Leiterin/Leiter (m/w/d) Kommunales Jobcenter | Landratsamt Landkreis Leipzig | 248 In zentraler Lage im Herzen Mitteldeutschlands liegt der Landkreis Leipzig mit einer reizvollen und abwechslungsreichen Landschaft sowie kulturellen, sportlichen und wirtschaftlichen Höhepunkten direkt angebunden an die pulsierende Metropole Leipzig. Haben Sie Interesse an der Gestaltung einer spannenden Region mitzuwirken? Dann suchen wir Sie für unseren Standort Grimma ab 01.09.2026 als Leiterin/Leiter (m/w/d) Kommunales Jobcenter Arbeitszeit: Vollzeit (39 bzw. 40 Stunden/Woche) Dauer: unbefristet Vergütung: EG 14 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 15 SächsBesG Ort: Grimma Das Aufgabengebiet, welches Sie erwartet, ist sehr vielseitig und ist geprägt von hoher Verantwortung und einem bedeutendem eigenen organisatorischen und fachlichen Gestaltungsspielraum. Seit dem 01.01.2012 ist der Landkreis Leipzig alleiniger Träger der Grundsicherung für Arbeitsuchende. Das Kommunale Jobcenter gliedert sich in die Fachbereiche Leistungsgewährung, Arbeitsintegration und Rechtsverkehr sowie in das Team Haushalt und Daten- und Prozessmanagement an den Standorten Grimma, Borna, Markkleeberg und Wurzen. Die vielfältigen Aufgaben des Jobcenters erstrecken sich von der Erbringung von Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhalts, zur Eingliederung in Ausbildung oder Arbeit über die Beratung und Förderung von erwerbsfähigen Leistungsberechtigten bis hin zur Unterstützung von Arbeitgebern bei der Suche nach passenden Mitarbeitenden. Das Leitungsteam des Kommunalen Jobcenters zeichnet sich durch gegenseitige Anerkennung und ein hohes Maß an offener und vertrauensvoller Kommunikation aus. Ihre Aufgaben • Leitung des Jobcenters als zugelassenen kommunalen Trägers mit aktuell 271 Mitarbeitenden • Fachliche und disziplinarische Führung unter Umsetzung des Führungsleitbildes des Landkreises Leipzig • Festlegung von Grundsätzen, Richtlinien und Anweisungen für die Bearbeitung der dem Kommunalen Jobcenter zugewiesenen Aufgaben • Strategische Führung und Steuerung in grundsätzlichen fachlichen, personalwirtschaftlichen, organisatorischen, räumlichen und finanziellen Angelegenheiten in Zusammenarbeit mit den Beigeordneten und dem Haupt- und Personalamt • Prozess- und Qualitätsmanagement • Zuarbeiten zur Haushaltsplanung und Vollzug der Haushaltplanung des Kommunalen Jobcenters als Budgetverantwortlicher (m/w/d) • Abrechnung der Aufwendungen sowie Vertretung des kommunalen Trägers gegenüber dem Bundesministerium für Arbeit und Soziales, dem Freistaat Sachsen sowie weiteren Akteuren • Presse- und Öffentlichkeitsarbeit • Bearbeitung von Einzelfällen mit besonderer Schwierigkeit und solcher von grundsätzlicher Bedeutung Für die Tätigkeit ist Außendienst erforderlich. Ihr Profil • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit, Planungs- und Organisationsstärke, Belastbarkeit/Stresstoleranz, Führungsstärke/Durchsetzungsvermögen, Kritik und Konfliktfähigkeit sowie Persönliche Integrität und Motivation • Fahrerlaubnisklasse B • die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW unter Anwendung des Sächsischen Reisekostengesetzes Unser Angebot • Gestaltungsspielraum betreffend die Arbeitszeit unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten • zusätzliche Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst • ein internes Lernmanagementsystem zum Erwerb bzw. zur Vertiefung von Kenntnissen und Kompetenzen • Mitarbeiterevents und Thementage • Sonderkonditionen und Mitarbeiterrabatte durch unser Vorteilsportal, z.B. für Reisen, Mode, Freizeitaktivitäten, etc. • Bike-Leasing • kostenlose Mitarbeiterparkplätze Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich bis zum 31.07.2026 über unser Onlineformular. Das Landratsamt legt Wert auf ein Arbeitsumfeld, an dem jeder Mensch gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann. Wir freuen uns über Bewerbungen ungeachtet der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, des Alters oder der Religion. Wir sind bestrebt, schwerbehinderte Menschen oder ihnen Gleichgestellte besonders zu fördern, achten im Bewerbungsverfahren bei gleicher Eignung auf ihre bevorzugte Berücksichtigung und bitten daher um entsprechende Hinweise in Ihrer Bewerbung. Ihre Ansprechpartnerin für Rückfragen ist Frau Knorr. Sie erreichen sie unter der Telefonnummer 03433 2411118. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Qualitätsmanagement, Öffentlichkeitsarbeit, Public Relations, Haushaltsrecht, Aufsicht, Leitung, Verwaltungsrecht

Smart Parkering Sverige AB har idag hand om parkeringsövervakning, drift och förvaltning av garage och parkeringsanläggningar. Detta gör vi på uppdrag av fastighetsägare, bostadsrättsföreningar och förvaltningsföretag. Vi tillhandahåller smarta skräddarsydda digitala och miljövänliga lösningar samt marknadens kundvänligaste plattform. Vi är verksamma på flera orter runt om i landet med ett huvudkontor i Stockholm. Med miljö och teknik i fokus skapar vi framtidens parkering! Till vårt nyöppnade kontor i Karlstad söker vi nu två deltidsanställda parkeringsvakter. Du kommer att tillhöra affärsområde: Öst. Arbetstiderna är främst förlagda 08.00 - 17.00 mån - fre men kan komma att omfatta skifttider (t.ex 14.00 - 01.24, 06.00 - 18.00, 07.00 - 15.45) samt möjlighet till helgarbete. Arbetsuppgifter: Att bevaka anläggningar med bil och till fots. Kontrollera att parkeringsregler efterlevs. Säkerställa att korrekt och tydlig skyltning finns inom området. Utfärda kontrollavgifter vid överträdelser. Hålla ordning och reda på kontoret, utrustning och fordon Boka tid för: däckskifte, service och besiktning Rapportera fordonskontroll och statistik till chef/ansvarig Kvalifikationer: Innehaft B-körkort för manuellt växlad bil i minst 2 år Mycket goda kunskaper i svenska (tal och skrift) Meriterande Tidigare erfarenhet som parkeringsvakt Tidigare erfarenhet inom bevakning För att trivas tror vi att du är: Serviceinriktad Självständig och ansvarstagande Lugn och saklig i ditt bemötande Flexibel, arbetet innebär varierande arbetsdagar, arbetstider och mycket utomhusarbete Startdatum senast 18/7. Arbetet börjar med en internutbildning på ca en till två veckor inom de lagar och regler som gäller för parkering och skyltning (tomtmark). I samband med anställning begärs utdrag från polisens belastningsregister. Lön och anställningsvillkor utgår enligt kollektivavtal och är en fast månadslön som beräknas på den fasta arbetstiden (t.ex 25%, 50% eller 75%). Urval: Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan! Frågor? Kontakta rekryteringsteamet via rekrytering@smartp.se Ansökningar tas enbart emot via formuläret. Övrigt: Vi väljer att självständigt tillhandahålla denna rekryteringsprocess, rekryterare och annons säljare undanbedes.

Smart Parkering Sverige AB har idag hand om parkeringsövervakning, drift och förvaltning av garage och parkeringsanläggningar. Detta gör vi på uppdrag av fastighetsägare, bostadsrättsföreningar och förvaltningsföretag. Vi tillhandahåller smarta skräddarsydda digitala och miljövänliga lösningar samt marknadens kundvänligaste plattform. Vi är verksamma på flera orter runt om i landet med ett huvudkontor i Stockholm. Med miljö och teknik i fokus skapar vi framtidens parkering! Till vårt nyöppnade kontor i Karlstad söker vi nu två behovsanställda parkeringsvakter. Du kommer att tillhöra affärsområde: Öst. Arbetstiderna är främst förlagda 08.00 - 17.00 mån - fre men kan komma att omfatta skifttider (t.ex 14.00 - 01.24, 06.00 - 18.00, 07.00 - 15.45) samt möjlighet till helgarbete. Arbetsuppgifter: Att bevaka anläggningar med bil och till fots. Kontrollera att parkeringsregler efterlevs. Säkerställa att korrekt och tydlig skyltning finns inom området. Utfärda kontrollavgifter vid överträdelser. Hålla ordning och reda på kontoret, utrustning och fordon Boka tid för: däckskifte, service och besiktning Rapportera fordonskontroll och statistik till chef/ansvarig Kvalifikationer: Innehaft B-körkort för manuellt växlad bil i minst 2 år Mycket goda kunskaper i svenska (tal och skrift) Meriterande Tidigare erfarenhet som parkeringsvakt Tidigare erfarenhet inom bevakning För att trivas tror vi att du är: Serviceinriktad Självständig och ansvarstagande Lugn och saklig i ditt bemötande Flexibel, arbetet innebär varierande arbetsdagar, arbetstider och mycket utomhusarbete Startdatum senast 18/7. Arbetet börjar med en internutbildning på ca en till två veckor inom de lagar och regler som gäller för parkering och skyltning (tomtmark). I samband med anställning begärs utdrag från polisens belastningsregister. Lön och anställningsvillkor utgår enligt kollektivavtal. Grundlönen som nyanställd timanställd är 163,07 kr/ (gäller de första 6 månaderna) och ökar sedan 170,86. Urval: Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan! Frågor? Kontakta rekryteringsteamet via rekrytering@smartp.se Ansökningar tas enbart emot via formuläret. Övrigt: Vi väljer att självständigt tillhandahålla denna rekryteringsprocess, rekryterare och annons säljare undanbedes.

Från toppen av Isaberg, 310 meter över havet, möts du av en storslagen utsikt över glittrande sjöar och milsvida småländska skogar. Här möts frihet, natur och möjligheter i en destination som erbjuder upplevelser året runt. Isaberg är ett av södra Sveriges mest uppskattade besöksmål med aktiviteter för såväl äventyrslystna som livsnjutare. Sommartid lockar mountainbikeleder, vandring, höghöjdsbana, rodel, golf, bad och naturnära upplevelser. Under vintern förvandlas området till södra Sveriges största skidanläggning och ett självklart resmål för skidåkare från hela landet. Vid foten av berget ligger Isaberg Höganloft – navet för restaurang, konferens, catering och event. Här välkomnas turister, konferensgäster, företag och grupper året om. Med plats för upp till 200 konferensdeltagare, 11 konferensrum, 350 bäddar och fest- och matsalskapacitet för upp till 450 personer är anläggningen en självklar mötesplats för både små och stora arrangemang. Ledstjärnan är "En smak av Småland" , där närproducerade råvaror och säsongens smaker står i centrum. Resultatet är en genuin upplevelse där natur, värdskap och kvalitet går hand i hand. Isaberg Höganloft söker en Restaurangchef med passion för mat, dryck och värdskap Är du en engagerad ledare som drivs av att skapa starka team, nöjda gäster och lönsamma verksamheter? Brinner du för mat, dryck och service och vill vara med och utveckla en redan framgångsrik destination? Då kan rollen som restaurangchef på Isaberg Höganloft vara nästa steg för dig. Din roll: Som restaurangchef på Isaberg Höganloft ansvarar du för att leda och utveckla restaurangverksamheten med fokus på à la carte, evenemang och gästupplevelser. Rollen innebär ett nära och närvarande ledarskap där du arbetar tillsammans med teamet i den dagliga driften samtidigt som du säkerställer att verksamheten utvecklas framåt. Du har ett övergripande ansvar för service, försäljning, lönsamhet, medarbetarengagemang och gästnöjdhet. Genom ett tydligt ledarskap skapar du förutsättningar för att både människor och verksamhet ska utvecklas och nå sin fulla potential. Här får du möjlighet att kombinera operativ närvaro med utveckling, planering och ledarskap i en unik miljö där upplevelser står i centrum. Du kommer att: Leda den dagliga restaurangverksamheten med fokus på kvalitet, service och gästupplevelse. Genom ett aktivt och engagerat ledarskap skapar du förutsättningar för teamet att leverera på hög nivå varje dag. Du arbetar proaktivt med försäljning, lönsamhet och verksamhetsutveckling samtidigt som du säkerställer att gästerna får en upplevelse som överträffar deras förväntningar. Rollen innebär även att planera, prioritera och fördela resurser på ett effektivt sätt utifrån verksamhetens behov. En viktig del av arbetet är att utveckla medarbetare, skapa engagemang och bygga en kultur där ansvarstagande, samarbete och arbetsglädje står i fokus. Du är: Du är en trygg och inspirerande ledare som har lätt för att vinna människors förtroende. Med ett genuint intresse för människor och service skapar du engagemang omkring dig och får andra att växa. Vi tror att du har erfarenhet från restaurangbranschen och gärna från en ledande befattning där du haft ansvar för personal, drift och resultat. Erfarenhet av eventverksamhet, projektledning eller kunskaper inom mat, dryck och bar är meriterande. Som person är du resultatinriktad, strukturerad och ansvarstagande. Du trivs i ett högt tempo, är trygg i att fatta beslut och har förmågan att skapa ordning och effektivitet även när förutsättningarna förändras. Du har hög yrkesstolthet, ställer krav på kvalitet och ser vikten av att verksamheten alltid håller hög standard. Samtidigt bidrar du med energi, glädje och en positiv inställning som gör att människor trivs omkring dig. Du får: En nyckelroll i en välrenommerad verksamhet där mat, dryck, service och upplevelser står i centrum. På Isaberg Höganloft får du möjlighet att leda ett engagerat team och vara med och utveckla verksamheten för framtiden. Du blir en del av Palmgrengruppen, en organisation som värdesätter kvalitet, långsiktighet och starka gästupplevelser. Här erbjuds en arbetsmiljö med höga ambitioner, stort ansvar och goda möjligheter att påverka. Tjänsten är en tillsvidareanställning efter sex månaders provanställning. Palmgrengruppen är medlem i Visita och tillämpar kollektivavtal. Isaberg är en rökfri arbetsplats. Ansökan I denna rekrytering samarbetar Isaberg Höganloft med FSK.Ansvariga rekryterare är Annica Palmgren, VD Palmgrengruppen, och Carl Schrewelius, FSK. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Annica PalmgrenVD Palmgrengruppen070-37 77 006annica@palmgrengruppen.se För att ansöka till tjänsten, besök www.fskgroup.se Vi är FSK, the Generator – ett bolag som driver utveckling och tillväxt genom våra tre affärsområden Talent, Brand och Growth. Talent – Vi hjälper framåtlutade företag att hitta rätt människor, framförallt inom Management, Sales and Marketing.Brand – Vi stärker varumärken genom Employer Branding och Business Branding.Growth – Vi skapar inspirerande och utmanande utbildningar som utvecklar bolag för framtiden.

Onze klant is een sterk groeiend zelfstandig bank- en verzekeringskantoor met meerdere vestigingen in West-Vlaanderen. Vanuit een familiale basis zijn zij uitgegroeid tot een organisatie met bijna dertig medewerkers en een duidelijke specialisatie in zowel bank-, verzekerings- als vastgoedadvies.

Door de sterke groei van hun KMO-portefeuille investeren ze volop in expertise, digitalisering en innovatie. Zo beschikken ze over een eigen marketingafdeling, ontwikkelen ze AI-toepassingen om processen efficiënter te maken en zetten ze sterk in op sectorgerichte dienstverlening. Ondanks deze professionele aanpak blijft de familiale sfeer behouden, met korte communicatielijnen, veel vertrouwen en ruimte voor eigen initiatief.

Bij CTRL-F Finance creëren we dagelijks verbindingen tussen financiële professionals en uitdagende functies in diverse sectoren. Ons uitgebreide netwerk omvat kantoren, bedrijven en bovenal talentvolle individuen. Onze aanpak is zowel professioneel als persoonlijk, volledig gericht op de kandidaat.

Omdat we ons volledig concentreren op financiële posities, hebben we momenteel een overvloed aan mogelijkheden. Aarzel niet om contact met ons op te nemen als je interesse hebt. We staan klaar om alle opties met je te bespreken en samen op zoek te gaan naar de perfecte baan voor jou!

Jobomschrijving

Als Verzekeringsadviseur KMO ben je het aanspreekpunt voor ondernemingen en zelfstandigen op vlak van schadeverzekeringen. Je analyseert risico's, werkt oplossingen uit op maat en bouwt langdurige klantenrelaties op.

Jouw verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit:

• Adviseren van KMO-klanten over professionele schadeverzekeringen.
• Analyseren van risico's en uitwerken van passende verzekeringsoplossingen.
• Opmaken, vergelijken en opvolgen van offertes.
• Beheren en optimaliseren van bestaande verzekeringsportefeuilles.
• Onderhouden van duurzame relaties met ondernemers en bedrijfsleiders.
• Samenwerken met collega's uit de verschillende expertisedomeinen zoals kredieten en beleggingen.
• Actief meedenken over optimalisaties en efficiëntere werkprocessen.
• Je vakkennis continu uitbreiden zodat je klanten steeds kwalitatief advies kan geven.

Je bent analytisch sterk, werkt zelfstandig en voelt je goed in een commerciële adviesfunctie waarbij vertrouwen centraal staat.

Daarnaast herken je jezelf in zoveel mogelijk van onderstaande punten:

• Je beschikt over een eerste relevante ervaring binnen verzekeringen of de banksector.
• Ervaring binnen het KMO-segment is mooi meegenomen, maar geen vereiste.
• Je bent analytisch ingesteld en verdiept je graag in complexe dossiers.
• Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid op.
• Je communiceert vlot en bouwt gemakkelijk vertrouwen op.
• Je bent sociaal vaardig zonder opdringerig te zijn.
• Je hebt een hands-on mentaliteit en denkt oplossingsgericht.
• Je woont bij voorkeur in de regio en bent op zoek naar een samenwerking op lange termijn.
• Je hebt interesse om je voortdurend verder te ontwikkelen binnen de verzekeringswereld.

Zie je enkele van bovenstaande niet in je kennisveld en twijfel je om te reageren? Laat dit je niet afschrikken en neem even contact met ons op om verder af te stemmen via finance.west@ctrl-f.be of via 32 50 44 47 13.

Bouw mee aan de toekomst van mobiliteit

VTC Taxi is een hypermoderne taxicentrale met hoofdzetel in Kortrijk. Naast onze eigen activiteiten ondersteunen en beheren wij ook verschillende taxicentrales in andere regio's. Dankzij onze innovatieve aanpak, digitale processen en focus op kwaliteit zijn wij uitgegroeid tot een belangrijke speler binnen de sector.

Ter versterking van ons team zoeken wij een commercieel en administratief talent dat houdt van afwisseling, verantwoordelijkheid en klantencontact.

Jouw uitdaging

Als Commercieel & Administratief Medewerker ben je een centrale schakel binnen onze organisatie. Je ondersteunt de dagelijkse werking, onderhoudt klantenrelaties en helpt mee bouwen aan de verdere groei van onze onderneming.

Commerciële ondersteuning

• Je onderhoudt contacten met bestaande zakelijke klanten.
• Je gaat actief op zoek naar nieuwe commerciële opportuniteiten.
• Je stelt onze diensten voor aan bedrijven, organisaties en partners.
• Je werkt nauw samen met onze marketingverantwoordelijke om onze dienstverlening verder in de markt te zetten.
• Je helpt mee bij het uitbouwen van nieuwe samenwerkingen en regionale projecten.

Administratieve ondersteuning

• Je maakt facturen op voor klanten en chauffeurs.
• Je controleert administratieve dossiers en documenten.
• Je beheert klantgegevens en volgt dossiers nauwkeurig op.
• Je ondersteunt de dagelijkse administratieve werking van de onderneming.

Operationele ondersteuning

• Je fungeert als aanspreekpunt voor verschillende taxicentrales die door VTC Taxi worden ondersteund.
• Je verwerkt telefoons, e-mails en reservatieaanvragen.
• Op bepaalde dagen ondersteun je de dispatchwerking en help je mee toezien op een efficiënte planning van ritten.

Wie zoeken wij?

• Je beschikt minimaal over een diploma secundair onderwijs.
• Je hebt een goede kennis van computers en digitale toepassingen.
• Je communiceert vlot in het Nederlands, Frans en Engels.
• Je bent administratief sterk en werkt nauwkeurig.
• Je bent klantgericht en communicatief vaardig.
• Je neemt initiatief en denkt oplossingsgericht.
• Je kan zelfstandig werken maar functioneert ook goed binnen een team.
• Ervaring in administratie, klantenbeheer, transport of mobiliteit is een pluspunt, maar geen vereiste.
• Je beschikt over een rijbewijs B.

Wat mag je verwachten?

• Een voltijdse functie in daguren.
• Contract van onbepaalde duur.
• Opstart mogelijk vanaf 1 juli.
• Verloning volgens barema.
• Tankkaart.
• Mogelijkheid tot één dag thuiswerk per week.
• Interne opleiding en begeleiding.
• Een gevarieerde functie met veel autonomie en verantwoordelijkheid.
• Werken binnen een moderne, groeiende onderneming waar innovatie centraal staat.

