Sr. Channel Partner Representative (m/w/d) Baden-Württemberg und die Schweiz Als unser neuer Senior Channel Partner Representative (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für den Ausbau unseres Händlernetzes in Baden-Württemberg und der Schweiz. Sie gewinnen neue Handelspartner und unterstützen diese mit allen verfügbaren Ressourcen dabei, unsere Produkte erfolgreich zu platzieren und damit die Marktpräsenz von Kennametal weiter auszubauen. Ihre Aufgaben: **** ·       Betreuung der Kennametal-Händler im Großraum Stuttgart/Baden-Württemberg sowie in der Schweiz ·       Aufbau und Ausbau eines Händlernetzes sowie Sicherstellung einer maximalen Markt- und Kundenabdeckung, -durchdringung und -bindung über den indirekten Vertrieb für unser Produktportfolio ·       Repräsentation des Unternehmens bei Vertriebspartnern und deren Endkunden sowie Weiterentwicklung bestehender und neuer Geschäftsbeziehungen ·       Planung und Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen gemeinsam mit den Vertriebspartnern zur Erzielung profitabler Umsätze und zur Erreichung der Umsatzpläne ·       Aktive Teilnahme an Informations- und Schulungsveranstaltungen sowie an Messen ·       Gemeinsame Erstellung und Abstimmung der Umsatzpläne mit den Vertriebspartnern ·       Aktive Mitwirkung bei der Einführung neuer Produkte und Dienstleistungen sowie deren Markteinführung ·       Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung ·       Regelmäßiges Reporting zur wirtschaftlichen Lage, Umsatzentwicklung, Markt- und Wettbewerbssituation im Verkaufsgebiet sowie zu wichtigen Anforderungen und Maßnahmen zur Zielerreichung und Umsatzsteigerung Unsere Anforderungen: **** ·       Abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert ·       Proaktive Persönlichkeit mit ausgeprägter Self-Starter-Mentalität ·       Mehrjährige einschlägige Vertriebserfahrung im B2B-Bereich ·       Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse in der spanabhebenden Metallverarbeitung ·       Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten sowie Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und MS Teams ·       Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ·       Reisebereitschaft, überwiegend im Tagespendelbereich (Montag - Freitag 40 Std/Woche, Reisebereitschaft: 80%, over night stay, 1-2 times in the week) Benefits: **** ·       Möglichkeit zum Homeoffice mit entsprechender technischer Ausstattung ·       Firmenlaptop und -handy ·       Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung ·       Attraktives, übertarifliches Gehalt mit leistungsgerechter Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung, zuzüglich leistungsabhängigem Bonus Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertrieb Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office, CRM-Systeme

1 Application Engineer (Ing) (m./w.) Gas & Fluid Für die Weiterentwicklung unseres Geschäftsbereichs Gas & Fluid suchen wir eine technisch versierte und vertriebsaffine Persönlichkeit, die als kompetente Schnittstelle zwischen Kunden, unseren weltweiten Entwicklungszentren und internen Abteilungen agiert sowie aktiv zum nachhaltigen Wachstum unseres Unternehmens beiträgt. AUFGABEN, DIE SIE MEISTERN * Verantwortung für die Produktbereiche Medienventile, Sensorik, Medienpumpen, Regler und einen Teilbereich der Pneumatik  * Technischer Support für interne Abteilungen und Kunden- applikationen im Team Gas & Fluid * Konzeption und Ausarbeitung von Kundenapplikationen, oft in enger Abstimmung mit unseren globalen Entwicklungszentren * Mitarbeit in internationalen Working Groups * Aktives Mitwirken bei Messen, Expert Days u.ä. * Entwickeln und Umsetzen von Produkt-Kampagnen * Reporten von Produkt-Entwicklungsmöglichkeiten/von Portfolio-Entwicklung und Begleitung von Markteinführungen * Kontinuierlicher Wissensaufbau, Erstellen/Abhalten von Produkt-Trainings und Know-how-Sharing * Erstellung von Promotion- und Vertriebsunterlagen º Markt-, Wettbewerbs- und Neukundenanalyse inkl. Reporting * Enge Zusammenarbeit mit Distributoren/Partnern * Gelegentliche Reisetätigkeit * Mitarbeit und Freude an der Optimierung interner Prozesse º Sicherstellung der ISO-Prozesse und Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen QUALIFIKATIONEN, DIE SIE MITBRINGEN * Abgeschlossene technische Ausbildung HTL oder Studium im technischen Bereich * Sicherer Umgang mit MS-Office- sowie fachspezifische Softwarekenntnisse * Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Kommunikationsstärke und selbstbewusstes Auftreten * Hohe Eigenmotivation und Eigeninitiative º Ausgeprägte technische Lösungskompetenz * Kundenorientierte Denk- und Arbeitsweise * Fähigkeit zum selbstständigen Aufbau von Prozess- und Applikationswissen  Von Vorteil: * Ausbildung im Bereich Verfahrenstechnik, Chemie, Ventiltechnik * Berufserfahrung im technischen Umfeld * Erfahrung mit Prozesskomponenten (z. B. Ventile, Pumpen, Flowsensoren) * Branchenerfahrung im Bereich Fluidhandling oder chemische Industrie * SAP-Kenntnisse und Ausbildungsnachweise/Zertifizierungen UNSER ANGEBOT * Sicherheit eines finanzstarken Weltmarktführers * Internationales Arbeitsumfeld in einem mitarbeiterorientierten Unternehmen * Abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung bei technischen Projekten * Möglichkeit zum Einbringen eigener Problemlösungsstrategien und Produktideen * Selbstständiges Arbeiten in einem kooperativen und kollegialen Teamklima mit flachen Hierarchien * Hochwertige Produktpalette * Individualisierte Weiterbildungsmöglichkeiten * Überkollektivvertragliche, marktkonforme Entlohnung* * Bei gutem Jahreserfolg des Unternehmens erfolgt eine allgemeine Bonuszahlung * Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance * Attraktive Zusatzleistungen wie: Kostenloses Mittagessen in unserer Betriebsküche mit reichhaltigem, täglich frischem Salatbuffet º Hauseigenes Fitnesscenter º Betriebliche Pensionsvorsorge º Gratis Kaffee, Tee & frisches Obst º Employee Assistance Programm * Wir bieten Ihnen ein attraktives, marktgerechtes Gehalt, das sich an Ihrer individuellen Qualifikation, Erfahrung und Ihrem Verantwortungsbereich orientiert. Aus rechtlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass wir für diese Position das kollektivvertragliches Mindestgehalt angeben müssen, welches derzeit ca. EUR 36.000 brutto pro Jahr (gemäß Handels-KV, 38,5 Std./Woche) beträgt. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Vorerfahrung liegt das tatsächliche Gehalt jedoch deutlich darüber. KLINGT INTERESSANT? Lassen Sie uns über unsere Gemeinsamkeiten sprechen - schicken Sie uns gleich Ihre Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben und Lebenslauf: Elisabeth Dober / Human Resources:  jobs.at@smc.com, www.smc.at SMC Austria GmbH Girakstraße 2-8  2100 Korneuburg

Since being founded in 1815, Universitätsklinikum Erlangen has offered medicine of the highest standard and incorporated the latest insights from medical research and state-of-the-art equipment into diagnosis and therapy. More than 9,600 employees from approximately 50 different occupations are needed to provide the wide range of services offered by Universitätsklinikum Erlangen, ensuring our patients receive the very best care around the clock. The research group Translational Immuno-Dermatology headed by Prof. Caroline Voskens and based in the department of Dermatology has a very strong translational focus and closely cooperates with the department of Biophysics (Prof. Ben Fabry) and department of Gastroenterology, Pulmonology and Endocrinology (Prof. Markus Neurath and Prof. Sebastian Zundler). Our major goal is the clinical translation of our laboratory-findings and we are in the unique situation to be able to produce and release Advanced Therapy Medicinal Products in the clean rooms of our department-based Good Manufacturing Production (GMP) facility. We recently finished a phase I dose-escalation clinical trial testing the safety and tolerability of ex vivo expanded regulatory T cells in patients with ulcerative colitis. A phase II multi-center clinical trial has been approved by the German authorities and will soon be initiated. Additional research activities focus on the development of regulatory T cells with enhanced migration and suppressive properties and the antitumor potential of ex vivo expanded natural killer cells. Your tasks: To regulate ongoing immune responses, the entry and exit of T cells from the sites of inflammation is crucial and targeting the checkpoints controlling the recirculation and residence of T cells could promote resolution of inflammation. - Elucidate the molecular mechanisms that control intestinal egress in homeostasis and inflammation - Assess the expression of molecules associated with how regulatory T cells leave or remain in tissues - Optimize their migratory behaviour to induce long-term remission in inflammatory bowel disease Qualifications: - Master’s degree in biology, life sciences, or a closely related field - Motivation to work in an interdisciplinary, translational research group - Sufficient English language skills - Strong interest in method development and translational research - Ability to work independently as well as in an interdisciplinary team - Prior experience with flow cytometry, cell culture and a basic knowledge in cell biology, immunology and molecular biology Additionally beneficial are: - You are experienced and knowledgeable in bioinformatics Comments: - The project is funded by the German Research Council (DFG) as part of the newly approved Collaborative Research Center (CRC) 1755 “CASCAID – Cellular and Systems Control of Autoimmune Disease”. - The project and employment will run until 31.12.2029. We offer: - An interdisciplinary and highly collaborative team - Careful and qualified induction training - A comprehensive health promotion program - Intended grouping, depending on qualifications and personal requirements, in accordance with TV-L - A crisis-proof job with all benefits of a collective wage agreement, including a supplementary pension from the Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), with us as a systemically relevant employer in the public sector Contact person for questions: Johannes März Technician Phone: 09131 85-46125 Application to: Universitätsklinikum Erlangen Hautklinik AG Prof. Voskens Prof. Caroline Voskens Hartmannstraße 14 91052 Erlangen

Als weltweit erfolgreiches Unternehmen für die Entwicklung und Herstellung von aseptisch produzierten Zytostatika bieten wir unseren Kunden einen rundum überzeugenden Service. Dabei sind wir der kompetente Ansprechpartner für die gesamte Wertschöpfungskette bis hin zur Markteinführung und kommerziellen Produktion. Seit über 25 Jahren beweisen wir kontinuierliches Wachstum, das wir dem engagierten Einsatz unserer Mitarbeiter an modernsten Produktionsanlagen zu verdanken haben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Anlagenfahrer Abfüllung (w/w/d) https://medac.wd103.myworkdayjobs.com/de-DE/Oncotec/job/Anlagenfahrer-Abfllung--w-w-d-_JR101070 Ihre Arbeitsaufgaben: - Bedienung der Anlagen, Ausrüstungen und Geräte des Bereiches Abfüllung gemäß den gültigen Anweisungen - Durchführen von Probezügen zur Inprozess- und Endprozesskontrolle gemäß den gültigen Anweisungen inkl. Eintragung im LIMS - Bedienung der Transporttechnik (Hubwagen) - Vor- und Nachbereitung der Abfüllanlagen inklusive Reinigungs- und Hygienemaßnahmen gemäß den gültigen Anweisungen - Bereitstellung und Vorbereitung von Vials/Spritzen - Entsorgung von Zytostatika - GMP-gerechte Dokumentation aller Arbeitsschritte in Herstellungsprotokollen und Logbüchern - Sicherung ordnungsgemäßer Schichtübergaben - Bereichsübergreifende Zusammenarbeit und Unterstützung weiterer Produktionsbereiche bei (Sonder-)Aufgaben gemäß Qualifikation auf Anweisung durch aktive Mitarbeit - Erkennen und Melden von Abweichungen von den Vorgaben sowie Störungen Unsere Anforderungen: - 2-jährige Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer/in, Produktionsfachkraft Chemie oder mehrjährige Berufserfahrung im pharmazeutischen Bereich Abfüllung/ Ansatz - Erste Erfahrungen im Bereich Arzneimittel/Lebensmittelproduktion bzw. erste Erfahrungen im GMP-Umfeld wünschenswert - Gutes Auffassungsvermögen, systematische und gründliche Arbeitsweise - Organisationsvermögen, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie Team- und  Kommunikationsfähigkeit - Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem das erwartet Sie: - Ein breites, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum erwartet Sie - Ein dynamisches und motiviertes Team freut sich auf Sie - Oncotec punktet mit attraktiven Konditionen, vielfältigen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und einem hervorragenden Weiterbildungsangebot - Sie starten in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - Betriebliche Altersvorsorge - Bike – Leasing - Getränke, Obst und Verpflegungszuschuss am Standort Wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung und eine zukunftsorientierte Aufgabe suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Hierfür steht Ihnen unser Online-Bewerbungsformular auf oncotec.de zur Verfügung. https://medac.wd103.myworkdayjobs.com/de-DE/Oncotec/details/Anlagenfahrer-Abfllung--w-w-d-_JR101070 (https://medac.wd103.myworkdayjobs.com/de-DE/Oncotec/details/Anlagenfahrer-Abfllung--w-w-d-_JR101070)

-------------------------------------- Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir ein breites Aufgabenspektrum, in dem die individuellen Stärken hervorragend eingebracht werden können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für die Organisationseinheit S-KIPilot, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen Product Owner S-KIPilot / Generative Artificial Intelligence (m/w/d). Ihre Aufgaben: - Verantwortung für Produktvision, -strategie und -entwicklung des S-KIPilot - Sicherstellung nutzerzentrierter Produkte und Erfüllung der Nutzer:innenbedürfnisse - Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus von Idee bis Markteinführung - Priorisierung von Anforderungen, Pflege des Backlogs, datenbasierte Entscheidungsfindung - Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, Stakeholdern und Kund:innen - Klare Kommunikation der Produktvision und Abstimmung aller Beteiligten auf gemeinsame Ziele - Anwendung agiler Methoden, Förderung selbstorganisierter Arbeitsweise und moderner Arbeitskultur Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, Ingenieurwissenschaften, Informatik oder vergleichbar) sowie mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement (ca. 6+ Jahre), idealerweise in der Sparkassen-Finanzgruppe - Erfahrung in Rollen wie Projektleitung, Business Owner:in, Product Owner oder Anwendungsbetreuung sowie fundierte Kenntnisse der Abläufe in der Sparkassen-Finanzgruppe (Vertrieb bis Markfolge) - Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung langfristiger, nutzerzentrierter Produktstrategien sowie ausgeprägte Entscheidungs- und Priorisierungskompetenz (inkl. Backlog-Management, datenbasiert) - Technisches Verständnis im Bereich generative KI (z. B. GPT, Agentic AI) sowie Fähigkeit zur Entwicklung innovativer, nutzerorientierter Lösungen - Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und Interessensgruppen - Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden sowie hohe Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in dynamischen Umfeldern - Hohe Eigeninitiative, Selbstorganisation, Innovationsorientierung sowie kontinuierliche Lernbereitschaft Ihre Benefits bei der Finanz Informatik: Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr: - Altersvorsorge - Barrierefrei - Betriebssport - Familienservice - Firmenevents - Flexible Arbeitszeiten - Mobiles Arbeiten - Jobticket - Kantine - Tarifvertrag - Weiterbildung - Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung. Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 191/B! Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Leroy Brown zur Verfügung. Sie erreichen Leroy Brown unter Tel. 0511 51022 2170 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.

Außen Beton. Innen Technik. Ob im Bereich Strom, Gas, Wasser, erneuerbare Energien, Digitalisierung, E-Mobilität oder der Industrie - als führender Spezialist für Technikgebäude sichern wir seit über 60 Jahren Ihre Versorgung und sind stolz, einen wichtigen Beitrag zur Energie- und Mobilitätswende zu leisten. Vom klassischen Hoch- und Ausbau, Handwerksberufen sowie Ingenieurdisziplinen - Bei uns arbeiten ca. 1.300 Mitarbeitende aus vielfältigen Berufsgruppen zusammen an Lösungen für eine nachhaltige Zukunft. Wir sehen uns als Möglichmacher und Anpacker und verfolgen mit unserer Klimastrategie das Ziel, spürbar zur Treibhausgasreduzierung beizutragen. Werden Sie Teil unseres stark wachsenden Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewelt von morgen. GRITEC. We keep the world running. Das erwartet Sie: Gestalten Sie die internationale Energiewende aktiv mit. Als Internationaler Vertriebsleiter (m/w/d) übernehmen Sie die unternehmerische Verantwortung für den globalen Marktausbau eines wachstumsstarken Geschäftsfeldes - und schaffen Strukturen, die bleiben. Sie gestalten den internationalen Marktausbau unseres stark wachsenden Bereichs Technikgebäude - mit voller Entscheidungskompetenz im Vertrieb Sie gewinnen neue Kunden und Distributionspartner und bauen tragfähige Geschäftsbeziehungen weltweit auf - im direkten Austausch mit Energieversorgern und strategischen Projektpartnern Sie übernehmen die unternehmerische Verantwortung für die Entwicklung unserer Zielregionen Nordwesteuropa, Asien-Pazifik, Naher und Mittlerer Osten sowie Südamerika Sie treiben aktiv den Umsatz- und Profitabilitätsausbau voran und sichern unseren langfristigen Erfolg in den internationalen Märkten Sie bauen ein leistungsstarkes, internationales Vertriebsteam auf und führen es zu messbarem Wachstumserfolg Sie bringen Ihre Markt- und Kundenkenntnisse direkt in Produktstrategien und Markteinführungen neuer Lösungen ein - im engen Schulterschluss mit Produktmanagement und Engineering Sie analysieren Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, identifizieren Chancen und bringen diese durch strukturierten Netzwerkaufbau mit EPCs, Distributoren und Energieversorgern nachhaltig in Umsatz Das bringen Sie mit: Elektrotechnischer Hintergrund, idealerweise mit Schwerpunkt Energietechnik (Studium wünschenswert) Mehrjährige internationale Vertriebserfahrung im B2B-Projektgeschäft - idealerweise in der Energietechnik oder Industriegehäuse-/Schaltanlagentechnik Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau internationaler Vertriebsstrukturen Verhandlungssichere Englischkenntnisse; weitere Sprachen vorteilhaft Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Abschlussstärke Interkulturelle Kompetenz und hohe Reisebereitschaft Strategische Denkweise mit ausgeprägtem Gestaltungswillen und Hands-on-Mentalität Darauf können Sie sich freuen: GRITEC lebt von schnellen Entscheidung, kurzen Wegen und einem Miteinander für die beste Idee. Als mittelständischer Arbeitgeber mit ausgeprägter Hands-on Mentalität bieten wir Ihnen viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung in Ihren Projekten. In unserem stark wachsenden Umfeld tragen die Produkte von GRITEC maßgeblich zur Energie-, Mobilitäts- und Wärmewende bei. Wir bieten folgende Rahmenbedingungen: flache Hierarchien, tolles Arbeitsklima, ausführliche Einarbeitung Marktgerechtes Gehalt sowie Firmen PKW Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei Mobiles Arbeiten max. 2,5 Tage pro Woche  Jobrad und andere Gesundheitsmaßnahmen Weiterbildung durch fachspezifische Schulungen  Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal. Informieren Sie sich gerne über uns auf unserer Internetseite www.gritec.com. Haben Sie noch Fragen? Gerne stehen wir Ihnen dafür zur Verfügung! karriere@gritec.com

Über uns Schenker Technologies ist ein europaweit expandierendes Technologie-Unternehmen. Unser Angebot umfasst nicht nur individuell konfigurierbare, in Deutschland gefertigte High-End-Laptops und Desktop-PCs unserer beiden starken Eigenmarken XMG und SCHENKER, die wir unter anderem über unsere hauseigene Vertriebsplattform bestware.com anbieten. Als Spezialdistributor für Extended-Reality-Hardware verfügen wir außerdem über das europaweit größte, kuratierte Portfolio an Virtual- und Mixed-Reality-Hardware und arbeiten in diesem Segment mit weltweit führenden Herstellern zusammen. An unserem Standort in Leipzig mit mehr als 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir Dir quer durch alle Unternehmensbereiche ein spannendes, abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in ständigem Kontakt mit den neuesten Trends und Technologien aus der Hardware-Branche. Über die Abteilung Dich erwarten flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem engagierten, agilen und vielfältigem Team, das Dir ein Arbeitsumfeld mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Die kurzen Kommunikationswege in unserer Fertigung geben Dir die Möglichkeit, selbst an der Erarbeitung von Arbeitsvorgaben und Prozessen mitzuwirken und interne Abläufe fortlaufend zu optimieren – gemeinsam sind wir stark! Du möchtest Teil unserer Erfolgsgeschichte sein? Dann bewirb Dich jetzt! Deine Aufgaben - Zusammenbau von Laptops, Desktop-PCs und Mini-PCs  - Zusammenbau von Baugruppen und Bauteilen  - Qualitätskontrolle und Erfassen von Mängeln  - Technische Prüfung der Komponenten weitere Aufgaben im Produktionsumfeld: - Lagerarbeiten wie z.B. Picken und Kommissionieren von Komponenten und Grundgeräten, verräumen von Lagerware - Kommissionierung und Verpackung von Zubehör - Endkontrolle der fertig montierten Laptops und Desktop-PCs - Arbeiten im Logistikbereich wie z.B. Unterstützung im Wareneingang oder Versand Dein Profil Laptops und Desktop-PCs sind Deine Leidenschaft, deshalb bringst Du Geschick und Erfahrung beim Zusammenbau, fundierte Kenntnisse im Hardware-Bereich und ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein mit. Du arbeitest sorgfältig und zielorientiert – kleinere Herausforderungen im Fertigungsalltag löst Du selbständig. Du verfügst über sichere, deutsche Sprachkenntnisse und eine hohe Kommunikationsbereitschaft im Team. Auch Quereinsteiger sind willkommen. Jeder Mensch hat seine Stärken und kann diese in unserem Unternehmen zum Einsatz bringen - wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Vorteile - Leistungsgerechte Vergütung und ergänzende Sozialleistungen (z.B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge)  - Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Produktangebot  - Jobrad bzw. Verkehrsmittelzuschuss  - Verkehrsgünstige Unternehmenslage mit guter Nahverkehrsanbindung   - Mitarbeiter-Events und gut ausgestatteter Freizeitraum mit Kicker, Gaming-PC, Konsole, VR-Gaming, TV und Fitnessgeräten  - Zugriff auf die neueste Hardware und Technik – bereits Wochen oder Monate vor der offiziellen Markteinführung  - Obstkorb, Kaffee und Wasser kostenfrei Kontaktinformationen Wenn Du genauso technikbegeistert bist wie wir, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Solltest Du weitere Informationen zur Stellenausschreibung benötigen oder noch Fragen zum Bewerbungsprozess haben, wende Dich gern an unsere Personalabteilung – telefonisch unter 0341-246 70 451 oder per E-Mail an karriere@schenker-tech.de. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Informationstechnik, Computertechnik

Für dasInstitut für Digitale Medizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche), für drei Jahre befristet, einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) für Business Development und Technologietransfer im Drittmittelprojekt MeDIHA (Medizinisch Digitaler Innovationshub in Augsburg). Ihre Aufgaben - Analyse von Markt- und Verwertungspotenzialen digitaler medizinischer Innovationen aus Forschung und Klinik - Unterstützung bei der Erstellung von Businessplänen, Geschäftsmodellen und Verwertungsstrategien für Innovations- und Transferprojekte - Mitwirkung bei der Akquise von Fördermitteln, Investoren und Industriepartnern für technologieorientierte Projekte und Ausgründungen. - Unterstützung von Projektteams bei der Markteinführung neuer digitaler Gesundheitslösungen sowie bei der Entwicklung von Vermarktungsstrategien - Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu Unternehmen, Investoren, Start-ups und Transferakteuren Ihr Profil - Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Gesundheitsökonomie oder einem verwandten Fach - Interesse an Innovationsmanagement, Technologietransfer und unternehmerischer Verwertung von Forschungsergebnissen - Kenntnisse oder erste Erfahrungen in Businessplanung, Marktanalysen, Unternehmensfinanzierung oder Start-up-Umfeld sind von Vorteil - Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit. - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in unserem internationalen Team Unser Angebot - Vielseitiges, spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem jungen, kooperativen und engagierten Team - Interdisziplinäre wissenschaftliche Arbeit an der Schnittstelle von Medizin und Informatik - Mitarbeit in einem innovativen Forschungsinstitut mit starkem klinischem und translationalem Fokus - Arbeit mit modernsten Technologien, insbesondere im Bereich High-Performance-Computing und KI-Infrastruktur - Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bei geeigneten Aufgaben - Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) - Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit - Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie - Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr - Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen Kontakt **Frau Dr. Carolin Kinzel **Institut für Digitale Medizin 0821/400-9590 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum **12.04.2026 **hoch und schicken Sie die Bewerbung ab. Wir freuen uns auf Sie! Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie hier. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Wissenschaftliche Dokumentation, Recherche, Informationsbeschaffung, Datenübernahme, Datenaufbereitung

Im Jahr 1866 hatten unsere Gründer die ehrgeizige Vision, Menschen, Sachgüter und die Umwelt vor technischen Risiken zu schützen. Fast 160 Jahre später bilden Nachhaltigkeit und Sicherheit die Grundlage für unsere Mission und alle unserer Dienstleistungen. Unser Ziel ist es, Vertrauen in Technologien zu wecken und Fortschritt zu ermöglichen, indem wir technische Risiken managen und Veränderung erleichtern. Dieses Engagement kommt in unserem neuen Claim „Mehr Wert. Mehr Vertrauen." zum Ausdruck. Als Partner des Vertrauens, arbeiten wir kontinuierlich daran, unseren Kunden weltweit einen messbaren Mehrwert zu schaffen, wenn es um Lösungen für Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit geht. Mit Blick auf die Zukunft sind wir überzeugt davon, dass Nachhaltigkeit und Digitalisierung die Entwicklung von Wirtschaft und Gesellschaft weiterhin prägen werden. Heute sind wir mit fast 30.000 Mitarbeitern an über 1.000 Standorten vertreten. Unsere Experten kennen sich aus mit neuen Technologien und entwickeln individuelle Möglichkeiten für Ihr Unternehmen. Wir alle glauben daran, dass Technologie dazu beitragen sollte, das Leben der Menschen zu verbessern. Daher arbeiten wir Hand in Hand mit unseren Kunden, um technologische Entwicklungen vorauszusehen und gewinnbringend zu nutzen. Über die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften hinaus schaffen wir Vertrauen in die physische und digitale Welt, um eine sicherere und nachhaltigere Zukunft auf den Weg zu bringen. Aufgaben * Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung des TÜV SÜD Auftrags-Management-Systems im Rahmen eines ganzheitlichen Product-Lifecycle-Managements - Analyse von Kunden- und Anwenderbedürfnissen sowie Markt- und Technologietrends und Ableitung konkreter Anforderungen für zukünftige Produkt- und Lösungsentwicklungen - Sicherstellung einer optimalen Nutzererfahrung und kontinuierlichen Effizienzsteigerung - Ausarbeitung eingebrachter Anforderungen zu Features und detaillierte Formulierung als umsetzungsfähige Elemente eines Sprint- oder Release-Zyklus - Erstellen, Triagieren und Planen neuer Stories & Features - Priorisierung und effiziente Umsetzung von Entwicklungen - Testen und Abnahme der erstellten Features und Releases anhand definierter Akzeptanz-Kriterien - Pflege und Verwaltung des Entwicklungs-Backlogs - Technische Betreuung des Gesamtprodukts über den gesamten Lebenszyklus hinweg - Mitarbeit und Unterstützung des Support-Teams - Schnittstelle und Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder Qualifikation * Abgeschlossenes Studium (Bachelor) in Informationstechnologie, Betriebswirtschaft oder eine technische Ausbildung in Kfz- bzw. IT-Bereich - Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie analytische und konzeptionelles Denkvermögen - Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im IT- oder Plattform-Umfeld; Führungserfahrung von Vorteil - Sehr gutes Verständnis agiler Methoden und des vollständigen Produktlebenszyklus - Erfahrung im Sachverständigenwesen und gutes Prozess-Verständnis in den Bereichen Remarketing, Leasing, Schadengutachten und Fahrzeugbewertung wünschenswert - Kommunikationsstarke, selbstbewusste und strukturierte Persönlichkeit mit Verhandlungsstärke sowie sicherem Auftreten - Teamorientierte Arbeitsweise, Begeisterungsfähigkeit und ausgeprägte Problemlösungskompetenz - Sicherer Umgang mit Tools wie Jira, Confluence, Azure DevOps sowie den gängigen MS‑Office‑Anwendungen - Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Entwicklungsingenieur (m/w/d) Fertigbäder & Integrated Systems Deine Chance, die Zukunft zu bauen! Kennziffer: 11023 Standort: Bielefeld, München, Plauen GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und Betonelemente wird durch unsere Mitarbeitenden sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert. Du möchtest nicht nur zuschauen, sondern die Zukunft aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres innovativen Teams und bringe die Entwicklung und Einführung neuer Bauteile auf das nächste Level! Aufgaben - Du entwickelst und implementierst neue Fertigbadmodule in Beton- und Leichtbauvarianten – von der tragenden Hülle bis zum Ausbau - Du begleitest die Integration von TGA‑Lösungen in unsere Bauteile und unterstützt deren Einführung in unseren Produktionsstätten - Du betreust Bauteile von der ersten Idee bis zur Markteinführung – inklusive Zulassungsverfahren, Prototypenbau und Versuchen in unserem Technologiezentrum - Du arbeitest eng mit Expert:innen aus Wissenschaft, Konstruktion, Fertigung, Logistik, Werksplanung und Vertrieb zusammen – national und europaweit - Du identifizierst und bewertest neue Technologien, Materialien und Trends im Bereich Modulbau und Ausbau - Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team innovative Lösungen für neuartige Herausforderungen - denn wir gestalten die Zukunft des vorgefertigten Bauens neu! Profil - Du hast ein abgeschlossenes Studium oder Techniker im Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Berufserfahrung in der Produktentwicklung, im Modulbau, Ausbau oder TGA ist von Vorteil - Du verfügst über einen sicheren Umgang mit CAD‑Software - Kommunikationsstärke, kreative Denkansätze und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus - Du bringst hohe Qualitäts- und Verantwortungsbereitschaft sowie Freude an Technik und der Entwicklung des Bauens von morgen mit - Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Für diese Position bieten wir Dir die Möglichkeit, aus den folgenden Standorten den für Dich passenden Arbeitsort zu wählen: Bielefeld, Treuen oder München. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Sebastian Kuhlmann. Bewerbungslink: https://recruitingapp-5174.de.umantis.com/Vacancies/11023/Application/CheckLogin/1?customer=5174&source=arbeitsagentur.de (https://recruitingapp-5174.de.umantis.com/Vacancies/11023/Application/CheckLogin/1?customer=5174&source=arbeitsagentur.de) GOLDBECK Produktions GmbH Ummelner Straße 4-6, 33649 Bielefeld Tel. +49 521 9488 1375