Wil jij jonge kinderen begeleiden in hun eerste levensjaren binnen een warme, veilige en diverse omgeving? Dan ben jij misschien de collega die wij zoeken!

GO! kinderdagverblijf De Rakkertjes ligt in een groene omgeving in de Brusselse rand. Ons kinderdagverblijf is vlot bereikbaar met de auto en de trein (ligt op 5 minuten van het station van Jette). Het is aangenaam werken in een huiselijke sfeer. We hebben twee tuinen waarin we graag met de kinderen buiten spelen. Wij zijn een team met passie voor de job en veel ervaring.

Wat ga je doen?

• Je begeleidt kinderen van 0 tot 3 jaar in hun dagelijkse ontwikkeling

• Je stimuleert hun nieuwsgierigheid en zelfstandigheid

• Je bouwt een veilige, warme omgeving én een band op met kinderen en ouders

• Je werkt samen met je team aan een positieve sfeer en pedagogisch beleid

Klaar om te groeien met onze kleine rakkers? Solliciteer vandaag en word deel van ons enthousiaste team!

- Je werkt graag met de allerkleinste ketjes (0 tot 3 jaar).

- Je hebt een diploma erkend door Kind en Gezin of je bent bereid een kwalificatietraject bij CVO Brussel te volgen. (Je wordt voltijds betaald en volgt 1 dag per week opleiding voor kinderbegeleider)

- Je houdt van variatie en werkt graag in shiften (tussen 7.00 uur en 18.00 uur).

- Je wil van het kinderdagverblijf een warme plek maken voor elk kind en elke ouder.

- Je bent sociaal en sterk communicatief.

Onze snelgroeiende Start-Up/Scale-Up met vestigingen in Gent en Antwerpen heeft ambitieuze plannen en daarom zijn we op zoek naar nieuwe collega's die onze passie voor kwaliteit en gedrevenheid delen.

Bij ons kun je rekenen op aantrekkelijke bonussen en een werksfeer waarin collega's als vrienden aanvoelen. Dankzij ons ongelimiteerde commissiesysteem kun je je basis nettoloon zelfs verdrievoudigen of verviervoudigen (ja, niet overdreven!). Bovendien geniet je van dat tikkeltje meer met incentives zoals wellness weekenden, etentjes in sterrenrestaurants en groepsuitjes zoals skitrips met het hele team.

Bij Kwery gaan we verder dan alleen het vinden van de juiste persoon. Ons advies en onze diensten omvatten alles van diepgaande screenings tot succesvolle integratie in organisaties.

We zoeken commerciële collega's die vastberaden zijn om een netwerk van klanten en kandidaten op te bouwen en uit te breiden binnen hun expertiseveld (ICT).

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je jaagt steeds naar nieuwe partnerships. Voor zowel klanten als kandidaten ben je een vast aanspreekpunt.

• Je bepaalt de rekruteringsstrategie op basis van de noden van de klant.

• Je voert marktonderzoeken uit om de beste kandidaten op te sporen en bent verantwoordelijk voor het telefonisch vinden en selecteren van de kandidaten.

• Je selecteert ervaren ICT professionals , met aandacht voor de complexiteit van de functies en de omgeving waar kandidaten terechtkunnen.

• Je voorziet de klant op regelmatige momenten feedback met behulp van kandidaatrapportages en statusrapportages en leert gedetailleerde functiebeschrijvingen te maken.

Wat verwachten wij van jou?

• Je bent in staat om diplomatische gesprekken te voeren op hoog niveau. Jouw gesprekspartners variëren van HR managers tot directieleden en zaakvoerders.

• Bij ons staat attitude boven ervaring! Dankzij een uitgebreid onboardingsprogramma krijg je de kans om jezelf volledig onder te dompelen in sales, recruitment en IT. Wat we écht belangrijk vinden, is jouw sales mentaliteit: jij haalt energie en voldoening uit het opbouwen van nieuwe samenwerkingen en het binnenhalen van deals.

• Een gezonde competitie triggert je.

Ben jij analytisch sterk, heb je een passie voor cijfers én voel je je thuis in een productieomgeving? Als Business Controller speel je een cruciale rol binnen onze organisatie. Je adviseert het management, optimaliseert processen en zorgt ervoor dat financiële en operationele beslissingen stevig onderbouwd zijn. Jouw inzichten maken het verschil in een ambitieuze, internationaal groeiende onderneming.

Jobomschrijving

• Zorgen voor betrouwbare data bij afsluitingen: voorraadwaardering, omzet, marges.
• Berekenen en onderhouden van kostprijzen in het ERP-systeem (inclusief kostprijstarieven).
• Nauw samenwerken met de Finance Manager voor reconciliatie met de boekhouding.
• Meewerken aan een helder en efficiënt transferpricing model.
• Rapporteren van jouw analyses aan de CFO in begrijpelijke, actiegerichte taal.
• Verbeteren van rapporteringssystemen en ontwikkelen van controle- en planningtools.
• Uitvoeren van investeringsanalyses.
• Initiëren en begeleiden van optimalisaties in financiële en operationele processen.

Must-haves:

• Masterdiploma in een economische richting (Finance, Bedrijfskunde...).
• Minstens 3 jaar ervaring in controlling, bij voorkeur in een productieomgeving.
• Hands-on mentaliteit en kritische ingesteldheid: je denkt in oplossingen.
• Analytisch sterk en in staat om structuur te brengen in complexe data.
• Nauwkeurig, gestructureerd en resultaatgericht.
• Talen: je communiceert vlot in het Nederlands, durft (!) een woordje spreken in het Frans. Engels is een plus.
• Sterke communicatieve vaardigheden en samenwerking met verschillende teams.

Nice-to-haves:

• Ervaring met Microsoft Dynamics 365 / Business Central.
• Bekendheid met rapporteringstools en het bouwen van analysetools.
• Inzicht in transfer pricing, investeringsanalyses en procesoptimalisatie.

FunctieBen jij een gepassioneerde schrijnwerker die houdt van precisie en vakmanschap? Je krijg de kans om jouw vaardigheden in te zetten voor de restauratie van unieke en historische gebouwen. Als schrijnwerker speel je een cruciale rol in het herstellen en vernieuwen van houten structuren en elementen, waarbij elk detail telt. Samen met een team van specialisten zorg jij ervoor dat onze projecten, van monumenten tot infrastructuur, hun oorspronkelijke glorie behouden of zelfs overtreffen. Klaar om jouw vakmanschap in te zetten voor renovaties die het verschil maken?

Wat ga je doen?

• Het restaureren, vernieuwen en plaatsen van houten elementen zoals ramen, deuren, gevelbekleding en trappen.
• Uitvoeren van herstelwerken aan historische houten constructies.
• Werken met traditionele en moderne schrijnwerktechnieken.
• Maatwerkoplossingen bedenken voor complexe renovatieprojecten.
• Samenwerken met collega’s en andere vaklieden om projecten succesvol af te ronden.
• Zorgen voor een nauwkeurige afwerking en oog voor detail, volgens de hoogste kwaliteitsnormen.

 Profiel

Wie ben jij?

• Je hebt ervaring als schrijnwerker, bij voorkeur binnen de renovatie of restauratie van gebouwen.
• Je hebt een passie voor hout en vakmanschap.
• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail.
• Je hebt kennis van traditionele en moderne houtbewerkingsmethoden.
• Je kunt zelfstandig werken, maar bent ook een teamspeler die graag samenwerkt aan grote projecten.
• Je bent flexibel en kunt werken in verschillende werkomstandigheden en op diverse locaties.
• Je hebt oog voor veiligheid en werkt volgens de geldende voorschriften en normen.

Wat je van ons krijgt

Hier teken je voor:

• Inschrijving in PC 124.00 
• Lonen worden bepaald conform jouw ervaring. The only way is up!
• Extralegale voordelen: ecocheques, pensioenpremie, ... 
• Maaltijdcheques van 6,5 euro / gewerkte dag
• Je zal voltijds werken, in dagdienst 
• 40 uur / week
• Minimaal 32 dagen verlof per jaar 
• Na een interimperiode van 6 maanden (of misschien wel vroeger), ligt er een vast contract voor je klaar!
• Bouwverlof 
• Groeiende KMO met korte communicatielijnen
• Teambuildings, kerstfeestjes, ... Sfeer verzekerd! 
• Aangepaste werkkledij wordt voorzien
• Mogelijkheid tot het volgen van diverse opleidingen

Toon ons je enthousiasme: 015/14 00 83 of heistopdenberg@vivaldisconstruct.be .

Maak deel uit van Carrefour en ontmoet meer dan 9.500 gemotiveerde medewerkers! Vanuit onze 705 winkels of vanuit het hoofdkantoor zetten we ons elke dag in om onze klanten tevreden te stellen en werken we samen aan ons doel: Wereldleider worden in de voedseltransitie voor iedereen!

Vers / food / kassa

Als winkelmedewerker/ster werk je volgens een door je manager vooraf bepaald uurrooster: de dagen volgen elkaar op, maar elke dag is anders!
Je bent een polyvalent winkelbediende tussen de versafdelingen en toonbanken: slagerij, traiteur, vishandel, bakkerij, groenten & fruit.

Aanvulling en kassa / food / non food

Als winkelmedewerker/ster werk je volgens een door je manager vooraf bepaald uurrooster: de dagen volgen elkaar op maar elke dag is anders!
Je bent een polyvalent winkelbediende tussen de kassa en de food/non-food afdelingen.

Verantwoordelijkheidsgebied

Vers

• Tussen 6 en 9 uur maak je de winkel klaar om onze klanten te ontvangen, door ervoor te zorgen dat de producten op een aantrekkelijke en ordelijke manier worden voorgesteld.
• Je werkt als verkoper / verkoopster in de verschillende versafdelingen om onze klanten te bekoren. Je bedient klanten aan de toonbank.
• Je zorgt voor een correcte prijsaanduiding om onze aanbiedingen en promoties zichtbaar te maken.

Aanvulling en kassa / food / non food

• Tussen 6 en 9 uur maak je de winkel klaar om onze klanten te ontvangen en zorg je ervoor dat de producten aantrekkelijk en ordelijk voorgesteld worden.
• Gedurende de dag beantwoord je vragen van klanten op een vriendelijke manier en help je hen zo goed mogelijk. Ook zorg je ervoor dat het afrekenen goed verloopt.
• Je zorgt ervoor dat de prijzen correct worden weergegeven zodat onze aanbiedingen en promoties zichtbaar zijn.
• Je bent je als verkoper / verkoopster bewust van de behoeften van de klant en zorgt ervoor dat deze behoeften altijd voorrang krijgen.

• Idealiter heb je een eerste ervaring in een functie met klantcontact (detailhandel, horeca, verkoop, enz.).
• Je hecht veel belang aan orde en netheid.
• Je bent klant- en servicegericht.
• Je bent flexibel: je bent bereid te werken:
  • met een variabel uurrooster van en tussen 6.00 en 20.00 uur (21.00 uur op vrijdag)
  • 5 dagen per week van maandag tot zaterdag

Kwaliteitsvolle producten en vriesverse jobs, dat is bofrost*!
Want bofrost* is Europese marktleider in het huis-aan-huis verkopen van vriesverse producten. Dankzij onze 11.000 collega’s leveren wij dagelijks producten van de hoogste kwaliteit aan onze 5 miljoen klanten in Europa.

Zin om je tanden te zetten in een nieuwe uitdaging?
Een job waar je nooit stilstaat, met veel sociaal contact en een motiverend loonsysteem? Dan ben je bij ons aan het juiste adres!

Wat staat er op het menu?

• We starten dagelijks om 10.20u met een warme welkom in ons filiaal te Zedelgem.
• Als chauffeur/verkoper laad je samen met je collega’s de vrieswagen in en check je de bestellingen van jouw klantenroute.
• Hulp nodig? Wij staan voor je klaar. En een grapje krijg je er gratis bij!
• Geniet van je vrijheid op de baan – neem je pauze waar jij wil.
• Onderweg heb je tonnen kansen om klanten blij te maken met onze diepvriesproducten, een leuke babbel en lekkere inspiratie.
• En ja… we houden van een uitdaging! Tijdens onze commerciële wedstrijden strijden we voor een bonus én een plaatsje in de team-stoefkast.
• Je sluit je dag af met een tevreden klantenlijst én een grote smile op je gezicht.

Waar ga je werken

Bij bofrost* werk je aan je toekomst! Je start met een betaalde opleiding van 4 maanden, waarna een vast contract op je ligt te wachten. Ook doorgroeien is bij ons mogelijk!

Is dit iets voor jou?

Dan zeg jij vast volmondig JA op het volgende:

• Je bent sociaal, vrolijk en commercieel ingesteld.
• Je spreekt en begrijpt vlot Nederlands.
• Je hebt een Europees handgeschakeld rijbewijs B, al minstens 1 jaar en schadevrij.
• Je kan een attest van goed gedrag voorleggen.
• Je ademt bofrost* DNA: kwaliteit, service, ondernemerschap en groei.
• Ervaring is een pluspunt, zeker als je uit retail, transport of verkoop komt - maar geen zorgen: via onze bofrost academy* bereiden we je volledig voor.

Wat staat er op jouw to-do-lijstje? Aan afwisseling geen gebrek!

• Bij ons moet je niet uitbenen. Je zal wel vers vlees versnijden en koteletten kappen.
• Je maakt specialiteiten zoals dikke worsten, hamburgers en cordon bleus. Ons gehakt maken wij meerdere keren per dag vers klaar.
• Je zal het vlees kruiden en marineren met een blik op onze recepten.
• Je vult onze toog aan met alles wat je vers gemaakt hebt.
• In de slagerij werk jij met jouw collega beenhouwer samen en met 3 collega verkoopsters. Is er hulp nodig achter de toonbank? Dan spring jij met plezier even bij!

Wanneer werk jij?

Jouw werkuren kunnen vallen tussen 7 à 8 uur en tussen 19 uur. Zondagen zijn om te zonnen of om te rusten want dan ben je zo vrij als een vogel.

Jouw uurrooster bekijken we samen. Op termijn is het mogelijk om 4 langere dagen te werken waardoor je 3 dagen vrij bent.

Jaarlijks ben je alvast zeker van 11 vrije zaterdagen.

Bedrijfsomschrijving

Wil jij in een brandschone moderne werkomgeving werken waar het vlees rechtstreeks vanuit het slachthuis toekomt en waar je tal van voordelen krijgt?

Wil jij als beenhouwer elke zondag vrij zijn en weet jij wel wat doen met 6 weken verlof per jaar?

Wij houden jou geen worstje voor want bij ons is het gras altijd groener, het vlees altijd malser en de sfeer altijd gezelliger!

In onze slagerij staat prijs-kwaliteit, versheid en een vriendelijke bediening op 1.

Wij werken bijna uitsluitend met vlees van bij ons en daar zijn wij fier op. Onze rumsteaks hebben de lekkerste marinade en onze kippenlapjes zijn zo krokant dat je ze hoort kraken. En vergeet onze americain en barbecueworsten niet, die is zo artisanaal bereid dat je het vakmanschap proeft.

Samen met jouw collega beenhouwer maak je alles even lekker vers en ga je helemaal voor het fijnere beenhouwerswerk.

Je hebt ervaring met het versnijden van vlees.

Ervaring met bedienen van klanten is een pluspunt.

Je zorgt dat complexe contracten en technische concepten niet alleen op papier kloppen, maar ook in de praktijk. Van fundering tot afwerking: jij bewaakt het overzicht en zorgt dat deadlines en budgetten worden gerespecteerd.

Concreet omvat jouw job als Projectmanager in Houthalen-Helchteren:

• Beheren van omvangrijke contracten met technische en juridische aspecten.
• Projectmanagement: planning, budget en facturatie.
• Toepassen van normen en wetgeving.
• Samenstellen en aansturen van projectteams en onderaannemers, bewaken van kwaliteit en veiligheid op de werf.
• Organiseren van wekelijkse plannings- en veiligheidsvergaderingen.
• Onderhouden van klantrelaties en fungeren als centraal aanspreekpunt.

WAAR START JE?

Start jouw carrière bij Timmers Cranes and Steelworks (TCS), een Belgisch familiebedrijf met meer dan 50 jaar ervaring in industriële kranen, staalconstructies en turnkeyprojecten. TCS werkt voor toonaangevende klanten in België en internationaal en staat bekend om hun technische expertise, no-nonsense mentaliteit en warme, familiale cultuur waarin samenwerking en innovatie centraal staan.

Wat deze functie zo bijzonder maakt? Je krijgt niet alleen de verantwoordelijkheid over uitdagende industriële projecten, maar ook een duidelijk groeipad. Binnen ongeveer vijf jaar groei je door naar de functie van Business Unit Manager. Dit betekent dat je het bedrijf, de projecten en klanten door en door leert kennen en uitgroeit tot een strategische partner binnen de directie. Je bouwt mee aan de toekomst van TCS en krijgt de ruimte om jouw visie en ideeën waar te maken.

* Deze rekrutering verloopt in exclusief contract met Verpoucke.

Jouw meerwaarde voor de vacature van Senior Project Manager:

• Masterdiploma Bouwkunde of Elektromechanica (of gelijkwaardig)
• Minstens 8 jaar ervaring in projectmanagement binnen staal- of industriebouw
• Ervaring in contractbeheer en teamleiding
• VCA-VOL attest
• Vlot Nederlands en Engels, kennis Frans en Duits zijn pluspunt
• Hands-on, stressbestendig, resultaatgericht en communicatief

Warringtonfire heeft een opportuniteit voor een Health & Safety Manager om ons groeiend team in Gent te versterken. Dit is een geweldige kans om je carrière te ontwikkelen binnen een wereldwijd test-, inspectie- en certificeringsbedrijf. Warringtonfire bestaat om ervoor te zorgen dat de materialen, producten en processen die we testen, inspecteren en certificeren voor onze klanten altijd veilig, van goede kwaliteit en conform de voorschriften zijn. Warringtonfire is er trots op deel uit te maken van Element, de marktleider in test-, inspectie- en certificeringsdiensten.

Als she Manager draag je bij aan Element's centrale doelstelling "Making Tomorrow Safer Than Today".

Binnen de Built Environment-divisie werk je vanuit onze vestiging in Gent en ondersteun je het lokale management en medewerkers in Gent, Tisselt en Antwerpen bij de implementatie van de procedures en processen van Element op het gebied van preventie en bescherming op het werk.

Primaire verantwoordelijkheden:

• Coachen van medewerkers om veilig en efficiënt te werken;
• Eerste aanspreekpunt voor vragen over veiligheid in Gent en Tisselt;
• Ondersteuning van Preventie-adviseur niveau III in Antwerpen;
• Actief op zoek gaan naar risico’s en deze bijwerken in risicoanalyses;
• Procedures opstellen en implementeren;
• Advies verstrekken over arbeidsmiddelen en preventieve maatregelen;
• Informeren van het lokaal management over actuele welzijnswetgeving;
• Deelnemen aan het comité voor preventie en bescherming op het werk;
• Actieve betrokkenheid bij veiligheidscampagnes, trainingen en interne audits;
• Onderzoek naar arbeidsongevallen en bijna-ongevallen, en rapportage hierover;
• Simuleren van noodsituaties door middel van oefeningen;
• Bijdrage leveren bij het ontwikkelen en implementeren van het SHE programma van Element en het EMEAA / Built Environment preventie- en jaaractieplan.

• Een afgeronde opleiding (getuigschrift) Preventie Adviseur niveau 2 en 3 tot 5 jaar relevante ervaring in een operationele werkomgeving, liefst in een technische/productie context.
• Goede kennis van de Belgische wet- en regelgeving over veiligheid en gezondheid (welzijn) op het werk.
• Vloeiend in de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift.
• Het kunnen inleven in een situatie, proactief en oplossingsgericht (denkt in kansen) denken in teamverband.
• Pragmatisch ingesteld maar slaagt er ook in om een plan van aanpak op te bouwen en te implementeren.
• In staat om je snel aan te passen aan een nieuwe omstandigheden wanneer deze zich voordoen.

Join het team van Movu Robotics – De toekomst van robotica wacht op jou!

Ben jij klaar om deel uit te maken van een jong, dynamisch team binnen de Stow Groep? Bij Movu Robotics werken we elke dag aan het bouwen van de robotica van morgen. We zoeken Assemblage Technici die onze passie voor technologie delen en samen met ons de volgende stap willen zetten in innovatie.

Wat ga je doen? Je krijgt de kans om je skills te laten zien en te groeien in een super toffe rol! Dit zijn je belangrijkste taken:

Mechanische assemblage van onze geavanceerde mobiele robots.
⚡ Elektrische montage van deze robots.
Voorbereiden van componenten voor assemblage.
Installeren van softwaretools en het controleren van parameters.
Testen van zowel de mechanische als de elektrische opstellingen volgens onze testprotocollen.
Reparaties en onderhoud na de verkoop – een echte hands-on rol!

Jouw profiel

• Technisch inzicht: Je hebt ervaring met het lezen van elektrische schema’s en bij voorkeur ervaring met zowel elektrische als mechanische assemblage.
• Leergierig: Je staat open voor trainingen en nieuwe uitdagingen.
• Talen: Je beheerst het Nederlands en Engels goed. Frans is een plus!
• Kennis van SAP is mooi meegenomen.
• Sociaal en hands-on: Zelfgemotiveerd, flexibel en altijd klaar om een stap extra te zetten.

Wat verwachten we van jou?

• Opleiding in elektriciteit, mechanica, of ervaring in een vergelijkbare rol.
• Een passie voor technologie en de drive om bij te dragen aan onze groei!