Transporta kompānija SIA "Delta auto", aicina pastāvīgā darbā kravas automobiļa autovadītājus ar "CE" autovadītāja kategoriju.

Komandējums Eiropas valstīs uz apļiem ar tenta puspiekabēm. Ilgums sākot no 6 nedēļām.

Prasības:

• vidējā izglītība;
• autovadītāja apliecība ar CE kategoriju;
• profesionālās kategorijas (kods 95) apliecība;
• vismaz 1 gada iepriekšēja pieredze kravu pārvadāšanā ES valstīs;
• prasme strādāt ar GPS ierīci;
• prasme nosūtīt dokumentus digitālā vidē; 
• angļu valodas zināšanas elementārā līmenī, saziņai ar klientiem, kravu dispečeriem;
• digitālā tahogrāfa vadītāja karte;
• bez kaitīgiem ieradumiem;
• prasme patstāvīgi organizēt savu darba laiku, precizitāte un kārtīgums.

Piedāvājam:

• darba samaksa 1685 EUR mēnesī 

Forsvarsbygg har et sentralt ansvar for å sikre at Forsvarets eiendommer, bygg og anlegg er operative og tilgjengelige i fred, krise og krig. Økte krav til beredskap og effektiv ressursbruk stiller høye krav til helhetlige og godt fungerende prosesser for drift og vedlikehold.

Vi søker derfor rådgivere innen drifts- og vedlikeholdsplan som vil bidra til verdibevaring i eiendomsforvaltningen gjennom strukturert planlegging, god systematikk og effektiv bruk av digitale løsninger. Stillingen har et overordnet ansvar for planprosesser innen drift og vedlikehold, og skal bidra til sammenheng mellom fag, systemer og gjennomføring i en kompleks og samfunnskritisk eiendomsportefølje.

Les mer om Forsvarsbygg på forsvarsbygg.no/jobb

Arbeidsoppgaver

• Prosessarbeid innenfor verdibevarende aktivitet, herunder drift, vedlikehold, utvikling
• Koordinering av fagressursers innsats i prosessene
• Støtte og oppfølging av de utførende avdelinger innenfor verdibevaring
• Sammen med kollegaer: lede nettverk for planlegging av verdibevaring i Forsvarsbygg 

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som har solid kompetanse innen eiendomsforvaltning og som forstår drift og vedlikehold som en sentral del av helhetlig verdibevaring. Du har erfaring med å arbeide i skjæringspunktet mellom teknisk tilstand, risiko, prioritering og tilgjengelige ressurser, og trives med å utvikle og bruke planprosesser som gir et godt beslutningsgrunnlag for forvaltning av bygg og eiendom over tid.

Du er trygg i fagrollen og arbeider selvstendig, samtidig som du samarbeider godt med andre fagmiljøer innen eiendomsforvaltning og teknisk forvaltning. Vi legger vekt på at du har en strukturert arbeidsform, god gjennomføringsevne og evne til å kommunisere klart og konstruktivt – både i faglige vurderinger og i samhandling med utførende enheter og ledelse.

Kvalifikasjoner

• Utdanning på minimum bachelornivå innen byggtekniske- eller eiendomsfag. Det ønskelig at du har relevant utdanning på masternivå, og gjerne innenfor eiendomsforvaltning.
• Du må ha relevant erfaring innenfor eiendomsforvaltning, teknisk forvaltning eller overordnet planlegging av drift og vedlikehold.
• Det er ønskelig at du har kjennskap til forsvarssektoren og erfaring med offentlig saksbehandling.
• Du må kunne sikkerhetsklareres til nivå Hemmelig og NATO SECRET. Les mer om sikkerhetsklarering på NSM.no. 

Hvorfor jobbe hos oss?

I Forsvarsbygg vil du få en spennende og variert arbeidshverdag med et meningsfullt samfunnsoppdrag hvor du vil bidra til å bygge forsvarsevne hver dag. Vi satser på medarbeiderne våre, vi tilbyr kursing, etter- og videreutdanning og har etablert vår egen prosjektlederutdanning. Vi har en familievennlig og fleksibel personalpolitikk med gode arbeidstidsordninger. Vi har bedriftsidrettslag med varierte aktiviteter. Som ansatt hos oss får du medlemskap i Statens pensjonskasse som er en av landets beste pensjonsordninger med mulighet for boliglån og gode forsikringsordninger. Forsvarsbygg ønsker at arbeidsstyrken avspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne.

Andre opplysninger

• Stillingen lønnes som rådgiver i stillingskode 1434 eller som seniorrådgiver i stillingskode 1364 fra kr. 750 000,- til,- til kr. 900 000,-.
• Vi ber om at du laster opp vitnemål og karakterutskrifter i søknaden din
• Vi oppfordrer kvinner til å søke
• Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge

Kontaktinformasjon

Jonas Lien, Avdelingsleder, 40029743
Anniken Skottner, Fagansvarlig virksomhetsstyring, 92452343

Arbeidssted

Grev Wedels Plass 5
0151 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Forsvarsbygg

Referansenr.: 5117530075
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 19.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Forsvarsbygg er en etat underlagt Forsvarsdepartementet. Vi bygger, forvalter, drifter og vedlikeholder bygg og anlegg som er avgjørende for Norges sikkerhet. Forsvarsbygg er en beredskapsetat, og vi skal levere på vårt oppdrag for Forsvaret i fred, krise og krig. 
Vi forvalter cirka 13 000 bygg og anlegg, og gjennomfører rundt 700 investeringsprosjekter til enhver tid. Det gjør oss til Norges største offentlige eiendomsaktør. Ansvaret vårt spenner fra historiske festninger åpne for allmennheten til landets mest komplekse og samfunnskritiske forsvarsanlegg.
Hos oss vil du kunne bidra med din kompetanse til å styrke den norske forsvarsevnen, og gjøre oss mer robust, bærekraftig og framtidsrettet.

Vill du ha en central roll där du skapar struktur, säkerställer kvalitet och ger verkstaden rätt förutsättningar? Nu söker vi en beredare till BS Verkstäder – en viktig funktion i vår fortsatta utveckling inom järnvägsunderhåll och fordonsprojekt. BS Verkstäder är ett privatägt företag som kännetecknas av entreprenöranda, goda affärskontakter, hög trivsel och ett gott samarbetsklimat. Vi arbetar med service, underhåll, reparationer, ombyggnader och nybyggnation av järnvägsfordon och arbetsmaskiner. Med egen mekanisk verkstad, bred teknisk kompetens och en stark projektportfölj är vi inne i en expansiv fas. Nu söker vi en Beredare med sinne för helhet, detaljer och samarbete som vill vara med och planera, samordna och optimera vår produktion i en varierad och tekniskt komplex verksamhet. Om rollen Som beredare är du länken mellan kund, planering och produktion. Du ansvarar för att arbeten är rätt förberedda innan de når verkstaden och att genomförda arbeten följs upp och dokumenteras korrekt. Rollen kombinerar tekniskt, administrativt och koordinerande arbete Vår verksamhet Vi arbetar med alla typer av järnvägsfordon, bland annat: Arbetsmaskiner Godsvagnar El- och diesellok Motorvagnar (el och diesel) Passagerarvagnar Vanliga arbeten hos oss är: Livstidsförlängningar och ombyggnader Konstruktion och tillverkning av nya maskiner Krockskadereparationer Service och underhåll Installation av tågsäkerhetssystem, exempelvis ETCS Arbetsuppgifter I rollen ingår bland annat att: Förbereda och bereda arbetsorder inför underhåll och arbete Granska kundförfrågningar och beställningar samt ta emot och planera nya uppdrag Säkerställa att order är korrekt utfärdade, bl.a. enligt ECM-förordningen Skapa order och projekt i Monitor Ta fram rätt tekniskt underlag, såsom underhållsinstruktioner, checklistor och åtgärdslistor Grovt tidsberäkna arbeten och planera produktionen tillsammans med produktionschef, produktionsledare och projektledare Bereda plockorder, se över materialbehov och initiera materialinköp administrativt Medverka i produktionsmöten Utföra eller delegera insyningar Sammanställa slutdokumentation och hantera faktureringsunderlag Hantera praktiska stödfunktioner som larm- och nyckelhantering, grindrutiner och verktygsvagnar Arbeta för att ge verkstaden bästa möjliga förutsättningar i det dagliga arbetet Vem är du? Vi söker dig som har: God teknisk förståelse för verkstads-, underhålls- eller industriverksamhet Kunskap om fordons uppbyggnad och tekniska system Intresse för regelverk, standarder och underhållsföreskrifter Förmåga att arbeta strukturerat och se helheten i ett flöde Vana vid administrativa system (erfarenhet av Monitor är meriterande) Erfarenhet av beredning, planering, produktionsteknik eller arbete inom järnvägsbranschen är starkt meriterande. Personliga egenskaper För att trivas hos oss tror vi att du: Är samarbetsorienterad och prestigelös Är lösningsfokuserad och hjälpsam Trivs i en nyckelroll med många kontaktytor Vill vara med och utveckla arbetssätt och beredningsfunktionen Saknar du någon del av erfarenheten men har ett starkt intresse, god grund och vilja att utvecklas? Sök ändå! Vi värdesätter engagemang och rätt inställning högt. Vi erbjuder · En central och varierande roll i ett växande företag · Möjlighet att påverka och utveckla berednings- och produktionsplaneringen · Ett nära samarbete med engagerade kollegor i en tekniskt avancerad miljö · Lön och villkor enligt överenskommelse Låter det intressant? Då tycker vi på BS Verkstäder att du söker jobbet direkt! Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna din ansökan med CV och personligt brev idag till malin.nilsson@bsverkstader.se Har du frågor, så tveka inte att kontakta Produktionschef Magnus Wall på magnus.wall@bsverkstader.se Välkommen med din ansökan!

