Job Description: Chez Airbus Atlantic, on façonne l’aéronautique de demain ! Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic , leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable. Etes-vous notre prochain Ajusteur Monteur (All Gender) ? Votre mission Votre quotidien au sein de notre site de Nantes? 1. Préparation et Assemblage de Structure Vérification technique : S'assurer de la conformité des pièces (références, ordres de fabrication) et des outils avant de débuter le montage Ajustage et perçage : Réaliser les opérations de perçage, d'alésage et d'ébavurage pour garantir l'assemblage parfait des composants entre eux Fixation et étanchéité : Assurer la pose des fixations (rivetage, vissage) et appliquer les protections de surface nécessaires (mastics d'étanchéité, retouches peinture, alodine) pour protéger la structure contre la corrosion 2. Traçabilité et Qualité Respect des normes : Garantir que l'ensemble des opérations est strictement conforme aux plans de montage et aux exigences de qualité aéronautique Autocontrôle : Valider la qualité de son propre travail à chaque étape avant de libérer la pièce pour l'étape suivante 3. Environnement et Sécurité Sécurité au poste : Appliquer rigoureusement les règles de santé et de sécurité au travail (port des Équipements de Protection IndividuelIe, manipulation des produits chimiques) Intégrité du produit (Foreign Object Damage) : Maintenir une zone de travail propre pour éviter l'introduction de corps étrangers dans la structure de l'avion Ce poste est à pourvoir en horaires d’équipe, 2x8 ou 3x8. Pour vous projeter : Rencontrez Emilie, Ajusteuse-Monteuse chez Airbus Atlantic Votre profil (Ce qui fera la différence) Vous justifiez d'une expérience professionnelle significative en ajustage ou montage mécanique, idéalement acquise dans des secteurs exigeants (aéronautique, automobile, structures métalliques ou maintenance industrielle) Vous faites preuve de rigueur, de ponctualité, d'autonomie et vous êtes responsable de votre production. Vous êtes force de proposition pour améliorer la performance de l'équipe. Vous avez à coeur de travailler en équipe, de partager votre savoir, d'apprendre et de grandir auprès de vos collègues. Vous avez la capacité à gérer vos priorités et à planifier vos actions pour qu'elles se déroulent dans les conditions optimales afin d'atteindre l'objectif fixé. Vous signalez immédiatement les écarts aux standards de Sécurité et de Qualité. Et pour finir, votre singularité et ouverture d’esprit feront notre richesse, soyez vous-même ! Notre entreprise Boostez votre carrière : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée. Équilibre vie pro/vie perso : Bénéficiez de 6 semaines de congés payés et de RTT Package attractif : bonus annuel, plan d’épargne salariale, actionnariat salarié et mutuelle individuelle ou familiale. Engagement au quotidien : incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants. Qualité de vie : Restaurant d’entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances). Culture inclusive : La diversité fait partie de notre ADN. Le site de Nantes Le site Airbus Atlantic de Nantes fabrique les caissons centraux de voilure, les entrées d’air de réacteur et les radômes de tous les Airbus à l’exception des A220. Il produit également les poutres ventrales de l’A350 et celles de l’A330 ainsi que les dérives de l’avion militaire A400M. L’établissement de Nantes a développé une grande expertise dans l’utilisation des matériaux composites et l’usinage des pièces élémentaires en alliage aluminium de grandes dimensions et de formes complexes. Pour en savoir plus : vidéo Les étapes vers votre nouveau Job Analyse de votre candidature par nos Recruteurs Echange téléphonique avec un Recruteur Questionnaire de personnalité Entretiens Manager et Recruteur pour confirmer le "match" technique et humain This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantic Contract Type: Permanent ----- Experience Level: Professional Job Family: Assembly & Integration By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workfo

