Für ein international führendes Industrieunternehmen der Energietechnik suchen wir ab sofort einen Schlosser (m/w/d) Wickelaufbau (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Görlitz. Sie erwartet ein moderner Arbeitsplatz in einem innovativen Arbeitsumfeld sowie die Möglichkeit, Teil eines weltweiterfolgreichen Technologiekonzerns zu werden. Manpower ist nicht nur Erfinder der Zeitarbeit und seit über 70 Jahren erfolgreich am Markt tätig, sondern wurde auch als fairstes Unternehmen Deutschlands unter den Personaldienstleistern ausgezeichnet. Ihre Aufgaben als Schlosser (m/w/d) Wickelaufbau: - Vorbereitung des Arbeitsplatzes und der Bauteile für den Wickelaufbau. - Einsetzen und Ausrichten der Wicklungen. - Anpassung von Durchmessern sowie Durchführung von Längenausgleichen. - Anbringen und Verkleben von Mänteln und Holzleisten. - Montage von Blocksätzen mithilfe eines Portalkrans. - Verpressen der Wicklungen und Vorbereitung bzw. Durchführung des Ofenprozesses. - Demontage der Baugruppen für den Versand. - Dokumentation der ausgeführten Arbeiten. - Kontrolle und Vermessung von Toleranzen. - Ausführung einfacher Arbeiten in der Holzbearbeitung. Ihr Profil als Schlosser (m/w/d) Wickelaufbau: - Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Tischler (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. - Alternativ verfügen Sie über einschlägige Berufserfahrung und haben sich die erforderlichen Kenntnisse in der Praxis angeeignet. - Erfahrung in der Montage sowie ein sicherer Umgang mit Portalkrananlagen. - Gültiger Kranschein ist Voraussetzung. - Gute Kommunikationfähigkeiten im Team und die Dokumentation. - Bereitschaft zur Arbeit im Zweierteam sowie zur Tätigkeit in Höhen. Ihre Benefits im neuen Job: - Attraktive Vergütung von 21,18 € bis 29,12 €/Std. - Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfangreiche Sozialleistungen - Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit - 30 Urlaubstage pro Jahr - Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze - Vergünstigte Betriebskantine - Exklusive Mitarbeiterangebote und Rabatte Interessiert? Dann senden Sie uns jetzt Ihre Bewerbung als Schlosser (m/w/d) in Görlitz! Sie können sich gern direkt über den Button "jetzt bewerben" bei uns melden. Alternativ können Sie uns jederzeit ihre Bewerbung per E-Mail an: bewerbung-dresden@manpower.de zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie - ganz egal welchen Hintergrund Sie haben. Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Baufinanzierungsberater (m/w/d) – Direktvermittlung Standort: Fürstenfeldbruck Anstellungsart(en): Vollzeit Zweck und Ziel der Stelle Als Joint Venture der Deutschen Bank und der ManpowerGroup besetzen wir seit 1998 erfolgreich Vakanzen in der Banken-, Finanz- und Versicherungsbranche. Wir schaffen Verbindungen und sind innerhalb dieser spezialisierten Branche bestens vernetzt. Profitieren Sie von unserem Netzwerk! Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach einer beruflichen Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Jobperspektiven. Du möchtest Menschen auf dem Weg in die eigenen vier Wände begleiten und suchst eine langfristige Perspektive im Bankenbereich? Für ein etabliertes Finanzinstitut im Großraum München (Landkreis Fürstenfeldbruck) suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung in unbefristete Festanstellung einen Baufinanzierungsberater (m/w/d). Unser Mandant gehört zu den führenden regionalen Finanzdienstleistern und steht für persönliche Beratung, regionale Verbundenheit und langfristige Kundenbeziehungen. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung Du berätst Privatkunden ganzheitlich rund um das Thema Immobilienfinanzierung – vom ersten Gespräch bis zur Umsetzung der Finanzierung. Du entwickelst individuelle Finanzierungskonzepte für Kauf, Bau oder Modernisierung einer Immobilie. Du begleitest deine Kunden auf dem Weg zum Eigenheim und findest Lösungen, die Finanzierung, Risiko und persönliche Lebenssituation optimal verbinden. Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegst bestehende Kontakte. Du erkennst Potenziale im Beratungsgespräch und gewinnst aktiv neue Kunden für den Bereich Baufinanzierung. Du unterstützt Kunden auch bei Förderprogrammen und öffentlichen Finanzierungsmöglichkeiten. Baufinanzierungsberater begleiten Kunden typischerweise von der Erstberatung bis zur finalen Finanzierung und entwickeln dabei maßgeschneiderte Finanzierungslösungen für Immobilienvorhaben. Fachliche Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann / Bankkauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrung in der Baufinanzierungsberatung oder großes Interesse an diesem Bereich Freude an der Beratung von Privatkunden und am Aufbau langfristiger Beziehungen Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise Teamgeist, Eigeninitiative und Lernbereitschaft Auch wenn du bisher noch wenig Erfahrung im Bereich Baufinanzierung gesammelt hast, kannst du dich bei entsprechender Motivation und Lernbereitschaft schnell in dieses Spezialgebiet entwickeln. Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot Unbefristete Festanstellung direkt beim Unternehmen Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Beratungsposition Attraktive Vergütung mit zusätzlichen leistungsorientierten Komponenten 32 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach der Einarbeitung Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsplätze und ein kollegiales Team Zusätzliche Benefits z. B. im Bereich Mobilität, Gesundheit oder Mitarbeiterrabatte Kontaktdaten für Stellenanzeige Interesse? Wenn du deine Erfahrung im Bankwesen mit dem spannenden Thema Immobilienfinanzierung verbinden möchtest und eine langfristige Perspektive suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Die Vermittlung erfolgt exklusiv über uns als Personalberatung. Deine Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich. Der schnellste Weg zu uns führt direkt über den Button "jetzt bewerben". Alternativ können Sie uns auch eine E-Mail an: mpdejobsmuenchen@bankpower.de zukommen lassen. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir freuen uns auf Sie!