Vi söker dig som är en positiv och engagerad sjuksköterska med intresse för kirurgisk vård som vill ha ett stimulerande och lärorikt arbete. Hos oss på Vårdavdelning 39 vårdar vi kirurgiska patienter med cancer eller andra sjukdomar i hela magtarmkanalen inklusive lever, gallvägar samt endokrina sjukdomar. Många av våra patienter kommer kallade inför planerade operationer men vi har även akuta inläggningar samt vård efter trauma. Du kommer att ingå i en arbetsgrupp där vi aktivt arbetar för att utveckla en trivsam och stimulerande arbetsmiljö där vi hjälper varandra så att patienterna alltid erbjuds bästa möjliga vård. Vi erbjuder introduktion utifrån dina behov och ständig kompetensutveckling uppmuntras. Vi har ett eget introduktionsprogram på avdelningen utöver det regionen erbjuder nyanställda. Om du vill fördjupa dig inom kirurgi finns i framtiden möjlighet till specialistutbildning inom kirurgisk vård med bibehållen lön. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna är varierande från akut omhändertagande, omvårdnad och observation av kirurgiska patienter. Vårt arbete handlar också om att bidra till postoperativ återhämtning för våra opererade patienter. Som sjuksköterska hos oss kombineras omvårdnadsarbetet med många praktiska moment. I arbetet ingår bland annat att kunna hantera alla sorters infarter, sonder samt blanda och administrera läkemedel och infusioner i olika infusionspumpar. Även kontakt med anhöriga och samarbete med andra professioner är en viktig del av arbetet. Hos oss finns en utskrivningssamordnare som säkerställer trygga utskrivningar för dem som behöver fortsatt vård och omsorg. Som medarbetare hos oss kommer du att bli en del av ett team där respekt, omtanke, kvalitet och engagemang värderas högt. Hos oss är det viktigt att ha det trivsamt på jobbet och därför strävar vi alltid efter att vara lyhörda gentemot våra medarbetare. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med god samarbetsförmåga och ett stort engagemang. Vi värderar personlig lämplighet högt. Erfarenhet från kirurgisk vård är meriterande men inte ett krav. Om tjänsten: Vi erbjuder en tillsvidareanställning, dag eller natt, på heltid. Dagtjänst innebär 38,15 timmars arbetsvecka med tjänstgöring dag, kväll och helg. Nattjänst innebär 30,15 timmars arbetsvecka. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Verksamhetsområde kirurgi har ett nära samarbete mellan länets tre sjukhus. Området har ett länsuppdrag för akut och planerad kirurgisk sjukvård och vi bedriver även viss högspecialiserad vård för utomlänspatienter. Här finns 350 medarbetare inom olika enheter såsom mottagning, vårdavdelning, operation och sekretariat. Planerad sjukvård lokaliseras i ökad utsträckning till Karlskoga och Lindesberg och på samma sätt lokaliseras tumör- och traumaverksamhet till Örebro. Inom verksamhetsområdet bedrivs ett aktivt utvecklingsarbete med patientens fokus genom hela vårdförloppet. Universitetssjukhuset Örebro (USÖ) är ett av länets tre akutsjukhus där vi bedriver avancerad sjukvård, forskning och utbildning. Både 2020 och 2019 mottog USÖ tidningen Dagens Medicins prestigefyllda utmärkelse Bästa universitetssjukhus. USÖ vann den tyngsta kategorin medicinsk kvalitet, hade bästa resultat i kategorin tillgänglighet, ekonomi, samt kategorin att undvika trycksår och överbeläggningar. USÖ toppar också resultatet i områdena hjärta, njursvikt och kärlkirurgi. USÖ har cirka 3500 anställda. Vi som arbetar här är mycket stolta över vårt sjukhus och bygger vårt arbete på samarbete, utveckling och professionalism. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Vill du göra skillnad som gruppledare? Då kan det här vara rätt roll för dig! Vi söker just nu en gruppledare till Magnoliagården i Staffanstorp. Varje dag på Forenede Care är du med och formar framtidens äldreomsorg tillsammans med kunniga och engagerade kollegor. Vi söker nu en gruppledare till vårt hemtrevliga äldreboende Magnoliagården som är ett särskilt boende med inriktning på somatik och demens och har 75 platser. Magnoliagården är ett vård- och omsorgsboende med demens- och somatisk inriktning beläget i centrum av Staffanstorp. Boendet erbjuder 75 platser fördelat på 7 enheter varav 3 enheter är demensenheter och 4 enheter är somatiska enheter. Magnoliagården drivs på uppdrag av Staffanstorps kommun. På plats finns verksamhetschef, enhetschef gruppledare, fysioterapeut, arbetsterapeut, sjuksköterskor, Leva Livet inspiratör, lokalvårdare, fastighetsskötare samt många engagerade undersköterskor och vårdbiträden. Vi erbjuder våra boende omsorg och service av hög kvalitet genom en personlig, effektiv och kundanpassad organisation. Varje dag ska vara värdefull för våra boende. För att lyckas med detta måste vi bl.a. ha motiverade, engagerade och nöjda medarbetare. Beskrivning av tjänsten För att förstärka vårt team söker vi en engagerad undersköterska som ska arbeta som gruppledare. Du ansvarar för 4 enheter där du får en central roll för våra boendes omvårdnad och välbefinnande. Du kommer att ha mycket kontakt med närstående och ansvarar för att genomförandeplaner och riskanalyser är uppdaterade. Du planerar, leder och handleder omvårdnadspersonal samt ansvarar för bemanning och schemaläggning. Du har ett övergripande ansvar för att vi arbetar enligt gällande socialtjänstlag och enligt gällande rutiner. Du har utvecklingssamtal med den personal du är arbetsledande för och ansvarar även för vissa personalmöten. I tjänsten ingår kvalitets-, arbetsmiljö- och miljöledningsarbete. Du kommer att ingå i ledningsgruppen för verksamheten. Du kommer även att ha ansvar för beställningar till verksamheten och se till att våra nyckeltal hålls. Vi söker just nu en kollega på heltid till en tillsvidareanställning med provanställning med sysselsättningsgrad 100 %. För att vara aktuell för tjänsten behöver du: Visa upp ett intyg från Socialstyrelsen som undersköterska Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift Vi ser det även som meriterande ifall du har tidigare erfarenhet inom äldreomsorg och demensvård. För att trivas i tjänsten bryr du dig om dina medmänniskor, är bra på att skapa relationer, har ett stort engagemang och är serviceinriktad. Hos oss jobbar vi i team såväl som självständigt så det är viktigt att du är bekväm i den miljön. Känner du igen dig i ovan? Sök redan idag, vi rekryterar löpande! Innan vi erbjuder anställning ska du uppvisa oöppnat utdrag ur polisens belastningsregister. I den mån det begärs ska du även uppvisa giltigt svenskt arbetstillstånd, exempelvis ett pass eller godkänt arbetstillstånd från Migrationsverket. Vad får du av oss? Påverkan. Vi jobbar ständigt för förbättring för att kunna erbjuda den mest högkvalitativa omsorgen och som undersköterska får du dagligen möjlighet att påverka hur vi arbetar. Personlig utveckling samt kompetensutveckling. Vi kompetensutvecklar oss tillsammans för att tillsammans växa och nå företagets mål. Trygghet och kollektivavtal. Du får en långsiktig och engagerad arbetsgivare som ser människor som sin viktigaste resurs. Motion. Friskvårdsbidrag. Om Forenede Care Forenede Care är ett av Sveriges ledande vård- och omsorgsföretag med 7400 medarbetare. Vi har varit verksamma i Sverige sedan 1998. Hos oss kan du vara trygg som arbetstagare då vi ser våra medarbetare som vår viktigaste resurs. Med en kultur fylld av värme, glädje och stort engagemang arbetar vi kvalitativt med fokus på att alla vi arbetar för att alla ska få leva livet, hela livet. Utöver äldreboende har vi verksamheter som bedriver hemtjänst, ASiH, palliativ vård, personlig assistans och hemsjukvård. Du är efterlängtad - välkommen till oss! LÖN Enligt överenskommelse. Kollektivavtal finns. TILLTRÄDE Enligt överenskommelse. SISTA ANSÖKNINGSDATUM 20260525 Ansökningar behandlas löpande. ANSÖKAN Välkommen med din skriftliga ansökan och CV. KONTAKTPERSON Emelie Borgström Verksamhetschef Magnoliagården Telefonnummer:0704-201470 Melj: emelieb@forenedecare.se