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement. Description entreprise : Avec plus de 2 100 lits et places le CHU Grenoble Alpes est le 12e h ocirc pital de France Il emploie plus de 11 500 professionnels dont 1 700 m eacute decins sur 3 sites : site Nord h ocirc pital Michallon et h ocirc pital Couple Enfant site Sud site de Voiron Il dispose d rsquo un plateau technique performant et dispense des soins hautement sp eacute cialis eacute s < p>Plus de 100 corps de m eacute tiers se c ocirc toient chaque jour pour contribuer directement ou indirectement agrave sa vocation de soin d rsquo enseignement de recherche et de pr eacute vention < p>Les 3 missions essentielles du CHUGA sont : nbsp < p>Soigner< li>Former< li>Chercher< li>< ul>Description du poste :UN POSTE d 'infirmier dipl ocirc m eacute d 'Etat agrave temps plein 100 ou agrave temps partiel est agrave pourvoir dans le service des Urgences Adultes de GRENOBLE agrave compter du mois de Novembre 2026 < span>< p>Au sein d 'une eacute quipe pluridisciplinaire engag eacute e vous participez agrave :< p>L 'accueil l ' eacute valuation et la prise en charge des patients relevant de l 'urgence m eacute dicale chirurgicale ou traumatique < li>La r eacute alisation des soins infirmiers techniques et relationnels < li>La surveillance clinique des patients et l 'identification des situations agrave risque < li>La coordination avec les diff eacute rents acteurs du parcours de soins < li>La participation aux d eacute marches qualit eacute s eacute curit eacute des soins et am eacute lioration continue des pratiques < li>< ul>Ce que nous vous proposons< h3>Un poste agrave temps plein ou agrave temps partiel selon votre projet professionnel < li>Un accompagnement personnalis eacute agrave la prise de poste < li>Un parcours d 'int eacute gration structur eacute < li>Des possibilit eacute s de d eacute veloppement des comp eacute tences et de formation continue < li>Une activit eacute vari eacute e permettant de d eacute velopper une expertise clinique polyvalente < li>Une eacute quipe solidaire engag eacute e et bienveillante < li>< ul>Profil recherch eacute < h3>Dipl ocirc me d ' Eacute tat Infirmier exig eacute < li>D eacute butants accept eacute s < li>Sens de l 'organisation r eacute activit eacute et capacit eacute d 'adaptation < li>Aptitude au travail en eacute quipe et agrave la gestion des situations d 'urgence < li>Motivation pour exercer dans un environnement agrave forte activit eacute < li>< ul>Pourquoi nous rejoindre ?< h3>Les Urgences Adultes accueillent chaque ann eacute e un volume important de patients et constituent un secteur strat eacute gique de l ' eacute tablissement Vous eacute voluerez dans un environnement dynamique o ugrave l 'expertise la coop eacute ration et l 'innovation sont au service de la qualit eacute des soins < p>Candidature< h3>Les candidatures CV et lettre de motivation sont agrave adresser agrave l 'encadrement du service des Urgences Adultes < p>Rejoignez nous et participez agrave la prise en charge des patients au sein d 'un service o ugrave chaque journ eacute e est unique < p>Evaluer l ' eacute tat de sant eacute d 'une personne et analyser les situations de soins Concevoir d eacute finir et planifier des projets de soins personnalis eacute s Dispenser des soins de nature pr eacute ventive curative ou palliative visant agrave promouvoir maintenir et restaurer la sant eacute R eacute aliser l ' eacute ducation th eacute rapeutique et l 'accompagnement des patients < p>Contr ocirc le et gestion des mat eacute riels dispositifs m eacute dicaux et produits< li>Coordination et organisation des activit eacute s et des soins< li>Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires< li>Information et eacute ducation de la personne de son entourage et d 'un groupe de personnes< li>Observation de l ' eacute tat de sant eacute et le comportement relationnel et social d 'une personne< li>R eacute alisation de soins de confort et de bien ecirc tre< li>R eacute alisation de soins et d 'activit eacute s agrave vis eacute e pr eacute ventive diagnostique th eacute rapeutique< li>Recueil de donn eacute es cliniques< li>R eacute daction et mise agrave jour du dossier patient< li>Surveillance de l ' eacute volution de l ' eacute tat de sant eacute de la personne Veille et recherche professionnelle< li>< ul>Profil recherché :Etre titulaire du dipl ocirc me d 'infirmier dipl ocirc m eacute d 'Etat < p>Peuvent faire acte de candidature tous les agents du grade concern eacute < p>horaires jour nuit< span> :< p>postes en horaires jour et nuit en 12H< p>Travail dimanche et jours f eacute ri eacute s< span> nbsp :< p>L rsquo e infirmier e assure p...

Job Description: Chez Airbus Atlantic, on façonne l’aéronautique de demain ! Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic , leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable. Etes- vous notre prochain HR Business Partner (All Gender) ? Votre mission H iérarchiquement rattaché(e) au DRH de l'établissement, vous rejoindrez une équipe de 3 HRBPs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les responsables opérationnels de votre secteur, mais aussi avec les autres HRBPs et les Centres de compétences RH. A ce titre, vous êtes responsable de la mise en oeuvre des politiques et processus RH sur votre périmètre, en particulier : La définition des besoins de compétences et suivi des effectifs associés Le recrutement et l’intégration des nouveaux collaborateurs, La gestion des carrières et le développement des collaborateurs, Les relations sociales de proximité Le suivi contractuel des collaborateurs Le conseil en organisation du travail L’accompagnement au changement des managers Le suivi des indicateurs de pilotage de son secteur et reporting aux centres de compétences RG Le respect de l’Ethic & Compliance dans les relations professionnelles En tant que HRBP, vous êtes l'interlocuteur privilégié des salariés et des managers de votre périmètre, que vous gérez en pleine autonomie. Vous contribuez au développement des activités en apportant des solutions RH adaptées aux besoins opérationnels. Véritable RH de proximité, vous conseillez et guidez les managers et employés sur tous les processus et questions RH. Vous serez également amené(e) à participer à des projets transverses, au plan local ou de façon conjointe avec les fonctions RH du siège ou des autres sites Airbus Atlantic. Votre profil (Ce qui fera la différence) Vous bénéficiez d’une première expérience dans le domaine des Ressources Humaines, idéalement dans un environnement industriel. Votre sens de l’écoute, votre ouverture d'esprit, votre goût des challenges seront retenus pour l’appréciation de votre candidature. Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome et avez à coeur de travailler en équipe. Un niveau courant en Français et professionnel en Anglais sont exigés pour ce poste (niveau B1 minimum). Notre entreprise Boostez votre carrière : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée. Équilibre vie pro/vie perso : Bénéficiez de 6 semaines de congés payés, de RTT et de la possibilité de télétravailler (selon l'éligibilité du poste). Package attractif : Plan d’épargne salariale, actionnariat salarié et une mutuelle individuelle ou familiale. Engagement au quotidien : incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants. Qualité de vie : Restaurant d’entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances). Culture inclusive : La diversité fait partie de notre ADN. Le site de Saint Nazaire Le site de Saint-Nazaire, centre d’excellence des pièces élémentaires complexes est spécialisé, entre autres, dans l’usinage de rails et de lisses, l’étirage et l’usinage mécanique de panneaux de fuselages 3D, la production des cadres structures, l’usinage 5 axes de pièces complexes de grandes dimensions, le cintrage et le soudage de tuyauteries et le traitement de surfaces / peinture. Grâce à son activité de livraison en cycles courts (Fil Rouge), le site de Saint-Nazaire est capable de répondre en urgence aux besoins de production de ses clients. Pour en savoir plus : vidéo Les étapes vers votre nouveau Job Analyse de votre candidature par nos recruteurs. Entretien vidéo différé (HireVue). Test d'anglais et questionnaire de personnalité. Entretiens Manager et RH pour confirmer le "match" technique et humain This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantic Contract Type: Permanent ----- Classe Emploi (France): Classe F12 Experience Level: Professional Job Family: HR Business Partnership By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or re

CDI à temps partiel/plein OU Contrat d'apprentissage. Qui sommes-nous ? Chez Super U La Châtaigneraie, nous ne faisons pas que du commerce. Nous sommes des commerçants autrement. Au sein de la Coopérative U, nous partageons une conviction forte : la performance de notre magasin repose avant tout sur le bien-être, l’épanouissement et la considération de chaque collaborateur. Ici, chaque sourire compte, et chaque membre de l'équipe a sa place. Pour accompagner notre Responsable RH au quotidien et chouchouter nos équipes, nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) RH et Administratif F/H. Un véritable pilier du service, une oreille attentive et un(e) pro de l'organisation ! Votre futur quotidien : Polyvalence, Action et Relations Humaines Directement rattaché(e) à notre Responsable RH, vous serez le point de contact privilégié de nos équipes et de nos managers. Vos missions se découpent en plusieurs grands chapitres : 1. Le cœur du métier : Administration du personnel & Paie Gestion de la paie : Vous recueillez et saisissez les éléments variables (congés, absences, RTT), suivez les dossiers de prévoyance et les IJSS. Vous participez activement à la préparation des bulletins de paie et de la DSN (sur notre logiciel Cegid). Parcours contractuel : De l'embauche à la sortie, vous rédigez les contrats de travail, les DPAE et gérez le suivi des avenants. Suivi au quotidien : Vous pilotez les visites médicales, les affiliations à la mutuelle et tenez à jour les dossiers salariés sur Cegid et Kélio (gestion des temps). 2. L'appui aux équipes : Gestion des temps & Planification Vous optimisez le paramétrage des cycles de travail dans notre outil Kélio. Véritable relais pour nos managers, vous les aidez au quotidien à suivre les pointages et à corriger les petites anomalies de planning. 