Seit nunmehr 40 Jahren ist die RIW-Gruppe kompetenter und zuverlässiger Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter in den Bereichen Industriereinigung und Wartung, Gebäudereinigung, Personaldienstleistung, Qualitätssicherung und Anlagenbau. Du liest gerne zwischen den Zeilen in einem Lebenslauf und gestaltest gerne die berufliche Zukunft von Bewerbern?  - Dann bewirb dich noch heute bei uns. Wir freuen uns auf Dich! Wir bieten Dir am Standort Peine, die Chance ein Teil der RIW Dienstleistungsgruppe zu werden und suchen für unsere Tochterfirma RIW Personalservice GmbH einen motivierten Personaldisponent (m/w/d). Was wir bieten: - Ein übertarifliches Gehalt - Zentral gelegene Niederlassung mit viel Gestaltungsmöglichkeiten - Kostenlose Mitgliedschaft bei Urban Sports (auch bei bestehenden Verträgen) - Ein angenehmes, familiäres und teamorientiertes Arbeitsumfeld - Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen Die Aufgaben: - Vertrieb - Du analysierst den Markt und gehst proaktiv auf Interessenten zu - Bewerbermanagement – Du organisierst Vorstellungsgesprächen und erstellst im Anschluss Profile für unsere Kunden und trägst so aktiv zum Erfolg der Niederlassung bei - Kundenbetreuung - Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu unseren Kunden, um deren Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten - Einsatzplanung - Koordination und Planung der Einsätze unserer Mitarbeiter - Administrative Aufgaben - Du stellst die ordnungsgemäße Dokumentation und Verwaltung aller relevanten Unterlagen sicher, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen und Einsatzberichten Die Anforderungen: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld - Branchenkenntnis - Nachweisbare Erfahrung in der Personaldisposition, idealerweise im medizinischen oder sozialen Bereich der Arbeitnehmerüberlassung - Wünschenswerte Kenntnisse: Idealerweise bringst du Kenntnisse in den Anwendungen Landwehr L1 sowie HR4U mit - Leidenschaft für Personaldienstleistung – Du brennst für die Personaldienstleistung und die Arbeit mit Menschen - Kommunikationsstärke - Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit Bewerbern und Kunden zu interagieren - Organisationsgeschick – Du behältst den Überblick über alle anfallenden Aufgaben und strukturierst deinen Arbeitsalltag selbstständig Haben wir Dein Interesse geweckt? Sende uns gerne Deine Bewerbungsunterlagen an personal@riw.de (https://mailto:personal@riw.de) Du hast vorab Fragen? Frau Nina Schevardo beantwortet Sie Dir gerne unter 02203-6991-188. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! #jointheteam #riwintern #riwpersonalservice Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalrekrutierung, Vertrieb, Personaldienstleistungssoftware Landwehr L1

Zu Deinen Aufgaben gehören: •      Bearbeitung von Anfragen von Kunden, Preisfestlegung, Angebotserstellung sowie Verfolgung •      Vertragsprüfung •      Auftragsabwicklung in unserem ERP System sowie Stammdatenpflege •      Kundenbetreuung in unterstützender Funktion bei Design-, Material-, Qualitäts-, & Fertigungsthemen •      sowie Projektunterstützung bei Design-Umstellungen oder Neuprojekten •      Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung neuer Supply Chain Konzepte •      Reklamationsbearbeitung, d.h. Erfassung, Weiterleitung, Rückmeldung zum Kunden •      und ggf. Gutschrifterstellung •      Steuerung der Materialbevorratung in Absprachen mit der Beschaffungsabteilung •      Soll-/Ist-Vergleiche der für die Auftragsabschlüsse zugrunde liegenden Basiswerte •      Unterstützung bei der Optimierung innerbetrieblicher Abläufe   Was bringst Du mit •      Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (Industriekaufmann/-frau o.ä.), gerne mit Weiterbildung •      Idealerweise erste Erfahrung in der Auftragssachbearbeitung, Vertriebsinnendienst o.ä. •      Organisationsgeschick, Serviceorientierung und eine schnelle Auffassungsgabe •      Anwenderkenntnisse in MS Office und einer ERP Software (idealerweise INFOR) •      Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil Was bieten wir Dir:  Vertrauen: Wir trauen unseren Fachkräften viel zu. Deshalb setzen wir auf selbstverantwortliches Arbeiten und bieten aufgrund unserer flachen Hierarchien die Chance früh Verantwortung zu übernehmen. Respekt: Wir leben unsere Werte im Team und begegnen einander auf Augenhöhe. Das heißt für uns: eine offene Feedbackkultur - mit einem starken Zusammenhalt - in familiärer Atmosphäre. Anerkennung: Mit einem attraktiven Gehaltspaket, sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld und Prämien bei besonderen Anlässen erkennen wir Deine Leistung an; 30 Tage Urlaub; Sonderurlaub und Freistellungstage; Betriebliche Altersvorsorge und Bezuschussung deiner privaten vermögenswirksamen Leistungen; Fahrradleasing über BusinessBike. Flexibilität: Unsere Gleitzeitregelung ermöglicht Dir eine flexible Arbeitszeitgestaltung  und mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache sorgen wir für eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Perspektiven: Mit über 200 Standorten verteilt auf 6 Kontinenten eröffnen sich für Dich spannende Karrierechancen Elektromobilität: Aufladen direkt an der CCL E-Auto /E-Bike Ladesäule Zusätzliche Benefits…. Vergünstigter und bezuschusster Kauf der Arbeitsbrille, Individuelle Weiterentwicklung durch individuelle Trainings Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung

Wir arbeiten erfolgreich seit 1996 als Personaldienstleister in Köln und Umgebung auf Basis der Arbeitnehmerüberlassung sowie Personalvermittlung mit namhaften Kunden verschiedenster Branchen zusammen. Deine Aufgaben: Neukundenakquise in definierten Branchen Betreuung von Industriebestandskunden in Ihrem Verkaufsgebiet Ausarbeitung und Kalkulation von Jahresanfragen, Rahmenverträgen und Ausschreibungen in Zusammenarbeit mit dem Innendienst Vermarktung der Kundenprodukte und Dienstleistungskonzepte Ausbau der Nutzung der Kunden-eCommerce-Lösungen und des Online-Shops bei Industriekunden Reporting an die Verkaufsleitung Dein Profil: Fundierte Vertriebserfahrung im Außendienst im technisch orientierten Umfeld Affinität zu technischen Themen Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Verkaufs- und Verhandlungsgeschick Einsatzfreude und Begeisterungsfähigkeit Leistungs- und Ergebnisorientierung Eigenverantwortung und Kommunikationsstärke Unternehmerisches Denken Führerschein ist zwingend Wir begleiten und beraten Dich während des gesamten Bewerbungsprozesses. In unseren Stellenanzeigen verzichten wir auf Gendern. Daher gelten sämtliche Personenbezeichnungen gleichermaßen für alle Geschlechter. Interessiert Dich die Stelle, schick uns gerne Deinen Lebenslauf vorzugsweise per Mail an bewerbung@das-personal.de oder auch per WhatsApp an 0162-3873196. Wir melden uns binnen 1 Tag bei Dir. Gerne kannst Du uns auch initiativ Deinen CV zusenden und wir schauen gemeinsam nach potentiellen Jobs für Dich. Danke für Dein Interesse und Deine Zeit, wir freuen uns Dich kennen zu lernen. Key Account Verkäufer im Außendienst (m/w/d) Industriegeschäft Leverkusen - Personalvermittlung

Bildungsberater - Vertrieb (m/w/d) Du bearbeitest qualifizierte Interessentenanfragen und begleitest potenzielle Teilnehmende von der ersten Beratung bis zum Kursstart. Mit deiner Kommunikationsstärke unterstützt du sie bei ihrer Entscheidungsfindung und bringst Beratungen verbindlich zum Abschluss. Dein Einsatz trägt direkt zum Wachstum unser Weiterbildungsangebote bei. ✔️ Keine Kaltakquise! Du arbeitest ausschließlich mit warmen Leads ✔️ Du führst Beratungsgespräche und überzeugst Interessenten (m/w/d) von unseren Weiterbildungen ✔️ Als persönlicher Ansprechpartner (m/w/d) begleitest du Teilnehmer (m/w/d) von der Anmeldung bis zum Kursbeginn ✔️ Du nutzt Telefonate, E-Mails und Chats, um Fragen zu klären und Vertrauen aufzubauen Das erwartet dich bei der FAIN® Bildungsakademie: ✔️ Sinnvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum ✔️ Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen ✔️ Innovation leben & Ideen einbringen ✔️ Persönliche Weiterentwicklung ✔️ Attraktive Arbeitsbedingungen ✔️ Erfahrenes Team ✔️ Tolles Betriebsklima ✔️ Flexibles Arbeiten Das bringst du mit: - Erfahrung im Kundenkontakt, idealerweise in der telefonischen Beratung und Abschlussführung - Ausgeprägte Teamfähigkeit - offen für Feedback, lernbereit und unterstützend gegenüber  Kollegen (m/w/d) - Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2) - sicher in Wort und Schrift - Sicherer Umgang mit digitalen Tools wie E-Mail, Kalender, Video-Calls und strukturierter Datenerfassung  - Lösungsorientiertes Denken und Offenheit für neue Ideen und Prozesse - Hohe Verbindlichkeit im Follow-up sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise  - Empathisch und professionell, auch bei arbeitsintensiven Situationen  Deine Aufgaben: - **Beratung - **Du berätst Interessenten (m/w/d) telefonisch, per Video oder schriftlich und begleitest sie professionell  von der ersten Anfrage bis zur Entscheidung.  - Abschluss - Du klärst den Bedarf, empfiehlst passende Weiterbildungen und führst Gespräche verbindlich zum Abschluss - immer mit Fokus auf unsere KPI's.  - **Follow-up & Interessentenmanagement - **Du bleibst dran, fasst Gespräche nach, reaktivierst Anfragen und stellst sicher, dass keine qualifizierten Anfrage verloren geht - egal ob inbound oder outbound. - Organisation & Systempflege - Du dokumentierst Kontakte, Gesprächsergebnisse und Termine zuverlässig im System und hältst unsere Prozesse, Qualitätsstandards und Datenschutzvorgaben ein.  Erfahre mehr über FAIN® und bewirb dich über unser Bewerbungsformular auf unserer Website job.fain.de (https://job.fain.de/Vertriebsmitarbeiter/) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Bildungsberatung, Bildungsmanagement, -planung

An international education and travel company seeks an experienced finance professional to support financial operations, reporting, and budgeting.

An international education and travel company is looking for an experienced finance professional to join its team as Accounting Manager, supporting accounting operations, compliance, and process improvement.

Planbare Arbeitszeiten. Sicherer Job im Büro. Strukturierter Alltag statt Schichtstress. Starte jetzt in eine langfristige Position mit klaren Aufgaben und fairen Bedingungen. Für unseren Kunden aus dem Bereich Großhandel / Distribution von technischen Produkten suchen wir einen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Auftragssachbearbeitung und Reklamationsbearbeitung am Standort Porta Westfalica. Teilzeitmodell mit 26 Stunden pro Woche – ideal für eine gute Work-Life-Balance. Ihre Aufgaben ✓ Bearbeitung von Kundenaufträgen im System ✓ Pflege und Kontrolle von Auftragsdaten ✓ Bearbeitung und Nachverfolgung von Reklamationen ✓ Kommunikation mit Kunden und internen Abteilungen ✓ Unterstützung im Tagesgeschäft der Sachbearbeitung Das bringen Sie mit ✓ Erste Erfahrung in der Sachbearbeitung oder im kaufmännischen Bereich ✓ Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise ✓ Gute Kommunikationsfähigkeit ✓ Sicherer Umgang mit MS Office ✓ Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Das bieten wir Ihnen ✓ Unbefristeter Arbeitsvertrag ✓ Attraktive Vergütung ✓ Geregelte Arbeitszeiten (Teilzeit 26 Std.) ✓ Angenehmes Arbeitsumfeld ✓ Gute Übernahmechancen beim Kunden ✓ Befristete Position im Rahmen einer Elternzeit-/Schwangerschaftsvertretung mit Option auf Weiterbeschäftigung Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Einfach Lebenslauf senden – wir melden uns schnellstmöglich zurück.

Seit 30 Jahren ist Wefers & Coll. kompetenter Partner für die Bereiche Personalberatung, Managementdiagnostik und Führungskräfteentwicklung. Mit Leidenschaft, Engagement und Professionalität machen wir den Mittelstand in allen Führungsfragen stark für die Zukunft. In unserer Personalberatung sind wir ein gut eingespieltes Team, das jahrelange Erfahrung und viel Knowhow mitbringt. Gemeinsam besetzen wir Führungspositionen und sind stets auf der Suche nach den richtigen Kandidaten. Für unser Team suchen wir ein Kommunikationstalent, das uns in der Kandidatenansprache unterstützt, gerne Menschen für sich gewinnt und mit uns Erfolge feiert! Ihre Aufgaben: - Gemeinsam mit unseren Personalberatern arbeiten Sie in unterschiedlichen Projekten und finden die besten Talente für Führungspositionen - Gezielt recherchieren Sie in Business-Netzwerken und im Internet, sammeln Informationen und erstellen Zielfirmenlisten - Sie identifizieren spannende Kandidaten, stellen anschließend den ersten telefonischen Kontakt her und erfragen die richtigen Ansprechpartner sowie Kontaktdaten - Sie entwickeln kreative Suchstrategien und nutzen innovative Recruiting-Kanäle, um auch Nischen-Talente zu entdecken Ihre Qualifikation: - Egal ob Recruiting, (telefonische) Kundenbetreuung, Call Center, Marktforschung, Vertrieb oder Quereinstieg – wenn Sie begeistern können, sind Sie richtig! - Ihr ausgeprägter Dienstleistungsgedanke, Ihr hoher Qualitätsanspruch sowie Ihre angenehme Hartnäckigkeit prägen dabei Ihre Vorgehensweise - Sie bringen ein gutes Verständnis für kaufmännische Strukturen mit und sind sicher im Umgang mit MS Office Unsere Benefits: - Kurze Wege, flache Hierarchien, Teamwork sowie Leidenschaft & Ehrgeiz für unsere gemeinsame Arbeit – all das erwartet Sie in unserem Team! - Gleichzeitig profitieren Sie von Home-Office Optionen und Entwicklungsmöglichkeiten - Freuen Sie sich auch auf unsere Team-Events Interesse? Dann freut sich unser Geschäftsführer Christian Vaske auf einen Austausch mit Ihnen. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter der Kennziffer 1152405 an bewerber@wefersundcoll.de. Vertraulichkeit ist für uns selbstverständlich. *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht! Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalrekrutierung Erweiterte Kenntnisse: Recherche, Informationsbeschaffung

Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst | Administrativ | BaWü | Region Süd Kennziffer: 354378 Damit unterstützen Sie unseren Vertrieb - Bearbeiten von Ausschreibungen und Erstellen von Angeboten - Erarbeiten von Angebotskonzepten und -präsentationen - Prüfen und Beurteilen von Ausschreibungsunterlagen und Leistungsverzeichnissen - Unterstützen des Vertriebs in der gesamten Akquisitions- und Angebotsphase - Telefonische und schriftliche Kundenkorrespondenz - Pflegen und Aktualisieren aller Kontaktdaten in unserem CRM-System - Unterstützen und Auswerten von Vertriebsaktionen und Kampagnen - Analysieren des Marktes im Bereich unserer Dienstleistungen in der Gebäudereinigung Sie verstärken unser Vertriebsteam der Niederlassung Stuttgart, Mannheim, Karlsruhe und Heilbronn. Damit begeistern Sie uns - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. zum Industriekaufmann, Kauffrau für Büromanagement oder ein betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor) oder eine vergleichbare Qualifikation - Idealerweise Erfahrung im Vertrieb, Telefonvertrieb oder in der Vertriebsunterstützung - Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen sowie hohe Kundenorientierung - Sichere MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word) - Kaufmännisches Verständnis und unternehmerisches Denken - Leidenschaft für den Vertrieb, selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen - Ausgezeichnetes Vertriebsteam! - Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten - Eine unbefristete Festanstellung - Faires Grundgehalt sowie attraktive Provisionsregelung on top - Ein motiviertes, kollegiales Team - Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, z. B. zum/zur Teamleiter/-in Telesales oder Vertriebsmitarbeiter/-in im Außendienst - Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit - Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten. Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können. Ansprechpartner Samira Wehliye Tel.: +49 172 5126868 Adresse WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG, Breitwiesenstraße 19, 70565 Stuttgart

Auf einer Wellenlänge mit unseren Kunden*innen setzen sich unsere rund 3.333 Mitarbeiter*innen in unseren Contact Center-Standorten Osnabrück, Bremen, Dortmund, Bochum, Recklinghausen und Bottrop, die seit 1999 inhabergeführt sind, ein. Dabei finden wir nicht nur den richtigen Ton für Unternehmen wie vodafone, Freenet AG, EWE oder Vorwerk sondern pflegen auch einen kurzen Draht zu unseren Mitarbeiter*innen. Die Auszeichnung "Bester Arbeitgeber 2025" sorgt für gute und langfristige Verbindungen. Deine Aufgaben - Fachliche und persönliche Führung und Betreuung der Kundenberater*innen mit einer Teamgröße von ca. 15 Mitarbeitern*innen - Kampagnensteuerung (Betreuung von bis zu 2 Projekten) - Unterstützung der Senior Teamleitung und Projektleitung bei der Sicherstellung der quantitativen und qualitativen Ziele - Coaching der Mitarbeiter*innen und Ermittlung des Schulungsbedarfs - Konzeption und Durchführung von Produkt- und Kommunikationsschulungen sowie Workshops - Durchführung von Mitarbeitergesprächen (Feedback, Zielvereinbarungsgespräche, korrigierende Ermahnungsgespräche) - Erstellen von Gesprächsleitfäden - Allgemeine organisatorische Aufgaben Dein Profil - Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position bei einem Kommunikationsdienstleister - Erfahrung in der Mitarbeiterführung (Führungspotential) - Erste Erfahrung in der Steuerung betrieblicher Abläufe oder im Projektmanagement - Starke Kommunikations- und Motivationsfähigkeit - Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen - Hohe Kunden- und Serviceorientierung - Vertriebsorientierung, Flexibilität und Organisationsvermögen - Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen - Erfahrungen mit Dialer-Anwendungen sind wünschenswert Wir bieten Dir attraktive Rahmenbedingungen - Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe - Viel Gestaltungsspielraum in einem modern geführten Unternehmen - Ein kollegiales, hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Eine Unternehmenskultur in der es Spaß macht, eigene Ideen und Engagement mit einzubringen Es warten auf Dich attraktive betriebliche Sozialleistungen - Essenszuschuss - Hansefit - Zuschüsse für Fitness & Freizeit - Job-Rad - Jobticket - Incentive Programme und Team Events - Entwicklungsmöglichkeiten - Corporate Benefits - Rabatte in Onlineshops - Betriebliche Altersvorsorge und EAP - Employee Assistance Programm KIKXXL tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Die Anerkennung und die Förderung vielfältiger Potenziale schaffen wirtschaftliche Vorteile für unsere Organisation. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Projektmanagement Erweiterte Kenntnisse: Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)