Alternance - Chef(fe) de projet digital / Digital Manager (H/F) / Rejoignez notre BAC +5 Mastère Digital Manager et une entreprise partenaire ! The Progress Factory, centre de formation expert des métiers du numérique, recrute pour le compte d'une entreprise partenaire un(e) alternant(e) dans le cadre de sa formation au Mastère Digital Manager. L'entreprise partenaire Notre partenaire est une entreprise en pleine transformation numérique. Elle cherche à accélérer sa stratégie digitale en s'appuyant sur un profil polyvalent capable de gérer des projets, piloter la communication en ligne, et optimiser sa présence digitale. Vos missions en entreprise En tant qu'alternant(e) chef(fe) de projet digital, vous serez amené(e) à : Participer à la définition et au pilotage des projets digitaux (refonte de site web, campagne webmarketing, CRM...). Suivre les performances via des outils d'analyse (Google Analytics, SEMrush.). Contribuer à la stratégie de communication digitale (réseaux sociaux, newsletters, SEO/SEA). Assurer une veille sur les innovations digitales et les bonnes pratiques. Collaborer avec les équipes internes et prestataires pour la mise en œuvre des actions. Notre Mastère Digital Manager En intégrant notre programme, vous bénéficierez : - D'un enseignement intensif et professionnalisant en marketing digital, gestion de projet, UX/UI, data marketing. - D'un accompagnement personnalisé pour monter en compétences rapidement. - D'un format court et professionnalisant, idéal pour une insertion rapide. - D'un rythme : 1 semaine école / 3 semaines entreprise. - D'une certification professionnelle reconnue par l'État (RNCP - niveau 7). Profil recherché Bac + 2 ou équivalent justifiant de 3 années d'expérience professionnelle dans le domaine du marketing, de l'informatique ou du commerce Bac + 3 ou équivalent dans le domaine du marketing, de l'informatique ou du commerce Validation des acquis professionnels Lieu : Lyon et sa périphérie Début : Rentrée Octobre 2025 Rythme : 1 semaine formation / 3 semaines entreprise Type d'emploi : Alternance Statut : Cadre

Afin de renforcer ses équipes, notre direction du marketing et de la communication recherche un Webmaster H/F. CDI à pourvoir dès que possible, basé à Vincennes (94). Au sein du pôle Médias digitaux (13 personnes), vous participez à la déclinaison digitale des actions marketing et contribuez à l'amélioration continue des sites du groupe PROBTP. Vous participez à la déclinaison digitale des actions marketing et contribuez à l'amélioration continue du site de l'Observatoire Santé PROBTP. A leurs côtés, vos missions seront : Animation, actualisation et maintenance des sites du groupe PROBTP en collaboration avec l'équipe technique et communication Intégration de pages web et de dispositifs web temporaires : modales, des bannières, ou autres, Développement de fonctions « from scratch » (.js / css) pour répondre aux besoins UX / UI / web, Optimisations UX/UI en collaboration avec les concepteurs graphistes et notre web analyst, Prendre en compte les recommandations techniques et sémantiques en collaboration avec notre chargé(e) de référencement naturel, Création graphique ponctuelle pour les supports web, en soutien des concepteurs-graphistes (ex : bannière) Votre profil Au sein de PRO BTP, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion. De formation Bac +3, dans les domaines de l'informatique ou du web marketing, vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans sur un poste de webmaster ou d'intégrateur web (un portfolio ou un site web serait apprécié), Polyvalence, autonomie et goût du travail en équipe pluridisciplinaire sont autant de qualités qui vous aideront dans vos missions, Maitrise des CMS (idéalement Jahia), des langages web HTML, CSS, .js et des outils de conception / design web (FIGMA et suite adobe serait un plus), Connaissance des techniques SEO, des architectures web, des problématiques d'accessibilité, des techniques d'UX/UI design. Compréhension des outils de tracking et d'analytics (GTM, Google Analytics, Search Console, Contentsquare, A/B Tasty.)

Chargé de Coordination Promotionnelle H/F Dans le cadre de la mise en oeuvre du plan promotionnel d'une enseigne de distribution alimentaire, vous serez l'interlocuteur(trice) principal(e) chargé(e) de coordonner l'ensemble des actions promotionnelles entre l'enseigne et les différents services internes du groupe (achats Marques Nationales et Marques de Distributeur, communication, etc.). Votre rôle consistera à garantir la bonne exécution du plan promotionnel, en assurant une interface fluide et efficace entre les besoins de l'enseigne et les capacités opérationnelles du groupe. Vos principales missions : - Partager les propositions de plan promotionnel du groupe auprès de l'enseigne - Recueillir, consolider et analyser les besoins spécifiques de l'enseigne en matière de communication promotionnelle - Coordonner les équipes achats (Marques Nationales et Marques de Distributeur) dans la mise en oeuvre des négociations promotionnelles, en respectant le rétroplanning et les objectifs définis - Assurer le suivi opérationnel des campagnes promotionnelles - Analyser les performances des actions menées et proposer des ajustements ou pistes d'optimisation - Travailler en étroite collaboration avec les différents départements internes afin de garantir la cohérence globale des opérations promotionnelles Profil recherché : - Bac +2 minimum, idéalement en marketing, commerce ou gestion de projet - Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire (coordination, marketing opérationnel ou gestion de projet) Compétences et qualités requises : - Bonne connaissance des produits de grande consommation (PGC) et intérêt pour les tendances du secteur - Sens de l'analyse et capacité à interpréter les performances pour ajuster les stratégies - Excellente posture relationnelle et aptitude à travailler en transverse - Rigueur, sens de l'organisation et proactivité Type de contrat : Intérim Période : Dès que possible jusqu'au 17 octobre Rémunération : 2 966 EUR brut mensuel Profil recherché : - Bac +2 minimum, idéalement en marketing, commerce ou gestion de projet - Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire (coordination, marketing opérationnel ou gestion de projet)

Missions: Rejoindre l'équipe Sales Marketing Dailymotion, c'est participer activement à la création de valeur pour l'entreprise en contribuant au déploiement de campagnes publicitaires premium sur notre catalogue vidéo. Dailymotion recherche activement un Customer Success Manager au sein de son équipe Sales Marketing EMEA. Vous serez le point de contact des annonceurs et de l'agence pour toutes les demandes relatives aux campagnes, du début à la fin de leur cycle de vie. Vos principaux indicateurs clés de performance (KPI) sont la conversion et la fidélisation des clients. Vos fonctions incluront, sans s'y limiter, les missions suivantes : - Répondre aux appels d'offres et aux demandes des clients en étroite collaboration avec les équipes commerciales, AdOps et Marketing - Identifier les opportunités pour les grands comptes et formuler des recommandations pertinentes pour répondre aux besoins et aux objectifs des clients - Développer la relation client (fidélisation, croissance, renouvellement et satisfaction client) - Capacité à développer les campagnes push pour augmenter le chiffre d'affaires de ses comptes - Analyser avec précision les performances des campagnes et élaborer des analyses et recommandations exploitables pour les campagnes futures sous forme de rapports post-campagne - Collaborer avec l'équipe AdOps pour garantir la diffusion des campagnes - Collaborer avec l'équipe Sales & Marketing pour élaborer des solutions média et d'analyse performantes et efficaces Compétences: - Minimum an d'expérience en adtech, agence média ou régie publicitaire sur un poste similaire. - Maîtrise des notions clés de l'écosystème de la publicité programmatique et digitale. - Excellentes compétences organisationnelles, interpersonnelles et de communication (écrite et orale). - Anglais courant. La maîtrise de l'italien ou de l'espagnol serait un atout. - Solides compétences informatiques, notamment une connaissance approfondie de la suite Microsoft. - Capacité à gérer plusieurs priorités. - Excellentes capacités d'analyse. - Capacité à identifier et résoudre les problèmes. - Capacité à travailler aussi bien de manière autonome qu'en équipe.

TQ steht für Technologie in Qualität. Dafür steht jeder unserer 2.100 Mitarbeiter. In unserem Geschäftsbereich TQ-Drives entwickeln und produzieren wir Antriebssysteme die in Gewicht, Größe, Leistung und Effizienz einzigartig sind. Das Herzstück unserer Systeme sind E-Motoren mit unserem HPR-Getriebe und besonders kompakter Leistungselektronik. Damit schaffen wir ganz besondere Produkte für unsere Kunden. Kommen Sie in unser Team: für unseren Standort in Inning am Ammersee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Produktmarketing Manager E-Bike (m/w/d) (Referenznummer 50013755) Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen - Konzeption und Erstellung von Projekt- und Kommunikationsplänen für unseren E-Bike-Bereich - Kommunikation mit OEM-Partnern sowie internen Bereichen wie Produkt, Service und Vertrieb zu Marketingprojekten - Planung, Organisation und Koordination von geeigneten Inhalten und Kommunikationsmaterialien (z. B. Broschüren, Produktdatenblätter) unter Berücksichtigung der Bedürfnisse von Endkunden und Händlern - Konzeption und Durchführung von Events (z. B. Messeauftritten) - Sicherstellung eines reibungslosen Marketing-Rollouts und kontinuierliche Überwachung der Maßnahmen Was Sie auszeichnet - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Marketing oder Kommunikation - Kenntnisse in verschiedenen Bereichen des Online-Marketings (Content-, Performance-, SEO-, SEA-Marketing) und CMS-Systemen (bevorzugt Typo3) - Begeisterung für Social Media und aktuelle, digitale Trends - Kreativität in der Umsetzung sowie Mut, Neues auszuprobieren und zu experimentieren - Lösungsorientiere, strukturierte und eigenverantwortlich Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Hohe Affinität zum Bike-Sport Wir bieten - Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit langfristigen Entwicklungsperspektiven - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - Sicherer Arbeitsplatz - Gleitzeit sowie 30 Urlaubstage im Jahr - Erfolgs- und leistungsabhängige Prämien - Bikeleasing - Firmenfitness mit EGYM Wellpass - TQ-Badeplatz (https://www.youtube.com/watch?v=1iNm1wa0Fcs)  am Wörthsee - Berghütte im Spitzing - Regelmäßige Firmenevents (https://www.youtube.com/watch?v=KLjfujQARfc) - Kantine und kostenfreie Getränke Am Hauptsitz Seefeld / Delling unterstützen eine betriebseigene Kinderkrippe und ein Kindergarten die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wollen Sie Teil des TQ-Teams sein? Bitte bewerben Sie sich mit unserem Onlineformular unter Angabe der frühestmöglichen Verfügbarkeit sowie des Gehaltswunsches. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Nous recherchons pour le compte de notre client, un télé-marketing (h/f)VOTRE MISSION : RENDRE LES PHARMACIES GÉNIALES !Vous souhaitez un rôle clé au cur de la croissance d'un de nos clients ? Pour accompagner le développement de leur activité, nous recherchons un(e) Téléprospecteur / Téléprospectrice (H/F) passionné(e) et tenace pour rejoindre leur équipe commerciale à Arzon (56), dans le cadre idyllique du Port du Crouesty. CE QUI VOUS ATTEND : Vos Missions Clés En étroite collaboration avec les équipes Marketing et Commerciales, vous serez le premier contact et le moteur de nos opportunités : Prospection téléphonique ciblée auprès des professionnels de la pharmacie, en lien avec nos campagnes marketing innovantes. Prise de rendez-vous qualifiés pour notre force commerciale. Gestion et mise à jour rigoureuse des données dans notre outil CRM. Prise en charge des actions de qualité data pour garantir la fiabilité de nos informations Vous ne lâchez rien et êtes animé(e) par le goût du challenge et de l'atteinte d'objectifs. Si vous êtes prêt(e) à mettre votre énergie et votre persévérance au service d'une mission qui rend les pharmacies géniales, n'hésitez plus ! Envoyez votre candidature à

Vi söker en Krav- och behovsspecialist för upphandling och implementering av CRM till en myndighet inom trafik. Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm. Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Rollen som krav- och behovsspecialist innebär att stödja projektet med att identifiera verksamhetens behov, definiera nödvändiga organisatoriska förmågor och säkerställa underlag för en effektiv upphandling samt implementering av kundcentrerad, datadriven och automatiserad kommunikation. Konsulten deltar i interna arbetsgrupper, analyserar krav, bidrar med metodik och erfarenhet, och säkerställer att leveransen är komplett och beslutsmässig. Arbetsuppgifter Kartlägga verksamhetens behov och förutsättningar. Identifiera krav på teknik, data och informationsförsörjning. Beskriva organisatoriska kompetens- och resursbehov. Ta fram underlag för upphandling och säkerställa att det är komplett. Analysera och tydliggöra behov och krav utifrån metodik och erfarenhet från liknande införanden. Delta aktivt i interna arbetsgrupper och workshops. Skapa övergripande behovsbild och satsningskort samt säkra nödvändiga kompetenser. Genomföra upphandling tillsammans med inköpsfunktion och interna resurser. Stödja implementation av teknik och verksamhetsutveckling. Säkerställa att leveransen följer målbilden och rapportera kontinuerligt. Deltaga i slutmöte och återföra erfarenheter från uppdraget. Samarbeta med interna representanter och relevanta funktioner för att säkerställa samordning och kvalitet. Krav (OBS, obligatoriska) Flytande svenska i tal och skrift. Minst fyra (4) års erfarenhet av att leda utredningar i större verksamheter (>500 anställda) från de senaste nio (9) åren. Med utredningar avses exempelvis arbete där konsulten lett ett strukturerat arbete för att kartlägga, analysera och föreslå lösningar inom områden som organisationsutveckling, processförbättring, digitalisering, kundresor, IT-stöd eller strategiska vägval. Minst två (2) tidigare uppdrag där du har lett eller stöttat införande av CRM-, CDP- och Marketing Automation-lösningar i större organisationer (>500 anställda). Erfarenhet ska inkludera uppföljning av effekter kopplade till affärsmål och kundnytta, t.ex. ökad kundnöjdhet, förbättrad datakvalitet eller ökad försäljning med X %. Minst två (2) tidigare uppdrag från offentlig verksamhet, kollektivtrafik eller annan verksamhet med stor kundbas och höga krav på datastyrd kommunikation, där du har deltagit i eller lett projekt med kartläggning av verksamhetsbehov, identifiering av tekniska och organisatoriska krav samt framtagning av underlag för upphandling av datadrivna och automatiserade lösningar för kundkommunikation. Minst ett (1) uppdrag där du haft ansvar för samordning av krav och mål mellan två eller fler verksamhetsfunktioner (t.ex. IT, verksamhet med kommunikation) i ett förändringsinitiativ. Minst två (2) års arbetslivserfarenhet av att ha varit delaktig i att samla in, analysera och använda kunddata eller marknadsinsikter för att påverka kommunikation, produktutveckling, tjänsteutbud eller andra verksamhetsbeslut. Meriterande Minst två (2) års erfarenhet av arbete med offentlig verksamhet. Minst ett (1) uppdrag med erfarenhet av eget operativt arbete i CRM-plattformar och marketing automation-lösningar. Minst ett (1) uppdrag där konsulten haft en ledande roll i att etablera ett arbetssätt för kundsegmentering, lojalitetsstrategi eller personaliserad kundkommunikation, exempelvis genom införande eller användning av CRM-system, marketing automation eller lojalitetsprogram. Personliga egenskaper Förmåga att förstå komplexa sammanhang och beroenden. Kommunicerar enkelt och tydligt med fokus på mottagarens förutsättningar och behov. Hög integritet, då kunden arbetar med kritisk verksamhet. Självgående, noggrann och strukturerad. Mycket god förmåga att skapa samarbete mellan olika intressenter. Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska. Vi ser fram emot din ansökan!

Rollsammanfattning Vi söker en energisk och målinriktad försäljningsrepresentant som vill växa till en framgångsrik professionell inom ett dynamiskt företag specialiserat på AI och mjukvaruutveckling. I denna roll innebär framgång aktiv kundanskaffning, byggande av långsiktiga kundrelationer och överträffande av försäljningsmål. Rollen är en viktig del av Envaire-teamet, där varje insats för oss närmare vår vision om omfattande användning av AI. Ansvarsområden Identifiera och kartlägga potentiella kunder inom olika branscher Presentera företagets tjänster och skräddarsydda AI-lösningar för kundernas behov Förhandla avtal och slutföra försäljningen Upprätthålla kundrelationer och följa upp kundnöjdhet efter försäljning Samarbeta nära med produktutveckling och marknadsföring Rapportera försäljningsresultat och utvecklingsförslag regelbundet Kvalifikationer Erfarenhet av försäljning, helst inom tekniska produkter eller mjukvara Utmärkta muntliga och skriftliga kommunikationsförmågor Förmåga att arbeta självständigt och initiativrikt Villighet att kontinuerligt lära och utvecklas, särskilt inom AI-teknologier Kunskap om AI är en stor fördel Språkkunskaper: Svenska och engelska är obligatoriska Vi Erbjuder Konkurrenskraftig provisionsbaserad ersättning som belönar framgång Möjlighet att vara en del av ett snabbt växande och innovativt företag Flexibla arbetstider och hybridmöjligheter Utbildning och stöd för att lära dig de senaste teknologierna Skicka din ansökan och CV till Ilia@envaire.com

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