Rejoignez un cabinet où votre équilibre pro/perso et votre évolution comptent vraiment !   Vous avez une expérience significative en cabinet comptable et vous cherchez un environnement qui vous valorise ?   Chez Exco Nexiom, on vous offre : Un équilibre vie pro/perso, même en période fiscale Une montée en compétences avec un vrai accompagnement Des outils modernes et digitalisés pour simplifier votre quotidien Une proximité avec les clients pour un rôle plus impactant   Chez Exco Nexiom, le Collaborateur Comptable est un véritable partenaire de ses clients. Vous ne serez pas cantonné(e) à la saisie, mais impliqué(e) sur toutes les étapes de la gestion comptable et fiscale.   Concrètement, voici ce que vous ferez : * Un accompagnement client sur-mesure : Vous ne travaillez pas "pour" les clients, mais "avec" eux. * Une comptabilité moderne et optimisée : Fini la saisie manuelle rébarbative. Grâce à nos outils (Teogest), vous pourrez vous concentrer sur l'essentiel : l'analyse. * Un rôle clé dans l'équipe : Vous serez garant de la tenue ainsi que de la révision des comptes des clients (élaboration des bilans comptables, liasses fiscales, déclarations IS et IR). * Une prise d'initiative possible : Chez nous, un collaborateur peut challenger un process, proposer une amélioration et voir ses idées mises en place.    Votre profil * Vous avez au moins 4 ans d'expérience en cabinet (alternances et stages inclus) * Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et humain Nous recherchons plus qu'un CV, une personnalité ! Votre savoir-faire : Vous maîtrisez la tenue comptable, les déclarations fiscales courantes (TVA, IS, IR), la révision des comptes, l'élaboration des bilans et vous êtes à l'aise avec les outils digitaux. Votre savoir-être : Curieux(se), proactif(ve) et rigoureux(se), vous aimez travailler en équipe et accompagner vos clients avec pédagogie. Vous avez l'envie d'apprendre, de progresser et de partager vos connaissances. 🎯 Pourquoi nous rejoindre ? * Équilibre pro/perso : plages horaires et organisation pensée pour éviter les périodes de travail trop intenses * Évolution rapide : Parcours personnalisé, mentorat, formations régulières * Un tremplin vers l'expertise : Possibilité d'effectuer votre stage DEC au sein du cabinet * Une structure à taille humaine, avec la force d'un réseau : Un cabinet à taille humaine pour la proximité et la convivialité, tout en appartenant à un réseau d'envergure nationale pour bénéficier des meilleures pratiques et d'une veille constante sur l'actualité du métier. * Environnement stimulant : Équipe soudée dans un cabinet à taille humaine avec événements annuels * Un package attractif : Rémunération fixe + titres-restaurants + prime intéressement groupe + mutuelle prise en charge à 80% * Missions variées et enrichissantes : Pas de travail à la chaîne, mais une vraie montée en compétences * Avantages exclusifs et pouvoir d'achat boosté : Accès à un CSE externalisé avec réductions sur voyages, restaurants, culture et shopping   📍 De par notre localisation à Golbey, nos bureaux sont accessibles facilement et nous nous disposons du stationnement gratuit.   🎥 Découvrez nos équipes et notre quotidien en vidéo ici https:www.youtube.com/watch?v=NXr_CZyrnwY #EXCONEXIOM1

KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Clermont-Ferrand, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons pour une société spécialisée dans les travaux publics et la voirie et réseaux divers un Chef de Chantier TP/ VRD (H/F) en CDI. En tant que Chef de Chantier TP/VRD vous occuperez un poste clé qui permet d'évoluer dans un environnement dynamique. Vous serez responsable de la coordination, de l'organisation et de la supervision des travaux de voirie, des réseaux divers et de terrassement. Ainsi, vos principales missions seront les suivantes : - Organisation et planification des différentes phases du chantier en fonction des plannings et des priorités - Coordination des équipes et sous-traitants intervenant sur le chantier - Gestion des matériaux et des équipements nécessaires à la réalisation des travaux - Direction des équipes de travail et organisation de leur répartition sur le chantier - Application et veille au