Rattaché au responsable bureau d'études de prix, vous réalisez les chiffrages des dossiers de l'activité génie climatique, plomberie et sanitaire. Vous serez amené à réaliser les tâches suivantes en totale autonomie : - Analyser des appels d'offres publics et demandes de chiffrage privés- Analyser des risques techniques et financiers- Chiffrer conformément au CCTP et dossier de consultation- Réaliser les métrés et quantitatifs- Proposer des solutions techniques optimisées- Consulter des fournisseurs et sous-traitants- Élaborer le mémoire technique, planning, organigramme, fiches produits- Établir les devis et la proposition commerciale avec les pilotes d'affaires- Accompagner jusqu'au lancement de l'opération le chef de groupe opérationnel- Participer aux réunions techniques jusqu'à la mise en production de l'opération Lieu d'embauche : Saint Médard-en-Jalles (33)Déplacements : Possibles selon les besoins Type de contrat : CDI - 39h/semaineRémunération : 43 000 à 45 000 EUR brut annuel Prime : Prime annuelle liée aux résultatsAvantages : o Voiture de fonction o Participation Pourquoi nous rejoindre- Une entreprise reconnue dans le secteur- Une ambiance de travail dynamique et collaborative- Possibilité d'évolution au sein de l'équipe

Küchenleitung und Koch (m/w/d | 80-100%) ======================================== **per 8. Juni 2026 bis 31. Oktober 2026** Die Pointbreak Group ist ein Zusammenschluss von drei Agenturen, mehreren Betrieben und dutzenden Fachspezialisten in Zürich, Zug & Luzern und neu auch auf der Lenzerheide (GR). Die "Roti Forelle" ist ein saisonaler Gastronomiebetrieb direkt am See der Lenzerheide. Das Projekt versteht sich als sommerliches Seehaus, das einen einladenden, unkomplizierten und lokal verankerten Treffpunkt schafft. Die Marke „Roti Forelle“ nutzt die Forelle als Symbol für Freiheit, Natur und Leichtigkeit – nicht als kulinarisches Angebot. Im Mittelpunkt steht ein entspanntes Beachlife-Erlebnis: Sommer, Wasser, Begegnungen und unkomplizierte Gastfreundschaft Du bist auf der Suche nach einem Sommerjob in einem neuen, abwechslungsreichen und jungen Umfeld? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Für unser saisonales Seehaus „Roti Forelle“ direkt am Lenzerheider See suchen wir für die kommende Sommersaison noch eine aufgestellte und motivierte Küchenleitung und Koch. Werde Teil unseres Teams und erlebe mit uns einen Sommer voller Beachlife, Wasser und unkomplizierter Gastfreundschaft an einem der schönsten Orte der Region. Wenn du eine Leidenschaft für das Gastgewerbe und Kulinarik hast und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest, dann bist du bei uns genau richtig. Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Küche mit, hast erste Führungserfahrungen gemacht oder möchtest dir welche aneignen, so bist du bei uns richtig. Ausserdem bist du es dir gewohnt abends und an Wochenenden zu arbeiten und bist ausserdem selbstständig und verantwortungsbewusst. Dann freuen wir uns sehr, von dir zu hören. ### Deine Aufgaben - Führung eines kleinen Küchenteams (Koch und Abwasch/Office-MA) - Dienstplankontrollen und Kontrolle der Arbeitszeiten in der Küche - Zubereitung von Gerichten aller Art, Mise en Place, Koordination in der Küche mit Absprachen des Serviceteams - Sicherstellung des Reibungslosen Ablaufs in der Küche und Abwaschbereich - Qualitätskontrolle