Är du erfaren inom lön eller arbetar du idag med interimsuppdrag inom löneområdet? Då ska du läsa vidare. Vi söker dig som vill ta en ledande roll med ansvar för att utveckla och driva Lön- och HR-serviceenheten i en modern och framåtlutad verksamhet. Du har personalansvar och leder teamet med ett tydligt och engagerat ledarskap, där du skapar förutsättningar för både utveckling och resultat. För att lyckas i rollen hos Sveaskog har du dokumenterad erfarenhet av att leda medarbetare och driva förändringsarbete. Du trivs i en dynamisk miljö med många kontaktytor och har förmågan att skapa struktur, prioritera och få saker att hända. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Du är därför varmt välkommen med din ansökan redan idag. Information om tjänsten och företaget Professionals Nord söker för Sveaskogs räkning en Lönechef. Uppdraget är en del av vår uthyrning. Du kommer arbeta som konsult genom Professionals Nord under en initial period om minst 6 månader, med goda möjligheter till förlängning av uppdraget. Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och Sveaskogs önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till fanny.skott@pn.se (mailto:fanny.skott@pn.se) Sveaskog är Sveriges största skogsägare och ägs av svenska staten. Bolaget äger 14 procent av Sveriges skogsmarker och har cirka 800 medarbetare runt om i landet. Sveaskogs kontor finns från Tärendö i norr till Mörrum i söder. Vill du veta mer om verksamheten, besök Sveaskogs hemsida sveaskog.se Arbetsuppgifter I rollen ansvarar du för att leda, samordna och utveckla Lön- och HR-serviceenheten med fokus på kvalitet, effektivitet och framtida arbetssätt. Du har ett helhetsansvar för leverans, struktur och utveckling av processer samt fungerar som en viktig länk mellan HR, ekonomi, IT och övrig verksamhet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar: Driva och utveckla Lön- och HR-serviceenheten Ansvara för leverans, resurs- och kompetensplanering i Lön- och HR-serviceenheten Säkerställa efterlevnad av lagar, avtal och policys Samordna personal- och löneadministrativa frågor Äga och utveckla löne- och HR-system Vara kravställare mot systemleverantörer i samverkan med IT Samordna personalfrågor och löneadministrativa frågor Ansvar för leverans kopplat till ÅR, CSRD, statistik och rapportering Leda och utveckla HR-assistenter Samverka med HR-partners och chefer i organisationen Säkerställa rutiner, instruktioner och utbildningsmaterial Utveckla och upprätthålla interna processer och manualer Ansvara för intern och extern information enligt riktlinjer För att vara nära verksamheten och teamet förväntas du arbeta från kontoret i Kalix minst 2–3 dagar per vecka. Vi söker dig som Vi söker dig som är en modig, nyfiken och ansvarstagande ledare med ett starkt driv och engagemang. Du är strukturerad, kommunikativ och har en god förmåga att skapa förtroendefulla relationer och samarbeten. Med ett analytiskt och strategiskt förhållningssätt arbetar du målstyrt och bidrar till att utveckla både arbetssätt och resultat. Krav för tjänsten: Relevant högskoleutbildning Mycket goda kunskaper inom personal-, löne- och avtalsfrågor Mycket goda kunskaper i löne- och personalsystem samt erfarenhet av att kravställa leverantörer Dokumenterad erfarenhet av medarbetaransvar Goda kunskaper i Office-program och digitala verktyg Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska START: Enligt överenskommelse OMFATTNING: Heltid STAD: Piteå URVAL: Sker löpande KONTAKT: Fanny Skott Sök tjänsten genom att klicka på ”sök jobbet” nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Om du vill kan du även skapa en användare och ladda upp ditt CV och personliga brev. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på fanny.skott@pn.se (mailto:fanny.skott@pn.se)

