Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: - prowadzenie pełnej rachunkowości spółki zgodnie z ustawą o rachunkowości oraz przepisami podatkowymi - weryfikacja, dekretowanie oraz księgowanie dokumentów - prowadzenie ewidencji księgowych i uzgadnianie z kontami księgi głównej - nadzór nad prawidłowością rozliczeń finansowych - potwierdzanie i uzgadnianie sald z kontrahentami - przygotowywanie przelewów bankowych i księgowanie wyciągów bankowych - prowadzenie ewidencji środków trwałych i naliczanie amortyzacji - rozliczanie umów leasingu w księgach rachunkowych - prowadzenie ewidencji i rozliczanie międzyokresowe kosztów - terminowe składanie deklaracji i sprawozdań dla instytucji zewnętrznych oraz zapewnienie poprawności rozliczeń JPK, VAT, CIT, i pozostałych zobowiązań publicznoprawnych - samodzielne sporządzanie sprawozdań finansowych oraz deklaracji podatkowych, intrastat - współpraca z firmami audytorskimi oraz instytucjami zewnętrznymi (US,ZUS,GUS, banki oraz instytucje kontrolne) - przygotowywanie raportów, zestawień i analiz na potrzeby Spółki - bieżące monitorowanie należności i ich egzekwowanie - nadzór nad ewidencją księgową materiałów i towarów - organizacja i nadzór nad pracą działu księgowości - nadzór nad procesami inwentaryzacji - monitorowanie zmian w przepisach podatkowych i rachunkowych oraz ich wdrażanie Nasze wymagania: - doświadczenie w pracy w dziale księgowości lub biurze rachunkowym - znajomość programu Symfonia - znajomość przepisów podatkowych oraz zasad rachunkowości - znajomość programu Płatnik Oferujemy: - umowę o pracę na pełen etat - niezbędne narzędzia pracy - dofinansowanie do kart Multi sport CV prosimy przesłać na kadry@bernardinum.com.pl Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - konieczne - inne zawody: Główny księgowy - konieczne - pozostałe: Nasze wymagania: - doświadczenie w pracy w dziale księgowości lub biurze rachunkowym - znajomość programu Symfonia - znajomość przepisów podatkowych oraz zasad rachunkow

Zakres obowiązków: W zależności od przydzielonego warsztatu: Warsztat kompozytowy: Naprawa elementów wykonanych z włókna szklanego, włókna węglowego, włókna aramidowego oraz różnych stopów aluminium. Warsztat awioniki: Wykonywanie napraw elementów wyposażenia kabiny samolotu. Testowanie sprawności wyposażenia kabinowego. Napełnianie butli tlenowych zgodnie z obowiązującymi procedurami. Warsztat konstrukcyjny: Naprawa elementów konstrukcyjnych statków powietrznych, w tym m.in. elementów mechanizacji skrzydeł, wlotów silników oraz komponentów podwozia. Obowiązki wspólne dla wszystkich pracowników: Analiza dokumentacji technicznej oraz dobór optymalnych metod naprawczych. Wdrażanie rozwiązań naprawczych zgodnie z wymaganiami technicznymi i jakościowymi. Praca w systemie AMOS. Przestrzeganie procedur jakościowych oraz zasad bezpieczeństwa w organizacji. Praca na czas określony: 3 miesiące, rok, nieokreślony. Godziny pracy 7:00 - 17:00. Kontakt z pracodawcą: wamsrecruitment@ryanair.com lub 717226250. Oferta pracy dostępna w sali F. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: komunikacja i współpraca w zespole - konieczne; ANGIELSKI B1 - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne; polski - w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący - konieczne - pozostałe: Wykształcenie średnie zawodowe, staż pracy 3 miesiące, komunikacja i współpraca w zespole, dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne. Doświadczenie w pracy z narzędziami warsztatowymi (ręcznymi i elektrycznymi). Znajomość rysunku technicznego (czytanie dokumentacji technicznej, schematów). Znajomość jęz. polskiego na poziomie B1. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres zadań zgodnie z art. 347 ust. 2 ustawy o wspieraniu i resocjalizacji nieletnich (Dz. U. 2024 poz. 978 t.j.), a w szczególności: - właściwe zabezpieczenie placówki uniemożliwiające nieletnim samowolne wydostanie się poza obiekt, - ochrona życia i zdrowia nieletnich oraz pracowników, - zabezpieczenie mienia placówki przed zniszczeniem i kradzieżą, - wspomaganie pracowników pedagogicznych podczas codziennej pracy z nieletnimi. * Umowa o pracę na czas określony z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony, praca wg harmonogramu. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - pożądane; średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: Poziom wykształcenia: - minimum średnie Doświadczenie zawodowe: - mile widziane doświadczenie na w/w stanowisku. Obowiązkowe wymagania stanowiskowe: - art. 348 ust. 1 ustawy z dnia 9 czerwca 2022 r. o wspieraniu i resocjalizacji nieletnich (Dz. U. 2024 poz. 978 t.j.) Pracownikiem ochrony w okręgowym ośrodku wychowawczym, zakładzie poprawczym lub schronisku dla nieletnich może być osoba: 1) która korzysta z pełni praw publicznych i ma pełną zdolność do czynności prawnych; 2) która nie była prawomocnie skazana za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne lub postępowanie karne skarbowe w sprawie o umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; 3) wobec której nie orzeczono zakazu zajmowania wszelkich lub określonych stanowisk, wykonywania wszelkich lub określonych zawodów albo działalności, związanych z wychowaniem, edukacją, leczeniem małoletnich lub z opieką nad nimi; 4) która posiada co najmniej wykształcenie średnie branżowe albo średnie; 5) która spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku pracownika ochrony. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV wraz z listem motywacyjnym oraz zgodę na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacyjnych proszę składać do 23.01.2025 r. na adres e-mail: r

Zakres obowiązków: Obsługa klienta na ladzie tradycyjnej. Wykładanie towaru i dbanie o jego ekspozycję. Sprawdzanie i uzupełnianie cen. Dbanie o czystość na ladzie tradycyjnej. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: NASZE WYMAGANIA: Nastawienie na kontakt z ludźmi i pracę w zespole. Gotowość do pracy fizycznej, na 3 zmiany (poranna, popołudniowa, nocna) i w weekendy. Zaangażowanie i nastawienie na współpracę. Oferujemy: Godziny nocne rozliczane po wyższych stawkach niż ustawowe Dodatkowe wsparcie finansowe m.in.: zasilenia e-kodów środkami finansowymi do wykorzystania na zakupy w Biedronce i Hebe, vouchery rabatowe, zniżki na oferty znanych marek, jak np.: cateringi dietetyczne, hotele, atrakcje dla dzieci i wiele więcej. Ponad 20 benefitów, m.in.: dostęp do prywatnej opieki medycznej na preferencyjnych warunkach, dostęp do kart sportowych na preferencyjnych warunkach, coczne badania krwi. bezzwrotne wsparcie finansowe dla tych, którzy zmagają się z nagłymi problemami losowymi. nieoprocentowana pożyczka na cele mieszkaniowe. dostęp do ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach. paczka świąteczna dla pracowników i ich dzieci. Stabilną pracę u największego pracodawcy w Polsce: 30 lat na rynku, ponad 85 tysięcy pracowników, sklepy w ponad 1300 miejscowościach. Jasny zakres obowiązków i oceny pracy. Przejrzysty sposób komunikacji: informacje i szkolenia dostępne w łatwy sposób na twoim telefonie. Jak wygląda proces rekrutacji? Prześlij swoją aplikację pamiętaj, aby podać aktualny adres e-mail. Na Twój e-mail wyślemy grę rekrutacyjną, której wypełnienie zajmie 57 minut. Skontaktujemy się telefonicznie z wybranymi kandydatami na krótką rozmowę. Wybrane osoby zaprosimy na spotkanie rekrutacyjne z Kierownikiem/czką Sklepu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -prace manualne, -montaż i składanie zbiorników akwariowych, -montaż elementów wyposażenia akwariów, -obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych zgodnie z instrukcjami, -prace zgodnie z harmonogramem produkcyjnym, -dokładność, rzetelność. Oferujemy -kompleksowe szkolenie wdrażające przed rozpoczęciem pracy, -wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i umiejętności, -możliwość przyuczenia dla osób bez dużego doświadczenia, -praca na dwie zmiany, od poniedziałku do piątku, -pracę w zgranym i doświadczonym zespole, -dobre warunki pracy oraz niezbędne narzędzia. -terminowe wypłaty, -duże pole do realizacji i wdrażania własnych propozycji oraz pomysłów, -pakiet świadczeń socjalnych, w tym m.in. dofinansowania do wypoczynku i świąt dla pracowników i ich rodzin, nieoprocentowane pożyczki z KZP oraz dobre warunki ubezpieczenia na życie; Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: -zdolności manualne i dokładność, -rzetelność i odpowiedzialność za powierzone zadania, -umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej, -umiejętność precyzyjnego, czystego klejenia silikonem (mile widziane), -mile widziane doświadczenie w pracy na produkcji Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV na adres: hr_suwalki@aquael.pl z dopiskiem PRODUKCJA lub dostarczyć osobiście na adres Dubowo Drugie nr 35 oraz dołączenie zgody na przetwarzanie danych osobowych. Firma zastrzega sobie prawo odpowiedzi na wybrane oferty. Jednocześnie prosimy o umieszczanie w dokumentach następującej klauzuli Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 o ochronie danych osobowych, Dz. U z 2002r. Nr 101 poz.926 ze zm.) KONTAKT: hr_suwalki@aquael.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Szczegółowy zakres obowiązków: 1.Pomoc przy obsłudze wytłaczarek do produkcji profili i granulatów oraz na mieszalnikach. 2.Obsługa powierzonych maszyn i urządzeń produkcyjnych. 3.Obsługa , nadzorowanie i kontrola pracy wybijarki do listew PCV. 4.Pomoc przy przezbrajaniu maszyn na różne rodzaje profili w tym zakładanie głowicy i narzędzi oraz pomoc brygadzistom i innym operatorom podczas wykonywania tych czynności. 5.Kalibracja narzędzi. 6.Dbałość o powierzone narzędzia i maszyny. 7.Zapewnienie ciągłości pracy maszyn. 8.Utrzymywanie wymaganych parametrów produkcji. 9.Pomoc przy zmianie kolorów na mieszalnikach oraz granulatkach przy zachowaniu procedur czystości oraz jak najmniejszej ilości odpadu (czyszczenie mieszalnika przy zmianie koloru 100% prochu wykorzystujemy do produkcji granulatu). 10.Stosowanie podwójnych worków (big bag oraz worek foliowy) do przechowywania prochów i granulatów, a także odpowiednia segregacja pustych worków ze szczególnym uwzględnieniem opakowań po stabilizatorze, które są utylizowane. 11.Kontrola efektywności produkcji, czyli stosowanie odpowiednich prędkości przy granulowaniu prochu oraz odpowiednich temp. na mieszalnikach zachowując najwyższą jakości granulatu. 12.Przygotowywanie materiałów i wyrobów do opakowań. 13.Liczenie, sprawdzanie jakości i pakowanie listew, profili, akcesoriów i innych gotowych produktów zgodnie ze wskazówkami przełożonych. 14.Odbiór i układanie gotowych produktów oraz przetransportowanie ich na wyznaczone miejsce. 15.Ręczne prace transportowe. Dodatkowo proponujemy: - Karta Multisport (dbaj o formę!), - Prywatna opieka medyczna za pośrednictwem PZU - Grupowe ubezpieczenie na życie w PZU - Rabaty na nasze produkty twórz piękne wnętrza u siebie! Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Gotowość do pracy w systemie zmianowym oraz w weekendy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla

Zakres obowiązków: dokonywanie drobnych napraw sprzętu transportowego, tj. wymiana żarówek, wymiana piór wycieraczek, ładowanie akumulatorów, uzupełnianie płynów eksploatacyjnych, naprawa i wymiana ogumienia w samochodach służbowych, przygotowywanie pojazdów służbowych do przekazania na obsługi/naprawy do serwisów zewnętrznych i Stacji Obsługi KWP w Lublinie (sprawdzanie wyposażenia, weryfikacja zgłoszonych niesprawności), doraźne doprowadzanie pojazdów służbowych do serwisów zewnętrznych, na naprawy, obsługi i ich odbiór (praca w godz: 7:30-15:30; umowa na okres próbny na 3 miesiące, a docelowa na czas nieokreślony) Szczegóły o naboru: https://biala-podlaska.bip.policja.gov.pl/208/wolne-stanowiska-pozae/47851,Informacja-o-naborze-na-stanowisko-rzemieslnik-specjalista-Referatu-Zaopatrzenia.html Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: samodzielność, dokładność, dobra organizacja czasu pracy, umiejętność szybkiego reagowania, kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniająca do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą " poufne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 05 sierpnia 2010 roku o ochronie informacji niejawnych (tekst jednolity Dziennik Ustaw z 2025 roku, poz. 1209), posiadanie obywatelstwa polskiego, korzystanie z pełni praw publicznych, nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, wymagania dodadkowe: prawo jazdy kat. B, doświadczenie zawodowe w motoryzacji Szczegóły o naborze: https://biala-podlaska.bip.policja.gov.pl/208/wolne-stanowiska-pozae/47851,Informacja-o-naborze-na-stanowisko-rzemieslnik-specjalista-Referatu-Zaopatrzenia.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i list motywacyjny; kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia; kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie stażu pracy, kopia poświadczeni

Zakres obowiązków: 1) przygotowanie planu zamówień publicznych 2) przygotowanie i przeprowadzanie postępowań o udzielenie zamówień publicznych 3) uczestniczenie w komisjach przetargowych 4) dokumentowanie postępowań o udzielenie zamówień publicznych 5) prowadzenie rejestru zamówień publicznych 6) przygotowanie sprawozdania o udzielonych zamówieniach 7) opiniowanie faktur i rachunków pod względem ich zgodności z obowiązującymi przepisami dotyczącymi zamówień publicznych 8) przestrzeganie przepisów wynikających z ustawy Prawo zamówień publicznych 9) wsparcie merytoryczne, koordynowanie oraz raportowanie z zakresu Centralnego Rejestru Umów Szczegóły oferty: https://wmodr.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/ogloszenie-12-specjalista-specjalistka-w-sekcji-zamowien-publicznych.html Godziny pracy: 7-15 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: -wykształcenie wyższe -minimum 1 rok doświadczenia na stanowisku związanym z Prawem Zamówień Publicznych -znajomość przespisów z zakresu Prawa Zamówień Publicznych -niekaralność oraz posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i kiorzystanie z pełni praw publicznych -dobra znajomość obsługi pakietu MS Office -kreatywność i samodzielność w działaniu Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: -CV oraz list motywacyjny -kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie w Warmińsko-Mazurskim Ośrodku Doradztwa Rolniczego - zał. D -zgoda na przetwarzanie danych osobowych - zał. C -oświadczenie o niekaralności oraz posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych -oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe -oświadczenie o posiadaniu doświadczenia na stanowisku związanym z Prawem Zamówień Publicznych Dokumenty (skany dokumentów) należy przesłać poczta elektroniczną do 19.08.2026 r. na adres: sekretariat@w-modr.pl w tytule e-maila należy wpisać Nabór- ogłoszenie nr

Zakres obowiązków: Do zadań Strażnika/Strażniczki należeć będzie ochrona spokoju i porządku w miejscach publicznych wraz z pozostałymi zadaniami określonymi w art. 11 Ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 roku o strażach gminnych (Dz. U. 2021 poz. 1763 ) Szczegóły oferty: https://strazmiejska.olsztyn.eu/nabor-na-wolne-stanowisko-straznik-miejski-strazniczka-miejska/ Godziny pracy: 6-22:30 (dwie zmiany) Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: -posiada obywatelstwo polskie, -ukończone 21 lat, -korzystanie z pełni praw publicznych, -wykształcenie co najmniej średnie lub średnie branżowe, -nienaganna opinia, -sprawność pod względem fizycznym i psychicznym, -niekaralność sądowa (kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za ścigane z oskarżenia publicznego i umyślne popełnione przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, -uregulowany stosunek do służby wojskowej, -świadectwo ukończenia szkolenia podstawowego strażnika miejskiego. Preferencje dodatkowe: -wykształcenie wyższe (informatyka, administracja, pedagogika, resocjalizacja), -doświadczenie w służbach mundurowych, -zamieszkanie na terenie miasta Olsztyna, -odporność na stres, dyspozycyjność, -dobra znajomość topografii Miasta Olsztyna, -aktywność sportowa, -posiadanie uprawnień do kierowania pojazdami samochodowymi, -posiadanie dodatkowych kwalifikacji i uprawnień przydatnych w pracy na stanowisku strażnika miejskiego. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o złożenie w Sekretariacie Straży Miejskiej w Olsztynie przy ul. Żołnierskiej 13 A lub poprzez formularz aplikacyjny (https://praca.olsztyn.eu/oferta/nabor-nr-sm-1110-5-2026-na-wolne-stanowisko-straznik-miejski-strazniczka-miejska) następujących dokumentów: cv, list motywacyjny, kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o przyjęcie do pracy (https://strazmiejska.olsztyn.eu/wp-content/uploads/2025/06/KWESTIONSARIUSZ-OSOBOWY.doc), kopia dokumentu p

Zakres obowiązków: - dekretowanie sprawdzonych i zaakceptowanych dokumentów zakupu i sprzedaży zgodnie z przyjętymi zasadami ewidencji oraz Polityką Rachunkowości, - weryfikacja pod względem formalnym i rachunkowym, - dekretacja i wprowadzanie do systemu finansowo-księgowego dokumentów zakupu z rozliczenia zaliczek pobieranych przez pracowników na zakup materiałów i usług, - wprowadzanie do ewidencji dokumentów zakupów inwestycyjnych, - księgowanie dokumentów zakupu i sprzedaży oraz uzgadnianie rejestru VAT, - sporządzanie miesięcznych rejestrów zakupu i sprzedaży do celów ewidencyjnych i sprawozdawczych, - kontrola i uzgadnianie kont księgowych syntetycznych z analityką. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: ekonomiczne - pożądane - umiejętności: Znajomość pakietu MS Office (Word, Exel, poczta elektroniczna) - konieczne - pozostałe: Wymagabia: - wykształcenie wyższe lub średnie, preferowane kierunki: rachunkowość, finanse, - znajomość oraz umiejętność praktycznego stosowania przepisów z zakresu rachunkowości oraz podatku od towarów i usług (VAT), - doświadczenie zawodowe w księgowości min. 3 lata, - praktyczna znajomość pakietów MS Office, odpowiedzialność, skrupulatności i samodzielność, komunikatywność i chęć efektywnej współpracy, - dobra organizacja pracy i samodzielność, umiejętność pracy zespołowej, - umiejętność samokształcenia, odporność na stres. Więcej informacji o ofercie można uzyskać pod nr tel. 413614511, 413610138 wew. 108. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - podanie o pracę, - CV wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych o następującej treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Robotniczą Spółdzielnię Mieszkaniową Armatury w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko (zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osob