Mission principale Définir et piloter la stratégie marketing de l’entreprise afin de développer la notoriété de la marque, générer des leads qualifiés et soutenir la croissance du chiffre d’affaires. Responsabilités principales - Élaborer et déployer la stratégie marketing globale, avec un fort axe innovation produit. - Accompagner le développement et le lancement de nouvelles gammes. - Réaliser des études de marché et analyser les tendances consommateurs. - Définir et piloter le plan marketing ainsi que le budget associé. - Définir, suivre et analyser les KPI de performance (ROI, parts de marché, rentabilité). - Mettre en place des actions correctives dans une logique d’amélioration continue. - Manager et accompagner les équipes marketing. - Assurer la coordination transversale avec les équipes R&D, production, qualité et commerciales. - Superviser les actions de communication et veiller à la cohérence de l’image de marque. Profil recherché: Profil recherché - Formation supérieure en marketing, école de commerce ou équivalent. - Expérience de plus de 5 ans en marketing de marque, orientée innovation et développement produit. - Expérience significative en management d’équipe et en coordination transversale. - Solides compétences en pilotage de la performance et analyse de données. - Leadership, capacité à fédérer et sens stratégique. - Autonomie, rigueur et orientation résultats. - Bilingue français/anglais.

Lallemand est un leader mondial dans le développement, la production et la mise en marché de levures, bactéries et ingrédients dérivés, utilisés dans les domaines de la boulangerie, de l’œnologie, de la nutrition humaine et animale, de la pharmacie, de la production fromagère, la brasserie et la santé des plantes. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Lallemand c’est intégrer une société à dimension internationale qui conserve un esprit familial. C’est aussi travailler dans un environnement bienveillant qui respecte votre individualité et votre équilibre vie privée / vie professionnelle. Le site de Blagnac regroupe près de 300 collaborateurs de différentes nationalités. Il abrite toutes les unités d’affaires et les activités allant de la R&D à l’administration des ventes en passant par le marketing, les affaires réglementaires, les services qualités… Chez Lallemand EMEA Baking, nous sommes à la pointe de l'industrie de la boulangerie et fournissons à nos clients des levures et des dérivés de levure de qualité supérieure. Avec 9 usines en Europe et 2 en Afrique du Sud, nous nous engageons à renforcer notre présence numérique et à améliorer l'expérience client. Nous offrons une rémunération attractive, un système de prime lié aux résultats de l’entreprise et un plan d’épargne, des jours de RTT, des opportunités de formation et d’évolution et jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine. Nous proposons également des événements favorisant le bien-être au travail, un remboursement à 50% des abonnements de transport en commun, une prime vélo, une subvention pour le court-voiturage, ainsi que des avantages et activités proposés par le CSE et l’entreprise. Nous recherchons un professionnel du marketing pragmatique pour diriger et améliorer nos efforts de marketing sur plusieurs marques et marchés européens liés à la levure de boulangerie. Jusqu'à présent, le marketing était géré localement dans chaque pays. Ce nouveau poste permettra d'assurer la cohésion et l'harmonisation de tous les marchés, tout en responsabilisant les équipes locales et en garantissant une mise en œuvre efficace par l'intermédiaire d'agences et de partenaires. Étant donné que nous opérons dans le secteur des ingrédients alimentaires, ce poste requiert une personne capable de traduire des connaissances techniques sur les produits en messages convaincants et pertinents pour le marché. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de gestion des produits, des ventes, de gestion des unités commerciales, de qualité et de marketing mondial et local afin de garantir que notre communication est précise, différenciée et alignée sur les besoins des clients et les exigences réglementaires. Il s'agit d'un poste à fort impact pour une personne qui aime trouver l'équilibre entre l'exécution pratique et la coordination stratégique, dans un environnement international dynamique. Principales responsabilités : Communication et développement de contenu : Produire et coordonner du contenu destiné à être utilisé à l'échelle européenne (articles, visuels, vidéos). Préparer les communications internes et externes, notamment les newsletters, les mises à jour et les dossiers de presse. Participer à la définition des plans d'action en matière de communication marketing tout en pilotant des campagnes de communication à 360°. Soutenir le chef de produit et les équipes commerciales dans le développement de contenus, de présentations promotionnelles/techniques et d'outils de vente. Coordonner les relations avec les médias avec les équipes de l'entreprise. Tenir à jour les calendriers éditoriaux et les flux de communication. Assurer le lien avec les équipes locales de Lallemand Baking afin d'adapter/utiliser les actions promotionnelles appropriées. Marketing numérique et présence en ligne : Gérer et optimiser les sites Web locaux (WordPress) : mises à jour, performances, expérience utilisateur. Planifier, exécuter et suivre les campagnes CRM sur tous les marchés (Microsoft Dynamic...

NeithWork,?cabinet de conseil en recrutement, est présent auprès des plus grands acteurs du droit en France. Notre client, cabinet d'avocats, basé à Paris, nous a mandaté pour l'accompagner sur le recrutement d'un Coordinator Business Development (H/F) - en CDI. Coordination des classements et annuaires Rédaction des pitchs Soumissions Gestion des biographies des experts Gestion de la Marque Employeur Profil recherché : Minimum 3 années d'expérience en cabinet d'avocats sur un poste similaire Anglais courant voire bilingue pour une utilisation quotidienne. Excellente maîtrise du pack office Rigueur, organisation, esprit d'équipe

Description: The DuPont™ Tyvek® Personal Protection (DPP) business is the market leader in chemical protective clothing, serving diverse applications in the industrial, life-sciences, and emergency response segments, with a mission to provide professional workers with trusted personal protection, enabling them to safely accomplish any task from the mundane to the extraordinary. This mission is achieved through producing differentiated finished garments with category-leading brands such as Tyvek®, Tychem® and ProShield®, a broad distribution network and field support, and customer-driven innovation. The strategic focus for the DPP business is growth via product and service innovation and commercial excellence. Position Responsibilities: The EMEA Tyvek® Garments Marketing Operations Specialist plays a critical role in supporting the marketing and sales teams by delivering data-driven insights, ensuring operational excellence, and facilitating impactful execution of Marketing and Sales Play initiatives. This role involves supporting marketing operations to drive sales enablement and campaign execution, including lead generation follow-up, tracking and analyzing the ROI of marketing initiatives, and collecting critical market data to inform strategic decision making. The specialist will serve as a bridge between cross-functional teams, including sales, digital marketing, and analytics, ensuring marketing efforts are effectively communicated and strategically enhanced based on performance metrics. The ideal candidate will be proficient in data-driven decision-making and adept at using analytics tools like Salesforce (SFDC) and Power BI to develop dashboards reflecting marketing performance. With attention to detail, the Marketing Operations Specialist will implement comprehensive reporting systems, provide regular updates on initiatives, and ensure that key performance indicators (KPIs) are met consistently. Responsibilities also include foundational marketing analysis including market sizing, market share analysis, sales evolution, and e-listening monitoring to support strategic decisions. This position offers a unique opportunity to gain in-depth knowledge of our segment's products, services, and go-to-market strategy while driving measurable impact through data-driven insights and operational excellence. Responsibilities: • Data Management & Governance: Build and maintain dashboards (e.g., SFDC, Power BI) to track marketing campaign performance and ROI. • Sales & Marketing liaison: Enhance follow-up efficiency and improve “Lead to Opportunity” conversion. Deliver regular reports with actionable insights for stakeholders. • Sales Play Support & Execution: Monitor KPIs for Sales Plays System initiatives, guide improvements, review dashboards, assist in content creation. • Lead the regional Growth Through AI Program: Act as the primary liaison with the sales team to maximize lead accuracy and conversion, while setting up and monitoring processes. • E-Listening for EMEA: Monitor social e-listening tools, setup interface for the region and synthesize all external market signals at brand and application levels. • DuPont Contact Center Team Liaison: Serve as the business lead and point of contact to ensure seamless execution of marketing campaigns. • Conduct Analysis: Perform ongoing analyses of pricing, market share, sales trends, and competition screening. • Travel ~10% Qualifications & Skills: • Bachelor's or Master's degree in Marketing, Business Analytics, Economics, or related field. • Min 3–5 years experience in marketing operations, analytics, or commercial operations roles. • Strong proficiency in Power BI, Excel, SFDC, and digital analytics tools. Ability to build and automate dashboards and reports. • Experience with marketing platforms (web analytics, campaign tools) is a plus. • Analytical thinker with excellent data interpretation skills. • Strong organizational, prioritization, and project management capabilities. • Proactive/ self-starter, detail-oriented, and collaborative mindset. • Strong communication skills and ability to translate data into actionable recommendations. Location: Luxembourg; other locations can be considered

LES MISSIONS : Chez Uptoo, tu prends les commandes de la génération de leads sur lensemble de nos offres (recrutement, formation, audit, conseil, emploi...). Ton objectif : générer du volume ET de la qualité, avec un vrai terrain de jeu et des moyens concrets pour réussir. Au sein de l'équipe Marketing et en lien étroit avec les équipes Sales et Ops, tes missions seront : Génération de leads et acquisition * Piloter la stratégie dacquisition multi-canale : SEA, Social Ads, SEO, partenariats, landing pages, etc. * Optimiser en continu les performances (CPL, volume, qualité des leads). * Tester, analyser, itérer : A/B tests, nouvelles approches, nouveaux canaux. Pilotage et performance * Suivre les KPIs clés : leads, MQL, SQL, taux de conversion, CAC * Analyser les performances et produire des recommandations actionnables. * Travailler en lien étroit avec les équipes Sales pour améliorer la qualité des leads générés. Stratégie et collaboration * Co-construire la stratégie dacquisition avec l'équipe marketing. * Collaborer avec notre Content et notre Graphiste pour produire des assets performants. * Participer à lamélioration continue des parcours de conversion avec notre UX. LE PROFIL RECHERCHÉ : Tu as au moins 3 ans dexpérience sur un poste similaire mêlant Growth et Marketing. Tu as déjà piloté des stratégies de génération de leads B2B ambitieuses dans des environnements concurrentiels. Tu es incollable avec les chiffres, les dashboards et tu prends chaque décision en te basant sur la data. Tu sais prioriser, tester rapidement et itérer efficacement. Tu es autonome, structuré·e et orienté·e résultats. Tu maîtrise l'IA générative sur le bout des doigts afin de t'aider à aller vite et être efficace. Tes outils * Outils dacquisition (Google Ads, LinkedIn Ads) * Outils danalyse (GA4, Looker, HubSpot,...) * Outils no-code (Make ou N8N) sont un plus LES AVANTAGES : - Rémunération fixe + variable + intéressement - Mode de travail hybride avec 2 jours de télétravail - Un impact direct sur notre croissance - Des ressources solides : une équipe Tech aguerrie, un pôle Ops déjà en place et une agence SEO/SEA pour t'accompagner - Une variété des enjeux et des cibles : des offres très différentes à marketer au sein du groupe - Une culture orientée résultats : chez nous, chaque idée compte et peut changer la donne. - Un cadre stimulant : vous rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise, son exigence et son ambition. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

DESCRIPTION DU POSTE DESCRIPTION DE LA MISSION : 1. Animation du pôle : Accompagne la responsable du pôle dans l'animation de l'équipe. Préparer des feuilles de route annuelle du pôle services, faire vivre la road MAP préparer les réunions pole services et la direction exploitation et services et les journées d'équipe. Tenir à jour le tableau les remontées des irritants, se déplacer avec les experts en tournée terrain selon les besoins.   2. Animation communication auprès des Directions de Gares : site internet des gares, pages Facebook, Twitter ; les réclamations, centre relation client à distance,). Garant de la charte :  mise à jour des affiches, gestion des divers affichages et respect de la charte. Mise à jour des fiches gares pour la Région. Accompagne les Directions des Gares ainsi que l'équipe pour leurs besoins en communication.   3.Projet Innovation Services en gare : intermodalité, vélo, environnement, expérience clients : Le projet innovation services vise à améliorer l'expérience clients : la mission consiste à recueillir des dossiers auprès des directeurs de gares, analyser et pré-sélectionner des dossiers. Prendre en charge la préparation et la relecture des dossiers, étudier la faisabilité technique et financière. Accompagner la mise en oeuvre et analyser les retours clients.   4. Relation Clients & Expérience clients : Accompagne la responsable du pôle services dans les missions de préparation et d'analyse des résultats des BSC (Baromètre Satisfaction Client), ainsi que sur les réclamations et les réunions. L'ensemble de ces informations viendra alimenter mon réseau et ma veille.   5.  Benchmark & Veille : Réalisation d'une veille active et d'analyses comparatives (benchmark) pour identifier les meilleures pratiques du secteur, créer du réseau et nourrir les réflexions stratégiques du pôle. _ _ PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un(e) étudiant(e) de niveau Bac +3 pour faire un master sur 2 ans, en marketing, relation clients, communication digitale ou management de projet, pour un poste d'alternant(e) animateur(trice) du pôle services en gare au sein de la DRG NOUVELLE-AQUITAINE (basé à Bordeaux). Le/la candidat(e) accompagnera la responsable du pôle dans l'animation de l'équipe, la préparation et le suivi de la feuille de route (road map), la communication auprès des Directions de Gares, ainsi que le pilotage de projets liés à l'innovation des services en gare (intermodalité, vélo, environnement, expérience clients). Il/elle contribuera également aux actions liées à la relation clients (baromètre de satisfaction, réclamations) et à la réalisation de benchmarks et de veilles sur les bonnes pratiques du secteur. Le profil recherché devra faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon sens de l'organisation. Des qualités rédactionnelles, une aisance à l'oral et une capacité d'adaptation sont attendues. Une appétence pour la relation clients, la communication digitale et les projets transverses est indispensable. La maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Outlook) ainsi que d'outils de création de contenus (Canva, Photoshop, InDesign) est un plus. Curiosité, esprit d'initiative et goût pour le terrain seront des atouts pour réussir dans ce poste.

Entreprise SCI KIBO IMMO Poste Nous recherchons un(e) Responsable Marketing Digital Immobilier pour piloter et optimiser l’ensemble des campagnes digitales de la société. Vous aurez pour mission de renforcer la visibilité de nos biens immobiliers, générer des leads qualifiés et coordonner les actions marketing à distance. Le poste est 100 % télétravail, avec réunions régulières en visioconférence pour le suivi des performances et des projets. Profil Missions principales Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing digital pour les biens et services immobiliers Créer et gérer des campagnes publicitaires en ligne (Google Ads, Facebook/Instagram Ads, LinkedIn Ads) Superviser les actions du community manager et du graphiste pour assurer la cohérence des contenus Analyser les performances des campagnes et optimiser le retour sur investissement (ROI) Suivi du budget marketing et reporting à la direction Veille sur les tendances digitales et innovations dans le secteur immobilier Gestion de la présence digitale sur les portails immobiliers et plateformes sociales

Développer la notoriété, le chiffre d'affaires et l'image de marque de l'hôtel à travers la communication, le commercial et l'événementiel. CDI - Temps plein Vos missions: -développer la communication digitale et l'image de marque -gérer les réseaux sociaux -développer les relations commerciales et partenariats -animer le réseau local et touristique -organiser des événements et soirées -représenter l'hôtel auprès des partenaires Profil recherché: -formation supérieure en tourisme, communication ou commerce -expérience confirmée en hôtellerie / luxe / événementiel -excellent relationnel -autonomie et créativité -anglais courant

Chez BIGARD, nous donnons de la valeur à la matière. Chaque jour, nos 15 000 collaborateurs transforment et valorisent la viande avec exigence, savoir-faire et authenticité. Du travail des éleveurs jusqu’à la pièce servie à table, nous maîtrisons l’ensemble de la filière, dans le respect du produit, des hommes et de notre environnement. Notre signature vit à travers trois marques emblématiques : BIGARD, CHARAL et SOCOPA. Afin d’accélérer le développement de nos réseaux professionnels : amont, boucheries traditionnelles en GMS, RHD et export, nous recherchons un(e) Responsable Produits BtoB, qui sera basé(e) à Quimperlé (29). Vous jouez un rôle central entre les équipes terrain, les commerciaux et les clients BtoB. Votre mission : faire le lien, aligner les messages et valoriser chaque maillon de la chaîne : du produit brut à l’argumentaire final Au sein d’un collectif soudé de 4 personnes et accompagné(e) par Virginie, Responsable Marketing GROUPE BIGARD, votre quotidien sera le suivant : Définir, structurer et faire vivre une offre produits BtoB claire et différenciante. Traduire les pratiques d’élevage en outils simples pour formaliser les engagements avec les éleveurs (guides techniques, cahiers des charges…). Créer les outils d’aide à la vente : argumentaires, fiches produits, visuels, PLV. Adapter l’offre et les supports selon les marchés : France, export, circuits spécialisés. Partager votre expertise produits et filières avec les équipes commerciales. Participer à l’animation des temps forts BtoB : salons, événements filière, portes ouvertes. Gérer les budgets et les plannings associés à vos actions, dans le respect des délais et des priorités du groupe. Piloter des projets transverses avec l’Amont, la Production, le Commerce Assurer la cohérence des actions avec la stratégie marketing du Groupe BIGARD. Collecter les besoins terrain et nourrir la construction des gammes. Formation Bac+5 : école de commerce ou ingénieur agro avec une spécialisation marketing. Première expérience en marketing BtoB, idéalement dans l’agroalimentaire. Bonne connaissance des métiers de bouche et des enjeux des clients professionnels. À l’aise pour structurer une offre, créer des supports clairs, valoriser un produit complexe. Capacité à gérer des projets transverses avec de multiples interlocuteurs. Maîtrise des outils d’analyse marché pour appuyer vos recommandations. Excellent sens relationnel et collaboratif pour faire avancer les sujets dans la durée. Goût pour le terrain, la filière, les produits et le travail concret. Rigueur, sens de l’organisation, et capacité à simplifier sans appauvrir. Anglais professionnel souhaité.

Le Directeur du marketing orchestre la stratégie marketing de l'entreprise pour en maximiser la visibilité et les ventes. Définit et met en œuvre la stratégie marketing globale de l'entreprise Analyse les tendances du marché pour ajuster les stratégies en conséquence Collabore avec les autres départements pour assurer la cohérence des campagnes marketing Supervise la création de contenu marketing et la gestion des campagnes publicitaires Optimise le retour sur investissement des actions marketing Assure la veille concurrentielle et technologique pour rester à la pointe du secteur