Leitung für den Pflegedienst m/w/d - Branche Seniorenpflege - in Waldshut-Tiengen Als europaweit tätiger Personaldienstleister und ausgezeichnet mit dem Siegel für Kundenzufriedenheit, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht Menschen zusammen zu führen. Der richtige Mensch am richtigen Arbeitsplatz - das ist unser Ziel. Mit einem Anruf unter 06187-952443 sind Sie Ihrem Traumjob ein Stück näher. Wir beraten Sie gerne! Es soll noch schneller gehen? Mit einem Klick zum Bewerbungsportal: Bewerbungsportal Sie interessieren sich auch für andere Stellenangebote? Dann schauen Sie doch einfach auf unserem eigenen Karriereportal vorbei. Hier finden Sie alle tagesaktuellen Jobangebote: einfachjob.de Aufgaben Sie sind zuständig für die Sicherstellung von einer bewohnerorientierten, individuellen pflegerischen und psychosozialen Betreuung unserer pflegebedürftigen Menschen Sie ermitteln den Personalbedarf, wirken bei der Personalauswahl mit und sind verantwortlich für die transparente, zeitgemäße und sachgerechte Personaleinsatzplanung Sie arbeiten neue Mitarbeiter ein, führen regelmäßige Gespräche und ermitteln den individuellen Fort- und Weiterbildungsbedarf Sie planen, organisieren und führen Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen durch Sie überprüfen die Pflegequalität und das Personal hinsichtlich der fach- und sachgerechten Durchführung der Pflege und Behandlungspflege Sie bereiten Qualitätsprüfungen vor Sie beraten Angehörige auch im Hinblick auf Einstufungen und Höherstufungen Zu Ihren Aufgaben zählen die qualifizierte Kooperation und Kommunikation mit Bewohner, Angehörigen, Ärzten und pflegerelevanten externen Diensten Anforderungen Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger) Mindestens zweijährige Berufspraxis und PDL-Weiterbildung §71 SGB XI. (Länderabhängig) Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen Angebot - ein unbefristeter Arbeitsvertrag - Ein ansprechendes Vergütungspaket und attraktive Sozialleistungen nach dem iGZ-Tarif - Übernahmeoption bei unserem Kunden - Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre - Wirtschaftliche Sicherheit eines dynamisch wachsenden Unternehmens - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie Möchten Sie dieses Team durch Ihre Kompetenz verstärken? Wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Frau Maria Schneeberger steht Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung und freut sich auf Ihren Anruf. Um unsere Umwelt zu schonen, bitten wir nach Möglichkeit um Ihre Bewerbung in elektronischer Form. Über den Button "jetzt bewerben" können Sie uns eine Expressbewerbung senden. Wir legen großen Wert auf Diskretion und beachten selbstverständlich konsequent Ihre Sperrvermerke. Datenschutz der IBS-GmbH: Wir verfolgen den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir nehmen den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektieren die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie uns durch Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für diese Position und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses. Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie uns jederzeit schriftlich darüber benachrichtigen. Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Pflegedienstleitung m/w/d - Branche Seniorenpflege - in Karlsruhe Als europaweit tätiger Personaldienstleister und ausgezeichnet mit dem Siegel für Kundenzufriedenheit, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht Menschen zusammen zu führen. Der richtige Mensch am richtigen Arbeitsplatz - das ist unser Ziel. Mit einem Anruf unter 06187-952443 sind Sie Ihrem Traumjob ein Stück näher. Wir beraten Sie gerne! Es soll noch schneller gehen? Mit einem Klick zum Bewerbungsportal: Bewerbungsportal Sie interessieren sich auch für andere Stellenangebote? Dann schauen Sie doch einfach auf unserem eigenen Karriereportal vorbei. Hier finden Sie alle tagesaktuellen Jobangebote: einfachjob.de Aufgaben - Mit Weitblick und Struktur gestalten Sie Pflegeprozesse und entwickeln sie kontinuierlich weiter - Individuelle Pflege ist für Sie mehr als ein Schlagwort - Sie stellen die Bedürfnisse der Bewohner:innen in den Mittelpunkt Ihres Handelns - Ein wertschätzender Umgang mit Angehörigen gehört für Sie selbstverständlich dazu - als einfühlsame:r Ansprechpartner:in (w/m/d) bleiben Sie im regelmäßigen Austausch - Qualität steht für Sie an erster Stelle: Sie sichern die Pflegequalität - fachlich fundiert, gesetzlich abgesichert und wirtschaftlich tragfähig - Talente erkennen und fördern - durch gezielte Personalentwicklung begleiten Sie Ihr Team auf dem Weg zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung - Als