Zakres obowiązków: 1.Organizacja, praca artystyczna i instruktorska w Dziewczęcej Orkiestrze Szałamaistek. 2.Dobór i przygotowanie repertuaru Dziewczęcej Orkiestry Szałamaistek. 3.Pomoc merytoryczna w organizowaniu koncertów i wyjazdów zagranicznych. 4.Oprawa muzyczna wydarzeń artystycznych Wojewódzkiego Domu Kultury w Rzeszowie. 5.Koordynowanie napraw, konserwacji i zakupów instrumentów muzycznych. 6.Akompaniament podczas zajęć wokalnych w Zespole Pieśni i Tańca "Bandoska". 7.Pomoc w organizacji imprez artystycznych, edukacyjnych, rozrywkowych i okolicznościowych realizowanych przez Wojewódzki Dom Kultury w Rzeszowie. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe muzyczne albo średnie muzyczne i co najmniej 2 lata stażu pracy. Szczegółowe wymagania znajdują się na stronie WDK w Rzeszowie w zakładce oferty pracy. Wymagane dokumenty: CV, zgoda na przetwarzanie danych (do pobrania ze strony WDK w Rzeszowie), kopie dokumentów potwierdzających spełnienie formalnych wymagań kwalifikacyjnych (przy rozmowie kwalifikacyjnej). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Brak danych. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: •współpraca z działem rekrutacji i administracji w zakresie zaplanowania i realizacji procesu zatrudnienia pracownika •zabezpieczenie ciągłości zatrudnienia poprzez dostarczenie odpowiedniej ilości wykwalifikowanych pracowników. •raportowanie działań rekrutacyjnych i informacji o zatrudnieniu •realizacja działań związanych z przygotowaniem pracowników do pracy (przygotowanie dokumentów, komunikacja z pracownikami odnośnie lokalizacji miejsca pracy , zakwaterowania itd.) •obsługa pracowników tymczasowych w trakcie zatrudnienia Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - języki obce: niemiecki - w mowie: A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany - konieczne; polski - w mowie: A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: [Inne] : CZEGO OCZEKUJEMY? •doświadczenia w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych( mile widziane) •umiejętności pracy z dużą ilością różnorodnych informacji, danych, terminów •staranności i skrupulatności w realizacji obowiązków administracyjnych •czynnego prawa jazdy kat. B ( mile widziane) •dobra znajomość języka niemieckiego •bardzo dobrej znajomości pakietu ms office Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Tworzenie harmonogramów prac budowlanych i koordynowanie ich przebiegu Zgłaszanie pracowników na budowy Sprawdzanie prawidłowości dokumentów pracowniczych. Prowadzenie bazy danych pracowników i podwykonawców, Współpraca z podwykonawcami Organizacja kwater na terenie Polski i zagranicą Rozliczenia przepracowanych godzin na budowach Rozliczania delegacji pracowników OKRES ZATRUDNIENIA W PRZYPADKU PRACY NA PODSTAWIE UMOWY: Umowa na okres próbny 3 m-ce z możliwością przedłużenia MIEJSCE WYKONYWANIA PRACY: 43-188 Orzesze PRACA W DNIACH I GODZINACH: Pn-Pt 7.00-15.00 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: komunikatywność - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne; niemiecki - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Wykształcenie: wyższe. Znajomość języków obcych: niemiecki w stopniu B2-wyższy średnio zaawansowany lub angielski w stopniu B1- średnio zaawansowany. Umiejętności: komunikatywność. Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - prowadzenie ciągników rolniczych z osprzętem (np. pługiem, zamiatarką), - prace związane z utrzymaniem terenów zielonych i dróg, - transport przyczep i maszyn, - udział w zimowym utrzymaniu dróg, ulic, chodników i parkingów (odśnieżanie, posypywanie), - dyspozycyjność w okresie zimowym, - odpowiedzialność i rzetelność, - drobne prace pomocnicze, - realizowanie zadań zgodnie z harmonogramem oraz w trybie interwencyjnym (na wezwanie, również w nocy i weekendy), - wykonywanie podstawowych prac związanych z załadunkiem i rozładunkiem, - dbanie o stan techniczny pojazdu, - przestrzeganie przepisów ruchu drogowego oraz zasad BHP. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Wymagania pracodawcy: - prawo jazdy kat. T, - doświadczenie w obsłudze maszyn rolniczych lub komunalnych, - samodzielność i odpowiedzialność. Pracodawca zapewnia: - możliwość stałej współpracy po okresie próbnym lub sezonowym, - nowoczesną flotę pojazdów, - szkolenie z obsługi urządzeń do odśnieżania i posypywania - przyjazną atmosferę oraz wsparcie doświadczonego zespołu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - prowadzenie samochodów ciężarowych (m.in. wywrotek, solarek, pługów), - transport materiałów budowlanych i drogowych, - udział w zimowym utrzymaniu dróg, ulic, chodników i parkingów (odśnieżanie, posypywanie), - dyspozycyjność w okresie zimowym, - odpowiedzialność i rzetelność, - drobne prace pomocnicze, - realizowanie zadań zgodnie z harmonogramem oraz w trybie interwencyjnym (na wezwanie, również w nocy i weekendy), - wykonywanie podstawowych prac związanych z załadunkiem i rozładunkiem, - dbanie o stan techniczny pojazdu, - przestrzeganie przepisów ruchu drogowego oraz zasad BHP. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Wymagania pracodawcy: - prawo jazdy kat. C, - doświadczenie w prowadzeniu pojazdów ciężarowych, - mile widziane uprawnienia HDS lub inne specjalistyczne. Pracodawca zapewnia: - możliwość stałej współpracy po okresie próbnym lub sezonowym, - nowoczesną flotę pojazdów, - szkolenie z obsługi urządzeń do odśnieżania i posypywania - przyjazną atmosferę oraz wsparcie doświadczonego zespołu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Opieka nad dziećmi w wieku 2,5–6 lat oraz tworzenie bezpiecznego, wspierającego środowiska. - Realizacja podstawy programowej i prowadzenie zajęć zgodnie z obowiązującymi wymaganiami. - Współtworzenie planów pracy, scenariuszy zajęć oraz udział w organizacji wydarzeń, występów i wycieczek. - Monitorowanie postępów dzieci, prowadzenie obserwacji i dokumentacji. - Regularny kontakt z rodzicami dotyczący rozwoju i osiągnięć dzieci. - Współpraca z zespołem, wspieranie rozwoju dzieci i pomoc w pokonywaniu trudności. - Budowanie pozytywnej atmosfery i poczucia bezpieczeństwa w grupie. - Kreatywne planowanie i prowadzenie zajęć. - Przestrzeganie zasad przedszkola, dbanie o jego dobre imię oraz mienie. - Stałe doskonalenie zawodowe. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - umiejętności: samodzielność - konieczne; biegła obsługa komputera z obsługą internetu - konieczne; aktualna książeczka Sanepid - konieczne; książeczka sanitarno epidemiologiczna - konieczne - pozostałe: Obecnie poszukujemy Nauczyciela Wychowania Przedszkolnego, który z pasją, zaangażowaniem i uśmiechem dołączy do naszego zespołu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, rozmowa kwalifikacyjna, kontakt: - telefoniczny: 602 128 349 - e-mailowy: akademia.przygod@onet.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - montaż, konserwacja i naprawa instalacji elektrycznych, diagnozowanie i usuwanie usterek, podłączanie urządzeń elektrycznych, wykonywanie pomiarów elektrycznych; - zapewnienie sprawnego i bezawaryjnego funkcjonowania instalacji podczas uroczystości i wydarzeń organizowanych przez Muzeum; - wykonywanie i modyfikacja instalacji elektrycznych, w tym prace na wysokości, z zachowaniem obowiązujących zasad bezpieczeństwa i przepisów BHP oraz norm technicznych; - utrzymywanie budynków Muzeum w dobrym stanie technicznym poprzez wykonywanie bieżących prac naprawczych i gospodarczych; - transport i przenoszenie materiałów, sprzętu, mebli oraz pomoc przy ewakuacji i zabezpieczaniu zbiorów; - czynny udział w montażu i demontażu wystaw stałych i czasowych zgodnie z ustalonym harmonogramem; Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - inne zawody: Pozostali technicy elektrycy - konieczne - pozostałe: [Inne] : Wymagania: - wykształcenie techniczne w kierunku elektrycznym; - min. rok doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku; - uprawnienia SEP do 1 kV w kategorii E (eksploatacja); - dyspozycyjność. Mile widziane: - uprawnienia SEP kategoria D (dozór); - prawo jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV LIST MOTYWACJNY - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Bieżące dokonywanie przeglądów okresowych i konserwacji parku maszynowego, szybkie reagowanie na awarie oraz usuwanie usterek mechanicznych maszyn i urządzeń. Obsługa i naprawa układów hydrauliki siłowej (prasy) oraz mechaniki obrabiarek. Prowadzenie niezbędnej dokumentacji technicznej i serwisowej związanej z wykonywanymi naprawami. Dbałość o powierzony sprzęt i narzędzia. Praca w systemie dwuzmianowym w godz. 5.45-13.45; 13:45-21.45 PN do PT. Umowa o pracę na okres 3 miesięcy na czas określony z możliwością przedłużenia. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: techniczne - konieczne - pozostałe: Wykształcenie min. zasadnicze zawodowe w zawodzie mechanik/ślusarz, praktyczna umiejętność obsługi podstawowych narzędzi warsztatowych, elektronarzędzi i narzędzi pomiarowych suwmiarka, mikrometr itp. Dobra znajomość rysunku technicznego. Mile widziane doświadczenie w hydraulice siłowej (prasy) oraz przy obrabiarkach. Sumienność, zaangażowanie i dobra organizacja pracy własnej.oraz rysunku technicnzego, mile widziana obsługa suwnic, sumienność, zaangażowanie i dobra organizacja pracy własnej, min. 2 lata doświadczenia w pracy przy naprawie i koserwacji maszyn (preferowane w dziale Utrzymania Ruchu). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na adres e-mail, kontakt telefoniczny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: pozyskiwanie nowych Klientów, prowadzenie rozmów i negocjacji handlowych z Klientem, budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z Klientem, przygotowywanie i prezentowanie ofert handlowych doradztwo w zakresie oferowanych produktów, aktywne uczestnictwo w przygotowywaniu ofert przetargowych, stały kontakt telefoniczny z klientami, podejmowanie działań handlowych niezbędnych dla utrzymania i zwiększenia sprzedaży budowanie pozytywnego wizerunku Firmy Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: wykształcenie min. średnie/ wyższe (medyczne mile widziane) kierunek / specjalność : zawody medyczne, handlowe. umiejętności wysoka kultura osobista, dyspozycyjność, odpowiedzialność oraz pełne zaangażowanie w wykonywaniu powierzonych zadań, komunikatywność i łatwość w nawiązywaniu kontaktów, nastawienie na rozwój i osiąganie wyznaczonych celów, umiejętność organizowania własnego czasu pracy, umiejętność prowadzenia prezentacji prawo jazdy kategorii B i doświadczenie w prowadzeniu pojazdów osobowych znajomość języków obcych mile widziany j. ang./ niemiecki Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres czynności: Diagnozowanie usterek i awarii maszyn przemysłowych. Naprawa i konserwacja maszyn oraz wymiana uszkodzonych części. Konfiguracja maszyn zgodnie z wymaganiami produkcji. Utrzymywanie maszyn w dobrym stanie technicznym i dbanie o ich sprawność. Współpraca z innymi członkami zespołu technicznego. Dokumentowanie przeprowadzonych prac i diagnoz. PRACODAWCA OFERUJE: Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy. Dodatkowo stałe świadczenia z ZFŚŚ. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagania : Doświadczenie w obsłudze i naprawie maszyn przemysłowych. Znajomość mechaniki maszyn i urządzeń. Umiejętność diagnozowania usterek i dokonywania napraw. Zdolność pracy w zespole. Dokładność i rzetelność w wykonywaniu obowiązków. Odporność na stres i umiejętność pracy w warunkach przemysłowych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Prosimy o przesyłanie ofert ( CV i list motywacyjny ) na adres : OKRĘGOWA SPÓŁDZIELNIA MLECZARSKA ul. Warszawska 41 82-100 Nowy Dwór Gdański tel. 55/ 247-24-61 wew. 35 lub na adres email : kadry@maluta.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE