Situé en bord de mer, le Centre du CROISIC accueille des personnes en situation de polyhandicap principalement moteur, et assure des fonctions d'accompagnement et de promotion de la personne actrice de son parcours de vie. Il propose 89 places et 6 offres d'accueil : Foyer de Vie (27 places)- Foyer d'Accueil Médicalisé (12 places), Maison d'Accueil Spécialisée (34 places), 3 places d'accueil temporaires, un accueil de jour (9 places), 4 "logements accompagnées" et des Habitats inclusifs depuis 2021. Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) motivé(e), bienveillant(e) et prêt(e) à participer à l'accompagnement de personnes en situation de handicap au sein de notre établissement. Vous serez un acteur clé de notre équipe pluridisciplinaire et contribuerez à améliorer la qualité de vie de nos résidents au quotidien.H/F:Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS). Vous êtes animé(e) par une forte motivation pour le secteur du handicap et l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Vous faites preuve de bienveillance, de patience et d'écoute. Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans l'exercice de vos missions. Une expérience dans le secteur médico-social est un plus, mais débutants motivés bienvenus ! MISSIONS ET OBJECTIFS : Soins d'hygiène et de confort : Assurer les soins de base (toilette, habillage, changes.) en respectant l'intimité des résidents. Accompagnement des résidents : Aider à la mobilisation, à l'alimentation, à la prise de médicaments et à l'accompagnement dans leurs activités quotidiennes. Observation et suivi : Participer à l'évaluation de l'état de santé des résidents et transmettre les informations pertinentes à l'équipe médicale et paramédicale Participation aux projets de vie individualisés : Collaborer à la mise en place d'un suivi personnalisé et d'activités adaptées aux besoins et aux envies des résidents. Travail en équipe : Collaborer étroitement avec les autres professionnels (infirmiers, psychologues, éducateurs spécialisés) pour offrir un accompagnement cohérent et global. INTEGRATION : Vous bénéficiez de journées de doublure selon votre profil, et d'un parcours d'intégration au sein de l'établissement (formation aux troubles de la déglutition ; formation aux gestes d'urgence ; formation administration des médicaments ; formation Prévention des Risques liées à l'Activité Physique.). REMUNERATION Rémunération selon la convention collective 51 rénovée et les accords d'entreprise en vigueur. CONDITIONS et AVANTAGES Un environnement de travail bienveillant, avec une équipe dynamique et un esprit de solidarité. 25 Congés Payés+ 11 jours fériés/récupérés reprise d'ancienneté 100% sur les métiers en tension + 1% tous les ans jusqu'à 34% Mutuelle Santé avantageuse (40% payé par le salarié /60% payé par l'employeur) Cadre de travail et locaux agréables situé en bord de mer, une salle de restauration et 2 salles de pause/ et de détente. -Etablissement bien doté en équipement et matériel d'aide à la manutention (rails au plafond- turn aid au lit du résidents et divers matériels de transfert) -Une ambiance conviviale et une approche pluriprofessionnelle des résidents avec plus de 15 métiers qui se côtoient chaque jour dans le soin et l'accompagnement, l'animation et le médical et paramédical -Des possibilités de formation continue pour développer vos compétences. Possibilité d'évolution professionnelle via des missions transversales et/ou des référents thématiques ou des pôles de compétences et/ou des références d'unité par secteur -Possibilité de participer à des groupes d'analyse de la pratique -Existence d'un pôle activités et animations proposant une grande diversité d'ateliers et de sorties aux résidents tout au long de l'année (composée d'animateurs, éducateur sportif, AS et AES, de Moniteurs Educateurs, de bénévoles).

Situé en bord de mer, le Centre du CROISIC accueille des personnes en situation de polyhandicap principalement moteur, et assure des fonctions d'accompagnement et de promotion de la personne actrice de son parcours de vie. Il propose 89 places et 6 offres d'accueil : Foyer de Vie (27 places)- Foyer d'Accueil Médicalisé (12 places), Maison d'Accueil Spécialisée (34 places), 3 places d'accueil temporaires, un accueil de jour (9 places), 4 "logements accompagnées" et des Habitats inclusifs depuis 2021. Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) motivé(e), bienveillant(e) et prêt(e) à participer à l'accompagnement de personnes en situation de handicap au sein de notre établissement. Vous serez un acteur clé de notre équipe pluridisciplinaire et contribuerez à améliorer la qualité de vie de nos résidents au quotidien.H/F:Vous êtes titulaire du diplôme d'aide médico-psychologique ou Accompagnant Educatif et Social Vous êtes animé(e) par une forte motivation pour le secteur du handicap et l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Vous faites preuve de bienveillance, de patience et d'écoute. Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans l'exercice de vos missions. Une expérience dans le secteur médico-social est un plus, mais débutants motivés bienvenus ! MISSIONS ET OBJECTIFS : Soins d'hygiène et de confort : Assurer les soins de base (toilette, habillage, changes.) en respectant l'intimité des résidents. Accompagnement des résidents : Aider à la mobilisation, à l'alimentation, à la prise de médicaments et à l'accompagnement dans leurs activités quotidiennes. Observation et suivi : Participer à l'évaluation de l'état de santé des résidents et transmettre les informations pertinentes à l'équipe médicale et paramédicale Participation aux projets de vie individualisés : Collaborer à la mise en place d'un suivi personnalisé et d'activités adaptées aux besoins et aux envies des résidents. Travail en équipe : Collaborer étroitement avec les autres professionnels (infirmiers, psychologues, éducateurs spécialisés) pour offrir un accompagnement cohérent et global. INTEGRATION : Vous bénéficiez de journées de doublure selon votre profil, et d'un parcours d'intégration au sein de l'établissement (formation aux troubles de la déglutition ; formation aux gestes d'urgence ; formation administration des médicaments ; formation Prévention des Risques liées à l'Activité Physique.). REMUNERATION Rémunération selon la convention collective 51 rénovée et les accords d'entreprise en vigueur. CONDITIONS et AVANTAGES Un environnement de travail bienveillant, avec une équipe dynamique et un esprit de solidarité. 25 Congés Payés+ 11 jours fériés/récupérés reprise d'ancienneté 100% sur les métiers en tension + 1% tous les ans jusqu'à 34% Mutuelle Santé avantageuse (40% payé par le salarié /60% payé par l'employeur) Cadre de travail et locaux agréables situé en bord de mer, une salle de restauration et 2 salles de pause/ et de détente. -Etablissement bien doté en équipement et matériel d'aide à la manutention (rails au plafond- turn aid au lit du résidents et divers matériels de transfert) -Une ambiance conviviale et une approche pluriprofessionnelle des résidents avec plus de 15 métiers qui se côtoient chaque jour dans le soin et l'accompagnement, l'animation et le médical et paramédical -Des possibilités de formation continue pour développer vos compétences. Possibilité d'évolution professionnelle via des missions transversales et/ou des référents thématiques ou des pôles de compétences et/ou des références d'unité par secteur -Possibilité de participer à des groupes d'analyse de la pratique -Existence d'un pôle activités et animations proposant une grande diversité d'ateliers et de sorties aux résidents tout au long de l'année (composée d'animateurs, éducateur sportif, AS et AES, de Moniteurs Educateurs, de bénévoles).

Rejoignez PRODEVAL, une entreprise en pleine croissance où les opportunités d'évolution sont multiples ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré, conçu pour vous accompagner dans votre prise de poste et votre montée en compétences. Dans un contexte de forte croissance et d'expansion internationale, nous offrons des perspectives uniques : vous pourriez évoluer au sein de nos filiales à l'étranger, situées aux États-Unis, en Italie, au Canada, en Espagne, en République Tchèque, en Allemagne, et au Brésil depuis peu. Leader mondial de l'épuration membranaire et de la valorisation du biogaz, PRODEVAL s'appuie sur plus de 30 ans d'expertise. Ancrée dans le monde agricole et forte d'une vision d'avenir tournée vers la transition énergétique, notre entreprise propose des solutions concrètes et immédiates face aux défis environnementaux : Énergies renouvelables Souveraineté énergétique Mobilité verte Nous opérons sur quatre domaines industriels interdépendants : L'épuration du biogaz, La liquéfaction du CO2, La mobilité verte, Les services à l'exploitant (maintenance, formation, accompagnement technique). Avec plus de 400 collaborateurs répartis dans plusieurs pays, PRODEVAL poursuit son expansion tout en restant fidèle à ses valeurs : l'innovation, l'engagement, l'intégrité, le service client et l'ouverture d'esprit. Rejoindre PRODEVAL, c'est choisir un environnement où votre talent sera valorisé et où chaque journée est une occasion de relever les défis de demain ! POSTE : Au sein de la direction des services, vous serez en charge réaliser les diagnostics à distance pour permettre le dépannage des unités. Vos missions seront les suivantes : - De la gestion à distance des installations, des contrôles quotidiens par supervision. - Des diagnostics d'incidents (élec/automatisme, mécanique, autres) et des réparations ou corrections - De l'assistance technique auprès des clients, par téléphone et prise en main à distance (supervision) - De rapports d'intervention et reporting auprès des clients et du Responsable du SAV - De la tenue d'astreintes téléphoniques de nuit Régime de la période d'astreinte : Les temps d'astreinte sont réalisés depuis votre domicile, selon un planning défini au trimestre. - Primes d'astreinte - Du vendredi au vendredi toutes les nuits de 18H00 à 8H00 CDI, 35 heures sur cycle de travail de 4 jours Avantages : - CSE - Mutuelle famille - Tickets restaurants (prise en charge 60% par l'employeur) - Coach sportif 2 fois par semaine - Berceaux en crèche - Prime de participation - Chèques UP Cadhoc - Prise des congés payés au réel (année civile) Salaire selon expérience + prime de participation Entreprise basée à Valence TGV (Châteauneuf-sur-Isère) Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap PROFIL : Cet emploi est accessible aux débutants titulaires d'un diplôme dans le milieu recherché (formation en maintenance industrielle, électrotechnique, ou équivalent). Vous êtes autonome, méthodique, et organisé(e) et vous savez gérer les interventions. Vous avez des compétences confirmées et polyvalence en électricité, électrotechnique, mécanique, robinetterie, instrumentation et automatisme. Des connaissances du biogaz et/ou Oil&Gas (équipements) et des habilitations électriques à jour sont un plus. Idéalement, vous avez des notions en anglais et/ou espagnol. Vous êtes doté(e) de grandes capacités relationnelles et d'esprit d'équipe, autant dans le contact avec les entreprises clientes qu'avec les collaborateurs. Au-delà de votre expérience professionnelle, nous recherchons des personnes motivées, qui aient le sens de l'engagement et du service, avec une sensibilité portée sur les énergies renouvelables. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Rejoignez nos équipes !

Le cabinet de recrutement Sacrée Carrière, à Albi, recrute un métreur assistant de gestion F/H pour l'entreprise de peinture Lacombe. La SAS Lacombe est une PME Gaillacoise spécialisée dans les travaux de peinture. L'entreprise compte 22 salariés, majoritairement des peintres, qui interviennent sur des chantiers variés, pour des particuliers ou professionnels, privés comme publics. Ces derniers représentent 80% de l'activité. Les interventions sont variées, mais toujours locales ; réhabilitation de la gare d'Albi, celle de Castres, construction d'un bâtiment Airbus ou encore celle d'un complexe sportif à Marssac. Par son expertise, sa rigueur d'exécution et les valeurs humaines véhiculées, l'entreprise Lacombe est aujourd'hui l'acteur incontournable des travaux de peinture sur le Tarn. /!\ Uniquement les candidatures adressées au cabinet Sacrée Carrière seront étudiées. Conditions de travail: - Horaires : 35h du Lundi au Vendredi (possibilité de terminer le Vendredi à 12h). Télétravail non admis - Congés imposés : 3 semaines en Aout + 2 semaines à Noël - Salaire brut mensuel : 2214,38€ (ETAM Niveau D) - Avantages : Mutuelle prise en charge à 53% par l'employeur - Open-space - Logiciels : Pack Office, Batigest, Logikutch - Prise de poste le 17 Mars Missions : Au sein de l'équipe administrative, avec laquelle vous interagissez en permanence, vous occupez un poste clef dans la bonne gestion des appels d'offres et des tâches administratives inhérentes à l'entreprise. Votre quotidien, généreux en imprévus, s'articule autour des activités suivantes : - Réponse aux appels d'offres (50%) : - Etude du dossier - Réalisation des métrés - Montage du dossier administratif et technique - Suivi administratif et technique des chantiers : - Complétude du PPSPS et DOE - Lecture et saisie des comptes rendus - Mise à jour du planning - Mise à jour des tableaux de suivi de chantiers - Gestion de la sous-traitance et co-traitance (collecte des pièces administratives, création des contrats et des conventions) - Facturation des marchés publics, privés, et particuliers : - Saisie des avancements chantiers et contrôle des éléments sur le logiciel et/ou en confrontant plusieurs tableurs Excel - Edition et envoi et/ou dépôt sur Chorus - Relance hebdomadaire des échus - Secrétariat courant : - Saisie des pointages intérimaires (20) - Saisie des fiches déplacements salariés - Accueil téléphonique En lien avec l'esprit familial qui anime la société, l'entraide ponctuelle sur d'autres activités est courante. Profil : Aguerri(e) dans l'étude des métrés pour le second œuvre, vos diplômes et/ou expériences vous permettent aussi d'assurer avec efficience les tâches administratives citées ci-dessus. Un goût prononcé pour les chiffres et les rapports d'échelle seront essentiels pour manier le kutch avec aisance, et effectuer les métrés avec intransigeance. La maitrise de Logikutch sera appréciée. Doté(e) d'une vivacité d'esprit et d'une rigueur intellectuelle à toute épreuve, vous agissez avec vigilance, agilité, méthode et proaction pour gérer efficacement et sereinement votre charge de travail, les imprévus, l'arbitrage des urgences et priorités qui font partis de votre quotidien. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, vous avez à cœur de vous investir au sein d'une équipe de femmes engagées et passionnées par leurs métiers, qui apprécient échanger entre elles et s'aider. Votre aisance à communiquer avec sang-froid et pragmatisme vous permettra des interactions fluides et agréables avec les autres parties prenantes. Appréciant les environnements dynamiques, vous êtes favorable au changement (évolution des missions par exemple). Des appétences pour actionner des leviers d'optimisation au sujet de la communication, sécurité ou environnement pourront être mises à profit dans la réalisation de p

SO'Lifes est une entreprise de Services à la personne "autorisée" et "agréée" depuis 2011. Notre mission est d'apporter des solutions adaptées à la vie quotidienne pérennes aux personnes handicapées ou âgées qui nous font confiance. SO'Lifes est investi dans l'inclusion des personnes handicapées à domicile mais aussi en dehors du domicile. Nous cherchons un(e) Auxiliaire de vie H/F à domicile pouvant accompagner 2 de nos bénéficiaires en situation de handicap moteur, un couple (myopathie et tétraplégique incomplet) à Montpellier. Les interventions sont de 8h20 à 15h et/ou de 16h30 à 20h dans la semaine . Le planning sera fixe et a discuter ensemble. La myopathie est une pathologie lourde et dégénérative, l'auxiliaire de vie devra faire preuve d'empathie, et d'adaptabilité afin d'alléger au mieux les problématiques liées à la pathologie (fatigue, douleurs, irritabilité). Il faudra faire preuve de patience. Des réunions d'équipe sont proposées afin d'aborder les difficultés liées au poste. Formation spécifique fournie sur les gestes de la vie quotidienne et habitudes du bénéficiaire (en temps de travail) Au préalable rencontre avec le bénéficiaire puis un temps de formation à domicile. Missions générales : Accompagnement et assistance dans les gestes de la vie quotidienne (lever-coucher) Préparation des repas et courses Assistance/aide aux transferts (lève-personne) Accompagnement aux sorties/ Déplacement (véhiculées ou non véhiculées) Entretien du cadre de vie Accompagnement dans les gestes professionnels et administratifs Qualités requises : Bonne compagnie (discussions, relationnel) Bonne condition physique et psychologique Sens de l'hygiène et goût du rangement. Organisation et rigueur continues. Engagement moral et empathie. Sens de l'écoute, du contact et du respect sont des qualités indispensables. Dynamisme et de capacité d'initiative. (Autres liées à la mission) Savoir-Faire : Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne et adapter ses gestes. Réaliser une surveillance des soins d'hygiène corporelle, de confort et prévention. Règles d'hygiène et de propreté à domicile. Suivre l'état de santé de la personne, noter dans le cahier de liaison et signaler les changements relevés les modifications de comportement, et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...) Notre politique de vie dans l'entreprise pour tous nos salariés est basée sur des liens de confiance réciproques, dans un esprit d'équipe bienveillant. Prendre soin et donner du sens à l'action de nos salariés pour satisfaire nos clients. Nous proposons à nos collaborateurs des évolutions professionnelles en adéquation avec le développement de l'entreprise et les aspirations du salarié. CDI Temps de travail : 24h (poste de jour et/ou nuit possible) Participation à la prise en charge des frais de transport CSE - Mutuelle - Prévoyance - Abonnement sportif - Journée de solidarité offerte - 1% logement, prime de fin d'année ... Vous avez de l'expérience dans l'aide à la personne ? Vous êtes disponible et avez l'esprit d'équipe ? Alors rejoignez-nous ! Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : 12,50€ à 12,80€ par heure Nombre d'heures : 24 par semaine Avantages : Aide au logement Flextime Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires Horaires : Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Expérience: Aide à domicile: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,50€ à 12,80€ par heure Nombre d'heures : 24 par semaine Expérience: Aide À Domicile: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Qui sommes-nous ? L'Hostellerie de la Pointe Saint Mathieu** et le Logis Hôtel Vent d'Iroise* accueillent leurs hôtes dans un cadre privilégié face à l'océan, alliant confort et authenticité. En 2026, notre Spa Nuxe fera l'objet d'une rénovation pour offrir une expérience bien-être encore plus aboutie. Nos deux restaurants, le Bistrot 1954 et le restaurant gastronomique étoilé de Nolwenn Corre, mettent à l'honneur les produits du terroir et de la mer à travers une cuisine soignée et gourmande. Votre mission En tant que Chef(fe) de Réception, vous serez le garant de l'excellence de l'accueil et de la satisfaction client. Vous superviserez l'équipe de réception et assurerez une gestion optimale des réservations de l'hôtel, du restaurant et du spa. Vos principales responsabilités Gestion du Front Office Assurer un accueil client irréprochable et superviser les check-in / check-out Gérer les situations de litiges et assurer un service client de qualité Veiller à la mise à jour des bases de données clients sur notre logiciel Astério Participer à la fidélisation des clients et à l'accueil des VIP Gestion du Back Office Assurer le suivi des mails et des réservations (hôtel, restaurants, spa) Contrôler la facturation, les encaissements et la gestion des caisses Répondre aux avis clients en ligne et veiller à la bonne visibilité de l'hôtel sur le web Supervision de la Réception du Logis Hôtel Vent d'Iroise Supervision et accompagnement des réceptionnistes au Vent d'Iroise Contrôler la bonne tenue et la propreté de la réception Contrôler la bonne tenue du service petit déjeuner Contrôler la bonne remise en place du buffet et de l'espace petit déjeuner dans le respect des normes d'hygiène S'assurer du bon suivi des procédures par les réceptionnistes Management de l'équipe Réception Organiser les plannings en respectant la convention collective HCR Former et encadrer l'équipe pour garantir un service optimal Maintenir une bonne communication et une dynamique d'équipe positive Communication interservices & reporting Assurer une transmission fluide des informations avec les services hébergement, restauration et spa Participer à l'organisation des groupes et séminaires Remonter les informations importantes à la direction et proposer des améliorations Profil recherché Expérience en réception hôtelière avec management d'équipe Connaissance des logiciels de gestion hôtelière (PMS, CRM, réservation) Excellentes compétences relationnelles et managériales, sens du service et de l'écoute Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Maîtrise du français et de l'anglais (autres langues appréciées) Pourquoi nous rejoindre ? Travailler dans un cadre exceptionnel en bord de mer Faire partie d'une équipe dynamique et engagée Évoluer dans un établissement de caractère où l'accueil et l'excellence sont au cœur de notre métier Avantages : Prime d'assiduité au bout d'un an d'ancienneté Séance de sport collective avec Coach Sportif - 1 fois par semaine Prime mobilité verte pour les salariés venant à vélo : 400€ brut / an Repas sur place en avantage en nature réalisés par la cuisine Journée "Famille" 2 fois par an pour découvrir l'entreprise "Repas du monde" au sein de l'équipe pour que chacun puisse faire découvrir sa culture Maison du personnel et salle de repos Repas de Noël Comité d'entreprise Logis Hôtel (prix places cinéma, parcs attractions, etc.) Tarifs préférentiels à l'épicerie de la Maison du Phare Vous pouvez nous rencontrer lors du forum de l'emploi hôtellerie restauration le lundi 24 mars entre 14h et 16h à la maison de l'emploi de Lanrivoaré en vous inscrivant par ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/397090/forum-hotellerie-restauration-venez-rencontrer-les-recruteurs-lanrivoare

Burlöv är en spännande kommun i tillväxtregionen mellan Malmö och Lund. Vi har en nära organisationskultur som möjliggör och betonar samarbete, innovation och ett hållbart arbetsliv. Tillsammans utvecklar vi verksamheten och skapar värde för våra medborgare. Vill du vara med och bygga det attraktiva, tillgängliga, hållbara och trygga Burlöv? Kultur och Fritid har uppdraget att främja ett rikt kultur-, fritids- och föreningsliv. Vi arbetar utifrån en gemensam strategi där vi fokuserar på att skapa tillgänglighet och innanförskap, delaktighet och medskapande samt bredd och spets. Genom personliga upplevelser och mötesplatser bygger vi en attraktiv och hållbar kommun. ARBETSUPPGIFTER I mars 2022 öppnade det nya Burlövsbadet. Det nya badet bedriver en verksamhet och har en funktion som lockar alla människor oavsett ålder, kön eller etnicitet. De tre besökskategorierna är allmänhet, skola och föreningsliv. Temat är Liv och rörelse. Anläggningen erbjuder skolsim för kommunens alla 6-åringar - och 8-åringar, årskurs 0- och 2, motionssimning, vattenträning, lek, bistro. Vi driver även ett modernt gym med E-gym, gruppträning i två gruppträningsrum varav det ena är Prama och det andra är enligt traditionell modell. Det finns även en multibassäng som används för babysim, minisim, vattengympa, rehab och simning för personer med funktionsvariation. Alla dessa aktiviteter och verksamheter drivs i egen regi. Verksamheten erbjuder generösa öppettider alla dagar i veckan. Din främsta arbetsuppgift är att ge våra gäster ett professionellt och serviceinriktat bemötande. Tjänsten innebär att arbeta som instruktör i gym och gruppträning, med särskilt fokus på de gruppträningspass som genomförs på förmiddagarna på Burlövsbadet. Gruppträningen på Burlövsbadet omfattar rörlighetsträning, cirkelträning, dans samt vattengympa. KVALIFIKATIONER Vi önskar att du har dokumenterad arbetslivserfarenhet inom bad- och friskvård. Har du tidigare arbetat med barn- och ungdomar eller arbetat med service/försäljning alternativt varit ledare, instruktör, träningsinstruktör inom föreningsliv är det en fördel. Du tycker om att arbeta med människor och visar intresse och förståelse för andra. Du har lätt att passa in i olika sammanhang och bidrar till att skapa laganda/teamkänsla. Du använder din kommunikativa förmåga till att skapa trivsel och trygghet för både besökare och kollegor. Varmt välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Vill du veta mer om Burlövs kommun välkomnar vi dig till www.burlov.se. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Om du har skyddade personuppgifter, kontakta ansvarig för rekryteringen enligt annonsen för besked om hur du ska gå till väga för att skicka in dina ansökningshandlingar. Om du erbjuds anställning ska utdrag ur rikspolisens belastningsregister uppvisas enligt bestämmelser i lagen (2013:852) om registerkontroll för arbete som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn.

Sie haben ein freundliches Auftreten? Dann freuen wir uns auf ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben: - Beaufsichtigung der Automaten - Betreuung der Kunden - Ausschank von alkoholfreien Getränken - Kassierung - Säuberung der Räumlichkeiten

Machen Sie mit uns die Mobilität von Morgen erlebbar! Mit faszinierenden Markenwelten, interaktiven Ausstellungen und spannenden Veranstaltungsformaten zeigen wir Zukunftstrends und bringen unsere Gäste aus aller Welt zum Staunen. Zur Betreuung unserer verschiedenen Attraktionen suchen wir in Teilzeit oder Vollzeit, zunächst befristet für ein Jahr, serviceorientierte und automobilbegeisterte Gästebetreuer (w/m/d). Das sind Ihre Aufgaben: - Betreuen Sie die Besucherinnen und Besucher der Autostadt individuell und mit exzellentem Service - Reisen Sie gemeinsam mit ihnen durch die Automobilgeschichte - Präsentieren Sie die Markenvielfalt des Volkswagen Konzerns - Begleiten Sie unsere kleinen und großen Gäste beim Erleben vielfältiger Attraktionen - Begeistern Sie Interessierte zu den Themen Mobilität und Nachhaltigkeit - Begrüßen Sie unsere Gäste zu spannenden Events Diese Qualifikationen bringen Sie mit: - Eine abgeschlossene zweijährige oder dreijährige Berufsausbildung idealerweise im Dienstleistungs- bzw. automobilnahen Bereich - Freude am Umgang mit Menschen und eine hohe Service- und Kundenorientierung - Ein sympathisches, professionelles Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten - Deutsche Sprachkenntnisse sowie Übung im Gebrauch einer Fremdsprache Ihre Benefits: - Ein einzigartiger Arbeitsort - Haustarifvertrag mit 35-Stunden-Woche - Gesundheitsprogramm Health in the City - Autostadt-Familienjahreskarte - Monatliches Wertguthaben für die Autostadt Restaurants oder den moment! Shop - Sportlich elegante Dienstkleidung und Reinigungsservice Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Autostadt mit - vor oder hinter den Kulissen. Freuen Sie sich auf eine herzliche Unternehmenskultur, kurze Abstimmungswege und ganz viel Teamgeist! Frauke Smith aus dem Personalmanagement beantwortet gern vorab Ihre Fragen unter der Telefonnummer 05361 40 – 1625 oder per E-Mail unter bewerbermanagement@autostadt.de. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gästebetreuung

Du willst wissen, ob Teamführung oder pädagogische Arbeit zu dir passt? Du liebst die Arbeit mit Menschen und verfügst über gute zwischenmenschliche Fähigkeiten? Du bist gut in der Kommunikation, sowie dem Motivieren von Menschen? Dann suchen wir genau Dich! Benefits: • Sammle erste Erfahrungen in der Pädagogik, sowie in der Anleitung und Führung von Gruppen auch OHNE Vorerfahrung • Ein Arbeitsplatz am schönen Möhnesee • Freie Terminauswahl für die Arbeitstage • Faire Bezahlung Deine Aufgaben: • eigenständige Leitung und Betreuung unserer Gruppen auf dem Hof während ihres Aufenthalts • Erstellen eines gruppengerechten Terminablaufes • Auswertungen und Abschlussbesprechungen über Teamergebnisse • Unterhaltung von Gruppen durch gute Laune und kreative Ideen • Einfache Gastronomie Tätigkeiten • flexible Arbeitszeiten (auch an Wochenenden) Dein Profil: • Freude an der Arbeit mit Menschen • Gute kommunikative Fähigkeiten • Lust auf Weiterentwicklung • Ein freundliches Lächeln Gerne kannst Du uns unter der Rufnummer 0173/5715813 kontaktieren um alle offenen Fragen zu klären und zu schauen, ob die gewünschte Stelle zu Dir passt. Wir freuen uns auf Dich! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Animation (Tourismus)