Är du erfaren inom lön eller arbetar du idag med interimsuppdrag inom löneområdet? Då ska du läsa vidare. Vi söker dig som vill ta en ledande roll med ansvar för att utveckla och driva Lön- och HR-serviceenheten i en modern och framåtlutad verksamhet. Du har personalansvar och leder teamet med ett tydligt och engagerat ledarskap, där du skapar förutsättningar för både utveckling och resultat. För att lyckas i rollen hos Sveaskog har du dokumenterad erfarenhet av att leda medarbetare och driva förändringsarbete. Du trivs i en dynamisk miljö med många kontaktytor och har förmågan att skapa struktur, prioritera och få saker att hända. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Du är därför varmt välkommen med din ansökan redan idag. Information om tjänsten och företaget Professionals Nord söker för Sveaskogs räkning en Lönechef. Uppdraget är en del av vår uthyrning. Du kommer arbeta som konsult genom Professionals Nord under en initial period om minst 6 månader, med goda möjligheter till förlängning av uppdraget. Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och Sveaskogs önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till fanny.skott@pn.se (mailto:fanny.skott@pn.se) Sveaskog är Sveriges största skogsägare och ägs av svenska staten. Bolaget äger 14 procent av Sveriges skogsmarker och har cirka 800 medarbetare runt om i landet. Sveaskogs kontor finns från Tärendö i norr till Mörrum i söder. Vill du veta mer om verksamheten, besök Sveaskogs hemsida sveaskog.se Arbetsuppgifter I rollen ansvarar du för att leda, samordna och utveckla Lön- och HR-serviceenheten med fokus på kvalitet, effektivitet och framtida arbetssätt. Du har ett helhetsansvar för leverans, struktur och utveckling av processer samt fungerar som en viktig länk mellan HR, ekonomi, IT och övrig verksamhet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar: Driva och utveckla Lön- och HR-serviceenheten Ansvara för leverans, resurs- och kompetensplanering i Lön- och HR-serviceenheten Säkerställa efterlevnad av lagar, avtal och policys Samordna personal- och löneadministrativa frågor Äga och utveckla löne- och HR-system Vara kravställare mot systemleverantörer i samverkan med IT Samordna personalfrågor och löneadministrativa frågor Ansvar för leverans kopplat till ÅR, CSRD, statistik och rapportering Leda och utveckla HR-assistenter Samverka med HR-partners och chefer i organisationen Säkerställa rutiner, instruktioner och utbildningsmaterial Utveckla och upprätthålla interna processer och manualer Ansvara för intern och extern information enligt riktlinjer För att vara nära verksamheten och teamet förväntas du arbeta från kontoret i Kalix minst 2–3 dagar per vecka. Vi söker dig som Vi söker dig som är en modig, nyfiken och ansvarstagande ledare med ett starkt driv och engagemang. Du är strukturerad, kommunikativ och har en god förmåga att skapa förtroendefulla relationer och samarbeten. Med ett analytiskt och strategiskt förhållningssätt arbetar du målstyrt och bidrar till att utveckla både arbetssätt och resultat. Krav för tjänsten: Relevant högskoleutbildning Mycket goda kunskaper inom personal-, löne- och avtalsfrågor Mycket goda kunskaper i löne- och personalsystem samt erfarenhet av att kravställa leverantörer Dokumenterad erfarenhet av medarbetaransvar Goda kunskaper i Office-program och digitala verktyg Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska START: Enligt överenskommelse OMFATTNING: Heltid STAD: Luleå URVAL: Sker löpande KONTAKT: Fanny Skott Sök tjänsten genom att klicka på ”sök jobbet” nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Om du vill kan du även skapa en användare och ladda upp ditt CV och personliga brev. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på fanny.skott@pn.se (mailto:fanny.skott@pn.se)

Är du erfaren inom lön eller arbetar du idag med interimsuppdrag inom löneområdet? Då ska du läsa vidare. Vi söker dig som vill ta en ledande roll med ansvar för att utveckla och driva Lön- och HR-serviceenheten i en modern och framåtlutad verksamhet. Du har personalansvar och leder teamet med ett tydligt och engagerat ledarskap, där du skapar förutsättningar för både utveckling och resultat. För att lyckas i rollen hos Sveaskog har du dokumenterad erfarenhet av att leda medarbetare och driva förändringsarbete. Du trivs i en dynamisk miljö med många kontaktytor och har förmågan att skapa struktur, prioritera och få saker att hända. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Du är därför varmt välkommen med din ansökan redan idag. Information om tjänsten och företaget Professionals Nord söker för Sveaskogs räkning en Lönechef. Uppdraget är en del av vår uthyrning. Du kommer arbeta som konsult genom Professionals Nord under en initial period om minst 6 månader, med goda möjligheter till förlängning av uppdraget. Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och Sveaskogs önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till fanny.skott@pn.se (mailto:fanny.skott@pn.se) Sveaskog är Sveriges största skogsägare och ägs av svenska staten. Bolaget äger 14 procent av Sveriges skogsmarker och har cirka 800 medarbetare runt om i landet. Sveaskogs kontor finns från Tärendö i norr till Mörrum i söder. Vill du veta mer om verksamheten, besök Sveaskogs hemsida sveaskog.se Arbetsuppgifter I rollen ansvarar du för att leda, samordna och utveckla Lön- och HR-serviceenheten med fokus på kvalitet, effektivitet och framtida arbetssätt. Du har ett helhetsansvar för leverans, struktur och utveckling av processer samt fungerar som en viktig länk mellan HR, ekonomi, IT och övrig verksamhet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar: Driva och utveckla Lön- och HR-serviceenheten Ansvara för leverans, resurs- och kompetensplanering i Lön- och HR-serviceenheten Säkerställa efterlevnad av lagar, avtal och policys Samordna personal- och löneadministrativa frågor Äga och utveckla löne- och HR-system Vara kravställare mot systemleverantörer i samverkan med IT Samordna personalfrågor och löneadministrativa frågor Ansvar för leverans kopplat till ÅR, CSRD, statistik och rapportering Leda och utveckla HR-assistenter Samverka med HR-partners och chefer i organisationen Säkerställa rutiner, instruktioner och utbildningsmaterial Utveckla och upprätthålla interna processer och manualer Ansvara för intern och extern information enligt riktlinjer För att vara nära verksamheten och teamet förväntas du arbeta från kontoret i Kalix minst 2–3 dagar per vecka. Vi söker dig som Vi söker dig som är en modig, nyfiken och ansvarstagande ledare med ett starkt driv och engagemang. Du är strukturerad, kommunikativ och har en god förmåga att skapa förtroendefulla relationer och samarbeten. Med ett analytiskt och strategiskt förhållningssätt arbetar du målstyrt och bidrar till att utveckla både arbetssätt och resultat. Krav för tjänsten: Relevant högskoleutbildning Mycket goda kunskaper inom personal-, löne- och avtalsfrågor Mycket goda kunskaper i löne- och personalsystem samt erfarenhet av att kravställa leverantörer Dokumenterad erfarenhet av medarbetaransvar Goda kunskaper i Office-program och digitala verktyg Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska START: Enligt överenskommelse OMFATTNING: Heltid STAD: Kalix URVAL: Sker löpande KONTAKT: Fanny Skott Sök tjänsten genom att klicka på ”sök jobbet” nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Om du vill kan du även skapa en användare och ladda upp ditt CV och personliga brev. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på fanny.skott@pn.se (mailto:fanny.skott@pn.se)

Brinner du för reparation av tunga fordon? Drömmer du om att få vara med och forma en helt ny serviceverksamhet i helt nya lokaler med den senaste tekniken, där du får möjlighet att påverka från första dagen? Då är du den vi söker till Ekeri Sveriges nya serviceverkstad i Helsingborg! Ekeri Sverige AB, marknadsledande återförsäljare av bilskåp och tunga efterfordon med öppningsbar sida, etablerar nu en helt ny och modern serviceverkstad i Helsingborg. Vi söker nu reparatörer som vill arbeta med skador, service och eftermonteringar. Om Ekeri Sverige: Ekeri Sverige är landets ledande aktör inom tunga efterfordon, med en stark position inom nyförsäljning, trading, eftermarknad och uthyrning. Vi är stolta över att vara branschledande och har ett starkt fokus på innovation och hållbarhet, Vi är tillsammans med Norge och Finland en del av den stabila Ekeri-koncernen och befinner oss på en spännande tillväxtresa. Läs mer om oss på www.ekeri.se och följ vår resa på sociala medier! Rollen som Reparatör: Som Reparatör hos Ekeri får du en unik möjlighet att vara med och etablera vår nya serviceverkstad från grunden. Du kommer att arbeta med service, underhåll, reparationer och styling av våra högkvalitativa tunga efterfordon samt bilskåp. Du blir en viktig del av vårt Aftersales-team och samarbetar tätt med vår verkstadschef. Du kommer att arbeta i våra nybyggda och toppmoderna lokaler. Viktigt att betona är att du får chansen att vara med från början, allt kommer inte att vara helt färdigt från dag ett. Detta ser vi som en stor fördel! Du får en unik möjlighet att påverka, implementera nya idéer och forma våra framtida arbetssätt samt processer i en växande miljö. Du blir en avgörande del i att bygga upp Ekeris nya serviceverkstad. Ditt arbete omfattar bland annat: Service, underhåll och reparationer av tunga efterfordon och bilskåp. Felsökning och diagnostik av mekaniska, pneumatiska och elektriska system. Montering av utrustning och eftermonteringar. Dokumentation av utförda arbeten och aktivt bidrag till att utveckla våra verkstadsrutiner. Denna roll kräver både teknisk kompetens och en förmåga att arbeta strukturerat, flexibelt och kundorienterat. Vem är du? Erfarenhet: Dokumenterad erfarenhet som reparatör, gärna med inriktning mot tunga fordon som trailers, släp och karossbyggnationer är meriterande. Teknisk kompetens: Gedigen kunskap inom mekanik, pneumatik och elsystem samt erfarenhet av tunnplåt och svetsning i olika material är meriterande. Problemlösningsförmåga: Du har en självständig förmåga att identifiera, analysera och lösa komplexa tekniska problem. Språk: Behärskar svenska i tal och skrift, engelska meriterande. Körkort: B, C, CE-körkort är meriterande. Som person är du: Noggrann och ansvarsfull: Du tar fullt ansvar för ditt arbete och lämnar inget åt slumpen. Initiativrik och lösningsorienterad: Du ser vad som behöver göras, agerar proaktivt och drivs av att bidra till ständiga förbättringar. Kundfokuserad: Du förstår vikten av att leverera hög service och bygga goda relationer. Flexibel och anpassningsbar: Du trivs i en dynamisk miljö och är entusiastisk över att få vara med och bygga upp verksamheten från grunden. En lagspelare: Du uppskattar att samarbeta med kollegor och bidrar till en positiv atmosfär. Vad erbjuder vi? Hos Ekeri blir du en del av ett framåtblickande företag där du får chansen att vara med och bygga upp vår nya verkstad i Helsingborg från start. Vi erbjuder dig en spännande roll med stor möjlighet till inflytande och moderna arbetsplatser med den senaste utrustningen och en företagskultur som präglas av både engagemang och stolthet. Maximalt friskvårdsbidrag och tillgång till ett komplett gym i våra nya, fräscha lokaler. En viktig roll i ett branschledande företag på en spännande tillväxtresa. Tjänsten inleds med sex månaders provanställning. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och forma framtiden tillsammans med oss? Varmt välkommen med din ansökan! Skicka in ditt CV och personliga brev till: jacqueline.kjellgren@ekeri.se Vi ser fram emot att höra från dig!

Driftchef till Terminal G Kom ombord och utveckla Terminal Gs verksamhet med oss! Nu finns en fantastisk möjlighet att få jobba i ett familjärt företag och vara en del av ett engagerat team som gillar att utveckla och utvecklas. Placering i Göteborg. Om rollen Terminal G är ett företag som strävar efter att erbjuda kunderna det lilla extra. Vi söker nu en resultatorienterad och erfaren Driftchef som kommer att vara ansvarig för att leda och optimera våra viktiga funktioner för tankning, säkerhetskontroll, städning och tvättning av bussar. Med vårt engagemang för kvalitet och vår passion för branschen, erbjuder vi dig en spännande möjlighet att bli en del av vårt växande team och bidra till vår fortsatta framgång. Som Driftchef på Terminal G ingår du i ledningsgruppen och kommer att vara involverad i Terminal Gs utveckling och bidra med framgångsrika lösningar, bland annat genom att se till att utveckla och implementera rutiner och processer för att förbättra operativa resultat. Det här är en roll för dig som har ett stort driv och trivs med att ta ansvar. Du motiveras av att se resultat av ditt arbete och ges möjlighet att påverka genom korta beslutsvägar och nära samarbete. Huvudsakliga arbetsuppgifter Planera och övervaka dagliga driftsaktiviteter. Leda och coacha en grupp av servicemedarbetare för att säkerställa effektivitet och kvalitet i arbetet. Utveckla och implementera rutiner och processer för att förbättra operativa resultat. Ansvara för att upprätthålla höga standarder för renlighet och presentation på våra kunders fordon. Säkerställa efterlevnad av företagets riktlinjer, arbetsmiljöbestämmelser och säkerhetskrav. Hantera personalresurser, inklusive schemaläggning, rekrytering och utbildning av medarbetare. Om dig Vi söker dig som har erfarenhet av att leda och coacha personal för att säkerställa effektivitet och kvalitet i arbetet. Du har god kunskap inom driftshantering eller relaterade områden och du gillar att skapa förutsättningar för verksamhetens framgångar. Den här rollen innebär kontakt med många aktörer vilket kräver en mycket god kommunikativ förmåga. Det här är en roll för dig som gillar tanken på att jobba verksamhetsnära med möjlighet att påverka arbetet och utvecklingen av verksamheten. För att trivas och bli framgångsrik i den här rollen behöver du även gilla att variera mellan att arbeta självständigt och samarbeta i grupp. Vi tror även att du: Har godkänd gymnasieexamen. Har några års erfarenhet av ledarskap och operativt arbete inom bussdrift eller liknande verksamhet. Har en mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska både i tal och skrift. Har erfarenhet av att arbeta med systematiskt arbetsmiljöarbete. Goda IT-kunskaper för att använda relevant programvara och system. Vad kan du se fram emot? Rollen som Driftchef på Terminal G innebär att du kommer att få omväxlande arbetsuppgifter och möta många externa aktörer där du kommer att vara något av ett ansikte utåt. På Terminal G kommer det engagemang du lägger ner i ditt jobb ge direkteffekter. Här blir du inte en i mängden utan tillsammans med resten av laget är du med och sätter spelreglerna. Här får du som gillar att arbeta med utveckling och förbättringsarbete verkligen möjlighet att testa dina idéer. Så ansöker du Välkommen att registrera din ansökan i form av ett CV. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum då urval sker löpande. Urvalet baseras på dina tidigare erfarenheter samt på dina inneboende personliga förutsättningar. Vi kommer därför ta hjälp av arbetspsykologiska testverktyg från Alva Labs. Denna roll ställer krav på godkänd säkerhetsprövning som vi utför om du blir aktuell som slutkandidat. Om oss Terminal G är ett unikt servicekoncept för bussbolag och åkerier som vill optimera personal- och fordonsplanering. Vi vet vad våra kunder behöver och förväntar sig. Ert problem är vårt problem och vi gör allt för att lösa det åt dig. då får du tid över till annat. Vi erbjuder allt från uppställning, personalutrymmen till tank och tvätt i och runt Göteborg. Terminal G är ett fristående dotterbolag till Keolis AB.