Gigroup spa filiale di LIVORNO sta ricercando OPERATORI ECOLOGICI per la stagione estiva. requisito essenziale patente B non sospesa e in corso di validità ; licenza media inferiore o titolo di studio superiore, buona conoscenza della lingua italiana parlata e scritta, piena idoneità alla mansione da accertarsi in sede di visita preassuntiva, da indicare eventuale pregressa esperienza nel settore dell'igiene ambientale; disponibilità a lavorare in turno mattutino, pomeridiano, serale, notturno, domenicale, festivo e/o giornaliero SEDI DI LAVORO: Rosignano Marittimo, Cecina. Tipologia contratto: a tempo determinato in somministrazione. Orari: Part time a 19 ore in turni di 6 ore e 20 minuti distribuiti su 3 giorni dal lunedì alla domenica. turni possibili: 05,10-11,30 o 05,40-12,00 o 05,50-12,10 o 06,00-12,20 o 12,30-18,50 o 12,50-19,10 o 15,10-21,30 o 16,00-22,20 Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

Gi Group filiale di Ascoli Piceno ricerca per azienda cliente leader nella produzione di componenti isolanti in resina e gomma siliconica per la distribuzione dell'energia elettrica in media tensione. Con oltre 40 anni di esperienza e una presenza in più di 50 Paesi, siamo un punto di riferimento per affidabilità, innovazione e qualità ADDETTI ALLO STAMPAGGIO Cosa farai Entrerai a far parte del team di produzione e ti occuperai di: Carico e scarico delle presse di stampaggio Controllo qualità visivo dei pezzi stampati Pulizia e manutenzione ordinaria delle attrezzature Compilazione della documentazione di produzione Requisiti richiesti Esperienza, anche breve, in ambito produttivo o nello stampaggio plastico/resine Buona manualità e attenzione ai dettagli Disponibilità a lavorare su turni Cosa offriamo Iniziale inserimento in somministrazione Orario di lavoro dal lunedì al venerdì su 3 turni Sede di Lavoro: Ascoli Piceno CCNL Applicato _ Gomma Plastica Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

Werken in een team, mogen groeien en impact hebben op het leren en leven van onze 60.000 leerlingen en cursisten. Daarom kies je voor Stedelijk Onderwijs! Met 7300 collega’s vormen we één groot netwerk van scholen, academies en centra verspreid over de stad.

Kinderen met een zware beperking ondersteunen zodat ze naar school kunnen blijven gaan. Dat is wat MFC Antwerpen doet. Onze (para)medici, opvoeders en/of zorgkundigen geven dagelijks zorg en therapie in 5 buitengewone stedelijke scholen in en rond Antwerpen.

Ons multifunctioneel centrum huist in hetzelfde gebouw als de school. Als MFC-expert kan je zo intensief samenwerken met de leerkrachten en medewerkers van de school. We stemmen welzijns- en onderwijsdoelen op elkaar af en onderzoeken hoe we elkaar kunnen versterken. Zo kunnen we samen een kind maximaal laten groeien.

Heb jij een groot hart voor kinderen en jongeren? En wil je je krachten bundelen met een warm, geëngageerd team? Solliciteer en versterk ons MFC-team in Leerexpert Kokoen een buitengewone school in Brasschaat voor kleuters/kinderen/jongeren met een motorische en/of meervoudige beperking (type 4).

Bij MFC Antwerpen mag je jezelf zijn, je expertise delen en krijg je de kans om persoonlijk te groeien. Je MFC-collega’s verbonden aan een andere buitengewone school staan altijd voor je klaar.

Maak jij samen met ons het verschil voor leerlingen met hoge zorgnoden? Solliciteer nu!

Wat doe je?

• Heeft een behandelende functie

Aanleren, stimuleren, onderhouden en opvolgen van communicatievaardigheden (mondeling en schriftelijk)

Aanleren, stimuleren, onderhouden en opvolgen van ondersteunende communicatie

Hoor revalidatie en hoor training

Eet- en drinkbehandeling, mondhygiëne

Zorgt voor een goede voorbereiding van zijn/haar therapie en werkt therapiedoelen uit

Maakt gebruik van gestandaardiseerde testen, dewelke jaarlijks opnieuw gebeuren om een goede evolutie te kunnen opvolgen.

• Observeert de kinderen en signaleert relevante info aan de clusterverantwoordelijke of ortho/psycho.

Spraak- en taalontwikkelingsstoornissen en communicatieproblemen

Gehoorproblemen, …

Eet- en drinkproblemen

Problemen met betrekking tot ass en andere stoornissen

• De evaluatie van de werkwijze en de resultaten

Stuurt de discipline-eigen aspecten in het proces van handelingsplanning bij.

Evalueert mee de kwaliteitszorg.

• Staat mee in voor de basiszorg

Hygiëne

Transfer – transport

Maaltijd (-begeleiding)

Actief toezicht

• Een diploma logopedie
• Ervaring en affiniteit met het werken met kinderen en jongeren met een motorische beperking
• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken in een multidisciplinair team.
• Flexibiliteit
• Geduld en empathie ten opzichte van de kinderen en jongeren in het MFC.

Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Gesundheitsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflegesachverständigen (m/w/d) (EG 9c TVöD) in Teilzeit am Standort Bremervörde oder am Standort Zeven. Das Gesundheitsamt mit seinen ca. 67 Mitarbeitenden vereint den amts- und betriebsärztlichen Dienst, zahnmedizinischen Dienst, Kinder- und Jugendgesundheitsdienst, sozialpsychiatrischen Dienst, Senioren- und Pflegestützpunkt, Heimaufsicht, Umwelt- und Infektionshygiene und die Betreuungsstelle. Sie wären in der Heimaufsicht tätig und würden sich um den Schutz der Interessen von Bewohnerinnen und Bewohnern in voll- und teilstationären Pflegeeinrichtungen und Wohngemeinschaften nach dem Niedersächsischen Gesetz über unterstützende Wohnformen (NuWG) kümmern. Ihre Aufgaben: - Im Rahmen der Heimaufsicht überprüfen Sie regelmäßig und anlassbezogen voll- und teilstationäre Einrichtungen der Altenpflege im Gebiet des Landkreises, auch gemeinsam mit anderen Prüfinstitutionen (z. B. MDN). - Dabei wird der pflegerische Zustand ausgewählter Bewohnerinnen und Bewohner bzw. Tagespflegegäste sowie deren soziale Betreuung und die zugehörige Pflegedokumentation und Medikamentenverwaltung von Ihnen beurteilt. Die Prüfergebnisse halten Sie schriftlich fest und formulieren die notwendigen Handlungsempfehlungen/-erfordernisse. - Vorgelegte Stellungnahmen zur Maßnahmenbearbeitung überprüfen Sie und halten die gesetzten Fristen notwendiger Mängelbeseitigungen eigenverantwortlich nach. - Mit anderen Heimaufsichtsbehörden, Pflegekassen, deren Landesverbänden und dem Medizinischen Dienst arbeiten Sie regional zusammen. - Sie beraten Bewohner/innen, Angehörige und Einrichtungen zu pflegerelevanten Themen. - Wünschenswert wären gerontopsychiatrische Kenntnisse sowie Kenntnisse im Heimrecht, insbesondere im Niedersächsischen Gesetz über unterstützende Wohnformen (NuWG) und den dazugehörigen Verordnungen (NuWGPersVO, NuWGBauVO, HeimMindBauV, HeimmitwirkungsVerordnung). - Mit der Begutachtung von älteren, pflegebedürftigen Menschen ist eine hohe Verantwortung verbunden, da von Ihrer Einschätzung und Ihrer Entscheidung das Wohl dieses Personenkreises abhängt. Sie bringen daher Einfühlungsvermögen für deren Lebenswelt und Lebensalltag mit und treffen trotzdem sachgerechte, rechtlich sichere Entscheidungen. - Ihren Arbeitstag strukturieren Sie eigenständig und priorisieren die anstehenden Aufgaben. - Bei Ihren Aufgaben werden Sie mit Kolleginnen und Kollegen aber auch mit externen Gesprächspartnern zusammenarbeiten. Sie haben daher eine stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, die sich dadurch auszeichnet, dass Sie alle wichtigen Informationen ansprechen, Dinge auf den Punkt bringen und auch in konfliktbehafteten Situationen vermittelnd agieren. Ihr Profil: - Sie haben die Ausbildung zum als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Altenpfleger (jeweils m/w/d) erfolgreich absolviert. - Darüber hinaus haben Sie ein Fach-/Hochschulstudium im Bereich Pflege, Pflegewissenschaft oder Pflegemanagement erfolgreich abgeschlossen oder haben eine Weiterbildung als zertifizierter Pflegesachverständiger (m/w/d) oder zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege (m/w/d) absolviert. - Da die Dokumentation sehr wichtig ist, bringen Sie anwendungsbereite Kenntnisse in Office mit und können mit Outlook umgehen. - Für Fahrten zu Außenterminen besitzen Sie die Fahrerlaubnis der Klasse B. Wir bieten… - flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen. - die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder die verschiedensten Teilzeitmodelle geht. - ein großes Maß an beruflicher Sicherheit. - eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird. - die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen. - eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Vom Bahnhof in Bremervörde erreichen Sie Buxtehude, Bremerhaven und Cuxhaven. - 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Außerdem sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage. - ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren, Firmenfitness und Fahrradleasing. - die Möglichkeit, mit Ihrem Amt jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen. Die Stelle nach Entgeltgruppe 9c TVöD soll am Dienstort Bremervörde oder Zeven unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit bis zu 19,5 Wochenstunden. Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist dem Landkreis ein besonderes Anliegen. Unter Gleichstellungsaspekten sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht. Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie von Herrn Fuchs (04261/983-3277). Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Jones (04261/983-2167). Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bitte bis zum 26.05.2026 bevorzugt über das Bewerbungsmanagementportal (Karriere (http://www.lk-row.de/stellenangebote) portal.lk-row.de) ein. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an den Landkreis Rotenburg (Wümme), Haupt- und Personalamt, Postfach 14 40, 27344 Rotenburg (Wümme) oder per E-Mail an bewerbungen@lk-row.de (bewerbungen@lk-row.de) senden. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Pflegedokumentation, Altenpflege, Qualitätsmanagement

Zakres obowiązków: Prowadzenie poradnictwa indywidualnej terapii psychologicznej dla mieszkańców DPS. Prowadzenie zajęć grupowych o charakterze terapeutycznym, edukacyjnym, kompensacyjnym, w tym w zakresie treningów umiejętności społecznych, interpersonalnych, grup wsparcia. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Dokumenty aplikacyjne - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Sporządzanie na zlecenie Sądu lub Prokuratora opinii na podstawie przeprowadzonych badań psychologicznych zgodnie ze standardami metodologii opiniowania w opiniodawczych zespołach sądowych specjalistów. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: zgodnie z Kd. 1101.22.2026 Ogłoszenie Prezesa Sądu Okręgowego w Radomiu z dnia 09 kwietnia 2026 roku w sprawie konkursu na stanowisko specjalisty w zakresie psychologii w Opiniodawczym Zespole Sądowych Specjalistów w Sądzie Okręgowym w Radomiu - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Więcej informacji na stronie: https://rops.bipslaskie.pl/content/ogloszenie-naboru-na-stanowisko---psycholog-rcpwz-katowice - Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego 40-142 Katowice ul. Modelarska 10 www.rops-katowice.pl poszukuje pracownika na stanowisko: PSYCHOLOG / PSYCHOLOŻKA w Regionalnym Centrum Wspierania Pieczy Zastępczej w Katowicach - Liczba lub wymiar etatu: 0,5 etatu możliwość zatrudnienia w mniejszym wymiarze czasu pracy - Miejsce wykonywania pracy: Regionalne Centrum Wspierania Pieczy Zastępczej w Katowicach, ul. Modelarska 10 - Rodzaj zatrudnienia i system pracy: Umowa o pracę w równoważnym systemie czasu pracy od poniedziałku do soboty. GŁÓWNE OBOWIĄZKI: 1. Dokonywanie wstępnej oceny funkcjonowania dziecka oraz sporządzanie diagnozy indywidualnej w zakresie rozwoju poznawczego, rozwoju społecznoemocjonalnego, jego sytuacji rodzinnej. 2. Ustalanie wskazań do pracy z dzieckiem, kierunków działań i sporządzania planu pomocy dziecku. 3. Dokonanie analizy dokumentacji wydanej przez innych specjalistów. 4. Prowadzenie indywidualnej terapii psychologicznej z dzieckiem zgodnie z diagnozą i ze wskazaniami terapeutycznymi, stosownie do jego potrzeb psychofizycznych i rozwojowych. 5. Współprowadzenie zajęć grupowych (np. warsztaty, grupa wsparcia) 6. Bieżące analizowanie skuteczności pomocy udzielanej dziecku i jego opiekunom. 7. Udzielanie wsparcia rodzicom zastępczym/opiekunowi dziecka poprzez min. specjalistyczne doradztwo informacyjne, instruktaż, konsultacje, porady. 8. Współpraca z pedagogiem, logopedą, fizjoterapeutą, terapeutą SI, innymi specjalistami oraz zespołem projektowym i pracownikami ROPS w Katowicach. 9. Zapewnienie dziecku bezpieczeństwa w trakcie zajęć. 10. Rzetelne prowadzenie dokumentacji dzieci biorących udział w terapii. - Godziny pracy: Praca w równoważnym systemie czasu pracy od poniedziałku do soboty według harmonogramu. Rozpoczęcie pracy najwczesniej od godz. 7:00. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w ty

Zakres obowiązków: Kwalifikacja dzieci zgłoszonych do przysposobienia, w tym: diagnoza psychologiczna dziecka pod katem możliwości nawiazania wiezi w nowej rodzinie, sporzadzenie karty dziecka, udział w okresowej ocenie sytuacji dziecka. Kwalifikacja kandydatów oraz dobór rodziny przysposabiającej właściwej dla dziecka, w tym przeprowadzanie wywiadu adopcyjnego, diagnozy psychologicznej kandydatów, szkoleń oraz kwalifikacji, a także prowadzenie nadzoru nad osobistą stycznością z dzieckiem. Zapewnienie pomocy psychologicznej kandydatom do przysposobienia dziecka, osobom które przysposobiły dziecko oraz rodzicom naturalnym, w tym sygnalizującym zamiar pozostawienia dziecka. Zapewnienie wsparcia, w tym terapii rodzinnej osobom, które przysposobiły dziecko. Udzielanie kandydatom do przysposobienia dziecka informacji o procedurze, wymaganych dokumentach, pomoc w sporządzaniu właściwych wniosków. Współpraca z partnerami wewnętrznymi i zewnętrznymi, w tym w szczególności z sądami opiekuńczymi, instytucjami wsparcia rodziny i systemu pieczy zastępczej. Planowanie, monitoring i sprawozdawczość z własnej działalności. Praca w większości biurowa, w kontakcie z klientem wewnętrznym i zewnętrznym, w większości czasu z użyciem komputera; wymaga podejmowania i utrzymywania bardzo dobrych relacji z osobami będącymi odbiorcami naszych działań, a także partnerami naszej działalności, a także bieżących kontaktów drogą osobistą, telefoniczną, a także elektroniczną. Większość czasu w siedzibie Ośrodka, możliwe wyjazdy służbowe, w szczególności w granicach Województwa Wielkopolskiego. Budynek przystosowany do potrzeb osób ze szczególnymi potrzebami. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Doskonałe umiejetności interpersonalne i komunikacji - konieczne; bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku psychologia; minimum 2 lata doświadczenia w zakresie pracy

Zakres obowiązków: Sporządzanie, na zlecenie sądu lub prokuratora, opinii w sprawach rodzinnych i opiekuńczych oraz w sprawach nieletnich, na podstawie przeprowadzonych badań psychologicznych, pedagogicznych lub lekarskich. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Przed złożeniem dokumentów aplikacyjnych oraz przed kontaktem telefonicznym proszę zapoznać się z informacjami zawartymi w ogłoszeniu opublikowanym w BIP Sądu Okręgowego w Kielcach pod adresem https://www.kielce.so.gov.pl/2ozss-psych4,new,m2,348.html,1087 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Przed złożeniem dokumentów aplikacyjnych oraz przed kontaktem telefonicznym proszę zapoznać się z informacjami zawartymi w ogłoszeniu opublikowanym w BIP Sądu Okręgowego w Kielcach pod adresem https://www.kielce.so.gov.pl/2ozss-psych4,new,m2,348.html,1087 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Szczegółowe informacje o konkursie znajduje się na stronie Sądu Okręgowego w Szczecinie : https://szczecin.so.gov.pl/oferty-pracy,m,m2,168 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE, staż: 3 lat - konieczne - pozostałe: Proszę o zapoznanie się z ofertą na stronie internetowej Sądu Okręgowego w Szczecinie https://szczecin.so.gov.pl/oferty-pracy,m,m2,168 Proszę o przesyłanie kompletu dokumentów wraz z załącznikami do ogłoszenia. Samo CV jest niewystarczające. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Szczegółowe informacje o konkursie znajduje się na stronie Sądu Okręgowego w Szczecinie : https://szczecin.so.gov.pl/oferty-pracy,m,m2,168 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE