europass

Знайти роботу

Знайдіть потрібну роботу з тисяч можливостей, доступних по всій Європі. Результати пошуку надає EURES  - Європейський портал мобільності робочих місць.

Search Results
Showing 213028 results

Sort by
Mechanik utrzymania ruchu (k/m)
Powiatowy Urząd Pracy
Poland
Zakres obowiązków: Utrzymanie ruchu linii produkcyjnych w zakresie mechaniki/elektromechaniki/automatyki w celu zapewnienia ciągłości pracy maszyn i urządzeń. Lokalizacja i diagnozowanie usterek, diagnozowanie, proponowanie rozwiązań. Usuwanie awarii mechanicznych/elektromechanicznych, praca samodzielna lub w zespole. Wykonywanie bieżących napraw i remontów maszyn i urządzeń produkcyjnych. Wykonywanie prac prewencyjnych, w tym przeglądów i konserwacji maszyn i urządzeń w zakresie mechaniki/elektromechaniki zgodnie z harmonogramem. Montaż i uruchamianie instalacji, maszyn i urządzeń. Udział w modernizacji i optymalizacji parku maszynowego. Kontrolowanie stanu części i materiałów w zakresie realizowanych zadań i zgłaszanie zapotrzebowania. Proaktywność w zakresie analizowania przyczyn awarii i innych problemów, poszukiwanie rozwiązań i wdrażanie działań prewencyjnych. Raportowanie wykonania prac do przełożonego. Praca 3-zmianowa (6-14,14-22,22-6), w tym jeden weekend lub dzień weekendowy w miesiącu. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: wykształcenie minimum zawodowe (mechanika, elektromechanika, automatyka przemysłowa). Umiejętność czytania dokumentacji technicznej, schematów. Umiejętność diagnozowania przyczyn awarii i zauważania potencjalnych zagrożeń. Zdolność do pracy na wysokości (do 10m). Dociekliwość, umiejętności analityczne w zakresie wykonywanych zadań. Podstawowa znajomość obsługi komputera i MS Office (Excel). Książeczka sanepidowska. Dyspozycyjność oraz gotowość do wykonywania pracy w systemie 3-zmianowym. Mile widziana praktyczna znajomość narzędzi Lean, uprawnienia SEP do 1kV oraz doświadczenie w utrzymaniu ruchu w firmie produkcyjnej. Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Gdański Urząd Pracy Lastadia 41 Gdańsk 80880 - wymagane dokumenty: CV wraz z klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27
Osoba na stanowisko psychologa
Zakład Poprawczy w Grodzisku Wielkopolskim
Poland
Zakres obowiązków: Tworzenie i realizacja programów resocjalizacyjnych: Opracowywanie i wdrażanie autorskich programów, dostosowanych do specyficznych potrzeb wychowanków majace na celu zmiane ich zachowań i postaw. Diagnoza i praca nad deficytami: Identyfikowanie deficytów rozwojowych i osobowościowych wychowanków, a następnie pracowanie nad ich wyeliminowaniem lub zminimalizawaniem. Wspieranie rozwoju emocjonalno - społecznego: Prowadzenie działań mających na celu rozwijanie u nieletnich kompetencji w zakresie radzenia sobie z emocjami, budowania relacji i funkcjonowania w grupie. Praca indywidualna: Przeprowadzanie wywiadów i rozmów z wychowankami, zbieranie informacji o ich życiu, problemach, historii i potrzebach, by lepiej zrozumieć ich sytuację. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: umiejętność pracy w zespole - konieczne; odpowiedzialność - konieczne; odporność na stres - konieczne; komunikatywność - konieczne - pozostałe: kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela psychologa w zakładzie poprawczym posiada osoba, która ukończyła jednolite studia magisterskie lub studia pierwszego i drugiego stopnia, na kierunku psychologia w specjalności odpowiadającej prowadzonym zajęciom lub spełnia warunki ogólne a art. 63 ust. 1 ustawy z dnia 8 czerwca 2001 r. o zawodzie psychologa i samorządzie zawodowym psychologów (Dz. U. z 2019 r. poz. 1026) oraz posiada przygotowanie pedagogiczne. Wymagania te określa Rozporządzenie MEN z dnia 1 sierpnia 2017 r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli (Dz. U. 2023 poz. 2102),umiejętności: punktualność, cierpliwość, samodzielność, niekaralność Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny, zgoda na prztwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Osoba na stanowisku Specjalisty ds. administracji/ Specjalisty ds. elektronicznego obiegu dokumentów (K/M)
RENKAR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji biurowej oraz korespondencji. Wsparcie w realizacji bieżących zadań Zarządu firmy. Obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej oraz kontakt z kontrahentami. Zarządzanie obiegiem dokumentów i dbanie o ich archiwizację. Koordynowanie zaopatrzenia biura w materiały i sprzęt niezbędny do pracy. Redagowanie pism. Przygotowywanie umów, raportów i analiz. Kontrolowanie stanu materiałów biurowych, serwisu urządzeń i aktualizacji oprogramowania. Dbanie o relacje z kontrahentami biura. Organizacja spotkań biznesowych. Udział w procesie rekrutacji. Tworzenie procedur. Obsługa elektronicznego obiegu dokumentów. Koordynacja obiegu dokumentów księgowych w systemie Symfonia e-biuro. Współpraca z wewnętrznymi działami firmy. Dbanie o poufność i bezpieczeństwo danych. Praca w wymiarze pełnego etatu, od poniedziałku do piątku, w godzinach 08:30-16:30 lub 09:00-17:00. Zatrudnienie docelowo na czas nieokreślony. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa pakietu MS OFFICE - konieczne; obsługa urządzeń biurowych - konieczne - pozostałe: Poziom wykształcenia- wyższe/ trwające studia na kierunkach: administracja, zarządzanie, prawo, ekonomia. Konieczne doświadczenie na podobnym stanowisku. Wymagana dobra organizacja pracy, odpowiedzialność. Bardzo dobra obsługa pakietu MS Office (Word, Excel, Outlook). Dobra obsługa urządzeń biurowych. Umiejętność koordynowania zadań i pracy zespołowej. Dobra komunikacja i swoboda wypowiedzi. Samodzielność, zaangażowanie i chęć rozwoju. Wymagana biegła znajomość języka polskiego w piśmie i mowie. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Kierownik Działu Wodociągów
PGK Sp. z o.o. w Wiszni Małej
Poland
Zakres obowiązków: 1) Organizowanie i kierowanie pracą podległych pracowników, 2) Nadzór i koordynacja realizowanych zadań i inwestycji, 3) Nadzór i uczestnictwo w odbiorach, przy usuwaniu awarii, interwencje w terenie, 4) Nadzór nad prawidłową eksploatacją stacji uzdatniania wody i pompowni wody, 5) Nadzór nad gospodarką wodomierzową oraz odczytami, 6) Prowadzenie spraw związanych z badaniami wody, 7) Prowadzenie dokumentacji technicznej, 8) Kosztorysowanie robót i usług,9) Sporządzanie zestawień i sprawozdań dla celów wewnętrznych i zewnętrznych działu, 10) Inne zadania konieczne do prawidłowego funkcjonowania działu. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; biegła obsługa komputera z obsługą internetu - konieczne; prawo jazdy kategoria - B - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : umiejętność kosztorysowania robót sanitarnych; mile widziane uprawnienia do projektowania i kierowania w zakresie branży instalacyjnej, [Umiejętność 1] : umiejętność czytania dokumentacji projektowej i rysunków technicznych sieci wod.-kan; doświadczenie w branży wodociągowej; odporność na stres [Inne] : wykształcenie wyższe kierunkowe (inżynieria środowiska, specjalność: sieci wodociągowe i kanalizacyjne); doświadczenie w branży wodociągowej; biegła znajomość obsługi komputera: pakiet MS-Office, a w szczególności: MS Word, Excel, Power Point, Outlook oraz NORMA PRO; znajomość ustaw: o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków, prawo budowlane, prawo zamówień publicznych, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na adres: bok@pgkwisznia.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
TERAPEUTA OCUPACIONAL
Portugal, PONTE DA BARCA
TERAPEUTA OCUPACIONAL - AVALIA, TRATA E HABILITA INDIVÍDUOS COM DISFUNÇÃO FÍSICA, MENTAL, DE DESENVOLVIMENTO, SOCIAL OU OUTRAS, UTILIZANDO TÉCNICAS TERAPÊUTICAS INTEGRADAS EM ATIVIDADES SELECIONADAS CONSOANTE O OBJETIVO PRETENDIDO E ENQUADRADAS NA RELAÇÃO TERAPEUTA/UTENTE; PREVINE A INCAPACIDADE ATRAVÉS DE ESTRATÉGIAS ADEQUADAS COM VISTA A PROPORCIONAR AO INDIVÍDUO O MÁXIMO DE DESEMPENHO E AUTONOMIA NAS SUAS FUNÇÕES PESSOAIS, SOCIAIS E PROFISSIONAIS E, SE NECESSÁRIO, ESTUDA E DESENVOLVE AS RESPETIVAS AJUDAS TÉCNICAS, EM ORDEM A CONTRIBUIR PARA UMA MELHORIA DA QUALIDADE DE VIDA.
AJUDANTE DE COZINHA
Portugal, SANTA MARIA ARNOSO
PRETENDE-SE AJUDANTE DE COZINHA (M/F) COM EXPERIENCIA EM TRABALHO DE REFEITÓRIO/CANTINA-PREPARAÇÃO DE ALIMENTOS-LIMPEZA DA COZINHA
TRABALHADOR DE LIMPEZA EM ESCRITÓRIOS, HOTÉIS E OUTROS ESTABELECIMENTOS
Portugal, SANTA MARIA ARNOSO
PRETENDE-SE AUXILIAR (M/F) DE SERVIÇOS GERAIS-LIMPEZA GERAL DE EDIFICIO
AJUDANTE FAMILIAR
Portugal, SANTA MARIA ARNOSO
PRETENDE-SE AJUDANTE (M/F) DE AÇÃO DIRETA-APOIO A IDOSOS NA ALIMENTAÇÃO, HIGIENE E OUTROS CUIDADOS DE SAÚDE.

Go to top