Production (H/F). Site industriel situé à 15 minutes du Mans.À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : Encadrer les équipes (plus de 200 personnes) à l'aide du management intermédiaire : définir les objectifs, assurer les entretiens, accompagner le développement des compétences et organiser les activités. Planifier et mettre en œuvre le plan de production en lien avec la demande client. Identifier, dimensionner et coordonner les moyens humains, techniques, financiers et organisationnels nécessaires à la réalisation des objectifs. Superviser les activités de production et piloter la performance à l'aide d'indicateurs et d'outils de management visuel. Analyser les résultats (quotidiens, hebdomadaires, mensuels) et mettre en place les plans de rattrapage en cas d'écart. Garantir le respect des exigences qualité, sécurité, environnement et des standards internes. Piloter et animer les démarches d'amélioration continue, notamment selon les principes du Lean. Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie du site, en lien avec les services supportsnc

Notre client est une entreprise innovante du secteur Electronique, spécialisée dans la conception de produits B2B combinant électronique et logiciel embarquforte valeur ajoutée technologique.Elle évolue dans un environnement international et exigeant, adressant des utilisateurs professionnels aux contraintes d'usage élevées.La qualité de l'expérience utilisateur constitue un levier stratégique pour l'entreprise, qui valorise la collaboration entre équipes pluridisciplinaires, la rigueur technique et l'amélioration continue des produits et des usages.En tant qu'UI/UX Designer, vous concevez et faites évoluer des interfaces utilisateurs pour des produits B2B complexes à destination d'utilisateurs professionnels.Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de conception, de la compréhension des usages jusqu'à la définition des interfaces finales, dans un environnement technique structuré, confidentiel et orienté qualité d'usage.Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes produit, design et techniques. Missions principales: Vous analysez les usages et menez des démarches de recherche utilisateur. Vous définissez des parcours utilisateurs, personas et scénarios d'usage. Vous identifiez les points de friction et proposez des solutions UX adaptées. Vous concevez des wireframes, maquettes et prototypes interactifs. Vous créez et faites évoluer un design system cohérent et documenté. Vous concevez des interfaces UI claires, ergonomiques et accessibles. Vous collaborez avec les équipes produit, R&D et développement. Vous accompagnez l'intégration des interfaces et contribuez à l'amélioration continue des pratiques UX/UI. Contrat : CDI Rémunération : fourchette entrebrut annuel fixe, selon profil et expérience Télétravail Avantages : intéressement et participation, environnement international, projets technologiques complexes, collaboration transverse Engagement : notre client s'inscrit dans une démarche active en faveur de la diversité, de l'égalité des chances et de l'inclusion

Mobile Agence d Emploi à ERAGNY SUR OISE recherche des profils d'agent de restauration collective, chefs de cuisine , cuisiniers, seconds de cuisine, employés polyvalent en restauration commis ,plongeurs sur les départements suivants en ILE DE FRANCE : 78/95/92/93/94/75.Vos missions:Au sein des établissements scolaires ou établissements de santé vous avez comme taches -Assurer la préparation des entrées et desserts,-Dresser sur des assiettes les préparations froides,-Mettre en place le self,-Débarrasser et nettoyer la salle,-Participer au service,-Aider à la plonge du service.-Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, la charte qualité de l'établissement.-Elaborer des menus ou plats équilibrés tout en s'adaptant à un public spécifique et à différents régimes alimentaires (allergies, intolérances, culturels...).cuisiner plusieurs types de plats particulier (desserts, poissons, viandes).Possibilité de gérer une équipe. Les missions peuvent être programmées aussi bien en semaine que le week-end.postes courtes durées ou longue durées.pour toutes questions complémentaires contacter nous au 56