der Gerichte - Qualitätssicherung Hygiene und Arbeitssicherheit - Bestellwesen (in Absprache mit Leitung) und Kontrolle der Waren und Lagerbestände - Mithilfe an der Bar (Zubereitung Getränke, Gästebetreuung, Mise en Place) - Vorbereitungen für Einsätze an Events - Lagerkontrollen (Inventar, Ordnung, Sauberkeit) - Optional: Schulungen von neuem Personal / Begleitung neuer Mitarbeitenden in den ersten Tagen ### Dein Profil - Ausbildung in der Küche, mehrjährige Erfahrung als Koch, erste Führungserfahrung - Extrovertierte, freundliche, teamorientierte Führunsgperson - Selbstständige, flexible und zuverlässige Person - Gute mündliche Deutschkenntnisse - weitere Sprachen von Vorteil - Teamplayer - du packst gerne an und hilfst dem Team mit - Du hast Freude an Anlässen und Events mitzuwirken ### Wir bieten dir - Start und Einblick in ein neues Projekt / Pop-Up - Faire Entlohnung - Flexible Arbeitszeiten im Stundenlohn - Attraktive Rabatte in der Pointbreak Group - Junggebliebenes, motiviertes Team - In Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten - Abwechslungsreiche Anlässe, Eigenevents und Kundenevents Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Katy freut sich auf deine Online-Bewerbung. **Roti Forelle, 7078 Lenzerheide**

Hledáme zaměstnance do úseku Servisu výtahů. Požadujeme: - SOU/ÚSO v oboru Mechanik zdvihacích zařízení nebo elektrotechnického směru na provádění veškerých druhů oprav výtahů a jiné servisní práce - elektrokvalifikaci dle NV č. 194/2022 Sb. (Vyhl. 50) - práce ve výškách - samostatnost, komunikace s provozovateli výtahů

Staplerfahrer (m/w/d) 18€/h Standort: Neumarkt in der Oberpfalz Anstellungsart(en): Arbeitnehmerüberlassung, Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche Wir suchen DICH! Für unseren renommierten Kunden in Neumarkt suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Staplerfahrer (m/w/d). Diese Stelle ist langfristig mit einer Übernahmeoption beim Kunden geplant. Was WIR anbieten: - Stundenlohn 18€ - Bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr - Einsätze bei attraktiven Unternehmen mit Aussicht auf eine langfristige Übernahme - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Betriebliche Altersvorsorge - Qualifizierte Beratung und persönliche Betreuung - Bonusprogramme mit monatlichen Vergünstigungen Was DICH erwartet: - Kommissionierung von Aufträgen mittels Flurförderfahrzeuge - Verpackung von Waren - Be- und Entladung von LKWs - Wareneingangs- und Warenausgangskontrolle - Arbeitszeit: Mo - Fr. 06 - 14:30 Uhr Was DU mitbringst: - Erfahrung im Lager - Gabelstaplerführerschein - 2-Schichtbereitschaft - Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit - Handwerkliches Geschick und eine sorgfältige Arbeitsweise Unterstütze uns als Lagerarbeiter (m/w/d), Lagerhelfer (m/w/d), Kommissionierer (m/w/d), Versandmitarbeiter (m/w/d) oder vergleichbares. Du hast Fragen zur Stelle? Jasmin Fersch von Schmidt & Wifling steht Dir für Fragen unter 09621 7747-22 zur Verfügung. Starte Deine Reise zum Erfolg! Sende Dein Lebenslauf an bewerbung@schmidt-wifling.de oder bewirb dich direkt über unser Stellenportal. Abteilung(en): Lager, Logistik Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Transport- und Lagertechnik, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Lagerarbeit, Beladen, Entladen, Kommissionieren

La CESSoC recherche une coordination juridique et politique en capacité de proposer une vision stratégique dans les dossiers de défense de nos secteurs, d'organiser et soutenir le travail de nos juristes expériementé·es et de seconder efficacement la direction. 

FONCTION

• Le/la coordinateur·trice du pôle juridique et politique sera chargé·e de diriger le travail de l'équipe de conseiller·e·s juridiques, sous la responsabilité de la direction et avec l'appui de l'équipe administrative.
• Il/elle organisera et orientera, directement ou par délégation, le traitement des dossiers juridiques et techniques ainsi que le suivi de mandats pour la Confédération : élaboration et défense de positions de négociation, veille juridique et sociale, analyse et étude d'impact de législations adoptées ou en cours d'élaboration, préparation des dossiers de négociation sociale, ... Il/elle peut être amené à occuper l'un ou plusieurs mandats au nom de la Confédération.
• Il/elle coordonnera l'appui juridique spécialisé aux fédérations affiliées.
• Il/elle assurera la préparation et la présentation de dossiers à destination de l'organe politique de la Confédération pour lui permettre de définir ses positions, et son suivi auprès de l'équipe.
• Il/elle représentera la Confédération et défendra ses intérêts auprès d'administrations, des cabinets ministériels, des organisations syndicales, ou de tiers.
• Il/elle animera des groupes de travail de mandataires ou de conseiller·e·s chargé·e·s de préparer les positions de négociation ou les projets de formation ou de communication.
• Il/elle assurera la rédaction d'articles en ligne, de notes pédagogiques et de présentations orales à destination des employeurs du secteur sur les matières sociales et juridiques.
• Il/elle élaborera et prestera des programmes de formations à destination des cadres du secteur à profit social, et du socioculturel en particulier, avec l'appui de la responsable du département de formation des cadres.
• Il/elle assistera et conseillera la direction dans la mise en œuvre du programme de la Confédération.

TÂCHES

• Analyse de dossiers, principalement en matière de politique de subventionnement, de droit social et de droit des sociétés;
• Production de rapports et notes sur ces matières en vue de permettre la prise de décision;
• Préparation des positions de négociation : recherche d'information, analyse, étude d'impact, analyse de données budgétaires, contacts formels et informels, tactique de négociation...
• Appui des conseillers des fédérations membres de la CESSoC (réponses téléphoniques, traitement des courriels de demande d'avis ou de conseil...);
• Organisation et animation de réunions de groupes de travail; 
• Suivi et vulgarisation sur base du travail de veille, alimentation du site web;
• Préparation et prestation de formations pour les cadres du secteur;
• Participation et contribution dans diverses réunions internes (groupes de travail, Commission politique) et externes (Commissions paritaires, Fonds paritaires, UNISOC, UNIPSO, BRUXEO...);
• Gestion en propre d'une équipe de trois personnes;
• Participation aux réunions de la Commission politique de la CESSoC.

PROFIL

• Master avec une expérience en analyse politique et négociation et/ou juriste expérimenté·e en droit social et, en particulier, en droit du travail; des connaissances en droit des ASBL et en droit fiscal sont un atout 
• Capacité de négociation ;
• Capacités pédagogiques, d'analyse et de synthèse ;
• Capacité d'animation de groupes ;
• Capacité d'analyse pointue de textes législatifs et juridiques ;
• Aisance et conviction dans l'expression tant orale qu'écrite ;
• Capacité d'organisation personnelle autonome, de gestion du temps, des engagements 
  et des échéances ;
• Maîtrise des outils informatiques courants [traitement de texte, tableur Excel, internet...] ;
• Une expérience dans une fonction semblable est un atout ;
• La connaissance du secteur socioculturel est un atout ;
• La connaissance du néerlandais : minimum à la compréhension orale ;
• La connaissance de l'allemand est un atout.