Führungskraft führen Sie Ihr Team motivierend, empathisch und mit einem situativen Führungsstil Anforderungen - Eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- oder Krankenpflege - Ihr Fundament für professionelles Handeln - Erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung - mit dem nötigen Know-how für Führungsverantwortung - Erfahrung, die zählt: Mehrjährige Praxis in der stationären Altenpflege sowie fundierte Leitungserfahrung - Ein sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Sozialkompetenz - Sie kommunizieren klar, empathisch und auf Augenhöhe - Energie und Organisationstalent: Sie bringen Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsstärke und einen kühlen Kopf im Alltag mit - Konflikte? Gehen Sie an! Mit einem konstruktiven Blick, professionellem Handeln und echter Teamorientierung - Bonus-Punkte: Kenntnisse in der Personalbemessung und ein sicherer Umgang mit den Softwarelösungen von myneva sind von Vorteil Angebot - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Betriebliche Altersvorsorge - Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen - Zusatzurlaub für Mitarbeitende in ständiger Schicht- oder Wechselschichtarbeit - Jahreszielvereinbarungen - Gleitzeit im Rahmen der Regel- und Kernarbeitszeiten - Interne Wechselmöglichkeiten ohne Verlust erworbener Ansprüche - JobRad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität - Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten - Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Möchten Sie dieses Team durch Ihre Kompetenz verstärken? Wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Frau Maria Schneeberger steht Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung und freut sich auf Ihren Anruf. Um unsere Umwelt zu schonen, bitten wir nach Möglichkeit um Ihre Bewerbung in elektronischer Form. Über den Button "jetzt bewerben" können Sie uns eine Expressbewerbung senden. Wir legen großen Wert auf Diskretion und beachten selbstverständlich konsequent Ihre Sperrvermerke. Datenschutz der IBS-GmbH: Wir verfolgen den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir nehmen den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektieren die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie uns durch Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für diese Position und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses. Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie uns jederzeit schriftlich darüber benachrichtigen. Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Pflegedienstleitung m/w/d - Branche Seniorenbranche - in Neuruppin Als europaweit tätiger Personaldienstleister und ausgezeichnet mit dem Siegel für Kundenzufriedenheit, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht Menschen zusammen zu führen. Der richtige Mensch am richtigen Arbeitsplatz - das ist unser Ziel. Mit einem Anruf unter 06187-952443 sind Sie Ihrem Traumjob ein Stück näher. Wir beraten Sie gerne! Es soll noch schneller gehen? Mit einem Klick zum Bewerbungsportal: Bewerbungsportal Sie interessieren sich auch für andere Stellenangebote? Dann schauen Sie doch einfach auf unserem eigenen Karriereportal vorbei. Hier finden Sie alle tagesaktuellen Jobangebote: einfachjob.de Aufgaben - Organisieren, Sicherstellen und Überprüfen bedarfsgerechter Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsmaßnahmen - Fachliches Verantworten der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität gemäß den gesetzlichen Vorgaben - Qualitätssicherung und -entwicklung in der Zusammenarbeit mit dem internen Qualitätsbeauftragten und dem zentralen Qualitätsmanagement - Erheben und Überprüfen der Pflegequalität sowie Planung und Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen - Erstellen von bewohnerorientierten Dienst- und Einsatzplänen - Personalführung und Steuerung der Arbeitsablauf- wie der pflegerischen Aufbauorganisation - Führen und Organisieren von Wohnbereichsleiter- und Mitarbeitergesprächen - Schaffen und Erhalten einer teamfördernden Arbeitsatmosphäre Anforderungen - Ausbildung zum Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Krankenschwester - Abgeschlossene Weiterbildung (Umfang von mind. 460 Std.) zur verantwortlichen Pflegefachkraft (PDL i.S.d. §71 SGB XI) - Vorzugsweise zwei Jahre Führungserfahrung - Vertiefte Kenntnisse und Freude an der Gestaltung der Pflegeprozesse - Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen Angebot - Herzliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann - Jahressonderzahlung und attraktive Zuschläge und Zulagen - Bezuschusstes Deutschlandticket - Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing - Vergünstigte Angebote dank Corporate Benefits Möchten Sie dieses Team durch Ihre Kompetenz verstärken? Wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Frau Maria Schneeberger steht Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung und freut sich auf Ihren Anruf. Um unsere Umwelt zu schonen, bitten wir nach Möglichkeit um Ihre Bewerbung in elektronischer Form. Über den Button "jetzt bewerben" können Sie uns eine Expressbewerbung senden. Wir legen großen Wert auf Diskretion und beachten selbstverständlich konsequent Ihre Sperrvermerke. Datenschutz der IBS-GmbH: Wir verfolgen den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir nehmen den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektieren die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie uns durch Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für diese Position und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses. Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie uns jederzeit schriftlich darüber benachrichtigen. Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Pflegedienstleitung m/w/d Tagespflege - Branche Seniorenpflege - in Nürnberg Als europaweit tätiger Personaldienstleister und ausgezeichnet mit dem Siegel für Kundenzufriedenheit, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht Menschen zusammen zu führen. Der richtige Mensch am richtigen Arbeitsplatz - das ist unser Ziel. Mit einem Anruf unter 06187-952443 sind Sie Ihrem Traumjob ein Stück näher. Wir beraten Sie gerne! Es soll noch schneller gehen? Mit einem Klick zum Bewerbungsportal: Bewerbungsportal Sie interessieren sich auch für andere Stellenangebote? Dann schauen Sie doch einfach auf unserem eigenen Karriereportal vorbei. Hier finden Sie alle tagesaktuellen Jobangebote: einfachjob.de Aufgaben - Ganzheitliche Leitung der Tagespflege - Konzeptionelle Gestaltung und Umsetzung des Lebens in der Tagespflege - Mitwirkung bei der Gästegewinnung - Erstellen von bewohnerorientierten Dienst- und Einsatzplänen - Personalführung und Steuerung der Arbeitsablauf- wie der pflegerischen Aufbauorganisation - Schaffen und Erhalten einer Atmosphäre der Wertschätzung und des Wohlfühlens für Gäste, Mitarbeiter und alle an der Tagespflege Beteiligten Anforderungen - Ausbildung zum Pflegefachmann, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger oder Krankenschwester - Eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (PDL i.S.d. §71 SGB XI) mit einem Umfang von mind. 460 Std. - Vorzugsweise zwei Jahre Führungserfahrung - Vertiefte Kenntnisse und Freude an der Gestaltung der Pflegeprozesse - Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen - Flexibilität und Einsatzbereitschaft - Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team sowie in einem neuen Haus Angebot - Ein ansprechendes Vergütungspaket und attraktive Sozialleistungen nach dem iGZ-Tarif - Übernahmeoption bei unserem Kunden - Familiäres Haus mit herzlicher Arbeitsatmosphäre und Kollegen auf die Sie zählen können - Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie - Bezuschusstes Deutschlandticket - bis zu 32 Urlaubstage - Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing - Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten - Vergünstigte Angebote dank Corporate Benefits Möchten Sie dieses Team durch Ihre Kompetenz verstärken? Wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Frau Maria Schneeberger steht Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung und freut sich auf Ihren Anruf. Um unsere Umwelt zu schonen, bitten wir nach Möglichkeit um Ihre Bewerbung in elektronischer Form. Über den Button "jetzt bewerben" können Sie uns eine Expressbewerbung senden. Wir legen großen Wert auf Diskretion und beachten selbstverständlich konsequent Ihre Sperrvermerke. Datenschutz der IBS-GmbH: Wir verfolgen den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir nehmen den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektieren die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie uns durch Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für diese Position und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses. Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie uns jederzeit schriftlich darüber benachrichtigen. Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Der Medizinische Dienst Mecklenburg-Vorpommern ist der unabhängige sozialmedizinische Beratungs- und Begutachtungsdienst für alle gesetzlichen Kranken- und Pflegekassen in Mecklenburg-Vorpommern. In dieser Funktion leisten wir einen wichtigen Beitrag zu einer gerechten und qualitätsgesicherten Gesundheitsversorgung im Bundesland. Unser Team besteht aus hochqualifizierten Ärztinnen und Ärzten, Pflegefachpersonen sowie anderem Fachpersonal, die alle über langjährige Erfahrung im Gesundheitswesen verfügen. Mit über 300 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erfüllen wir unsere gesetzlich festgelegten Aufgaben, um die Gesundheitsversorgung in Mecklenburg-Vorpommern zu sichern. Wir suchen am Standort Schwerinzum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Leitung des Fachbereichs Einzelfallbegutachtung Pflege (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben: - Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Fachbereichs Pflege - Führung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden des Fachbereichs - Weiterentwicklung fachlicher Standards, Arbeitsprozesse und Qualitätskonzepte - Aufbereitung und Weitergabe wissenschaftlicher Erkenntnisse zu pflegerischen Fragen - Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, der Geschäftsbereichsleitung Pflegeversicherung sowie externen Partnerinnen und Partnern - Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, Richtlinien und interner Zielsetzungen - Mitwirkung an strategischen Projekten des Medizinischen Dienstes - Mitarbeit in Gremien auf Landes- und Bundesebene, u.a. als Mitglied in der „Sozialmedizinischen Expertengruppe 2“ (SEG 2) Pflege/Hilfebedarf der Medizinischen Dienste auf Bundesebene Damit überzeugen Sie: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege, Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Gesundheitsmanagement oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung als Pflegefachperson (z. B. Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege), idealerweise mit Kenntnissen im Begutachtungswesen - Sehr gute Kenntnisse des SGB XI und V sowie der Begutachtungsrichtlinien sind wünschenswert - Erfahrungen mit Gremienarbeit in Organisationen und fachlichen Arbeitsgruppen - Nachweisliche Erfahrung in der Personalführung - Ihr konzeptionelles, analytisches und vernetztes Denken und Handeln ist sehr ausgeprägt und kann mit Erfahrungswerten hinterlegt werden - Kommunikationsgeschick und stilsichere sprachliche Ausdrucksfähigkeit - Sie haben eine hohe Motivation, Innovationsfreudigkeit, selbstsicheres Auftreten, Konfliktfähigkeit, selbständiges Arbeiten und Entscheidungssicherheit, ein hohes Maß an Organisationskompetenz und Reisebereitschaft; Sie denken und handeln verantwortungsbewusst und dienstleistungsorientiert. Ihr Arbeitsumfeld: - Sie werden Teil eines engagierten und wertschätzenden Teams in einem inspirierenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld. - Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Führungsposition mit hoher gesellschaftlicher Bedeutung in einem dynamischen, zukunftssicheren Unternehmen der Gesundheitsbranche. Die pflegefachlichen Gutachterinnen und Gutachter des Medizinischen Dienstes Mecklenburg-Vorpommern führten im Jahr 2025 ca. 90.000 Begutachtungen zur Feststellung der Pflegebedürftigkeit durch. - Sie profitieren von familienfreundlichen und modernen Arbeitsbedingungen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Ihre Vorteile bei uns: - ein sicherer Arbeitsplatz in Voll- oder Teilzeit (bei 38,5 Wochenstunden Vollzeit), - Vergütung nach der VG 11 des Tarifvertrages der Medizinischen Dienste, - 30 Tage Urlaub – der 24. + 31. Dezember sind zusätzlich frei, - flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance, - attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung, ein 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag, - Betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihre Gesundheit und Motivation - individuelle Einarbeitung und Begleitung, damit Sie von Anfang an bestens integriert sind, - umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, um sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, - attraktive Benefits wie Wellpass, Bike-Leasing, Corporate Benefits, Zuschuss zum Deutschlandticket Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre ausführliche Bewerbung. Ihre Bewerbungsunterlagen sollten ein Anschreiben, einen Lebenslauf und einschlägige Zeugnisse enthalten. Bitte senden Sie diese bis zum 24.07.2026 an Medizinischer Dienst Mecklenburg-Vorpommern Sachgebiet Personal Lessingstraße 33, 19059 Schwerin oder per E-Mail an bewerbung@md-mv.de. Bitte senden Sie uns die Dateien Ihrer Bewerbung per E-Mail ausschließlich im PDF-Format zu. Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt berücksichtigt. Sie werden gebeten, bereits im Bewerbungsschreiben auf die Behinderung hinzuweisen und eine Kopie des Schwerbehindertenausweises beizufügen. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass anfallende Reisekosten zur Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen nicht erstattet werden.