Waarom kiezen voor VTC Taxi?

Bij VTC Taxi krijg je de kans om mee te bouwen aan een ambitieuze organisatie die verder kijkt dan traditioneel personenvervoer. Je komt terecht in een dynamische werkomgeving waar initiatief wordt gewaardeerd, ideeën welkom zijn en geen enkele dag hetzelfde is.

Interesse?

Stuur je cv en motivatiebrief naar gianni@gvgroup.be en vertel ons waarom jij de versterking bent die wij zoeken.

Vento Group is een sterk groeiend Belgisch bedrijf met hoofdzetel in Oudenaarde. Deze Europese producent en verdeler van hoogwaardige HVAC-componenten en -oplossingen laat zich opvallen door i nnovatie, hightech automatisering en operational excellence. Vento Group levert intussen aan tal van HVAC-distributiebedrijven, ventilatiekanaalproducenten en industriële producenten van HVAC-apparatuur.

Met het hoofdkantoor in Oudenaarde, productievestigingen in Polen, Duitsland, de VS en een uitgebreid logistiek netwerk, exporteert Vento 95% van zijn productie naar meer dan 45 landen.

Met een omzet van circa 150 miljoen euro en grote ambities in Europa, zoekt Vento een ondernemende Export Sales Developer die de West-Europese markten helpt versterken en verder uitbouwen.

Als Export Sales Developer zal je nieuwe markten ontwikkelen, partnerships verstevigen en relaties onderhouden met bestaande klanten. Een mooie kans voor iemand die al zijn/haar eerste sporen verdiend heeft in een sales functie en die het potentieel in zich heeft om een meer strategische internationale commerciële rol op te nemen. Iemand met commercieel inzicht en met lef, die snel capteert en die graag zichtbaar meebouwt aan de internationale groei van een sterk Belgisch bedrijf.

Je reist ongeveer 25% van je tijd naar klanten en productielocaties. De rest van de tijd werk je vanuit het hoofdkantoor in Oudenaarde.

• Je focust op drie belangrijke klantgroepen: HVAC-distributiebedrijven, ventilatiekanaalproducenten en industriële producenten van HVAC-apparatuur.
• Je werft nieuwe klanten, spreekt slapende klanten opnieuw aan en zet in op up- en cross-selling bij bestaande klanten, waardoor je marktaandeel, volume en marge vergroot.
• Je ontwikkelt regionale go-to-marketstrategieën en levert input voor het productassortiment, in nauwe samenwerking met collega’s in België, Polen en Duitsland.
• Je beheert prijsstrategieën en verkoopmarges, ondersteunt distributiecentra bij het opzetten van regionale capaciteiten en bewaakt zowel omzet als winstgevendheid.
• Je organiseert trainingen en marketingactiviteiten voor klanten en partners en vertegenwoordigt Vento op beurzen en events.
• Je rapporteert rechtstreeks aan de CCO.

• Je behaalde een masterdiploma in een commerciële, economische of technische richting en hebt een eerste relevante ervaring binnen B2B-sales, business development of internationale markten.
• Dankzij je potentieel, maturiteit en sterk leervermogen ben je klaar om op relatief korte termijn zelfstandig internationale commerciële trajecten te beheren.
• Je bent ondernemend en proactief, bouwt duurzame klantenrelaties en weet met je commercieel inzicht slimme, strategische resultaten te boeken.
• In een internationale B2B-context voel je je helemaal in je element en schakel je vlot tussen uiteenlopende gesprekspartners, van aankopers en supply chain managers tot technische profielen en ingenieurs.
• Cijfers geven je energie: naast omzet heb je ook margebeheer goed onder controle.
• In het Nederlands, Engels en Frans kan je je vlot uitdrukken, zowel mondeling als schriftelijk. Kennis van Duits, Spaans en/of Italiaans is daarbij een mooie extra troef.

Als allround ICT medewerker help je meewerken voor de algemene goede werking van de winkel. Je helpt in de hersteldienst en winkel voor de installatie, onderhoud en herstellingen van allerhande ICT materiaal.

• je bemant de kassa en zorgt ervoor dat alles in het centrale systeem worden gelogd en opgevolgd

• de klant te adviseren bij de aankoop van hard- en software

• de herstellingsdienst op te volgen en de klant te informeren over de status van hun herstelling

• de nodige bestellingen te plaatsen bij onze leveranciers en de klant te informeren over de status ervan

• ervoor te zorgen dat de winkel een frisse en moderne uitstraling heeft door in nauw overleg met de winkelverantwoordelijke

• op regelmatige basis marketingacties te definiëren en de uitvoering ervan te overzien

• de klant telefonisch bij te staan in het analyseren van kleine computerproblemen en het oplossen van deze problemen via een remote support sessie

We zoeken een flexibel en gemotiveerd persoon die zelfstandig kan werken, niet bang is van een uitdaging, initiatief neemt en zich snel aanpast. Hoewel een solide kennis van computer hard- en software vereist is zoeken we iemand die snel wil bijleren en een brede interesse heeft in alles wat ICT aanbelangt. We zoeken iemand die graag in team werkt, stressbestendig is en graag de handen uit de mouwen steekt.

Pluspunten:

• Je behaalde minimum een diploma informaticabeheer (secundair) of gelijkwaardig door ervaring of erkende opleiding PC Technieker.

• Je hebt kennis van de courante besturingssystemen (Windows, MacOS, Linux,….) en kan vlot soft- en hardware problemen oplossen.

• Je hebt een brede ICT kennis en je bent op de hoogte van de recentste ontwikkeling in de markt.

• je hebt kennis van hardware en je kan vlot computers en laptops assembleren.

• Je hebt ervaring in het herstellen van iPhone, iPad en andere Apple producten.

• Extra kennis op het vlak van networking (Ubiquiti, TP-link, Devolo,…).

• Ervaring in een computerwinkel is een pluspunt.

• Talenkennis: NL (perfect), FR (goed), EN (goed)

Word onze nieuwe Account Manager – Bouw mee aan groei in Industrial Plastics!

Over ons Ben jij klaar om je commerciële talenten in te zetten in een dynamische, technische omgeving vol mogelijkheden? Hier krijg je de kans om écht een verschil te maken. Je combineert vrijheid met de kracht van een sterk team én uitgebreide ondersteuning.

Als toonaangevende totaalleverancier staan we bekend om onze uitstekende logistieke structuur, onze focus op kwaliteit en service, en het opbouwen van duurzame relaties. Onze divisie Industrial Plastics is een snelgroeiende pijler binnen de industrie en bouwsector, en jij kan deel uitmaken van dit ambitieuze traject!

Waarom kiezen voor deze rol? De divisie Industrial Plastics bevindt zich in een spannende groeifase. Als Account Manager word jij de drijvende kracht achter onze expansie in Vlaanderen. Jij bent hét aanspreekpunt voor onze klanten, bouwt langdurige relaties op en vertaalt technische uitdagingen in commerciële successen.

Met een solide klantenbasis als vertrekpunt, krijg je de ruimte om gericht te groeien en nieuwe kansen te creëren. Marketingondersteuning en interne expertise staan voor je klaar, zodat jij je volledig kan focussen op wat jij het beste doet: waarde creëren voor onze klanten.

Wat ga je verkopen? Je biedt kunststof halffabricaten (platen, staven, buizen, profielen) aan voor uiteenlopende toepassingen in de industrie en bouw. In overleg met technische beslissers (zoals engineers of onderhoudsteams) werk je aan oplossingsgerichte adviezen, waarbij je steeds de balans bewaart tussen kwaliteit, marge en haalbaarheid.

Hoe ziet succes eruit?

• Het behalen van omzet- en margedoelstellingen via een stabiele en gezonde pipeline.
• Het uitbouwen van sterke relaties met technische beslissers.
• Het converteren van offertes en projecten in samenwerking met internal sales.
• Het terugkoppelen van marktinzichten om onze strategie continu te verbeteren.

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden?

• Je ontwikkelt en beheert een klantenportefeuille in Vlaanderen: farming met een scherp oog voor gerichte hunting.
• Je vertaalt klantbehoeften naar technische en haalbare oplossingen, met focus op meerwaarde.
• Je bouwt relaties op met technische profielen en onderhandelt met respect voor marges.
• Je werkt nauw samen met internal sales voor offertes, opvolging en dossierbeheer.
• Je beheert je pipeline en klantactiviteiten planmatig via ons CRM-systeem.
• Je volgt markttrends en concurrentie op en deelt waardevolle inzichten met het team.
• Je neemt deel aan klantenmomenten, events en opleidingen die bijdragen aan het succes van de divisie.

In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de Sales Manager.

Wie zoeken we?

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardige ervaring in een B2B-industriecontext.
• Je beschikt over een sterke technische affiniteit en weet te connecteren met technische profielen zoals engineers.
• Je hebt een commerciële mindset en een ondernemende houding: kansen zie jij en zet je om in resultaten.
• Je bent zelfstandig, georganiseerd en beheert je agenda en prioriteiten efficiënt.
• Je bent flexibel en bereid om veel onderweg te zijn binnen Vlaanderen.
• Je beheerst het Nederlands perfect. Kennis van Frans en Engels is een pluspunt.

Ben jij klaar om een sleutelrol te spelen in de toekomst van onze finance opleidingen? Top!
Wij zoeken een Productmanager Finance die mee de toekomst van financiële opleidingen vormgeeft. Jij helpt professionals en bedrijven vooruit met innovatieve leeroplossingen die écht impact hebben – dankzij jouw netwerk, oog voor trends en drive voor vernieuwing.

 
Je functie

Als Productmanager Finance versterk je de B2B marktpositie van SBM binnen het domein finance & fiscaliteit. Je identificeert leernoden bij financiële profielen in bedrijven en fiscaal/financiële zakelijke dienstverleners, houdt de vinger aan de pols wat nieuwe evoluties betreft, adviseert over passende leertrajecten en ontwikkelt nieuwe partnerships met als doel duurzame groei te realiseren.

Een greep uit het takenpakket:

• Je bouwt mee aan een sterk netwerk van docenten, bedrijven en relevante stakeholders van en voor financiële profielen in bedrijven en financiële of fiscale dienstverleners. Zij weten wat er leeft en verandert, geven mee richting en/of faciliteren jou op het vlak van business development en (co)creatie van relevante leeroplossingen.
• Je ontwikkelt leerconcepten en -trajecten, actualiseert bestaande leeroplossingen en selecteert de juiste experten en docenten om jouw opleidingen vorm te geven.
• Je hebt oog voor leeroplossingen die werken en gaat daarbij in samenspraak met didactisch onderlegde collega’s op zoek naar de passende leervorm.
• Je vernieuwt bestaande programma’s, experimenteert met innovatieve leervormen en instrumenten om de leerimpact te maximaliseren zoals screenings, blended learnings, e-learnings,...
• Binnen het team denk je vanuit jouw expertise met je collega’s mee rond een doordachte opleidingsplanning en aantrekkelijke content voor marketingdoeleinden.
• Je bewaakt de kwaliteit, rendabiliteit en stuurt bij waar nodig.
   

Waar werk je naartoe?

Eén ambitie: top of mind zijn wat betreft leeroplossingen in de wereld van finance & fiscaliteit. Waar bedrijven en professionals naartoe komen voor opleiding en innovatie. Waar jij als Productmanager het verschil maakt. 

Wat vragen we van jou?

Je bent nieuwsgierig, ziet opportuniteiten en krijgt energie van samenwerking. Je bent resultaatgericht en denkt in oplossingen, niet in obstakels. Je haalt voldoening uit het enthousiasmeren van mensen en weet hoe je ideeën omzet in opleidingen die écht het verschil maken.

Wie ben je?

• Je hebt een neus voor innovatie en vertaalt maatschappelijke uitdagingen naar concrete leeroplossingen.
• Je bouwt graag mee een netwerk uit binnen de sectoren en onderhoudt contact met docenten.
• Je hebt een strategische en commerciële mindset.
• Je bent een teamplayer.
• Je hebt sterk ontwikkelde communicatieve vaardigheden en people skills.
• Je weet prioriteiten te stellen en werkt planmatig.

Een masterdiploma in Toegepaste Economische Wetenschappen (TEW), Handelswetenschappen of Business Administration alsook enkele jaren ervaring in de sector bieden een stevige inhoudelijke basis maar ook andere relevante master- of bacheloropleidingen zoals in accountancy-fiscaliteit, aangevuld met de nodige bijscholing en/of ervaring kan een goede basis bieden.

Je kan je identificeren met onze bedrijfswaarden: samenwerken, ondernemingszin, resultaatgerichtheid, innovatie/creativiteit en klantgerichtheid.