CONDITIONS

• Contrat à durée indéterminée à temps plein 38 heures/semaine;
• Horaire à convenir, prestations décalées occasionnelles;
• Rémunération à l'échelon 6 (barèmes de la CP 329);
• Reprise d'ancienneté utile possible;
• Prime de fin d'année;
• Jours de congé supplémentaires (10);
• Titres-repas de 8 € après 6 mois;
• Formation continuée durant le temps de travail;
• Lieu de travail situé principalement à Bruxelles, déplacements en Wallonie et à Bruxelles;
• Embauche prévue à l'issue de la procédure.

Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) Standort: Karlsruhe Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit Zweck und Ziel der Stelle Nutzen Sie Ihre Expertise für eine sinnstiftende Aufgabe im Pflegebereich Als Pflegefachkraft bieten wir Ihnen vielfältige Einsätze in der stationären Pflege – mit attraktiver Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Ihr Tätigkeitsbereich - Durchführung, Dokumentation und Organisation der ganzheitlichen Pflege - Umsetzung ärztlicher Anordnungen und Unterstützung bei diagnostischen Maßnahmen - Empathische Betreuung, Beratung und Anleitung von Patientinnen und Patienten - Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards - Wirtschaftlicher und verantwortungsvoller Umgang mit Arbeitsmitteln Das bringen Sie mit - Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann (generalistische Ausbildung) - Alternativ: Ausbildung aus dem Ausland mit in Deutschland anerkanntem Gleichwertigkeitsbescheid - Gute Deutschkenntnisse auf B2-Niveau in Wort und Schrift - Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement Das erwartet Sie bei uns - 1.000 € Willkommensprämie für Ihren Einstieg - Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit von Anfang an - Faire Bezahlung nach Tarifvertrag (BAP-DGB) - Zulagen, Urlaubs- & Weihnachtsgeld inklusive - Bis zu 30 Tage Urlaub & planbare Freizeit - Dienstwagenoption nach der Probezeit (mit anteiliger Selbstfinanzierung) - Exklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de - Attraktive „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien - Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder individuelle Dienstpläne Jetzt fehlt nur noch Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail (bewerbung-med@manpower-medical.de) zu oder bewerben Sie sich ganz einfach direkt über den Bewerbungsbutton auf unserer Homepage! Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Abteilung(en): Medizin und Pflege Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung

La mission du département Démographie est d'accompagner le citoyen dans toutes ses démarches

administratives.

MISSION

En tant que préposée/préposé au guichet, vous accueillez, informez et gérez les demandes, démarches et dossiers des citoyens en assurant un service de qualité. Vous représentez l'administration communale et vous vous conformez aux prescrits légaux.

TACHES

Concrètement au quotidien tes tâches sont :

• Accueillir les citoyens, les informer sur le déroulement des procédures et les orienter si nécessaire.
• Traiter les différentes demandes au guichet, par téléphone ou celles émanant de la police ou d'autres communes.
• Vérifier les données des documents reçus, leur authenticité et leur validité.
• Assurer le suivi des dossiers dans le respect des échéances prescrites.
• Transmettre les décisions prises par les instances officielles.
• Délivrer des documents officiels selon les prescrits légaux : cartes d'identité, permis de conduire, passeports, certificats, ...
• Encoder les données personnelles des citoyens (changement d'adresse, mutation, actes d'état civil,...)

PROFIL

• Vous aimez le contact et vous savez adapter votre communication avec les différents publics ?
• Vous adoptez facilement une attitude neutre/impartiale face à votre interlocuteur ?
• Vous vous exprimez clairement dans les deux langues nationales (français et néerlandais) ?
• Vous savez travailler de façon précise et méticuleuse ?
• Vous n'hésitez jamais à apporter votre aide aux collègues ?
• Vous avez une expérience dans la gestion des conflits et/ou la communication non-violente et vous savez faire face aux situations plus stressantes ?
• La confidentialité ça vous parle, ainsi que le respect des données personnelles ?
• Vos collègues vous décrivent comme quelqu'un d'intègre, de professionnel, d'organisé, d'orienté client et résultat ?

 

OFFRE ET AVANTAGES

• CDI à mi-temps répartit sur 5 jours, du lundi au vendredi de 8h15 à 12h00
• Possibilité de formation continue sur le terrain
• Prise en charge des frais de déplacement, chèques-repas, prime de bilinguisme, ...
• Régime de congé attrayant
• Assurance hospitalisation collective, service social collectif (indemnités, primes lors d'événements)
• Reconnaissance de l'expérience professionnelle (maximum 6 années du secteur privé)
• Echelle barémique niveau C à mi-temps (min. 1.209 € brut/mois et 1.342 € brut/mois avec 6 ans d'expérience)

Vous aimez les défis et désires rejoindre une équipe dynamique ? Postulez directement en ligne https://www.anderlecht.be/fr/emploi

En tant qu'infirmier·ère à domicile vous intervenez selon la prescription du·de la médecin traitant·e, lorsqu'il y en a un·e, et collaborez étroitement avec les différents·es acteur·rices du réseau (médecins, CPAS, maisons de repos, hôpitaux...). Nos soins se prodiguent sur les 19 communes bruxelloises. 

Découvrez le métier d'Infirmier·ère à domicile en vidéo : Les métiers du domicile - Infirmière à domicile

Missions & tâches

Soins infirmiers

• Appliquer les actes infirmiers prescrits dans le respect du cadre légal
• Réaliser les soins infirmiers globaux (toilettes, soins annexes, ...)
• Suivre les patient·es en soins palliatifs et en fin de vie 
• Manipuler le matériel médical et les charges nécessaires lors des déplacements

Coordination des soins

• Hiérarchiser les priorités pour garantir la qualité et la continuité des soins
• Identifier les problèmes de santé, détecter les risques et adapter les soins
• Participer aux formations spécialisées (diabétologie, HAD, plaies, pilulier électronique...)
• Communiquer avec les médecins, CPAS, hôpitaux, maisons de repos, maisons médicales et centres de soins
• S'adapter aux environnements variés : domicile, institutions, HAD
• Instaurer un climat de confiance avec les bénéficiaires et leurs proches
• Coopérer avec l'équipe interne : infirmier·ères, aide¿soignant·es, responsables, référent·es, GRH, logistique, IT, direction
• Préserver un service de qualité malgré les urgences et situations conflictuelles
• Gérer les imprévus, urgences et demandes simultanées

Missions administratives

• Garantir la facturation correcte et la traçabilité des actes (encodage des codes des soins via le programme Allsoft)
• Tenir à jour les dossiers bénéficiaires
• Organiser sa tournée dans les plages horaires définies
• Respecter les règles de confidentialité, la déontologie et la protection des données sensibles

• Être titulaire au minimum d'un diplôme de bachelier ou d'un brevet en soins infirmiers
• Disposer du permis B définitif (conduite d'un véhicule professionnel à boîte de transmission automatique)
• Être en possession d'un numéro INAMI conformément aux exigences légales
• Fournir un extrait de casier judiciaire (modèle 2)

• Contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI) - Temps plein ou Temps partiel - Entrée en fonction dès que possible
• Rémunération : conforme à la Commission paritaire 330 sous le barème légal (IFIC 14) avec sursalaire en cas d'horaires inconfortables 
• Double pécule de vacances et prime de fin d'année 
• Chèques-repas
• Congés : 20 jours de congés légaux, congés d'ancienneté (1 jour tous les 5 ans)
• Mobilité : voiture de fonction avec carte essence et possibilité d'usage privé
• Matériel de travail : Smartphone et tablette de fonction
• Formation continue : Accès à de nombreuses formations adaptées à vos besoins professionnels
• Autres avantages : Assurance vie privée et assurance groupe - avantages financiers chez des partenaires (Benefits@work et Steylemans) 
• Réduction du temps de travail en fin de carrière selon les dispositions légales en vigueur - lieu d'habitation pris en considération pour l'organisation des tournées - horaire de jour (7h-13h) ou de soirée (16h-19h) - Aucune prestation de nuit