Vi söker dig som drivs av att göra ett bra jobb. På Jappa strävar vi efter att erbjuda våra kunder de allra bästa medarbetarna. Vi förväntar oss därmed att du är punktlig, ordentlig och med social förmåga. Du har gärna erfarenhet från lagerjobb. Positivt är även om du är initiativtagande och inte rädd för lite tyngre jobb (kan exempelvis förekomma tunga lyft). Vi på Jappa söker nu för kunds räkning duktiga och drivna lagerarbetare. Kunden är ett framgångsrikt företag med verksamhet inom barnkläder. För att kunna hantera variationer i efterfrågan hjälper vi dem nu att skapa en pool med personal som vill arbeta extra vid behov. Arbetsuppgifterna rör sig primärt om att plocka och packa varor. Truckkort är inte ett krav då arbetet primärt görs gående. Arbetes omfattning beräknas till 1-2 dagar i veckan, vid behov. Tillsättning kommer att ske löpande. Meriterande om du haft liknande anställningar tidigare. Låter detta intressant? Tveka då inte på att gå in på www.jappa.jobs och registrera din profil redan idag! Ange att du vill arbeta som lagerarbetare i din profil. Ju utförligare du fyller i profilen, desto sannolikare är det att du erbjuds jobb. Uppdragsgivare vill ju såklart veta vem du är så lägg till ett foto. Jappa tillhandahåller en digital tjänst där våra kundföretag själva söker upp önskad personal, för längre såväl som kortare uppdrag. Jappa tar fullt arbetsgivaransvar. Arbetsplatsen är ett lager som är beläget i Lackarebäck och jobben tillsätts genom Jappa. Vi ser fram emot att läsa din profil i Jappa. Hälsningar Teamet på JAPPA

Vi söker dig som drivs av att göra ett bra jobb. På Jappa strävar vi efter att erbjuda våra kunder de allra bästa medarbetarna. Vi förväntar oss därmed att du är punktlig, ordentlig och med social förmåga. Du har gärna erfarenhet från lagerjobb. Positivt är även om du är initiativtagande och inte rädd för lite tyngre jobb (kan exempelvis förekomma tunga lyft). Vi på Jappa söker nu för kunds räkning duktiga och drivna lagerarbetare. Kunden är ett framgångsrikt företag med verksamhet inom barnkläder. För att kunna hantera variationer i efterfrågan hjälper vi dem nu att skapa en pool med personal som vill arbeta extra vid behov. Arbetsuppgifterna rör sig primärt om att plocka och packa varor. Truckkort är inte ett krav då arbetet primärt görs gående. Arbetes omfattning beräknas till 1-2 dagar i veckan, vid behov. Tillsättning kommer att ske löpande. Meriterande om du haft liknande anställningar tidigare. Låter detta intressant? Tveka då inte på att gå in på www.jappa.jobs och registrera din profil redan idag! Ange att du vill arbeta som lagerarbetare i din profil. Ju utförligare du fyller i profilen, desto sannolikare är det att du erbjuds jobb. Uppdragsgivare vill ju såklart veta vem du är så lägg till ett foto. Jappa tillhandahåller en digital tjänst där våra kundföretag själva söker upp önskad personal, för längre såväl som kortare uppdrag. Jappa tar fullt arbetsgivaransvar. Arbetsplatsen är ett lager som är beläget i Lackarebäck och jobben tillsätts genom Jappa. Vi ser fram emot att läsa din profil i Jappa. Hälsningar Teamet på JAPPA

Du behöver inte ha tidigare erfarenheter inom servering, även om detta självklart är meriterande. Det du behöver för att klara av detta jobb är en positiv inställning, utåtriktad personlighet och en vilja att ha kul på jobbet! På Jappa strävar vi efter att erbjuda våra kunder de allra bästa medarbetarna. Vi förväntar oss därmed att du är punktlig, ordentlig och med social förmåga. Söker du efter ett roligt extraarbete där mötet med människor i en vacker och positiv miljö är grunden i arbetsdagen? Då kan vi ha uppdraget för just dig! Vi söker nu efter positiv och utåtriktad serveringspersonal under hösten och vintern till Åhaga i Borås. Från att ha varit en lokal för tåg är Åhaga idag den mötesplats som lockar till sig flest och störst mässor, konserter, shower, utställningar mm i Borås. På ett år har Åhaga 200 000 besökare. Nu söker vi dig som vill vara del av detta. Du erbjuds att arbeta på en spännande arbetsplats med roliga event och mässor, spännande shower och konserter tillsammans med ett erfaret team. Låter detta intressant? Tveka då inte på att gå in på www.jappa.jobs och registrera din profil redan idag! Ange att du vill arbeta som servitör/servitris i din profil. Ju utförligare du fyller i profilen, desto sannolikare är det att du erbjuds jobb. Uppdragsgivare vill ju såklart veta vem du är så lägg till ett foto. Jappa tillhandahåller en digital tjänst där våra kundföretag själva söker upp önskad personal, för längre såväl som kortare uppdrag. Jappa tar fullt arbetsgivaransvar. Arbetets omfattning är styrt av Åhagas verksamhet, du kommer att bli erbjuden arbetspass direkt från Åhaga i samband med deras olika tillställningar. Tjänsterna kommer tillsättas löpande. Jappa är lösningen för den nya tidens behov av bemanning och extrapersonal. Perfekt för dig som är trött på ineffektiva traditionella bemanningsbolag.

Vi söker dig som drivs av att göra ett bra jobb. På Jappa strävar vi efter att erbjuda våra kunder de allra bästa medarbetarna. Vi förväntar oss därmed att du är punktlig, ordentlig och med social förmåga. Du har erfarenhet av kundnära arbete och gärna med kassavana från tidigare jobb inom butik eller besöksnäring. Är du en inredningsintresserad person som vill ha ett extrajobb i en inredningsbutik i centrala Göteborg? Vi söker dig som är glad och positiv och vill arbeta som timanställd butikspersonal i en inredningsbutik i centrala Göteborg. Ditt arbete är med människor så du kommer ställas inför många olika situationer med varierande svårighetsgrad. Självklart gillar du att prata med människor och är en bra lyssnare. Du erbjuds ett omväxlande och lärorikt arbete. Du ska ha lätt för att följa instruktioner för att uppnå den kvalitet som kunden förväntar sig. Kassavana och erfarenhet från butiksjobb är meriterande. OBS! För att vara aktuell för tjänsten ska du ha fyllt 18 år. Vår kund kommer själv att söka, filtrera och skicka intervjuförfrågan och erbjudanden till dem de finner lämpliga genom Jappa. Notera att vi inte tar emot ansökningar via e-post eller brev. Jappa har skapat framtidens digitala marknadsplats för extraarbete som sker på dina villkor. Lägg upp din profil i JAPPA (www.jappa.jobs) och skapa någon eller alla rollerna under branschen "Butikspersonal”. Arbetet görs på dagtid, både vardagar och under helger. Arbetets omfattning är ca 2-3 dagar i veckan. Registrera kontot på www.jappa.jobs. JAPPA- Sveriges digitala marknadsplats för extrajobb; lättare, bättre, roligare och på dina villkor! Jappa är lösningen för den nya tidens behov av bemanning och extrapersonal. Genom att ha ett konto på Jappa finns du tillgänglig för flera passande arbetsgivare, du anger själv dina önskade arbetsvillkor.

Vi söker dig som drivs av att göra ett bra jobb. På Jappa strävar vi efter att erbjuda våra kunder de allra bästa medarbetarna. Vi förväntar oss därmed att du är punktlig, ordentlig och med social förmåga. Positivt är även om du är initiativtagande och inte rädd för lite tyngre jobb (kan exempelvis förekomma tunga lyft). Vi på Jappa söker nu för kunds räkning duktiga och drivna lagerarbetare. Lagret är kopplat till en webbhandel och största delen av jobbet utförs på måndagar och tisdagar samt vissa veckor även på onsdagar . Det innebär att arbetsstiden kommer att motsvara 40-60% av en heltid. Arbetsuppgifterna rör sig primärt om att plocka och packa varor. Truckkort är inte ett krav då arbetet primärt görs gående. Tillsättning kommer att ske löpande. Positionen är till en början begränsad till sommarperioden. Möjlighet till förlängning efter sommaren finns dock. Meriterande om du haft liknande anställningar tidigare. Arbetsplatsen är ett lager som är beläget i Floda och jobben tillsätts genom Jappa. Vi ser fram emot att läsa din profil i Jappa. Hälsningar Teamet på JAPPA

The company is looking for passionate candidates with a will to work within the food industry. 1.Candidates are not required to possess fluent language skills but capability to communicate in English, Swedish, Chinese or Vietnamese will help the employees integrate as soon as possible. 2. Previous work experiences are not necessary, however, the candidates are expect to be willing to work within the food industry and be able to effective. 3. Good personality is a important factors since employees are working as a team, thus team work spirit, communications skills, willingness to cooperate and being responsible are of high value in the company. 4. Educational background is not important as the training of the employment will take place in the workplace. However, the candidates are expected to learn and produce output during the training session Central kitchen looking for kitchen assistant: Eightmarket AB is a company that handle food materials and provides kitchen training for the whole Rosegarden Neo Asian Group. As a kitchen assistant, you are expected to participate in the daily operation of the central kitchen, daily tasks includes food material handling, logistic and products sorting, maintenance of sanitary, etc. Eightmarket AB locates in the center of Bredaryd where you can easily access with busses or trains.

The company is looking for passionate candidates with a will to work within the food industry. 1.Candidates are not required to possess fluent language skills but capability to communicate in English, Swedish, Chinese or Vietnamese will help the employees integrate as soon as possible. 2. Previous work experiences are not necessary, however, the candidates are expect to be willing to work within the food industry and be able to effective. 3. Good personality is a important factors since employees are working as a team, thus team work spirit, communications skills, willingness to cooperate and being responsible are of high value in the company. 4. Educational background is not important as the training of the employment will take place in the workplace. However, the candidates are expected to learn and produce output during the training session Central kitchen looking for kitchen assistant: Eightmarket AB is a company that handle food materials and provides kitchen training for the whole Rosegarden Neo Asian Group. As a kitchen assistant, you are expected to participate in the daily operation of the central kitchen, daily tasks includes food material handling, logistic and products sorting, maintenance of sanitary, etc. Eightmarket AB locates in the center of Bredaryd where you can easily access with busses or trains.

Vous êtes responsable de l'organisation générale de la crèche avec comme objectif l'accueil de l'enfant et de sa famille conformément aux principes pédagogiques et directeurs du service Petite Enfance. Vous êtes responsable de la qualité du travail de votre équipe et de son bien-être. Vous veillez à l'inclusion de tous les enfants dans le respect de leur individualité et de leur contexte familial. Vous considérez les (futurs) parents individuellement et collectivement comme des partenaires de l'accueil de leur enfant dans une logique de soutien à la parentalité.

Vous dirigez une unité organisationnelle de 6 à 30 personnes sous la supervision du responsable de secteur. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de la crèche avec les pôles de la petite enfance et les organismes partenaires (ONE, Kind & Gezin, écoles, CPAS, médecin traitant d'un enfant,..). Vous êtes en contact avec les enfants et les familles.

Vous travaillez dans une ou plusieurs crèches (dépendant de la capacité d'accueil) situées sur le territoire de la Ville de Bruxelles. L'horaire de travail se déroule généralement entre 6h30 et 18h30. Vous assurez les différents horaires (tôt/tard/intermédiaire) en fonction des nécessités de la crèche. Vous êtes flexible dans les horaires. Vous pouvez être un renfort au sein d'une ou plusieurs crèches.

Tâches
- Vous définissez et vous organisez le rôle, les tâches de l'équipe.
Vous veillez à la bonne gestion financière, administrative et logistique de la crèche (taux d'occupation, gestion de stocks, suivi facturation,..).
Vous veillez à l'application des normes/projet d'accueil,...
- Vous élaborez le projet d'accueil et vous veillez à sa mise en œuvre, l'ajustez et l'évaluez en concertation avec tous les membres de l'équipe tout en veillant à l'implication des familles
- Vous assurez la communication et l'accompagnement des familles(en collaboration avec l'expert du secteur si problématique spécifique), de l'équipe, des nouveaux collaborateurs ,des stagiaires(intervention ,supervision, moments d'écoute, formation continue).
- Vous observez, analysez et ajustez les pratiques pédagogiques dans un souci du bien-être de l'enfant, de la collectivité.
Vous amenez les équipes/le personnel d'accueil à se questionner, à donner du sens et à apporter un regard réflexif sur leurs pratiques
- Vous développez la vision future de la crèche (bilan de fonctionnement, plan stratégique du service,...) en concertation avec tous les acteurs concernés afin d'assurer son évolution et sa pérennité
- Vous constituez les dossiers administratifs et uniques (pms) en adéquation avec la règlementation ONE et avec les principes GDPR et en assurez le suivi. Vous recueillez les informations nécessaires à la participation financière des parents et la calculez. Vous établissez les facturations, attestations fiscales,...Vous rédigez les documents ,rapports, pv, courrier,...
- Vous assurez le suivi de la gestion de toutes les situations PMS en collaborant avec les acteurs compétents en la matière (proposer des dispositifs d'aides, de médiation en collaboration avec les parents,...)

Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur de type court ou long, à orientation psychopédagogique, de santé ou sociale.

Ou vous remplissez les conditions de mobilité interne pour une fonction de niveau B ou promotion pour une fonction dans le grade de secrétaire

Si vous avez obtenu votre diplôme à l'étranger, sauf exceptions, une déclaration d'équivalence délivrée par la Fédération Wallonie-Bruxelles est obligatoire (http://www.equivalences.cfwb.be/index.php?id=travaillerenbelgique )

- Vous résistez au stress, gérez les priorités et êtes flexible
- Vous adoptez une approche managériale (participative, bienveillance) autour d'objectifs clairs et vous savez motiver le personnel
- Vous restez disponible et à l'écoute
- Vous agissez avec intégrité et professionnalisme
- Vous avez une bonne maîtrise de la communication orale et écrite

- Un contrat à plein temps et à durée indéterminée
- Salaire mensuel brut : minimum 3954.95 euros (qui peut être supérieur compte tenu de la valorisation des expériences professionnelles antérieures, de la situation familiale ainsi que de la réussite de l'examen linguistique). Vous pouvez obtenir une estimation de votre salaire via notre outil de calcul de salaire en ligne
- Une allocation de fin d'année et un pécule de vacances.
- Des chèques repas (8€, dont 6.91€ à charge de la Ville de Bruxelles).
- Profitez de 36,5 jours de congés, 4 jours de congés fixés par la Ville et 10 jours fériés légaux
- Possibilité d'une assurance hospitalisation à des tarifs avantageux et la prise en charge du ticket modérateur par la Ville pour les soins médicaux, pour vous et votre famille au CHU Brugmann, au CHU Saint-Pierre, à l'Institut Jules Bordet et à l'HUDERF (Hôpital universitaire des Enfants Reine Fabiola).
- Plan de pension pour les collaborateurs contractuels à hauteur de 3% du traitement brut
- La Ville de Bruxelles répond à vos besoins de développement professionnel en vous offrant des formations régulières.
- Nos lieux de travail sont facilement accessibles en transports en commun et l'abonnement STIB est remboursé à 100%, il y a également et une intervention dans les frais de transport (SNCB, De Lijn, TEC, vélo).

77 Personalmanagement bietet abwechslungsreiche Tätigkeiten bei namhaften Unternehmen sowie eine langfristige Perspektive. Unser Team berät persönlich und individuell, um gemeinsam mit dem Kandidaten einen Job zu finden, der wirklich zu ihm passt. Unser Konzept ist nicht auf den kurzfristigen Erfolg ausgelegt, sondern zielt auf die langfristige Beschäftigung des Mitarbeiters. Zur Verstärkung unseres Teams (intern) suchen wir für unser Standort in Siegen zum 01.07.2026 oder zu einem späteren Zeitpunkt eine/n engagierten : Personaldisponenten/Consultant (m/w/d) Ihre Herausforderung: - Bewerbungsgespräche und Schaltung von Stellenanzeigen - Personalführung und Personalauswahl - Betreuung und Beratung der Stammkunden - Ausbau und Pflege der Kunden - Ausbau und Pflege des Bewerber- und Mitarbeiterstamms - Eigenverantwortliche Führung und Motivation von externen Mitarbeitern - Beratung der externen Mitarbeiter in allen Personalfragen Ihr Profil: - Eine kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung - Berufserfahrung in der Personaldienstleistung sowie umfangreiche Marktkenntnisse von Vorteil- aber nicht zwingend erforderlich - Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Erfolgswillen - Hohe soziale und kommunikative Kompetenzen - Hohe Einsatzbereitschaft und Leidenschaft für Rekrutierung - Gute MS Office-Kenntnisse Unser Angebot: * 36,00 Stunden/Woche *Firmenwagen nach der Probezeit *Attraktives Gehalt + Provision *E-Bike, UrbanSports, Kitazuschuss , Teamausflüge, Seminare * Unbefristeter Arbeitsvertrag Art der Stelle: Vollzeit Arbeitsort: Vor Ort

TACHES

• Vous constituez les dossiers des marchés publics spécifiques suivant la loi (depuis la rédaction des cahiers des charges jusqu'à l'attribution des marches) et assurez le suivi y relatif (CSC, rapport au Collège, Conseil, Tutelle, suivi adjudication).
• Vous veillez à une bonne coordination entre les divers services et assurez le respect de la loi sur les marchés publics et les diverses réglementations en vigueur au niveau de la maintenance.
• Vous assurez le suivi des marchés publics pour l'ensemble des dossiers de la maintenance et vous établissez et contrôlez les rapports au Collège/Conseil/Tutelle pour la maintenance.
• Vous rédigez des notes et rapports au Collège/Conseil/Tutelle, des courriers/avis aux adjudicataires/prestataires/avocats, des pv et mises en demeure, et vous concevez des tableaux, graphiques, supports , mettez à jour les tableaux de bords servant à l'élaboration et au suivi des adjudications publiques de la Cellule et au suivi des permis.

• Vous êtes titulaire d'un Master en droit administratif.

Ou vous remplissez les conditions de mobilité interne pour une fonction de niveau A ou promotion pour une fonction dans le grade de secrétaire d'administration.

 

Si vous avez obtenu votre diplôme à l'étranger, sauf exceptions, une déclaration d'équivalence délivrée par la Fédération Wallonie-Bruxelles est obligatoire (http://www.equivalences.cfwb.be/index.php?id=travaillerenbelgique )

• Vous maîtrisez le français et avez le niveau requis de connaissance de la deuxième langue administrative conformément aux dispositions de la loi sur l'emploi des langues en matière administrative.
• Une connaissance ou un intérêt marqué pour les marchés publics est indispensable, afin de pouvoir évoluer efficacement dans un environnement réglementé et contribuer à la bonne gestion des procédures de marchés publics.
• Vous contribuez activement à un environnement collectif avec une attention portée à la qualité des relations professionnelles et à l'atteinte d'objectifs communs.
• Vous faites preuve d'autocritique, d'autonomie et vous avez un esprit pragmatique 

Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique

• Un contrat à plein temps et à durée indéterminée
• Salaire mensuel brut : minimum 4071,29 euros (qui peut être supérieur compte tenu de la valorisation des expériences professionnelles antérieures, de la situation familiale ainsi que de la réussite de l'examen linguistique). Vous pouvez obtenir une estimation de votre salaire via notre outil de calcul de salaire en ligne 
• Une allocation de bilinguisme sous réserve de l'obtention de l'examen du Selor article 8 et article 9 §2. 
• Une allocation de fin d'année et un pécule de vacances.
• Des chèques repas (8€, dont 6.91€ à charge de la Ville de Bruxelles).
• Profitez de 36,5 jours de congés, 4 jours de congés fixés par la Ville et 10 jours fériés légaux
• Possibilité d'une assurance hospitalisation à des tarifs avantageux et la prise en charge du ticket modérateur par la Ville pour les soins médicaux, pour vous et votre famille au CHU Brugmann, au CHU Saint-Pierre, à l'Institut Jules Bordet et à l'HUDERF (Hôpital universitaire des Enfants Reine Fabiola).
• Plan de pension pour les non statutaires à hauteur de 3% du traitement brut
• La plupart de nos fonctions administratives sont hybrides avec une possibilité de télétravail après 6 mois associée à une intervention forfaitaire de 20 euros par mois. 
• La Ville de Bruxelles répond à vos besoins de développement professionnel en vous offrant des formations régulières. 

Nos lieux de travail sont facilement accessibles en transports en commun et l'abonnement STIB est remboursé à 100%, il y a également et une intervention dans les frais de transport (SNCB, De Lijn, TEC, vélo).