Die Diakonie Christophorus ist auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes tätig und verfolgt in ihren verschiedenen Geschäftsfeldern das gemeinsame Ziel einer bestmöglichen Förderung und Versorgung von Menschen mit Beeinträchtigung und vergleichbarem Hilfebedarf als Beitrag zum gesellschaftlichen Inklusionsprozess. Unser Hauptziel ist es, Menschen, die unsere Angebote in Anspruch nehmen, ein weitgehend selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen. Rund 420 Mitarbeiter*innen (m|w|d) engagieren sich in abgestuften Assistenzangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung, Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene, Erwachsene und Senioren in Göttingen. In unserem Haus Matthias-Claudius-Stift in der Göttinger Südstadt leben 82 pflegebedürftige Seniorinnen und Senioren. Pflegedienstleitung m/w/d Weil gute Pflege gute Führung braucht. Das zeichnet dich aus:: - Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in oder Pflegefachperson - Du besitzt die Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft - Einfühlungsvermögen und Bereitschaft zu einem wertschätzenden und respektvollen Umgang mit den von uns zu betreuenden Menschen und Gästen. - Du koordinierst Deine Arbeitsabläufe zuverlässig und selbstständig im Teamkontext. - Du arbeitest ressourcen- und lösungsorientiert. - Du schätzt flache Hirachien und bist ein Teamplayer. Was machst du als Pflegedienstleitung im Matthias-Claudius-Stift? Bei uns übernimmst du Verantwortung für die pflegerische Qualität und die Weiterentwicklung unseres Hauses mit 82 Wohnplätzen. Mit deinem fachlichen Know-how, deinem Organisationstalent und deinem Blick für die Menschen sorgst du dafür, dass sich unsere Bewohner*innen gut aufgehoben fühlen und bestmöglich begleitet werden. Du stärkst dein Team durch Schulungen und fachliche Begleitung, entwickelst unsere Pflegekonzepte kontinuierlich weiter und gestaltest gemeinsam mit uns eine moderne und zukunftsorientierte Pflege. Dabei arbeitest du vertrauensvoll mit Ärzt*innen, Kliniken, unserer Vertragsapotheke, Behörden und Angehörigen zusammen. Qualität ist für dich mehr als ein Standard: Mit regelmäßigen Pflegevisiten, dem fachlichen Austausch im Team und der Weiterentwicklung unserer Pflegestandards schaffst du die Grundlage für eine Pflege, auf die sich unsere Bewohner*innen und ihre Angehörigen jeden Tag verlassen können. Gleichzeitig sorgst du mit einer vorausschauenden Personaleinsatzplanung und als stellvertretende Heimleitung für stabile und verlässliche Strukturen. So sorgst du dafür, dass Pflege bei uns nicht nur professionell ist, sondern von Menschlichkeit, Vertrauen und einem starken Miteinander geprägt wird. Das bieten wir dir: Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit (39 Std./Wo, uznbefristet) - nach Vereinbarung - wir gehen auf deine Wünsche ein. Attraktive Bezahlung: Entgeltgruppe 9, AVR-DD (https://www.attraktiver.de/die-regionalen-diakonie-tarife/diakonie-deutschland-avr-dd/) Max.-Gehalt 4858,25 €*, ab 01.09.2026 --> 5.004,00 €* - 1. Monatsgehalt, Kinderzuschlag, Zulagen Verschnaufpause: 31 Tage Urlaub Altersversorgung: Betriebliche Altervorsorge (Betriebsrente) i.H.v. 5,65% Arbeitsgeberanteil sowie Vermögenswirksame Leistungen Lebenslanges Lernen: Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen weitere Benefits: Firmen-Events, Bike-Leasing, vergünstigtes Mittagessen *(aktuelles max. Gehalt in der höchsten Erfahrungsstu...

Ihr neuer Arbeitsplatz: Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Interims-Pflegedienstleitung (m/w/d) für den Großraum Dresden, die mit Leidenschaft und Verantwortung die Pflegeleitung unserer Bewohner übernimmt.  Was Sie bei uns erwartet: - Mitwirkung an einer positiven und familiären Atmosphäre, in der sich unsere Bewohner wohl und geborgen fühlen - Führung und Organisation des Pflegeteams  - Koordination und Sicherstellung der Pflegequalität sowie der effizienten Pflegeprozesse  - Planung und Durchführung von Pflege- und Betreuungskonzepten  - Kommunikation und Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und anderen Fachkräften  - Sicherstellung einer positiven und wertschätzenden Teamkultur  - Schulung und Unterstützung des Pflegepersonals in pflegerischen und organisatorischen Belangen  - Enger Kontakt zu Angehörigen und aktiver Austausch zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung  Was Sie mitbringen: - Empathie und Herzlichkeit im Umgang mit unseren älteren und pflegebedürftigen Bewohnern - Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (z.B. Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege)  - Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement  - Erfahrung in der Leitung oder stellvertretenden Leitung von Pflegeeinrichtungen oder Teams Was wir Ihnen bieten: - Verantwortung in einer wertschätzenden Umgebung - Attraktives Gehalt mit Orientierung an aktuellen Tarifverträgen - Erfüllende Tätigkeit, bei der Sie einen echten Unterschied im Leben der Bewohner machen können - Kindergartenzuschuss bis zu 50% - Führerscheindarlehen - Wellpass - Zuschuss zum Wellness und Fitness Programm  - ValueApp - Steuerfreier Sachbezug, den Sie zusätzlich zu Ihrem Gehalt bekommen können - Corporate Benefits - Rabatte für Ihren Online-Einkauf - Individuelle Weiterbildung kostenlos So erreichen Sie uns: Werden Sie Teil einer engagierten Gemeinschaft, in der Ihr Beitrag wirklich zählt und Sie aktiv das Leben unserer Bewohner bereichern – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über das Kurzbewerberformular oder per E-Mail an bewerbung@emvia.de. Für Fragen zu unseren Positionen stehe ich Ihnen gerne als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Sie erreichen mich telefonisch unter 0152 38853666 oder per e-Mail unter bewerbung@emvia.de. Ich freue mich darauf, Ihnen weiterzuhelfen! Lisa Rabes (Referentin Recruiting)  Über uns: Die EMVIA LIVING Gruppe, mit starken Marken wie Senioren-Wohnpark, Amarita und Meridias zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich Pflege und Gesundheitsdienstleistungen in Deutschland. Wir gehören zu den führenden Anbietern im Bereich der Seniorenpflege und -betreuung. Mit über 4.200 Mitarbeitenden in rund 55 Einrichtungen bieten wir mehr als 6.000 pflegebedürftigen Menschen ein sicheres und würdevolles Zuhause.  Vielfalt ist uns wichtig: Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in dieser Anzeige nur eine Personenbezeichnung – natürlich sind bei uns alle Menschen willkommen, ganz gleich welchen Geschlechts (m/w/d), welcher Herkunft oder ob mit oder ohne Beeinträchtigung. Wir freuen uns über jede Bewerbung von Menschen, die mit uns gemeinsam etwas bewegen möchten. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Altenarbeit, Seniorenarbeit, Altenpflege, Pflegedokumentation

Das Evangelische Krankenhaus Bethanien ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie mit vollstationären und teilstationären Behandlungsplätzen, einer Psychiatrischen Institutsambulanz, einer Fachklinik für Abhängigkeitsrehabilitation, einem Intensiv Betreuten Wohnen sowie Suchtberatungs- und Behandlungsstellen. Das Ev. Krankenhaus Bethanien sucht eine Pflegedienstleitung (m/w/d) zum 01.07.2027 in Vollzeitbeschäftigung. Ihre Aufgabe: - organisatorische und fachliche Verantwortung für den gesamten Pflegedienst - Personalführung, -management und -entwicklung - Qualitätssicherung in der Pflege - Entwicklung und Anpassung von Konzepten zur Pflege und Betreuung - Schnittstellenmanagement und Kommunikation mit anderen Berufsgruppen Darauf können Sie sich freuen: - abwechslungsreiche Aufgaben in einer werte- und mitarbeiterorientierten Organisation - starke Teams: Kommunikation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe - attraktive Fortbildungsmöglichkeiten - Vergütung in Anlehnung an die Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland - 31 Tage Urlaub - betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Kinderzulage - Möglichkeiten des Dienstrad-Leasings Wir erwarten: - abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung/leitenden Pflegefachkraft und/oder Studium im Bereich Pflegemanagement bzw. Gesundheitsökonomie - wünschenswert Weiterbildung Fachpflege Psychiatrie sowie mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung - fachliche Kompetenz, Kommunikationsstärke, Organisationstalent - selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Belastbarkeit und Flexibilität Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) richten Sie bitte bis zum 06.08.2026 schriftlich an die: Ev. Krankenhaus Bethanien gGmbH Gützkower Landstraße 69 17489 Greifswald oder per E-Mail an personalverwaltung@odebrecht-stiftung.de.

Positives bewirken, als Team - mit Dir. Dich erwartet: - einer der größten Gesundheits- und Sozialanbieter - bei rund 7600 Mitarbeitenden - ein außergewöhnlicher Teamgeist - bei einem multiprofessionellen Mitarbeiterteam - ein lukratives Gehalt - mit vielen Zusatzleistungen - Freiräume für eigene Ideen - in einem inspirierenden Umfeld - eine anerkennende Unternehmenskultur - mit über 135 Jahren Tradition Ihr Aufgabenbereich - Mitgestaltung der strategischen und wirtschaftlichen Entwicklung des Krankenhauses als Mitglied des Direktoriums - Steuerung und Optimierung der Prozessabläufe in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedirektorin - Mitwirkung bei der Wirtschafts- und Investitionsplanung - Übernahme der Verantwortung, in Abstimmung mit der Pflegedirektorin, für alle Aspekte des operativen Pflege- und Patientenmanagements - Mit zuständig für die effiziente und effektive Struktur- und Ablauforganisation des Pflege- und Funktionsdienstes - Mitarbeit bei Personalführung, -planung und -entwicklung - Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen und wirtschaftlichen Aspekten sowie unter Berücksichtigung der individuellen Patientenorientierung Ihre Qualifikation - Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung der Gesundheits- und Krankenpflege - Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement bzw. eine vergeichbare Weiterbildung zur Pflegedienstleitung idealerweise mit mehrjäriger Berufserfahrung - Ein professionelles Pflegeverständnis, kommunikative und persönliche Kompetenzen im Umgang mit Menschen - Führungsstärke, Innovationsbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft sowie Teamfähigkeit und Diskretion - Achten der christlichen Werte (keine bestimmte Konfession notwendig) Ihre Benefits - Wir sind ein Team, das vertrauensvoll und wertschätzend zusammenarbeitet - Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit und begleiten dich in deiner professionellen-fachlichen Entwicklung - Dein Gehalt ist überdurchschnittlich gemäß AVR DD - Mehr erfahren: https://www.attraktiver.de/avr-gehaltsrechner-gehaltstabelle/gehaltsrechner - Wir bieten Dir 31 Tage Urlaub - Zahlreiche Benefits wie einer betrieblichen Altersvorsorge, BusinessBike, Prämien für unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Möglichkeit das Deutschland-Job-Ticket vergünstigt zu erwerben

Pflege braucht Struktur, Qualität und Innovation. Die Position der Prozessmanagerin Pflege bietet die Möglichkeit, pflegerische Prozesse aktiv zu gestalten, Mitarbeitende zu begleiten und Standards weiterzuentwickeln – im AWO Seniorenzentrum XX in XX. Wir suchen zum xx / zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Prozessmanager*in Pflege  (m/w/d). Die Stelle umfasst 25 Wochenstunden und ist unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe 9b. Sicherstellung und Weiterentwicklung einer qualitativ hochwertigen Pflegeprozessdokumentation Schulung und kollegiale Beratung der Pflege(fach)kräfte  Fachliches Controlling und pflegerisches Risikomanagement Durchführung und Dokumentation der Pflege und ärztlich angeordneter Maßnahmen Durchführung von Pflege- und Risikovisiten Pflege und Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagements Abgeschlossenes Studium Pflege/Pflegewissenschaft/Pflegemanagement (B.Sc.) oder Ausbildung als Pflegefachkraft Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege Fundierte Kenntnisse des Strukturmodell und der Expertenstandards (DNQP) Beratungskompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir leben die Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft Menschenfreundliche Personalpolitik und Vereinbarung Work-Life-Balance Attraktive, betriebliche Altersvorsorge mit mind. 100% Zuschuss Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits (online und vor Ort) Arbeiten in einer 5-Tage-Woche mit elektronischer Zeiterfassung möglich Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.07.2026. Gut zu wissen: Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen