Dina arbetsuppgifter Vi söker dig som är en engagerad och inspirerande lärare inom spelutveckling, 3D och digitalt skapande. Hos oss får du arbeta i ett kreativt och kunnigt team där glädje, nyfikenhet och gemenskap är grunden för elevernas utveckling. Du kommer att undervisa barn och unga i grupp, samt planera och genomföra undervisning inom digitalt skapande och interaktiva uttryck. Undervisningen kan omfatta exempelvis: • spelidé och grundläggande spelutveckling • 3D-modellering och digital gestaltning • visuellt berättande i digitala miljöer • kreativt problemlösande och skapande processer Fokus ligger på elevernas eget skapande, utforskande och möjlighet att uttrycka sig genom digitala och interaktiva former. Spel/3D/digitalt skapande är ett nytt ämne på Kulturskolan, vilket innebär att du får en nyckelroll i att bygga upp och utveckla verksamheten. Du ges stort utrymme att påverka innehåll, pedagogiskt upplägg och arbetssätt samt att, tillsammans med kollegor och ledning, forma ett ämne som kan växa långsiktigt och vara relevant för barn och unga idag och i framtiden. Du har god pedagogisk förmåga och en tydlig vilja att få barn och unga att utvecklas genom kulturutövande. I din roll ska du kunna väcka och bygga vidare på elevens intresse, inspirera till eget skapande och anpassa undervisningen efter varje individs unika förutsättningar. Undervisningen bedrivs i huvudsak i Halmstad Kulturskolas lokaler i Kulturhuset Najaden, under eftermiddag/kväll samt på andra platser under dagtid. Vi har nybyggda, välutrustade och ändamålsenliga lokaler med goda förutsättningar för digitalt och kreativt arbete. Du har god kunskap om digitala verktyg, både pedagogiska och administrativa, och använder dem aktivt i din undervisning, till exempel för digitalt skapande, dokumentation och kommunikation. Tjänsten är tillsvidareanställning 40 %. Dina kvalifikationer Du som söker: • har pedagogisk högskoleexamen med inriktning spelutveckling, 3D, digitalt skapande, media eller motsvarande, eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig • har erfarenhet av att arbeta med digitala skapandeprocesser och/eller undervisning av barn och unga Det är meriterande om du dessutom har: • erfarenhet av arbete på kulturskola • kompetens inom andra ämnen eller konstnärliga uttryck inom Kulturskolan Du är en kreativ person med stort engagemang och driv som sätter elevernas utveckling och intresse i första rummet. Du arbetar självständigt men har också lätt för att samarbeta med andra och tar stort ansvar för din uppgift. Du är relationsskapande och har en god empatisk förmåga. Ett engagerat och vänskapligt kollegium hälsar dig välkommen. Körkort och gärna tillgång till bil är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrig information Kulturskolan i Halmstad är en attraktiv arbetsplats med drygt 50 medarbetare och cirka 2000 aktiva kursdeltagare. Vi vänder oss till barn och unga boende i Halmstads kommun och har ett brett utbud av olika kulturaktiviteter. Övrigt För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Barn- och ungdomsförvaltningen värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta. Innan anställning sker behöver du visa att du har rätt att arbeta, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Det gör du genom att styrka ditt medborgarskap i EU/EES eller Schweiz genom pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling. Kan du inte det behöver du uppvisa ett arbetstillstånd eller att du kan visa att du är undantagen från skyldighet till arbetstillstånd. Om du erbjuds anställning inom Barn- och ungdomsförvaltningen är du skyldig att visa upp ett utdrag utan anmärkning från Polisens belastningsregister för arbete inom skola/förskola. Utdraget är kostnadsfritt och tar ca 2-3 veckor för polisen att handlägga. Beställ därför i god tid! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Varmt välkommen med din ansökan! Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för Halmstads kommunala förskolor, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Varje dag går ungefär 16 000 barn till någon av våra verksamheter. Vi söker dig som vill arbeta för att varje barn och elev ska få den bästa starten i livet. Välkommen att utvecklas i Halmstads kommuns största förvaltning där dina insatser kommer göra skillnad varje dag. Hos oss är du med och skapar framtiden! När du arbetar i Halmstads kommun skapar du mening genom att forma, stärka och berika andras vardag - vem du än är. Hos oss är det viktigt med samarbete, balans och möjligheten att utvecklas, både som yrkesperson och människa - vi är arbetsplatsen där du får ut mer av livet! Läs mer om oss här.

Vill du arbeta som controller på deltid i en visstidsanställning på en av Sveriges modernaste myndigheter? Om jobbet Ekonomi och verksamhetsstyrningsenheten är en stöd- och expertfunktion för myndighetens ledning och avdelningar med ansvar för såväl verksamhetsstyrning, utvecklings- och portföljstyrning men också betalningsflöden, budget, prognos, uppföljning och utfall. Med dagens föränderliga omvärld behöver vi en ekonomi- och verksamhetsstyrningsfunktion som möjliggör för verksamheten att snabbt analysera, prioritera och agera baserat på goda och väl underbyggda underlag. I den enheten återfinns gruppen Redovisning, betalning och systemstöd. Gruppen ansvarar för redovisning och bokslut, betalningar och IT-stöd för enhetens ansvarsområden. Gruppen möjliggör en förstärkt verksamhetsdriven ekonomifunktion med hög kvalitet, som bidrar till ökad helhetssyn, och effektivt resursutnyttjande inom myndigheten. Som controller med inriktning ekonomisystem kommer du ha en viktig roll i implementeringen av vårt nya ekonomisystem Raindance på Pensionsmyndigheten. Du kommer då ingå i den interna projektorganisation som upprättas på Pensionsmyndigheten som består av tvärfunktionella kompetenser där du i din roll kommer ta ett stort ansvar för att säkerställa uppföljningsperspektivet vid implementering av ett nytt ekonomisystem baserat på din tidigare erfarenhet som controller på en statlig myndighet. Vidare kommer dina tidigare erfarenheter vara viktiga för att dokumentera och säkerställa att de komplexa systemstödda och automatiserade processerna i vår ekonomimodell som finns i vårt befintliga ekonomisystem så att det fortsatt kommer fungera effektivt och säkert vid implementeringsarbetet av ett nytt ekonomisystem. Därutöver kommer du med din fleråriga erfarenhet från en projektledarroll för ekonomisystem att bidra till helhetslösningen för myndighetens implementeringsarbete av Raindance. Du rapporterar till redovisningschefen och arbetsuppgifterna är i huvudsak operativa. Din profil Som person är du är strukturerad, kvalitetsmedveten och analytisk. Du är proaktiv och lösningsorienterad och har en utvecklad förmåga att se helheten, att förstå verksamhetens förutsättningar och kopplingen mellan verksamhet och ekonomisystem. Du är professionell och trygg i din yrkesutövning, är en god kommunikatör samt besitter en mycket god samarbetsförmåga. Vidare har du ett stort intresse för ekonomisystem och tillhörande regelverk samt IT-system eftersom det mesta av den löpande redovisningen är automatiserad och sker via försystem. Då tempot kan växla är det viktigt att du kan prioritera arbetsuppgifterna, samt att du känner engagemang och ansvarstagande för såväl arbetet som din egen utveckling. Vi söker dig som har: relevant akademisk examen alternativt längre dokumenterad arbetslivserfarenhet inom ekonomi. minst fem års erfarenhet från en controllerroll och ansvarsområden inom statlig verksamhet minst tre års erfarenhet som förvaltningsledare alternativt produktägare för ett ekonomisystem minst fem års erfarenhet som projektledare kring ekonomisystem inom statlig verksamhet minst fem års erfarenhet av ekonomisystemet Agresso mycket goda kunskaper om statlig redovisning och relevanta regelverk goda kunskaper i att kommunicera i tal och skrift på svenska erfarenhet och god kunskap i Excel erfarenhet av försystem och systemstöd Vi erbjuder Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder flexibel arbetstid och möjlighet att jobba delvis hemifrån. Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, lediga klämdagar samt goda semester- och pensionsvillkor. Vårt kontor i Stockholm ligger centralt i Hornstull nära tunnelbanan. Du kan läsa mer om våra förmåner och hur det är att jobba hos oss här. Bra att veta Tjänsten är en särskild visstidsanställning i form av en timanställning på deltid. Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass. Din ansökan Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och är måna om en inkluderande, rättvis, objektiv och kandidatvänlig process. Därför ber vi dig att besvara ett antal urvalsfrågor istället för att be om personligt brev. Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester. Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande. Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 415 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 911 000 fondbyten och skickar ut 8 miljoner orange kuvert. Vi har ca 25 miljoner digitala kundkontakter per år. Vi är cirka 1700 medarbetare på åtta orter, från Luleå i norr till Halmstad i söder. Vi gör pensionen enklare. #LI-HYBRID

Vill du bli en del av något större och bidra till ett hållbart och tryggt samhälle? Vill du arbeta på en av länets mest spännande arbetsplatser? Ser du dig som en lösningsorienterad kommunikativ person som gillar att leta svar och hitta nya arbetssätt för ökad effekt och högre effektivitet? Är du noggrann, strukturerad och analytisk? Då tror vi att det kan vara dig vi söker. Som medarbetare hos oss är du en del av ett större sammanhang där du får möjlighet att bidra till en hållbar samhällsutveckling i Norrbotten, nationellt och internationellt. Om jobbet Som medarbetare på Länsstyrelsens rättsenhet får du en bred insyn i många av samhällets olika rättsområden. Inom området tillstånd och tillsyn handlar det bland annat om bevakningsföretag, överförmyndare, stiftelser, och begravningsfrågor. Inom dessa områden omfattar handläggningen och tillsynen även Västerbottens, Västernorrlands och Jämtlands län. Vi ger också råd och stöd i juridiska frågor till myndighetens övriga verksamheter. Vi söker nu dig som vill arbeta med tillståndsärenden i en spännande och utvecklande miljö. Arbetet innebär att du ansvarar för att utreda, bereda och handlägga ärenden inom huvudsakligen ovan nämnda områden. Arbetet är i ständig utveckling och utifrån vårt uppdrag kan arbetsuppgifterna komma att förändras över tid. Du behöver därför kunna hantera förändringar. Det ger dig samtidigt möjligheter att utvecklas och både bredda och fördjupa din kompetens hos oss. Om dig Vi söker dig som har akademisk utbildning inom juridik eller rättsvetenskap, eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig tillsammans med erfarenhet inom området förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt förmåga att anpassa din kommunikation till olika målgrupper. Körkort Som person är du lösningsorienterad, kommunikativ och gillar att leta svar och hitta nya arbetssätt för ökad effekt och högre effektivitet. Du har förmåga att arbeta självständigt samtidigt som du har lätt för att samarbeta och bygga goda relationer. Vidare har du hög integritet. I ditt arbete är du noggrann, analytisk, resultatorienterad och kan arbeta med många parallella frågor samtidigt. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av att bereda och/eller besluta i olika förvaltningsärenden. erfarenhet av att arbeta med tillståndsärenden erfarenhet av att arbeta inom något av Länsstyrelsens verksamhetsområden Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och vi ser det som en självklarhet att du bidrar positivt till vår arbetsmiljö och arbetsglädje samt agerar utifrån den statliga värdegrunden. Bra att veta Vi använder oss av sex månaders provanställning. Kallas du till intervju kan du komma att få göra ett arbetsprov. Eftersom vissa arbeten hos oss ställer krav på säkerhetsprövning kan du innan en anställning komma att få göra en säkerhetsprövning. Den innehåller ett säkerhetsprövningssamtal och registerkontroll. För vissa arbeten krävs svenskt medborgarskap i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Om Länsstyrelsen och vårt erbjudande till dig Vi arbetar tillsammans för utveckling och bidrar till samhällets bästa. Det gör vi på uppdrag av regeringen och vårt ansvarsområde är brett. Våra uppdrag spänner över hela samhället och hos oss finns allt ifrån biologer och ingenjörer till ekonomer och samhällsvetare. Vi jobbar tillsammans för att skapa samhällsnytta var dag och säkerställer att nationella mål och beslut för genomslag. Vi tror på var och ens förmåga att självständigt driva sitt dagliga arbete, där du som medarbetare får rätt förutsättningar till arbetslivsbalans. Vi erbjuder dig: • Goda utvecklingsmöjligheter • Individanpassade anställningsvillkor • Hälsofrämjande aktiviteter och en hållbar arbetsmiljö • Flexibla arbetstider, extra semesterdagar och möjlighet till distansarbete Vi tror på kraften i att arbeta för något större, vikten av att ha plats för livet och att alla våra medarbetare ska känna sig delaktiga i vår kunskapsrymd. Övrigt Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges minoritetsspråk och sätter därför värde på kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. I rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonseringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande.

Ingress Är du en driven och inspirerande informatör med engagemang att ge information till pensionssparare om pensionens olika delar, ge möjlighet till medvetna val och hur pensionen kan planeras? Vi söker en pensionsinformatör med intresse för tekniska hjälpmedel till kommunikationsavdelningen i Stockholm. Ett av Pensionsmyndighetens tre huvuduppdrag är att informera allmänheten om hela sin pension och att stärka pensionsspararna och pensionärerna som konsumenter av finansiella produkter inom pensionsområdet. Myndighetens kommunikationsavdelning ansvarar för detta uppdrag och på avdelningen arbetar ca 55 medarbetare fördelade på fyra enheter. Vår vision är att göra pensioner enklare. Om jobbet Våra pensionsinformatörer genomför både digitala och fysiska informationsmöten, där deltagarna erbjuds vägledning och information om hur hela pensionssystemet fungerar. Vårt uppdrag är att öka kännedom hos pensionssparare, pensionsplanerare och pensionärer om pensionens olika delar och ge vägledning om hur kunderna kan planera sin pension och genomföra medvetna val. I arbetet ingår att arrangera digitala informationsmöten i Pensionsmyndighetens regi och i samarbete med andra organisationer samt att genomföra fysiska informationsträffar i egen regi eller genom samarbeten med externa aktörer. Arbetet genomförs mestadels individuellt och innehåller resor. Det innebär konkret att du: Genomför digitala informationsmöten där deltagare ansluter via pensionsmyndigehten.se Planerar och genomför fysiska informationsmöten dit deltagare anmäler sig genom myndigheten webbplats. Planerar och genomför informationsträffar, digitalt eller fysiskt på arbetsplatser eller andra organisationer. Ansvarar för kontakter med företag, myndigheter och organisationer för planering och samordning inför informationsträffar och event. Din profil Du har kommunikativ förmåga och har erfarenhet av presentationsteknik. Du är självgående, initiativtagande och strukturerad samt har god förmåga att ta till dig tekniska hjälpmedel så som sändningsverktyg för digitala informationsmöten och gemensamma samarbetsverktyg. Du är stabil och behärskar stressade situationer och kan fokusera på att möta allmänheten med lugn. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och lämplighet för tjänsten. Vi söker dig som har: Akademisk examen inom relevant område eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Goda kunskaper om den allmänna pensionen, socialförsäkringsfrågor, premiepensionssystemet. Goda kunskaper om de större avtalsområdena avseende tjänstepension och fondområdet och finansiella marknaden. Projektledarkompetens för att organisera och driva upplägg av informationsträffar och samarbeten. Dokumenterad kompetens och erfarenhet av presentationsteknik för informationsuppdrag av karaktären föreläsningar eller liknande. Goda kunskaper i svenska, i såväl tal som skrift och kan kommunicera tydligt och professionellt i externa sammanhang. B-körkort då arbetet innefattar resor. Vi ser det som meriterande om du har: Tidigare har arbetat med uppgifter som innebär egna kontakter med externa aktörer i syfte att bygga förtroendefulla relationer. Kunskaper i engelska. Språkkunskaper i något av våra minoritetsspråk. Vi erbjuder Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder flexibel arbetstid och möjlighet att jobba delvis hemifrån. Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, lediga klämdagar samt goda semester- och pensionsvillkor. Vårt kontor i Stockholm ligger centralt i Hornstull nära tunnelbanan. Du kan läsa mer om våra förmåner och hur det är att jobba hos oss här. Bra att veta Tjänsten avser en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester och arbetsprov. Din ansökan Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och är måna om en inkluderande, rättvis, objektiv och kandidatvänlig process. Därför ber vi dig att besvara ett antal urvalsfrågor istället för att be om personligt brev. Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande. Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 415 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 911 000 fondbyten och skickar ut 8 miljoner orange kuvert. Vi har ca 25 miljoner digitala kundkontakter per år. Vi är cirka 1700 medarbetare på åtta orter, från Luleå i norr till Halmstad i söder. #LI-HYBRID

Vill du vara med och stärka det aktuariella arbetet i en samhällsviktig verksamhet? Vi söker nu en chefsaktuarie med fokus på de försäkringstekniska utredningarna och beräkningarna inom premiepensionssystemet. Pensionsmyndigheten är försäkringsgivare till Sveriges största försäkringsverksamhet – premiepensionen - med 8,5 miljoner försäkrade och ett kapital på 3000 miljarder. Förutom fondförsäkringen har Pensionsmyndigheten en traditionell försäkring som erbjuds under pensionstiden, där förvaltar vi ett kapital om 95 miljarder kronor för 400 000 pensionärer. Vi ansvarar även för den tillfälliga förvaltningen av pensionsrättsmedel som i genomsnitt ligger på 75 miljarder kronor. Om jobbet Arbetsuppgifterna kommer huvudsakligen att bestå av att vara ansvarig för och leda analyser, beräkningar, rapportering och utveckling av premiepensionen. Det ingår även analys- och utvecklingsarbete inom inkomstpension. I arbetet ingår att på ett pedagogiskt sätt informera och utbilda om försäkringstekniska beräkningar. I rollen ingår att författa rapporter, både på svenska och engelska, med hög stilistisk och analytisk kvalité. Chefsaktuarien företräder Pensionsmyndigheten externt och även internationellt i olika sammanhang. Internt driver och deltar chefsaktuarien i olika projekt och arbetsgrupper som den främsta aktuarieexperten. Rollen utgör en del av Kapitalförvaltnings- och aktuarieenheten som är organisatoriskt placerad inom Analysavdelningen. Samarbete över organisationsgränserna är ett centralt inslag i rollen. Du rapporterar till enhetschef, men beslut om försäkringsmässiga beräkningar som chefsaktuarien ansvarar för tas av generaldirektören eller Pensionsmyndighetens styrelse. Din profil Vi söker dig som är analytiskt lagd, har hög integritet och ett stort inre driv med förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar. Du har förmåga att växla mellan helhet och detalj och har lätt för att samarbeta såväl internt som externt. Du är engagerad och pedagogisk i ditt sätt och kan med lätthet skapa förståelse för de ofta komplexa frågeställningar som finns inom ansvarsområdet. Vidare bör du ha en mycket hög kommunikativ förmåga både muntligt och skriftligt, på såväl svenska som engelska. I rollen ligger att i detalj kunna produkterna, reglerna och beräkningarna. Vi söker dig som har: Masterutbildning i försäkringsmatematik eller motsvarande enligt Lagen om Pensionsmyndighetens försäkringsverksamhet i premiepensionssystemet och Finansinspektionens föreskrifter (FFFS 2022:01). Djup kunskap om det svenska pensionssystemet och då särskilt premiepensionen. Arbetat som aktuarie inom statlig verksamhet, livförsäkrings- eller tjänstepensionsbolag eller motsvarande i minst 5 år Flera års erfarenhet av att skriva rapporter och i det vara en god stilist Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du har Andra erfarenheter inom pensionsområdet, tex erfarenhet och kunskap om andra länders pensionssystem. Erfarenhet av verksamhetsutveckling. Vi erbjuder Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder flexibel arbetstid och möjlighet att jobba delvis hemifrån. Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, lediga klämdagar samt goda semester- och pensionsvillkor. Vårt kontor i Stockholm ligger centralt i Hornstull nära tunnelbanan. Du kan läsa mer om våra förmåner och hur det är att jobba hos oss här. Bra att veta Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och vi tillämpar 6 månaders provanställning. Anställningen kan komma att placeras i säkerhetsklass. Din ansökan Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och är måna om en inkluderande, rättvis, objektiv och kandidatvänlig process. Därför ber vi dig att besvara ett antal urvalsfrågor istället för att be om personligt brev. Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester. Har du skyddade personuppgifter kontakta rekryterande chef som hjälper dig med din ansökan. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande. Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 415 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 911 000 fondbyten och skickar ut 8 miljoner orange kuvert. Vi har ca 25 miljoner digitala kundkontakter per år. Vi är cirka 1700 medarbetare på åtta orter, från Luleå i norr till Halmstad i söder. Vi gör pensionen enklare.

På Arbetsmiljöverket jobbar vi tillsammans för att ingen ska bli sjuk, skadas eller dö av jobbet. Därför hjälper vi arbetsgivare att uppfylla de krav som finns och informerar om hur arbetsmiljöarbetet blir en naturlig del av vardagen. Med arbetsmiljölagen som grund tar vi fram regler, inspekterar arbetsplatser och sprider kunskap om arbetsmiljöfrågor. Uppdraget är allvarligt men vår vardag präglas av arbetsglädje och vi är omtänksamma och hjälpsamma kollegor. På Arbetsmiljöverket är kommunikation viktigt för att nå verksamhetens mål och kommunikationschefen sitter i myndighetens ledningsgrupp. Kommunikationsenheten består av tre sektioner som jobbar tätt tillsammans med både intern och extern kommunikation. Totalt är vi närmare fyrtio kommunikatörer som samarbetar och där varje kommunikatör har många kontakter både inom och utom sin sektion och enhet. Till sektionen för redaktion och varumärke söker vi nu en digital kommunikatör med inriktning webb och nyhetsbrev. Sektionen har sitt fokus på att skriva och publicera nyheter och arbetar med såväl händelsestyrd som planerad kommunikation. Pressarbetet och publicering i sociala medier liksom nyheterna på webben är viktiga delar i redaktionen. Innehållet i det vi kommunicerar bygger på en god nyhets- och omvärldsanalys och på ett nära samarbete med enhetens övriga sektioner. I din roll som digital kommunikatör på sektionen för redaktion och varumärke kommer du jobba med både händelsestyrd och planerad kommunikation. Du formulerar tydliga budskap och skriver nyhetstexter. Du arbetar från ax till limpa med innehåll i olika kanaler och i nära samverkan med andra kommunikatörer, med pressekreterare och sakkunniga. Ansvarsområden för rollen: redaktionellt arbete och nyhetsvärdering text- och artikelproduktion produktion och utveckling av nyhetsbrev webbpublicering film och bildproduktion inklusive redigering uppföljning och analys av kanalinnehåll. Krav för rollen: Högskolestudier inom journalistik eller medie- och kommunikationsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Minst två års aktuell yrkeserfarenhet av redaktionellt arbete med fokus på webb och digitala kanaler. Goda kunskaper i digital publicering, CMS-verktyg och Adobe-paketet. Erfarenhet av att producera och utveckla digitala nyhetsbrev. Erfarenhet av att skapa innehåll för olika format: text, bild och rörlig media. Mycket god förmåga i svenska språket i tal och skrift. Meriterande: Erfarenhet av arbete med internkommunikation. Erfarenhet av pressarbete. Kunskap om tillgänglighetsanpassning och klarspråk. Personliga egenskaper: För att lyckas i rollen är du lösningsorienterad och hanterar förändringar på ett flexibelt sätt med god tilltro till din egen förmåga. Du tar initiativ till att utveckla nya relationer och trivs med att ha många kontaktytor såväl internt som externt. Du skapar utrymme för andra att bidra med input och delar information i grupp. Vidare använder du din kunskap och erfarenhet på ett flexibelt sätt och arbetar för att kontinuerligt utvecklas. Vid urvalet kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vad vi erbjuder dig Arbetsmiljöverket är en trygg och stabil arbetsgivare och en myndighet som hela tiden förändras med samhället vi verkar. Vi är stolta över att få använda vår kunskap och vårt förtroende i vårt viktiga samhällsuppdrag. Tillsammans skapar vi en inkluderande kultur, som rymmer hjärta, mod och hjärna. Hos oss blir hela du en viktig del i något större. Anställningen är en tillsvidareanställning, på heltid och är för närvarande placerad på vårt kontor i Solna. Vi tillämpar individuell lönesättning och provanställning på sex månader. Vi strävar efter att alla medarbetare ska ha en hållbar arbetsmiljö och en balans mellan jobb och fritid. Därför tillämpar vi förtroendearbetstid för chefer och ger möjlighet till distansarbete där verksamheten så tillåter. Så rekryterar vi Vi använder kompetensbaserad rekrytering, både för att kvalitetssäkra rekryteringen och för att motverka diskriminering. Vi ber dig därför att endast bifoga ett CV, och svara på några frågor istället för ett personligt brev när du registrerar din ansökan. Eftersom vi arbetar kompetensbaserat använder vi oss också av arbetspsykologiska tester i den här rekryteringen. Intervjuer sker från vecka 22. Vi tycker att det är viktigt att även du får göra din bedömning av oss. Därför välkomnar vi alla frågor före såväl som under rekryteringsprocessen. Fackliga kontaktpersoner är Adam Jansson för Saco, Eva Parissay för ST samt Jenny Bengtsson för Seko. Samtliga nås via Arbetsmiljöverkets växel: 010-730 90 00. Vill du jobba tillsammans med oss för att ingen ska bli sjuk, skadas eller dö av jobbet? Välkommen med din ansökan senast den 10 maj 2026! Rekryteringen sköts av Arbetsmiljöverkets rekryteringsfunktion varför vi undanber oss säljsamtal från rekryteringsföretag eller annonssäljare.

Skolinspektionen arbetar för en skola där alla barn, elever och vuxenstuderande oavsett kön får en god kvalitet i sin utbildning, en likvärdig utbildning och kunskaper i en stimulerande och trygg miljö. Vi arbetar för en skola där alla barn, elever och vuxenstuderande ska ges möjlighet att utvecklas så långt som möjligt utifrån sina förutsättningar. Myndigheten är lokaliserad på fem orter. Är du en trygg och engagerad ledare med ett genuint intresse för skola och analys? Då kan uppdraget som chef för Skolinspektionens enhet för analys och rapport vara ett spännande nästa steg. Här får du leda en enhet med kvalificerade medarbetare, varierade uppdrag och många samarbeten – både inom myndigheten och i externa sammanhang. Arbetsplatsen Enheten för analys och rapport är en del av analys- och statistikavdelningen, tillsammans med enheten för analys och granskningsdesign och enheten för statistik. Enheten består av cirka tio kvalificerade och engagerade medarbetare med stark analytisk och skriftlig kompetens och bred kunskap om skolområdet. Uppdraget omfattar bland annat att analysera och sammanställa iakttagelser från inspektion i rapporter och andra underlag, leda och besvara regeringsuppdrag samt bidra till myndighetens gemensamma arbete, såsom årsrapport, remissvar och verksamhetsutveckling. Arbetsuppgifter Som enhetschef ansvarar du för att leda, organisera och utveckla verksamheten samt för personal-, budget- och arbetsmiljöfrågor. Du leder en flexibel och lösningsfokuserad verksamhet och säkerställer hög kvalitet i underlag, rapporter och analyser genom din kvalitetssäkring och konstruktiva återkoppling. Rollen kräver att du ser till helheten i myndighetens uppdrag samtidigt som du tar ansvar för den egna verksamheten. Du har ett nära samarbete med medarbetarna och arbetar kontinuerligt tillsammans med övriga chefer i organisationen. Inom avdelningen samarbetar vi över enhetsgränserna och tar gemensamt ansvar för att både avdelningen och myndigheten som helhet når sina mål. I rollen som enhetschef ingår också att företräda myndigheten i externa sammanhang och kommunicera i olika forum, inklusive kontakter med media. För att lyckas med uppdraget behöver du vara trygg i både din kompetens och ditt ledarskap. Du leder enheten på ett tydligt, pedagogiskt och tillitsfullt sätt som skapar förtroende och ger medarbetarna goda förutsättningar att växa och utvecklas inom sina arbetsområden. Ditt ledarskap skapar förutsättningar för att enheten tillsammans ska nå starka resultat. Du rapporterar till avdelningschefen och deltar aktivt i avdelningens ledningsarbete. Som enhetschef ansvarar du också för att driva och lösa strategiska frågor som rör såväl enheten som avdelningen. Kvalifikationer Du har: akademisk examen på minst kandidatnivå inom ett område som arbetsgivaren bedömer relevant flerårig aktuell chefserfarenhet inklusive personal-, verksamhets- och budgetansvar, eller motsvarande erfarenhet av att leda och utveckla kvalificerade medarbetare flerårig aktuell arbetslivserfarenhet av kvalificerat analys- och utredningsarbete god kunskap i utredningsmetodologi gedigen erfarenhet av att kvalitetssäkra analytiskt arbete och skriftliga underlag mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Det är meriterande med: god kunskap om det svenska utbildningssystemet arbetslivserfarenhet från statlig förvaltning arbetslivserfarenhet av att leda och driva utvecklings- och förändringsarbete För att bedöma om en kandidat kommer att lyckas i rollen som enhetschef kommer vi att fästa stor vikt vid personliga egenskaper. Vi letar efter dig som: är analytisk och strategisk med förmåga att se helheter arbetar strukturerat, är stabil och har hög integritet är en utvecklingsinriktad ledare med god samarbetsförmåga kan skapa förtroende, engagemang och delaktighet och bidra till ett öppet klimat är kommunikativ, tydlig och formulerar dig väl i både tal och skrift har lätt för att bygga relationer både inom och utanför organisationen är nyfiken och har ett starkt intresse av att följa, diskutera och arbeta med skolfrågor! Tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Skolinspektionen tillämpar 6 månaders provanställning. Skolinspektionen värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Ansökan Välkommen med din ansökan, bifoga personligt brev och CV. Tjänsten har dnr 2026: 4843. Sista ansökningsdatum är 18 maj, 2026. Arbetsprov och tester kan komma att genomföras. Frågor För upplysningar, kontakta avdelningschef Anna Sellin. Fackliga företrädare: Saco-S: Caroline Engskär och OFR/S: Maria Klasson. Samtliga nås via växeln tfn 08-586 080 00. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta HR-partner Mary Cairns på rekrytering@skolinspektionen.se Skolinspektionen har tagit ställning till rekryteringskanaler och önskar inte kontakt med mediesäljare gällande förslag till rekryteringslösningar

Kod som fungerar när varje sekund räknas. Vill du bygga lösningar för realtidskommunikation med ljud och bild som fungerar i skarpa lägen där stabilitet, låg latens och tydlig bild kan vara avgörande? Arbetsplatsbeskrivning En större uppgift på riktigt. Nu söker vi en Androidutvecklare med erfarenhet av realtidsvideo och streaming som vill vara med och utveckla nästa generations blåljuskommunikation, Rakel Generation 2. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 40 000 medarbetare. Vårt uppdrag är att öka tryggheten och minska brottsligheten där modern teknik spelar en avgörande roll. Just nu genomför vi en av Sveriges största digitala transformationer. I Rakel G2 bygger vi en ny plattform för samhällskritisk kommunikation, baserad på modern mobilteknik (4G/5G) där video blir en central del av informationsflödet. Rakel används idag av polis, räddningstjänst och sjukvård. I nästa generation adderar vi avancerade funktioner som realtidsvideo och datadriven operativ förmåga. Som Androidutvecklare hos oss bygger du lösningar som måste fungera i krävande miljöer, exempelvis när: Användaren arbetar under hög stress Nätverket är instabilt eller begränsat Latens och videokvalitet är kritiska Miljön är bullrig, mörk eller kaotisk Säkerhet och robusthet är absolut avgörande Här är inte video “nice to have” – det är ett operativt och avgörande verktyg. Arbetsbeskrivning Du blir en del av ett tvärfunktionellt team med utvecklare, UX-designers, testare och uppdragsledare. Tillsammans ansvarar ni för hela kedjan – från arkitektur till produktion. I din vardag kommer du exempelvis att: Utveckla Android-applikationer för realtidsvideo och kommunikation Arbeta med videoströmning (t.ex. WebRTC, RTSP eller liknande) Optimera prestanda, buffring och latens i varierande nätförhållanden Implementera robust offline- och fallback-hantering Arbeta med säker kommunikation och autentisering Bidra till arkitektur och tekniska vägval Samarbeta nära verksamheten för att förstå operativa behov Vara med och förbättra CI/CD, teststrategier och DevOps Vi arbetar agilt, med höga krav på kvalitet, prestanda och säkerhet. Kvalifikationer Detta är en möjlighet för dig som har: Flerårig relevant och aktuell erfarenhet av Androidutveckling Stark kompetens i Kotlin och Android SDK som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Erfarenhet av video/streaming (t.ex. WebRTC, ExoPlayer, låg-latens video) Erfarenhet av prestandaoptimering i mobila applikationer Erfarenhet av arkitektur och design av komplexa system Erfarenhet av nätverkskommunikation och varierande uppkoppling God förståelse för säkerhet och autentisering Mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska i både tal och skrift Anställningen kräver svenskt medborgarskap. Meriterande Det är meriterande om du även har erfarenhet av: Jetpack Compose Media pipelines och videokodekar Realtidskommunikation (WebRTC, SIP eller liknande) DI (Koin eller liknande) Navigation (Navigation3 eller motsvarande) Databashantering (Room) Arbete i säkerhetskritiska system Testdriven utveckling (TDD) Kubernetes eller modern backend-infrastruktur Erfarenhet av arbete i en större organisation eller offentlig sektor Personliga egenskaper Du är en problemlösare som trivs med tekniska utmaningar där mycket står på spel. Du förstår att användarupplevelse i kritiska situationer handlar om mer än UI – det handlar om tillförlitlighet, tydlighet och prestanda. Du tar ansvar för det du bygger, tänker långsiktigt och delar gärna din kunskap med andra. Vi kommer att lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper. Kontaktpersoner Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef på tel 0105634758 Har du frågor om rekryteringsprocessen? Välkommen att kontakta HR-konsult, Sara Petersson, sara-s.petersson@polisen.se Fackliga företrädare Polisförbundet, Sofia Ask, tfn 010-563 87 10 Seko Polisen, Karna Tillheden, tfn 073-249 04 22 Saco-S, nås via mejl saco-s.avdelningarna@polisen.se ST nås via mejl, st.inom-polisen@polisen.se Övrig information Anställningsform: Tillsvidareanställning Arbetsort: Stockholm/Kungsholmen Arbetstid: Flexibel Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsbenämning: Handläggare Funktion: Systemutvecklare För fullständig annons samt information kring hur du ansöker se följande länk: https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/april/senior-androidutvecklare-for-realtidsvideolosningar/

Vill du bli en del av något större och bidra till en hållbar utveckling för Norrbotten i vårt län och ut mot omvärlden? Ta klimatet framåt med oss! Vi söker nu dig som vill bidra till Norrbottens nyindustrialisering och samhällsomvandling genom att arbeta med energi – och klimatfrågor i en spännande och utvecklande miljö. Kanske har du just tagit din examen och har en god förståelse för energiområdet? Vi tror på kraften i att arbeta för något större, vikten av att ha plats för livet och att alla våra medarbetare ska känna sig delaktiga i vår kunskapsrymd. Som medarbetare hos oss är du en del av ett större sammanhang där du får möjlighet att bidra till en hållbar samhällsutveckling både i Norrbotten, nationellt och internationellt. Du kommer att tillhöra enheten för internationalisering och tillväxt och arbeta i ett team som i dagsläget består av fyra kollegor. Om jobbet I rollen arbetar du med rådgivning och handläggning av ansökningar inom klimatklivet, genomför insatser kopplade till Norrbottens handlingsplan för elektrifiering samt planerar och administrerar aktiviteter inom klimat- och energiområdet. Du anordnar även nätverksmöten och konferenser, bereda remisser, samt delta i nationella nätverk och arbetsgrupper inom gällande beredskapsfrågor. En chans att i samverkan med nyckelaktörer påverka - på riktigt. Arbetet är i ständig utveckling och utifrån vårt uppdrag kan arbetsuppgifterna komma att förändras över tid. Du behöver därför kunna hantera förändringar. Det ger dig samtidigt möjligheter att utvecklas och både bredda och fördjupa din kompetens hos oss Om dig Vi söker dig som har: högskole- eller universitetsutbildning inom exempelvis energiteknik eller motsvarande utbildning- och eller erfarenhet som vi bedömer som lämplig för arbetet. god kompetens inom energiområdet. god förmåga att kommunicera vårdat, enkelt och begripligt på svenska, såväl muntligt som skriftligt. Du är en person som kombinerar noggrannhet och struktur med en naturlig flexibilitet, vilket gör att du trivs även när tempot periodvis är högt. Du tar dig an uppgifter utan prestige och vågar fatta egna beslut för att driva arbetet framåt. Dessutom har du en stark förmåga att skapa förtroende och bygga långsiktiga relationer, både internt i organisationen och med externa samarbetspartners. Det är meriterande om du har: erfarenhet av handläggning och rådgivning erfarenhet av administrativt arbete relevant arbetslivserfarenhet från offentlig förvaltning För oss är personliga egenskaper viktiga och vi ser det som en självklarhet att du bidrar positivt till vår arbetsmiljö och arbetsglädje samt agerar utifrån den statliga värdegrunden. Bra att veta Vi använder oss av sex månaders provanställning. Kallas du till intervju kan du komma att få göra ett arbetsprov. Eftersom vissa arbeten hos oss ställer krav på säkerhetsprövning kan du innan en anställning komma att få göra en säkerhetsprövning. Den innehåller ett säkerhetsprövningssamtal och registerkontroll. För vissa arbeten krävs svenskt medborgarskap. Om Länsstyrelsen och vårt erbjudande till dig Vi arbetar tillsammans för utveckling och bidrar till samhällets bästa. Det gör vi på uppdrag av regeringen och vårt ansvarsområde är brett. Våra uppdrag spänner över hela samhället och hos oss finns allt ifrån biologer och ingenjörer till ekonomer och samhällsvetare. Vi jobbar tillsammans för att skapa samhällsnytta var dag och säkerställer att nationella mål och beslut för genomslag. Vi tror på var och ens förmåga att självständigt driva sitt dagliga arbete, där du som medarbetare får rätt förutsättningar till arbetslivsbalans. Vi erbjuder dig: Goda utvecklingsmöjligheter Individanpassade anställningsvillkor Hälsofrämjande aktiviteter och en hållbar arbetsmiljö Flexibla arbetstider, extra semesterdagar och möjlighet till distansarbete Vi tror på kraften i att arbeta för något större, vikten av att ha plats för livet och att alla våra medarbetare ska känna sig delaktiga i vår kunskapsrymd. Övrigt Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges minoritetsspråk och sätter därför värde på kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. I rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonseringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande.

Har du en bakgrund inom marknadsföring och vill ta nästa steg i en bred och affärsnära roll där du får driva kampanjer från idé till genomförande? Trivs du i en dynamisk miljö där du kombinerar kreativt innehåll med struktur och koordinering? Nu söker Stanley Black & Decker en Marketing Activation Manager till sitt kontor i Mölndal, en nyckelroll för dig som vill vara med och utveckla och aktivera varumärket på marknaden. Om tjänsten Det här är ett konsultuppdrag på heltid med start omgående och som initialt sträcker sig fram tills Maj 2027. Du blir anställd av Bravura och arbetar som konsult hos hos Stanley Black & Decker. 🚀 Om företaget Stanley Black & Decker är ett av världens största tillverkare av innovativa verktyg och smarta lösningar, till såväl professionella användare som konsumenter inom bland annat förvaring, handverktyg, tillbehör, trädgård, säkerhet samt maskiner till bygg och industri. En del av deras varumärken är Stanley, Dewalt, Cub Cadet, Irwin, Facom och Black & Decker. De strävar efter att göra livet enklare för sina kunder och användare och har sedan starten 1843 vuxit till ett globalt företag. Stanley Black & Decker sysselsätter drygt 60 000 medarbetare globalt och är verksamma i fler än 175 länder. För verksamheten i Norden arbetar cirka 155 personer och huvudkontoret är lokaliserat i Göteborg. 💼 Arbetsuppgifter I rollen koordinerar du nationella kampanjer i nära samarbete med säljorganisationen och företagets nyckelkunder, med fokus på att omsätta strategier till affärsdrivande aktiviteter. Du arbetar med att ta fram och samordna marknadsmaterial samt säkerställer att det når ut i rätt tid och enligt varumärkets riktlinjer. Arbetet innefattar även leverantörskontakter, offertförfrågningar och koordinering av produktion. Du stöttar arbetet med sociala medier och digitala kampanjer genom översättningar och anpassning av innehåll i nära samarbete med Social Media Manager och Brand Manager. I nordiska kampanjer som planeras av Brand Manager bidrar du med översättningar och koordinering, medan du ansvarar för att aktivera kampanjer på den svenska marknaden. Du är även delaktig i planering och genomförande av event och aktiviteter, där du samarbetar nära säljteam, kunder och externa partners. Rollen innefattar också samarbete med interna funktioner och byråer samt uppföljning av genomförda insatser. Detta är en dynamisk roll med stor variation, som passar dig som trivs i en föränderlig miljö med många kontaktytor. Översätta och anpassa marknads- och kampanjinnehåll Planera och genomföra event och aktiviteter Samordna leverantörer, byråer och interna kontaktytor Följa upp marknadsinsatser och affärsresultat 🔍 Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Eftergymnasial utbildning inom marknadsföring eller motsvarande arbetslivserfarenhet Tidigare arbetslivserfarenhet som marknadskoordinator eller inom en marknadsavdelning Mycket goda kunskaper i Officepaketet, digitala plattformar och verktyg för nyhetsbrev är ett krav, erfarenhet av Adobe och InDesign är meriterande Obehindrade kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift För att trivas och lyckas i rollen är du en strukturerad person med god förmåga att koordinera flera parallella aktiviteter, samtidigt som du behåller ett helhetsperspektiv. Du är en lagspelare som uppskattar att samarbeta nära andra och som gärna stöttar kollegor för att nå gemensamma mål. Samtidigt är du självgående och initiativtagande, med en naturlig drivkraft att ta ansvar, utveckla arbetssätt och omsätta idéer i praktiken. Du är lösningsorienterad i ditt sätt att arbeta och har ett serviceinriktat förhållningssätt, både gentemot interna kollegor och externa kontakter. Dessutom har du en kommersiell ådra och ett intresse för hur marknadsaktiviteter bidrar till affärsresultat. Övrig information Start: Omgående Plats: Göteborg Lön: Enligt överenskommelse Som en del av denna rekryteringsprocess kommer en kontroll av belastningsregistret att genomföras. Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 info@bravura.se 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Nextgen