respect des règles de sécurité sur le chantier, en veillant à la prévention des risques liés aux travaux publics - Rédaction des rapports de chantier et suivi des indicateurs de performance du chantier -Réalisation des contrôles qualité en cours de chantier et assurance de la conformité des travaux avec les documents techniques Poste à pourvoir en CDI. La rémunération sera à déterminer selon le profil, ses compétences et ses expériences. Formation(s) : -Vous êtes titulaire d'un diplôme niveau bac +2/5 en génie civil, travaux publics ou équivalents -Une spécialisation en VRD constituerait un atout Expérience(s) : -Vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans minimum en tant que Chef de Chantier TP/VRD ou Chef d'Equipe dans le secteur des travaux publics Savoir-faire : - Vous maîtrisez les techniques de travaux publics - Vous possédez des connaissances des normes et réglementations liées aux travaux publics - Vous avez une bonne maîtrise des outils et logiciels de gestion de chantier - Vous êtes doté(e) de compétences en gestion des ressources humaines et matérielles sur un chantier Savoir-être : - Sens de l'organisation, et rigueur et autonomie - Capacité à diriger une équipe, à motiver et à fédérer autour des objectifs du chantier - Très bons sens du relationnel - Réactivité et capacité à résoudre rapidement un problème Cette offre vous intéresse? Envoyez nous votre CV au plus vite!

L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales. Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire. Nous recherchons pour l'une de nos associations locales : DIRECTEUR MICRO CRECHE H/F CDI Vos missions Sous la responsabilité de la Présidente de l’association ADMR locale La Raviège, le/la Directeur/trice de la micro-crèche a pour mission de : - Elaborer et suivre le projet d'établissement et le règlement de fonctionnement de la structure - Accueillir l’enfant et les parents dans la structure et intégrer progressivement l’enfant à la vie de la micro-crèche - Répondre aux besoins de l’enfant selon son âge sur les plans affectif, physiologique et psychologique - Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant - Assurer une communication permanente avec les parents - Accompagner et superviser les équipes en crèche : recrutement, organisation du service, coordination, formation, animation des réunions et groupes de travail - Assurer une qualité de fonctionnement et de gestion de la micro-crèche (gestion des plannings et des effectifs, favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille et veiller à la bonne application des procédures internes - Participer à la gestion administrative locale de la structure - Assurer la gestion des locaux et des matériels - Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité et participer à l’entretien des locaux - Représenter la structure auprès des institutions et des partenaires extérieurs - Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer les protocoles de suivi médical demandés Profil recherché Diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants ou diplôme d’état Infirmier/Puéricultrice - Titulaire du *** - Savoir : Management d’équipe. Capacités rédactionnelles. Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique. Connaître les règles de sécurité. Savoir assurer le développement psychomoteur, affectif et physique de l’enfant. Connaître les règles de base des principes nutritionnels. Maîtriser des soins d’hygiène et de confort. Observer et accompagner le comportement/ développement de l’enfant. - Savoir-être : Capacités relationnelles, d'écoute. Devoir de réserve, discrétion, secret professionnel. Capacité à travailler de manière autonome et organisée. Esprit d’initiative. Adaptation. Disponibilité, patience. Sens des responsabilités. - Les conditions - CDI - Temps plein - Filière : support - Catégorie : Technicien(ne) - Agent(e) de Maitrise - Poste basé à : LA SALVETAT SUR AGOUT (34) - Rémunération : à partir de 2515,72 euros mensuels bruts. Reprise d’ancienneté possible selon l’expérience dans un poste similaire. - Accompagnement à la prise de poste - Poste à pourvoir le 17 août 2026 Les avantages de l'ADMR - Mutuelle d’entreprise - Reprise d’ancienneté de la Convention collective BAD - Formations internes Votre candidature Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-60255*candidatus* Retrouvez toutes nos offres sur *admr34* Ref : C174O95816

Basé à Cassis, aux portes du Parc National des Calanques, le 2CV Méhari Club Cassis perpétue depuis plus de 40 ans la légende de deux icônes de l’automobile française : la 2CV et la Méhari. Nous concevons et fabriquons des pièces détachées d’origine, restaurons et réinventons ces véhicules mythiques, en alliant savoir-faire artisanal, innovation technologique et engagement pour une mobilité durable (Méhari électrique EDEN et kit de conversion R-FIT). Nos Labels « Entreprise du Patrimoine Vivant », « Empl’itude » et notre adhésion à la « Communauté du Coq Vert » valorisent respectivement nos métiers d’exception et nos politiques RH et RSE engagées. Depuis 2022, notre union avec Burton Car Company, expert néerlandais de la 2CV et créateur du roadster Burton SportsCar, qui vient d’être homologué en France, renforce notre position de leader européen. Aujourd’hui, ce sont près de 100 collaboratrices et collaborateurs passionné(e)s qui contribuent à faire rayonner notre aventure industrielle en France et à l’international, avec un chiffre d’affaires cumulé de plus de 25 M€. Vous travaillerez sous la responsabilité du Responsable MCC AUTOMOTIVE, et serez amené(e) à gérer les missions suivantes : Activités principales : Optimisation et industrialisation d'un kit de conversion Citroën 2cv en roadster Sport Optimisation faisceau électrique Mise au point de méthodes de montage Echange et suivi des équipes ateliers Mise en place et suivi d’indicateurs de performance (KPI) pour les différents ateliers : Restauration véhicule Boite de vitesses Moteurs Carrosserie / peinture Participer aux missions de SAV des véhicules électriques Diagnostic véhicule Résolution des cas simples / démontage remontage chaîne de traction électrique Compétences requises : Passion pour l’automobile ancienne Pratique de la mécanique (restauration / entretien) Première expérience en gestion de projet Qualités requises Esprit d’équipe Polyvalence terrain Dynamisme et rigueur Poste à pourvoir : dès que possible Rémunération : Grille légale Type d’emploi : Stage (temps plein) Lieu : Cassis Rejoignez la Team MCC ! CV + lettre de motivation à https://jobs.layan.eu/fr/mehari-club-cassis?

Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d’un parcours d’intégration et d’un système de parrainage. Nos agences offrent également de nombreux avantages : Flexibilité des horaires d'arrivée et de départ, Semaine en 4.5 jours possible, Télétravail possible : 2 jours / semaine, 10 RTT/ an, Carte restaurant, Avantages CSE, Participation, Primes motivantes : cooptation, apport clients, challenge formation clients... Ambiance conviviale et événements internes : convention régionale annuelle, comité d’animation dynamique (soirée de Noël, concours, moments festifs…) Veille active et partage continu : réunions mensuelles d'information, actualités métier partagées... Possibilité de temps partiel 80% En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d’une offre complète de formations, d’un cadre de travail agréable, d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle et d’outils innovants. Nos solutions digitales développées facilitent le suivi, l’accompagnement et les échanges avec les clients au quotidien. Entreprise handi-accueillante : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le poste et ses missions Au cœur de la gestion financière de vos clients, votre mission sera d'accompagner les entrepreneurs dans toutes les phases de leur projet : Les accompagner dans la création de leur entreprise, Mettre en place des reportings, Établir les arrêtés de comptes, Les accompagner pour des levées de fonds et la recherche de financement, Les guider concernant les spécificités fiscales liées à l'innovation (Crédit Impôt Recherche, Jeune Entreprise Innovante, Crédit Impôt Innovation...) Maintenant, parlons de vous... Vous aimez la liberté et souhaitez rejoindre une équipe ambitieuse. Vous aimez conseiller et accompagner. Vous appréciez le travail d’équipe. Pour vous, l’entraide est importante ! Vous avez une appétence, ou encore mieux, un véritable don pour l'informatique ? Bingo ! Nos outils sont digitaux et connectés. Enfin, vous appréciez vous détendre lors d’un footing sur les Bords de Loire, d’un déjeuner au Food Hall ou d’un afterwork en ville. Certains de vos futurs collègues en sont adeptes ! Qui sommes-nous ? Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l’avenir ! Nous sommes certifiés Great Place To Work pour la 5ème année consécutive et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d’équipe s’exprime au quotidien. Soyez fier(re) d’être acteur(rice) d’un avenir meilleur ! Le processus de recrutement : Un premier échange avec Emeline, Chargée de recrutement. Si vous correspondez aux attendus et que le projet vous intéresse, nous transmettons votre CV et le compte-rendu de notre échange au manager et/ou associé. Votre futur manager et/ou associé sont séduits ! Nous convenons d’un entretien en présentiel. It’s a match ! Vous recevez une proposition de collaboration écrite. Tout au long du processus, on vous tient informé de la suite donnée à votre candidature car chez In Extenso Ouest Atlantique nous accordons une part importante à la relation humaine.

Le poste Vous intégrerez une équipe de 3 à 4 personnes du service social, accompagné(e) par un manager de proximité, et serez en charge de la gestion complète d'un portefeuille de clients multi-conventions alliant gestion de la paie et conseil : - Établissement des paies et des déclarations sociales (via DSN) sur SILAE, - Suivi administratif relatif à la gestion du personnel (de l’entrée à la sortie du salarié), - Conseil en droit social auprès des clients. Dans le cadre de votre intégration, vous démarrez sur un portefeuille client allégé, le temps de vous acclimater aux procédures, outils et CCN traitées et évoluez progressivement sur un portefeuille complet (environ 280 bulletins de paie). Les plus du poste À votre arrivée au cabinet, vous bénéficiez du parcours d’intégration du cabinet, vous participez à plusieurs formations ainsi qu’au séminaire d’intégration sur deux jours. De plus, vous êtes accompagné(e) par un parrain ou une marraine afin de faciliter votre intégration au sein du cabinet. Sur une année, vous bénéficiez d’environ 40 heures de formations afin de développer vos compétences et rester à jour sur les différentes CCN traitées dans votre portefeuille. Vous évoluez au sein d’équipes dynamiques, dans des locaux agréables (cafétéria, salles de formation...), sur des outils innovants (Silae), et vous bénéficiez de matériels performants (ordinateur portable, double écran, écran portatif, scanner…). Vous souhaitez en savoir plus, n’hésitez pas à nous suivre sur les réseaux sociaux ! Votre profil De niveau Bac+2 ou Bac+3, avec une spécialisation en gestion de la paie, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un emploi similaire en cabinet d'expertise comptable. Vous bénéficiez également de véritables qualités d'écoute et d'un sens relationnel, vous permettant de tisser des liens de confiance et de proximité auprès d'une clientèle diversifiée. En nous rejoignant, vous intégrez un cabinet apprenant, reconnu au niveau régional pour la qualité de ses formations. Nous nous engageons à poursuivre votre formation tout au long de votre parcours professionnel chez nous. La connaissance du logiciel Silae est un plus. Les avantages du poste - Travail sur 38h - Télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine) - Rémunération fixe + Primes (prime annuelle, prime de Noël, PPV) - Accord de participation - Mutuelle et Prévoyance Groupe (prise en charge à 90% par le cabinet) - Tickets Restaurants - CSE Déroulement du processus de recrutement - Un appel téléphonique de pré-qualification pour évaluer l’adéquation entre votre recherche et le poste. - Un entretien RH permettant de mieux vous connaitre et de vous présenter plus en détail le cabinet, le poste et le projet. - Un entretien avec un Manager pour aborder la dimension technique du poste. Chez Geirec, nous nous engageons à finaliser le processus de recrutement en moins de 15 jours entre la réception de votre CV et la validation de votre profil. L’aventure vous tente ? N’hésitez plus et postulez vite !

Le poste Vous intervenez en autonomie (après une période de formation adaptée à vos besoins) auprès d’une clientèle variée (TPE/PME). Vos missions sont les suivantes : - Identifier, contrôler et classer les pièces transmises par les clients, - Analyser la conformité des données entrantes dans l'outil comptable (Pennylane), - Rapprocher et analyser les comptes dans leur ensemble, - Préparer, s'assurer de la cohérence et transmettre les déclarations de TVA, - Accompagner les clients sur leurs process de digitalisation En véritable intermédiaire des clients de votre portefeuille avec le cabinet, vous travaillez au sein d’un pôle structuré sous l’encadrement de votre Data Manager et en étroite collaboration avec les équipes comptables. Les plus du poste Dans un contexte de transition numérique, vous intégrez un service au cœur des flux et de la stratégie du cabinet, et au service des clients. Vous bénéficiez de formations en continu vous permettant de développer vos compétences. De plus, vous êtes accompagné(e) par un parrain ou une marraine à votre arrivée, afin de faciliter votre intégration au sein du cabinet. Vous évoluez au sein d’équipes dynamiques, dans des locaux agréables (cafétéria, salles de formation...), sur un outil innovant (Pennylane) et vous bénéficiez de matériels performants (ordinateur portable, double écran, écran portatif, scanner…). Vous souhaitez en savoir plus, n’hésitez pas à nous suivre sur les réseaux sociaux (https://www.linkedin.com/company/geirec/...) Votre profil De formation comptable (type BTS, DUT/BUT, DCG...), vous justifiez d'une première expérience dans un emploi similaire en cabinet d'expertise comptable ou en entreprise (apprentissages et stages compris). Interlocuteur(trice) régulier(ère) des clients du cabinet, vous bénéficiez de véritables qualités d'écoute et d'un sens relationnel. Vous êtes pédagogue et appréciez l’accompagnement des clients dans leur gestion du quotidien. Vous partagez notre vision innovante de la comptabilité et souhaitez être acteur du changement. En nous rejoignant, vous intégrez un cabinet apprenant, reconnu au niveau régional pour la qualité de ses formations. Nous nous engageons à poursuivre votre formation tout au long de votre parcours professionnel chez nous. Les avantages du poste - Travail sur 38h avec RTT - Rémunération fixe + primes (prime annuelle, prime de Noël, PPV) - Tickets Restaurants (8 € pris en charge à 60 %) - Accord de participation - Mutuelle et Prévoyance Groupe (prise en charge à 90 %) - CSE - Télétravail (jusqu'à 2 jours / semaine) Déroulement du processus de recrutement - Un appel téléphonique de pré-qualification pour évaluer l’adéquation entre votre recherche et le poste, - Un entretien RH permettant de mieux vous connaitre et de vous présenter plus en détail le cabinet, le poste et le projet, - Un entretien avec votre futur Data Manager afin d'aborder la dimension technique du poste. Chez Geirec, nous nous engageons à finaliser le process de recrutement en moins d'un mois entre la réception de votre CV et la validation de votre profil. L’aventure vous tente ? N’hésitez plus et postulez vite !

Entreprise ## Qui sommes-nous ? Depuis 10 ans, Major Consulting est LE cabinet de recrutement expert de la mobilité (auto, poids lourds, moto…). Nous accompagnons entreprises et candidats avec une approche humaine et personnalisée. Notre credo : créer une relation de confiance pérenne. Rejoindre notre client, c’est intégrer un groupe automobile historique et solide, implanté depuis plus de 50 ans en région parisienne. Un réseau dynamique qui mise sur la proximité, la performance et la stabilité de ses collaborateurs. Poste ### Le job Si tu aimes redonner forme et éclat aux véhicules et que la précision est ton atout majeur, ce poste est fait pour toi. Nous recrutons pour notre client un(e) Carrossier Tôlier pour rejoindre l’équipe d’un atelier à Trappes (78). Ton quotidien ? Sous la coordination du Chef Atelier, tu réalises l’ensemble des interventions de carrosserie. Tes missions principales : * Établir un diagnostic sur les véhicules légers endommagés ou accidentés * Effectuer les réparations nécessaires : soudage, rivetage, collage des tôles * Préparer les teintes de peinture (opaque, vernie, nacrée – technologie Cromax) * Remettre en forme les véhicules par débosselage, planage et ponçage * Remplacer les éléments endommagés (pare-chocs, tôles…) * Améliorer la qualité des surfaces réparées par masticage, ponçage et couches d’antirouille * Préparer les éléments pour le passage en cabine de peinture * Veiller à la qualité et la fiabilité des véhicules livrés, dans le respect des règles et normes de sécurité   Pourquoi postuler ? * CDI temps plein, 39h par semaine, du lundi au vendredi * Salaire : 2500€ à 2900 € brut/mois selon profil et expérience + primes liées à la performance + 4 heures supplémentaires majorées à 25% * Titres-restaurant, mutuelle avantageuse, épargne salariale * Groupe en développement, avec un environnement bienveillant et des perspectives de carrière Profil Ton profil * CAP Carrosserie avec minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire obligatoire * Excellentes connaissances des matériaux et produits appliqués pour le traitement des surfaces * Maîtrise du travail des métaux, plastiques et procédés d’assemblage * Autonome, organisé(e) et capable de gérer ton temps de travail * Minutieux(se), habile manuellement et doté(e) d’un sens de l’esthétique * Rigoureux(se), soucieux(se) de la qualité et orienté(e) satisfaction client Tu souhaites rejoindre un atelier où ton savoir-faire est reconnu et évoluer dans un environnement stable et dynamique ? Envoie ton CV dès maintenant et prends part à l’aventure avec notre client.   Attention : Toutes candidatures ne correspondant pas aux critères mentionnés dans la description du profil ne seront ni étudiées, ni conservées. Nous vous remercions pour votre compréhension.

Entreprise ## Qui sommes-nous ? Depuis 10 ans, Major Consulting est LE cabinet de recrutement expert de la mobilité (auto, poids lourds, moto…). Nous accompagnons entreprises et candidats avec une approche humaine et personnalisée. Notre credo : créer une relation de confiance pérenne. Rejoindre notre client, c’est intégrer un groupe automobile historique et solide, implanté depuis plus de 50 ans en région parisienne. Un réseau dynamique qui mise sur la proximité, la performance et la stabilité de ses collaborateurs. Poste ### Le job Si tu aimes redonner forme et éclat aux véhicules et que la précision est ton atout majeur, ce poste est fait pour toi. Nous recrutons pour notre client un Carrossier Tôlier expérimenté (H/F)  pour rejoindre l’équipe d’un atelier à Créteil (94). Ton quotidien ? Sous la coordination du Chef Atelier, tu réalises l’ensemble des interventions de carrosserie. Tes missions principales : * Établir un diagnostic sur les véhicules légers endommagés ou accidentés * Effectuer les réparations nécessaires : soudage, rivetage, collage des tôles * Préparer les teintes de peinture (opaque, vernie, nacrée – technologie Cromax) * Remettre en forme les véhicules par débosselage, planage et ponçage * Remplacer les éléments endommagés (pare-chocs, tôles…) * Améliorer la qualité des surfaces réparées par masticage, ponçage et couches d’antirouille * Préparer les éléments pour le passage en cabine de peinture * Veiller à la qualité et la fiabilité des véhicules livrés, dans le respect des règles et normes de sécurité   Pourquoi postuler ? * CDI temps plein, du lundi au vendredi * Salaire : 2500€ à 2900 € brut/mois selon profil et expérience + primes liées à la performance + 4 heures supplémentaires majorées à 25% * Titres-restaurant, mutuelle avantageuse, épargne salariale * Groupe en développement, avec un environnement bienveillant et des perspectives de carrière Profil Ton profil * CAP Carrosserie avec minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire obligatoire * Excellentes connaissances des matériaux et produits appliqués pour le traitement des surfaces * Maîtrise du travail des métaux, plastiques et procédés d’assemblage * Autonome, organisé(e) et capable de gérer ton temps de travail * Minutieux(se), habile manuellement et doté(e) d’un sens de l’esthétique * Rigoureux(se), soucieux(se) de la qualité et orienté(e) satisfaction client Tu souhaites rejoindre un atelier où ton savoir-faire est reconnu et évoluer dans un environnement stable et dynamique ? Envoie ton CV dès maintenant et prends part à l’aventure avec notre client. Attention : Toutes candidatures ne correspondant pas aux critères mentionnés dans la description du profil ne seront ni étudiées, ni conservées. Nous vous remercions pour votre compréhension.

Mécanicien automobile - Nailloux Cher(e) Mécanicien(ne) Automobile, Vous êtes passionné(e) par le monde de l'automobile et vous recherchez une mission enrichissante dans le département de la Haute-Garonne, à Nailloux ? Ne cherchez pas plus loin, notre agence travaille activement pour l'un de nos clients à la recherche d'un(e) Mécanicien(ne) Automobile talentueux(se) pour un CDI, à pourvoir dès que possible   Les conditions :  Salaire : 12.02 € et 16 € Horaires : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00 Joignez notre équipe et bénéficiez d'une expérience unique où chaque journée est une aventure automobile passionnante ! Sous la tutelle bienveillante de notre Responsable, vous serez au cœur de l'action, prêt à relever tous les défis que le monde de l'automobile peut vous offrir.   Votre rôle sera crucial : Diagnostiquer avec précision les véhicules, en dévoilant leurs moindres secrets mécaniques. Présenter de manière transparente et convaincante les réparations nécessaires, devenant ainsi le héros de la confiance pour nos clients. Mettre en œuvre des opérations de remise en état complètes, de la pointe des pneus jusqu'à la profondeur des filtres, assurant ainsi que chaque voiture reparte sur la route en toute sécurité et avec une performance optimale. Exercer votre expertise en remplaçant les pièces défectueuses avec la précision d'un chirurgien, garantissant ainsi que chaque élément, des essuie-glaces aux ampoules, répond aux normes de qualité les plus élevées.   Vous serez bien plus qu'un simple technicien automobile, vous serez un artisan de la route, sculptant chaque voiture pour atteindre son plein potentiel. Rejoignez-nous dès maintenant pour une aventure où la passion et le professionnalisme se rencontrent pour créer des résultats remarquables ! Vous avez le feu vert pour rejoindre notre équipe si : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en mécanique automobile, une preuve tangible de votre expertise dans le domaine. Votre permis B est votre passeport vers l'aventure, vous permettant de vous déplacer avec aisance sur le terrain. Vous avez déjà forgé votre expérience dans le secteur, vous donnant ainsi une longueur d'avance dans ce domaine dynamique. Votre autonomie est votre superpuissance, vous permettant de prendre en charge les défis qui se présentent à vous avec confiance et détermination.   Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors ne perdez pas une seconde de plus ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant et prenez le volant de votre carrière vers de nouvelles destinations passionnantes.   Contact :Isabelle   Vous pouvez nous retrouver dans nos différentes agences :  10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary 35 avenue Jacques Douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan    Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr