Hämeenlinnan kaupunki
Finland
Hämeenlinnan kaupungin viherkunnossapito hakee AMK-harjoittelijoita hortonomiopintojen perus- tai asiantuntijaharjoitteluun kaudelle 2026 (3 paikkaa).
Perusharjoittelussa pääset mukaan erilaisiin viheralueiden kunnossapidon ja rakentamisen käytännön työtehtäviin kuten kasvillisuuden hoito- ja istutustyöt, nurmikoiden leikkuu- ja viimeistelytyöt sekä yleisten alueiden puhtaanapito (esim. kevät- ja syyssiivoukset). Rakennuskohteissa työt voivat sisältää myös leikkivälineiden ja ympäristökalusteiden kokoamista ja asentamista kohteeseen.
Asiantuntijaharjoittelussa pääset työskentelemään viheraluerekisterin ylläpitoon ja kartoitustyöhön liittyvissä työtehtävissä. Tämän ohella pääset perehtymään erityisesti vieraslajien kartoitukseen ja torjuntatyön organisointiin eri sidosryhmien kanssa. Käytössämme on Trimble Locus Cloud -järjestelmä ja maastossa kartoitustyössä Field User -sovellus. Asiantuntijaharjoittelun voit suorittaa myös työnjohdossa. Työnjohdonharjoittelussa työtehtävät ovat hyvin vaihtelevia. Työtehtäviin kuuluu muun muassa töiden suunnittelua, työntekijöiden ohjaamista ja perehdyttämistä sekä erilaisia työnjohtoa avustavia työtehtäviä.
Harjoittelun ajankohdasta ja sisällöstä sovitaan erikseen valittavien kanssa. Kerrothan jo hakemuksessa, mistä harjoittelusta olet kiinnostunut. Kelpoisuusvaatimuksena on soveltuvassa vaiheessa olevat opinnot viheralalta.
Hämeenlinnassa on Suomen ensimmäinen kansallinen kaupunkipuisto, ja meillä pääset tutustumaan monipuolisesti viheralan töihin. Mikäli haluat, saat myös vastuuta, joten voit haastaa itseäsi sekä kehittää omaa ammattitaitoasi. Meiltä voit löytää myös työelämälähtöisen aiheen opinnäytetyölle.
Harjoittelussasi sinua tukevat mukava työyhteisömme sekä kannustava ilmapiirimme. Lisäksi saat käyttöösi Hämeenlinnan kaupungin hyvät henkilöstöetuudet.
Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja kulttuuriryhmien edustajia.
Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyymina rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty.
Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka -sertifikaatin.
Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi viimeistään 15.2.2026 klo 23.59 mennessä. Haastattelut voidaan aloittaa jo hakuaikana.
Mikäli sinulla on kysyttävää, voit olla yhteydessä virka-aikana:
Puistomestari Tarja Kivelä, puh. 050 3052781, tarja.kivela@hameenlinna.fi
Puistomestari Riikka Laamanen, puh. 050 5763525, riikka-liisa.laamanen@hameenlinna.fi
Maksettava palkka: Harjoittelu on palkallinen. Harjoitteluajan ollessa korkeintaan kolme kuukautta palkka on 1 606,67 €/kk. Mikäli harjoittelu kestää yli kolme kuukautta, palkka kolmen kuukauden ylittävältä ajalta on 1 838,63 €/kk.
Noudatettava koeaika: Työsuhteen koeaika on puolet työsuhteen kestoajasta.
Hämeenlinnan kaupunki
Sähköposti: rekrytointi@hameenlinna.fi
Розміщено 1 тижнів тому