3. Le premier sourire : Recrutement & Intégration Vous donnez envie ! Vous rédigez et diffusez nos offres d'emploi, triez les candidatures et gérez le suivi de nos stagiaires et intérimaires. L'effet "Wahou" : Vous préparez le pack de bienvenue de nos nouveaux collaborateurs, organisez leur parcours d'intégration et mettez à jour notre livret d'accueil pour qu'ils se sentent chez eux dès le premier jour. 4. Grandir ensemble : Formation & Carrière Vous gérez l'organisation administrative des formations (convocations, relations avec l'OPCO) et participez au déploiement du plan de développement des compétences. Vous préparez les supports pour les entretiens professionnels et centralisez les retours. 5. Le couteau suisse du service : Soutien transversal Parce que la vie d'un magasin est riche, vous assurez la gestion administrative courante : traitement du courrier, rédaction d'attestations. À la carte : Choisissez votre rythme de travail ! Nous croyons en l'équilibre vie pro / vie perso. C'est pourquoi nous vous proposons une organisation flexible : Formule 26h/semaine : Vous vous concentrez à 100% sur le cœur de métier RH et administratif décrit ci-dessus. Un poste stable à l'année. Formule 35h/semaine (Temps plein) : Vous souhaitez vous investir davantage et découvrir l'envers du décor du magasin ? Complétez vos heures en prenant en charge la gestion des fonds de caisse (comptage, contrôle des caisses du magasin). Idéal pour développer une vision globale de notre activité ! Le profil que nous recherchons · Votre parcours : Que vous ayez déjà une première expérience en gestion administrative, ou que vous soyez à la recherche d’une alternance (pour préparer un BTS ou une Licence RH), votre profil nous intéresse ! Plus qu'un diplôme, nous recherchons un état d'esprit. Si vous avez l'envie d'apprendre, notre Responsable RH saura vous transmettre toutes les clés du métier. · Vos compétences : Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (le Pack Office, notamment Excel) et vous avez une bonne expression écrite. Si vous connaissez déjà un logiciel de paie (Cegid) ou de gestion des temps (Kélio), c'est un bonus, sinon, nous vous formerons ! · Votre super-pouvoir : Votre savoir-être. Nous cherchons une personne d'une discrétion absolue face aux données confidentielles, dotée d'une grande rigueur, mais surtout accessible, souriante et dotée d'un excellent sens relationnel. Chez nous, la porte du bureau RH reste ouverte ! Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez Super U La Châtaigneraie, vous intégrez une équipe unie où l'entraide n'est pas un vain mot. Pour la promesse d'un quotidien ultra-varié où l'ennui n'existe pas. Pour vous impliquer concrètement dans la vie locale et interne du magasin : vous participerez activement à nos projets QVCT, à nos actions RSE, et à l'animation de notre outil de communication interne (Steeple). Parce que nous prenons soin de votre arrivée : vous bénéficierez d'un parcours d'intégration sur-mesure et de formations à nos outils. Prêt(e) à donner du sens à votre métier au sein d'une enseigne humaine et engagée ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature (CV + que...

Job Description: Chez Airbus Atlantic, on façonne l’aéronautique de demain ! Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic , leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable. Etes-vous notre prochain Chaudronnier (All Gender) ? Votre mission Votre quotidien au sein de notre site de Nantes? 1. Formage et Chaudronnerie Mise en forme : Réaliser le formage et le redressage de pièces de fines épaisseurs sur alliages aéronautiques Lecture technique : Analyser les ordres de fabrication (OF), fiches d'instruction et plans pour préparer le poste Mise en oeuvre des outillages : Utiliser les outils manuels et machines de formage selon les tolérances géométriques 2. Contrôle Qualité et Autocontrôle Validation de conformité : Attester la conformité des pièces via le processus d'autocontrôle de premier niveau Détection des écarts : Identifier les défauts de surface, criques ou déformations et engager les actions correctives Rigueur des procédés : Appliquer strictement le cadre, les méthodes et l'ensemble des normes prescrites 3. Gestion Numérique et Suivi de Production Traçabilité informatique : Utiliser les outils de production, notamment SAP, pour le suivi et la validation des étapes Autonomie opérationnelle : Gérer son poste et l'enchaînement des tâches de manière autonome pour garantir le flux Renseignement documentaire : Documenter l'avancement des pièces sur les supports de traçabilité physiques et numériques Ce poste est à pourvoir en horaires d’équipe. Pour vous projeter: Rencontrez Agathange, Chaudronnier aéronautique chez Airbus Atlantic Votre profil (Ce qui fera la différence) Fort d'une expérience réussie en environnement industriel ou artisanal de précision, vous maîtrisez le façonnage des métaux, l'utilisation des machines de formage et la lecture de plans techniques complexes. Vous faites preuve de rigueur, de ponctualité, d'autonomie et vous êtes responsable de votre production. Vous êtes force de proposition pour améliorer la performance de l'équipe. Vous avez à coeur de travailler en équipe, de partager votre savoir, d'apprendre et de grandir auprès de vos collègues. Vous avez la capacité à gérer vos priorités et à planifier vos actions pour qu'elles se déroulent dans les conditions optimales afin d'atteindre l'objectif fixé. Vous signalez immédiatement les écarts aux standards de Sécurité et de Qualité. Et pour finir, votre singularité et ouverture d’esprit feront notre richesse, soyez vous-même ! Notre entreprise Boostez votre carrière : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée. Équilibre vie pro/vie perso : Bénéficiez de 6 semaines de congés payés et de RTT Package attractif : bonus annuel, plan d’épargne salariale, actionnariat salarié et mutuelle individuelle ou familiale. Engagement au quotidien : incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants. Qualité de vie : Restaurant d’entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances). Culture inclusive : La diversité fait partie de notre ADN. Le site de Nantes Le site Airbus Atlantic de Nantes fabrique les caissons centraux de voilure, les entrées d’air de réacteur et les radômes de tous les Airbus à l’exception des A220. Il produit également les poutres ventrales de l’A350 et celles de l’A330 ainsi que les dérives de l’avion militaire A400M. L’établissement de Nantes a développé une grande expertise dans l’utilisation des matériaux composites et l’usinage des pièces élémentaires en alliage aluminium de grandes dimensions et de formes complexes. Pour en savoir plus : vidéo Les étapes vers votre nouveau Job Analyse de votre candidature par nos Recruteurs Echange téléphonique avec un Recruteur Questionnaire de personnalité Entretiens Manager et Recruteur pour confirmer le "match" technique et humain. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantic Contract Type: Permanent ----- Classe Emploi (France): Classe C05 Experience Level: Professional Job Family: Metal Worker By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We wel

Job Description: Chez Airbus Atlantic, on façonne l’aéronautique de demain ! Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic , leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable. Etes-vous notre prochain Drapeur (All Gender) ? Votre mission Votre quotidien au sein de notre site de Nantes? 1. Drapage et Fabrication Composites Moulage & Intégration : Réaliser le drapage et la fabrication de pièces complexes (panneaux acoustiques, radômes) Mise en oeuvre des procédés : Assurer la dépose précise des plis (manuelle ou semi-automatique) selon les gammes de fabrication Pilotage des équipements : Utiliser les lasers de positionnement et les outillages de moulage pour le formage des pièces 2. Contrôle Qualité et Conformité Contrôles de premier niveau : Effectuer les vérifications visuelles et géométriques en cours de fabrication Détection des anomalies : Identifier les défauts (plis, bulles, dépressions) et corriger avant cuisson Préservation du produit : Garantir l'absence de corps étrangers et de pollution sur les pièces et outillages 3. Rigueur et Traçabilité Aéronautique Respect des normes : Appliquer strictement les fiches techniques, les cycles de polymérisation et les règles de sécurité Gestion des péremptions : Suivre et respecter les temps de vie hors froid des matières pré-imprégnées Traçabilité : Renseigner avec précision les documents de suivi (Ordre de Fabrication, fiches techniques) pour chaque élément produit Ce poste est à pourvoir en horaires d’équipe. Votre profil (Ce qui fera la différence) Vous justifiez d'une expérience professionnelle significative en drapage (manuel ou semi-automatique) et en manipulation de matériaux composites, idéalement acquise dans un environnement industriel de haute précision. Vous faites preuve de rigueur, de ponctualité, d'autonomie et vous êtes responsable de votre production. Vous êtes force de proposition pour améliorer la performance de l'équipe. Vous avez à coeur de travailler en équipe, de partager votre savoir, d'apprendre et de grandir auprès de vos collègues. Vous avez la capacité à gérer vos priorités et à planifier vos actions pour qu'elles se déroulent dans les conditions optimales afin d'atteindre l'objectif fixé. Vous signalez immédiatement les écarts aux standards de Sécurité et de Qualité. Et pour finir, votre singularité et ouverture d’esprit feront notre richesse, soyez vous-même ! Notre entreprise Boostez votre carrière : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée. Équilibre vie pro/vie perso : Bénéficiez de 6 semaines de congés payés et de RTT Package attractif : bonus annuel, plan d’épargne salariale, actionnariat salarié et mutuelle individuelle ou familiale. Engagement au quotidien : incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants. Qualité de vie : Restaurant d’entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances). Culture inclusive : La diversité fait partie de notre ADN. Le site de Nantes Le site Airbus Atlantic de Nantes fabrique les caissons centraux de voilure, les entrées d’air de réacteur et les radômes de tous les Airbus à l’exception des A220. Il produit également les poutres ventrales de l’A350 et celles de l’A330 ainsi que les dérives de l’avion militaire A400M. L’établissement de Nantes a développé une grande expertise dans l’utilisation des matériaux composites et l’usinage des pièces élémentaires en alliage aluminium de grandes dimensions et de formes complexes. Pour en savoir plus : vidéo Les étapes vers votre nouveau Job Analyse de votre candidature par nos Recruteurs Echange téléphonique avec un Recruteur Questionnaire de personnalité Entretiens Manager et Recruteur pour confirmer le "match" technique et humain. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantic Contract Type: Permanent ----- Experience Level: Professional Job Family: Composite Manufacturing By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, se

Job Description: Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable. Dans le cadre d’un nouveau projet avec Dassault, Airbus Atlantic a la responsabilité de la conception et de la fabrication de trois sous-ensembles majeurs de l’aérostructure du Falcon 10X. C’est dans ce cadre que l’équipe Industrie recherche un "Ajusteur Cellule Aéronautique / Installateur Système (All Gender)" pour intégrer l’équipe détachée sur le site Dassault à Mérignac (33). Au pied de l’avion, notre objectif est de venir supporter notre client en assurant les derniers travaux de notre responsabilité. La tenue de nos objectifs sécurité, qualité et planning est notre priorité. Votre mission Vos missions principales consisteront à : Réaliser la préparation des composants à assembler - métalliques. Réaliser le montage d’équipements hydrauliques et électriques. Réaliser le cheminement de câbles électriques. Réaliser le montage de tuyauteries hydrauliques. Vérifier que ces composants sont ceux requis dans les plans et les ordres de fabrication. Appliquer les règles de santé et de sécurité dans votre environnement de travail. Assurer la traçabilité pour les composants série requis. Réaliser le perçage des composants, assurer la continuité de la structure, fixer les pièces, réaliser les protections de surface (comme le mastic, l'alodine, etc.). Tracer les opérations effectuées et vérifier que la référence des pièces et des composants soumis à traçabilité (tel que les mastics et les peintures) est conforme et enregistrée. S'assurer que toutes les opérations ci-dessus ont été exécutées selon les exigences des plans, de la qualité et des normes applicables. Parlons de vous ! Vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans d'expérience sur un poste d’ajusteur cellule dans le secteur aéronautique. Pour réussir dans ce rôle, vous utilisez couramment le système SAP dans votre quotidien professionnel. Vous lisez et vous interprétez avec aisance un ordre de fabrication, une fiche d’instruction ainsi qu'un plan technique. Vous réalisez l’autocontrôle de vos pièces, garantissant ainsi la qualité de votre production. Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie, et vous êtes entièrement responsables de votre travail. Enfin, vous savez communiquer efficacement au sein de l'équipe et vous êtes forces de proposition pour améliorer collectivement la performance de la production. Un niveau de français courant est exigé. Opérationnel terrain, vous adorez les défis industriels, alors ce poste est fait pour vous ! Environnement & Conditions de travail : Airbus Atlantic c’est aussi : Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux . Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire . L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure . Avoir la liberté d’ entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives . Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille). Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous. Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale. Notre processus de recrutement : Nous avons à coeur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature : Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue. Entretien avec le Manager Recruteur. Entretien avec le Recruteur qui sera complété par un questionnaire de personnalité. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantic Contract Type: Permanent ----- Experience Level: Professional Job Family: Assembly & Integration By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity

Job Description: Chez Airbus Atlantic, on façonne l’aéronautique de demain ! Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic , leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable. Etes-vous notre prochain Chef de Projet (All Gender) ? Votre mission Rattaché au département département "Schéma Directeur & Investissements" de Méaulte (80), vous prendrez part aux projets majeurs et structurants pour le site. En effet, dans un contexte de Ramp-up des programmes avions toujours plus soutenus, de compétitivité accrue, avec un challenge environnemental, ce département est clé dans notre organisation pour soutenir et maintenir les activités du site de Méaulte. En tant que Chef de Projet du département, vous serez en charge de projets majeurs faisant appel à vos compétences à la fois techniques mais aussi opérationnelles. Ainsi, vos missions principales consisteront à : Atteindre les objectifs du projet (temps, portée, coût, qualité) à la satisfaction du client conformément aux règles et réglementations internes et externes. Définir, mettre en oeuvre et piloter l'équipe/l'organisation de projet pendant les phases du projet, y compris les personnes provenant d'autres fonctions (organisation matricielle). S'assurer de la bonne intégration des leçons apprises. Assurer une gestion active des risques et opportunités et des contrats (internes ou externes). Assurer la gestion efficace des partenaires et fournisseurs. Votre profil (Ce qui fera la différence) Vous possédez plus de 10 ans d'expérience en gestion de projet. Vous avez de bonnes connaissances sur les outils, méthodes et solutions de gestion de projet. Doté d’une excellente aisance relationnelle et d’un fort esprit d’équipe, vous vous démarquez par votre capacité à piloter des activités en transverse et à fédérer les collaborateurs autour d’un projet commun, tout en soutenant efficacement la conduite du changement. Reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie, vous êtes force de proposition et vous vous appuyez sur de solides capacités d'analyse et de synthèse pour mener à bien vos missions. Enfin, la maîtrise courante du français et un niveau d'anglais intermédiaire (minimum B1) sont exigés pour ce poste. Notre entreprise Boostez votre carrière : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée. Équilibre vie pro/vie perso : Bénéficiez de 6 semaines de congés payés , de RTT et de la possibilité de télétravailler (selon l'éligibilité du poste). Package attractif : Plan d’épargne salariale, actionnariat salarié et une mutuelle individuelle ou familiale. Engagement au quotidien : incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants. Qualité de vie : Restaurant d’entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances). Culture inclusive : La diversité fait partie de notre ADN. Le site de Méaulte L’usine aéronautique de Méaulte, l’une des plus modernes d’Europe, est dotée de moyens de production à la pointe de la technologie : lignes mobiles d’assemblage, robots, machines de rivetage automatique, outils digitaux sur les postes de travail (pilotage de la production, fiches d’instructions en 3D sur tablettes tactiles, réalité augmentée pour la production et le contrôle qualité).Situé à 35 km d’Amiens et à proximité de l’aéroport Amiens-Henry Potez, ce site s’étend sur une superficie de 49 hectares. Le site de Méaulte accueille également le lycée Airbus Atlantic Henry Potez, lycée professionnel privé appartenant à Airbus Atlantic, localisé au sein d’IndustriLab. Le lycée bénéficie d’une infrastructure de haut niveau et des synergies offertes par cette plateforme régionale d’innovation jouxtant le site de Méaulte. Pour en savoir plus : vidéo Les étapes vers votre nouveau Job Analyse de votre candidature par nos recruteurs. Entretien vidéo différé (HireVue). Test d'anglais et questionnaire de personnalité. Entretiens Manager et RH pour confirmer le "match" technique et humain. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantic Contract Type: Permanent ----- Classe Emploi (France): Classe G13 Experience Level: Professional Job Family: Programme & Project Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to yo

Job Description: Nous recherchons notre futur(e) Auditeur Procédés Spéciaux au sein des équipes Sustainability. Face aux exigences environnementales croissantes et à la nécessité d’une transformation durable, la Business Unit Sustainability d'Airbus Protect aide les organisations du secteur industriel et d’autres secteurs à relever des défis complexes. Nous fournissons les connaissances, les méthodes et le soutien nécessaires pour réussir, que ce soit pour concevoir des produits respectueux de l’environnement, se conformer à la réglementation, décarbonner les activités ou gérer les risques industriels.Missions & Responsabilités Vos principales missions seront: Mener des audits de Procédés Spéciaux (SP) de qualification et de suivi chez les fournisseurs, en conformité avec les normes applicables. Rédiger et valider les rapports d'audit en utilisant la méthodologie 5M (Personnel, Moyens, Méthodes, Matériaux, Environnement). Gérer les Fiches d'Actions Correctives (CARs) et assurer la clôture des non-conformités détectées. Réaliser l'analyse documentaire des fournisseurs pour vérifier la conformité technique aux spécifications d'Airbus Helicopters. Gérer l'ensemble du cycle de qualification/monitoring, y compris la planification et la gestion des données d'audit. Manager le suivi et la qualification de projets sur les procédés spéciaux (qualification de nouveaux fournisseurs par exemple). Confirmer le déclenchement des qualifications de Procédés Spéciaux et centraliser la documentation pour l'approbation. Maintenir votre propre qualification d'auditeur en réalisant au moins 2 audits par an et en assurant le rafraîchissement des formations obligatoires. Assurer la gestion de projets d'amélioration continue du processus de qualification et de surveillance des procédés spéciaux, en veillant à la conformité avec les exigences réglementaires de l'aéronautique (EASA, FAA, etc.). Les compétences qui comptent pour nous Formation et Expérience : Formation issue d’une grande école, université ou école d’ingénieur. Idéalement une spécialisation en Matériaux, Procédés, ou Qualité Aéronautique. 3 ans d’expérience minimum dans un environnement aéronautique/industriel. Niveau de français : Fluent. As an international company, we work in a multicultural environment: a(n) Advanced level in English is mandatory. Connaissances solides en : Procédés Spéciaux Aéronautiques (ex: Traitement de Surface, Traitement Thermique, Essais laboratoire, NDT). Normes de Qualité Aéronautique (ex: AS/EN 9100) et programmes d'accréditation (ex: NADCAP). Logiciels d'audit et de gestion des non-conformités. Qualités recherchées : Esprit de synthèse / qualités rédactionnelles Rigueur / organisation Esprit d'équipe / Collaboration Orientation client Aptitude à parler en public Note : Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues . Airbus Protect c’est aussi... Un management de proximité et à l’écoute. Un parcours de carrière adapté à vos aspirations (formation, plan de développement...). Des accords sur la diversité, l'inclusion et le handicap. Une Prime d’intéressement et de participation. Plan d’actionnariat salarié et d’épargne salariale. Télétravail : Jusqu’à 3 jours par semaine. Une politique de temps de travail adaptable à l’équilibre vie pro/perso (forfait jour réduit). Congés calculés sur l’année civile, déblocage dès le 1er jour du contrat et Compte épargne temps. Valorisation de l’ancienneté (prime, congés). Politique de mobilités durable (vélo/covoiturage/80% des frais de transport en commun remboursés). Un CSE avantageux (chèques cadeaux, voyages et week end, enveloppe de remboursement personnel, billetterie). Votre processus de recrutement Nous valorisons le contact humain. Après analyse de votre candidature, les étapes habituelles sont : Dossier de candidature à remplir envoyé par votre chargé(e) de recrutement. Entretien technique avec le manager. Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement. Un feedback personnalisé après le processus. Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution... Venez vivre l'aventure Airbus Protect... On vous attend ! #JobAPFR #BUSustainabilityAP #2to5YearsExp This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Protect SAS Contract Type: Permanent Experience Level: Professional Job Family: Materials & Processes By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working env

Présentation de l'établissement Les Hôpitaux du Bassin de Thau constituent un établissement public de santé regroupant plusieurs sites et services au service de la population du bassin de Thau. Avec 942 lits et places, l'établissement propose une offre de soins complète et diversifiée. Sites et structures Hôpital Saint-Clair à Sète : Urgences, Médecine, Chirurgie, Obstétrique, Plateau technique, Centre administratif, Consultations Hôpital Saint-Loup à Agde : Médecine, SMR, USLD, Consultations programmées et non programmées EHPAD : Vias, Marseillan, Agde Le Hameau résidentiel médicalisé des Pergolines à Sète : SMR, EHPAD, USLD Service Médico-Psychologique : Unité d'hospitalisation de psychiatrie adulte basé à Sète sur le site de l'Hôpital Saint-Clair. CMPEA et hôpitaux de jour : Sète, Frontignan, Mèze (pédopsychiatrie) Lieu de travail : EHPAD Les Pergolines_ Sète Type de contrat : [ Statutaire, Contractuel] Poste a pourvoir a partir du 1er juillet 2026. Temps de travail : Temps partiel, poste à 50% Horaires fixes, travail de jour du Lundi au Vendredi Vos missions principales : La rééducation s'effectue majoritairement sur le plateau technique et parfois en chambre. Chaque kiné est référent d'un SMR mais peut intervenir dans les 2 services en cas d'absence. Cas particulier : Pandémie ( isolement) pour éviter les croisement la PEC est séparée par demi-journée alternée en chambre et plateau technique . En cas extrême une salle de rééducation dédiée peut être improvisée au sein d'un service. Evaluer les capacités respiratoires, motrices , sensitives, sensorielles et cognitives des patients. Déterminer des objectifs de rééducation à partir des évaluations (Bilan diagnostic kiné). Mise en oeuvre les moyens de rééducation les plus adaptés selon le décret* d'actes des masseurs kinés. Maîtriser le vocabulaire professionnel lié à son activité Transmettre les informations en faveur de la continuité des soins Travailler en étroite collaboration avec l'ergothérapeute pec complémentaire ciblée Contenu du poste et activités: Récupération quotidienne des prescriptions médicales concernant la rééducation Relever les informations pertinentes dans le DPI Réalisation du bilan diagnostic kinésithérapique Définir les objectifs thérapeutiques en collaboration avec l'équipe médicale et les soins Traçabilité des actes effectués sur le dossier patient informatisé (DPI) Transmissions aux IDE, AS ou médecin des changements notables d'état de santé du patient, oralement et sur dossier patient Education à la santé : informe les patients et les familles des améliorations à apporter pour optimiser la santé. Participation aux réunions de service, staffs pluridisciplinaires, relèves ,identifier les enjeux le devenir du patient Gestion et entretien du matériel de rééducation. Profil recherché Nous recherchons un(e) candidat(e) avec les compétences suivantes : Savoir-faire requis : Evaluer les patients hospitalisés à partir des données médicales et réaliser un disgnostic en kinésithérapie (BDK) Rééduquer les patients en fonction de leurs pathologies et de leurs capacités Evaluer la charge de travail et prioriser les soins de rééducation fonction des aléas S'inscrire dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration des connaissances. S'impliquer dans la démarche institutionnelle engagée, et s'approprier les outils spécifiques de l'unité (exemple : Qualios, Dxcare, Signal Web) Tracer tous les actes effectués sur le logiciel DXCARE et CAPITOOLS Connaissances détaillées des pathologies du vieilissement et son retentissement psychomoteur. Utilisation d'échelles d'évaluation de la douleur, de l'effort et de la dyspnée. Savoir-être requis : Sens du service public et conscience professionnelle Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles Méthode, rigueur, esprit d'initiative, d'analyse et de synthèse Autonomie et gestion des priorités Polyvalence, capacité d'adaptation et d'autonomie Assiduité, présence au travail et ponctualité Discrétion et respect du secret professionnel Capacité d'écoute et créer une relation de confiance avec le patient et son entourage Empathie : avoir une approche adaptée avec les patients Formation : Diplôme d'Etat de kinésithérapeute Inscription à l'ordre des kinésithérapeutes Ce que nous offrons : Rémunération : à négocier selon expérience en suivant les grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière Avantages : CE, self, transport, primes, formations Évolution : Possibilités de développement de carrière, formation continue, mobilité interne Modalités de candidature : Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de nous faire parvenir votre candidature, comprenant : Votre CV à jour Votre lettre de motivation Adresse d'envoi des candidatures : * * Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation