Das sind wir Seit über 70 Jahren begeistern wir mit unseren Marken Gabor women, Gabor men und rollingsoft durch modische Schuhe mit besonderem Tragekomfort. Zu unserem Familienunternehmen gehören weltweit knapp 2.700 Mitarbeitende, wovon 300 in unserem Rosenheimer Headquarter tätig sind. Hier designen, entwickeln und vermarkten wir unsere Produkte. Produziert werden sie überwiegend in unseren europäischen Werken in Portugal und in der Slowakei. Mehrere tausend Handelsunternehmen in über 60 Ländern schätzen unsere hochwertigen Markenprodukte und den erstklassigen Service. Darüber hinaus betreiben wir über 25 eigene Retail-Stores sowie mehrere Onlineshops in verschiedenen europäischen Ländern. Für unser besonders nachhaltiges Engagement in den Bereichen Ökologie, soziale und ökonomische Verantwortung sind wir bereits mehrfach ausgezeichnet worden. Ihre Aufgaben • Erstellen und Umsetzen neuer Kollektions-/ Produktideen von der ersten Idee bis zur Markteinführung • Erstellen und Umsetzen von Konzepten und Produktbriefings • Stetige Martkbeobachtung/-analyse und Abverkaufsanalysen • Durchführen von Kollektions-Präsentationen – intern und extern und erstellen der unterlagen • Kollektionsmanagement i.R. der vorgegebenen KPI’s und des Entwicklungskalender • Teilnahme an wichtigen Vorlageterminen bei Key Accounts, Verbänden, Agenturen, Distributoren • Durchführen von Muster-Ausschreibungen sowie deren Terminverfolgung und -Freigabe Ihr Profil • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/ oder Studium im Bereich BWL, Mode- oder Schuhdesign • idealerweise Erfahrung im Produkt-Management im Schuhbereich • Begeisterung für Schuhe und Mode • Gespür für Trends, Mode, Materialien und Farben • Strukturierte Arbeitsweise • Starke kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist • Teamplayer, der sich gut in ein Team einfügt • hohes Maß an Flexibilität und Engagement • Gute Englischkenntnisse Unsere Benefits • kostenlose Parkplätze • EGYM Wellpass • teilweiser Zuschuss zum Mittagessen • Familienrabattkarte für die Gabor-Outlets • Werksverkäufe für Mitarbeiter:innen • Möglichkeit des mobilen Arbeitens • betriebsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Gabor Shoes GmbH Joachim-Gabor-Platz 1 83024 Rosenheim Deutschland • Leonie Pichlmair • HR Business Partner • 08031/801200 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Analyse, Ausschreibung, Vergabe, Leistungsbeschreibung Erweiterte Kenntnisse: Terminplanung, -überwachung, Management

Heckler und Koch ist seit mehr als 75 Jahren weltweit führender Hersteller von Handfeuerwaffen mit Hauptsitz in Oberndorf a.N. Wir sind integraler Bestandteil der Sicherheitsarchitektur vieler NATO- und NATO assoziierter Staaten. Als verantwortungsvoller Arbeitgeber stehen wir für eine Arbeitswelt, die wir gemeinsam sicher, erfolgreich und zukunftsorientiert gestalten. Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil der weltweiten Heckler & Koch Familie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten und motivierten Mitarbeiter (m/w/d) Produktmanagement Ihre Aufgabe • Erstellen von Konfigurationsvorschlägen nach Kundenbedarf • Schnittstelle zwischen Entwicklung und Vertrieb im jeweiligen Produktsegment • Teilnahme an Besprechungen mit Entwicklung, Qualitätssicherung wie Project Reviews oder zu Kundenreklamationen, Konstruktionsständen, etc. • Bearbeitung von Inputsheets und Erstellung von Lastenheften • Administration der Markteinführung, der Serienbetreuung sowie des Produktauslaufs • Marktbeobachtung im jeweiligen Produktsegment • Entwicklung und Erweiterung von Systemansätzen im jeweiligen Segment • Unterstützung der Vertriebsteams in technischen Fragestellungen • Erstellung, Pflege und Durchführungen von Präsentationen und Mitarbeiterschulungen • Schriftliche, telefonische und persönliche Kommunikation mit den Herstellern, Handelsvertreter, Kunden und Partnern • Unterstützung im Rahmen von Messen und Kundenvorführungen Was Sie mitbringen sollten • Abgeschlossene, technische Ausbildung mit einer zusätzlichen Weiterbildung im kaufmännischen Bereich • Kenntnisse im Bereich Waffentechnik • Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen und SAP-Kenntnisse • Sorgfältige und gründliche Arbeitsweise • Hohe Sozialkompetenz, Flexibilität, Belastbarkeit sowie Organisationsfähigkeit • Ein hohes Maß an Kundenorientierung • Bereitschaft zu temporären In- und Auslandsreisen Was wir Ihnen bieten • Betriebsarzt • Betriebskantine • Schulungsangebote • Tarifvertrag • Attraktive Arbeitszeitmodelle • Kurze Entscheidungswege • Betriebliche Altersvorsorge • Gesundheitsmanagement Wenn Sie überzeugt sind, dass Sie zu uns passen und eine Aufgabe in einem erfolgreichen Unternehmen suchen, möchten wir Sie kennenlernen und freuen uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung inklusive der Angabe zu Ihrem frühestmöglichen Starttermin sowie Ihren Entgeltvorstellungen. Unsere Personalbetreuung steht Ihnen zur ersten Kontaktaufnahme unter E-Mail: hr@heckler-koch-de.com oder www.heckler-koch.com/de/karriere gerne zur Verfügung.

Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! Deine Aufgaben - Zukunft gestalten: Du bist maßgeblich an der Steuerung und Umsetzung neuer Geschäftsmodelle von der initialen Idee bis zur erfolgreichen Markteinführung beteiligt. - In deiner Verantwortung: Erstelle detaillierte Business- und Operating-Modelle (Blueprints) und führe schnelle Prototyping- und Validierungstests (MVPs) durch. - Spannende Aufgaben warten auf dich: Du managst den Inkubationsprozess operativ, entwickelst die Go-to-Market-Strategie und setzt Maßnahmen zum initialen Wachstum (Growth Hacking) um. - Dein Fachwissen ist gefragt: Führe die Performance-Analyse der Piloten durch, interpretiere die KPIs und erarbeite Empfehlungen für den Pivot oder die Skalierung des Ventures. - Koordinationstalent: Du führst interdisziplinäre interne Teams (z.B. IT, Recht) und externe Dienstleister an, um die Entwicklung effizient voranzutreiben. Dein Profil - Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet? Perfekt! - Du bringst einschlägige Berufserfahrung im Kontext von Geschäftsmodellentwicklung mit – idealerweise in einem Industrieunternehmen, einer Beratung oder einem Inkubator/Accelerator. Alternativ hast du selbst bereits Gründungserfahrung gesammelt. - Du verfügst über Erfahrung im Bereich Growth Hacking und besitzt ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Bewertung komplexer Geschäftsmodelle. - Hohe Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative sowie exzellente Kommunikationsfähigkeiten zeichnen dich aus. - Eine ausgeprägte Leidenschaft und tiefes Verständnis für disruptive Technologien und Geschäftsmodellinnovationen runden dein Profil ab. Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, lade deinen Lebenslauf sowie das letzte Zeugnis hoch und los geht’s. Deine Vorteile - Hier bist du richtig: Wir bieten dir eine attraktive Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, weil Erholung genauso wichtig ist wie Engagement. - Balance im Job: Du bist bei uns im Büro präsent und hast gleichzeitig die Möglichkeit, nach Absprache mobil zu arbeiten. - Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. - Wir unterstützen deine Mobilität und sorgen für einen entspannten Arbeitsweg: Profitiere von kostenfreien Parkplätzen und einem Rabatt auf das Deutschland-Ticket für Bus und Bahn. - Gesund & clever: Nutze unsere Fitnessstudios und Sportkurse, profitiere von Gesundheitsangeboten und sichere dir exklusive Rabatte bei vielen bekannten Marken.

Willkommen in der NABA Feinkost GmbH, wo Know-how auf Dynamik trifft. Als mittelständisches Familienunternehmen sind wir einer der Vorreiter in Sachen Bio-Lebensmittel und führend im Convenience- und Feinkostsegment. An unserem Hauptstandort in Gierstädt bei Erfurt produzieren wir ein sehr umfangreiches Produktportfolio für viele bekannte Bio-Handelsmarken. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich ab April als: Mitarbeiter Produktentwicklung & Produktmanagement (m/w/d) Deine Aufgaben bei uns: Produktentwicklung Entwicklung neuer Rezepturen, Erstellung kundenspezifischer Muster und Optimierung bestehender RezepturenVorbereitung und Durchführung von Verkostungen neuer Produkte und IdeenSensorische Bewertung von Rohstoffen und Endprodukten in enger Zusammenarbeit mit dem Team der Qualitätssicherung und dem EinkaufKalkulation von Einkaufspreisen für Neuprodukte Projektmanagement Direkter Kundenkontakt mit namhaften Kunden, Abstimmung der Kundenanforderungen hinsichtlich Geschmack, Rezeptur und Verpackung Vorbereitung und Begleitung von Kundenterminen und Jahresgesprächen in enger Zusammenarbeit mit dem Key-Account-Management oder der Vertriebsleitung Erstellung von Produktentwicklungsaufträgen, Bearbeitung und Dokumentation aller Schritte – von der Freigabe des Handmusters bis zur Erstproduktion Sorgfältige Erstellung und Pflege von Arbeitsdokumentationen und Rezepturunterlagen Das bringst Du mit: Ein abgeschlossenes Studium in Ökotrophologie, Ernährungswissenschaften oder VergleichbaresProjektmanagement-Skills, Struktur- und Organisationsfähigkeit sowie eine sorgfältige ArbeitsweiseKreativität, neue Ideen zu entwickeln und das Sortiment weiter aufzubauen Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Wir freuen uns auch über Berufseinsteiger (m/w/d) oder motivierte Quereinsteiger (m/w/d) mit Erfahrung in der Lebensmittelbranche Warum es sich lohnt, bei uns einzusteigen: Faire Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen: JobRad, FutureBens, Mobilitätszuschuss und betriebliche AltersvorsorgeEin krisensicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltig agierenden Bio-UnternehmenFlache Hierarchien und kurze Wege, mit Entscheidungen dort, wo sie gebraucht werdenVerantwortung mit Gestaltungsspielraum in einem mittelständischen, pragmatischen und wachstumsstarken UnternehmenEin Arbeitsumfeld mit klaren Zielen, transparenter Kommunikation und echter TeamatmosphäreEin motiviertes Team in ländlicher Idylle – Bio zum Anfassen Kontakt: Bereit, mit Kreativität, Geschmack und Organisationstalent unsere Bio-Produkte von der Idee bis zur erfolgreichen Markteinführung zu begleiten? Dann sende uns bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format (max. 8MB) mit Angabe Deines möglichen Starttermins und Deiner Gehaltsvorstellung an: bewerbung@naba.de.  Du hast Fragen? Frau Beatrice Dönnecke hilft Dir gern weiter: 036206 / 2530.  Wir freuen uns auf Dich! NABA Feinkost GmbH Frau Beatrice Dönnecke Apfelring 1 99100 Gierstädt bewerbung@naba.de 036206 253-27

Wir suchen: Entwicklungsingenieur (m/w/d) Kreislaufwirtschaft & Insektenproduktion Omnivore Recycling entwickelt die nächste Generation automatisierter Insektenproduktion – mit dem Ziel, die Lebensmittelindustrie in eine echte Kreislaufwirtschaft zu führen. Im Rahmen eines geförderten Forschungsprojekts entsteht derzeit ein Pilot-System, das neue Standards in der Proteinproduktion, Automatisierung und Prozessführung setzt. Dafür suchen wir einen engagierten Ingenieur, der sowohl technisch denkt als auch strategisch handeln kann – und perspektivisch die Gesamtprojektleitung übernehmen möchte. Aufgaben • Technische und organisatorische Mitarbeit im F&E-Projekt • Erstellung technischer Konzepte und Prozesslayouts • Mitarbeit bei der Auslegung, Konstruktion und Weiterentwicklung der Anlagentechnik (in Zusammenarbeit mit unserem Konstruktionsteam) • Analyse von Versuchsergebnissen, Ableitung von Optimierungen • Projektmanagement-Aufgaben: Zeitplanung, Budgetüberwachung, Koordination von Partnern und Lieferanten • Schnittstelle zwischen Technik, Wissenschaft und Industrieanwendern • Vorbereitung von Berichten, Fördermittel-Dokumentation und technischer Präsentationen • Mitgestaltung der Skalierungsstrategie und Vorbereitung der späteren Markteinführung Qualifikation • Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Mechatronik, Produktionstechnik, Umwelttechnik oder vergleichbar • Begeisterung für innovative Technologien, Nachhaltigkeit und industrielle Umsetzung • Erste Erfahrung in Konstruktion, Anlagenentwicklung oder Projektarbeit (gerne durch Praktika, Masterarbeit oder Berufseinstieg) • Analytisches Denkvermögen und Freude am konzeptionellen Arbeiten • Organisationstalent und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen • Gute Kommunikationsfähigkeit und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit • Optional, aber von Vorteil: Erfahrung mit Forschungsprojekten, TRL-Entwicklung oder Förderprogrammen Benefits • Arbeit in einem innovativen Tech-Startup, das aus der RWTH Aachen hervorgegangen ist und bereits international Pilotanlagen betreibt • Interdisziplinäres Team aus Ingenieuren, Biologen und Automatisierungsexperten – direkte Zusammenarbeit ohne Hierarchiedenken • Mitgestaltung statt Abarbeitung: Deine Ideen fließen direkt in die Entwicklung der Technologie ein • Schnelle Entscheidungswege und echte Umsetzungsfreiheit – du siehst die Ergebnisse deiner Arbeit unmittelbar in Prototypen und Anlagen • Perspektive auf persönliche Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung • Moderne Entwicklungsumgebung (Werkstatt, Pilotanlagen vor Ort und international) Wenn du Lust hast, praktische Erfahrungen in einem zukunftsorientierten Startup zu sammeln und uns bei der Vermarktung unserer nachhaltigen Lösungen zu unterstützen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deinen Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben an Dr. Marius Wenning. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Mechatronik, Umwelttechnik, Analyse

Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! Deine Aufgaben - In deiner Verantwortung: Du übernimmst die konsequente Weiterentwicklung und Verankerung der übergreifenden Geschäftsmodellstrategie zur langfristigen Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit von Kaufland. - Du setzt Maßstäbe! Etabliere "Operational Excellence"-Standards im gesamten Prozess der Entwicklung neuer Geschäftsmodelle. - Nimm das Zepter in die Hand: Du verantwortest den Aufbau, die Inkubation und Skalierung neuer Geschäftsmodelle von der Ideenphase bis zur erfolgreichen Markteinführung. - Dein Führungsspirit ist gefragt: Entwickle und fördere deine Teammitglieder durch Feedback und Mentoring, vor allem im Hinblick auf Performance Management und Upskilling. - Bei dir laufen die Fäden zusammen: Durch ein aktives Management von Stakeholdern und Steuerung interner sowie externer Schnittstellen stellst du eine effektive Implementierung unserer Geschäftsmodelle sicher. Deine Vorteile - Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. - Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. - Dein Firmenwagen: Du fährst einen Firmenwagen der Marke BMW. Dieser steht dir auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte zur Verfügung. - Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. - Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Dein Profil - Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet? Perfekt! - Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Kontext von Geschäftsmodellentwicklung – idealerweise in einem Industrieunternehmen, einer Beratung oder Incubator/Accelerator setzen wir ebenfalls voraus. - Mit deiner Führungs- und Teammanagementerfahrung sowie der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln kannst du außerdem bei uns punkten. - Des Weiteren zeichnen dich ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur fundierten Bewertung komplexer Geschäftsmodelle und strategischer Handlungsoptionen aus. - Hohe Leistungsbereitschaft, exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie eine ausgeprägte Leidenschaft und tiefes Verständnis für disruptive Technologien und Marktinnovationen runden dein Profil ab. Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, dann geht’s los.

Wir suchen einen engagierten und erfahrenen LKW-Verkäufer (m/w/d), der unser Vertriebsteam im Außendienst verstärkt. Als Verkaufsspezialist im Bereich Nutzfahrzeuge liegt Ihr Fokus auf der Kaltakquise von potenziellen Kunden. Ihre Leidenschaft für den Vertrieb sowie Ihre Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen, sind Ihre Stärken. Ihr Arbeitsumfeld Wir sind ein modernes und erfolgreiches Unternehmen im Bereich Nfz-Reparatur, -Wartung und Fahrzeugbau mit mehreren Standorten. Seit mehren Jahren sind wir offizieller Service- und Vertriebspartner der F-Trucks Deutschland GmbH, dem Generalimporteur von Ford Trucks. Unser Vertriebsteam begleitete aktiv die Markteinführung des Ford F-MAX in Deutschland und hat ab dieser Zeit viel Erfahrung sammeln können. Zu Beginn nutzten wir hauptsächlich Online-Vertriebskanäle und seit etwa einem Jahr setzen wir zusätzlich auf Mitarbeiter im Außendienst. Aktuell bauen wir unsere Vertriebsstruktur im Außendienst aus. Ihre Aufgaben • Verkauf von LKW-Neufahrzeugen (hauptsächlich Ford F-MAX und F-Line) • Identifizierung und Akquise von Neukunden im Verkaufsgebiet • Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen durch persönliche Besuche und Kommunikation • Erstellen von kundenindividuellen Angeboten • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam und der Werkstatt • Vereinbarung und Organisation von Probefahrten • Dokumentation von Kundenbesuchen und Pflege des CRM-Systems • Auslieferung und Übergabe von verkauften Fahrzeugen Ihre Qualifikationen • Schulabschluss, vorzugsweise abgeschlossene Ausbilung im kaufmännischen Bereich oder mit Bezug zur Automobilbranche. • Nachweisbare Berufserfahrung im Vertrieb von Nutzfahrzeugen oder vergleichbaren Produkten • Ausgeprägte Fähigkeiten in der Kaltakquise und Kundenpflege • Starkes Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft • Selbstmotivation und eigenverantwortliches Arbeiten im Außendienst • Gute Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten • Führerschein der Klasse B (vorzugsweise CE) Was wir bieten • Attraktives Gehaltspaket mit leistungsabhängiger Vergütung • Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben • Dienstfahrzeug • Unterstützendes und motiviertes Teamumfeld • Großes Betreuungsgebiet mit hohem Potenial • Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Familienbetrieb Weitere Informationen Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben richten Sie bitte an Herrn Maximilian Markwort unter der E-Mail-Adresse: bewerbung@tts-ea.de bewerbung@tts-ea.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Customer-Relationship-Management (CRM), Verkauf, Vertrieb, Kraftfahrzeughandel, Ausbau

Mercer Rosenthal ist ein modernes Industrieunternehmen mit rund 370 Mitarbeiter/innen und gehört zum nordamerikanischen Konzern Mercer International. Wir produzieren Marktzellstoff für die Weiterverarbeitung in den Papierfabriken Europas und sind einer der größten Erzeuger von Bioenergie in Deutschland. Im Zuge unserer strategischen Weiterentwicklung suchen wir eine hochmotivierte Persönlichkeit für den Ausbau unseres Ligningeschäfts. Als Produktmanager (m/w/d) sind Sie die treibende Kraft bei der Entwicklung und Vermarktung ligninbasierter Produkte. Sie bilden damit einen wesentlichen Baustein für den Markteintritt von Mercer in den zukunftsweisenden Sektor der Biomaterialien und Biochemikalien. Ihr Verantwortungsbereich - Marktanalyse & Strategie: Sie führen Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und identifizieren innovative Anwendungen für Lignin. - Produktentwicklung: Sie optimieren und ergänzen unsere Produktpalette durch gezielte Anwendungsentwicklung. - Business Development: Sie akquirieren strategische Neukunden und übernehmen die technische Betreuung während des gesamten Sales-Cycles. - Schnittstellenmanagement: Sie arbeiten eng mit den Abteilungen F&E, Produktion und Business Development zusammen, um Kundenanforderungen direkt in die Entwicklung einfließen zu lassen. - Technischer Support: Sie unterstützen beim Scale-up und der Markteinführung neuer Produkte und koordinieren Gemeinschaftsentwicklungen mit Partnern. Ihr Profil - Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Materialwissenschaften, Chemie, Chemieingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. - Erfahrung: Einschlägige Praxis in der Anwendungstechnik, idealerweise in der Kunststoff-, Harz- oder Chemieindustrie. - Expertise: Fachkenntnisse in der Ligninchemie oder Erfahrung im technischen Kundensupport sind ein großes Plus. - Soft Skills: Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Kundenorientierung und Kommunikationsstärke. - Mobilität & Sprache: Hohe Reisebereitschaft sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Unser Angebot – Ihre Zukunft - Perspektive: Ein vorerst auf 18 Monate befristeter Vertrag in einem zukunftssicheren Wachstumsmarkt – bei gegenseitigem Erfolg streben wir eine dauerhafte Zusammenarbeit (Übernahmeoption) an. - Impact: Die Chance, den Bereich Biomaterialien in einem international anerkannten Unternehmen von Grund auf mitzugestalten. - Rahmenbedingungen: Attraktive Vergütung nach dem Flächentarifvertrag der deutschen Papierindustrie und zahlreiche Sonderleistungen (Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Teamevent) - Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle in der 35-Stunden-Woche, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann übermitteln Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen *(Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) *über unsere Bewerberplattform (https://forms.gle/fkF6BVAKGvJN9LET9) . Datenschutzbestimmungen (https://de.mercerint.com/produkte-und-dienstleistungen/#openRosenthal) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Materialwissenschaft, Kundenanalyse, Chemie, Biokunststoffe, Analytische Chemie

Für unseren Mandanten, suchen wir ab sofort einen Kunden Entwicklungsingenieur Qualitätsmanagement (m/w/d) in Jena. Es handelt sich hier um ein Unternehmen aus dem Bereich von optischen sowie mechanischen Modulen und Systemen mit mehr als 5000 Mitarbeitern. Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabenfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten. Arbeiten sie in einem innovativen Unternehmen, welcher Marktführer in seinem Bereich ist und profitieren sie persönlich von dessen Know How. Ihre Aufgaben - Übernahme der regulatorischen Betreuung einer innovativen Produktlinie für Highend-Laser-Mikroskopsysteme (bis Laserklasse 4) und begleiten Entwicklungsprojekte von der Konzeptphase bis zur Markteinführung. - Sicherstellung der regulatorische Anforderungen, damit diese frühzeitig, praxisnah und termingerecht berücksichtigt werden. - Durchführung von Risikoanalysen in den Bereichen funktionale, elektrische, mechanische und Lasersicherheit sowie in der Ableitung und Begleitung geeigneter Schutzmaßnahmen. - In enger Zusammenarbeit mit Entwicklung, Qualität, Prüflabor, technischer Dokumentation und Service sorgen Sie für die Umsetzung relevanter internationaler Normen (Fokus auf IEC 60825-1, IEC 61010-1). - Verantwortung über die technische Dokumentation zur CE-Konformität und unterstützen internationale Zulassungen, insbesondere NRTL (USA/Kanada) sowie FDA-Registrierungen (CDRH). - Optional bringen Sie Ihr Know-how zu IVD-Produkten (Klasse A) und FDA Class 1 ein. Erforderliche Qualifikationen - Studium im Maschinenbau (m/w/d), Elektrotechnik (m/w/d), Optoelektronik (m/w/d) mir Zusatzausbildung im QM Bereich oder vergleichbar - Erfahrung in der regulatorischen Begleitung von Entwicklungsprojekten - Kenntnisse idealerweise im Umfeld komplexer technischer oder laserbasierter Systeme. - Sie sind sicher im Umgang mit internationalen Normen und regulatorischen Anforderungen - Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert und schätzen die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams. - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Sie nun den nächsten Schritt gehen und langfristig bei einem internationalem Konzern etwas bewegen und mitgestalten! Dann kontaktieren sie uns gern. Dieses Stellenangebot hat Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe der Stellen-Nr. bei uns. Fertigen Sie ein Anschreiben an, wo Sie kurz auf das Stellenangebot und Ihre Person eingehen, dazu einen tabellarischen Lebenslauf und die Zeugnisse der letzten zwei Arbeitgeber. Nennen Sie uns ebenfalls Ihre Gehaltsvorstellungen und Ihre Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Qualitätsmanagement, Qualitätsentwicklung, Entwicklungszusammenarbeit

Willkommen bei Bosch Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Die Robert Bosch GmbH freut sich auf eine Bewerbung! Job Description Recent advances in deep learning (DL) provide high accuracy for various tasks targeting a wide range of applications ranging from Tiny ML that typically run on low power devices up to foundation and large language models running on cloud-based systems. One core discipline in the development process lies the modeling and performance estimation of the target system. With this work we want to push the boundaries of the current state of the art to adapt to the increasingly rapid development cycles with new approaches to faster predict and evaluate the performance behavior of future systems. - In this PhD project, you will investigate how to extract different hardware characteristics and the possible ways to model them at different levels of abstractions, efficiency, as well as accuracy. - You will inspect how to use these characteristics to predict performance for different workloads on a target hardware platform and across platforms. - As a part of our team, you will explore different novel machine learning based methods including their applicability and efficiency compared to the conventional modeling methods. - Furthermore, you will discover different machine learning compilers and their usage as part of the modeling workflow and the related optimizations that can facilitate more efficient as well as accurate predictions. Qualifications - Education: excellent degree (Master or Diploma) in Electrical Engineering, Information Engineering, Microelectronics or Informatics - Experience and Knowledge: proficiency in programming languages (C/C++, Python, Matlab), good skills in modern mathematics, e.g. Machine Learning (TensorFlow, PyTorch, etc.), Solver, Neural Networks, knowledge of AI algorithms, experience in digital hardware, embedded systems as well as in SoC architectures - Personality and Working Practice: you enjoy being creative and asserting yourself in certain topics; you like working in a team and understand how to think in a structured, abstract, and strategic way to achieve the best possible performance - Languages: fluent in English, German is an advantage Additional Information https://www.bosch-ai.com www.bosch.com/research Start: March 2025 Please submit all relevant documents (CV, letter of motivation, certificates, and links to GitHub or kaggle account). Diversity and inclusion are not just trends for us but are firmly anchored in our corporate culture. Therefore, we welcome all applications, regardless of gender, age, disability, religion, ethnic origin or sexual identity.