Roither GmbH in 4863 Seewalchen am Attersee

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine_n 1 Organisationsleiter_in - Führungskraft * Eintritt ab sofort!

Ihre Aufgaben:

* Strategische Leitung und Weiterentwicklung der Sparte Bildungszentrum Roither

* Organisation und persönliche Durchführung von Seminaren, Kursen und Schulungen rund um das Thema "Erste Hilfe" wie zum Beispiel einen 16 Stunden-Erste-Hilfe-Kurs

* Kundenbindung, Kooperationen und Marketingstrategien entwickeln

* Führung, Motivation und Förderung der Mitarbeiter und Gastreferenten

* Kalkulation, Controlling und Angebotserweiterung

* Akquise von Neukunden und Optimierung interner Abläufe sowie Qualitätssicherung

Ihr Profil:

* Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft

* Ausbildung im Gesundheitsbereich oder als Sanitäter_in erwünscht

* Bevorzugt mit Qualifikation als Medizinprodukteberater_in - Lehrbeauftragter für Erste-Hilfe-Kurse

* Technisches Verständnis sowie EDV-/MS Office-Kenntnisse

* Entsprechende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit (Deutsch)

* Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung

* Flexibilität, Genauigkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot:

Wir bieten ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet.

Das Mindestentgelt für die Stelle als kfm. Angestellter im Medizinproduktenhandel - Führungskraft - Verwendungsgruppe E, beträgt im ersten Beschäftigungsjahr 2.471,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung, zzgl. Diäten. Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation.

Detaillierte Stellenbeschreibung:

https://www.roither.at/offene-stellen/pdf/F%C3%BChrungskraft_Bildungszentrum_Stellenbeschreibung_20250910.pdf

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Roither GmbH

Kemating 11

4863 Seewalchen am Attersee

office@roither.at

Tel.: +43(0)7662 8371 - 20

www.roither.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Organisationsleiter_in - Führungskraft beträgt 2.471,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Mitarbeiter Wareneingang (m/w/d) Werde ein Teil unseres Logistik-Teams in Overath Deine Aufgaben: - Annahme von Waren - Pakete und Paletten entgegennehmen und prüfen - Warenkontrolle - Sichtungs- und Mengenprüfung sowie Qualitätscheck - Warenerfassung per Scanner — Buchung der Wareneingänge im Lagerverwaltungssystem - Transport mit Flurförderfahrzeugen — Sicheres Bewegen der Ware im Lager - Vereinzeln & Verteilen — Aufteilen der angelieferten Ware und Zuordnung zu passenden Ladungsträgern Unsere Benefits: - Ein sicherer Arbeitsplatz in einem der modernsten Logistikzentren der Branche mit einer 38,5 Stundenwoche - Leistungsgerechtes Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - 30 Tage Urlaub - Arbeitskleidung wird Dir gestellt - kostenloses Obst, Wasser und Kaffee - Mitarbeiterrabatt auf das Soennecken-Sortiment - Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss - Bike-Leasing - Parkplätze Das bringst Du mit: - Ausbildung Lagerlogistik oder Fachlagerist - Fahrerlaubnis für Flurförderfahrzeuge - Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen und MDE - Sehr genaue Arbeitsweise - Hohe Leistungsbereitschaft und Zielorientierung - Zuverlässigkeit und Verantwortungsbereitschaft - Strukturiertes Arbeiten - Teamfähigkeit Die Soennecken eG ist mit rund 500 angeschlossenen Fachhändlern die führende Einkaufs- und Marketingkooperation für Produkte und Dienstleistungen der Bürobedarfsbranche. Weitere Informationen findest Du unter soennecken.de

DU FÜR UNS Du repräsentierst das Unternehmen im Vertriebsgebiet Südbaden, beratet unsere Kunden kompetent vor Ort und erstellst passgenaue Angebote für Traktoren des Fabrikats VALTRA sowie Anbaugeräte und bringst diese zum erfolgreichen Abschluss. Dein Aufgabengebiet umfasst dabei konkret:✓ Übernahme eines Verkaufsgebietes✓ Neukundenakquise✓ Beratung und Betreuung der Kunden✓ Produktpräsentation und Vorführung, Angebotserstellung und Verkauf✓ Markt- und Wettbewerbs-Analyse✓ Teilnahme an Marketingveranstaltungen und Ausstellungen DEINE QUALIFIKATION ✓ Kaufmännische, technische oder landwirtschaftliche Ausbildung, gerne mit Weiterqualifizierung, z.B. Handelsfachwirt, Fachwirt Landwirtschaft, Meister, Techniker oder vergleichbar✓ Berufserfahrung im Bereich Agrartechnik oder artverwandter Branche✓ Vertriebserfahrung und technisches Verständnis✓ Sicheres Auftreten, Einsatzbereitschaft✓ Selbstständige eigenverantwortliche Arbeitsweise✓ Zeitliche Flexibilität und Engagement WIR FÜR DICH Work-Life-Balance im Fokus: 38,5 Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub Leistung, die sich lohnt: Attraktive tarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung Deine Entwicklung zählt: Individuelle, fachliche und persönliche Weiterentwicklung – vom Motorsägenlehrgang bis zur Meisterschule, E-Learning-Angebote, Produkt- und Technikschulungen bei unseren Lieferanten Gemeinsam stark: Offene Unternehmenskultur, familiäres Miteinander und ein sicheres Arbeitsumfeld, auf das du bauen kannst. Das gewisse Extra: Badenliebe - regional verwurzelt und in unserer Heimat unterwegs; exklusive Mitarbeitendevorteile – Rabatte auf unsere eigenen Produkte, Bikeleasing sowie Corporate Benefits. Unser WIR ist deine Wurzel zum Wachsen!

Fachverkäufer in Teilzeit (M/W/D) Fachverkäufer in Teilzeit (M/W/D) Salewa Outlet Aschheim Date: May 25, 2026 Die Oberalp-Gruppe ist ein managementgeführtes Familienunternehmen - ein Markenhaus, das hochwertige technische Bergsportprodukte herstellt. Wir haben 6 eigene Marken: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv und LaMunt. Als Exklusivpartner anderer Marken im Sportbereich bieten wir unser gesamtes Know-how in Kommunikation, Verkauf und Imagebildung an. Wir sind ein Team von 1000 Mitarbeitern in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind. Wir suchen einen Fachverkäufer (M/W/D) in Teilzeit, der unsere Leidenschaft für den Bergsport den Kunden auf der Fläche nahebringt. Aufgaben & Verantwortlichkeiten - Herz und Stimme unserer Marke im Store - Kunden- und Verkaufsberatung - Präsentation und Auszeichnung unserer Ware - Kassenmanagement - Unterstützung bei Marketingaktionen im Store (gerne auch mit eigenen Ideen) Profil - Erste Erfahrung im Einzelhandel und im Umgang mit Kunden - Produkte sind dir teilweise schon bekannt - Lust, in einem professionellen Team zu arbeiten - Verantwortungsbewusst - Affinität für den Bergsport Arbeitsort: Aschheim, DE Wenn du daran interessiert bist in einem anspruchsvollen, internationalen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, dann bewirb dich jetzt!

Wir suchen ab sofort für die Verstärkung unseres Sales ein neues Teammitglied für den aktiven B2B-Telefonvertrieb. Ein freundliches Auftreten, gute Kommunikation und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung. Englischkenntnisse wären wünschenswert. Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung im Telefonvertrieb – auch Quereinsteiger erhalten von uns eine faire Chance. Wir berücksichtigen auch Bewerbungen von freien Mitarbeitern oder Freelancern. Aufgabenbereich: - Adressverifizierung, Kaltakquise, Vereinbaren von Terminen für die Vertriebsleitung - Eigenständige Erstellung und Versand von E-Mails - Telefonisches Nachfassen von Leads - Dokumentation der Akquise-Tätigkeiten (CRM-Pflege) - Einarbeitung und Begleitung durch das Vertriebs-Team - Montag bis Freitag Wir bieten Ihnen: - ein angenehmes Arbeitsumfeld mit kreativen Kollegen - ein abwechslungsreiches, vielseitiges und interessantes Aufgabenfeld - flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur - interne und externe Schulungen - individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Mail mit möglichem Einstiegstermin an Personalabteilung E-Mail: personal@sprengel-pr.com (personal@sprengel-pr.com) Kommunikations- und Marketingagentur Sprengel & Partner GmbH Nisterstraße 3, 56472 Nisterau Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Akquisition, Vertrieb

WOLFFKRAN ist ein international agierender Hersteller, Vermieter und Serviceprovider von Turmdrehkranen mit Niederlassungen in Europa, im Nahen Osten und in den USA. Als Technologie- und Qualitätsführer erarbeiten wir für jeden Kunden und jede Baustelle die optimale Lösung. Dies gelingt uns mit engagierten Mitarbeiter*innen, die an der ständigen Innovation und strategischen Expansion arbeiten. Wenn Sie Teil dieses dynamischen Umfelds sein wollen, eigenverantwortlich handeln und sich kontinuierlich weiterentwickeln möchten, dann werden Sie Mitglied der WOLFFKRAN Family. Welche Aufgaben erwarten Sie? In der Position als technischer Redakteur (m/w/d) sind Sie verantwortlich für - die Erstellung der Betriebsanleitungen der Krane und Komponenten für den internationalen Markt unter Berücksichtigung der geltenden Normen und Richtlinien, - die Verwaltung der Übersetzungen in einem Translation Memory System (TMS), - die Erstellung von Prüfbüchern und - die Erstellung von Marketingunterlagen. Was ist Ihr Anforderungsprofil? - Technischer Redakteur mit Studium (Dipl.-Ing., Msc. oder BSc) oder einer vergleichbaren Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Technische Dokumentation - Sicherer Umgang mit einem XML Redaktionssystem (z.B. Schema ST4) und mit einem Translation-Memory System TMS (z.B. Across) - Sicherer Umgang mit MS-Office und mit gängigen Grafikbearbeitungsprogrammen (z.B. Adobe Reihe) - Sehr gute Deutsch-, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Erfahrung mit Programmierung

Du arbeitest leidenschaftlich gerne mit Stoffen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir bieten dir eine unbefristete Vollzeitstelle - Arbeitszeiten von 7.30 Uhr - 16.00 Uhr - Einsatzort in Saalfeld. Deine Aufgaben - Online Warenpflege/ Artikel Pflege auf verschiedenen Portalen - Warenwirtschaft - Anlegen neuer Artikel - Social Media Betreuung - Durchführung des Qualitätsmanagement bis hin zur Warenpflege - Allgemeine Verwaltungstätigkeiten - Marketingkampagnen Dein Profil - Erfahrung im Onlinehandel, Warenwirtschaft & Social Media - Begeisterungsfähigkeit gegenüber unseren Kunden - Leidenschaft & Spaß für Stoffe und Nähzubehör - eigenverantwortliches Handeln - Vertriebsstärke, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Engagement - PC-Kenntnisse Unser Angebot - langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen - faires Festgehalt und vielfältige Sozialleistungen - familienfreundliche Arbeitszeiten von 35 - 40 Stunden/ Woche - ein dynamisches und motiviertes Team was dich in allen Prozessen unterstützt - Beginn ab sofort Wenn wir dein Interesse geweckt haben sollten, sende uns deine Bewerbungsunterlagen sowie deine Gehaltsvorstellungen ausschließlich per E-Mail an d.santi@stofftreff.com (d.santi@com) . Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Versandhandel, E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz

Stallbau Weiland – HÜHNERMOBIL® steht für artgerechte Tierhaltung, Qualität „Made in Germany“ und nachhaltige Landwirtschaft. Seit über 20 Jahren entwickeln wir mobile Hühnerställe, die Tierwohl und Wirtschaftlichkeit verbinden. Familiengeführt, innovativ und mit Herz – werde Teil unseres engagierten Teams. Wir suchen ab sofort und in Vollzeit Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Deine Aufgaben - Telefonische Kundenakquise & Beratung (Inhouse) - Präsentation unserer Produkte, Terminvereinbarungen - Angebotserstellung & -nachverfolgung - Betreuung von Bestandskunden - Unterstützung bei Messen & Marketingaktionen Dein Profil - Erfahrung im Vertrieb, idealerweise Investitionsgüter - Wunsch nach Weiterentwicklungsmöglichkeiten > Teamleiter/ Vertriebsleiter - Freundliche, überzeugende Telefonstimme - Technisches Verständnis & sicherer Umgang mit MS Office/CRM - Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Wir bieten - Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien - Motiviertes Team & gute Einarbeitung - Moderne Arbeitsmittel & Gestaltungsspielraum Bewerbung an: bewerbung@huehnermobil.de (bewerbung@huehnermobil.de) Stallbau Weiland GmbH & Co. KG · Hilberlachestr. 8 · 37242 Bad Sooden-Allendorf Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Terminplanung, -überwachung, Präsentation, Kundenangebote erstellen, Akquisition, Vertrieb

- Ein motiviertes und kollegiales Team - Corporate Benefits und Fitnessangebot in Form von Gympass Firmenprofil Unser Kunde in Kornwestheim sucht ab sofort einen engagierten Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d). Mit innovativen Produkten und einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit hat sich das Unternehmen einen hervorragenden Ruf aufgebaut. Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines dynamischen Teams! Aufgabengebiet - Telefonische Kundenbetreuung und -beratung - Erstellung von Angeboten und Auftragsbearbeitung - Pflege der Kundenstammdaten - Abwicklung von Reklamationen - Mitwirkung an Marketingaktionen Anforderungsprofil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. als Industriekaufmann/-frau) - Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst von Vorteil - Sehr gute kommunikative Fähigkeiten - Hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit - Sicherer Umgang mit MS Office und/oder SAP - Gute Englischkenntnisse von Vorteil Vergütungspaket - Eine spannende Tätigkeit in einem dynamischen und innovativen Unternehmen - Flexible Arbeitszeiten - Ein modernes und freundliches Arbeitsumfeld - Ein kollegiales und motiviertes Team - Persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse - Corporate Benefits und Fitnessangebot in Form von Gympass - Sicherer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung Bei Interesse schicken Sie uns Ihren aktuellen Lebenslauf per E-Mail an: laurabanczyk-jelen@pagepersonnel.de Beratername: Frau Laura Banczyk-Jelen

Transgourmet

sucht 1 Abteilungsleiter_in Trockensortiment und Getränke Wels Vollzeit ab sofort

IHRE AUFGABEN:

* Betreuung und Beratung der Kunden im Markt (inkl. Zusatzverkauf von Aktionen und saisonalen Schwerpunkten, Ansprechperson bei Reklamationenen, etc.)

* Mitarbeiterführung (Lehrlingsausbildung, Urlaubs- und Einsatzplanung, Einschulung neuer Mitarbeiter usw.)

* Mitarbeit bei Personaleinstellungen und -kündigungen

* Verantwortung für Umsatz und Spanne (Planung und Monitoring) sowie für die Warenverfügbarkeit

* Umsetzung des optischen Erscheinungsbildes der Abt., des Warendrucks und der Marketingaktivitäten

IHRE PROFIL:

* Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Lebensmittelhandel oder in der Gastronomie

* Fundierte Sortimentskenntnisse sowie ein gutes betriebswirtschaftliches Grundverständnis setzen wir voraus

* Erfahrung in der Mitarbeiterführung

* Gute EDV Kenntnisse (MS Office, idealerweise SAP)

* Begeisterung im Kundenkontakt, ein hoher Qualitätsgedanke sowie Flexibilität und Einsatzbereitschaft werden von Ihnen gelebt

UNSER ANGEBOT:

* Familienfreundliche Arbeitszeit im Lebensmittel-Handel

* Samstag im Wechseldienst nur halbtags geöffnet

* Pünktliche Gehaltszahlung

* Tolles Arbeitsklima

* Diverse Benefits: Gesundheitsprogramm, Unfallversicherung, usw.

* Weiterbildungsmöglichkeiten in der Transgourmet Akademie

* 6. Urlaubswoche ab dem 7. Beschäftigungsjahr, für Mitarbeiter ab dem 50. Lebensjahr bereits nach 3 Jahren Unternehmenszugehörigkeit bei Transgourmet Österreich

Ihr garantiertes Einstiegsgehalt für diese Position beträgt EUR € 2.950.- (auf Vollzeitbasis). Ihr tatsächliches Gehalt hängt sehr stark von Ihren Qualifikationen und Berufserfahrungen ab und kann demnach auch deutlich darüber liegen. Zusätzlich bieten wir Ihnen diverse Benefits.

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https://transgourmet.bewerberportal.at/Job/269305

Transgourmet Wels

Benjamin Taski

Marktleitung

https://karriere.transgourmet.at/ Das Mindestentgelt für die Stelle als Abteilungsleiter_in Trockensortiment und Getränke beträgt 2.950,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.