Notre client, basé à Carros, est un acteur industriel reconnu dans la conception et la fabrication de cartes électroniques et d'ensembles électroniques complexes. Présent à l'international et fort de plusieurs décennies d'expertise, il accompagne des clients de premier plan issus des secteurs de la défense et de l'aéronautique, dans un contexte de transformation et de renforcement de ses standards qualité.Rattaché au Responsable Qualité du site, vous êtes le référent qualité pour les applications aéronautiques et défense. À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : Déployer et garantir l'application des exigences qualité clients issues des secteurs défense et aéronautique auprès des équipes de conception, d'industrialisation et de production. Mettre à jour, structurer et faire évoluer les procédures internes afin d'assurer leur conformité aux exigences de la norme EN. Participer activement au projet de certification EN du site et à son maintien dans le temps. Analyser les non-conformités et incidents qualité, piloter les analyses de causes racines et coordonner la mise en œuvre des actions correctives et préventives associées. Gérer les échanges qualité avec les clients et les équipes commerciales, en garantissant un haut niveau de communication et de réactivité. Rédiger les rapports d'analyse qualité (8D, plans d'actions, documents clients). Contribuer à la culture d'amélioration continue, de gestion des risques et de fiabilisation des processus industriels. Rémunération attractive selon profil et expérience. CDI au sein d'une structure à taille humaine, en croissance et tournée vers l'international. Projets techniques à forte valeur ajoutée dans des secteurs stratégiques et réglementés. Environnement stimulant, favorisant l'autonomie, la responsabilité et l'expertise métier.

Notre client est un groupe historiquement très décentralisé, composé de 120 entités juridiques et 90 sites de production, répartis entre l'Europe, l'Asie et l'Amérique. Le groupe est engagé dans une transformation stratégique profonde, visant à améliorer sa performance industrielle, son efficacité opérationnelle et l'harmonisation de ses processus, tout en préservant son ADN local et la spécificité de ses métiers (retail, industrie, food service).Définir et assumer la stratégie globale d'intégration pour la transformation ERP avec une approche API-first en collaboration avec les architectes d'entreprise et l'Architecte Intégration groupe Établir les principes, modèles et standards de l'architecture d'intégration en alignement avec l'architecture d'entreprise et l'Architect Integration Groupe Agir en tant que responsable principal de tous les flux de travail d'intégration au sein du programme de transformation. Contribue à l'établissement du cadre de gouvernance pour le développement, les tests, le déploiement et la gestion du changement des intégrations Diriger la conception des intégrations entre SAP S/4HANA et toutes les applications connectées (systèmes existants, cloud et systèmes externes) Assurer un alignement approprié des capacités d'intégration standard SAP (IDocs, API, BAPIs, événements, CPI) avec l'architecture définie Assurer que les intégrations respectent les politiques de sécurité de l'entreprise, les réglementations sur la protection des données (RGPD) et les meilleures pratiques en cybersécurité. Définir et faire respecter les SLA pour la stabilité des intégrations, la latence, le débit et la disponibilité. Diriger la stratégie de test d'intégration (unités, système, E2E, régression, performance). La rémunération et les avantages pour ce poste sont : Un salaire annuel très attractif ; Une part variable de 10 % non incluse dans le salaire ; 2 jours de Télétravail.

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial caisse (F/H) Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide. Vos missions : Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiementContrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activitéEtablir les factures et tout autre document réglementaireEffectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisseGérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèleExercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèleEffectuer les retours de marchandiseGérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution)Billets Réaliser les AnnulationsVérifier les prix en surface de venteAssurer la promotion des programmes de fidélité Votre profil : Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus.Sens du service clientRigueur et organisationAdaptabilité et flexibilitéCapacité à travailler en équipe Les avantages Carrefour Market : Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité.Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques).Politique active de formationPerspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr

Michael Page recrute pour son client, un acteur reconnu de la conception, construction et promotion de villas de luxe, intervenant sur des projets d'exception à très forte valeur, principalement dans le Golfe de Saint-Tropez. L'entreprise pilote simultanément plusieurs opérations complexes, dans une organisation agile composée de conducteurs de travaux expérimentés et d'architectes internes et partenaires. Dans un contexte de croissance et de structuration, notre client renforce sa gouvernance projets en créant un poste d'Acheteur Travaux Luxe afin de reprendre la main sur les achats, fiabiliser les coûts, structurer le panel fournisseurs et sécuriser les pratiques dans un cadre éthique strict.En tant qu'Acheteur Travaux Luxe, vous êtes responsable de la conception, du pilotage et de la robustesse de la fonction achats travaux sur l'ensemble des projets : Vous structurez et pilotez l'ensemble du processus achats travaux (TCE, second œuvre, lots techniques), de l'appel d'offres à la contractualisation. Vous analysez les dossiers techniques en lien étroit avec les conducteurs de travaux et les architectes. Vous consultez, sélectionnez et négociez les sous-traitants et fournisseurs dans un objectif de maîtrise des coûts, des délais et de la qualité. Vous rédigez et sécurisez les marchés de travaux et contrats de sous-traitance. Vous challengez les prix, identifiez les leviers d'économies et mettez en place des stratégies de consultation adaptées à des projets haut de gamme. Vous construisez et fiabilisez un panel fournisseurs performant, capable de répondre à des exigences élevées en matière de qualité, délais et finitions. Vous veillez au strict respect des règles d'éthique, d'impartialité et de transparence dans les choix fournisseurs. Vous accompagnez les équipes travaux en phase d'exécution (avenants, renégociations, arbitrages). Vous contribuez à la mise en place d'outils, de méthodes et d'indicateurs de pilotage achats. Rémunération attractive selon profil et expérience Poste stratégique avec forte visibilité auprès de la Direction Projets d'exception dans un environnement premium

Notre client évolue et intervient sur des projets techniques à enjeux nationaux. Implanté-e notamment à Chilly-Mazarin, notre client développe une culture fondée sur la collaboration, la responsabilité et l'inclusion. En tant qu'acteur engagé, notre client favorise un environnement de travail sécurisé, respectueux et tourné vers l'amélioration continue, offrant des perspectives d'évolution professionnelles équitables.Le poste de Responsable d'Exploitation Caténaire s'inscrit au sein de notre client comme un rôle clé de coordination et d'animation des équipes de production. À Chilly-Mazarin, le-la Responsable d'Exploitation Caténaire contribue à la performance globale des opérations en lien étroit avec la direction d'activité. Le-la Responsable d'Exploitation Caténaire assure notamment : La planification prévisionnelle des ressources et des capacités opérationnelles La coordination des équipes salarié-e-s, intérimaires et partenaires externes Le pilotage de la montée en compétences et des parcours de formation L'animation du plan de charge et des réunions d'exploitation Le suivi opérationnel des chantiers et des ressources terrain Le déploiement et le respect des exigences EHS et du cadre réglementaire La contribution aux projets, méthodes et démarches d'amélioration continue L'appui aux réponses aux appels d'offres et à la préparation des opérations Environnement favorisant l'égalité, la diversité et l'inclusion

Dans le cadre d'un accroissement d'activité nous recherchons plusieurs Conseiller.ères Relations Clients au sein de la CPAM.Rattaché.e à la Direction Relations Clients, vous avez plusieurs missions principales : Prendre en charge les demandes des assurés via différents moyens de contact (téléphone, accueil et rendez-vous) ;Véhiculer une bonne image de l'organisme au quotidien en apportant une réponse professionnelle et personnalisée ;Travailler en transversalité avec les services de back-office pour orienter les demandes nécessitant une expertise technique ;Détecter les situations de renoncement aux soins et accompagner les assurés dans la réalisation des soins.La planification des activités des Conseiller Relation Clients est ajustée en fonction des flux d'activités. Environ 70% de son temps est consacré à la relation téléphonique et 30% à l'accueil tout-venant des assurés et l'accueil sur rendez-vous.Avantages entreprise : Prime entre 4 et 6% selon l'activité (téléphone ou accueil)Prime 13ème moisTicket restaurant : 11,52 EUR ( 60 % de prise en charge)Prise en charge de 75% des frais d'abonnement de transport en commun.