Vill du jobba med spetsteknologi i en omväxlande miljö där utvecklingen av framtidens militära fordonssystem står i fokus? Är du nyfiken och vill veta hur avancerade tekniska system fungerar samtidigt som du är noggrann och analytisk? Då kan det vara just dig vi söker som Testdesigner på vår avdelning SIL (System Integration Lab). Här kan vi erbjuda ett arbete som är omväxlande och innehållsrikt. Välkommen till en världsledande koncern som befinner sig i teknikens absoluta framkant. Vi ser fram emot din ansökan! Din framtida utmaning På avdelningen SIL jobbar vi med testutveckling och testning av mjukvarubaserade funktioner i våra fordonssystem. Testning utförs på våra testbänkar samt direkt i våra fordon. Även om det förekommer en del praktiskt arbete så är testdesigner-rollen en mer teoretisk roll där huvudsysslan är att tolka och förstå våra nedbrutna systemkrav för att sedan realisera dessa till testfall. Som testdesigner får du en mycket stor förståelse för hur våra delsystem fungerar. Typiska arbetsuppgifter för en Testdesigner är: - Granska, analysera krav och specifikationer för elektronik och mjukvarubaserade funktioner. - Bestämma hur vi ska verifiera kraven för att säkerställa funktion och säkerhet. - Skapa testfall i textformat. - Vara med och planera upp vad som ska testas. - Analysera testresultat och felrapporter. - Utföra tester på våra testbänkar och i fordon. Som testdesigner samarbetar man förutom med sina närmsta kollegor även med andra avdelningar så som Systemavdelningen och Konstruktionsavdelningar kring utveckling och utformning av testfall. Den du är Vi ser gärna att du som söker har en högskoleutbildning inom teknikområdet, gärna inom elektronik eller mjukvara. Du har tidigare arbetat med att designa, utföra och dokumentera tester. Har du tidigare erfarenhet av inbyggda system eller kunskaper om fordonssystem ser vi det som mycket meriterande. Som person har du ett starkt eget driv, är noggrann och tar stort ansvar. Du har god samarbets- och kommunikationsförmåga och är en god lagspelare som vill vara med och driva vårt arbete framåt. Goda kunskaper i svenska och engelska är ett krav. Kontaktperson Har du frågor kring tjänsten, är du varmt välkommen att höra av dig till rekryterande chef Patrik Bengtsson 0660-292304 alternativt rekryteringskonsult Ola Pettersson, AxÖ Consulting 070 - 377 02 45 Vi är ett företag som arbetar med försvarssekretess. Det finns legala krav och krav som våra kunder ställer på oss som företag. Alla som anställs ska genomföra säkerhetskontroll samt drogtest. Alla våra anställda genomgår dessa rutiner. Tjänsten är tillsvidareanställning och placeringsort är Örnsköldsvik. Varmt välkommen med din ansökan! Vad du blir en del av Hos oss kommer du att ha kul på jobbet och ingen dag kommer att vara den andra lik! Du kommer att få vara med när produkten blir till från idé till dess att den rullar ut till kund. Du kommer att få jobba med framtidens teknik i ett globalt företag där du har stora möjligheter till kompetens- & karriärutveckling. BAE Systems levererar några av världens mest avancerade, teknikledande lösningar inom försvar, flyg och säkerhet. Vi har 82 500 kvalificerade medarbetare i mer än 40 länder. Genom att vi arbetar tillsammans med kunder och lokala partners, levererar vi produkter och tjänster med militär kapacitet, som skyddar människor och den nationella säkerheten samt säkrar viktig information och infrastruktur. BAE Systems Hägglunds fokuserar på utveckling, tillverkning, integration och support av ett brett spektrum av militära fordon till kunder över hela världen. Våra främsta produkter är medeltunga stridsfordon (CV90), bepansrade terrängfordon (BvS10), stöd och support samt elhybrida drivsystem för den civila marknaden. Pålitlig, Innovativ och Djärv är ledorden för vår verksamhet. Läs gärna mer om Örnsköldsvik och Höga Kusten på www.jobbaochlev.se/ - www.inspiration.ornskoldsvik.se - www.hogakusten.com/sv

Strömstads kommun är en liten och nära organisation där alla är viktiga och arbetar tillsammans för att leverera bästa möjliga service. Bemanningscentralen ser till att rätt person finns på rätt plats – när det behövs. Vi matchar timvikarier till kommunens verksamheter inom förskola, skola, kök, städ, äldreomsorg, personlig assistans och LSS. Som vikarie får du möjlighet att prova olika jobb och göra något meningsfullt – men det är också ett uppdrag som kräver ansvar, engagemang och rätt inställning. ARBETSUPPGIFTER Som sommarvikarie i Strömstads kommun har du Sveriges viktigaste jobb! Arbetet är omväxlande och meningsfullt där du gör skillnad för de vi är till för. Hos oss får du roligt och du kommer utvecklas på jobbet och kanske skapa minnen för livet - för egen del men också för andra. Räkna med varierande och givande erfarenheter! Arbetet innebär att du stöttar och hjälper de vi är till för med vardagssysslor som till exempel tvätt, disk, på- och avklädning, stöd vid måltider. Du kan också skapa mening i tillvaron genom samtal, promenader och andra aktiviteter för social samvaro. Sommartid erbjuder vi lediga tjänster vid flera olika verksamheter, se länk längst ner i annonsen för att läsa mer om verksamheterna och vad arbetet innehåller! KVALIFIKATIONER Svenska i tal och skrift är en förutsättning för att kunna arbeta hos oss. Du behöver kunna uttrycka dig tydligt och förstå andra både i samtal med kollegor och med dem vi finns till för. Du måste också kunna läsa och skriva på svenska, eftersom dokumentation och arbete i olika digitala system är en viktig del av jobbet. Kunskap i svenska språket krävs, det är så vi följer upp, säkerställer kvalitet och ser till att varje person får det stöd de har rätt till. Relevant utbildning inom t.ex. Vård- och omsorgscollege är mycket meriterande. Vissa uppgifter, som att dela ut medicin kräver att du klarar att genomföra intern utbildning där ett prov ingår. Dokumentation ingår i dina arbetsuppgifter så du behöver ha vana av att arbeta i tekniska system. Det är meriterande att ha körkort - inom några verksamheter som t.ex. Hemtjänst och Boendestöd är det ett krav. Du drivs av en genuin vilja att göra skillnad och möta människor där de är, oavsett vilka behov de har i vardagen. Med din sociala förmåga och flexibilitet kliver du lätt in i olika arbetssätt och miljöer. För dig är det självklart att se varje individ och skapa förutsättningar för delaktighet genom ett tryggt och lyhört förhållningssätt. Vi erbjuder introduktion både inför anställningen och handledarledd introduktion på arbetsplatsen. Vi erbjuder självklart heltid men är öppna för dialog kring din omfattning på anställningen. Vi kommer aktivt matcha dig med den enhet vi bedömer skulle passa och du får ett schema för sommarperioden. Dessutom erbjuder vi friskvårdsbidrag till alla våra sommarvikarier. Sommaren i Strömstad bjuder alltid på närhet till salta bad och upplevelser! Ta chansen och sök nu. Intervjuer sker löpande, säkra ditt sommarjobb redan nu, möjlighet att arbeta innan sommaren finns också! För att göra det enklare och snabbare för dig att söka jobb hos oss har vi valt att inte ta emot traditionella CV:n eller personliga brev. Istället vill vi att du svarar på några specifika frågor i samband med att du söker tjänsten som hjälper oss att förstå dina erfarenheter och kompetenser på ett tydligt sätt. På så sätt kan vi fokusera på det som är mest relevant och ge alla kandidater samma förutsättningar, vi vill också göra ansökningen enklare för dig. ÖVRIGT Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Söker du en tjänst som är omväxlande, innehållsrik och fylld av tekniska frågeställningar kompletterat med möjligheter att fördjupa din mättekniska ingenjörskompetens och analysförmåga? Här har du ett bra tillfälle som ger dig möjlighet att kombinera ditt teknik- och utvecklingsintresse i nära samverkan med våra konstruerande enheter. Som Provningsingenjör med inriktning mot mät och dataanalys ansvarar du för planering och genomförande av prov och mätningar samt analys och rapportering av test- och verifieringsresultat. Mätningar sker på komponent-, delsystem- och på vagnsnivå inom olika områden såsom exempelvis ljud, vibrationer, töjning och kraft. Du utarbetar en provstrategi, väljer och monterar mätutrustning, och ansvarar för provgenomförandet i lab-miljö eller i fordon. Du utvärderar och analyserar sedan mätdatat, samt rapporterar resultat och ger förslag på nästa steg. Den du är Du är troligen utbildad Civilingenjör/Högskoleingenjör. Framförallt har du en god teknisk förståelse och analytisk förmåga, gärna med utbildning och erfarenhet inom mätteknik alternativt har du arbetslivserfarenhet likvärdig med detta. Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser. En stor del av arbetet innebär samarbete med andra varför det måste vara något du uppskattar och trivs med. Du bör ha erfarenhet av testverksamhet inkl. analys och rapportering av resultat, ha en god förmåga att kommunicera i tal & skrift på såväl svenska som engelska. Som person är du noggrann, lösningsorienterad, resultatfokuserad, relationsskapande och intresserad av utveckling av såväl produkter och arbetsmetoder som din egen kompetens. Vad du blir en del av Hos oss kommer du att ha kul på jobbet och ingen dag kommer att vara den andra lik med en unik blandning av arbete förlagt i fält, labb och kontor. Du går in i en roll med många kontaktytor och stora möjligheter. Du kommer att få jobba med teknik och problemlösning och du har goda möjligheter till kompetens- & karriärutveckling. Om du inte kan se filmen, klicka på länken: https://youtu.be/sbvv-Jm2PhI BAE Systems levererar några av världens mest avancerade, teknikledande lösningar inom försvar, flyg och säkerhet. Vi har 82 500 kvalificerade medarbetare i mer än 40 länder. Genom att vi arbetar tillsammans med kunder och lokala partners, levererar vi produkter och tjänster med militär kapacitet, som skyddar människor och den nationella säkerheten samt säkrar viktig information och infrastruktur. BAE Systems Hägglunds fokuserar på utveckling, tillverkning, integration och support av ett brett spektrum av militära fordon till kunder över hela världen. Våra främsta produkter är medeltunga stridsfordon (CV90), bepansrade terrängfordon (BvS10), stöd och support samt elhybrida drivsystem för den civila marknaden. Pålitlig, Innovativ och Djärv är ledorden för vår verksamhet. Läs gärna mer om Örnsköldsvik och Höga Kusten på www.jobbaochlev.se/ - www.inspiration.ornskoldsvik.se - www.hogakusten.com/sv Kontaktperson Har du frågor, är du varmt välkommen att höra av dig till rekryterande chef, Fredrik Walter, Head of Subsystem Test , 0660 – 805 13 eller rekryteringskonsult Maria Josefsson, 070–842 23 35, AxÖ Consulting. Urvalsprocessen sker löpande så ansök gärna så snart som möjligt. Sista ansökningsdag den 14 januari 2026. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Örnsköldsvik. Vi arbetar med försvarssekretess, vilket innebär både legala krav samt speciella krav från våra kunder på oss som företag. Alla som anställs ska därför genomgå säkerhetskontroll och drogtest. Varmt välkommen med din ansökan!

Zakres obowiązków: - raportowanie bezpośrednio do Dyrektora Zarządzającego Spółki; - prowadzenie i rozwijanie systemu analityki danych sprzedażowych i zakupowych rozwijając i wprowadzając automatyzację raportów i analiz wspierających sprzedaż i zakupy firmy; - przygotowywanie zaawansowane analizy dla Działu Zarządzania Kategorią Organizacji; - analiza trendów i odchyleń w obszarze zakupów i sprzedaży, przygotowywanie rekomendacji optymalizacyjnych i biznesowych w oparciu o dane; - bieżąca analiza, interpretacja i wizualizacja danych z obszaru zakupów i sprzedaży przy wykorzystaniu wszystkich dostępnych baz w Spółce; - czuwanie nad spójnością, aktualnością i rzetelnością baz danych; - wspieranie Działu Zarządzania Kategorią w podejmowaniu trafnych decyzji opartych na danych i analizach. - bieżące prowadzenie działań i wdrażanie projektów związanych z optymalizacją kosztów; - Celem wsparcia działań sprzedaży i zakupów w Spółce opracowywanie materiałów wizualnych wspierających procesy zakupowe, sprzedażowe i szkoleniowe w firmie; - aktywne uczestniczenie w projektowaniu i rozwoju zestawów KPI dla działów Spółki. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: - doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 2 lata; - analityczny umysł i wyciąganie trafnych wniosków z danych; - znajomość narzędzi analitycznych (Excel, Power BI, SQL); - terminowość, samodzielność, inicjatywa i otwartość; - wyciąganie wniosków i dzielenie się nimi w przystępny sposób; - umiejętność pracy na dużych bazach danych; - dobra organizacja pracy i umiejętność pracy zespołowej; - znajomość języka angielskiego. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą proszone są o przesłanie Cv za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres zgloszenia@zolta.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych oraz przygotowywanie dokumentacji niezbędnej do wydania decyzji administracyjnych w sprawie świadczeń pomocy społecznej. 2. Praca socjalna. 3. Praca w terenie. 4. Udzielanie informacji, wskazówek, porad i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, rodzinom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną ich trudnej sytuacji lub zaspokajać niezbędne potrzeby życiowe 5. Pomoc w uzyskaniu dla osób lub rodzin będących w trudnej sytuacji życiowej specjalistycznego poradnictwa, terapii lub innych form pomocy w zakresie możliwości rozwiązywania problemów przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe. Zatrudnienie od luty 2026 r. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Pracownikiem socjalnym może być osoba, która spełnia min. jeden z warunków: 1. Posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników społecznych; 2. Ukończyła studia wyższe na kierunku praca socjalna lub w zakresie praca socjalna; 3. Do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie; 4. Ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie Nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. Nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na tle seksualnym z dostępem ograniczonym. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzi

Zakres obowiązków: - Praca w siedzibie DTŚ S.A. - nr ref. PS/KCE - Zadania: prowadzenie i zapewnienie efektywnego funkcjonowanie sekretariatu; redagowanie pism w języku polskim; obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej oraz dbałość o prawidłowy i terminowy przepływ informacji i dokumentów; obsługa i archiwizacja dokumentów; obsługa urządzeń biurowych; terminowa wysyłka poczty; dbanie o zaopatrzenie biura (artykuły biurowe, artykuły spożywcze); obsługa centrali telefonicznej; organizacja spotkań oraz przygotowanie sali konferencyjnej; realizacja innych zadań zleconych przez przełożonego. - Oferowane warunki: praca w doświadczonym zespole, w firmie inżynierskiej o stabilnej pozycji i ukształtowanej renomie; zatrudnienie na umowę o pracę; praca od poniedziałku do piątku; program emerytalny; opieka medyczna; możliwość przystąpienia do programu Multisport; pakiet świadczeń socjalnych. - Godziny pracy: 7:00-15:00. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA: - wykształcenie wyższe, - minimum roczne doświadczenie w pracy na stanowisku sekretarki, - umiejętność obsługi pakietu MS Office i Saldeo, - dobra organizacja pracy własnej, - dyskrecja i wysoka kultura osobista, - umiejętność obsługi urządzeń biurowych, - skrupulatność i dokładność w wykonywaniu obowiązków, - komunikatywność i uprzejmość w kontaktach z klientami i kontrahentami. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - Oferty prosimy składać na adres mail: kadry@dts-sa.pl - Prosimy o dopisanie w CV następującej klauzuli: Oświadczam, iż ukończyłem/am 16 rok życia i zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych przez DTŚ SA, ul. Mieszka I nr 10, 40-877 KATOWICE, w celu obsługi procesu rekrutacji. Podanie danych jest dobrowolne. Podstawą przetwarzania danych jest moja zgoda. Mam prawo wycofania zgody w dowolnym momencie. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu obsługi zapytania. Mam prawo żądania od administratora dostępu do moich danych osobowych,

Zakres obowiązków: - obsługa interesantów zgłaszających się do sekretariatu - obsługa połączeń telefonicznych oraz poczty elektronicznej, - prowadzenie kalendarza spotkań oraz korespondencji Kierownictwa Oddziału, - obsługa techniczna spotkań Kierownictwa Oddziału oraz posiedzeń Rady Oddziału, - przygotowywanie materiałów na spotkania z udziałem Kierownictwa Oddziału, w tym prezentacji, - dokumentowanie przebiegu spotkań z udziałem Kierownictwa Oddziału. Godz. 8:00-16:00 Szczegóły oferty: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/olsztyn2517,2537.html Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: MS Office - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA KONIECZNE wykształcenie: wyższe, znajomość przepisów ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, umiejętność obsługi pakietu MS Office, umiejętność redagowania pism i protokołowania. WYMAGANIA DODATKOWE doświadczenie w pracy w instytucjach publicznych, zgodne z prowadzoną rekrutacją, znajomość systemu Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją, efektywna komunikacja i współpraca, zaangażowanie i odpowiedzialność, orientacja na klienta, interesariusza, radzenie sobie ze stresem, dyspozycyjność. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej, - Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej, - Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, - Kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu), - Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi, - Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Dokonywanie zakupów artykułów żywnościowych dla potrzeb stołówki szkolnej. 2. Przygotowuje dokumentację: zbiera oferty w zakresie firm dostarczających art. spożywcze, mięso, drób, warzywa i owoce. 3. Prowadzenie magazynu artykułów żywnościowych zgodnie z instrukcją gospodarki magazynowej. 4. Przyjmowanie do magazynu zakupionych produktów żywnościowych i wpisywanie na kartotekę żywnościową. 5. Właściwe przechowywanie artykułów żywnościowych. 6. Prowadzenie dokumentacji HACCP 7. Prowadzenie zapotrzebowania żywnościowego ( raportu ). 8. Ustalenie dziennej ilości posiłków obiadowych. 9. Zapisywanie dzieci na obiady. 10. Układanie wspólnie z kucharką jadłospisów ( dekadowo ) wg. wymaganej kaloryczności. 11. Sprawdzanie wydawanych ilości posiłków obiadowych. 12. Współpraca z pedagogiem szkolnym, z OPS i GOPS naszego powiatu i inne. 13. Dbałość o wystrój stołówki szkolnej. 14. Prowadzenie miesięcznych rozliczeń z obiadów szkolnych i przedszkolnych w tym: zestawienie faktur zakupionych towarów do stołówki szkolnej i przedszkola, prowadzenie zestawienia stanu końcowego magazynu żywnościowego w danym miesiącu rozliczeniowym. 15. Nadzór nad stołówką podczas wydawania posiłków. 16. Przestrzeganie regulaminu kontroli wewnętrznej. 17. Zabezpieczenie dokumentów z danymi zgodnie obowiązującymi przepisami. 18. Wykonywanie innych poleceń Dyrektora Placówki. 19. Opisywanie faktur Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie branżowe, typ: gastronomiczne - pożądane; średnie zawodowe 4-letnie, typ: gastronomiczne - pożądane - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, oświadczenia do przetwarzania danych osobowych, dokumenty potwierdzające wymagane wykształcenie - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: znajomość napraw samochodów ciężarowych; diagnostyka i kompleksowa naprawa; wymiana kół; usuwanie bieżących awarii pojazdów ciężarowych (wymiana przewodów hydraulicznych, naprawa hamulców, oświetlenia, prace spawalnicze itp.); znajomość elektryki; planowanie prac z zakresu konserwacji zwyczajnej (w pełnym zakresie poza naprawą silnika i skrzyni biegów)/ zarządzanie pracami z zakresu konserwacji nieplanowanej w konsultacji z kierownikiem warsztatu; kontrola jakości napraw; kontrola poprawności wykonanych robót , użytych materiałów oraz czasu w przypadku zlecenia prac firmom zewnętrznym; pozyskiwanie części potrzebnych do napraw; * praca w systemie 1-zmianowym: 08:00-16:30. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: Spawanie elektryczne - konieczne; obsługa komputera - exel, word - konieczne; prawo jazdy kategoria - B - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie branżowe/zawodowe: umiejętności: spawanie elektryczne, obsługa komputera - Excel, Word. Prawo jazdy kat. B (dodatkowym atutem będzie prawo jazdy kat. C); oferta skierowana jest również do obywateli Ukrainy - wymagana znajomość j. polskiego: w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany; wymagana znajomość j. angielskiego: w mowie: A2 -niższy średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/25/1671 | wykształcenie średnie branżowe/zawodowe: umiejętności: spawanie elektryczne, obsługa komputera - Excel, Word. Prawo jazdy kat. B (dodatkowym atutem będzie prawo jazdy kat. C); oferta skierowana jest również do obywateli Ukrainy - wymagana znajomość j. polskiego: w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany; wy

Zakres obowiązków: - prowadzenie dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy, - wystawianie i wydawanie dokumentów wynikających ze stosunku pracy, - prowadzenie akt osobowych i dokumentacji kadrowej, - wnioskowanie do naczelnika WOI o wydanie upoważnienia do dostępu do informacji niejawnych, - przeprowadzenie postępowania sprawdzającego w stosunku do pracowników Oddziału, - analiza wniosków o zaliczenie pracy w gospodarstwie rolnym oraz innych okresów zaliczanych do okresu zatrudnienia, - współudział w prowadzeniu naboru do pracy, - opracowywanie informacji, analiz oraz sprawozdań, - prowadzenie spraw związanych z organizowaniem i przebiegiem służby przygotowawczej, pierwszej oceny i ocen okresowych w służbie cywilnej. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; Dobrze rozwinięte zdolności analitycznego myślenia - konieczne; dobra organizacja czasu pracy - konieczne - pozostałe: 1. Komunikatywność, samodzielność, sumienność, odpowiedzialność. 2. Umiejętność pracy pod presją czasu oraz w sytuacjach stresowych. 3. 3 lata stażu pracy w komórkach kadrowych. Ogłoszenie zostało w całości upowszechnione na stronie: https://bip.karpacki.strazgraniczna.pl/s09/wolne-stanowiska-pracy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - życiorys/CV i list motywacyjny; - kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia; - kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie stażu pracy; - kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą POUFNE lub wyrażenie zgody na przeprowadzenia postępowania sprawdzającego, zgodnie z ustawą o ochronie informacji niejawnych; - oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru; - w przypadku osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r. - oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31