Onze klant is een internationale speler die sterk inzet op innovatie, duurzaamheid en technologische ontwikkeling. Je komt terecht in een no-nonsense omgeving waar techniek centraal staat, collega’s samenwerken en medewerkers de ruimte krijgen om initiatief te nemen en zichzelf verder te ontwikkelen. Door voortdurende investeringen in installaties en mensen blijf je werken in een moderne en vooruitstrevende technische omgeving.

Zin om jouw technische kennis in te zetten in een functie met impact en toekomst?
Laat van je horen en ontdek of deze uitdaging aansluit bij waar jij vandaag naar op zoek bent

Jobomschrijving

Als technisch coördinator binnen de waterzuivering speel je een belangrijke rol in het onderhouden en optimaliseren van de installaties:

• Technische en procesmatige ondersteuning bieden binnen de waterzuivering
• Dagelijks opvolgen van waterbehandelingsprocessen
• Technische storingen en inefficiënties analyseren en oplossen
• Mee uitvoeren van CIP’s op de waterbehandelingsprocessen
• Actief meedenken over optimalisaties en verbeteringen
• Preventief en curatief onderhoud uitvoeren op de werkvloer
• Technische ondersteuning bieden binnen productie wanneer nodig
• Werken in daguren met deelname aan een weekendpermanentie

Je krijgt een functie met veel variatie, autonomie en ruimte om technisch mee te groeien met de installaties en processen.

• Technische bachelor elektriciteit, elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring
• Sterke technische basis, zowel elektrisch als mechanisch
• Hands-on ingesteld en graag aanwezig op de werkvloer
• Analytisch denken en oplossingsgericht werken
• Goede kennis van het Nederlands
• Veiligheid en duurzaamheid belangrijk vinden in je werk
• Interesse in waterzuivering of procestechnieken is een sterke plus

Je houdt van technische diepgang, blijft graag bijleren en zoekt een omgeving waar jouw initiatief en expertise gewaardeerd worden.

Zie jij jezelf als de onmisbare schakel tussen bedrijven en kandidaat-werkzoekenden?

Elk van onze 88 kantoren is een zelfstandige onderneming. Iedereen telt mee en je ideeën komen er tot leven. 

We zijn trots op ons kwalitatief en maatschappelijk verantwoord ondernemen. Elk jaar vieren we onze gezamenlijke successen met alle collega’s tijdens een feestelijk weekend.

Tijdens je eerste vijf maanden bij Actief neem je deel aan 10 opleidingsdagen en doorloop je aanvullende e-learnings. Je manager begeleidt je doorheen dit traject en voert regelmatig onboardinggesprekken met jou.

Want jij verbindt bedrijven, kandidaat-werkzoekenden en kansen – jij bent de schakel binnen Actief.

Wat ga je doen?

• De telefoon is je belangrijkste werkmiddel. Je gaat actief op zoek naar kandidaten, zowel in interne als externe databanken.
• Je doet een diepgaande screening van deze kandidaten en stelt hen (pro)actief voor bij klant-bedrijven en potentiële klanten. 
• Dankzij jouw overtuigingskracht, kan de kandidaat aan de slag bij het bedrijf.
• Je vult het werkgeverschap correct in door het opmaken van de contracten, het actief informeren van de uitzendkrachten en het correct verwerken van de verloning.
• Je gaat actief op zoek naar alle vacatures in jouw regio, zodat je steeds de beste opportuniteiten voor je kandidaten hebt. 

We verwachten dat je een waardige HR-partner bent voor onze uitzendkrachten en klanten. 

Daarom vragen we dat je over een bachelor denkniveau beschikt, aangetoond via een relevant diploma of gelijkwaardige werkervaring.

Als onthaalouder vang je kinderen van 0 tot 3,5 jaar op bij jou thuis, op uren die je zelf mee bepaalt en met ondersteuning van i-mens. Je tovert je woning om tot een uitdagende, hygiënische en veilige omgeving voor kinderen.Jouw takenpakket als onthaalouder is gevarieerd:

• Je begeleidt de kinderen in hun eerste stapjes in het leven en stimuleert hun ontwikkeling;
• Je speelt in op de talenten en de interesses van de kinderen;
• Je houdt rekening met de emotionele behoeften van de kinderen;
• Je biedt opvang en zorg en organiseert leerrijke, creatieve dagactiviteiten. Je behoudt het evenwicht tussen spel-, verzorgings-, rust- en eetmomenten;
• Je werkt samen met het gezin als partner in de opvoeding. Je wisselt informatie uit met de ouders en maakt samen afspraken;
• Je houdt nauwkeurig bij welke kindjes aanwezig waren en wanneer ze werden gebracht en opgehaald.

• Je hebt een hart voor kinderen en helpt hen om hun eerste stappen in de wereld te zetten;
• Je bent zorgzaam en geduldig;
• Je kan goed organiseren;
• Je gaat spontaan en correct in dialoog met kinderen, ouders en verantwoordelijke(n) van de dienst. Zo werken we het beste samen;
• Als onthaalouder heb je een geldig kwalificatiebewijs nodig. We bekijken graag samen met jou of jouw diploma nu al in aanmerking komt. Als dat nog niet het geval is dan kan je dit alsnog behalen terwijl je al aan de slag gaat. Wij begeleiden je graag hierbij en voorzien hier ook een premie voor. 

Ben jij een enthousiaste en actieve verhuizer in Geel die wil bijdragen aan een gestroomlijnd verhuisproces? Wil je elke dag onvergetelijke momenten creëren voor onze klanten? Heb je de motivatie om samen met een gemotiveerd team het beste van jezelf te geven?

In de rol van verhuizer ben jij essentieel voor ons team. Je zorgt ervoor dat meubels en dozen professioneel worden in- en uitgeladen, en dat alles veilig en tijdig op de nieuwe bestemming aankomt. Jouw teamspirit en inzet maken het verschil in de klantervaring.

Beantwoord je de volgende vragen met 'ja'?

• Heb je ervaring met fysiek werk of ben je bereid om dit snel te leren?
• Ben je een teamplayer die graag samenwerkt en de handen uit de mouwen steekt?
• Sta je open voor werken op zaterdag wanneer dit nodig is?

Wij zijn op zoek naar kandidaten die voldoen aan de volgende vereisten:

• Je bent fysiek fit en houdt van een actieve werkomgeving.
• Je bent gemotiveerd en hebt een hands-on mentaliteit.
• Je beschikt over een geldig rijbewijs C.
• Flexibiliteit is voor jou vanzelfsprekend, inclusief werken op zaterdag indien nodig.
• Je beheerst de Nederlandse taal goed.

CNC draad- en zinkvonk operator | regio Aalst

FUNCTIE OMSCHRIJVING

Voor een Belgisch bedrijf regio Aalst dat fungeert als betrouwbare partner van grote, internationale spelers binnen de automotive-, bouw en industriesector zijn wij op zoek naar een CNC draad- en zinkvonk operator. 

Ben je geïnteresseerd? 

Kijk dan zeker verder!

Takenpakket: 

• Je maakt CNC-programma's aan de hand van technische tekeningen.
• Je bedient de machines waarbij een elektrisch geladen messing draad met extreme precisie door het materiaal snijdt.
• Je zorgt ervoor dat de voorgevormde elektrode de exacte negatieve vorm of uitsparing in het werkstuk brandt.
• Met behulp van meetapparatuur controleer je alles over de kwaliteit.

PROFIEL

Wat verwachten we van jou? 

• Je hebt een technische opleiding afgerond of bent gelijkwaardig door relevante werkervaring.
• Je hebt kennis van CNC-sturingen (zoals Siemens, Heidenhain,...)
• Je kan vlot technische 2D- en 3D-tekeningen lezen en interpreteren.
• Je kan zelfstandig werken en neemt verantwoordelijkheid 
• Je wil graag werken in een 2-ploegensysteem.

AANBOD

Wat krijg je? 

• Een competitief loon
• Maaltijdcheques van €5 per gewerkte dag
• Jaarlijks ontvang je een eindejaarspremie en €250 aan ecocheques
• Een fietsvergoeding
• 32 vakantiedagen (20 wettelijke dagen + 12 ADV-dagen). Hierin zijn de collectieve sluitingsperiodes inbegrepen (1 week Paasvakantie, 4 weken zomervakantie en de dagen tussen Kerst en Nieuwjaar). De overige dagen kies je zelf.
• Toegang tot interne opleidingstrajecten

STUDIEVEREISTEN
Beroepssecundair onderwijs - 3de graad: Mechanica .

Functie

Vivaldis Office is op zoek naar een monteur (service) en technisch adviseur-klantopvolging voor onze klant in Sint-Truiden. Onze klant is gespecialiseerd in hoogwaardige toegangsautomatiseringen en op maat gemaakte afsluitingen voor gebouwen en terreinen. Neem gerust de vacature even door! Indien je nog vragen hebt, kan je ons telefonisch bereiken op 011 94 81 56.

Jouw takenpakket als monteur (service) en technisch adviseur-klantopvolging bestaat uit:

• Productiecoördinatie & montage: Samen met de technisch manager stuur je de eigen productieafdeling aan. Je monteert, onderhoudt en herstelt mechanische, elektrische en hydraulische toegangstechnieken, poorten en ramen.
• Projectbeheer van a tot z: Je coördineert de projectuitvoering (zowel intern het productieteam als extern het montageteam), bewaakt de planning en beheert het bijhorende projectbudget.
• Klantopvolging & administratie: Je bent het aanspreekpunt voor klanten, verduidelijkt specifieke wensen, maakt offertes op en zorgt voor een vlekkeloze administratieve afhandeling tot en met de oplevering.
• Kwaliteitsbewaking: Je volgt de geldende veiligheidsnormen nauwgezet op en signaleert eventuele defecten proactief aan de technisch manager. 

Profiel

Als monteur (service) en technisch adviseur-klantopvolging herken je jezelf in volgende punten:

• Technisch profiel: Je hebt een graduaatsdiploma of gelijkwaardig technisch inzicht en kan vlot technische schema's en handleidingen lezen. Ervaring in automatisatie en kennis van programmeren zijn grote pluspunten.
• Organisatorisch & communicatief: Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden (vlotte kennis van het Nederlands en Engels, Frans is mooi meegenomen). Daarnaast kan je prioriteiten stellen en werk je vlot met MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Mentaliteit: Je bent een vindingrijke teamplayer met een gezonde dosis doorzettingsvermogen die ook prima zelfstandig kan functioneren. Je bent flexibel ingesteld en hecht belang aan punctualiteit.
• Praktische vereisten: Je bent in het bezit van een rijbewijs B (een VCA-attest en ervaring met een heftruck of hoogtewerker zijn een plus). Fysiek zwaarder werk (tot 23 kg tillen) is voor jou geen probleem. 

Wat je van ons krijgt

Wat kan je als monteur (service) en technisch adviseur-klantopvolging verwachten?

• Aantrekkelijk pakket: Een marktconforme verloning op basis van jouw ervaring, aangevuld met maaltijdcheques, ecocheques en een onkostenvergoeding.
• Mobiliteit: Een eigen bestelwagen met tankkaart en een gsm-abonnement.
• Balans & ontspanning: Een voltijds contract met 20 vakantiedagen, 10 feestdagen én 12 betaalde adv-dagen. Daarnaast geniet je van een familiale sfeer, 2 teambuildings per jaar en een gezellig frietje op vrijdag!
• Groei: Een gevarieerde job met veel autonomie waarin je via on-the-job training en externe opleidingen jezelf continu kunt blijven ontwikkelen.
• Hard werken wordt beloond! Na een geslaagde interimperiode ontvang je een vast contract.

Overtuigd van deze vacature? Solliciteer dan snel!

.

Onze klant is een familiebedrijf en een gekende speler in de regio Aalter voor kachels en pelletkachels.

• Ze kiezen bewust voor een beperkt aantal merken.
• Door hun groot klantenbestand breiden ze het serviceteam uit.
• Je komt terecht in een jong en actief team.

Jobomschrijving

Als servicetechnieker ziet je werkdag er als volgt uit:

• je vertrekt vanop het depot in Aalter om 8u.
• samen met een andere collega ben je de hele dag op de baan.
• je zal instaan voor de installatie van haarden, kachels, pelletkachels en gaskachels.
• je hebt geen hoogtevrees want het installeren van de schouw zal ook tot jouw takenpakket behoren.
• wanneer er geen installaties op de agenda staan, zal je ook instaan voor de depannage van de kachels bij problemen
• je werkt tot -16u.

Dit heb je nodig voor de job

• Je hebt een rijbewijs B.
• Je hebt logisch denkvermogen en technisch inzicht.
• Je staat open om een opleiding on-the-job te volgen.
• Je kan om 08:00 aanwezig zijn om de werkdag te starten.
• Je spreekt Nederlands en werkt graag in teamverband.

Je komt terecht bij een dynamisch en groeiend bouwbedrijf dat gespecialiseerd is in funderingstechnieken en complexe infrastructuurwerken. Samen met je collega’s realiseer je sterke funderingen voor uitdagende bouwprojecten in binnen- en buitenland. Innovatie, kwaliteit en veiligheid staan bij het bedrijf centraal, net als teamspirit en de ruimte om jezelf te ontwikkelen door gerichte opleidingen. Hier voel je je geen nummer maar een gewaardeerde collega.

Jobomschrijving

• Bedienen van de heimachine voor het uitvoeren van heipalen en funderingspalen
• Uitvoeren van funderings- en heimwerken volgens de planning en de veiligheidsvoorschriften
• Dagelijks onderhoud en controles uitvoeren aan de heimachine
• Samenwerken met je ploeg om het werk veilig, efficiënt en kwalitatief te leveren
• Signaleren van technische problemen of storingen en deze rapporteren
• Flexibel inspringen op andere taken als de situatie het vraagt

Dit heb je nodig voor de job

Je hebt ervaring als machinist, bij voorkeur met heimachines, en beschikt over een geldig machinist-attest. Je spreekt en begrijpt Nederlands en hebt een rijbewijs B, andere rijbewijzen zijn een troef. Flexibiliteit in werkuren, afstanden en taken is vanzelfsprekend en je werkt graag buiten.

De ideale collega is iemand...

Je bent gemotiveerd, stressbestendig en denkt mee met het team. Je steekt de handen uit de mouwen, werkt veilig en ordelijk, en staat altijd klaar om bij te leren. Je bent leergierig, collegiaal, en blijft positief, ook bij uitdagende of veranderende omstandigheden. Samen successen vieren met het team motiveert jou.

Onze klant is specialist in geautomatiseerde diepvriesmagazijnen voor de opslag van levensmiddelen en is gespecialiseerd in volledig geïntegreerde logistieke supply chains binnen Europa.
Daarnaast hebben zij zes grootschalige, hypermoderne diepvriesmagazijnen in Nederland, België en het Verenigd Koninkrijk.

Dit Europese netwerk van diepvriesmagazijnen, met een gecombineerde opslagcapaciteit van meer dan 500.000 pallets, is gericht op een maximale efficiëntie en kosteneffectiviteit voor de supply chains van hun klanten.

Dankzij hun toonaangevende diepvriesmagazijnen, transportmogelijkheden en distributiesystemen kunnen zij hun klanten een complete supply chain aanbieden, van begin tot eind, en kunnen zij hun klanten voorzien van diepvriesoplossingen op maat.
Tegelijkertijd blijven ze ook flexibel genoeg om zich te kunnen aanpassen op toekomstige eisen of gebeurtenissen.

Hun geautomatiseerde vriesmagazijnen hebben waarschijnlijk de kleinste ecologische voetafdruk in de branche.

Jobomschrijving

• Je voert preventief onderhoud uit volgens planning.
• Je spoort technische fouten, storingen en defecten op.
• Je lost technische problemen zelfstandig op.
• Je denkt actief mee over het verbeteren van de installatie.
• Soms werk je op hoogte, tot wel 35 meter.

Dit heb je nodig voor de job

• Je hebt geen hoogtevrees.
• Je hebt een technisch diploma of relevante ervaring als onderhoudstechnieker.
• Je bent niet bang voor koude temperaturen.
• Je spreekt goed Nederlands, Frans is een pluspunt.
• Je kan goed werken met de computer.

Een internationale Belgische softwareontwikkelaar bouwt hun eigen innovatieve SaaS-oplossingen voor de productie industrie. Hun software helpt productiebedrijven wereldwijd om slimmer, efficiënter en meer geautomatiseerd te werken. Binnen hun Cloud development team werken ze aan een moderne, cloud-native oplossing die vanaf de basis verder wordt uitgebouwd met technologieën zoals .NET & Azure.
Daarnaast wordt er actief gewerkt met AI-tooling zoals Claude Code binnen een agentic engineering-context.
Puur ter uitbreiding en om wille van hun succes zoeken ze vandaag sterke profielen.

Jobomschrijving

Ze hebben een sterk IT-departement en jij komt terecht in een agile development subteam dat in korte sprints werkt aan moderne cloud-native software. Je neemt ownership op binnen het team en bouwt samen met software engineers, UX-designers, product managers en DevOps-profielen aan schaalbare oplossingen.
Naast hands-on development in .NET, denk je actief mee over architectuur, technische keuzes, kwaliteit en verdere productontwikkeling. Je gebruikt AI-tools om je eigen productiviteit en die van het team te verhogen, maar blijft zelf verantwoordelijk voor de kwaliteit en uitkomst van het werk.
Je onderzoekt nieuwe technologieën en AI-toepassingen om zowel het ontwikkelproces als de performantie van het product te verbeteren. Daarnaast werk je mee aan concrete AI-use cases binnen de software en help je het team groeien door technische richting, feedback en kennisdeling.

• Masterdiploma in Computer Sciences, IT, Toegepaste Informatica, of gelijkaardig
• Je hebt sterke werkervaring in .NET-ontwikkeling
• Je bent geïnteresseerd in AI-tools
• Je werkt in het Nederlands en het Engels